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INSTITUTO COPPEAD DE ADMINISTRAÇÃO GILSON VIEIRA DA FONSECA FARIA Impactos da adoção de práticas de gerenciamento ambiental na estratégia de operações das empresas Rio de Janeiro 2008

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  • INSTITUTO COPPEAD DE ADMINISTRAO

    GILSON VIEIRA DA FONSECA FARIA

    Impactos da adoo de prticas de gerenciamento ambiental na estratgia

    de operaes das empresas

    Rio de Janeiro

    2008

  • 2

    GILSON VIEIRA DA FONSECA FARIA

    IMPACTOS DA ADOO DE PRTICAS DE GERENCIAMENTO

    AMBIENTAL NA ESTRATGIA DE OPERAES DAS EMPRESAS

    Dissertao submetida ao Instituto de Ps-

    Graduao e Pesquisa em Administrao -

    Coppead da UFRJ como parte dos requisitos

    necessrios obteno do ttulo de Mestre.

    rea de concentrao: Operaes e Logstica

    Orientadora: Prof. Dr. Rebecca Arkader

    Rio de Janeiro

    2008

  • 3

    IMPACTOS DA ADOO DE PRTICAS DE GERENCIAMENTO AMBIENTAL NA

    ESTRATGIA DE OPERAES DAS EMPRESAS

    Gilson Vieira da Fonseca Faria

    Dissertao de Mestrado apresentada ao Programa de

    Ps-Graduao em Administrao, Instituto

    COPPEAD de Administrao, Universidade Federal

    do Rio de Janeiro, como parte dos requisitos

    necessrios obteno do ttulo de Mestre em

    Administrao.

    Aprovada por:

    Profa. Dra. Rebecca Arkader Orientadora

    (COPPEAD/UFRJ)

    Prof. Dr. Kleber Fossati Figueiredo

    (COPPEAD/UFRJ)

    Prof. Dr. Marcos Cohen

    (PUC - RJ)

    Rio de Janeiro

    Setembro - 2008

  • 4

    RESUMO

    FARIA, Gilson Vieira da Fonseca. Os impactos da adoo de prticas de gerenciamento

    ambiental na Estratgia de Operaes em empresas brasileiras. Orientadora: Prof. Dr

    Rebecca Arkader. Rio de Janeiro: UFRJ/COPPEAD, 2008. Dissertao (Mestrado em

    Administrao).

    O crescimento do debate em torno da temtica do gerenciamento ambiental e o aumento da

    presso regulatria por parte de rgos governamentais vm forando as empresas a

    repensarem suas estratgias de operaes, levando-as a adequarem seus sistemas produtivos

    s novas exigncias ambientais. Este estudo teve como objetivo investigar de que forma a

    adoo de prticas sustentveis impacta a estratgia de operaes de trs empresas.

    Especificamente, foram analisadas as influncias do gerenciamento ambiental em nove reas

    de deciso em Operaes: Estrutura, Processo tecnolgico, Capacidade, Integrao vertical,

    Fornecedores, Novos produtos, Fora de trabalho, Gerenciamento da qualidade e Sistemas de

    planejamento e controle. Adicionalmente, o trabalho buscou identificar os fatores motivadores

    da adoo de tais prticas, os entraves e benefcios percebidos pelos gestores envolvidos na

    questo e o alinhamento entre o gerenciamento ambiental e o gerenciamento de operaes nas

    empresas estudadas. Foram realizadas entrevistas em profundidade com executivos de

    operaes e de gerenciamento ambiental em cada empresa estudada. Os resultados indicam

    que os principais fatores motivadores so a legislao ambiental e o direcionamento dado

    pelos fundadores das empresas. As maiores dificuldades se relacionam complexidade

    inerente ao tema, dificuldade de mensurao do desempenho ambiental e ao volume de

    investimentos necessrio. A anlise das empresas estudadas indica que o escopo dos sistemas

    de gerenciamento ambiental mais consolidados atinge tambm as decises estruturais.

    Palavras-chave: Estratgia de Operaes, Sustentabilidade, Gerenciamento ambiental.

  • 5

    ABSTRACT

    FARIA, Gilson Vieira da Fonseca. Os impactos da adoo de prticas de gerenciamento

    ambiental na Estratgia de Operaes em empresas brasileiras. Orientadora: Prof. Dr

    Rebecca Arkader. Rio de Janeiro: UFRJ/COPPEAD, 2008. Dissertao (Mestrado em

    Administrao).

    The growing debate over environmental management and the higher pressure from regulatory

    agencies are forcing companies to reformulate their Operations strategy, and pushing them to

    adequate their production system to the new environment demands. This study investigated

    how the adoption of sustainable practices impact operation strategy in Brazillian companies.

    The influence of environmental management has been studied specifically on nine decision

    areas of Operation strategy: Facilities, Technological Process, Capacity, Vertical Integration,

    Relationship with suppliers, New products, Workforce, Quality management and Planning

    and control systems. The research identified the motivation factors of such practices, the

    perceptions of managers about difficulties and benefits of their adoption and the alignment

    between environmental management and operations management. Executives from both areas

    have been interviewed in each studied company. Environmental regulation and personal

    engagement of owners are the most important motivation factor. The inherent complexity of

    the issue, the difficulty of measuring the environmental performance and the amount of

    investments needed are perceived as the main difficulties of the adoption of environmental

    management.

    Key words: Operation Strategy, Sustainability, Environmental management

  • 6

    Ana Paula e Theo, duas foras eternas.

  • 7

    LISTA DE ILUSTRAES

    Quadro 1 Gerncia de Operaes na Economia Tradicional e na Nova Economia. ...... 17

    Quadro 2 - Diferenas entre Gerncia de Operaes e Estratgia de Operaes ............. 19

    Figura 1 Categorias de decises estratgicas em Operaes ......................................... 25

    Figura 2 Perspectivas alternativas da formulao estratgica ....................................... 29

    Figura 3 O modelo de Hayes e Wheelwright (1984) . 31

    Grfico 1 Nmero de artigos sobre Sustentabilidade por rea de conhecimento .......... 36

    Grfico 2 Evoluo do nmero de artigos sobre Sustentabilidade ................................ 36

    Figura 4 - Anlise do Ciclo de Vida do Produto ............................................................... 49

    Quadro 3 - Tipificao das estratgias de pesquisa........................................................... 67

    Figura 5 Organograma da EMPRESA X ....................................................................... 73

    Figura 6 Organograma da EMPRESA Y ....................................................................... 98

    Figura 7 Organograma simplificado da EMPRESA Z .................................................. 112

    Quadro 4 - Fatores motivadores para adoo do gerenciamento ambiental ..................... 135

    Quadro 5 - Entraves adoo do gerenciamento ambiental ............................................. 138

    Quadro 6 - Percepo dos entrevistados sobre o consenso estratgico ............................ 143

    Quadro 7: Benefcios da adoo do gerenciamento ambiental ...................................................... 148

  • 8

    1) INTRODUO 9

    1.1) TEMA DO ESTUDO .......................................................................................................... 9

    1.2) FORMULAO DO PROBLEMA ................................................................................... 9

    1.3) JUSTIFICATIVAS PARA O ESTUDO ........................................................................... 10

    1.4) DELIMITAO DO ESTUDO........................................................................................ 13

    1.5) ORGANIZAO DO ESTUDO ...................................................................................... 13

    2) REFERENCIAL TERICO 16

    2.2) ESTRATGIA DE OPERAES.................................................................................... 16

    2.2.1) O conceito de Estratgia de Operaes ..................................................................... 18

    2.2.2) As prioridades competitivas ...................................................................................... 23

    2.2.3) Contribuio da rea de Operaes para a Estratgia .............................................. 29

    2.2.4) Consenso estratgico ................................................................................................. 34

    2.3) GERENCIAMENTO AMBIENTAL ................................................................................ 36

    2.3.1) Empresas e Desenvolvimento Sustentvel ................................................................ 39

    2.3.2) Gerenciamento Ambiental e Estratgia de Operaes .............................................. 43

    2.3.3) Os benefcios esperados e os entraves ao gerenciamento ambiental ......................... 54

    2.3.4) Gerenciamento ambiental e as Decises Estratgicas em Operaes ....................... 58

    2.3.4.1 - Decises Estruturais .............................................................................................. 58

    2.3.4.2 - Decises Infra-estruturais ...................................................................................... 61

    2.3.5) Gerenciamento Ambiental e Supply Chain ............................................................... 66

    2.4) Quadro conceitual 69

    2.5) Modelo conceitual da dissertao ..................................................................................... 74

    3) METODOLOGIA 75

    3.1) Definies das questes da pesquisa ................................................................................. 75

    3.2) Estratgia de pesquisa ....................................................................................................... 76

    3.3) Procedimentos metodolgicos........................................................................................... 78

    3.3.1) Seleo dos casos ...................................................................................................... 78

    3.3.2) Processo de coleta e anlise de dados ........................................................................ 79

    3.4) Limitaes da pesquisa...................................................................................................... 80

    4) ESTUDOS DE CASOS 82

    4.1) EMPRESA X 82

    4.1.1) Contextualizao da empresa .................................................................................... 82

    4.1.2) Abordagem tradicional da Estratgia de Operaes Prioridades competitivas ...... 84

    4.1.3) Motivadores da adoo de prticas sustentveis ....................................................... 84

    4.1.4) Entraves percebidos ................................................................................................... 88

    4.1.5 Alinhamento entre gerenciamento ambiental e gerenciamento de operaes ......... 90

    4.1.6 Impactos na Estratgia de Operaes ...................................................................... 91

    4.2) EMPRESA Y................................................................................................................... 104

    4.2.1 - Contextualizao da empresa ................................................................................. 104

    4.2.2 - Abordagem tradicional da Estratgia de Operaes ............................................... 106

    4.2.3 - Motivadores da adoo de prticas sustentveis .................................................... 107

    4.2.4 - Entraves percebidos ................................................................................................ 110

    4.2.5 - Alinhamento entre gerenciamento ambiental e gerenciamento de operaes ........ 111

    4.2.6 Impacto da adoo de prticas sustentveis ........................................................... 112

    4.3) EMPRESA Z ................................................................................................................... 120

    4.3.1 Contextualizao da empresa ................................................................................. 120

    4.3.2 - Abordagem tradicional em Operaes Prioridades competitivas ......................... 121

    4.3.3 - Motivadores da adoo de prticas sustentveis .................................................... 122

    4.3.4 Entraves percebidos ............................................................................................... 124

  • 9

    4.3.5 - Alinhamento entre gerenciamento ambiental e gerenciamento de operaes ........ 126

    4.3.6 - Impactos na Estratgia de Operaes ..................................................................... 128

    5) ANLISE DOS CASOS 137

    5.1) Motivadores da adoo de prticas sustentveis ............................................................. 138

    5.2) Entraves percebidos......................................................................................................... 144

    5.3) Impacto da adoo de prticas sustentveis .................................................................... 146

    5.4) Percepes dos executivos .............................................................................................. 150

    5.5) Benefcios percebidos pelos gestores .............................................................................. 151

    6) CONCLUSES 156

    7) SUGESTES PARA FUTURAS PESQUISAS 163

    REFERNCIAS BIBLIOGRFICAS 165

    ANEXO 1: ROTEIRO DA ENTREVISTA 170

  • 9

    1) INTRODUO

    1.1) TEMA DO ESTUDO

    Os veculos de comunicao tm divulgado com freqncia cada vez maior dados e

    estudos sobre mudanas climticas, efeito estufa, queda da biodiversidade e assuntos afins, o

    que pode ser exemplificado pelo Painel Inter-governamental de Mudanas Climticas e o

    relatrio da ONU sobre mudana climtica e efeito estufa. Independentemente do teor das

    informaes veiculadas, se tcnicas ou panfletrias, tal exposio tem contribudo para a

    formao de um intenso debate em torno do tema.

