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ROTARY INTERNATIONALDISTRITO 4640
MARLI DECKER CARGNINGovernadora 2012-2013
ROTARY CLUB PATO BRANCO SUL
NESTOR PASA E NERITA MEDEIROS PASAPresidente 2012-2013Fundado em 21/11/1979
Reuniões às quintas-feiras20h
FURP
ROTARY INTERNATIONALDISTRITO 4640
MARLI DECKER CARGNINGovernadora 2012-2013
ROTARY CLUB PATO BRANCO SUL
NESTOR PASA E NERITA MEDEIROS PASAPresidente 2012-2013
Fonte das fotos: http://www.patobranco.pr.gov.br/municipio2_7.aspx
“Quero ver o Rotary continuar o seu trabalhocomo a força vital para melhorar as nossas comunidades.“
Sakuji TanakaPresidente do Rotary International/2012-13.
Marli Decker CargninGovernadora do Distrito 4640
Gestão 2012/2013
ROTARY CLUB PATO BRANCO SULPATO BRANCO - PR
Governadora Marli,Seja bem-vinda ao RC Pato Branco SulE RC Novas Gerações.Seja bem-vinda à região Sudoeste do Paraná.Obrigado pela sua visita!!!
“Unir-se é um bom começo, manter a união é um progresso,
e trabalhar em conjunto é a vitória.”
Henry Ford
ROTARY CLUB PATO BRANCO SULPATO BRANCO - PR
Nestor Pasa Presidente Rotary Club Pato Branco Sul
Gestão 2012/2013
MISSÃO DO ROTARY INTERNATIONAL
O Objetivo do Rotary, formulado pela primeira vez em 1910 e adaptado sempre que a missão da entidade se expandia, define sucintamente o propósito da organização e as responsabilidades dos rotarianos.
Missão “Nós servimos ao próximo, difundimos a integridade e promovemos boa vontade, paz e compreensão mundial por meio da consolidação de boas
relações entre líderes profissionais, empresariais e comunitários”.
Fonte: www.rotary.org/pt/aboutus/rotaryinternational/strategicplanning/pages/ridefault.aspx -acesso em 11/07/12 as 10h30
.
ROTARY INTERNATIONALDISTRITO 4640
MARLI DECKER CARGNINGovernadora 2012-2013
ROTARY CLUB PATO BRANCO SUL
NESTOR PASA E NERITA MEDEIROS PASAPresidente 2012-2013
Quem somos e Quais nossas grandes estratégias?
Fonte: www.rotary.org/pt/aboutus/rotaryinternational/strategicplanning/pages/ridefault.aspx -acesso em 11/07/12 as 10h30
VALORES
OBJETIVOS DO ROTARY
Desde a fundação da organização, princípios básicos têm sido desenvolvidos para que os rotarianos atinjam o ideal de prestação de serviços e altos padrões de ética.
O Objetivo do Rotary, formulado pela primeira vez em 1910 e adaptado sempre que a missão da entidade se expandia, define sucintamente o propósito da organização e as responsabilidades dos rotarianos.
OBJETIVOS DO ROTARY
O Objetivo do Rotary é estimular e fomentar o Ideal de Servir, como base de todo empreendimento digno, promovendo e apoiando:
PRIMEIRO. O desenvolvimento do companheirismo como elemento capaz de proporcionar oportunidades de servir;
SEGUNDO. O reconhecimento do mérito de toda ocupação útil e a difusão das normas de ética profissional;
TERCEIRO. A melhoria da comunidade pela conduta exemplar de cada um na vida pública e privada;
A Prova Quádrupla do que nós pensamos,
dizemos ou fazemos:
1) É a VERDADE?
2) É JUSTO para todos os interessados?
3) Criará BOA VONTADE e MELHORES AMIZADES?
4) Será BENÉFICO para todos os interessados?
A Prova Quádrupla criada pelo rotariano Herbert J. Taylor em 1932 e adotada pelos rotarianos em seus negócios e profissões. A Prova Quádrupla já foi traduzida para mais de 100 idiomas e é aplicada por organizações e indivíduos em todo o mundo.
