42
Programas e Processos Acadêmicos 1 ESCOLA CERTIFICADORA DIREITO RIO CARGA HORÀRIA 432 h/a Coordenador (es) Proponente (s): ESCOLA DE DIREITO Nome do curso: LLM em Direito: Tributário Código do curso no SIGA2: XLLMDTRI*18_00 Nome do curso: LLM em Direito: Empresarial Código do curso no SIGA2: XLLMDEMP*18_00 Proposta de Curso de Especialização Modelo Ênfase LLM em Direito: Empresarial e Tributário

LLM em Direito: Empresarial e Tributário Programas e Processos Acadêmicos 2 OBJETIVOS GERAIS DO CURSO Oferecer uma visão atual do Direito em seu aspecto empresarial e tributário,

Embed Size (px)

Citation preview

Programas e Processos Acadêmicos

1

ESCOLA CERTIFICADORA

DIREITO RIO

CARGA HORÀRIA

432 h/a

Coordenador (es) Proponente (s): ESCOLA DE DIREITO

Nome do curso:

LLM em Direito: Tributário

Código do curso no SIGA2: XLLMDTRI*18_00

Nome do curso:

LLM em Direito: Empresarial

Código do curso no SIGA2: XLLMDEMP*18_00

Proposta de Curso de

Especialização Modelo Ênfase

LLM em Direito: Empresarial e

Tributário

Programas e Processos Acadêmicos

2

OBJETIVOS GERAIS DO CURSO

Oferecer uma visão atual do Direito em seu aspecto empresarial e tributário, a partir de um enfoque interdisciplinar, enfatizando o aprendizado em disciplinas teóricas e práticas que tenham relevância na atuação profissional dos alunos.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS DO CURSO

Módulo básico de Direito: estrutura curricular comum às áreas de Direito Empresarial e Direito Tributário.

Contextualizar temas jurídicos empresariais e tributários afetos à dinâmica empresarial, e que terão seus exames aprofundados nos módulos ênfases

Permitir que os discentes a partir destas disciplinas tenham facilitada sua reflexão para os processos de tomada de decisão em âmbito jurídico.

Módulos Ênfases: aprofundamento do conhecimento específico em Direito Empresarial ou em Direito Tributário

Desenvolver habilidades específicas nas áreas de Direito Empresarial e de Direito Tributário Examinar por meio de abordagem interdisciplinar casos práticos nas áreas das ênfases

PÚBLICO ALVO

Profissionais que sintam a necessidade de reciclagem na área de Direito Empresarial e

Tributário Profissionais graduados em Direito ou outras áreas do conhecimento afins ao Direito Tributário,

como Finanças, Contabilidade e Administração, que atuem e pretendam aprofundar seus conhecimentos na área tributária.

DOCUMENTOS BASE

a) Regimento do Programa FGV Management e Regulamento dos Cursos FGV Management.

MÓDULOS

Módulo Básico de Direito 240 h/a

(a) Módulo de Ênfase em Direito Empresarial 192 h/a

(b) Módulo de Ênfase em Direito Tributário 192 h/a

Total 432 h/a

Programas e Processos Acadêmicos

3

Módulo Básico de Direito

Ênfase em Direito Empresarial

Ênfase em Direito Tributário

ou

Programas e Processos Acadêmicos

4

MÓDULO BÁSICO DE DIREITO

DISCIPLINAS

1. Negociação p. 24 h/a

2. Análise Econômica do Direito p. 24 h/a

3. Direito Societário – LTDA. p. 24 h/a

4. Direito Societário - Anônima p. 24 h/a

5. Contabilidade Empresarial p. 24 h/a

6. Marketing Jurídico p. 24 h/a

7. Compliance p. 24 h/a

8. Direito Tributário I p. 24 h/a

9. Direito Tributário II p. 24 h/a

10. Gerenciamento de projetos: conceitos e práticas p. 24 h/a

MÓDULO: ÊNFASE DIREITO EMPRESARIAL

DISCIPLINAS

1. Direito Contratual p. 24 h/a

2. Direito do Consumidor e Responsabilidade Civil p. 24 h/a

3. Direito Regulatório p. 24 h/a

4. Licitações e Contratos Administrativos p. 24 h/a

5. Direito Empresarial do Trabalho p. 24 h/a

6. Estratégias para a Solução Adequada dos Conflitos Empresariais p. 24 h/a

7. Propriedade Intelectual p. 24 h/a

8. Recuperação de Empresas p. 24 h/a

MÓDULO: ÊNFASE DIREITO TRIBUTÁRIO

DISCIPLINAS

1. Impostos Federais I p. 24 h/a

2. Impostos Federais II p. 24 h/a

3. Impostos Estaduais I p. 24 h/a

4. Impostos Estaduais II p. 24 h/a

5. Impostos Municipais p. 24 h/a

6. Contribuições Sociais, de Intervenção no Domínio Econômico e de Categorias Profissionais

p. 24 h/a

7. Planejamento Tributário p. 24 h/a

8. Administração Fiscal e Contencioso Administrativo Tributário p. 24 h/a

Programas e Processos Acadêmicos

5

Detalhamento do MÓDULO BÁSICO EM DIREITO EMPRESARIAL

Disciplina Carga horária

1. Negociação 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Contratual

Ementa

A importância da Negociação. O processo de Negociação: Preparação. Criação de Valor. Distribuição de Valor.

Avaliação, ajustes e Fechamento. Maldição do Vencedor. Negociações distributivas x integrativas. Negociação

colaborativa x competitiva. Mito do bolo fixo. Fundamentos: Alternativas, Opções, BATNA, ZOPA. Interesses x

posições. Teoria dos Jogos: cooperação x competição. Percepções e Negociação. Os limites da Racionalidade.

Vieses Cognitivos. Influência e persuasão. Processo de resolução de conflitos e mediação. Solução de

Negociações complexas.

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Negociação. Modalidades. Preparação para Negociação.

Preparar-se para qualquer cenário de negociação.

Negociar de forma profissional em busca de ganhos mútuos.

Adequar estratégias aos diferentes tipos de negociação.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Teoria dos Jogos

Entender a importância da criação de valor em negociações. Compreender os efeitos provocados pelo excesso competição no relacionamento. Compreender o que é e evitar a Maldição do Vencedor. Aplicar técnicas de criação de consenso a fim de criar valor numa negociação.

Programas e Processos Acadêmicos

6

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. Percepção e aspectos cognitivos da Negociação

Ser capaz de tomar decisões e fechar uma negociação com eficácia. Compreender os diversos estilos de negociação. Compreender os limites da racionalidade humana e aplicar seus conceitos em Negociações. Saber lidar com qualquer situação negocial, fazendo a correta leitura do cenário negocial.