    Embora em geral no se deixem envolver diretamente nesta discusso como

    interlocutores, as empresas so consideradas um dos principais agentes nesse cenrio. Sendo

    assim, qualquer discusso sobre desenvolvimento sustentvel dever necessariamente

    envolver as empresas e as conseqncias de suas atividades.

    O presente trabalho pretende contribuir para o entendimento do processo de

    envolvimento das empresas na questo da sustentabilidade, investigando especificamente os

    impactos deste envolvimento naquela que sua rea mais sensvel em termos ambientais, a

    rea de operaes.

    1.2) FORMULAO DO PROBLEMA

    Em se tratando de postura sustentvel, o comportamento da rea de Operaes o

    responsvel por algumas das questes fundamentais na empresa (Boyer e Lewis, 2002), tais

    como decises sobre o processo de produo a ser empregado, o tipo de matria-prima, a

    seleo de fornecedores, a escolha do modelo de distribuio de produtos e a deposio de

    rejeitos do processo produtivo, entre outras. Desta forma, esta pesquisa pretende investigar

  • 10

    como a incluso do objetivo ambiental afeta tais decises estruturais e infra-estruturais sob o

    ponto de vista da empresa.

    Assim, o estudo buscar responder seguinte questo principal:

    De que maneira a adoo de prticas de gerenciamento ambiental impacta a

    estratgia de operaes das empresas?

    Esta pesquisa desdobrar a pergunta principal nas seguintes questes:

    a) Quais so os fatores motivadores da adoo de prticas de gerenciamento

    ambiental?

    b) At que ponto h um alinhamento entre o gerenciamento ambiental e o

    gerenciamento de operaes?

    c) Quais so os principais entraves adoo do gerenciamento ambiental?

    d) Quais so os benefcios percebidos pelos gestores da rea de operaes?

    1.3) JUSTIFICATIVAS PARA O ESTUDO

    Na fase inicial do desenvolvimento da rea de Operaes, os gestores envolvidos na

    produo atuavam em um campo de ao estreito, atentando quase que exclusivamente para a

    reduo de custos. Segundo Garvin (1993), os gestores sempre priorizaram o cumprimento

    estrito do programa de produo e as aes de melhoria eram predominantemente focadas na

    reduo de custos. Aps uma fase de transformaes profundas, a concepo moderna

    amplamente difundida entre gestores e acadmicos reconhece o papel estratgico da rea de

    Operaes, alargando significativamente seu escopo de atuao e o rol das prioridades que,

    em tese, ela deve atender (Hayes et al., 1996). A incorporao de prticas ambientalmente

  • 11

    amigveis certamente uma destas novas prioridades (Angell e Klassen, 1999). Nesse

    contexto, inegvel que a preocupao com a deteriorao do meio ambiente se imps como

    um novo desafio para os vrios segmentos da sociedade, includas a as empresas. Corbett e

    van Wassenhove (1993) argumentam que a complexidade e a velocidade com que as questes

    ambientais evoluem exigem das empresas uma abordagem cuidadosa a fim de garantir no

    apenas a observncia de critrios ambientais, mas tambm a consistncia destas prticas com

    os outros objetivos empresariais de longo prazo. Portanto, o entendimento do processo de

    adoo de tais prticas pelas empresas relevante para que a resposta empresarial a esta nova

    presso seja eficaz.

    Por outro lado, as restries decorrentes de normas e legislaes ambientais impostas

    pelas agncias reguladoras tendem a aumentar (Gupta e Sharma, 1996), o que certamente

    significar um impacto forado para a operao das empresas. Bellman e Khare (2000)

    citam o aumento da presso ambiental exercida pela legislao sobre a indstria

    automobilstica, particularmente na Europa. O entendimento do processo de adoo das

    prticas sustentveis e de seus possveis impactos na operao , portanto, fundamental para

    que a empresa faa a transio da operao tradicional para um modo de operao

    sustentvel de forma no traumtica.

    Alm da presso das agncias reguladoras, deve-se observar que outros stakeholders

    tambm estaro cada vez mais propensos a exigir uma atuao responsvel por parte das

    empresas (Azzone et al., 1997). Dentre eles, seguramente o consumidor pode exercer um

    papel fundamental (Shrivastava, 1995b) e, atravs de suas decises de consumo, estabelecer

    novos patamares de desempenho das empresas quanto s questes ambientais. Klassen (1993)

    e Porter e Van der Linde (1995) sugerem que o desempenho ambiental da empresa pode

    passar a ter uma dimenso competitiva importante. Nesse sentido, DSouza et al. (2006)

    ressaltam a possibilidade de que a empresa detentora de prticas de sustentabilidade passe a

  • 12

    usufruir de uma melhor reputao junto ao mercado. Essas observaes permitem supor que o

    melhor entendimento do processo de adoo de prticas ambientais por parte das empresas

    possa se constituir em um fator competitivo altamente relevante.

    Seja uma iniciativa espontnea ou forada, o fato que o custo da implantao de

    prticas de proteo ambiental significativo. Christmann (2000) ressalta que tais custos tm

    crescido desde a dcada de 70 e tendem a aumentar. A OSCD (2003) contabiliza os custos de

    abatimento da poluio na ordem de 1,5 a 2% do PIB em pases em desenvolvimento e de 0,5

    a 1% em pases industrializados. Min e Galle (2001) apontam o alto custo como o principal

    obstculo para a implantao de prticas de compras consideradas verdes. Sendo assim, o

    conhecimento dos possveis impactos decorrentes do processo de adoo de prticas

    sustentveis pode contribuir para assegurar que os investimentos com essa finalidade tenham

    o retorno esperado.

    A pesquisa em Operaes est em fase embrionria no que se refere a responder a

    algumas questes relacionadas ao ambiente natural, o que justifica e contextualiza a

    contribuio pretendida por este estudo. Amoako-Gyampah e Boye (2001) e Epelbaum (2004)

    observam uma lacuna na literatura relativa s questes ambientais e a pesquisa sobre

    estratgia de operaes. Especificamente com relao adoo de prticas de gerenciamento

    ambiental, Christmann (2000) afirma que a pesquisa ainda no explicou como deve ser

    gerenciado o processo de sua implantao.

    Amoako-Gyampah e Boye (2001, p. 60) lembram que muito provvel que os

    fatores ambientais com impacto no desenvolvimento da estratgia de Operaes atuem de

    forma diferente nas diversas partes do mundo. Portanto, as condies observadas nos pases

    desenvolvidos (foco da maior parte das pesquisas) podem ser diferentes daquelas presentes no

    mercado brasileiro em termos de legislao e regulamentao, nvel de presso, sensibilidade

    dos consumidores questo ambiental, estgio do ciclo de vida dos produtos e condies

  • 13

    geogrficas e de logstica, dentre outros aspectos. Em sendo assim, provvel que ao menos

    parte das concluses obtidas nos estudos realizados naqueles ambientes precisem ter sua

    aplicabilidade verificada no cenrio brasileiro.

    A principal contribuio prtica pretendida por este estudo a de fornecer aos gestores

    da rea de operaes e de sustentabilidade subsdios para o melhor entendimento do processo

    de adoo de prticas de gerenciamento ambiental nas empresas.

    1.4) DELIMITAO DO ESTUDO

    Dada a natureza multidisciplinar do tema, a complexidade das questes envolvidas e

    as especificidades de cada ambiente empresarial, no h a preocupao de fornecer instrues

    a respeito da conduo do processo de implantao de prticas sustentveis na empresa. A

    partir do exame da literatura, pretende-se consolidar os conceitos relevantes e discutir em que

    medida eles so observveis na realidade das operaes das empresas estudadas.

    No h pretenso de se realizar uma anlise setorial aprofundada das empresas

    estudadas. A breve contextualizao das empresas estudadas tem como objetivo apenas

    posicion-las em relao aos seus ambientes competitivos e, de maneira simplificada,

    estabelecer o referencial a partir do qual suas preocupaes ambientais se inserem.

    De maneira similar, no sero realizadas avaliaes das polticas pblicas vigentes e

    da legislao brasileira que versa sobre o tema da sustentabilidade.

    1.5) ORGANIZAO DO ESTUDO

    O estudo aqui apresentado est organizado da seguinte forma:

  • 14

    O primeiro captulo ( Introduo) apresenta os objetivos e as questes propostas pelo

    estudo, assim como os argumentos que justificam sua relevncia.

    O segundo captulo corresponde reviso da literatura, dividindo-se em duas sesses.

    A sesso que versa sobre Estratgia de Operaes (item 2.2) foi subdividida nas seguintes

    sub-sees: a primeira trata do conceito de Estratgia de Operaes, buscando consolidar

    vrios aspectos conceituais presentes na literatura; a segunda trata das prioridades

    competitivas, um conceito central em Estratgia de Operaes, a partir do qual todas as aes

    e procedimentos so planejados e implementados; a sub-seo seguinte discute a contribuio

    estratgica esperada da rea de Operaes e alguns aspectos que tornam possvel sua

    efetivao como lder da formulao estratgica junto s outras reas funcionais; a quarta

    sub-seo trata do consenso estratgico, ressaltando a importncia do alinhamento dos

    objetivos especficos em todos os nveis da empresa. A sesso referente ao Gerenciamento

    Ambiental (item 2.3) inicia-se com a caracterizao do termo desenvolvimento sustentvel. A

    seguir, esta pesquisa penetra na questo do relacionamento entre as chamadas prticas

    verdes e a operao da empresa. A seguir, so listados os benefcios esperados da

    implantao de um sistema de gesto ambiental. Na quarta sub-seo, so mencionadas

    algumas das interfaces entre o gerenciamento ambiental e as reas de deciso em operao. A

    seguir, o texto estende essa relao para o mbito da cadeia de suprimentos como um todo. O

    segundo captulo encerra-se com um resumo dos pontos considerados relevantes na reviso da

    literatura e com a apresentao de um quadro conceitual que condensa a proposta deste

    estudo.