Prioridades e metas estratégicas do ROTARY INTERNATIONAL
O novo Plano Estratégico, em vigor desde 1º de julho de 2010, identifica três prioridades estratégicas, apoiadas por 16 metas:
Fortalecer e apoiar os clubes •Incentivar inovação e flexibilidade nos clubes
•Incentivar os clubes a desenvolverem vários tipos de atividades humanitárias. •Promover diversidade no quadro associativo •Aumentar o recrutamento e a retenção de associados •Formar mais líderes rotários •Fundar clubes novos e dinâmicos •Incentivar planejamento estratégico pelos clubes e distritos
Dar mais enfoque e expansão aos serviços humanitários •Erradicar a poliomielite •Ampliar as atividades sustentáveis: - Nos programas de Serviços às Novas Gerações
- Nas seis áreas de enfoque da Fundação Rotária •Expandir cooperações e contatos com outras organizações. •Criar projetos significativos tanto local quanto internacionalmente
Prioridades e metas estratégicas do ROTARY INTERNATIONAL
Aumentar a projeção da imagem pública da organização
•Unificar o conhecimento da imagem e marca da organização •Divulgar atividades que demonstrem a participação direta dos rotarianos •Promover os valores do Rotary •Dar mais ênfase aos Serviços Profissionais •Incentivar os clubes a divulgar a oportunidade de interação e suas atividades locais
Prioridades e metas estratégicas do ROTARY INTERNATIONAL
DISTRITO 4640
Aumentar a projeção da imagem pública da organização
•Unificar o conhecimento da imagem e marca da organização •Divulgar atividades que demonstrem a participação direta dos rotarianos •Promover os valores do Rotary •Dar mais ênfase aos Serviços Profissionais •Incentivar os clubes a divulgar a oportunidade de interação e suas atividades locais
Inserir metas daGovernadoria
MARLI DECKER CARGNIN Governadora
D 4640
NESTOR PASAPresidente2012-2013
Reginaldo DeckerOficial de intercâmbio
Altair Lombardi Junior
Protocolo
Gilmar Arcari Tesoureiro COMISSÕES
Carlos Jorge BortoliniAdministração do
Clube
Florindo J.BalbinottiDesenvolvimento do Quadro Social
Valdemir CervoFundação Rotária
Milton Ferreira Mattos
Projetos e Serviços
Nézio José da SilvaRelações Públicas
Marino BurileConselheiro do
Interact
Marcia PessaInteract Club Pato
Branco Sul
Werner Ildon Gerhardt
Instrutor do Clube
Marino Burile Novas Gerações
Marino BurilePresidente eleito
Demétrio FlyssakConselho consultivo
de presidentes
Wilson Dalla CostaVice-presidente
Paulo José SartorSecretário
ROTARY CLUB PATO BRANCO SUL
CONSELHO DIRETOR - GESTAO 2012/2013
ROTARY CLUB PATO BRANCO SUL
COMISSÃO DE ADMINISTRAÇÃO DO
CLUBE
Carlos Jorge Bortolini e Marcos Duarte Martins
CoordenaçãoAntonio Luiz
Debortoli
Demétrio Flyssak
Diego Demarco
Jânio Figueiredo
Mauro A. Rostirolla
Altair Lombardi Jr
Neri França F. Bocchese
Gilmar Arcari
Paulo Sartor
PLANO DE TRABALHO DA COMISSÃO DE ADMINISTRAÇÃO DO CLUBE
Projeto Objetivo/Desenvolvimento Prazo Responsáveis Avaliação
1
Elaborar Agenda Rotária
Realizar um total de 47 reuniões, sendo 6 festivas e 6 jantares de companheirismo 4 cônjuges: Pais (AGO), DEZ (Natal), ABR (Pascoa), MAI (Mães), JUL (posse), OUT (Crianças) – Fazer uma festiva Cultural Semana Farroupilha (Setembro), Festa Julina (JUL). Até jun/13
Conselho e Comissão de administração e Comissão de Relações Públicas
Agenda rotaria será entregue na reunião 20.09Festiva pais realizada com o Interacat
2Manter implantado o PLC
Manter o organograma do clube já elaborado Fazer a alocação dos companheiros em comissões, oportunizando plena
participação e integração de cada um. Até Jun/13 Conselho e Comissão
Ok. realizado
3Programar reuniões motivadoras
Dar ênfase a cada designação mensal rotária Realizar uma reunião de emparceiramento (Avaliar o Clube) Visitar todos os clubes afilhados (1 visita cada clube) Fazer reunião de Companheirismo com os Clubes Afilhados – Mariópolis
e São Lourenço do Oeste. Fazer palestras informações rotárias com os próprios companheiros Novos rotarianos fazer mini-apresentações com temas rotários.
