Resp. Social

Páscoa Fraterna une alunos da Pestalozzi e colaboradores da FUCAPI. Pag 06

Aluna ganha caixa de bombons

Treinamento

Colaboradores participam do Programa de Treinamento para Líderes. Pag 03

Líderes em sala de aula

Pesquisa

FUCAPI implanta Núcleo de Estu-dos e Pesquisas em computação.Pag 05

Equipe do NEPComp

Saneamento

Projeto inovador no tratamento de esgoto colabora com a preser-vação ambiental. Pag 04

Estação de Tratamento de Esgotos no Flutuante da Tia

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FUCAPI participa do Projeto Floresta Viva e desenvolve linha de móveis fabricada com madeira manejada: geração de emprego e renda.Pag 02

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Projeto Floresta Viva promove manejo florestal

Sustentabilidade

O Projeto Floresta Viva surgiu da parceria entre o Groupe de recherche et d’échanges technologiques – GRET (organização não-governamental francesa) e a Agência de Florestas do Amazonas (Afloram), com financiamento da União Européia e contrapartida do Governo do Estado do Amazonas, tendo como parceiros: FUCAPI, Fundação Djalma Batista, Escola Agrotécnica Federal de Manaus e o Instituto Mamirauá.

O principal objetivo do projeto é a promo-ção do manejo florestal sustentável com enfoque na produção e comercialização de madeira no Estado do Amazonas, viabilizando e consolidan-do as cadeias de comercialização da madeira manejada oriunda dos planos de manejo de pequenas escalas de três “pólos” do Amazonas: Carauari; Boa Vista do Ramos/Maués e Tabatin-ga/Benjamin Constant/Atalaia do Norte.

O grande diferencial do projeto é estabelecer um forte entrosamento entre todos os atores da cadeia produtiva, considerando a preservação ambiental, por meio do manejo florestal, contendo o desmatamento. Outros objetivos são a geração de emprego e renda às comunidades residentes nos municípios contemplados pelo projeto.

Para a sua implantação, estão sendo investidos cerca de 1,8 milhão de euros e o prazo de vigência do contrato é de maio de 2005 a maio de 2008.

O desafio é manter a competitividade

A FUCAPI participa do projeto desde 2005 quando começou a delinear e traçar a estratégia de atuação. No primeiro semestre de 2006, passou a formatar a sua proposta efetiva de participação. Daí então, através de uma série de reuniões, ficou decidida a metodologia a ser adotada e em julho do mesmo ano a FUCAPI passou a executar as atividades previstas. Dentre das quais citamos: a implementação de Pesquisa de Mercado, o diagnóstico nos Pólos de Produção (municípios) e, de maneira participativa, o desenvolvimento de desenhos e protótipos.

O gerente do projeto na FUCAPI é o Líder do Núcleo de Design, Flávio Ramos, que divide a gestão com a Coordenadora Técnica, Joice Machado.

Para Joice a adoção do projeto traz inúmeras vantagens. ”Os benefícios são inúmeros: em pri-meiro lugar, viabilizar o uso da madeira mane-jada garante a sustentabilidade e perenidade da

atividade madeireira e da própria Floresta, e à medida que se agrega mais valor nos pró-prios locais, há uma melhoria social de fato, e é importante destacar que os baixos IDH (Ín-dice de Desenvolvimento Humano) das áreas foram levados em consideração para escolha das áreas de atuação”.

Para viabilizar as atividades da FUCAPI, foram implementados: uma pesquisa sobre demanda potencial de móveis de madeira maciça, um estudo de oferta e análise de tendências, diagnósticos da capacidade produtiva dos pólos, levantamento de espécies disponíveis nos planos de manejo das áreas, e principalmente, mobilização da classe moveleira dos pólos de modo que a participação destes no processo seja efetiva e que se crie um vinculo real entre a instituição e os atores da cadeia. O resultado desse processo não é apenas a prototipagem dos móveis, mas a adesão dos produtores local à idéia de fabricar móveis de madeira manejada em série, o que significa a quebra de um grande paradigma.

Por ocasião da pesquisa, constatou-se que a cama de casal era o produto mais procurado pelo consumidor, também verificou-se que as madeiras mais citadas foram cedro, angelim e muríacatiara.