    O terceiro captulo dedicado metodologia, trazendo as perguntas da pesquisa, o

    mtodo escolhido, o processo de coleta e anlise dos dados e as limitaes do mtodo.

    O quarto captulo faz uma breve contextualizao das empresas estudadas.

  • 15

    Seguindo a estrutura representada pelas perguntas da pesquisa, o quinto captulo

    analisa as empresas estudadas sob o prisma da literatura estudada.

    O sexto captulo apresenta as concluses do estudo e as respostas s perguntas

    postuladas inicialmente.

    Finalmente, o estudo prope alguns temas para futuras pesquisas acerca do tema.

  • 16

    2) REFERENCIAL TERICO

    O objetivo da seo Referencial Terico contextualizar as duas grandes reas de que

    trata o presente trabalho - Estratgia de Operaes e Gesto Ambiental - de forma a embasar

    teoricamente as conexes entre ambas. Cada uma delas mereceu uma sesso especfica,

    conforme a seguir. Foram destacados os pontos considerados relevantes para o entendimento

    das relaes entre as duas reas e, mais especificamente, dos impactos da adoo de prticas

    de gerenciamento ambiental na estratgia de operaes.

    2.2) ESTRATGIA DE OPERAES

    Os fundamentos dos estudos de Estratgia de Operaes foram desenvolvidos em

    Harvard entre as dcadas de 40 e 50. Nas palavras de Voss (2005),

    Observando as empresas, os pesquisadores constataram diferenas nas

    maneiras como elas decidiam competir em uma determinada indstria. Isso,

    por sua vez, era acompanhado por diferenas nas suas escolhas de

    tecnologia e gerncia de produo (Voss, 2005, p.1211).

    Aps um perodo de estagnao, a rea de Operaes tem sofrido grandes

    transformaes nos ltimos anos. Nas ltimas dcadas, muitos dos aspectos frequentemente

    relacionados aos temas da Globalizao e da Nova Economia recolocaram a rea de

    Operaes no centro das preocupaes de executivos e de pesquisadores. Slack e Lewis

    (2002) lembram que algumas das idias mais recentes em gesto provm desta rea, citando

    como exemplos Total Quality Management (TQM), Benchmarking, ISO 9000, Supply Chain

    Management (SCM), Lean Thinking e Business Process Re-engineering (BRP).

    Os impactos da Nova Economia na rea de Operaes so abordados em Hayes

    (2002), conforme apresentado no Quadro 1.

  • 17

    Este renascimento da rea de Operaes teve sua origem no sucesso competitivo

    japons na dcada de 80 (Arkader, 2003). Aps a constatao de que os fabricantes japoneses

    haviam aparentemente superado o trade-off qualidade x custo, a intensa pesquisa que se

    seguiu acabou por confirmar a tese de Skinner (1969) de que o declnio da indstria

    americana tinha sua raiz na negligncia da funo de produo. Seguindo este conceito, a

    indstria americana priorizava a reduo de custo atravs da padronizao e da obteno de

    economias de escala.

    ENFOQUE VELHA ECONOMIA NOVA ECONOMIA

    Unidade de anlise Unidade de operao Rede semi-independente de

    empresas

    Objetivos Vender produtos e servios

    Desenvolver relacionamentos

    com clientes, fornecedores e

    parceiros

    Domnio Produto e processos Sistemas de produtos

    complementares

    Atividade predominante Gerenciar fluxos em um processo

    estvel

    Gerenciar redes e processos

    dinmicos e flexveis

    Ferramentas Anlise de fluxo, programao Gerncia de projetos, negociao,

    construir consenso, incentivos

    Medidas primrias de

    desempenho

    Custo unitrio incremental e

    qualidade (pouco defeito e alto

    desempenho)

    Primeiro custo unitrio e

    qualidade aceitvel

    Imperativo competitivo Adquirir superioridade nas

    dimenses valorizadas

    Conseguir alto volume

    rapidamente e conseguir suporte

    dos parceiros

    Melhoria de desempenho Melhoria contnua (PDCA,

    Kaizen)

    Aprendizado atravs de projetos

    de desenvolvimento

    Relao entre objetivos de

    desempenho Trade-offs

    Velocidade e qualidade levam ao

    custo

    Competio Prevenir atravs da diferenciao Colaborao para atingir um

    padro dominante

    Quadro 1 Gerncia de Operaes na Economia Tradicional e na Nova Economia. Fonte: Hayes, 2002, p. 28.

    Corra e Gianesi (1993) apontam a excessiva especializao de funes (com

    impactos negativos na comunicao e na integrao entre os setores de uma organizao), a

  • 18

    nfase em Marketing e Finanas (com impactos negativos nas decises referentes s questes

    tecnolgicas, prprias do setor de produo), a adoo de um horizonte de curto prazo para as

    decises (com impactos negativos nas questes de melhorias estruturais e infra-estruturais) e a

    negligncia quanto s mudanas ocorridas no mercado mundial (com impactos negativos na

    capacidade de criao de alternativas para o atendimento destas necessidades) como fatores

    que explicam a perda da capacidade competitiva das empresas ocidentais naquela poca. Isto

    evidenciou a necessidade do pensamento de natureza estratgica. Segundo Pun (2004), a

    essncia da elaborao estratgica identificar prioridades competitivas a fim de formular e

    implementar estratgias viveis para o sustento do seu crescimento e da sua sobrevivncia.

    2.2.1) O conceito de Estratgia de Operaes

    A importncia cada vez maior dada rea de Operaes tem sido evidenciada pelo

    crescente nmero de estudos acadmicos tratando de seus diversos aspectos. Pannirselvam et

    al. (1999) relacionam este interesse acadmico ao aumento da importncia dada pelas

    empresas rea de Operaes. Dangayach e Deshmukh (2001) salientam que a Estratgia de

    Operaes assume uma importncia significativa no cenrio competitivo atual.

    Embora haja consenso entre os autores sobre a necessidade da incorporao de uma

    dimenso estratgica para a rea de Operaes, o conceito de Estratgia de Operaes

    propriamente dito tem evoludo ao longo do tempo. Desde o estudo pioneiro de Skinner em

    1969 no qual ele conceitua a Estratgia de Operaes como a explorao de certas

    propriedades da funo manufatura como arma competitiva vrios autores tm se dedicado

    ao tema sem que se tenha ainda chegado a um nico conceito consolidado e amplamente

    aceito.

  • 19

    No mbito deste trabalho, a definio de Slack e Lewis (2002) ser adotada por reunir

    e sintetizar diversos aspectos e conceitos chaves que permeiam a literatura acerca do tema.

    Estratgia de Operaes o padro total de decises que molda as

    competncias de longo prazo de qualquer tipo de operao e suas

    contribuies para a Estratgia geral da empresa atravs da conciliao dos

    requisitos do mercado com os recursos produtivos. (SLACK e LEWIS,

    2002, p. 16, grifos do autor)

    O primeiro aspecto a ser destacado nesta definio trata da Estratgia de Operaes

    como um padro de decises. Este foi tambm o enfoque dado por Hayes e Wheelwright

    (1984) que ressalta a consistncia do padro de decises da funo manufatura e sua

    articulao com a estratgia do negcio - e Cox e Blackstone (1998, apud Dangayach e

    Deshmukh, 2001) que salientam o fato de que tais decises, ao dirigirem o uso de recursos

    produtivos, provm suporte para a estratgia do negcio e geram vantagem competitiva.

    Visto como decorrente de um planejamento top-down, o padro de decises fundamental

    como diretriz para o processo de desenvolvimento das competncias estratgicas, como fator

    de segurana nos casos de empresas que se defrontam com cenrios altamente instveis e

    como veculos adequados para anlises de investimentos (Leong e Ward, 1995).

    Em seguida, a definio aborda a questo da modelagem das competncias da empresa

    (capabilities). Nesta mesma linha, Hill (1987) se refere a uma abordagem coordenada que

    busca obter consistncia entre a capacitao funcional (functional capabilities) e as polticas

    da empresa a fim de conseguir sucesso no mercado. Pun (2004) apontam para o fato de que,

    com a acelerao da dinmica competitiva, a chave para a competitividade no est mais no

    emprego de estratgias vitoriosas no passado ou na emulao de estratgias de empresas de

    sucesso. Lowson (2002) salienta que a empresa pode ser vista como um agrupamento de

    recursos e competncias e que ao gestor cabe desenvolv-los e combin-los a fim de criar uma

    posio competitiva individual.

  • 20

    A definio ressalta ainda o conceito de longo prazo. Hayes e Wheelwright (1984)

    lembram que a estratgia de operaes se relaciona com um padro de escolhas de

    investimentos ao longo de um perodo, no a uma escolha de investimento de um projeto

    pontual. Esta conotao de longo prazo diferencia implicitamente os termos Estratgia de

    Operaes e Gerncia de Operaes. Segundo Slack e Lewis (2002), Gerncia de Operaes

    lida com questes de curto prazo, de abrangncia mais restrita, especfica e tangvel, enquanto

    que a Estratgia de Operaes est envolvida com questes de mais longo alcance, mais

    amplas e gerais, que se referem aos princpios subjacentes Operao. O Quadro 2 apresenta

    esquematicamente as principais diferenas entre Estratgia de Operaes e Gerncia de

    Operaes. Boyer (1998) ressalta a necessidade de uma perspectiva dinmica no processo

    decisrio ao longo do tempo.

    A definio aponta ainda para uma viso ampliada de Operaes, relacionando-a

    indistintamente com a produo de produtos e/ou servios. Hayes (2002) alega que a

    concepo mais tradicional de Operaes fica restrita produo de produtos atravs de

    processos estveis e, em contraposio, demonstra que o crescimento da Nova Economia

    capitaneado pelas empresas baseadas em conhecimento e servios, o que altera

    substancialmente a forma como a operao deve ser planejada e gerenciada.