Até Mar/13
Conselho e ComissãoMensalmente é enfatizada;Emparceiramento a realizar;Visita afilhados a realizar;Palestras Rotarias em andamento com participação companheiros: Werner, Cervo e Florindo;Mini-apres. Novos rotarianos a realizar
PLANO DE TRABALHO DA COMISSÃO DE ADMINISTRAÇÃO DO CLUBE
Projeto Objetivo/Desenvolvimento Prazo Responsáveis Avaliação
4Interact Pato Branco Sul
Indicar o Oficial e Conselheiro do Interact para acompanhá-los nas reuniões e eventos;
Incentivar a participação dos rotarianos nas reuniões, passando experiências e recuperando freqüências;
Providenciar responsáveis para acompanhar o Interact em seus deslocamentos de eventos;
Realizar um Jantar/almoço com o Interactianos Convidar interactianos a incentivar a vinda nas reuniões do Rotary. Realizar palestra sobre infância e adolescência (ex. Comp. Marino
poderá dar palestra sobre sua atuação como Diretor em presídio) Realizar palestra com os interactianos sobre bulling e drogas.
Até Jun/13
Conselho e ComissãoJá indicado comp. Marino Burille.Paulo incetivo a recup on-line.Acomp. Interact ok.Palestra realizada com promotor.Jantar na Assoc Pol com interactianos.Dia 04.10 vai ter jantar com interactianos festiva dias crianças
5Boletim Informativo
Passar informações ao Secretário da FURP para divulgação de matérias e notícias de nosso clube (Secretário)
Secretário – Paulo Sartor
Trabalho divulgação no Jornal e Brasil Rotário
6 Orçamento Elaborar orçamento prévio do Ano Rotário
Julho/2012Tesoureiro – Gilmar Arcari
Ok. realizado
7 Conselho Diretor Elaborar calendário de reuniões ordinárias: 4 ao ano (trimestralmente) Extraordinárias; quando necessário. Até Jul/12
Conselho Ok. realizado
PLANO DE TRABALHO DA COMISSÃO DE ADMINISTRAÇÃO DO CLUBE
Projeto Objetivo/Desenvolvimento Prazo Responsáveis Avaliação
8 Meta Freqüência
Meta de freqüência mensal do Clube: 90%. Premiar companheiro com freqüência 100%. Trabalhar a freqüência com dois companheiros fazendo explanação sobre o
assunto. Fazer um passo a passo de como fazer a recuperação on-line (Comp.
Nézio). Fazer um banner indicando locais e onde recuperar faltas (Paulo).
Até Julho/13
Comissão Já realizado;Companheiros 100% premiação final.Realizado por e-mail.Locais recuperação já informado pelo Secretário Paulo.
9 Jantar Especial
Jantar de Companheirismo das Comissões Jantar da Comissão ADM – 23.02.13 – 20:30 Conselho Diretor – 31.05.13 – 20:30 Até Jun/13
ComissãoA realizar
10 Palestras
Proteção a Internet – 28.07.12 – Meio Ambiente - 22-09-12 – Palestra – 26.01.13 – Gov. Assistente Policia Rodoviária Federal – a definir Fazer dinâmica para envolver as esposas dos rotarianos.