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Influência

Entender como funciona o processo de tomada de decisão. Aprender a criar argumentos poderosos. Aprender a aliar a capacidade de argumentação com a persuasão e influenciar negociadores.

Disciplina Carga horária

2. Análise Econômica do Direito 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Civil

Ementa

Conceito. Contextualização histórica. Princípios. Fundamentos de Microeconomia aplicado ao Direito. Ferramentas da Análise Econômica do Direito (AED). Conceito de falhas de mercado aplicado ao Direito. Eficiência dos remédios jurídicos para as violações do Direito de propriedade (indenização e cessação de interferência). Teoria dos jogos e sua relação com contratos. Eficiência da responsabilidade civil objetiva e subjetiva. Economia comportamental e Contratos de Adesão.

Eixo Temático

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. A Teoria Microeconômica e a AED

Compreender o contexto histórico em que se desenvolveu a disciplina e tenha clareza acerca da definição da AED. Entender a ideia de consequencialismo na AED. Distinguir os critérios de eficiência de Kaldor-Hicks e de Pareto.

Programas e Processos Acadêmicos

7

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Falhas de mercado 3. Perceber a relação do Teorema de Coase com a teoria econômica da propriedade.

4. 5. Compreender algumas estruturas essenciais

de mercado, como os mercados de concorrência perfeita e os monopólios naturais.

6. 7. Compreender os conceitos de externalidades,

de bens públicos, de assimetria de informações e de falhas de governo, aplicados ao direito.

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Custos de Transação e Análise

Econômica Da Propriedade.

Realizar uma análise econômica da propriedade. Distinguir a função jurídica e à função econômica da propriedade.

Conhecer os três estágios dos custos de transação. Entender o significado do Teorema de Coase e de suas variações. Analisar os remédios jurídicos mais adequados em caso de violação de direitos de propriedade, conforme a AED.

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Análise Econômica Do Contrato e Teoria dos Jogos.

Conceitos básicos da teoria dos jogos e sua importância para os contratos. De fazer uma análise de econômica da quebra de uma promessa juridicamente executável. Analisar os remédios jurídicos mais adequados em caso de inadimplemento contratual, conforme a AED.

Programas e Processos Acadêmicos

8

Disciplina Carga horária

3. Direito Societário – Ltda. 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Societário

Ementa

Sociedade Limitada. Natureza Jurídica. Responsabilidade dos Sócios. Aplicação das regras das sociedades

simples e Lei nº 6.404/76 às Sociedades Limitadas. Capital Social e Patrimônio. Quotas Sociais. Acordo de

Quotistas. Hipóteses de dissolução parcial sob à ótica do novo Código de Processo Civil - CPC. Direito de

retirada, sócio dissidente, sócio remisso, falecimento de sócio e exclusão de sócio. Cessão, penhora e partilha

de quotas. Direitos e Deveres dos Sócios. Administração nas Sociedades Limitadas. Deliberações. Dissolução,

Liquidação, Partilha e Extinção da Sociedade.

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Sociedade Limitada Conhecer a legislação aplicada.

Compreender estrutura da sociedade. Compreensão das implicações da natureza jurídica. Análise da responsabilidade dos sócios e Teoria da

Desconsideração de acordo com o novo CPC. Análise das hipóteses de aplicação supletiva das

normas das sociedades simples e sociedades anônimas.

Aplicar os conhecimentos na resolução de casos

práticos que envolvam sociedades limitadas.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Sociedade Limitada

Distinção entre capital social e patrimônio. Aumento e redução do capital social.

Compreensão do conceito de quotas sociais.

Forma de integralização das quotas e fraude.

Espécies de quotas sociais.

Programas e Processos Acadêmicos

9

Quotas preferenciais

Acordo de quotistas

Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos que envolvam capital social, patrimônio social e quotas sociais

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. Sociedade Limitada Análise das hipóteses de dissolução parcial sob à ótica do novo CPC.

Conhecimento das hipóteses do direito de retirada.

Conhecimento das hipóteses de exclusão de sócio.

Conhecimento dos institutos de cessão, penhora

de quotas.

Análise dos direitos e deveres dos sócios na dissolução parcial sob à ótica do novo CPC.

Aplicar os conhecimentos na resolução de casos

práticos que envolvam dissolução parcial das sociedades limitadas.

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Sociedade Limitada

Estudo da administração nas Sociedades Limitadas.

Conhecimento da responsabilidade dos administradores.

Análise deliberações sociais.

Conhecimento dos processos de Dissolução, Liquidação, Partilha e Extinção da Sociedade

Aplicar os conhecimentos na resolução de casos

práticos que envolvam administração social e processos de dissolução da sociedade limitada.

Programas e Processos Acadêmicos

10

Disciplina Carga horária

4. Direito Societário - Anônima 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Societário

Ementa

Sociedade Anônima. Responsabilidade dos acionistas. Capital social. Valores mobiliários. Capitalização da

companhia. Emissão de valores mobiliários como instrumento de captação da poupança popular. Debêntures.

Ações. Espécies. Propriedade das ações e a sua transferência. Resgate, amortização e Reembolso.

Oneração das ações. A figura do acionista. Direitos essenciais. Cláusulas de restrições de voto. Acionista

Controlador. Acordo de Acionistas. Alienação do controle. Tag e Drag Along. Órgãos societários. Assembleia-

Geral. Quóruns. Modos de deliberação, a solução para os empates. Diretoria. Conselho de Administração.

Responsabilidade dos administradores. Conselho Fiscal. Reorganização societária: cisão, fusão,

incorporação. Consórcios e Sociedades de Propósito Específicos – SPE

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Sociedade Anônima Conhecer a legislação aplicada. Compreender estrutura da sociedade. Compreensão das implicações da natureza jurídica. Responsabilidade dos acionistas e Teoria da Desconsideração de acordo com o novo CPC. Compreensão da diferença entre capital social e patrimônio. Forma de integralização das ações. Aumento e redução do capital social. Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Sociedade Anônima Conhecer a legislação aplicada. Compreender estrutura da sociedade. Compreensão das implicações da natureza jurídica.

Programas e Processos Acadêmicos

11

Responsabilidade dos sócios e Teoria da Desconsideração de acordo com o novo CPC. Compreensão da diferença entre capital social e patrimônio

Forma de integralização das quotas e fraude. Aumento e redução do capital social. Compreensão das diferenças entre cias abertas e fechadas. Cancelamento do registro de cia aberta. Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos.

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. Sociedade Anônima Compreensão do conceito de valores mobiliários. Espécies de valores mobiliários. Espécies de valores mobiliários. Acionistas. Conceito de acionista controlador. Acordo de acionistas. Alienação de controle de cia aberta. Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos.

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Sociedade Anônima Órgãos societários. Figura do administrador. Responsabilidade do administrador.

