MIRANTE 682017JUL/AGOANO 12

INFORMATIVO PERIÓDICO DA VISÃO PREV SOCIEDADE DE PREVIDÊNCIA COMPLEMENTAR

Um mundo de informações para você!No novo Portal Visão Educa, você acessa textos, dicas práticas, simuladores, testes e conteúdos exclusivos que vão tornar a sua gestão financeira muito mais fácil e agradável!

2 • Regulamento

Novas regras para beneficiários legais e indicados

As mudanças propostas pela Visão Prev nas regras dos planos Visão Telefônica, Visão Multi e PreVisão (os três planos de Contribuição Definida/CD da entidade)relativas ao pagamento de benefícios em caso de falecimento de participantesforam aprovadas, no primeiro semestre, pela Superintendência Nacional dePrevidência Complementar (Previc) e já estão, portanto, em vigor. As modificaçõesdizem respeito a dois pontos básicos:

1 • Os beneficiários legais passam a ter prioridade sobre os beneficiáriosindicados:  mesmo que o participante tenha beneficiários indicados, obenefício será pago, em primeiro lugar, aos beneficiários legais e, somentena ausência destes, aos indicados.

2 • O pagamento para beneficiários indicados será feito em partesiguais: continua sendo possível designar beneficiários indicados (pararecebimento, caso não haja beneficiários legais), porém não é maispermitido escolher os percentuais de pagamento para cada beneficiárioindicado. Em caso de pagamento para beneficiário indicado, o valor serádistribuído em partes iguais e pago de uma única vez.

As alterações visam à proteção do participante, pois alinham as regras dosplanos aos padrões utilizados pela Previdência Social, evitando questionamentosjurídicos e assegurando o cumprimento da sua vontade. Veja, a seguir, quem sãoos beneficiários legais, os beneficiários indicados e o que você precisa fazer paragarantir que sua lista esteja sempre correta.

É sempre bom checar,periodicamente, seusdados cadastrais naVisão Prev: lista debeneficiários indicados,endereço, telefones ee-mails (profissional e pessoal). Assim, você garante suaconexão constantecom a entidade!

3 • Regulamento

Quem é quem• Os beneficiários legais são os filhos

e os enteados de até 21anos; ocônjuge, a/o companheira/o (desdeque tenha o reconhecimento dacondição de dependente peloRegime Geral de Previdência Social);os filhos e enteados solteiros, entre21 e 24 anos (se forem estudantesem curso superior oficialmentereconhecido), e os inválidos, semlimite de idade.

• Os beneficiários indicados sãoquaisquer pessoas que você queiradesignar para receber seu benefício,na falta dos beneficiários legais. Em caso de falecimento doparticipante, se não houverbeneficiários legais, estes terãosempre prioridade na ordem derecebimento em relação ao espólio.

Como indicar um beneficiárioPara registrar um beneficiário indicado,você deve acessar a área restrita do siteda Visão Prev (com seu login e senha) eentrar em “Cadastro” > “Beneficiário” >“Incluir Beneficiário”. Preencha todas asinformações solicitadas e clique em“Salvar Dados”. Após finalizar qualqueralteração ou inclusão, é necessárioacionar o botão “Clique aqui” para queapareça o formulário preenchido quedeve, então, ser impresso, assinado e encaminhado à Visão Prev da seguinteforma:• via Correio – Visão Prev, Alameda

Santos, 787, 1° andar , CEP 01419-001, Jardim Paulista, São Paulo / SPou

• via e-mail (digitalizado ou fotografado)atendimento@visaoprev.com.br ou

• via WhatsApp (digitalizado oufotografado) – 11 97270-0345 (esse número é exclusivo para o envio de documentação)

5 questões fundamentaisEu não tenho beneficiários legais, o que preciso fazer?

Se desejar, você pode acessar a área restrita do site(com seu login e senha) e indicar qualquer pessoa parareceber seu benefício, conforme os procedimentosexplicados no quadro “Como indicar um beneficiário”.Caso você não faça nenhuma indicação, o processo de pagamento de seu benefício irá paraespólio e seguirá os trâmites legais determinados.

Eu tenho beneficiários legais, devo tambémdesignar beneficiários indicados?

Não é obrigatório, essa é uma decisão pessoal. Issoporque, na falta de todos os beneficiários legais, osbeneficiários indicados terão prioridade pararecebimento dos recursos, simplificando o processo.Você pode registrar como beneficiários indicados, porexemplo, seus filhos que perderam a condição debeneficiários legais.

Eu já tenho beneficiários indicados no site, oque devo fazer?