Até Jun/13
Relações PúblicasFundação RotáriaDesenv. Quadro SocialAdm do Clube
A realizar A realizarA realizarA realizarJá feito algumas
11Eventos Promocionais
Elaborar 04 eventos com a finalidade de arrecadar fundos para a Fundação Rotária – 1 Domingos de Integração, Costelão, Expoflor, kart e alguns diversos.
Até Março/13
Adm Clube e Conselho Diretor
A realizar, todas já previstas.
12Apresentação Profissional
Cada Companheiro fará sua auto apresentação profissional. Fazer um passo a passo ref. Apresentação profissional Até Jun/13
Conselho e Comissão A realizar
Florindo José Balbinotti e
Olívio ChioquettaCoordenação
Wellington Lima
Leandro Detoni
Toyoshima
Vilson Dala Costa
Rodrigo Capelezzo
Werner Ildon
Gerhardt
Adair Casagrande
Pedro Lorenzon
Luciano Pedralli
COMISSÃO DE DESENVOLVIMENTO
DO QUADRO ASSOCIATIVO
PLANO DE TRABALHO DA COMISSÃO DE DESENVOLVIMENTO
DO QUADRO ASSOCIATIVO
Projeto Objetivo/Desenvolvimento Prazo Responsáveis Avaliação
1
Chegar em junho de 2013 com 55 sócios
Ø Incentivar os sócios a recrutar novos companheiros para o clube;
Ø Divulgar a orientação do formulário (254-PO) “Como propor um novo sócio” para todos os companheiros.
Ø Sendo 01 ate 27/11 e 01 ate 22/03/13
De julho de 2012 até junho de
2013
Equipe DQA Feito palestra no dia 09/08/2012. Sobre Desenvolvimento do quadro associativoFlorindo BalbinottiAdair Casagrande
2
Aprovação de novo associado.
Ø A votação de novo sócio será através de correio eletrônico. Para os sócios que não utilizam ou têm restrições ao meio eletrônico de votação, será disponibilizada a forma impressa.
De julho de 2012 até junho de
2013
Equipe DQA
3
Desenvolver ações de retenção dos sócios atuais
Ø Aumentar a auto-estima dos sócios através de incentivo ao uso constante do PIN Rotário e da integração a uma das Comissões de Trabalho;
Ø Contactar os sócios faltantes via e-mail, telefone ou fazer visita pessoal através do DQA, para recuperar as presenças, convidando-os para as reuniões, envolver o Padrinho;
Ø O nome do novo convidado a participar das reuniões deverá ter seu nome apresentado previamente ao Presidente do Clube para evitar constrangimentos de ambas as partes.
Permanente
Equipe DQA
Todas os companheiros pertencem a uma das comissões.
4
Auxiliar os sócios a obterem conhecimentos sobre o Rotary
Ø Fazer “Instrução Rotária” em todas as reuniões ordinárias;
Ø Incentivar que os sócios participem de pelo menos 02 Eventos, Posse do Governador e Conferência Distrital.
De julho de 2012 até junho de
2013
Equipe DQA Ok. Está sendo feito em todas as reuniões
PLANO DE TRABALHO DA COMISSÃO DE DESENVOLVIMENTO
DO QUADRO ASSOCIATIVO
Projeto Objetivo/Desenvolvimento Prazo Responsáveis Avaliação
5
Incentivar a integração dos sócios na família Rotária de Pato Branco.
Ø Estabelecer a meta de 90% de freqüência efetiva as reuniões e recuperações;
Ø Motivar a participação dos companheiros, fazendo reuniões fora da Furp;
Ø Incentivar a Participação dos associados na Reunião festiva com o Governador
Até junho de 2013
Equipe DQA Reunião em parceria com o Interact. Na Assoc. da Policia Militar em 30.08.2012 com jantarMacarronada e galeto
6Reuniões da Comissão
Ø Reunir, sempre que necessário, os membros da Comissão para analisar o desenvolvimento das Metas e proposições futuras, em local a ser definido pelos companheiros da comissão.