Programas e Processos Acadêmicos

12

Reorganização Societária. Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos.

Disciplina Carga horária

5. Contabilidade Empresarial 24 h/a

Área Subárea

Ciências Contábeis Contabilidade

Ementa

Importância e obrigatoriedade das demonstrações contábeis. Conceituação e princípios fundamentais da

contabilidade. Legislação brasileira. Contabilidade como fonte de informação empresarial. Estrutura das

demonstrações. Análises econômico-financeiras.

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Demonstrações contábeis. Examinar fundamentos da contabilidade voltada à atividade empresarial. Identificar questões controvertidas e suas possíveis abordagens. Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Legislação brasileira Identificar posições estratégicas da Lei 11.638/07 (Lei das S.A.) no âmbito da importância das demonstrações contábeis na gestão empresarial.

Avaliar os potenciais de demandas judiciais das organizações, qualificáveis como ativos e passivos contingentes ou aquelas merecedores de reconhecimentos contábeis dos provisionamentos.

Destacar temas de relevantes com reflexos jurídicos no âmbito da convergência das práticas contábeis internacionais - IFRS.

Eixo Temático 2

Programas e Processos Acadêmicos

13

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. Contabilidade como fonte de informação e de tomada de decisão empresarial.

Reconhecer a importância estratégica da ciência contábil no processo de gestão empresarial, não só como subsídio à qualidade e ao acompanhamento dos controles internos, como ainda no estabelecimento das bases conceituais formadoras de lastro para a avaliação do desempenho empresarial.

Ter consciência da importância dos diferentes critérios de avaliação do patrimônio empresarial perante os variados objetivos das tomadas de decisões.

Desenvolver percepções lógicas de operações fraudulentas inclusas nos números gerados pelas operações empresariais.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Análises econômico-financeiras Construir os principais indicadores das dimensões econômica e financeira de uma organização, baseados em suas principais demonstrações contábeis e em informações complementares.

Interpretar estes principais indicadores de forma isolada e/ou combinada, particularmente junto à triangulação lucratividade-rentabilidade e liquidez.

Analisar a situação econômico-financeira de empresas ou entidades sem fins lucrativos com base em seus principais indicadores de desempenho econômico e financeiro.

Programas e Processos Acadêmicos

14

Disciplina Carga horária

6. Marketing Jurídico 24 h/a

Área Subárea

Marketing Marketing setorial

Ementa

As competências multidisciplinares fundamentais na gestão do negócio Jurídico. Limites e mitos sobre a

regulação do uso do Marketing no meio Jurídico. Os paradoxos e dilemas do mercado ultracompetitivo.

Gestão de resultados como pilar do sucesso. A racionalização do processo de geração de valor agregado.

Diferenciação competitiva como recurso estratégico. O desenvolvimento crítico de um planejamento

mercadológico, da pesquisa ao posicionamento. Marcas corporativas e individuais com sua visão de longo

prazo. Prestação de serviços e relacionamento como elementos intangíveis de geração de valor.

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. apresentação e justificativa da Disciplina;

2. análise da Legislação correspondente (debate);

3. contextualização do mercado;

4. competitividade;

5. metodologia para resolução de problemas;

6. introdução ao Marketing.

Entender os reais limites impostos pela Legislação, fora

do senso comum, tornando-se capaz de explorar as

oportunidades de mercado.

Capacitar o prestador de serviços jurídicos a

desenvolver análises críticas estratégicas sobre seu

negócio, carreira e mercado.

Conhecer ferramentas de funcionalidade comprovada

em qualquer empresa jurídica.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

7. Marketing Estratégico - Diferencial Competitivo; - Pesquisa de mercado; - Segmentação por nicho; - Definição de público alvo; - Posicionamento de mercado; - Composto de Marketing. - Exercício – Estudo de caso.

Elaborar um plano de negócios.

Sistematizar suas percepções e análises.

Compreender o processo de criação de valor para o

cliente.

Desenvolver sua empresa jurídica com foco em

resultados.

Programas e Processos Acadêmicos

15

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

8. Atributos das Marcas; 9. Marketing de Serviços; 10. Exercício.

Entender os requisitos para a criação e

desenvolvimento de sua marca pessoal e corporativa.

Conhecer ferramentas de identificação e resolução de

problemas nos serviços jurídicos.

Enxergar o real valor que atributos intangíveis, como

marca, relacionamento e prestação de serviços têm na

construção de valor para o cliente.

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

11. Marketing de Relacionamento; - Marketing Pessoal; - Exercício – Estudo de caso.

Utilizar o Relacionamento como recurso competitivo.

Reconhecer o Relacionamento como oportunidade de

novos negócios.

A visão empresarial da carreira jurídica.

Disciplina Carga horária

7. Compliance 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Societário

Ementa

Histórico do Compliance no Mundo e no Brasil. O FCPA, U.K. Bribery Act e outras Legislações Anticorrupção

Estrangeiras. Lei Anticorrupção (Lei 12.846/2013). Aspectos Penais da Legislação Anticorrupção e

Antissuborno. Políticas de Compliance. Programas Sistema de Gestão de Compliance. Investigações Internas.

Processos Sancionadores e Acordos de Leniência. Delação Premiada. ISO 19.600 e ISO 37.001. Governança

e Gestão de Riscos. Due Diligence de Integridade e Aspectos Fiscais. Estudo de Casos Práticos.

Programas e Processos Acadêmicos

16

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Histórico do Compliance Conhecer a evolução histórica do Compliance no Mundo e no Brasil.

Compreender as principais leis de Compliance,

como FCPA e U.K. Bribery.

Conhecer a Lei anticorrupção brasileira e seus principais efeitos.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Aspectos Penais da Legislação Anticorrupção e Antissuborno

Conhecer a Legislação aplicada;

Compreender as implicações penais das leis de anticorrupção e antissuborno;

Processos Sancionadores;

Acordos de Leniência e Delação Premiada;

Aspectos Fiscais e Empresarias do

Compliance: Alto Escalão, Administradores, empregados e demais atores;

Aplicar os conhecimentos na resolução de

casos práticos que envolvam sociedades limitadas.

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. Políticas de Compliance Terminologias do modelo internacional da ISSO

19.600 e ISSO 37.001: Organização; Parte Interessada; Alta Direção; Conselho de Administração; Empregado; Compliance Officer.

Aplicar os conhecimentos na resolução de

casos práticos que envolvam sociedades limitadas.

Programas e Processos Acadêmicos

17

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Sistema de Gestão de Compliance Governança e Gestão de Riscos.

Escopo do Sistema de Gestão de Compliance:

Pilares; Due Diligence; Risco; Normas Organizacionais e Empresariais; Auditoria e Certificação.

Controle Interno e Externo.