Outro desafio do Floresta Viva é desenvolver móveis com baixos preços. “A hipótese do projeto é trabalhar com classes B e C, o que significa produzir móveis que possam manter preços competitivos, embora a matéria-prima da madeira manejada seja mais cara que a convencional (normalmente madeira ilegal). Esse é o desafio técnico do projeto, pois nesse caso o design não tem apenas apelo estético, mas viabiliza a matéria-prima através de processos de fabricação simplificados que otimizam o uso do recurso natural e garante preços competitivos. Em uma visão mais ampla, esses produtos são

a grande oportunidade das Associações de Moveleiros do interior ampliarem suas atividades e renda, fazendo isso da maneira correta, ou seja, ecologicamente responsável”, explica a Coordenadora.

Encontro na UEA encerra com saldo positivo

A FUCAPI participou de um Encontro com empresários do setor moveleiro local, realizado na Universidade do Estado do Amazonas (UEA), no dia primeiro de março. Na ocasião foram realizadas: validação dos produtos desenvolvidos, apresentação do andamento das atividades do projeto e discussão sobre as possibilidades de arranjo comercial entre as movelarias e os empresários de Manaus.

Segundo a Coordenadora do projeto na FUCAPI, Joice Machado, o Encontro foi uma das reuniões de trabalho entre os moveleiros e os empresários de Manaus. “Anteriormente, já havíamos nos reunido para apresentar os resultados da Pesquisa de Mercado realizada no ano passado, e no próprio Encontro de Moveleiros do Amazonas, ocorrido em julho de 2006, quando fizemos uma palestra sobre perspectivas do mercado de móveis de madeira maciça”, explica.

Para a FUCAPI o Encontro foi positivo. “Para a nossa alegria, os produtos tiveram grande aceitação e mostraram que estamos no caminho certo em relação ao entendimento do mercado. A interação das designers Hinayana Pinto, Iuçana Mouco e da equipe de produção com os empresários foi de grande valia, pois esse contato direto com o mercado é enriquecedor e coloca à prova nossa habilidade técnica. Como maior resultado, entretanto, destacamos que a boa receptividade desses produtos abre portas para as negociações seguintes, inclusive com a possibilidade de co-financiamento da produção piloto por alguns empresários”, finaliza Joice.

Encontro com empresários moveleiros: aquecimento do setor

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Cama arumã, prototipada em ipê, produzida em Maués

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Em outubro de 2005, foi realizado pela consultora Lia Farah um diagnóstico da per-formance de gestão de Processos e Pessoas com os líderes da FUCAPI. O levantamento foi feito a partir de entrevistas com 21 profissio-nais e foi implementado com a supervisão da Coordenadoria de Talentos e Infra-Estrutura Física (CTIE/FUCAPI).

A partir deste diagnóstico e da Avaliação de Desempenho aplicada nesse mesmo ano, foi identificada a necessidade de criar um programa diferenciado, partindo-se dos gaps encontrados nesses dois processos.

Por isso, em 2006, teve início o Programa de Desenvolvimento de Líderes, o qual contou com a participação de 24 Líderes e foi ela-borado pela consultora Tânia Cristina Brito. Ao final dos três meses do curso, a avaliação apontada pela consultora foi surpreendente: elevado grau de participação, bom nível de energia e integração da turma, compromis-so com a instituição e disponibilidade para aprender. A instrutora também fez alguns apontamentos que visam melhorar o ambiente de trabalho, entre os quais destacam-se: Pla-no de Comemorações e Conquistas, redução no número de reuniões, dinâmicas de grupo, Avaliação Continuada do Desempenho e me-lhorar a comunicação. O nível de satisfação dos líderes foi considerado excelente.

II Etapa do treinamento

Atualmente está em curso a II Turma do Programa de Desenvolvimento de Líderes e o treinamento tem o objetivo de aprimorar as competências da liderança, enfatizando os principais aspectos voltados ao comporta-mento e gestão de pessoas, visando contribuir para a obtenção de melhores resultados or-ganizacionais.