A partir de agosto de 2012
até Jun/2013
Equipe DQA 1ª Reunião da comissão. No dia 29.08.2012
7Instrução Rotária
Ø Fazer uma Instrução Rotária Especial, com palestra Outubro
de 2012
Comissão DQA Realizada no dia 30.08.12 pelo companheiro Werner
8Posse dos novos sócios
Proporcionar uma cerimônia de posse de forma a deixar o novo sócio encantado e valorizar o seu ingresso no Clube.
Eleger um companheiro para dar as boas vindas.
Permanente
Comissão DQA.
COMISSÃODA FUNDAÇÃO
ROTÁRIA
Valdemir Cervo e Rodrigo Sartoretto
CoordenaçãoÂngelo
De Bortoli
Fábio Burille
José Antunes
Leandro Detoni Toyoshima
Valdecir Demezuk
Zulmir Bertol
Marino Burille
Reginaldo Decker
Ricardo Wolker
PLANO DE TRABALHO DA COMISSÃO DA FUNDAÇÃO ROTÁRIA
No.
PROJETO OBJETIVO/DESENVOLVIMENTO
1 Doação fundação Rotária Angariar fundos no valor de U$ e definir para a
fundação Rotária, através das promoções e orçamento do clube
2 Jantar Especial Jantar de companheirismo da comissão novembro
3 Intercâmbio de jovens Encaminhar candidatos para provas seletivas do
programa de Intercâmbio de Jovens ((verificar para tirar daqui e inserir na comissao de adm do clube))
4 Safiras e Paul Harris
De 2 a 3 títulos Paul Harris ou Safiras. Parte das receitas distribuir às entidades carentes. Restante do dinheiro deixar para o projeto de subsídio
equivalente.
5 Projeto Subsídio Elaborar projeto para o subsídio equivalente Águas da chuva e Gaiolas especiais para APAE, Rocha
Pombo
COMISSÃO DE PROJETOS E
SERVIÇOS
Milton Ferreira Mattos e Genaro M. Mamani
Gilapa.
Coordenação Clarice Hennig Antunes
Leandro R. Ceni de Oliveira
Marta Helena Dias da Silveira
Marcos Zanella
Maurício Garcia
Nestor Pasa
Pedro Garcia Sobrinho
Rodrigo Batistton
Wilson Vivan
PLANO DE TRABALHO DA COMISSÃO DE PROJETOS E SERVIÇOS
Projeto Objetivo/Desenvolvimento Prazo Responsáveis Avaliação1
Campanha Vacina Pólio
Participar das Campanhas de Vacinação Anti-Pólio Palhaços, balas, brincadeiras Calendário
Comissão e Conselho, Escala de Trabalho – AÇÃO PONTUAL
2 Kart Clube
Apoiar os Eventos Ajudar a montar praça de alimentação com o objetivo
de arrecadar fundos para projetos do Clube e da Fundação Rotária
CalendárioComissão e Conselho – AÇÃO
PONTUAL
3 Inclusão Digital
Recuperar e montar computadores usados e treinar alunos de Escola Fundamental ou pessoas carentes – parceria com terceiros
Definir NOME e LOGO para o projeto (identidade do projeto)
Doação de computadores a FUNDABEM, SOS VIDA e AZILO
De Julho/12 até Junho/13
Clube e Milton – AÇÃO CONTÍNUA E
TRANSFORMADORA
4 Árvores da Vida Projeto de plantio de árvores em parceria com Interact,
Escoteiros Coroados, IAP, etc. ver propriedade, kart club
Até Junho/13Comissão e Clube – AÇÃO
PONTUAL
5 Projeto de Reciclagem
Implantação de algum projeto de reciclagem e meio Ambiente junto ao Interact Rotary, comunidade e instituição de ensino (Colégios Vila Izabel e Rocha Pombo,etc)
De Julho/12 até Junho/13
Comissão – AÇÃO CONTÍNUA E TRANSFORMADORA
6 Semana do Trânsito
Desenvolver projeto em parceria Prefeitura,SEST/SENAT e entidades, sobre Educação no Trânsito.