    GERNCIA DE

    OPERAES

    ESTRATGIA DE

    OPERAES

    Escala de tempo Curto prazo Longo prazo

    Nvel de anlise Micro (nvel do processo) Macro (toda a operao)

    Nvel de abstrao Detalhado Agregado

    Concreto Filosfico

    Quadro 2 - Diferenas entre Gerncia de Operaes e Estratgia de Operaes. Fonte: Slack e Lewis, 2002, p. 8.

  • 21

    Em seguida, o conceito proposto aborda a questo da necessidade de alinhamento

    entre a estratgia Geral da empresa e a Estratgia de Operaes. Este aspecto foi tambm

    abordado por Hayes e Wheelwright (1984), Cox e Blackstone (1998, apud Dangayach e

    Deshmukh, 2001)), Hill (1987), Swamidass e Newell (1987), Berry e Hill (1992) e Corbett e

    Van Wassenhove (1993). Dangayach e Deshmukh (2001) salientam que a incapacidade da

    empresa em reconhecer o relacionamento entre a estratgia de operaes e a estratgia

    corporativa pode levar a um sistema produtivo no competitivo, caro e lento. Skinner (1969)

    ressalta que, a fim de obter vantagem competitiva, a estratgia de marketing e a estratgia de

    operaes devem estar interligadas e incorporadas na estratgia corporativa.

    Embora reconhecendo que a definio oferecida por Slack e Lewis (2002) seja til e

    tambm um passo na direo correta, Lowson (2002, p.1113) fornece uma definio que

    considera apresentar uma perspectiva melhorada. Em suas palavras, a Estratgia de Operaes

    est envolvida com:

    (...) as principais decises e o gerenciamento estratgico englobando: core

    competences, capacitaes (capabilities) e processos, tecnologias, recursos

    e as atividades tticas necessrios em qualquer cadeia de suprimentos a fim

    de criar e transportar no s produtos/servios mas tambm o valor

    demandado pelo consumidor. O papel estratgico envolve misturar estes

    vrios blocos de construo em um corpo nico e especfico da empresa.

    (LOWSON, 2002, p. 1113)

    Leong e Ward (1995) salientam que, a fim de exercer efetivamente um papel de

    suporte para um melhor gerenciamento da operao, necessrio que a Estratgia de

    Operaes seja entendida em uma dimenso mais ampla do que a viso estreita de

    planejamento, que segundo eles a mais enfatizada pela literatura acadmica. Eles defendem

    que a viso conjunta dos seis pontos de referncia propostos denominados 6 Ps da

    Estratgia de Operaes - compem um quadro mais ntido da estratgia da operao de uma

    unidade de negcio. So eles:

  • 22

    a) Planejamento (planning)

    b) Proatividade (proactiveness)

    c) Padro de ao (pattern of action)

    d) Portfolio das competncias (portfolio of manufacturing capabilities)

    e) Programas de melhorias (programmes of improvement)

    f) Medidas de performance (performance measurement)

    A Estratgia de Operaes pode ser entendida atravs de dois conjuntos

    complementares de questes, um relativo ao contedo da estratgia (content) e outro ao

    processo da estratgia (process). Por contedo entende-se o conjunto de questes relacionadas

    com as decises que definem e desenvolvem a direo de longo prazo para a operao (Slack

    e Lewis, 2002). Sua principal funo definir a natureza e a importncia relativa dos

    objetivos de desempenho da operao (ver seo 2.2.2). O processo da estratgia de operaes

    (process) se refere aos procedimentos usados para formular a estratgia de operaes que a

    operao deve adotar. Para Dangayach e Deshmukh (2001), processo da estratgia um

    padro ou procedimento com o qual a estratgia de operaes desenvolvida e implementada.

    Sem a preocupao de gerar um levantamento bibliogrfico exaustivo, Lowson (2002,

    p.1121) lista um conjunto de tipos de estratgias de operaes:

    a) Quick response(QR) ou planned product response;

    b) Efficient consumer response (ECR);

    c) Time-based competition (TBC);

    d) Estratgias de cadeias de abastecimento (supply chain, value chain e

    supply stream);

    e) Just in time (JIT) ou Vendor-managed Inventory (VMI);

  • 23

    f) Agilidade do sistema de suprimento

    g) Organizaes e logstica virtual;

    h) Strategic outsourcing;

    i) World class manufacturing;

    j) Lean production e Lean Thinking;

    k) Postponement;

    l) Estratgias de Logstica;

    m) Compras estratgicas, Procurement,

    n) Colaborative Planning, Forecasting and Replenishment (CPFR);

    o) Melhoria contnua e

    p) E-operations.

    2.2.2) As prioridades competitivas

    A definio das prioridades competitivas representa uma deciso chave para tericos e

    prticos da rea de Operaes, a ponto de muitos autores definirem Estratgia de Operaes

    como o balanceamento das competncias da manufatura (Boyer e Lewis, 2002).

    Embora seja um assunto amplamente discutido, diferentes nomenclaturas so usadas

    em aluso s prioridades competitivas. Termos como critrios de desempenho, dimenses

    estratgicas da operao, dimenses de desempenho, objetivos de desempenho e prioridades

    estratgicas so indistintamente usados pelos autores na referncia aos aspectos do

    desempenho da operao que satisfazem aos requisitos do mercado e que, portanto, so

    esperados dela (Slack e Lewis, 2002). O entendimento compartilhado pela maior parte dos

    autores enumera os seguintes objetivos como as principais prioridades competitivas

    (Schmenner e Swink, 1998; Ward et al., 1998; Boyer e Lewis, 2002) :

  • 24

    a) Qualidade

    b) Custo

    c) Rapidez na entrega

    d) Flexibilidade

    Por considerar que esta dimenso apresenta forte relao com o tema Sustentabilidade

    Ambiental, este trabalho optou pela incluso de uma quinta prioridade, conforme o proposto

    por Slack et al.(2002):

    e) Confiabilidade

    Prioridades competitivas denotam a nfase estratgica no desenvolvimento de certas

    competncias de produo, a qual deve direcionar as decises relativas ao processo produtivo,

    capacidade, tecnologia, planejamento e controle, conforme o modelo de Hayes e Wheelwright

    (1984) ilustrado na Figura 1. A efetividade da Estratgia de Operaes determinada pela

    consistncia entre as prioridades competitivas enfatizadas e as correspondentes decises

    relativas estrutura e infra-estrutura operacional (Leong et al., 1990).

    Garvin (1993) salienta trs aspectos no modelo das prioridades competitivas que, por

    evidenciarem pontos fracos, merecem ateno:

    a) devido ao alto grau de agregao e ao baixo nvel de detalhamento, o

    modelo no indica claramente onde os recursos devem ser aplicados no curto prazo.

    Segundo o autor, por serem genricos os conceitos de qualidade, custo, flexibilidade e

    rapidez e por possibilitarem uma multiplicidade de interpretaes possveis, o modelo

    das prioridades competitivas no proporciona uma diretriz clara no que se relaciona

    escolha das aes a serem efetivadas no curto prazo;

    b) o fato de que o modelo no conduz necessariamente implantao de

    projetos de melhorias nos nveis mais baixos da organizao. Por estar focado no

  • 25

    planejamento no nvel da unidade de negcios, no h garantia de que as decises

    sobre as prioridades se desdobrem em programas e projetos no nvel operacional;

    c) o fato de ser um processo de planejamento esttico. Segundo Garvin (1993),

    o modelo preconiza o alinhamento entre o desempenho pretendido nas diferentes

    prioridades competitivas e as prticas efetivamente adotadas pela manufatura. Uma

    vez obtido o alinhamento entre ambos, raramente as polticas e prticas so

    reavaliadas.

    A fim de preencher estas lacunas, Garvin (1993) prope a desagregao das

    prioridades competitivas de modo a torn-las mais ntidas e oferecerem uma guia mais

    consistente para a tomada de deciso. Dessa forma, o objetivo custo pode ser desdobrado em

    custo inicial, custo de operao e custo de manuteno; o objetivo qualidade pode ser

    decomposto em desempenho, caractersticas, confiabilidade, conformidade, durabilidade,

    disponibilidade de servios, esttica e qualidade percebida; rapidez em acurcia, completude

    de pedidos, disponibilidade de produtos, acesso informao, rapidez, qualidade, facilidade

    de se fazer o pedido, flexibilidade na expedio; flexibilidade pode ser analisada sob o ponto

    de vista da flexibilidade de produtos, de volume e de processo.

    Com o intuito de facilitar a identificao e o planejamento da estratgia de operaes,

    Hayes e Wheelwright (1984) afirmam que a variedade de decises com as quais a rea de

    operaes se envolve ao longo do tempo podem ser agrupadas em duas categorias, conforme

    apresentado na Figura 1. O modelo proposto por estes autores separa as decises

    caracterizadas como estruturais e decises infra-estruturais.

    Ainda segundo Hayes e Wheelwright (1984), decises estruturais so caracterizadas

    por seus impactos de longo prazo, pela dificuldade de reverso da opo feita e pela tendncia

    de requererem altos investimentos de capital; as decises infra-estruturais se relacionam com

    aspectos de natureza ttica, tais como aqueles ligados aos fatores operacionais especficos do

  • 26

    PRIORIDADES

    COMPETITIVAS

    Qualidade

    Custo

    Rapidez

    Flexibilidade

    Confiabilidade

    ESTRUTURA

    Capacidade

    Fbricas

    Tecnologia

    Integrao Vertical/Fornecimento

    INFRA-ESTRUTURA

    Fora de trabalho

    Qualidade

    Planejamento de Produo

    Organizao

    negcio. Comparativamente com as decises estruturais, no requerem grandes investimentos

    de capital, embora os autores salientem que uma mudana de curso nas decises infra-

    estruturas possa ser igualmente difcil ou custosa devido ao seu impacto cumulativo.

    Figura 1 Categorias de decises estratgicas em Operaes. Fonte: Boyer e Lewis, 2002, p. 10.

    A Figura 1 procura evidenciar o necessrio encadeamento entre as decises

    estratgicas da rea de Operaes (separadas em suas esferas estrutural e infra-estrutural) e os

    objetivos de desempenho considerados como prioritrios pela empresa. Para Hayes e

    Wheelwright (1984), so necessrios recursos, tempo e perseverana para garantir que as

    centenas de decises operacionais estejam alinhadas entre si e para que, consideradas em

    conjunto, traduzam apropriadamente a estratgia do negcio.