Para a II Turma de Líderes, a qual conta com a participação de 25 profissionais, o con-teúdo foi dividido em sete módulos e haverá discussão de dois livros: “O Monge e o Execu-tivo – Uma História Sobre a Essência da Lide-rança”, do escritor James C. Hunter e o livro

“As 21 Irrefutáveis Leis da Liderança”, do autor John C. Maxwell.

No mês de maio, está previsto a implemen-

Líderes discutem exercício do curso: participação melhora performance

Programa de Treinamento para Líderes: preparaçãoeleva competências

Treinamento

tação do Programa de Acompanhamen-to Individual da Liderança – Coaching, dirigido aos líderes que participaram da primeira edição do programa.

A proposta é desenvolver um trabalho que enfoque as necessidades individuais da liderança na gestão de sua equipe, por meio da discussão e elaboração de ações que venham a eliminar estas pos-síveis dificuldades, tendo como base os conhecimentos que foram disseminados durante o Programa de Desenvolvimen-to de Líderes.

Para Tânia a iniciativa da FUCAPI é primordial para o acompanhamento das

tendências atuais da liderança. “A iniciativa da FUCAPI está em sintonia com o mode-lo de gestão mais atual, isto é, o resultado pode ser facilitado desde que haja uma li-derança compromissada em mobilizar as pessoas para executar suas atividades da melhor forma possível, ou seja, com um forte comprometimento com os resultados”, destaca a consultora.

Assim a FUCAPI espera melhorar sua atuação. “Esperamos atingir bons resulta-dos institucionais, buscando elevar a per-formance de gestão de pessoas e processos da FUCAPI”, atesta a Líder do CTIE/FUCA-PI, Celeste Corrêa.

Perfil Técnico da Consultora

Tânia Cristina Alves Corrêa Brito é Graduada em Psicologia (FAHUPE/RJ), com ênfase em Psicologia Organizacional, Pós-Graduada em Administração de Recursos Humanos (UFSC/SC), Engenharia da Qualidade (Inc.) MBA em Gestão de Pessoas (ISAE/FGV), com vários cursos de aperfeiçoamento profissional. Detém mais de 15 anos de experiência na área de Recursos Humanos em empresas multinacionais (Moinho Atlântico/RJ, Philips da Amazônia/AM, Brastemp da Amazônia/AM), exercendo cargos de natureza técnica e gerencial. Consultora nas áreas de Liderança, Comportamento Organizacional e Processos de Recursos Humanos.

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InFucapiSaneamento

FUCAPI e SANAR:inovação no tratamento de esgoto

Aliar eficiência, redução de custos e consciência ambiental - essa é a fórmula de sucesso desenvolvida pela FUCAPI e pela empresa Sanar, para o tratamento de esgotos.

O sistema de tratamento de esgotos proposto é vantajoso por diversos aspectos: ele é composto por equipamentos modulares, pode ser utilizado em áreas alagáveis, utiliza materiais reciclados, possui grande eficiência, além de ser totalmente produzido em Manaus.

O sistema é baseado na decomposição bio-lógica de matéria orgânica e pode ser instalado em prédios, restaurantes, residências, hotéis, flu-tuantes, shoppings, dentre outros. Possui grande capacidade de adaptação aos locais de implanta-ção, podendo ser instalado de diversas maneiras, como: apoiado, semi-enterrado, enterrado, semi-submerso e sob portos flutuantes.

A forma de aplicação que garante o melhor resultado é a conjugação dos equipamentos: anaeróbio, aeróbio, filtro de polimento e desinfecção por raios ultravioletas (UV). Com essa configuração a eficiência é de 94% para demanda bioquímica de oxigênio (DBO) e de 99,998% para coliformes fecais.

Segundo os atuais responsáveis pelo projeto João Tito Borges e Alex Fabiano Ribeiro de Magalhães, respectivamente, doutor e doutorando na área de Saneamento e Ambiente pela UNICAMP e colaboradores Núcleo de Tecnologias Ambientais da FUCAPI, cada sistema de tratamento pode ser implantado em um prazo entre 15 e 20 dias, dependendo do empreendimento.

Os especialistas afirmam ainda que a procura pelo tratamento de esgotos tem sido maior por parte das empresas e instituições comprometidas com a preservação do meio ambiente.

O custo do investimento depende de uma série de fatores, onde se destacam as condições de instalação e do volume diário de esgoto a ser tratado.

