Marcelo Pereira Marujo Recursos Humanos e Sustentabilidade ... · Marcel e Lídia (queridíssimos filhos e amigos) – pelo amor, carinho e compreensão sobre todas as minhas inquietações,

Recursos Humanos e Sustentabilidade: reflexões

1 Marcelo Pereira Marujo

Marcelo Pereira Marujo

Recursos Humanos e Sustentabilidade:

reflexões

Primeira Edição

São Paulo

2017



Dados Internacionais de Catalogação na

Publicação (CIP)

(Câmara Brasileira do Livro, SP, Brasil)

Índices para catálogo sistemático:

1. Gestão :

2. Sustentabilidade : Brasil : Economia :

338.040981

M389G Marujo, Marcelo Pereira. Recursos Humanos e Sustentabilidade: reflexões. Marcelo Pereira Marujo. - - São Paulo : PerSe, 2017.

ISBN: 978 – 85 – 464 – 0651 – 7

1. Sustentabilidade 2. Gestão 3. Negócios I. Título.

13 – 12898 CCD 338 - 04981



AGRADECIMENTOS

Estou convencido das minhas

próprias limitações - e esta

convicção é minha força.

(GANDHI)

Inicialmente, agradeço a Deus

onipresente, onipotente e onisciente por me

orientar em todos os momentos. Certo de que

somente com esta indispensável e segura

orientação poderei continuar socializando

vivências.

Aos Diretores, Coordenadores,

Professores, Funcionários e alunos da Faculdade

Cesgranrio que sempre contribuem com as

pesquisas, atividades, pensamentos e reflexões

diferenciadas, constantemente, para o

redimensionamento das práticas.

À estimada e querida educadora

Terezinha Saraiva por prefaciar com tanto

propriedade e objetividade, o que lhe é peculiar,

minhas relfexões.

Muito satisfeito por ter o senso de

criatividade, inventividade, criticidade e

reflexividade capaz de favorecer a materialização,

em textos, de pensamentos sobre as expressivas

e emergentes temáticas: recursos humanos e

sustentabilidade.



E, ainda, por me fundamentar em Freud

quando do momento de minhas inquietudes

profissionais onde compactuo com a sua máxima:

"nós poderíamos ser muito melhores se não

quiséssemos ser tão bons".

Por certo, está na composição sistêmica e

complexa do pensar em coletividade, onde

convivo intensamente, um ambiente cada vez

mais interessante e motivador para a minha

aprendizagem e, especialmente, para o meu

engrandecimento como ser humano.

Finalmente, à minha família queridíssima

– Papai (in memoriam), Mamãe e irmã (Reynaldo,

Dilma e Simone), Lidiane (esposa e amiga),

Marcel e Lídia (queridíssimos filhos e amigos) –

pelo amor, carinho e compreensão sobre todas as

minhas inquietações, que são muitas e

constantes, e também ausências, apesar de

sempre me fazer presente.

Carinhosamente




SUMÁRIO

Prefácio............................................. 9

Apresentação.................................... 13

1 Recursos humanos são

fundamentais....................................

17

2 O que é sustentabilidade?................ 20

3 Recursos humanos sustentáveis...... 24

4 Sustentabilidade e suas dimensões. 27

5 Recursos humanos e atração e

seleção.............................................

30

6 Sustentabilidade e Sobrevivência..... 34

7 Recursos humanos e treinamento e

desenvolvimento...............................

37

8 Sustentabilidade e Modismo............. 40

9 Recursos humanos: plano de

cargos e salários...............................

43



10 Sustentabilidade e Educação........... 47

11 Recursos humanos e consultoria..... 50

12 Sustentabilidade e recursos

humanos...........................................

54

13 Recursos humanos e trabalho em

equipe...............................................

57

14 Insustentabilidade e modelos........... 60

15 Recursos humanos e academia....... 63

16 Sustentabilidade e complexidade..... 66

17 Recursos humanos, criatividade,

criticidade e reflexão.........................

69

18 Sustentabilidade e responsabilidade 72

19 Recursos humanos digitais............... 75

20 Sustentabilidade e sistemas............. 78

21 Recursos humanos e

conhecimentos..................................

81



22 Sustentabilidade e

hipermodernidade.............................

84

23 Recursos humanos e as diferenças

como aliadas.....................................

87

24 Sustentabilidade e criatividade......... 90

25 Recursos humanos e ócio criativo.... 93

26 Sustentabilidade e credibilidade....... 97

27 Recursos humanos e tecnologias..... 100

28 Sustentabilidade e mundo digital...... 104

29 Recursos humanos e avaliação........ 107

30 Recursos humanos e inteligências... 110

31 Sustentabilidade e competências..... 115

32 Recursos Humanos e projetos

sociais...............................................

120

33 Recursos humanos sustentáveis e

shalom..............................................

124



Reflexões finais 127

Bibliografias 133

Autor 141



PREFÁCIO

Convidou-me Marcelo Pereira Marujo

para prefaciar seu livro Recursos Humanos e

Sustentabilidade: reflexões.

Este é seu quinto livro, especialmente

sobre a emergente temática - sustentabilidade -

após Sustentabilidade e Responsabilidade

Socioambiental, Empreendedorismo e

Sustentabilidade, Estratégia Sustentável e Gestão

Sustentável editados, respectivamente, em 2011,

2013, 2015 e 2016, pela Perse – São Paulo.