    Hill (1993, apud Voss, 2005) ressalta que, para cada mercado no qual resolva operar, a

    empresa deve identificar os critrios competitivos relevantes e ajustar suas prticas a fim de

    transformar a Operao em uma fonte de vantagem competitiva. Dentre os critrios

    competitivos, Hill distinguiu os ganhadores de pedido e os qualificadores. Para Slack e Lewis

    (2002), os ganhadores de pedido so aqueles que afetam direta e significativamente os

    negcios, pois englobam os aspectos de desempenho que os consumidores consideram como

  • 27

    chaves para a efetivao de sua escolha. J os qualificadores determinam um nvel de

    desempenho a partir do qual a empresa passa a ser considerada pelo consumidor como um

    possvel fornecedor. O modelo de Hill apoiado no argumento de que o alinhamento entre as

    prioridades competitivas escolhidas e os fatores de sucesso requeridos pelo mercado

    maximizar a competitividade da empresa.

    Boyer e Lewis (2002) argumentam que, embora a idia dos objetivos de desempenho

    seja largamente aceita, h ainda um debate a respeito do relacionamento entre os objetivos de

    desempenho. A primeira abordagem inicialmente proposta por Skinner (1969) no estudo da

    escolha das prioridades competitivas qual a literatura se refere como abordagem de trade-

    off salientava a dificuldade, o perigo ou mesmo a impossibilidade de uma empresa tentar

    oferecer desempenho superior em todas as prioridades competitivas. Skinner defendia a idia

    de que a empresa deveria escolher uma prioridade e ento investir tempo e recursos a fim de

    desenvolver seus sistemas de manufatura de acordo com esta opo, concentrando-se no

    desenvolvimento de ativos e prticas que oferecessem suporte consecuo dos objetivos

    escolhidos.

    Uma outra abordagem a abordagem cumulativa - prope que a configurao atual do

    cenrio competitivo pressiona as empresas, notadamente as de classe mundial, para o bom

    desempenho em todas as prioridades competitivas e que as tecnologias avanadas de

    manufatura (AMT Advanced Manufacturing Technologies) tornaram possvel este desafio

    (Corbett e Van Wassenhove, 1993). Ao invs de mutuamente excludentes, as prioridades

    competitivas passam a ser vistas como complementares e a excelncia em uma delas pode

    ajudar o desenvolvimento de outra (Boyer e Lewis, 2002). Ferdows e De Meyer (1990)

    defendem a construo de competncias de forma seqencial (qualidade rapidez baixo

    custo flexibilidade). Nesse modelo, conhecido como sand cone, cada competncia deve

  • 28

    sucessivamente se tornar o foco de atuao quando a operao atingir um mnimo de

    desempenho na prioridade competitiva anterior.

    A terceira abordagem a dos modelos integrativos - considera que no h

    comprovao suficiente sobre as duas abordagens anteriores. Entretanto, antes de neg-las, a

    abordagem integrativa busca elementos de ambas para explicar o processo de escolha e

    desenvolvimento das prioridades competitivas. Schmenner e Swinck (1998) consideram as

    duas abordagens complementares. Na viso destes autores, enquanto a abordagem de trade-off

    se reflete em uma comparao entre empresas em um dado momento no tempo, a abordagem

    cumulativa se refere aos melhoramentos em uma empresa ao longo do tempo.

    O balanceamento das prioridades competitivas no uma escolha aleatria. Na viso

    de Gagnon (1999), a literatura sobre Estratgia de Operaes reconhece basicamente duas

    vises a respeito deste problema. No primeiro enfoque, conhecido como market-based, a

    operao vista como um sistema perfeitamente ajustvel focado em seguir as regras ditadas

    pelo mercado. Nesta linha, Pun (2004) e Slack e Lewis (2002) salientam que, entre outros

    fatores, a priorizao relativa dos objetivos de desempenho depende das demandas dos

    consumidores e da forma de atuao dos concorrentes. Partindo-se do conceito genrico de

    ambiente exposto em Ward et al. (1995)1, tanto a demanda dos consumidores quanto a ao

    de concorrentes podem ser consideradas como foras do mercado. A segunda abordagem

    pontuada por Gagnon (1999, p. 126) denominada resource-based, que sugere ser mais

    lucrativo focar no desenvolvimento, na proteo e na alavancagem de recursos operacionais

    exclusivos e nas vantagens decorrentes deles a fim de mudar as regras da competio.

    1 O trabalho de Ward et al (1995) discute os impactos das foras do ambiente na estratgia de operao das

    empresas. Em linhas gerais, os autores caracterizam o ambiente como um conjunto de foras que esto alm do

    controle dos gestores no curto prazo, incluindo explicitamente consumidores, competidores, fornecedores e

    agncias regulatrias.

  • 29

    2.2.3) Contribuio da rea de Operaes para a Estratgia

    Para Pilo (2006),

    (...) a histria mostra que a produo o carro-chefe das grandes

    transformaes sociais ou ainda, nas cincias sociais, a associao da idia

    de progresso capacidade do homem de satisfazer suas necessidades em

    termos de produtos e/ou servios (Pilo, 2006, p.40).

    No contexto da estratgia empresarial, a competio em nvel global, as rpidas

    mudanas tecnolgicas e o aumento da variedade de produtos demandam uma postura mais

    estratgica por parte da rea de operaes (Hum e Leow, 1996). J em 1980, Hayes e

    Abernathy identificaram na rea de Operaes a fonte dos problemas de competitividade da

    indstria americana naquela dcada. Desde ento, muitos autores enfatizaram o papel da rea

    de Operaes como fonte de vantagem competitiva para as empresas.

    A idia subjacente a toda a discusso sobre estratgia de Operaes a de que

    diferentes objetivos empresariais requerem um conjunto especfico de competncias e

    habilidades por parte da empresa (Devaraj et al., 2004). Hayes e Upton (1998) concluem que

    uma estratgia baseada na rea de Operaes requer tempo, treinamento, investimentos em

    equipamentos e processos, postura gerencial e, muitas vezes, sorte para ser implementada.

    Enfatizando a rea de Operaes como uma fonte pr-ativa e vivel de vantagem competitiva,

    Hayes et al. (1996) lembram que a tentativa de algumas empresas de apenas copiar as

    melhores prticas no conduz necessariamente ao sucesso. Em suas palavras, o objetivo da

    Estratgia de Operaes especificar o tipo de vantagem competitiva que a empresa est

    buscando em seu mercado e articular de que forma esta vantagem ser conseguida (Hayes et

    al., 1996, p. 5).

    Em um raciocnio anlogo ao de Gagnon (1999), Lillis e Lane (2007) classificam os

    trabalhos acadmicos em Estratgia de Operaes em duas vertentes. Para estes autores, a

  • 30

    viso outside-in salienta a necessidade de a operao focar suas decises nas prioridades

    competitivas determinadas pelo mercado e no contexto mais amplo do ambiente externo

    empresa. A viso inside-out ressalta que o foco da tomada de deciso deve ser alimentar,

    desenvolver, explorar e renovar recursos exclusivos da empresa visando o estabelecimento de

    competncias e capacitaes nicas e de difcil replicao por parte dos competidores. A

    Figura 2 resume o embasamento terico que sustenta as duas vises para a formulao da

    estratgia de negcios.

    Pelo menos uma considerao relevante emerge da literatura relativa ao tema da

    contribuio da rea de Operaes para a Estratgia global da empresa: a questo da

    necessidade do uso de variveis para se aferir o desempenho das empresas como proxy para a

    avaliao do desempenho estratgico no mercado. Thompson e Strickland (1993, apud

    Ahmed et al, 1996) identificaram quatro tipos de medida que uma empresa tipicamente usa

    para aferir seu sucesso, cada uma delas relacionada a uma rea, conforme abaixo:

    a) Mercado: market-share, volume de vendas;

    b) Produto: qualidade do produto, produtividade, habilidade para melhoria no

    produto, introduo de novos produtos e de melhorias nos produtos existentes;

    c) Economia: faturamento anual, rentabilidade, retorno sobre o investimento;

    d) Empregados: melhoria na capacitao dos funcionrios, flexibilidade da fora de

    trabalho.

  • 31

    Figura 2 Perspectivas alternativas da formulao estratgica. Fonte Lillis e Lane, 2007, p. 3.

    O trabalho de Ahmed et al. (1996) ressalta que o uso de tais mensuraes do sucesso

    competitivo das empresas no serve comparao entre empresas de diferentes setores.

    Embora seja uma tentativa de captar a ampla gama de perspectivas consideradas importantes

    pelas empresas, o uso destas medidas de sucesso tambm no sensvel ao fato de que a

    Como as empresas podem criar e manter vantagens competitivas?

    Out-side in Inside out

    Abordagem das

    foras competiti-

    vas e do ambiente

    Porter (1980)

    Lgica baseada em:

    a) Empresas aumen-tam a rentabilidade

    quando so capazes

    de responder a fato-

    res externos e/ou

    impedir as foras

    competitivas;

    b) O ambiente e a estrutura da inds-

    tria tm importncia

    central;

    c) A variedade de aes estratgicas

    que uma empresa

    pode adotar;

    d) Aes que visem a mudana da posio

    da empresa no

    contexto do

    ambiente e/ou

    competio

    Abordagem das

    barreiras de

    entrada

    Shapiro (1989)

    Lgica baseada em:

    a) Necessidade de influenciar o com-

    portamento dos

    concorrentes;

    b) Manter os concor-rentes em desequi-

    lbrio atravs de in-

    vestimentos e preci-

    ficao estratgicos,

    sinalizaes e con-

    trole de informa-

    es;

    c) O sucesso est base-ado na dinmica do

    mercado (e no na

    construo de com-

    petncias exclusivas

    e ativos)

    Abordagem

    baseada em

    recursos

    Barney (1991)

    Lgica baseada em:

    a) A vantagem competitiva se baseia

    nas especificidades da

    empresa e na

    dificuldade de imitar

    recursos;

    b) Na identificao e explorao dos

    recursos nicos da

    empresa;

    c) Na deciso sobre em quais mercados

    atuar (em quais

    mercados estes

    recursos podem gerar

    mais rentabilidade).

    Abordagem das

    competncias

    dinmicas

    Teece et al. (1990)

    Lgica baseada em:

    a) As empresas devem responder a um

    ambiente em

    mudana;

    b) O foco dever ser como as empresas

    devem desenvolver

    e renovar as

    competncias;

    c) O desenvolvimento de novas

    competncias

    central para a

    criao de

    vantagem

    competitiva

  • 32

    estratgia escolhida pode afetar a cada uma de forma desigual, o que compromete ainda mais

    a comparao entre empresas de diferentes setores.

    Hayes e Wheelwright (1984) estabeleceram um modelo de quatro estgios que

    sintetiza os papis desempenhados pela rea de Operaes e a evoluo da contribuio que

    ela oferece formulao estratgica. Aps um estgio inicial, no qual a empresa reconhece

    que sua operao o elo faltante de sua estratgia corporativa, segue-se o esforo para que a

    manufatura se alinhe com sua estratgia global, transformando-se em um elemento que a

    suporta. Finalmente, a rea de Operaes assume um papel de conduo e proatividade ao

    liderar as demais reas funcionais no desenvolvimento e execuo da estratgia corporativa.