Com essa opção de tratamento de esgoto, além da missão de desenvolver equipamentos tecnológicos sob a ótica da inovação tecnológica, a FUCAPI contribui para reafirmar seu compromisso com a sustentabilidade, alcançando os âmbitos econômico, social e ambiental.

Pioneirismo: projeto de tratamento de esgoto chega à escola

O projeto de tratamento de esgotos

desenvolvido pela FUCAPI e comercializado pela empresa SANAR chega às escolas.

O Complexo Educacional Darcy Ribeiro, na Comunidade Aliança com Deus, localizada na zona norte de Manaus, é formado pelo Centro Municipal de Educação Infantil (CMEI) Onias Bento, pela Escola Municipal Aristophanes de Castro e pela quadra coberta poliesportiva Belmiro Vianez, e já tem do que se orgulhar, pois é a primeira escola da cidade a ser inaugurada com sua própria estação de tratamento de esgoto.

Para tanto, a Prefeitura Municipal de Manaus investiu cerca de 150 mil reais para a aquisição da estação de tratamento de esgoto e o objetivo final é reaproveitar toda a água usada na escola e também a água oriunda das chuvas. Apesar de terem sistemas de tratamento diferenciados, estas águas passarão também por uma cloração até poder ser completamente reutilizada.

O processo consiste no encaminhamento dos esgotos até a estação de tratamento, onde, por meio do tratamento anaeróbio, tratamento aeróbio e filtro de polimento, a água é desinfetada com a exposição da mesma aos raios ultravioletas (UV), onde os microrganismos são eliminados. O tratamento confere quase 100% de pureza à água, que, atualmente, é encaminhada à rede de águas pluviais.

Dia Mundial da Água: comemoração à Vida!

O dia 22 de Março é considerado o Dia Mundial da Água, no Brasil, a data foi instituída pelo Congresso Nacional Brasileiro através da Lei nº 10.760, de maio de 2003.

A pergunta que se faz numa época em que a preservação ambiental tem sido assunto discutido por todas as nações é: Como preservar o líquido da vida?

A questão não pode ficar apenas no discurso político, todos nós, habitantes deste planeta, temos nossa cota de responsabilidade. Apesar da complexidade do tema, pequenas ações podem minimizar os efeitos causados pela poluição e contaminação dos rios e mares, evitando a mortandade de peixes e seres humanos.

Por isso, adote algumas medidas e colabore para a preservação da água:

1º) Escove os dentes com a torneira fechada, deixe para usar a água apenas no momento do enxágüe bucal;

2º) O mesmo cabe para os banhos e para a lavagem de louças;

3º) Para lavar calçadas, chão, banheiros e o carro, utilize a água usada da lavagem de roupas;

4º) Mantenha as torneiras e a descarga do banheiro sempre reguladas, evitando vazamentos e desperdício.

Estação de Tratamento da Escola Municipal no Bairro Aliança com Deus, instalada em 2006

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Educação

No dia 15 de maio, será lançada a IV Mostra CESF sob o tema ‘Processos do Conhecimento na FUCAPI’, onde os alunos do oitavo período do curso de Administração apresentarão seus trabalhos. Este ano, a Mostra presta uma homenagem ao aniversário de 25 anos da FUCAPI.

O trabalho é composto por apresentação de relatório e exposição de pôsteres. O objetivo da proposta é aproximar o aluno à prática gerencial, por meio da investigação de processos de Gestão do Conhecimento (GC) em um caso selecionado, nessa edição, a FUCAPI. Para tanto, o aluno realizará uma pesquisa de campo para identificar um problema de GC. Em seguida, abordará o caso concentrando-se no tipo de processo que está sendo pesquisado.

A Coordenadora da Mostra é a pro-fessora Cinthia Mendes que explica a importância da atividade como forma dos alunos evidenciarem as técnicas ob-servadas durante a disciplina “Tópicos Especiais em Administração”. “Os pro-fissionais contemporâneos demandam inúmeras habilidades que poderão ser aprendidas em sua formação acadêmica ou em suas experiências de vida. Dessa forma, realiza-se a Mostra para buscar explicitar o conhecimento tácito dos alu-nos com relação à gestão do conheci-mento organizacional”, explica.