Acesse a área restrita do site (com seu login e senha),entre em “Cadastro” > “Beneficiário” e confira sua lista.Caso queira manter as opções, não será necessárianenhuma ação. Se você quiser fazer alguma exclusão ou alteração, será preciso entrar em“Cadastro” > “Beneficiário” e verificar quem vocêindicou. Para cada um dos beneficiários cadastrados,você terá a possibilidade de “Editar” as informações,“Apagar” (excluir) o beneficiário ou “Exibir Dados”. Se desejar incluir um novo beneficiário, siga as instruçõesdo quadro ao lado (”Como indicar um beneficiário”).

Posso definir percentuais para os beneficiárioslegais ou indicados?

Com as novas regras, não é mais possível definir ospercentuais de pagamento. Os valores são igualmentedivididos entre os beneficiários legais ou, na faltadestes, entre os beneficiários indicados.

Meus beneficiários recebem o benefício naforma de renda?

Somente os beneficiários legais recebem na forma derenda mensal, da mesma maneira que o participantereceberia. Já os beneficiários indicados recebem osaldo remanescente em parcela única.

4 • Curtas

Em maio, a Telxius Torres tornou-se a mais nova patrocinadora do plano Visão Multi. A empresa faz parte da Telxius (assim como a Telxius Cable) que chegou ao Brasil em abril de2016, dentro do Grupo Telefônica. A Telxius Cable e Telxius Torres são provedoras líderes emserviços de infraestrutura de telecomunicações na Europa e América. Suas linhas de negóciosestão relacionadas ao fornecimento de cabos submarinos (com uma rede internacional de maisde 65.000 km de cabos submarinos de fibra óptica, dos quais 31.000 km são próprios) e torres(com 16 mil unidades). A Telxius atua em diversos países como Espanha, Alemanha, EstadosUnidos, Guatemala, Brasil, Colômbia, Equador, Peru, Chile, Uruguai e Argentina.

A antiga TIWS, que já era patrocinadora do Visão Multi, passou a se chamar Telxius Cable.A Telxius Torres teve seu processo de adesão ao plano aprovado pela Previc e, agora, as duasempresas oferecem a seus cerca de 50 profissionais no país a oportunidade de contar com umplano diferenciado de previdência complementar.

Mais uma patrocinadora do plano Visão Multi

Desde 4 de julho, a Visão Prev está emitindo somente boletos registradospara movimentações como contribuições esporádicas e empréstimos(amortização parcial, total e parcelas em atraso). A medida atende a umanorma do Banco Central que regulamenta a expedição de boletos decobrança no país e determina o fim da geração de modelos sem registro.

A iniciativa visa aumentar a segurança das transações bancárias, por meiode um sistema que permite evitar fraudes e rastrear ações criminosas. No novo formato, os registros já existentes no banco – como CPF do pagador,valor e data de vencimento – serão feitos também no próprio boleto.

A alteração tem impacto sobre a data de disponibilização do boleto paradownload e vencimento/pagamento que deixa de ser no mesmo dia dasolicitação (devido ao processo de registro junto ao banco) e passa a ocorrerda seguinte forma:

4 Pedidos de boletos feitos até as 17h: disponibilidade em 2 diasúteis para download no site (na mesma página em que a solicitação foi realizada).

4 Pedidos de boletos feitos após as 17h: disponibilidade em 3 diasúteis para download no site (na mesma página em que a solicitação foi realizada).

Mudança na emissão de boletos

O site da Visão Prevestá ainda melhor!A navegação da área aberta foi revista e osconteúdos foram reorganizados para que vocêencontre tudo o que precisa de modo muito maissimples, rápido e intuitivo. Que tal conferir asmudanças de perto? Clique aqui.

5 • Relacionamento

O ChatCriado em 2012, o Chat está disponível no site da Visão Prev, em “Atendimento e

Comunicação” > “Chat” e no banner “Canais de Atendimento” (na parte inferior da página inicial). É só clicar em “Entrar no Chat” e preencher um formulário simples (com seu nome, CPF, e-mail,plano e tipo de chamado) para ser direcionado à tela de atendimento.

A partir daí, você “conversa” online com analistas exclusivos, da equipe da Central deAtendimento, sobre qualquer assunto de seu interesse de forma simples e rápida, com totalprivacidade, sem precisar falar ao telefone ou aguardar a resposta de e-mails. Um detalheinteressante: no Chat, você pode anexar arquivos que são recebidos e, se necessário, analisadosna hora pelo atendente. Caso haja exigência de envolvimento de áreas técnicas para completar asolução de seu pedido, o prazo máximo de resposta é de 4 dias úteis.