    No estgio 1, no se espera da rea de Operaes uma ligao com nenhuma tecnologia em

    particular. Comparada com as outras reas funcionais, Operaes no exerce nenhum papel

    estratgico, razo pela qual este estgio denominado internamente neutro. No estgio 2, a

    questo estratgica comea a adquirir importncia para a rea de Operaes, que inicia seus

    esforos para igualar seu desempenho ao dos concorrentes. Em geral, isso se d pela via do

    investimento de capital. Essa fase recebe o nome de externamente neutra. Em seguida, no

    terceiro estgio de suporte interno, na medida em que a rea de Operaes busca ativamente

    assegurar que todas as suas decises sejam coerentes e consistentes, ou seja, quando

    efetivamente se configura uma estratgia de operaes, a empresa passa a usufruir de um

    suporte para a estratgia global da corporao. Finalmente, no quarto estgio, ao efetivar sua

    relevncia competitiva no enfrentamento dos competidores atravs da excelncia do seu

    gerenciamento, a rea de Operaes propicia vantagem competitiva para a toda corporao.

    Nesse estgio de suporte externo, a rea de Operaes busca antecipar as necessidades dos

    consumidores a fim de se manter frente dos concorrentes. A Figura 3 ilustra o modelo

    proposto por Hayes e Wheelwright (1984).

  • 33

    Figura 3 O modelo de Hayes e Wheelwright (1984). Fonte: Lillis e Lane, 2007, p. 6.

    A noo de encadeamento dos estgios evoca a necessidade da evoluo qualitativa da

    rea de Operaes. Lillis e Lane (2007) ressaltam que, para tanto, a empresa deve ser capaz de

    desenvolver pessoas, equipamentos e sistemas a fim de sustentar o aprendizado dinmico

    essencial para prosseguir para o estgio seguinte. Hum e Leow (1996) ressaltam a importncia

    prtica deste modelo. Segundo esses autores, alm de os gerentes de Operaes poderem us-

    lo na avaliao do estgio evolutivo de suas empresas (e tambm na avaliao individual das

    dez reas de deciso2 dentro de uma mesma empresa), o modelo sugere naturalmente algumas

    direes estratgicas a serem seguidas de forma a evoluir no continuum proposto. De forma

    adicional, o modelo pode ser usado ainda na anlise comparativa dos estgios atuais de uma

    operao especfica e o de toda a indstria na qual ela est inserida.

    2 No trabalho de Hum e Leow (1996) so consideradas as dez reas de deciso: Deciso de Capacidade, Deciso

    de Estrutura (facilities), Processos Tecnolgicos, Integrao Vertical e Relao com Fornecedores, Fora de

    Trabalho e Design do Trabalho, Qualidade, Planejamento da Produo e Controle de Materiais,

    Desenvolvimento de Novos Produtos, Medidas de Desempenho e Sistemas de Remunerao e Organizao.

    Eliminao dos

    entraves para a

    empresa

    Nivelamento

    com

    competidores

    Ser o melhor da

    indstria

    Redefinir expectativas da

    indstria

    Estgio 1 Estgio 2 Estgio 3 Estgio 4

    Habilidade para

    implementar

    Habilidade para

    ser suporte

    Habilidade para

    dirigir a estratgia

    Internamente

    neutro

    Externamente

    neutro

    Suporte interno

    Suporte externo

    Correo dos piores

    problemas

    Adoo das melhores

    prticas

    Ligao com a

    Estratgia

    Vantagem atravs

    da Operao

  • 34

    2.2.4) Consenso estratgico

    Embora relativamente poucos autores tenham se dedicado discusso do consenso

    estratgico, a maioria dos estudos em estratgia de operaes assume implicitamente que deve

    haver algum nvel de concordncia dentro da organizao a respeito de quais devem ser os

    objetivos estratgicos (Boyer e McDermott, 1999). Hayes e Upton (1998, p.8) lembram que,

    ao invs de ser um processo formal da alta administrao, a estratgia de operaes acontece

    de forma menos estruturada, atravs das ...pessoas em toda a organizao que esto

    continuamente identificando novas oportunidades, desenvolvendo novos conhecimentos e

    competncias e testando suas idias. Mills et al. (1998) evidenciam a dificuldade do

    completo entendimento da estratgia de Operaes no mbito da empresa quando questionam

    a origem da percepo de estratgia que est sendo levada em considerao em uma

    determinada pesquisa. Boyer e Lewis (2002) identificaram uma diferena na percepo de

    objetivos estratgicos em diferentes nveis hierrquicos nas empresas. Gianesi (1998)

    identificou a necessidade de um mecanismo formal que assegure a integrao das decises

    operacionais tanto horizontal (entre as diferentes reas funcionais) como verticalmente

    (dentro da rea de operaes).

    Sendo assim, a questo do consenso estratgico fundamental e, na viso de Boyer e

    McDermott (1999), muitas vezes crucial. Segundo estes autores,

    (...) o fator crtico na determinao do sucesso estratgico no necessariamente

    qual prioridade enfatizada (por exemplo, flexibilidade ou baixo custo), mas se a

    prioridade traduzida em um padro consistente de decises que ajude a

    transformar uma capacitao em vantagem competitiva. (Boyer e McDermott,

    1999, p. 18)

    Boyer e McDermott (1999, p.290) definem consenso estratgico como o nvel de

    concordncia dentro da organizao sobre a importncia relativa de custo, qualidade, rapidez

    e flexibilidade para os objetivos operacionais da empresa, sendo atingido quando os vrios

  • 35

    nveis hierrquicos da organizao concordam sobre o que importante para o sucesso da

    empresa.

    A questo do consenso estratgico particularmente relevante quando se observa que

    a implementao efetiva da estratgia um dos maiores problemas das empresas. Boyer e

    Lewis (2002) sugerem que existem diferenas na percepo das prioridades competitivas

    entre os diferentes nveis da hierarquia da organizao. Segundo os autores, isto demonstra

    no s a necessidade de uma definio mais clara da estratgia, mas tambm de melhoria na

    comunicao das prioridades competitivas a fim de assegurar o alinhamento das decises

    dirias.

    Um relatrio de Deloitte e Touche (2002, apud Pun, 2004) afirma que oito em dez

    empresas falham em usar suas estratgias efetivamente. Wessel (1993, apud Pun, 2004) lista

    alguns dos obstculos implantao das estratgias escolhidas pelas empresas: prioridades

    conflitantes e muito numerosas, mau funcionamento da alta gerncia, estilo de gerenciamento,

    conflitos inter-funcionais, comunicao vertical pobre e desenvolvimento gerencial

    inadequado.

    Alm das questes relacionadas ao nvel da organizao, deve-se ressaltar que alguns

    destes obstculos esto circunscritos ao nvel do indivduo. De fato, Klassen (1993) afirma

    que os gerentes da rea de operaes exercem um papel crucial no desenvolvimento de

    sistemas gerenciais e na implementao de decises que afetam o desempenho.

    Outros autores levantam diferentes aspectos das dificuldades encontradas pelas

    empresas na implantao de suas estratgias: competncia, coordenao e comprometimento

    (Eisenstat, 1993), turbulncia de natureza poltica (McGrath et al., 1994) e fatores ao nvel do

    indivduo, tais como comprometimento, tempo, emoo e energia (Sandelands, 1994).

    Pettigrew e Whipp (1993, apud Pun, 2004) salientam que o planejamento estratgico no se

    refere apenas formulao, mas inclui tambm ao modo como as pessoas interpretam e usam

  • 36

    o plano estratgico. A influncia da cultura da empresa na formulao estratgica foi

    enfatizada por Strickland e Thompson (1998). Segundo estes autores, quanto mais forte for a

    cultura da empresa, maior a probabilidade de que ela modele as aes estratgicas que a

    empresa adota, chegando mesmo a dominar a escolha dos movimentos estratgicos.

    Um contraponto a este corolrio de que o alinhamento proporcionado pelo consenso

    estratgico conduz melhor performance o trabalho de Joshi et al. (2003), que, em um

    survey aplicado aos gerentes gerais e gerentes operacionais, no aponta uma relao direta

    entre o alinhamento das prioridades competitivas e o desempenho da unidade.

    2.3) GERENCIAMENTO AMBIENTAL

    Epelbaum (2004) lembra a diferena conceitual que envolve a palavra

    sustentabilidade. No mbito da gesto empresarial, o termo se refere perpetuao da

    empresa em condies competitivas favorveis. No contexto deste trabalho, no entanto, o

    termo apresenta a conotao empregada por Elkington (1994) ao propor a incorporao das

    dimenses ecolgica e social ao j consolidado objetivo econmico das empresas para formar

    um conceito ampliado de sustentabilidade. A esta viso sistmica se convencionou chamar

    Triple bottom line. Segundo Epelbaum (2004, p.24), diante dessa viso, uma empresa pode

    ser considerada sustentvel se gerenciar e conseguir bons resultados nas reas econmica,

    ambiental e social, concomitantemente. Sendo assim, ao longo deste trabalho o termo

    gerenciamento ambiental ser usado em referncia ao conjunto de prticas adotado pela

    empresa no sentido de atingir o desempenho satisfatrio na dimenso ecolgica da

    sustentabilidade.

    Segundo Hardi (2000), a dificuldade que a se coloca vem do desafio de analisar e

    explorar um sistema (organizao, setor industrial, regio, pas, etc) de forma holstica,

    levando em conta no s as vises dos sistemas econmico, social e ecolgico, mas tambm

  • 37

    as inter-relaes existentes entre eles. No por acaso que Jennings e Zandbergen (1995)

    salientam que esta questo passa pela reorganizao do sistema econmico como um todo e

    que as empresas individualmente no podem atingi-la, mas to somente participar de um

    sistema maior que sustentvel ou no.

    O desenvolvimento sustentvel tem sido foco de um crescente debate nas diversas

    esferas do conhecimento humano. Alm do volume dos trabalhos, a diversidade dos campos

    de estudo envolvidos aponta para a complexidade inerente ao tratamento do tema. Linton et

    al. (2007) ilustram esta complexidade ao pesquisar os termos sustentabilidade e

    desenvolvimento sustentvel na base de dados Scopus. Os resultados obtidos esto

    ilustrados nos grficos 1 e 2.