O destaque deste ano é a instituição do certificado de atividade extensionista, ou seja, o aluno participante da Mostra receberá o certificado emitido pelo Centro de Pós-Graduação e Extensão da FUCAPI, o qual integrará o currículo dos profissionais, como atividade extraclasse. E pela segunda vez, aos autores do melhor trabalho será conferido um certificado de “Menção Honrosa”, conforme julgamento a ser realizado por júri pré-definido pela Coordenação dos cursos de Administração, entre o corpo docente do referido curso.

Os pôsteres serão apresentados durante a IV Mostra que acontecerá nos dias 15 e 16 de maio, das 20:00 às 20:30h, na entrada do Bloco A (corredor de acesso do banco).

A IV Mostra CESF/FUCAPI aproxima os alunos do curso de Administração

à realidade gerencial

SAIBA MAIS

A Gestão do Conhecimento consiste em uma nova forma de gerenciar a organização, com vistas a melhoria de desempenho e de sua competitividade. Orientação para que o gerenciamento do conhecimento seja fundamentado em agregar valor a produtos através de “um conjunto de funções e qualificações para desempenhar o trabalho de aprender, distribuir e usar o conhecimento”. (Davenport e Prusak).

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Presença feminina garante o sucesso dos eventos

No dia 08 de Março, as colaboradoras da FUCAPI ganharam um dia de beleza.

Os eventos duraram todo o expediente e o início das comemorações aconteceu com a apresentação da palestra: Dermatologia e Beleza, do dermatologista Dr. Ilner de Souza. Após a palestra houve um sorteio de brindes.

Durante todo o dia as colabo-radoras previamente sorteadas ganharam uma sessão de limpe-za de pele ou de maquiagem. Na parte da tarde, as colaboradoras assistiram à palestra: Nutrição e Estética, ministrada pela nutricio-

Dia Internacional da Mulher: FUCAPI homenageia as colaboradoras com um toque de beleza

Comemoração

A FUCAPI e o Instituto de Ensino Superior FUCAPI formalizaram em março, o Núcleo de Estudos e Pesquisas em Computação (NEPComp), que tem por objetivo fortalecer a capacidade institucional de investigação e tratamento de questões relacionadas à computação.

A iniciativa busca o envolvimento de pesquisadores, alunos e professores em projetos e pesquisas da área, além de estimular a cooperação técnico-científica com as demais instituições.

O núcleo tem ainda como missão tornar-se um espaço para a pesquisa como instrumento de inovação, elevando o conhecimento técnico e poder aproximar as atividades de ensino, pesquisa e desenvolvimento conforme as necessidades regionais.

O NEPComp é coordenado pelo profes-sor doutor Carlos Maurício S. Figueiredo, ten-do como base de sua formação os professores doutores Marco Cristo e Eduardo Nakamura. O

projeto envolve ainda demais profissionais da FUCAPI que atuam na área.

Para o coordenador, a instalação do núcleo é fundamental para estabelecer redes de relações nacionais e internacionais para a cooperação acadêmica.” Assim conseguimos estabelecer grupos de pesquisa em computação que realizem trabalhos na fronteira do conhecimento, fortalecendo assim a capacidade institucional de investigação e tratamento de assuntos tecnológicos ligados à área educacional e de P&D”, afirma Maurício.

O núcleo vem sendo implementado por meio de atividades de coordenação e exe-cução de pesquisas, atuação como conselho consultor, suporte tecnológico interno, elabo-ração de projetos de captação de recursos, entre outros. “No momento, além de estar-mos dando seqüência às atividades de pes-quisa em computação, estamos organizando livros com os resultados de pesquisas reali-zadas em nosso curso de doutorado realiza-do na Universidade Federal de Minas Gerais, elaborando novos projetos de pesquisa para o envolvimento de profissionais e alunos da própria instituição e estabelecendo redes de cooperação com outras instituições”, informa o coordenador.

Atualmente o NEPComp está instalado nas dependências da Diretoria de Produtos Educacionais (DPED/FUCAPI). Um laborató-rio será montado para abrigar outros pesqui-sadores e alunos participantes.

Assim o CESF/FUCAPI posiciona-se como um centro de referência em ensino e pesqui-sa na área da computação.