O horário de funcionamento do Chat é de segunda a sexta-feira, das 7h às 19h.Clique aqui para conhecer esse canal.

O Fale ConoscoEsse canal existe desde que o site da Visão Prev entrou no ar e pode ser acessado pelo menu “Atendimento e

Comunicação” > “Fale Conosco” e pelo banner “Canais de Atendimento” (na parte inferior da página inicial). Basta, então,preencher um formulário – com seu nome, CPF, e-mail, plano, tipo de chamado, assunto e mensagem.

Um destaque bem prático – e que pode facilitar bastante sua consulta! – é que o uso de inteligência artificial no site da Visão Prev (clique aqui para ler matéria a respeito na última edição do Mirante) oferece algumas sugestões de respostasdurante e após o preenchimento. Ou seja, se a ferramenta lhe ajudar a localizar a informação que você necessita não serápreciso enviar a mensagem! Todas as consultas recebidas pela Central de Atendimento têm prazo de até 4 dias úteis para retorno.Clique aqui para conhecer o Fale Conosco.

Chat e Fale Conosco: você já usouessas opções de atendimento?A Visão Prevdisponibiliza diversasalternativas decontato para quemprecisa esclarecerdúvidas, solicitardocumentos, pediruma explicação maisdetalhada ouespecífica, fazerelogios, críticas,sugestões... Veja comofuncionam dois dessescanais – o Chat e oFale Conosco – queoferecem rapidez,agilidade, objetividadee privacidade nasrespostas:

6 • Educação financeira e previdenciária

Um mundo de informações à sua disposição!

Saber controlar ganhos e gastos e contar com um orçamentodoméstico equilibrado é a chave para uma vida mais tranquila hoje e amanhã (veja quadro na página seguinte). Pensando naimportância desse equilíbrio, a Visão Prev lançou, em 2010, o Visão Educa – um programa de educação financeira eprevidenciária que desenvolve uma série de ações com foco nadivulgação de informações que ajudem os participantes a gerir seus recursos financeiros da melhor forma possível.

Uma ferramenta essencial nesse processo, o Portal Visão Educafoi totalmente reformulado e acaba de ser relançado em grandeestilo! Na nova página, os assuntos estão divididos em tópicos como:

3 Família3 Carreira3 Aposentadoria3 Consumo3 Saúde3 Orçamento3 Finanças3 Planejamento

No Portal Visão Educa, você encontrainformações e dicas concretas parafacilitar a administração de suas finançasno dia a dia. Alguns exemplos?

Como diminuir a anuidade do seu cartão de crédito

Como construir um relacionamentosaudável financeiramente

5 estratégias para proteger suaaposentadoria da inflação

Conheça seus direitos e não fique no prejuízo

Família que poupa unida enriquece unida

7 • Educação financeira e previdenciária

Diversas iniciativasVídeos explicativos, artigos compartilhados viaFacebook, parcerias com escolas e faculdades noClube de Vantagens Visão Prev, Plantões deDúvidas e palestras do Visão Mais Perto (leia, naspáginas 8 e 9, matéria sobre a última apresentação,no dia 23 de junho) também são iniciativas doprograma Visão Educa. O objetivo dessas ações édisponibilizar a maior quantidade possível deinformações de qualidade para que os participantespossam tomar decisões mais conscientes.

Simuladores – Você encontra, nessa área, os 5 simuladores relativos aos planos da Visão Prev (Ativos, Assistidos, Incentivo Fiscal,Perfil de Investidor, PreVisão) e mais 4 opções: para avaliar diferentes metas de investimento, para determinar o valor de multas deboletos vencidos, para descobrir o valor estimado dos juros cobrados no financiamento de veículos e para calcular os juros nofinanciamento imobiliário, com base em dados do mercado.Testes – Para avaliar o autoconhecimento do participante sobre temas como: Seu padrão de vida condiz com quanto você ganha?Como estão seus conhecimentos sobre previdência? Você desperdiça seu dinheiro?Downloads – Você pode baixar uma planilha completa de orçamento doméstico, em Excel.Glossário – Um dicionário com os termos mais frequentemente usados para falar sobre finanças e previdência.

E tem mais:VídeosPodcasts

Com o novo Portal, sua organização financeira vai ficar mais simples, interessante e até divertida! Clique aqui e faça agora mesmo seucadastro para acessar todo o conteúdo disponível, exclusivo para os participantes da Visão Prev.