    Grfico 1 Nmero de artigos sobre Sustentabilidade por rea de conhecimento (Fonte: Linton et al.,

    2007, p.2)

  • 38

    Grfico 2 Evoluo do nmero de artigos sobre Sustentabilidade (Linton et al., 2007, p.3).

    A amplitude de alguns aspectos relacionados ao tema da sustentabilidade tambm

    contribui para este crescente interesse. O amplo leque de desdobramentos passveis de serem

    gerados (Corbett e van Wassenhove, 1993) e a escala global de suas conseqncias so dois

    dos principais exemplos. Questes de ordem tica (Hawken, 1993; Bradbury e Clair, 1999),

    econmica (Klassen e Mc Laughlin, 1996; Corbett e Klassen, 2006; Klassen e Angell, 1998),

    social (Corbett e Klassen, 2006; Corbett e van Wassenhove, 1993), poltica (Wilkinson et al.,

    2001), das relaes de consumo (Bradbury e Clair, 1999; DSouza et al., 2006), das relaes

    de trabalho (Florida, 1996) so frequentemente includas no debate sobre gerenciamento

    ambiental.

    No por outra razo, alm da preocupao estritamente acadmica, o assunto tem sido

    objeto de interesse freqente da mdia em geral, o que acabou por inserir tambm o grande

    pblico no enfrentamento do tema.

  • 39

    2.3.1) Empresas e Desenvolvimento Sustentvel

    Segundo a Comisso Mundial sobre Ambiente e Desenvolvimento, o termo

    desenvolvimento sustentvel refere-se ao esforo de atendimento das necessidades atuais sem

    o comprometimento da habilidade de futuras geraes de satisfazerem s suas prprias

    necessidades. Hawken (1993) acrescenta que trata-se de um estado econmico no qual as

    demandas geradas sobre o meio ambiente no implicam em reduo da capacidade de

    provimento das futuras geraes.

    Mesmo sendo amplamente aceita e de fcil entendimento, esta definio no est livre

    de controvrsias. Medina-Muoz e Garca-Falcn (1998) alegam que so numerosos os

    interesses envolvidos na questo da sustentabilidade, o que acaba por limitar a capacidade de

    um nico conceito obter a unanimidade. Linton et al. (2007, p.2) pontuam algumas questes

    que exemplificam aspectos ainda obscuros nos quais a pesquisa deve avanar: Quais recursos

    sero necessrios para as prximas geraes?; Qual o nvel de poluio que pode ser

    liberada sem que haja um impacto negativo para as futuras geraes?; At que ponto os

    recursos renovveis podem ser explorados hoje de modo a manterem sua capacidade de

    renovao?; possvel atingir um padro de sustentabilidade sem que haja uma mudana

    mais profunda que envolva o estilo de vida da sociedade?

    A sustentabilidade do desenvolvimento econmico uma responsabilidade

    compartilhada por empresas, governos e consumidores (Schmidheiny, 1992; Klassen, 1993;

    Shrivastava, 1995). O trabalho de Porter e van der Linde (1995) ressalta que o endurecimento

    da regulamentao por parte do governo pode fazer com que as empresas se tornem mais

    inovadoras e, por conseqncia, mais lucrativas. Wilkinson et al. (2001) atribuem aos

    governos o papel de maior relevncia na sustentabilidade ambiental, dando nfase sua

    prerrogativa de estabelecer padres regulatrios da conduta dos demais agentes envolvidos no

    problema. Reinhardt (1998) ressalta que a poluio e a degradao ambiental so exemplos de

  • 40

    externalidades, isto , seus efeitos no esto includos nos preos de mercado. Segundo este

    autor, na ausncia de regulamentao governamental, as empresas no levariam em conta os

    custos que sua poluio impe sociedade.

    Um dado interessante a respeito da atuao governamental como agente no

    desenvolvimento sustentvel foi obtido pela pesquisa de DSouza et al. (2006). Focando a

    influncia de vrios fatores sobre a inteno de compras de produtos verdes, este estudo

    indicou que os consumidores australianos no acreditam na eficcia da ao regulatria do

    governo no que se refere proteo ao meio ambiente. Ao contrrio, os respondentes dessa

    pesquisa atriburam esta responsabilidade auto-regulao da empresa. Dentre outras

    concluses, DSouza et al.(2006) reconhecem o cuidado ambiental como uma funo

    gerencial vital para a empresa.

    Dada a crescente percepo da importncia da atuao empresarial no contexto do

    desenvolvimento sustentvel, a empresa (e mais especificamente o seu sistema produtivo)

    que assume o papel preponderante na conduo dos assuntos relativos sustentabilidade

    (Medina-Muoz e Garca-Falcn, 1998). Nesse sentido, Elkington (1994) aponta que as

    empresas devem ter o papel principal na busca de objetivos de desenvolvimento sustentvel.

    Starik e Marcus (2000) salientam a progressiva ateno dada relao entre empresa e o meio

    ambiente, tanto na literatura profissional quanto na acadmica. Dado que renem os atributos

    necessrios para a busca de solues ecolgicas para os problemas ambientais, Senge e

    Carstedt (2001) vem com naturalidade o fato de que os negcios passem a desempenhar um

    papel de liderana legtimo como catalisadores de mudanas mais amplas. Shrivastava (1995)

    tambm lembra a naturalidade desta condio, j que as empresas so os agentes

    intermediadores da converso de recursos naturais em produtos usveis e Schmidheiny (1992)

    ressalta que a empresa a detentora dos recursos financeiros, do conhecimento tecnolgico e

    da viso internacional e de longo prazo necessrios para o cumprimento desse papel. Porter e

  • 41

    van der Linde (1995) reconhecem que as empresas comeam a evoluir da viso de que o

    gerenciamento ambiental significa um custo de se fazer negcios para a abordagem ampliada

    de que ele pode se converter em ganhos de competitividade.

    Assim, o desempenho ambiental passou a ser encarado como um novo objetivo da

    rea de Operaes, alm do custo, qualidade, tempo e servio (Jimnez e Lorente, 2001). Em

    um contexto empresarial, o desenvolvimento sustentvel alcanado quando a extrao de

    recursos energticos e naturais do ambiente ocorre dentro da capacidade de manuteno desta

    base de recursos e quando a transferncia de dejetos para o componente fsico do sistema

    ecolgico no excede sua capacidade de assimil-los (Jennings e Zandbergen, 1995).

    No final dos anos 60 e incio dos anos 70, a promulgao de leis e normas de carter

    regulatrio nos EUA e a criao da Agncia de Proteo Ambiental (EPA) naquele pas foram

    os marcos responsveis pela colocao de preocupaes adicionais na conduo dos negcios

    das empresas (Callenbach et al., 1993, p. 41). Emisses e descargas, avaliao de impacto

    ambiental, uso de pesticidas, nveis de toxicidade e normas de sade so alguns exemplos das

    novas preocupaes introduzidas pelos primeiros instrumentos regulatrios da poca. Ainda

    segundo estes autores, estas regulamentaes motivaram as empresas a conduzir avaliaes

    quantitativas dos impactos da sua atividade no ambiente, o que se convencionou chamar de

    auditorias ambientais. Um interessante painel histrico sobre a questo da sustentabilidade no

    Brasil pode ser obtido em Almeida (2002).

    Muitos autores detectaram que as empresas percebiam as regulamentaes como

    fatores restritivos da sua competitividade (Hart, 1995; Shrivastava, 1995; Hoffman, 2000;

    Min e Galle, 2001). Min e Galle (2001) ressaltam que as auditorias ambientais refletem uma

    atitude defensiva, reativa e restrita apenas ao que determina a lei, mais voltada a evitar

    penalidades do que propriamente evidncia de um comprometimento com objetivos

    ambientais dentro de uma estratgia corporativa de longo prazo.

  • 42

    Por outro lado, Coddington (1993, apud Jimnez e Lorente, 2001) e Welford e

    Gouldson (1993, apud Shrivastava, 1995) salientam que a busca de solues ambientais do

    interesse das empresas, dissipando o falso dilema - pragmatismo x idealismo - comum nos

    debates sobre o tema. Vrios autores enfatizam mais as oportunidades decorrentes do novo

    paradigma da sustentabilidade do que as restries impostas pela legislao do assunto.

    Dentre as possibilidades decorrentes dos estudos em sustentabilidade, podem ser citadas:

    a) seria a inovao tecnolgica de produtos, de processos e de modelos de negcios

    que daria corpo e escala s prticas sustentveis; no a regulamentao (Senge e Carstedt,

    2001; Jimnez e Lorente, 2001; Carter e Ellram, 1998);

    b) prticas sustentveis e resultados econmico-financeiros no seriam

    necessariamente mutuamente excludentes e negcios sustentveis teriam necessariamente que

    ser bons tambm em termos financeiros (Jimnez e Lorente, 2001; Shrivastava, 1995; Hart,

    1997; van Bellen, 2004; Klassen e McLaughlin, 1996). Apesar de ser um tema controverso na

    literatura h trabalhos que consideram que o gerenciamento ambiental corri a

    lucratividade, enquanto que outros mostram evidncias em sentido contrrio inegvel que

    o gerenciamento ambiental causa um impacto importante no desempenho financeiro, a ponto

    de Klassen e McLaughlin (1996) considerarem que ele tem a potencialidade de exercer um

    papel significativo no desempenho financeiro da empresa;

    c) haveria uma melhora na percepo da empresa verde por parte do pblico

    consumidor (Boeck e Ward, 1997; Schmidheiny, 1992; Elkington, 1994; Porter e van der

    Linde, 1995; Hart, 1995). Para Gupta (1995, p. 34), o consumidor est disposto a pagar um

    preo premium por produtos reciclados, reciclveis e no nocivos ao meio ambiente,

    opinio no compartilhada por DSouza et al. (2006) em um estudo realizado com

    consumidores da Austrlia.;

  • 43

    d) o modo de produo convencional3 seria intrinsecamente insustentvel (Hawken,

    1993; Bradbury e Clair, 1999; Kleindorfer et al., 2005; Hart, 1997). Elkington (2001) salienta

    a necessidade de um aumento na eficincia da converso de recursos a fim de tornar a

    economia sustentvel caso sejam mantidas a taxa de crescimento populacional e a tendncia

    de aproximao das condies de vida da populao de vrios pases emergentes em relao

    aos desenvolvidos;

    e) existiriam inmeras oportunidades inexploradas de negcios na nova lgica

    baseada na sustentabilidade (Senge e Carstedt, 2001; Hart, 1997).