Setembro/12Comissão – AÇÃO PONTUAL Ação realizada
7 Expoflor Incluir divulgação de ações dos clubes de Rotary de
Pato Branco e afiliados de cidades vizinhas CalendárioComissão e Conselho – AÇÃO
PONTUAL
PLANO DE TRABALHO DA COMISSÃO DE PROJETOS E SERVIÇOS
Projeto Objetivo/Desenvolvimento Prazo Responsáveis Avaliação
8 Projeto Águas da chuva
Desenvolver projeto das Aguas da Chuva junto ao Remanso da Pedreira, aproveitando as novas instalações.
Até Jun/13Comissão e Clube – AÇÃO
PONTUAL
9I Jogos da Integração Solidária
Clubes de Rotary de Pato Branco ( futebol, vôlei, truco, canastra, boliche, sinuca, tênis de mesa, com categorias variadas para cada faixa de idade) sempre com fins de ação social.
Até Jun/13
Comissão – AÇÃO PONTUAL
10Projeto Higiene Bucal
Proporcionar palestras aos alunos no Remanso e escolas acompanhadas por projetos do Rotary, sobre Higiene bucal e assuntos relacionados a saúde, Pedralli kit higiene
Até Jun/13
Comissão e Clube – AÇÃO PONTUAL
11Projeto Momento Empresarial
com objetivo de trazer palestras para os rotarianos(as) como forma de aperfeiçoamento e reciclagem nas áreas de administração, marketing, jurídica, contábil, etc com o objetivo principal de enriquecer a visão empreendedora dos nossos companheiros(as).
De Julho/12 até Junho/13
Comissão e Clube – AÇÃO CONTÍNUA E
TRANSFORMADORA
12Projeto Jardim dos Sonhos
Asilo, com apoio do curso de arquitetura da Faculdade Mater Dei, já firmado o Termo de Cooperação e início dos levantamentos para agosto/12.
Até Jun/13
Comissão e Clube – AÇÃO PONTUAL
13Projeto Formando Vencedores
Projeto para o ensino Médio, preparando os adolescentes e jovens para a vida universitária e profissional. (Parceria com faculdades e universidade locais, SEBRAE, SENAC, SESC,SESI, Núcleo Regional de Educação, etc
De Julho/12 até Junho/13
Comissão e Clube – AÇÃO CONTÍNUA E
TRANSFORMADORA
ROTARY CLUB PATO BRANCO SULComissão de Projetos e Serviços
Gestão 2012/2013
ROTARY CLUB PATO BRANCO SULComissão de Projetos e Serviços
Gestão 2012/2013
ROTARY CLUB PATO BRANCO SULComissão de Projetos e Serviços
Gestão 2012/2013
Rotary Internacional e o poder de transformar!....
ROTARY CLUB PATO BRANCO SULComissão de Projetos e Serviços
Gestão 2012/2013
Rotary Internacional e o poder de realizar!....
ROTARY CLUB PATO BRANCO SULComissão de Projetos e Serviços
Gestão 2012/2013
COMISSÃO DE RELAÇÕES PÚBLICAS
Nézio José da Silva e
Euclésio Luís AraújoCoordenação
Alvanísio Gicleito Haubert
Carlos Alberto Frigotto
Evandro Luiz de Mello
Maurílio Antonio Marcarini de Souza
Nicolau Miguel Neiss
Vitório Salvador
Evandro Bortolini
Marlon Capelezzo
Vanderlei Pinheiro Correia
PLANO DE TRABALHO DA COMISSÃO DE RELAÇÕES PÚBLICAS
Nº Projeto/AçãoObjetivo
DesenvolvimentoPrazo Responsáveis
Indicadores de resultados
Avaliação
01
PADRONIZAÇÃO DA IMAGEM DO ROTARYOrganizar e propor padronização de correspondências, convites apresentações para o RC Pato Branco Sul – seguindo a linha proposta no treinamento em Cascavel
Fomentar a padronização do uso das marcas do RI pelo RC Pato Branco Sul
30/07/2012 Comissão de RP Modelos propostos e aprovados pelo
presidente e conselho
02
Apoiar a divulgação do RC Pato Branco Sul através dos projetos, eventos e ações realizadas (EXPOFLOR, Semana de Transito COSTELÃO, Projetos Sociais);
Promover a imagem institucional do RC Pato Branco e RI e ações realizadas
30/06/2013 Comissão de RP Número de eventos divulgados;
Entrevistas em radio/TVBlogs/Sites/Face que
forem inseridos noticias/materiais de
divulgação dos eventos
03
Estimular a finalização e lançamento do Site e apoiar a manutenção do site, blog e outras mídias sociais do RC Pato Branco Sul (através de fotos, pequenos textos etc)
Promover o RC Pato Branco Sul nas mídias sociais
30/06/2013 Comissão de RP Definir pessoas para acompanhar esse
trabalho
04Apoiar a divulgação dos projetos, eventos e ações do RC Pato Branco Sul na Revista Brasil Rotário
Fomentar a divulgação do clube além fronteiras
30/06/2013 Comissão de RP Número de vezes que foi enviado informações
para Revista Brasil Rotario.