Além de conteúdos exclusivos, o Portal também oferece:

Uma questão muito sériaTer um padrão de consumo fora de suas possibilidades,não planejar seus gastos, comprar sem pesquisarpreços, não possuir uma reserva para emergência,muito menos para a aposentadoria... São inúmeras asconsequências da falta de educação financeira eprevidenciária do brasileiro. O impacto de decisões semprevisão ou reflexão aparece nos índices deendividamento que são altíssimos no país. Segundodados da Pesquisa de Endividamento e Inadimplênciado Consumidor (PEIC), realizada mensalmente pelaFederação do Comércio de Bens, Serviços e Turismo doEstado de São Paulo (FecomercioSP), em maio, 52,4%das famílias declararam ter algum tipo de dívida(aumento de 2,3 pontos percentuais em relação a2016). Em números absolutos, isso significa que 2,028milhões de famílias estavam endividadas em maiodeste ano, sendo que 19,2% estavam inadimplentes –ou seja, com contas em atraso. Esse desequilíbrio afetanão apenas o presente, mas o futuro de adultos, jovense idosos em todo o país.

8 • Educação financeira e previdenciária

Algumas (boas!) dicas para refletirsobre seus investimentosNo dia 23 de junho, o programa

Visão Mais Perto promoveu mais um encontro com participantes, no formato palestra e Plantão deDúvidas (para esclarecimento dequestões individuais diretamentecom os especialistas da entidade). A apresentação foi feita pelaeconomista e planejadora financeiraFernanda Lattari, colaboradora daItaú Asset Management (um dosgestores dos recursos da Visão Prev),que falou sobre “Investimentos comvisão de longo prazo” - um temaessencial para quem investe emprevidência complementar, sobretudono atual cenário econômico e políticobrasileiro que demanda uma doseextra de equilíbrio nas tomadas dedecisão, em meio às constantesturbulências. Veja, a seguir, osprincipais pontos da palestra:

Os próximos 12 meses“Temos uma conjuntura favorável, por exemplo, em relação à inflação (o IPCA deve fechar o ano em torno de 3,5%) e à queda das taxas de juros (a Selic deve chegar a 8,5% no final de 2017). Na renda fixa, identificamosoportunidades no mercado de índice de preços. É possível esperar umavalorização dos ativos na renda variável, mas os riscos ainda são grandes já que a recuperação do crescimento econômico deve demorar mais a aparecer.Há, portanto, possibilidades positivas, é preciso estar alerta, pois existe muitaincerteza quanto à aprovação ágil e com qualidade das reformas que o Brasildemanda - não apenas a previdenciária e a trabalhista, mas uma série demarcos regulatórios e de governança nas empresas públicas que têm queavançar no Congresso. Diante desse cenário, identificamos uma grande chance de oscilação para os próximos 12 meses.”

O processo de escolha dos investimentos“Economistas, gestores e investidores têm um objetivo comum que é, entre o amplo conjunto de informações disponíveis, refletir quais delas são as maisrelevantes para tomar decisões. O investidor não deve pensar apenas peloretorno, mas refletir se aquela combinação de investimentos vai atender às suas demandas, prioridades e objetivos no decorrer da sua vida. É essencialbuscar o melhor mix de investimentos, alinhado ao seu perfil de risco e aos seuscompromissos. Isso exige tempo, entendimento e análise, no entanto é umesforço que pode compensar! Sobretudo com o aumento da longevidade que vaiimpactar diretamente a sua necessidade de recursos. Cada pessoa deve assumira responsabilidade sobre a construção e preservação de sua aposentadoria.”

9 • Educação financeira e previdenciária

O comportamento do investidor“O foco no curto prazo faz com que as decisões deinvestimento sejam tomadas com base nos rendimentosanteriores. Neste caso, o investidor altera sua carteirasupondo a repetição de resultados passados,esquecendo que deve planejar seus investimentosolhando para frente, para as perspectivas de cenário e, também, para os aspectos comentados no itemanterior. Temos diversos estudos que mostram que as decisões baseadas no retrovisor fazem com que se entre nos mercados na hora errada, quando o melhor momento já passou, ou se deixe de identificaroportunidades futuras.”

O monitoramento é essencial “A história mostra que os retornos dos investimentosem renda fixa mais arrojada compensam os riscos,especialmente em horizontes mais longos. É preciso,portanto, muito cuidado com o horizonte dosinvestimentos. Se eu sou um investidor de tiros curtosque quero estar sempre ganhando e salto de uma opção para a outra, porque estou olhando no retrovisor,eu posso incorrer nesse problema mesmo na renda fixa:eu tenho até rentabilidades médias interessantes em relação ao CDI, por exemplo, mas pode acontecer de eu ter rentabilidade nominal negativa ou muitoabaixo do CDI pela minha ansiedade de querer ganharrápido. A previdência complementar é um investimentoque, em teoria, visa o longo prazo e deve estar alinhadacom esse conceito.”