Ética, Responsabilidade Social e Empresarial.

Aplicar os conhecimentos na resolução de

casos práticos que envolvam sociedades limitadas.

Disciplina Carga horária

8. Direito Tributário I 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Tributário

Ementa

Princípios Tributários: legalidade, anterioridade, irretroatividade, confisco. Imunidades. Fundamentos da

Obrigação e Crédito Tributário. Formas de Constituição (lançamento), Suspensão, Exclusão e Extinção do

Crédito Tributário (Prescrição e decadência).

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Princípios Tributários: legalidade, anterioridade, irretroatividade, confisco.

Posicionar os princípios tributários no contexto das relações tributárias. Examinar os princípios tributários e seus fundamentos valorativos. Identificar algumas formas de aplicação dos princípios, especialmente à luz da jurisprudência do STF.

Programas e Processos Acadêmicos

18

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Fundamentos da Obrigação e Crédito Tributários. Suspensão, exclusão e extinção do crédito tributário.

Analisar as características e formação do vínculo obrigacional tributário. Reconhecer os elementos da obrigação tributárias. Considerar o tratamento conferido para a sujeição passiva.

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. Formas de Constituição (lançamento) Identificar as fases do vínculo obrigacional, reconhecendo a formalização do crédito tributário. Examinar as modalidades do lançamento e suas características. Constatar o tratamento jurisprudencial conferido à formalização do crédito tributário.

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Suspensão, Exclusão e Extinção do Crédito Tributário

Analisar as formas de suspensão, exclusão e extinção de crédito tributário. Distinguir as formas de incidência destes fenômenos nas relações obrigacionais tributárias. Verificar a interpretação jurisprudencial dada aos casos suspensivos, extintivos e excludentes.

Disciplina Carga horária

9. Direito Tributário II 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Tributário

Ementa

IRPJ: Fato Gerador, Sujeição Passiva, base de cálculo e alíquotas. PIS e COFINS: Fato Gerador, Sujeição

Passiva, base de cálculo e alíquotas. IPI: Fato Gerador, Sujeição Passiva, base de cálculo e

alíquotas. ICMS: Fato Gerador, Sujeição Passiva, base de cálculo e alíquotas. Substituição tributária. Guerra

fiscal. Convênios. ISSQN: Fato Gerador, Sujeição Passiva, base de cálculo e alíquotas. Simples Nacional.

Definição de Microempresa (ME) e Empresa de Pequeno Porte (EPP). Tributos Alcançados.

Programas e Processos Acadêmicos

19

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. IRPJ Identificar os fundamentos do Imposto de Renda Examinar a dinâmica tributária afeta às atividades empresariais quanto ao imposto Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. PIS/COFINS Identificar os fundamentos das contribuições Examinar a dinâmica tributária afeta às atividades empresariais quanto ao imposto Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. ICMS, IPI e ISSQN Identificar os fundamentos dos impostos sobre a circulação e produção Examinar a dinâmica tributária afeta às atividades empresariais quanto ao imposto Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Simples nacional Reconhecer os fundamentos constitucionais da tributação diferenciada Constatar as hipóteses de enquadramento no regime especial e tributos abrangidos Identificar aspectos pontuais de problemas práticos do regime especial

Programas e Processos Acadêmicos

20

Disciplina Carga horária

10. Gerenciamento de Projetos – Conceitos e Práticas

24 h/a

Área Subárea

Gerenciamento de Projetos Fundamentos

Ementa

Projeto: o que é, aspectos estruturais, gerenciais e principais conceitos. Programa e portfólio. Escritório

de projeto. Stakeholders e aspectos gerenciais em projetos. Áreas do Conhecimento em Projeto (visão

PMI), incluindo visão global e sinérgica dos processos. Termo de Abertura de Projeto (TAP). Escopo e

Estrutura Analítica de Projetos (EAP). Plano de Projeto e principais elementos constituintes. CANVAS

Business e de Projeto. Metodologia “Ágil” em Projeto. Gestão da mudança organizacional e associação

com projetos.

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Projeto: contexto, estrutura e conceitos

1.1 Características de um projeto

1.2 Conceito e definição de projeto e seu

gerenciamento

1.3 Principais conceitos

1.4 Aspectos estruturais

Definir projeto, programa e portfólio.

Identificar as características básicas de um

projeto.

Compreender a lógica das fases de um projeto e

“entregas”

Compreender o impacto da estrutura

organizacional e seus diversos tipos na

organização e gerenciamento dos projetos

Aspectos estruturais modelos do PMI e do IPMA

Escritório de Projeto

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Estruturação do plano do projeto

2.1 Origem do projeto e aspectos referenciais

2.2 Documentos para estruturação inicial

2.3 Plano do projeto e elementos constituintes

Reconhecer os elementos de referência para elaboração de um projeto, especialmente a importância do “business case”

Compreender a importância das premissas,

restrições, objetivos, requisitos e outros

elementos referenciais para início do projeto

Compreender a estrutura e constituintes do

Termo de Abertura (TAP)

Programas e Processos Acadêmicos

21

Compreender e estruturar os aspectos básicos do Escopo e da Estrutura Analítica de Projeto (EAP)

Compreender a estrutura característica dos elementos constituintes do Plano de Projeto

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. Gerenciamento dos stakeholders e da mudança organizacional e abordagens recomendadas

3.1 Gerenciamento dos stakeholders 3.2 Gerenciamento de processos de mudança

Compreender as etapas e técnicas para identificação, classificação, planejamento de ações e controle dos processos de gerenciamento dos stakeholders

Compreender as etapas e técnicas para lidar com os aspectos associados a processos de mudança organizacional e seus impactos em projetos

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Estruturas CANVAS e metodologias

“Ágeis” em projetos

4.1 CANVAS para estruturação de negócios

4.2 CANVAS para estruturação de projetos

4.3 Metodologias “Ágeis” em projetos

Compreender CANVAS para estruturação de negócios: conceitos, abordagens e técnicas para sua realização

Compreender CANVAS para estruturação de projetos: conceitos, abordagens e técnicas para sua realização

Compreender a conexão dos modelos CANVAS de negócios e de projetos

Compreender os elementos constituintes e forma de utilização das denominadas metodologias “Ágeis” em projetos

Programas e Processos Acadêmicos

22

Detalhamento do MÓDULO ÊNFASE: DIREITO EMPRESARIAL

Disciplina Carga horária

1. Direito Contratual 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Civil

Ementa

Moderna teoria geral dos contratos. Cláusulas contratuais gerais e especiais. Interpretação dos contratos. Inadimplente contratual. Abuso nas relações contratuais. Revisão contratual.