Atualizado em 11/07/2012
PLANO DE TRABALHO DA COMISSÃO DE RELAÇÕES PÚBLICAS
Nº Projeto/AçãoObjetivo
DesenvolvimentoPrazo Responsáveis
Indicadores de resultados
Avaliação
05Organizar um jantar especial Promover o
companheirismo entre os associados do RC Pato Branco Sul
11/04/2013 Comissão de RP Jantar realizado
06 Realizar Instrução Rotária Especial
Ampliar os conhecimentos sobre RI
25/04/2013 Comissão de RP Instrução realizada
07
Envio de matérias sobre grandes temas estratégicos do RI
Distribuir mensal ou bimestralmente em formato eletrônico, temas de interesse estratégico do RI para os companheiros do RC Pato Branco Sul
30/06/2013 Comissão de RP Número de materiais que foram enviados
para os companheiros
08
Realizar workshops para o desenvolvimento pessoal e profissional com os temas:
• Gestão do Tempo 3h • Marketing Pessoal 3h• Excelência em Vendas 3h
Promover a formação humana e profissional dos companheiros do RC Pato Branco Sul, cônjuges, Interact Club
novembro de 2012 a março de
2013
Comissão de RP Oficinas realizadas
Atualizado em 11/07/2012
REALIZAÇÕES DACOMISSÃO DE RELAÇÕES PÚBLICAS
Atualizado em 11/07/2012
Modelos de documentos sugeridos ao clube – Assinaturas de email
Nézio José da SilvaRotary Club Pato Branco SulComissão de Relações PúblicasGestão 2012/2013Reuniões nas quintas-feiras - 20h na FURPContatos: 46 3220-1250/9103-3412Proteja o MEIO AMBIENTE, pense antes de imprimir!
Proteja o MEIO AMBIENTE, pense antes de imprimir!
Nestor PasaPresidenteRotary Club Pato Branco SulGestão 2012/2013Reuniões nas quintas-feiras - 20h na FURPContatos: 46 322X-XXXX/9000-XXXXProteja o MEIO AMBIENTE, pense antes de imprimir!
Proteja o MEIO AMBIENTE, pense antes de imprimir!
Adair Casagrande
Antonio Debortoli Clarice H. Antunes
CONSELHO Consultivo de Presidentes Jânio Figueiredo José Antunes
Maurício Garcia Nicolau Neis Olívio Chiochetta
Demétrio Flyssak e Leandro Ceni Coordenação
Paulo Sartor Pedro GarciaRodrigo
Battiston
Valdemir Cervo Vilson Dalla Costa Vitório Salvador Werner Ildon Gerhardt
Wilson Vivan Zulmir Bertuol
PLANO DE TRABALHO DO CONSELHOCONSULTIVO DE PRESIDENTES
No. PROJETO OBJETIVO
1 Colaborar para as soluções do Rotary. Atender a Missão e Visão do Rotary.
2Contribuir para as situações extraordinárias junto ao Conselho em prol do Rotary Pato Branco sul.
Atender a Missão e Visão do Rotary.