Momentos de estresse“Quando ocorrem momentos de grande turbulência nos mercados, em função de eventos graves como a crise financeira internacional de 2008 ou o processode impedimento recente da presidente da República, os investimentos sofrem grande estresse e precisam,posteriormente, de um tempo para recuperar osimpactos. No caso de estresse negativo, o investidortem que entender que existe um tempo para recuperaros impactos. Volatilidade (a oscilação nos resultados) e perda são conceitos diferentes. Uma forte oscilaçãopode se tornar perda se o investidor não conseguir ounão tiver tempo para lidar com essa situação.”

Enquanto isso, no plano PreVisão

“Nos últimos meses, o IPCA tem ficadobastante baixo em relação ao histórico, o quedeve continuar nos próximos meses, visto quea economia está trabalhando muito abaixo dopotencial de crescimento. Esse IPCA, mesmosomado à remuneração real (no caso do planoPreVisão, 5,81% ao ano) pode trazer umasensação de rentabilidade baixa em relação aoCDI ou aos resultados dos planos com perfis.No entanto, não podemos esquecer que háaqui um casamento dos ativos com oscompromissos, além da previsibilidade. Se oIPCA está baixo e a rentabilidade mensal doplano PreVisão está mais baixa do que ohistórico é porque o poder de compra estámelhorando em comparação ao passado deinflação mais alta. Afinal, estamos falando deuma inflação menor do que a meta. Então, nãovamos olhar apenas o retorno, vamos lembrar apergunta: esse investimento faz sentido frenteaos meus compromissos de longo prazo?”

IPCA + 5,81% (PreVisão)Juro real

Para ilustrar o benefício da previsibilidade do plano PreVisão em um cenário de queda de juros, a Visão Prev comparou, a partir da pesquisa Focus (realizada pelo Banco Central), arentabilidade do PreVisão com o juro real. No gráfico*, é possívelver um cenário interessante para o plano nos próximos anos.

*O gráfico apresenta o retorno real, descontada a inflação.

Simulação de retorno real – Variação 12 mesesProjeções – Fonte: Focus

Um benefícioextra!

Os investimentos feitos para planosde previdência complementar podemser abatidos da base de cálculo doImposto de Renda até o limite de 12%da renda bruta anual, para quem faz adeclaração de ajuste anual de IR pelomodelo completo. Saiba mais namatéria da página 12 desta edição.

10 • Investimento

Os planos PreVisão, Telefônica BD e TCOPrevnão oferecem essa opção, em função de suas características e regras específicas.

Assistidos e BPDs podem investir na Visão Prev

Em outubro de 2015, os Regulamentos dos planosVisão Multi e Visão Telefônica foram ajustados parapermitir que os assistidos e BPDs pudessem fazeraportes para aumentar seu patrimônio na Visão Prev.Pelas regras anteriores, somente os participantesativos e autopatrocinados podiam investir em seusplanos, por meio de contribuições regulares eesporádicas. Aos assistidos era permitido apenasreceber o benefício mensal, enquanto os BPDs (aoescolherem essa opção no momento de sua saída dapatrocinadora) paravam de realizar contribuições aoplano e tinham seus recursos corrigidos pelarentabilidade dos investimentos enquanto esperavamatingir as exigências para solicitar a aposentadoria.

A possibilidade de fazer aportes partiu de pedidos dos próprios assistidos e BPDs. Comodemonstra o crescimento dos recursos investidos por esses participantes, essa foi uma demandacorretamente identificada. Até junho deste ano, mais de R$ 4,2 milhões foram direcionados por assistidos e BPDs à Visão Prev, o que indica a relevância de disponibilizar essa opção e a credibilidade da gestão da entidade.

Crescimento do volume aportadoDesde que foi aberta a opção, o valor aportado por assistidos eBPDs vem crescendo ano a ano:

*novembro e dezembro**de janeiro a junho

2015*R$ 471.550,00 2016

R$ 2.217.342,95

2017**R$ 1.607.413,56

Sou assistido há sete anos e achei muito boa aoportunidade de fazer aportes. Assim, possoaumentar meu patrimônio no plano, contando coma segurança e a rentabilidade que a Visão Prevoferece, além da flexibilidade para escolher o perfilde investimento e a forma de renda, de acordo comas condições do mercado e minhas necessidades nomomento. Outro aspecto interessante é que nãopago taxa de administração nem de carregamentosobre os investimentos, o que é muito positivo!