FUCAPI implanta Núcleo de Estudos e Pesquisas em computação (NEPComp) e fortalece pesquisas e

projetos acadêmicos

Maurício Figueiredo, Eduardo Nakamura e Marco Cristo

Pesquisa

nista Drª Fernanda Lemos. O evento foi organizado por

Larissa Prado, responsável pelo Marketing na FUCAPI e pelas assistentes Jakeline Mattos e Analu Vieira.

Para Larissa a participação das colaboradoras demonstra o inte-resse da mulher em estar sempre bonita. “Tivemos uma grande par-ticipação das colaboradoras, tanto no Dia da Beleza, quanto nas Pa-lestras de Nutrição e Estética. Apli-camos uma pesquisa de satisfação após o evento e a maioria das co-laboradoras avaliou positivamente a programação, bem como elo-giou a iniciativa da fundação”.

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Arrecadação recorde de alimentos: soli-dariedade ao próximo

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Do dia 02 ao dia 05 de abril, os alunos do Centro Educacional FUCAPI participaram dos Jogos Desportivos Fest FUCAPI 2007, que este ano trouxe o tema: Rios da Amazônia. As competições aconteceram no Clube do Trabalhador (SESI).

O evento, que é anual, tem por finalidade promover a integração sócio-desportiva e cultural dos alunos e despertá-los à prática da solidariedade, respeito e fraternidade ao próximo, por isso na programação do evento constou a campanha de doação de alimentos e roupas.

O Fest FUCAPI integrou uma série de modalidades, tais como: basquetebol, handebol, futebol, futsal, voleibol de quadra e areia, atletismo, natação, dama, tênis de mesa e sinuca, nos naipes masculinos e femininos. O evento contou ainda com a participação de ex-alunos nas modalidades futsal e futebol.

Mas, a grande novidade deste ano foi a espetacular marca de arrecadação dos alimentos: 4 toneladas. Todos os alimentos arrecadados foram distribuídos a instituições de caridade.

Jogos Desportivos: alunos do CEEF/FUCAPI participam de

evento e arrecadam 4 toneladas de alimentos

Educação

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Expediente

InFucapi é uma publicação da Fundação Centro de Análise,

Pesquisa e InovaçãoTecnológica - FUCAPI

Av. Danilo Areosa, 381Distrito IndustrialCEP: 69075-351

Manaus - AM

Diretora PresidenteISA ASSEF DOS SANTOS

Redação e ediçãoCristina Monte

Mtb 39.238 DRT/SP

Projeto Gráfico e diagramaçãoOswaldo Relder e Marcone Duarte

http://portal.fucapi.br/infucapiinfucapi@fucapi.br

Tel.: (92) 2127-3000Fax.: (92) 3613-2688

No dia 12 de março, o Centro de Pós-Graduação e Extensão (CPGE/FUCAPI) ini-ciou a II turma no curso de Pós-Graduação

“lato sensu” em Responsabilidade Social.Na aula inaugural, os alunos assisti-

ram as apresentações dos Programas de Responsabilidade Social da FUCAPI e da Petrobras. O encerramento aconteceu com a participação da Companhia de Dança Regional, projeto social desenvolvido pela Petrobras-Refinaria Isaac Sabbá em parce-ria com a organização não-governamental Associação Beneficente de Assistência So-cial Violeta de Matos Areosa.

Para a Coordenadora do CPGE, Clau-dete Pohlit, os programas de Responsabili-dade Social vêm crescendo e tornando-se um instrumento de diferenciação entre as empresas comprometidas com as ques-tões sociais. “Essa nova concepção pode influenciar, inclusive, na diminuição da vio-lência urbana. Uma empresa que age pau-tada na Responsabilidade Social consegue ofertar projetos para cuidar do meio onde está inserida, incluindo ações sociais que permitem integrar o cidadão ao seu meio”, observa.

FUCAPI inicia a segundaturma no curso de

Responsabilidade Social

Pós-Graduação

A FUCAPI e a Cia. Athletica fecharam uma parceria que beneficia os colaboradores da fundação: agora eles podem desfrutar de uma infra-estrutura ímpar na área do fitness.