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Moderna teoria geral dos contratos

Examinar os princípios contratuais. Analisar a função econômica e social dos contratos. Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Cláusulas contratuais gerais e especiais

3. Interpretação dos contratos

Analisar as diversidades e especificidades das disposições contratuais. Estudar os métodos e parâmetros de interpretação contratual. Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos.

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Abuso nas relações contratuais Estudar a função do princípio da boa-fé de limitar o exercício dos direitos contratuais. Analisar a responsabilidade pré-contratual e o instituto da proibição do comportamento contraditório. Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos.

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

5. Inadimplemento e Revisão contratual Examinar as diferentes formas de inadimplemento contratual e suas consequências. Analisar os institutos da lesão e da Onerosidade.

Programas e Processos Acadêmicos

23

Excessiva / Teoria da Imprevisão como forma de resolução e revisão contratual. Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos.

Disciplina Carga horária

2. Direito do Consumidor e Responsabilidade Civil

24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Civil

Ementa

Responsabilidade Civil e Código de Defesa do Consumidor pela perspectiva empresarial. Princípios e conceitos da relação entre consumidor e fornecedor. Direitos Básicos. Prazos. Responsabilidade Civil pelo Vicio e Fato do produto e serviço. Excludentes e atenuantes da Responsabilidade Empresarial. Prevenção e reparação de danos.

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Sociedade da Informação 2. Fundamentos e Implicação no ambiente empresarial. Normatização. Tendências globais das Relações de Consumo 3. Bases Constitucionais e Regulatórias

Buscar-se-á neste bloco oferecer a visão histórica, análise econômica do direito do consumidor e sua aplicação, as bases legais e importância nos negócios tanto pela tutela legal quanto para o equilíbrio das relações de consumo na chamada Sociedade da Informação.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Princípios e Conceitos: consumidor, fornecedor, produto e serviço 2. Política Nacional das Relações de Consumo 3. Direitos Básicos do Consumidor 4. Oferta, Publicidade, Banco de Dados e Alteração Contratual

Mediante a compreensão aplicada do Direito e das Relações de Consumo, apresentar-se-á a lógica da Lei 8078/90, seus direitos básicos a qualquer produto ou serviço, sua aplicação aos estabelecimentos comerciais virtuais e sua correlação tanto B2B quanto B2C, assim como nos contratos de adesão.

Programas e Processos Acadêmicos

24

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Práticas abusivas 2. Direito de Arrependimento 3. Inversão do Ônus da Prova 4. Sanções 5. SNDC, PLANDEC e Processo Administrativo

Após identificar a Relação de Consumo, seus direitos básicos, aplicar-se-á a regra das práticas abusivas, as consequências no judiciário e sua consequência econômica assim como a inversão do ônus da prova, juntamente com o estudo de impacto econômico pelo descumprimento em âmbito administrativo e judiciário.

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Requisitos da Responsabilidade Civil 2. Responsabilidade Civil no CDC; 3. Responsabilidade pelo Fato e Vicio do Produto e do Serviço 4. Prevenção e Reparação de danos 5. Excludentes de Responsabilidade 6. Decisões nos Tribunais, STJ e tendências

Como fechamento, estudar-se-á a responsabilidade civil aplicada às Relações de Consumo, seus tipos, excludentes de responsabilidades, sobretudo quanto ao fato e vício, suas excludentes e tendências nos tribunais.

Disciplina Carga horária

3. Direito Regulatório 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Administrativo

Ementa

Intervenção Estatal no Domínio Econômico. Modalidades de Regulação. A reforma do aparelho do Estado e o surgimento das Agências Reguladoras. Papel e natureza jurídica das Agências Reguladoras. Estrutura Organizacional das Agências Reguladoras. Características e Funções Regulatórias. Mecanismos de controle dos atos regulatórios.

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

Regulação Examinar a dinâmica regulatória.

Analisar as modalidades de regulação e suas repercussões.

Programas e Processos Acadêmicos

25

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

Modalidades Reconhecer os fundamentos justificadores da regulação estatal.

Identificar os instrumentos regulatórios.

Distinguir as formas de intervenção do estado na

ordem econômica.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

Agências Reguladoras Identificar os fundamentos e elementos históricos de seu aparecimento.

Constatar as características das agências no

Direito Brasileiro.

Analisar os poderes das agências.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

Controle dos atos regulatórios. Posicionar os atos regulatórios no conjunto das medidas governamentais e atuações do poder público;

Identificar os mecanismos de controle interno, externo e social dos atos regulatórios.

Analisar as formas de intervenção judicial nas

decisões regulatórias.

Disciplina Carga horária

4. Licitação e Contratos Administrativos 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Administrativo

Ementa

Licitação. Modalidades tradicionais de Licitação. Pregão (Presencial e Eletrônico). Privilégios à Microempresas

em processos licitatórios. Estatuto das Empresas Públicas e Sociedades de Economia Mista. RDC – Regime

Diferenciado de Contratações Públicas. Concessões. PPPs – Parcerias Público-Privadas. Contratação de

Serviços de Publicidade. Contratos Administrativos e seu gerenciamento. Fato do Príncipe. Teoria da

Imprevisão. Reajuste, revisão e repactuação.

Programas e Processos Acadêmicos

26

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Licitação e Contratos administrativos Identificar o objetivo e a necessidade da existência do processo licitatório. Conhecer os princípios que regem as licitações. Conhecer as diferentes modalidades de licitações existentes, tanto na lei 8666/93 quanto nas demais licitações (RDC, Pregão, PPP, Publicidade, Defesa Nacional, Empresa Pública e Sociedade de Economia Mista entre outros). Conhecer os privilégios aplicados às microempresas.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Modalidades de Licitação Traças as diferenças entre contratos privados e contratos administrativos. Conhecer as peculiaridades reservadas à Administração Pública, tal qual cláusulas exorbitantes. Identificar as possibilidades de modificação dos contratos administrativos. Conhecer os conceitos de Fato do Príncipe e Fato da Administração.

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. Equilíbrio Econômico-Financeiro do Contrato

Conhecer as hipóteses previstas na legislação de contratação sem a necessidade de processo licitatório prévio. Identificar as exceções previstas em lei para a contratação direta e como a jurisprudência dos Tribunais Superiores e do Tribunal de Contas da União tratam a questão. Conhecer as principais questões polêmicas existentes sobre o tema.

Programas e Processos Acadêmicos

27

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Gestão dos Contratos Administrativos Identificar as sanções previstas nas legislações sobre licitações por seu descumprimento. Identificar as penalidades que a administração pública pode aplicar aos particulares. Identificar os crimes previstos na lei de licitações e suas penas.

Disciplina Carga horária

5. Direito Empresarial do Trabalho 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito do Trabalho

Ementa

Direito do Trabalho e Empresa (relação contratual trabalhista). Contrato direto. Terceirização. Blindagem empresarial: política remuneratória, fixação da jornada, no cumprimento do contrato pelos empregados e no término do contrato.