Jorge Geraldo dos Santos Pinto, assistido do plano Visão Telefônica

11 • Investimento

O que é BPDBPD é a sigla de Benefício Proporcional Diferido – um dos quatroinstitutos oferecidos ao participante em caso de desligamentoda patrocinadora (os outros três são a Portabilidade, oAutopatrocínio e o Resgate). O BPD permite a permanência noplano para quem tem, no mínimo, três anos de serviço creditado(maior período entre tempo de empresa e tempo de plano).Nessa opção, o participante não tem a obrigatoriedade derealizar contribuições mensais, mas pode fazer contribuiçõesesporádicas com o valor e a periodicidade que desejar, e seusaldo continua rendendo (de acordo com o perfil deinvestimento escolhido por ele). A taxa administrativa é automaticamente descontada de seu patrimônio no plano(por isso, é preciso acompanhar seu saldo).

Como fazerO assistido ou BPD que quiser realizar um aporte deve entrar na área

restrita do site da Visão Prev (acesso com login e senha) e seguir a rota abaixo:

Assistidos: “Benefício”Æ “Opções”Æ “Aporte Assistido”. Basta, então,preencher o valor desejado, a data de vencimento, a declaração de pessoapoliticamente exposta, clicar em “enviar” e imprimir o boleto* para pagamento.

BPDs: “Minha contribuição”Æ “Ver Detalhes”Æ “Ações”Æ “ContribuiçãoExtraordinária”. Depois, é só seguir as mesmas orientações descritas acima.

Alguns pontos a considerarA decisão de realizar aportes para a Visão Prev deve fazer

parte de um planejamento mais amplo que leve em contaaspectos relacionados a seus objetivos financeiros eprevidenciários, à incidência de Imposto de Renda e àeventual necessidade de acesso aos recursos (liquidez),entre outros. Alguns itens a considerar são:

• Na Visão Prev, os assistidos não pagam taxa deadministração nem de carregamento sobre o valorinvestido*. Os BPDs não pagam taxa de carregamento,apenas as despesas administrativas com taxas beminferiores às praticadas no mercado financeiro.

• Na Visão Prev, o aporte seguirá a opção de tributaçãojá escolhida: Regressiva ou Progressiva. Caso sejaRegressiva, os novos recursos terão uma alíquotainicial de 35%, podendo chegar, de acordo como tempo de contribuição, ao limite mínimo de 10%(vale lembrar que o beneficio sempre é retirado dascontribuições mais antigas).

• Em um plano de previdência, os recursos não têmliquidez. Para os assistidos, eles só podem ser usadosna forma de benefício previdenciário. No caso dosBPDs, se preciso, existe a possibilidade de resgate do patrimônio total, mas rompe-se, assim, o vínculocom a entidade.

Aproveitei os próprios recursos que recebi de minha saída da empresa, como aviso prévio e fundo de garantia, e realizei aporte no plano, jácomo assistido. Se esse dinheiro fica mais acessível, ésempre tentador gastar. Colocando no plano, sei que sóposso usar para meu benefício mensal e preservominha previdência no longo prazo, aliando bomrendimento e segurança. É uma análise individual, mas,no meu caso, achei que era o melhor a fazer: euaumentei o bolo e assim, proporcionalmente, a fatiaque retiro pode ficar maior.

João Henrique Santana, assistido do plano Visão Telefônica

Importante!Conforme as recentes mudanças regulamentares aprovadas pela SuperintendênciaNacional de Previdência Complementar (Previc), o aporte mínimo para assistidos éde um salário mínimo (atualmente, R$ 937,00). No mês subsequente ao aporte, ovalor do benefício já será recalculado (para quem recebe por percentual do saldo).

*Com exceção do plano Visão Multi

*Atenção: Em função das novas regras do Banco Central, a emissão deboletos não mais é finalizada na hora. Confira matéria sobre os novosprocedimentos na página 4 (“Mudança na emissão de boletos“).

Atenção: Você deve se lembrar de que quando resgataros seus recursos na Visão Prev, você estará sujeito aosdesconto do IR na fonte. Esta informação deve fazer partedo seu processo de análise para realização do aporte.