    Shrivastava (1995) enumera alguns dos pontos a partir dos quais as empresas podem

    obter benefcios ao se posicionarem de modo ambientalmente amigvel: reduo de custos de

    produo atravs da adoo dos princpios da eficincia ecolgica, domnio dos mercados

    verdes que esto se desenvolvendo, obteno da vantagem competitiva de ser o primeiro

    entrante em suas respectivas indstrias, garantia de rentabilidade de longo prazo,

    estabelecimento de melhores relaes com a comunidade e melhoria da imagem corporativa.

    2.3.2) Gerenciamento Ambiental e Estratgia de Operaes

    Porter e van der Linde (1995) mostram que, em ltima anlise, o tema gerenciamento

    ambiental tem um alinhamento natural com os objetivos empresariais.

    Os esforos para reduzir poluio e os esforos para maximizar lucros

    compartilham dos mesmos princpios bsicos, incluindo o uso eficiente de

    inputs, a substituio de materiais e a minimizao de atividades

    desnecessrias. (Porter e van der Linde, 1995, p.122)

    3 Neste texto, o termo modo de produo convencional se refere ao modelo tpico de uma cadeia produtiva:

    extrao de recursos transformao de recursos em produtos venda do produto uso dos produtos

    descarte.

  • 44

    Corbett e van Wassenhove (1993) enxergam similaridades e sinergias entre as

    atividades de proteo ambiental e algumas das tcnicas e mtodos de uso j consagrado na

    rea de Operaes. Florida (1996) conclui que a adoo de sistemas produtivos avanados

    cria oportunidades para a adoo de estratgias de produo verdes, j que ambas so

    suportadas pelos mesmos princpios: melhoria de produtividade e qualidade, reduo de

    custos, melhoria contnua e inovao tecnolgica.

    No entanto, o exame da literatura mostra que a incluso da dimenso ambiental na

    agenda da empresa um projeto complexo (Bradbury e Clair, 1999). A necessidade de uma

    articulao dos vrios setores da empresa em seus diversos nveis hierrquicos (Griffith e

    Petrick, 2001), o fato de haver resultados prticos desiguais (em termos de desempenho

    financeiro) nas experincias de diferentes empresas (Azzone et al., 1997) e mesmo a

    dificuldade de os gestores isolarem os impactos do gerenciamento ambiental quando se

    debruam sobre a tarefa de analisar os resultados da empresa (Epelbaum, 2004) ilustram

    alguns dos entraves. Azzone et al. (1997) esclarecem que esta complexidade decorre da

    profunda influncia que a incluso da dimenso ambiental causa na formulao estratgica

    como um todo (Azzone et al., 1997), demandando uma significativa modificao na sua

    infraestrutura, nos seus sistemas de gerenciamento (Bradbury e Claire, 1999), nos seus

    sistemas de medio de desempenho e uma reorganizao de sua cadeia de suprimentos

    (Linton et al., 2007; Shrivastava, 1995).

    Apesar disso, a viso atualmente predominante no meio acadmico a expressa no

    trabalho de Jimnez e Lorente (2001), na qual a incluso do conceito de sustentabilidade

    listada como um novo objetivo de desempenho para a rea de operaes, ao lado dos

    tradicionais custo, qualidade, flexibilidade, confiabilidade e rapidez.

    Uma viso tradicional assumia que os desempenhos industrial e ambiental assumem a

    forma de trade-offs. No entanto, Porter e van der Linde (1995), Bradbury e Clair (1999),

  • 45

    Shrivastava (1995), Hart (1995), Schimdheiny (1992), Christmann (2000) e Jimenez e

    Lorente (2001), dentre outros, apontam para uma viso integradora, na qual ambos objetivos

    podem coexistir. O reconhecimento desta possibilidade passa a caracterizar o gerenciamento

    ambiental como uma prtica que pode mesmo auxiliar o desempenho geral da empresa. Na

    viso de Florida (1996), este o principal fator motivador para a sua adoo. Ele aponta ainda

    a regulamentao ambiental, a cultura corporativa, o surgimento de novas tecnologias, a

    necessidade de melhorias na produtividade, o comportamento de competidores e de

    consumidores, a existncia de mercado para os produtos verdes e a presso de grupos

    ambientalistas como fatores adicionais que motivam os esforos da empresa para a

    implantao de um sistema de gerenciamento ambiental.

    A partir desta constatao de que o gerenciamento ambiental deve passar a compor o

    elenco de preocupaes de qualquer empresa4, define-se Gerenciamento Ambiental de

    Operaes como a incorporao dos princpios do gerenciamento ambiental no processo

    decisrio que permeia a transformao de recursos em produtos usveis (Gupta e Sharma,

    1996) objetivando minimizar todos os impactos negativos ao ambiente decorrentes da atuao

    da empresa (Klassen e McLaughlin, 1996). Epelbaum (2004, p.48) define gesto ambiental

    como a parte da gesto empresarial que cuida da identificao, avaliao, controle,

    monitoramento e reduo dos impactos ambientais a nveis pr-definidos. Sroufe et al.

    (2000) lembram que, para o gerenciamento ambiental, fundamental a noo de que toda

    poluio significa desperdcio, independentemente de seu tipo ou forma.

    4 Os trabalhos de Foster et al. (2000), Salzman (2000) e Kassinis e Soterious (2003) chamam a ateno para a

    lacuna existente na literatura sobre o setor de servios. Soterious ressalta a dimenso que o setor apresenta na

    economia dos pases desenvolvidos (70% do PIB e 80% de emprego de mo de obra nos EUA). (2000) destaca

    os efeitos aparentemente contraditrios gerados pela economia de servios: por um lado, pode-se esperar um

    bnus ambiental em virtude da substituio das atividades fabris pelos servios; por outro lado, o aumento do

    setor de servios eleva a atividade econmica e, portanto, o consumo de recursos.

  • 46

    Klassen e McLaughlin (1996) afirmam que o gerenciamento ambiental composto de

    produto, tecnologias e sistemas de gerenciamento e que tem um papel determinante no

    desempenho ambiental da empresa.

    Independentemente da definio formal adotada para o termo Gerenciamento

    Ambiental, o conceito de impacto ambiental altamente relevante. A norma ISO 14.001

    (1996) expressa uma viso abrangente de impacto, considerando-o como qualquer alterao

    do meio ambiente proveniente das atividades, dos produtos ou dos servios de uma empresa.

    Contrariamente ao senso comum, a norma fixa que as modificaes no meio ambiente os

    impactos podem ser benficos ou malficos. Assim, segundo Epelbaum (2004), da mesma

    forma que a operao de uma empresa pode gerar poluio do solo atravs da liberao de

    resduos slidos, ela pode contribuir com a gerao de emprego e tributos.

    Para Gupta (1995, p.35), um sistema de gerenciamento ambiental deve:

    a) identificar e avaliar os efeitos ambientais decorrentes dos produtos e servios de

    uma empresa, assim como de suas atividades existentes e propostas;

    b) identificar e avaliar os efeitos ambientais decorrentes dos incidentes, acidentes e

    das situaes de emergncia passveis de serem geradas por sua operao ;

    c) identificar as exigncias das regulamentaes exigveis;

    d) identificar as prioridades e estabelecer objetivos e metas relativas ao desempenho

    ambiental;

    e) facilitar o planejamento e controle assim como as auditorias e revises das prticas

    a fim de garantir tanto sua conformidade com as normas quanto a manuteno de

    sua relevncia.

    Ficam evidentes, portanto, a magnitude e a amplitude dos impactos potenciais que o

    gerenciamento ambiental pode exercer sobre os objetivos da operao da empresa e sobre

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    vrias de suas decises. Gupta (1995) salienta que, sob o ponto de vista da rea de operaes,

    o gerenciamento ambiental requer a avaliao integral de todos os processos (o que inclui

    desde o projeto do produto at os programas de preveno-controle da poluio) e o esforo

    para a melhoria contnua do consumo dos recursos, dos processos produtivos propriamente

    ditos e da eficincia do produto.

    Baseando-se no grau de conformidade s exigncias da legislao e no que ele chamou

    de interesse corporativo pelas questes ambientais, Petulla (1987) sugere trs categorias de

    gerenciamento ambiental, conforme abaixo. Os trs estgios evolutivos fornecem uma viso

    geral sobre o percurso que os sistemas de gerenciamento ambiental das empresas usualmente

    percorrem.

    empresas cujo gerenciamento orientado para crises: empresas geralmente

    menores voltadas para conflitos ambientais especficos e para situaes

    emergenciais, sem o suporte de uma estratgia ambiental ou polticas para

    adequao s exigncias legais. As empresas classificadas como pertencentes a

    este grupo no estudo de Petulla exibiam trs ou mais das seguintes

    caractersticas: a) no h formao de uma equipe permanente responsvel pela

    coleta e monitoramento de dados; b) no h uma rea de sustentabilidade; c)

    negao de dano quando mencionadas pelas agncias reguladoras; d) ausncia

    de investimentos em equipamentos para adequao legislao; e) ausncia de

    estratgias ou polticas para enquadramento s normas; f) relacionamento

    pouco amistoso com as agncias e com a comunidade nas questes ambientais.

    gerenciamento voltado para custo: empresas classificadas neste grupo eram,

    em geral, maiores na amostra realizada no estudo, tais empresas saceitam a

    regulamentao pertinente ao assunto como um custo do negcio e procuram

    se adequar atravs de polticas de controle de poluio. Petulla lista as

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    seguintes caractersticas para este grupo: a) presena de polticas especficas,

    de reas responsveis pelo gerenciamento das questes ambientais e de

    procedimentos para conformidade com a legislao; b) equipe com algum

    treinamento envolvida exclusivamente nas atividades de adequao

    legislao; c) negociao com as agncias reguladoras a respeito de padres e

    procedimentos; d) investimentos em equipamentos de controle de poluio; e)

    uso ocasional de material reciclado com vistas reduo de custo.

    gerenciamento ambiental superior (enlightened): tipicamente uma empresa de

    maior porte, cujo suporte permanente e organizado proporcionado pela

    constituio de uma diviso ambiental especfica a conduz alm da simples

    conformidade s exigncias. Tais organizaes em geral baseiam suas aes

    ambientais em um planejamento de longo prazo. As polticas ambientais esto

    incorporadas aos programas de sade e segurana tradicionais. A rea

    ambiental vista internamente como uma importante blindagem contra

    possveis problemas e danos causados ao meio ambiente. Alm das

    caractersticas j citadas, Petulla (1987) lista ainda: a) apoio irrestrito da alta

    direo; b) presena de uma diviso ambiental ligada alta direo; c)

    presena de pessoal com treinamento ambiental especfico; d) uso de

    equipamentos de controle de poluio de ltima gerao; e) emprego de um

    sistema sofisticado de banco de dados para armazenamento de informaes