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

Identificar os interesses da empresa numa relação

contratual trabalhista na formação dos contratos de

trabalho. Distinguir entre contrato direto e hipóteses de

terceirização.

Examinar a dinâmica da relação de trabalho

voltada à atividade empresarial.

Levantar questões controvertidas e suas

possíveis abordagens.

Aplicar os conhecimentos na resolução de casos

práticos, a partir de julgados da Justiça do

Trabalho.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

Analisar qual a melhor fixação da duração (jornada e intervalos) do trabalho.

Analisar a legislação trabalhista quanto à fixação da jornada de trabalho.

Detectar as formas possíveis de controle da

jornada.

Aplicar esse conhecimento na resolução de casos de acordo com a jurisprudência local e nacional.

Programas e Processos Acadêmicos

28

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

Analisar e identificar qual deve ser a política remuneratória da empresa, considerando a legislação trabalhista.

Analisar a legislação do trabalho quanto a

remuneração dos empregados.

Identificar meios de assegurar uma proteção de fato e direito quanto a folha salarial.

Aplicar os conhecimentos sobre remuneração na

política da empresa.

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

Identificar na legislação os procedimentos jurídicos que devem nortear a empresa na terminação contratual

Analisar a legislação trabalhista quanto às formas de terminação do contrato de trabalho.

Identificar meios de assegurar procedimentos

administrativos anteriores aos casos de justa causa.

Sugerir procedimentos administrativos e judiciais que façam a blindagem da empresa em situações de terminação contratual.

Disciplina Carga horária

6. Estratégias para a Solução Adequada dos Conflitos Empresariais

24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Civil

Ementa

Fatores que influenciam a resolução do conflito empresarial e as modalidades adequadas para a sua escolha.

Mediação. Arbitragem. Judiciário. Conciliação X Mediação X Arbitragem. Constituição e características de

cada instituto. A figura do árbitro e do mediador. Customização do processo de resolução de controvérsia.

Estratégias de contencioso empresarial. Decisão arbitral. Estratégias de execução ou invalidação do ato (ação

de nulidade e objeção à homologação de sentença estrangeira).

Programas e Processos Acadêmicos

29

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Métodos de resolução de conflitos Examinar a dinâmica de prevenção e resolução de conflitos. Analisar os métodos disponíveis e suas aplicações. Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Mediação & Arbitragem Identificar as semelhanças e diferenças dos dois institutos. Identificar os casos em que estes meios podem ser utilizados. Identificar a necessidade ou não de interface com o Poder Judiciário.

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. Conciliação & Procedimentos. Identificar a diferença entre a conciliação e a mediação ocorridas de forma extrajudicial e judicial. Identificar a diferença do procedimento destes institutos com o Código de Processo Civil. Identificar as pessoas que podem participar destes institutos.

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Definição de estratégias de prevenção e resolução de conflitos.

Identificar as semelhanças e diferenças entre estes três institutos. Identificar os casos em que estes três meios podem ser utilizados. Identificar a necessidade ou não de interface com o Poder Judiciário.

Programas e Processos Acadêmicos

30

Disciplina Carga horária

7. Propriedade Intelectual 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Civil

Ementa

Introdução à Propriedade Intelectual. Proteção jurídica das marcas e das patentes. Concorrência desleal.

Contratos de propriedade intelectual. Direitos autorais e conexos. Impacto das novas tecnologias.

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Introdução à Propriedade Intelectual. Direitos Autorais e Conexos. Fundamentos da proteção autoral.

Examinar os fundamentos e especificidades da

propriedade intelectual.

Examinar questões atuais e controvertidas dos direitos autorais e conexos.

Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Exceções e Limitações à proteção autoral. Impacto das novas tecnologias nos direitos autorais. Licenças Livres. Creative Commons.

Examinar os fundamentos e especificidades das limitações da propriedade intelectual. Examinar questões atuais e controvertidas envolvendo as novas tecnologias e licenciamento livre. Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos.

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. Fundamentos a proteção marcária. Requisitos e exceções. Marcas de alto renome. Marcas notoriamente conhecidas.

Concorrência desleal. Marketing de emboscada. Proteção patentária. Requisitos e exceções.

Programas e Processos Acadêmicos

31

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Concorrência desleal. Marketing de emboscada. Proteção patentária. Requisitos e exceções.

Examinar os fundamentos e especificidades da proteção patentária. Examinar questões atuais e controvertidas envolvendo concorrência desleal e patentes. Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos.

Disciplina Carga horária

8. Recuperação de Empresas 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Societário

Ementa

Falência: pressupostos. Rito Processual. Declaração da falência e seus efeitos. Arrecadação e Alienação de

bens, habilitação de créditos, ações revocatória e de restituição. Extinção do processo. Recuperação Judicial.

Legitimidade Ativa. Litisconsórcio. Requisitos para o deferimento. Apresentação do plano de recuperação.

Aprovação do Plano de Recuperação. Sentença Homologatória. Cumprimento do Plano de Recuperação.

Sentença de Encerramento. Aspectos principais do Plano Especial das Micro e Pequenas Empresas.

Recuperação Extrajudicial.

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Falência

Identificar os principais institutos do processo falimentar. Compreender os contornos do processo falimentar. Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Falência Compreender os efeitos da falência em relação ao falido, sócios e credores. Compreender as fases da falência. Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos.

Programas e Processos Acadêmicos

32

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. Recuperação Judicial

Identificar os principais institutos do processo de recuperação judicial. Compreender os contornos do processo de recuperação. Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos.

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Recuperação de ME e EPP e

Recuperação Extrajudicial

Identificar os principais institutos do processo de recuperação judicial de ME e EPP. Compreender os contornos do processo de recuperação das ME e EPP. Identificar os principais institutos do processo de recuperação extrajudicial. Compreender os contornos do processo de recuperação extrajudicial.

Aplicar os conhecimentos na resolução de casos práticos.

Programas e Processos Acadêmicos

33

Detalhamento do MÓDULO ÊNFASE: DIREITO TRIBUTÁRIO

Disciplina Carga horária

1. Impostos Municipais 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Tributário

Ementa

IPTU. Fato gerador. Sujeição passiva. Alíquotas e base de cálculo. Teoria da localização e da destinação.

Progressividade. Função social da propriedade. Imunidades. Lançamento. Análise Jurisprudencial. ITBI. Fato

Gerador. Sujeição passiva. Progressividade. Imunidades. Elemento espacial e temporal. Arrematação.

Lançamento. Análise Jurisprudencial. ISSQN. Aspectos constitucionais, fato gerador, base de cálculo,

alíquota mínima e máxima. Improbidade Administrativa. Imunidades. Lista de serviços. Serviços com

fornecimento de mercadorias. Importação e exportação de serviços. Local do fato gerador. Sujeito passivo.