Coerente com as áreas de estudo de seu

grande interesse – Recursos Humanos e

Sustentabilidade – o que fica evidente no título

dado a este livro, o autor aborda a importância, a

dependência e a necessária visão estratégica

dessas duas temáticas indispensáveis para que

se promova o desenvolvimento sustentável em

todas as suas dimensões: política, social,

econômica, ambiental, cultural.

Os vários textos, ora sobre recursos

humanos, ora sobre sustentabilidade referem-se a

essas duas vertentes, confrontando-as com os

setores da modernidade que nascem do mundo

cada vez menor e mais globalizado em que

vivemos.

A era do conhecimento e da informação,

marcada pelos avanços científicos e tecnológicos



que trazem em seu bojo mudanças frequentes

estão a exigir recursos humanos preparados e

motivados para a elas se adequarem ou com elas

conviverem, a fim de permitirem com sua atuação,

ambientes mais humanizados.

Por outro lado, é imprescindível, neste

mundo em constante mutação, que

sustentabilidade e modernidade constituam-se em

um binômio estratégico que garanta a

sustentabilidade em todas as suas dimensões.

Não posso falar da obra sem falar do

autor.

Conheci Marcelo Pereira Marujo a partir

do momento em que veio se somar a outros

técnicos para estruturarem a Faculdade

Cesgranrio. Após sua autorização pelo Ministério

da Educação, com seus dois primeiros cursos:

Gestão de Recursos Humanos e Gestão da

Avaliação, Marcelo assumiu as cátedras de

Introdução à Gestão, Gestão de Pessoas e

Competências e Projeto Integrador.

Acompanho, desde então, seu trabalho

docente que reúne os frutos dos saberes

adquiridos em permanentes estudos e sua

experiência de professor. Admiro sua sede de

saber e seu compromisso como educador.

Este livro que tenho o privilégio de

prefaciar é composto por textos de sua autoria

que foram utilizados em suas aulas. Neles,



Marcelo procura, de forma simples, direta,

sintetizar conceitos e conteúdos que levam à

reflexão, ao debate, a conclusões sobre dois

temas de relevada importância.

Após utilizar esses textos em suas aulas,

observando o quanto foram úteis e apreciados

pelos estudantes, transformou-os em livro que

tem, como objetivo principal, além de serem

utilizados por outros estudantes, serem úteis a

vários profissionais.

Ao agradecer, mais uma vez ao autor, o

convite para prefaciá-lo, desejo a este livro vida

longa e perene.

Terezinha Saraiva

Educadora



A felicidade não é algo pronto. Ela vem de suas próprias ações. (DALAI LAMA)



APRESENTAÇÃO

Tudo que você pode fazer, ou

sonha que pode, comece.

Ousadia tem genialidade, poder e

magia. (GOETHE)

Este livro tem com objetivo principal

proporcionar aos mais variados profissionais, dos

mais variados segmentos e níveis, reflexões

sobre as expressivas temáticas – recursos

humanos e sustentabilidade - que são essenciais,

sobretudo quando compreendidas como uma

“união estratégica” necessária para se promover o

desenvolvimento sustentável.

Reflexões sucintas sobre as distintas

questões visam facilitar a leitura de uma

população cada vez mais objetiva e influenciada

pelas coisas simples, diretas e que buscam

resultados no mais curto prazo possível.

As exposições alternadas intrínsecas às

reflexões sobre o mais importante dos recursos –

humanos – e da necessária condição para um

desenvolvimento mais responsável e

comprometido com a sociedade global/local –

sustentabilidade – objetiva proporcionar

momentos reflexivos capazes de contribuírem

para exequíveis mudanças de pensamento e,

consequentes, ações mais sustentáveis.



O que temos dentro de nós é o

essencial para a felicidade

humana. (SCHOPENHAUER)

Além do mais, possibilita o

compartilhamento de algumas questões

emergentes de forma diferenciada e criativa, ou

seja, relaciona os recursos humanos e a

sustentabilidade com diversas situações e

condições interessantes e, ao mesmo tempo,

suscetíveis e polêmicas.

Portanto, este livro tem a intenção de

apresentar a sustentabilidade como uma questão

fundamental para o desenvolvimento dos recursos

humanos tão imprescindíveis para o

empreendimento estratégico das organizações,

mercados e sociedades num mundo bastante

inquieto com o seu futuro.

Só acredite no que os seus olhos

vêem e seus ouvidos escutam.

Não acredite nem no que os seus

olhos vêem e seus ouvidos

escutam. E saiba que não

acreditar ainda é acreditar.

(BERTOLT BRECHT)

https://www.pensador.com/autor/bertolt_brecht/



Portanto, ratifico que a composição de

textos curtos visa favorecer a leitura mais rápida

de pessoas que na era da informação e da

inovação – mundo digital – não conseguem mais

ler textos longos e, principalmente, manterem a

necessária atenção.

Enfim, o que se espera com as essas

proposições é contribuir para se repensar o ser

humano e o ambiente de maneiras mais

sustentáveis.

A maneira como você encara a

vida é que faz a diferença. A vida

muda quando você muda. (LUÍS

FERNANDO VERÍSSIMO)

Boa leitura!!!

Às reflexões...


CRA-RJ: 20-41031-0

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