12 • Passo a passo

Como utilizar o Simulador de Incentivo Fiscal

Escolha o período dos valores que serão informados (mensal ou anual).Preencha, então, seu salário (caso tenha definido o período anual, não incluao valor do 13º salário, pois esse pagamento possui tributação exclusiva),outras rendas/benefício (como aluguéis e pensão judicial) e outros ganhosanuais (como recompensação financeira em ação judicial, venda de bens ourecebimento de doações, não é possível inserir valores referentes a bônus ouparticipação em resultado da empresa, pois estes possuem tributaçãoexclusiva). Clique no botão “Próximo” para continuar.

Da mesma forma que, na etapa anterior, comece definindo o período dascontribuições que serão informadas (mensal ou anual). Indique, nessecampo, o valor das contribuições aos planos de previdência complementar.Caso tenha outros planos, além da Visão Prev, você deve considerar a somade todas as suas contribuições (isso vale para planos fechados ou abertos dotipo PGBL, não para VGBL). Os valores referentes ao INSS não devem serconsiderados. Clique no botão “Próximo” para continuar.

Aqui você deve incluir o número de dependentes (cônjuge, companheira/o,filhos não emancipados de qualquer condição, menores de 21 anos ouinválidos; os pais; irmãos não emancipados de qualquer condição, menoresde 21 anos ou inválidos), os valores gastos com despesas médicas por ano(não colocar o valor da mensalidade do plano de saúde) e as despesas comeducação (valores anuais com cursos, escolas, faculdade do participantee/ou de seus dependentes).

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Cada tela preenchida leva à próxima até formar o quadro completo, com a análise de sua situação atual. O termômetro mostra graficamente o seu nível de uso do incentivo fiscal, destacando o limite máximo de 12%. Uma mensagem informa o valor, em reais, do aporte que pode ser feito para aproveitar todo o benefício disponível para o ano. Girando o ponteiro, você pode simular o aporte adicional e verificar como ele impacta sobre o nível do termômetro. Caso queira saber mais detalhes dos cálculos e premissas de sua simulação, é só clicar no botão Memória de Cálculo.

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Os participantes de planos deprevidência complementar contam comum importante benefício fiscal: todas ascontribuições feitas para os seus planos,limitadas a 12% da renda bruta anual,podem ser deduzidas da base de cálculodo Imposto de Renda. Esses valores sãoajustados na declaração anual (somenteno modelo completo), o que pode reduziro imposto a ser pago ou aumentar aspossibilidades de restituição.

Para aproveitar ao máximo essebenefício, uma boa dica é utilizar oSimulador de Incentivo Fiscal que a Visão Prev disponibiliza na área abertado site, em "Para Você" > “Simuladores”(clique aqui para acessar). Veja como:

13 • Com a palavra

Quando se aposentouda Telefônica,Agostinho José VicenteCaetano não esperouum dia sequer paraassumir sua atividadecomo empreendedor.Ele iniciou, assim, umsegundo momentoprofissional quetambém lhe traz muita satisfação.

Aposentado? Não: empreendedor!

Você pode sugerir sua participação ou de um colega nestaseção pelo e-mail comunicacao@visaoprev.com.br.

Veja mais fotos na galeria do Mirante online.

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ivo pe

ssoa

l

Quer conhecer mais? Acesse o site www.penhita.com.brou curta a página nofacebook.com/espetinhopenhita.

Experiência valiosa“Comecei como estagiário na Telesp e em 1984 fui admitido como técnico. Após um ano, fui promovido a engenheiro. Até 1994, trabalhei na Rede Externae no Escritório de Serviço da Vila Mariana e pouco depois fui para oDepartamento de Comunicação de Dados, atuando como gerente e,posteriormente, superintendente. Quando a Telefônica adquiriu a empresa, me tornei superintendente de Pré Vendas, realizando projetos de redes paraclientes e, fui ainda, superintendente de Implantação de linhas privativas dedados na Telefônica Empresas, cuidando da instalação de linhas privativasinterligando as agências bancárias  com o centro de processamento de dadosdos respectivos bancos. Um momento importante na minha carreira foi quandoassumi a Superintendência de Relacionamento com o Cliente que foi meuúltimo cargo até me desligar, em novembro de 2005.”

No mesmo dia“Quando saí da Telefônica, passei em casa, troquei de roupa e já fui assumir em tempo integral a Espetinho Penhita, boutique de carnes e buffet dechurrasco que tenho em sociedade com meu irmão desde 1983. Gosto decontar minha trajetória na Telefônica, pois foi graças a essa vivência profissionalque consegui obter sucesso em meu empreendimento.”