Retenção na fonte. Obrigações acessórias. Simples Nacional. Lançamento. Análise Jurisprudencial.

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. IPTU. Fato gerador. Sujeição passiva.

Alíquotas e base de cálculo. Teoria da

localização e da destinação.

Progressividade. Função social da

propriedade. Imunidades. Lançamento.

Análise Jurisprudencial.

Identificar o fato gerador do IPTU. Diferenciar o IPTU do ITR. Identificar cobranças indevidas. Promover a defesa do contribuinte.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. ITBI. Fato Gerador. Sujeição passiva.

Progressividade. Imunidades. Elemento espacial e temporal. Arrematação. Lançamento. Análise Jurisprudencial.

Identificar cobranças indevidas. Identificar oportunidades tributárias. Analisar casos concretos. Promover a defesa do contribuinte.

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. ISSQN. Aspectos constitucionais, fato

gerador, base de cálculo, alíquota

Identificar o fato gerador do ISS. Orientar interessados sobre as alíquotas aplicáveis. Promover a defesa do contribuinte.

Programas e Processos Acadêmicos

34

mínima e máxima. Improbidade

Administrativa. Imunidades. Lista de

serviços. Serviços com fornecimento de

mercadorias.

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Importação e exportação de serviços. Local do fato gerador. Sujeito passivo. Retenção na fonte. Obrigações acessórias. Simples Nacional. Lançamento. Análise Jurisprudencial.

Identificar o local onde deve ser recolhido o ISS. Promover planejamento tributário para redução do imposto de forma lícita. Promover a defesa do contribuinte.

Disciplina Carga horária

2. Impostos Estaduais I 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Tributário

Ementa

ICMS. Origem. Fatos geradores. Alíquotas e base de cálculo. Não Cumulatividade. Creditamento. Seletividade.

Responsabilidade Tributária. Substituição Tributária. Guerra Fiscal. Convênios. Benefícios Fiscais. ICMS na

Importação e Exportação. Obrigações Acessórias. Lançamento. ICMS e ISSQN. Repartição de Receitas.

Análises de jurisprudência.

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. ICMS. Origem. Fatos geradores.

Identificar o fato gerador do ICMS. Identificar oportunidades para seu não pagamento.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Alíquotas e base de cálculo. Não

Cumulatividade. Creditamento. Seletividade.

Promover ações judiciais com o objetivo de reduzir ou anular o imposto. Solucionar casos concretos. Identificar inconstitucionalidades.

Programas e Processos Acadêmicos

35

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. Responsabilidade Tributária.

Substituição Tributária.

Identificar o sujeito passivo da obrigação tributária.

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Guerra Fiscal. Convênios. Benefícios Fiscais. ICMS na Importação e Exportação. Obrigações Acessórias. Lançamento. ICMS e ISSQN. Repartição de Receitas. Análises de jurisprudência.

Identificar oportunidades tributárias. Analisar benefícios fiscais. Identificar riscos para o planejamento tributário.

Disciplina Carga horária

3. Impostos Estaduais II 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Tributário

Ementa

ITDCM. Origem. Fatos geradores na transmissão por doação e na transmissão causa mortis. Hipótese de não

Incidência. Alíquotas e base de cálculo. Sujeito ativo e passivo. Competência. Lançamento. Análises de

jurisprudências. IPVA. Origem. Fatos Geradores. Guerra fiscal. Lei complementar. Lançamento. Análises de

Jurisprudência. Taxas: Conceito e características das taxas. Taxa e Preço Público. Pedágio. Poder de Polícia

e Prestação de Serviço Público. Contribuição de Melhoria: conceito e caracterização. Requisitos para a

cobrança. Empréstimos Compulsórios: características. Natureza jurídica e criação.

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. ITDCM. Origem. Fatos geradores na

transmissão por doação e na transmissão

causa mortis. Hipótese de não Incidência.

Alíquotas e base de cálculo. Sujeito ativo

e passivo. Competência. Lançamento.

Análises de jurisprudências.

Promover o conhecimento do ITCMD e sua aplicação na prática. Buscar formas de otimizar o recolhimento do ITCMD. Identificar oportunidades de planejamento sucessório.

Programas e Processos Acadêmicos

36

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. IPVA. Origem. Fatos Geradores. Guerra

fiscal. Lei complementar. Lançamento. Análises de Jurisprudência.

Relacionar conhecimentos do IPVA aos casos concretos apresentados. Estimular o raciocínio tributário para solução de casos concretos. Promover ação de restituição por pagamento indevido.

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. Taxas: Conceito e características das

taxas. Taxa e Preço Público. Pedágio.

Poder de Polícia e Prestação de Serviço

Público.

Identificar a taxa pela característica do fato gerador da obrigação. Analisar casos concretos. Identificar inconstitucionalidades.

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Contribuição de Melhoria: conceito e caracterização. Requisitos para a cobrança. Empréstimos Compulsórios: características. Natureza jurídica e criação.

Identificar a contribuição de melhoria pela característica do fato gerador da obrigação. Analisar casos concretos. Identificar inconstitucionalidades.

Disciplina Carga horária

4. Contribuições Sociais, de Intervenção no Domínio Econômico e de Categorias Profissionais

24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Tributário

Ementa

Definição e Natureza Jurídica. Espécies. Contribuições de Intervenção no Domínio Econômico. Contribuições

de Categorias Profissionais e Econômicas. Contribuições de Seguridade Social. Aspectos Constitucionais.

Competência. Sujeito Ativo. Sujeito Passivo. Hipótese de Incidência. Base de Cálculo. Alíquota. Simples

Nacional.

Programas e Processos Acadêmicos

37

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Contribuições especiais. Características.

Histórico. Competência.

Identificar as contribuições especiais como espécies tributárias autônomas.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Contribuições sociais. Contribuições sociais gerais. Contribuições para a seguridade social. Competência residual. PIS/COFINS. CSLL. Contribuições do empregador e do empregado.

Promover o conhecimento acerca das contribuições. Identificar inconstitucionalidades. Analisar casos concretos.

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. Contribuições de intervenção no domínio

econômico. Referibilidade. Cide

Combustíveis. AFRMM. Condecine.

Fust. Outras contribuições.

Identificar as contribuições de acordo com suas características. Analisar casos concretos.

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Contribuições profissionais. Contribuições sindicais. Reforma trabalhista. Anuidades dos conselhos. OAB. Satisfação do crédito.

Identificar as características das contribuições profissionais. Articular teorias acerca da exigência das contribuições.