Há mais de um ano instalada em Manaus, a Cia Athletica se mantém em 6 mil m2 de muito exercício físico e descontração, além de um estacionamento amplo e com segurança.

A academia de ginástica oferece musculação, ginástica, esportes, lutas, natação, hidroginástica e uma programação completa dividida por faixas etárias, indo desde o programa baby (06 meses até 2 anos e 11 meses) até o platinum (60 anos em diante).

Além de climatizada em toda sua área,

exceto piscinas (exaustão) e quadras (cobertas), o grande diferencial que a Cia. oferece aos alunos é funcionar 363 dias por ano.

Para a gerente geral da Cia. Athletica de Manaus, Giselle Oricó, os benefícios para a saúde ultrapassam a esfera física. “Através da atividade física, liberamos hormônios, tratamos da saúde como um todo, prevenindo-se para um futuro saudável, livre de doenças que geralmente fazem parte da vida de pessoas inativas. Como temos atividades para todas as idades podemos usufruir do convívio da família, fazer amizade e aumentar nosso círculo social. Liberando o estresse podemos ter um dia mais tranqüilo, melhorar a qualidade do sono e usar no restante do dia, no próprio trabalho, os benefícios adquiridos”, comenta.

A Líder de Treinamento da Coordenadoria de Talentos e Infra-Estrutura Física da FUCAPI, Celeste Corrêa, completa: “O colaborador melhora a qualidade de vida, mantém regulado o funcionamento cardiovascular, há um aumento na vascularização, além de elevar a disposição para o trabalho e diminuir o estresse”.

A parceria proporcionou uma diminuição nos custos para ingresso na academia: isenção da taxa de matrícula e redução nas mensalidades.

FUCAPI e Cia. Athletica: saúde e bem-estar caminham juntos Parceria

No dia 12 de abril, os colaboradores da FUCAPI vivenciaram um momento de solida-riedade e amor ao próximo: eles atravessa-ram o portão principal da fundação, cruzaram a rua e adentraram na Associação Pestallozzi do Amazonas com o objetivo de “adoçar” a vida dos alunos.

A Campanha engajada pelo departamento de Responsabilidade Social da FUCAPI e pela direção da Pestallozzi recebeu o apoio dos vo-luntários que participaram da organização do evento e dos colaboradores da fundação que doaram ovos de páscoa e caixas de bombons (chocolate) aos alunos. A segunda opção teve a intenção de tornar mais acessível a partici-pação dos colaboradores.

Ao concordar em participar da campanha, cada colaborador entregou pessoalmente a sua caixa de chocolate ao aluno previamen-te escolhido por ele. A entrega aconteceu em duas ocasiões: uma pela manhã e outra pela

tarde, visto que a Pestalozzi atende alunos dife-rentes em cada turno.

A segunda edição da Campanha trouxe outra novidade: a participação motivadora do Grupo Amigos da Felicidade, um grupo de co-laboradores voluntários da FUCAPI que tem por objetivo levar muita alegria aos necessitados, em qualquer ocasião. Com máscaras de coe-lhinho, o Grupo Amigos da Felicidade foi uma verdadeira explosão de alegria, fazendo a festa de todos os alunos.

A Coordenadora da Responsabilidade Social da FUCAPI, Yvânia Gabriel, enfatizou a impor-tância do momento: “A felicidade se fez presen-te e, com certeza, as manifestações de alegria espontânea recebidas de cada um daqueles alunos ficarão gravadas na lembrança de todos que participaram”.

Alunos da Pestalozzi: alegria e ansiedade marcam a Páscoa.

Colaboradores participam da Páscoa Fraterna na PestallozziResponsabilidade Social

SAIBA MAISA Associação Pestalozzi do Amazonas é uma entidade filantrópica, mantida atra-vés de convênios com órgãos públicos, doações de amigos, voluntários e funcio-nários que atuam na área de pessoas por-tadoras de necessidades educativas espe-ciais. É movida pela filosofia de Johann H. Pestalozzi de atender as crianças, jovens e adultos desprovidos de recursos, visando à integração do excepcional na comuni-dade. Atualmente atende a 130 alunos portadores da Síndrome de Down, Autis-mo, Paralisia Cerebral, Deficiência Mental e Hipotireoidismo.

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