O negócio“Nossa empresa oferece todos os tipos de carnes e espetinhos, mas o fortemesmo é a realização de churrascos em empresas, sítios, casamentos,confraternizações e residências. Temos um serviço especializado com todos os acessórios necessários e uma equipe bem treinada, com 21 funcionários.”

O plano de previdência“Sou vinculado ao plano de previdência complementar desde o dia da minhaadmissão na Telesp. A partir de 1999, comecei a contribuir além do valorobrigatório na época, com mais 7% de forma opcional. O mais interessantesempre foi contar com a contrapartida da empresa que era depositadadiretamente na minha conta da Visão Prev.”

Um prédio comercial“Estava com 48 anos quando me desliguei da Telefônica e esperei dois anos parame aposentar pela Visão Prev. Fiz a retirada dos 30% e optei por um percentualmensal que recebo até hoje. Usei os 30% na construção de um prédio comercialmuito bem localizado na Zona Leste, em São Paulo, ou seja, peguei os recursos e reinvesti. Ainda não sei o que vou fazer, se irei alugar para ter mais uma rendamensal ou se vou partir para outro projeto.” 

Quando eu parar...“Sou casado, tenho três filhas já formadas. O que eu vejo para o futuro? Estouaguardando o Brasil retomar o seu crescimento econômico para talvez locaresse prédio e aproveitar a vida. Já há dois anos, tirei o pé do acelerador, temos,eu e minha esposa, feito viagens pelo Brasil e, agora em setembro, queremosir para a Grécia. É muito bom poder ter tranquilidade e segurança para

recomeçar outra fase na vida.”

14 • Seu patrimônio

Desempenho dos investimentos(Junho de 2017)

Rentabilidade Gerencial ConsolidadaSegmentos 1º TRI abr/17 mai/17 jun/17 2º TRI ACUM. 2017Renda Fixa 4,73% 0,32% -0,11% 0,47% 0,69% 5,45% Renda Variável 7,86% 1,20% -3,85% 0,56% -2,16% 5,54% Empréstimos 2,66% 0,93% 1,02% 0,86% 2,84% 5,58% Invest Exterior 1,81% 3,08% 4,40% 3,08% 10,94% 12,94% Estruturados 6,88% 0,44% -1,31% 1,68% 0,79% 7,72% Global 4,89% 0,40% -0,36% 0,50% 0,54% 5,46%

Rentabilidade dos PlanosPlano 1º TRI abr/17 mai/17 jun/17 2º TRI ACUM. 2017TCOPrev 6,20% 0,29% -1,11% 0,45% -0,38% 5,80%

Rentabilidade dos Perfis de InvestimentosPerfis 1º TRI abr/17 mai/17 jun/17 2º TRI ACUM. 2017Super Conservador 3,09% 0,80% 0,94% 0,82% 2,58% 5,75% Conservador 4,14% 0,71% 0,18% 0,59% 1,48% 5,68% Moderado 6,20% 0,29% -1,10% 0,45% -0,37% 5,81% Agressivo 6,94% 0,23% -1,64% 0,43% -0,99% 5,88% Agressivo Renda Fixa Longo Prazo 8,16% -0,92% -1,54% 0,16% -2,29% 5,69% PreVisão 2,53% 0,63% 0,85% 0,51% 1,99% 4,58%

Indicadores FinanceirosIndicadores 1º TRI abr/17 mai/17 jun/17 2º TRI ACUM. 2017Poupança 2,04% 0,57% 0,58% 0,55% 1,71% 3,79% IPCA 0,96% 0,14% 0,31% -0,23% 0,22% 1,18% CDI 3,03% 0,79% 0,93% 0,81% 2,55% 5,66% SELIC 3,04% 0,79% 0,93% 0,81% 2,55% 5,67% Ibovespa 7,90% 0,64% -4,12% 0,30% -3,21% 4,44% IBrX 8,14% 0,88% -3,66% 0,30% -2,52% 5,41%

*em junho de 2017

Alocação do plano*

Alocação por perfil de investimento*

88,27%3,44%

7,40% 0,89%

TCOPrev

Conservador

69,03%4,75%5,54%

15,67%1,24%1,08%

2,69%

Moderado

59,32%3,91%3,92%

25,67%1,79%1,81%

3,58%

Agressivo

93,85%2,45%

2,01% 1,69%

Agressivo Renda FixaLongo Prazo

99,14% 0,86%

Super Conservador

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Títulos atrelados à inflação Títulos prefixados Títulos pós-fixados Ações Empréstimos Invest Ext Estruturados

69,76%4,80%

5,60%15,67%

0,40%1,08%

2,69%