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EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA... VARA DO TRABALHO PARNAÍBA/PI INQUÉRITO JUDICIAL PARA APURAÇÃO DE FALTA GRAVE RECLAMAN TE: VAI DAR TUDO CERTO LTDA RECLAMADO: PATRICK DEMPSEY VAI DAR TUDO CERTO LTDA , inscrita no CNPJ sob o nº, com endereço completo , por intermédio de seu patrono abaixo assinado, vem perante V.Exa. propor: INQUÉRITO JUDICIAL PARA APURAÇÃO DE FALTA GR AVE com fulcro no artigo 853 da CLT PATRICK DEMPSEY, nacionalidade, Supervisor de Produção portador da cédula de identidade RG n°..., inscrito no CPF sob o n°..., portador da CTPS n°..., residente e domiciliado no endereço completo, pelas razões de fato e de direito que passa a expor: DO CONTRATO DE TRABALHO

Peça 4 ( Inquerito Apuração de Falta Grave)

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peça processual

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EXCELENTSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA... VARA DO TRABALHO PARNABA/PI

INQURITO JUDICIAL PARA APURAO DE FALTA GRAVE RECLAMANTE: VAI DAR TUDO CERTO LTDARECLAMADO:PATRICK DEMPSEY

VAI DAR TUDO CERTO LTDA , inscrita no CNPJ sob o n, com endereo completo , por intermdio de seu patrono abaixo assinado, vem perante V.Exa. propor:

INQURITOJUDICIALPARAAPURAODEFALTAGRAVE com fulcro no artigo 853 da CLT

PATRICK DEMPSEY, nacionalidade, Supervisor de Produo portador da cdula de identidade RG n..., inscrito no CPF sob o n..., portador da CTPS n..., residente e domiciliado no endereo completo, pelas razes de fato e de direito que passa a expor:

DO CONTRATO DE TRABALHO O RECLAMADO iniciou suas atividades laborativas em 02/03/2014, exercendo as funes de SUPERVISOR DE PRODUO, Foi eleito para o cargo de dirigente sindical da categorial profissional em 02/01/2015, para mandato de 3 anos. Em 02/03/2015, a empresa descobriu mediante prvia apurao em sindicncia interna, que Patrick apropriou-se de valores da empresa.

DOS FATOS O Reclamado portador de estabilidade provisria por fora da assuno de cargo de dirigente sindical (art. 8, inc. VIII, CF/88). Em 02/03/2015, a empresa descobriu mediante prvia apurao em sindicncia interna, que Patrick apropriou-se de valores da empresa, a partir de transferncias bancrias indevidas para sua prpria conta corrente (DOC/TEC) bem como para contas bancrias de parentes e amigos, o que monta o importe de R$ 1.333.789,90.DA NECESSRIA ABERTURA DE INQURITO JUDICIAL

Por fora do inciso VIII do art. 8 da CF/88 e 3 do art. 543 da CLT, vedada a dispensa do empregado sindicalizado desde o registro da candidatura a cargo de dirigente sindical at um ano aps o trmino de seu mandato, salvo se cometer falta gravenos termos da lei. Quando a norma constitucional se referiu demisso por falta grave nos termos da lei, referiu-se aos artigos, 482,494 e 853todos da CLT, na medida em que disciplinam as faltas graves e o inquritoJudicialparaapuraodarespectiva falta,sendoeste condio necessria para a validade da demisso de empregado com garantia de emprego, o que torna evidente o cabimento do presente inqurito, uma vez que adespedida do empregado estvel somente se tornar efetiva aps o inqurito em quese verifique a procedncia da acusao, de acordo com a redao do art. 494, CLT, em sua parte final. Referido entendimento est de acordo com as smulas379 do Tribunal Superior do Trabalho e 197 do Supremo Tribunal Federal:Smula 197. O empregado com representao sindical s pode serdespedido mediante inqurito em que se apure afalta grave.Smula 379. Dirigente Sindical. Despedida. Falta grave. Inquritojudicial.Necessidade.Odirigentesindicalsomentepoderserdispensado por falta grave mediante apurao em inqurito judicial, inteligncia dos artigos 494 e 543, 3, da CLT.E em se tratando de dirigente sindical (art. 8, inc. VIII, CF/88), a faltagravesomentepoderiaserapuradamedianteaformaestabelecida no art. 853 da CLT. Demonstradas as condutas faltosas.Ensejadorasdarupturadocontratodeempregodetrabalhador estvel dever este juzo reconhecer a resciso com justa causa com pagamento ao empregado apenas do saldo de salrios e frias vencidas acrescidas do tero constitucional, tudo calculado sobre sua remunerao.

DAS FALTAS GRAVES COMETIDAS Aindaqueprivilegiadopelagarantiaprovisria,estano absoluta, de modo que poder ser demitido empregado estvel caso venha a cometer qualquer das faltas graves enumeradas no artigo 482 da CLT.A Justa causa para resciso do contrato de Trabalho pelo Empregador se deu por conta do ato de improbidade cometida pelo Empregado, o que aduz o artigo 482 a da CLT.Essa prtica consubstanciou-se no momento que o Empregado apropriou-se de valores da empresa, a partir de transferncias bancrias indevidas para sua prpria conta corrente (DOC/TEC) bem como para contas bancrias de parentes e amigos, o que monta o importe de R$ 1.333.789,90. IV DO PEDIDO Diante do exposto, VAI DAR TUDO CERTO LTDA, requer:

VOSSA EXCELNCIA acolha os pedidos na exordial, Julgando TOTAL PROCEDNCIA DOS PEDIDOS, e o pagamento ao requerido do Saldo de salrio e as Frias proporcionais acrescidas do tero constitucional.

DA NOTIFICAODAS PROVAS Protestar por todos os meios de provas possveis, inclusive a oitiva de testemunhas, com fulcro no artigo 821 da CLT.

Requer, por fim, a notificao do reclamado para que se manifeste quanto aos itens supra arguidos sob pena de serem admitidos como verdadeiros, o que, por certo, ao final restar comprovado com a consequente decretao da TOTAL PROCEDNCIA DOS PEDIDOS, nos termos expostos.DO VALOR DA CAUSA D-se causa o valor de R$_____ Nesses termos pede deferimento Local Data: Advogado OAB