Disciplina Carga horária

5. Impostos Federais I 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Tributário

Ementa

Imposto de Renda: Definição e Características. Renda e Proventos de Qualquer Natureza. Disponibilidade da

Renda. Alíquotas, Base de Cálculo, Sujeito Passivo e Ativo. Princípio da Anterioridade e Irretroatividade no IR.

Generalidade, Universalidade e Progressividade. Retenção na Fonte. IRPF. IRPJ. Lucro Real. Lucro

Programas e Processos Acadêmicos

38

Presumido. Lucro Arbitrado. Simples Nacional. Obrigações Acessórias. Forma de Lançamento. Fiscalização.

Repartição de Receitas. Bitributação Internacional da Renda. Análise Jurisprudencial.

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Imposto de Renda. Fato Gerador.

Princípios. Base de cálculo. Alíquotas.

Sujeitos.

Dominar as hipóteses de incidência do imposto de renda. Identificar situações que o imposto incide.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Imposto de renda pessoa física.

Deduções. Limites. Isenções.

Analisar a incidência do imposto de renda. Identificar formas de recolhimento mais eficiente do imposto.

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. Imposto de Renda Pessoa Jurídica.

Lucro Real. Lucro Presumido.

Identificar formas de recolhimento mais eficiente do imposto. Analisar estruturas que permitem o recolhimento de menor carga tributária de acordo com a legislação vigente.

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Lucro Arbitrado. Simples Nacional

Identificar formas de recolhimento mais eficiente do imposto. Analisar estruturas que permitem o recolhimento de menor carga tributária de acordo com a legislação vigente.

Programas e Processos Acadêmicos

39

Disciplina Carga horária

6. Impostos Federais II 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Tributário

Ementa

II. IE. IPI. IOF. ITR. IGF. Definição e Características. Fatos Imponíveis. Fato Gerador, Alíquota, Base de

Cálculo, Sujeito Passivo e Ativo. Forma de Lançamento. Finalidade. Análise Jurisprudencial.

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Impostos sobre o comércio exterior. II. IE.

Regimes Especiais. Drawback.

Promover o conhecimento dos impostos aduaneiros e sua aplicação na prática. Buscar formas de otimizar o recolhimento dos impostos sobre aduana.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Impostos sobre produção. IPI. IOF.

Crédito presumido.

Relacionar conhecimentos dos impostos federais sobre produção aos casos concretos apresentados. Estimular o raciocínio tributário para solução de casos concretos.

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. Impostos sobre patrimônio e renda. ITR.

Requisitos.

Articular teoria e prática acerca do imposto. Diferenciar do imposto municipal sobre patrimônio.

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Impostos Especiais. Imposto sobre

grandes fortunas. Direito comparado.

Relacionar o imposto sobre grandes fortunas com o direito comparado e sua exigência em outros países.

Programas e Processos Acadêmicos

40

Disciplina Carga horária

7. Planejamento Tributário 24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Tributário

Ementa

Elisão e Evasão Fiscal: Conceito e Características. Mecanismos Elisivos. Negócio Indireto. Interpretação.

Lacunas Legislativas. Abuso de Formas. Norma Geral Anti-Elisiva. Evasão: Conceito e Tipologia. Origens

Econômicas da Evasão Qualificada. Eficácia do Direito e Sonegação de Tributos. Desconsideração da

Personalidade Jurídica. Planejamento Tributário: Conceito, Características e Finalidade. Justiça Social e

Planejamento Fiscal. Regras Básicas do Planejamento Fiscal. Espécies de Planejamento Fiscal.

Mecanismos Internos e Internacionais de Planejamento Fiscal.

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Elisão, Elusão e Evasão Fiscal: Conceitos e

Características.

Identificar os conceitos. Aplicar os conceitos aos casos concretos.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Norma Geral antielisão. Desconsideração do negócio jurídico.

Relacionar os conceitos de planejamento tributário com as melhores práticas. Analisar a norma geral antielisão e normas específicas.

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. Evasão: Conceito e Tipologia. Origens

Econômicas da Evasão Qualificada. Eficácia do

Direito e Sonegação de Tributos.

Desconsideração da Personalidade Jurídica.

Identificar o crime tributário. Diferenciar a conduta lícita da conduta ilícita. Articular teorias e meios para defesa do contribuinte.

Programas e Processos Acadêmicos

41

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Planejamento Tributário: Conceito, Características e Finalidade. Justiça Social e Planejamento Fiscal. Regras Básicas do Planejamento Fiscal. Espécies de Planejamento Fiscal. Mecanismos Internos e Internacionais de Planejamento Fiscal.

Promover estudos e casos de planejamento tributário. Aprofundar os conceitos. Analisar casos e aplicar a norma.

Disciplina Carga horária

8. Administração Fiscal e Contencioso Administrativo Tributário

24 h/a

Área Subárea

Direito Direito Tributário

Ementa

Administração Tributária. Direitos e Deveres da Fiscalização. Dever de Informação. Sigilo Fiscal. Quebra de

sigilo administrativa. Contencioso Administrativo. Auto de Infração. Impugnação ao Auto de Infração.

Retificação do Auto de Infração. Julgamento da Impugnação. Recurso. Julgamento em Segunda Instância: Os

Conselhos de Contribuintes. Câmara Superior de Recursos Fiscais. Reclamação. Consulta. Certidões.

Arrolamento de Bens. Repetição do Indébito. Parcelamento de Débitos Fiscais. Reconhecimento de Direitos.

Eixo Temático 1

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

1. Administração Tributária. Direitos e Deveres da

Fiscalização. Dever de Informação. Sigilo Fiscal.

Quebra de sigilo administrativa.

Promover o conhecimento acerca das atividades de fiscalização. Estimular à elaboração de teorias acerca da constitucionalidade das condutas do Fisco.

Eixo Temático 2

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

2. Contencioso Administrativo. Auto de Infração. Impugnação ao Auto de Infração. Retificação do Auto de Infração. Julgamento da Impugnação. Recurso. Julgamento em Segunda Instância: Os Conselhos de Contribuintes.

Promover o contencioso administrativo. Identificar oportunidades de sucesso nas discussões administrativas. Articular estratégias processuais.

Programas e Processos Acadêmicos

42

Eixo Temático 3

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

3. Câmara Superior de Recursos Fiscais.

Reclamação. Consulta. Certidões. Arrolamento

de Bens.

Relacionar os instrumentos de garantia do fisco com os direitos do contribuinte. Estimular à elaboração de teorias sobre os instrumentos de satisfação do crédito tributário.

Eixo Temático 4

Conteúdo programático mínimo Objetivos de aprendizagem

4. Repetição do Indébito. Parcelamento de Débitos Fiscais. Reconhecimento de Direitos.

Elaborar ações de repetição de indébito tributário. Identificar oportunidades na adesão de parcelamentos. Identificar oportunidades processuais para revisão de parcelamento.