Planejamento Previdenciário, a bola da vez....

Instituto de Previdência e Assistência dos Servidores Públicos do Estado de Goiás – IPASGO

GOIÁSPREV 19/06/2007

Produção e Organização: Ilana Patrícia N. Seabra de Oliveira

O que é planejamento previdenciário?

• É uma política idealizada pelo Goiás Fundo Estadual de Previdência para que os seus servidores planejem o futuro previdenciário com transparência, informação, segurança e eficiência.

• O Estado de Goiás em parceria com o IPASGO, lideranças sindicais e Equipe Evoluti promovem a melhoria contínua de seus serviços.

• Nossa visão valoriza o servidor como usuário e consumidor ativo de serviços públicos, o qual busca satisfazer suas necessidades com qualidade, rapidez e comodidade, em atendimento à política institucional da norma ISO.

PLANPREV

• Qual ferramenta nos temos para executar o planejamento previdenciário? O PLANPREV.

• O E-PREV é o sistema previdenciário estadual, informatizado, com a base de dados fornecida pela AGANP.

• PLANPREV é o procedimento pelo qual o usuário do serviço poderá, via internet, conhecer a regra de aposentadoria mais interessante para o seu caso.

• O sistema permite o levantamento do período contributivo, a partir da competência de 1994, promove a visualizaçãoda média para o cálculo do benefício médio e a inserçãode dados cadastrais e funcionais.

Por que o sistema de PLANPREV é uma conquista para o servidor?

• Porque é tecnologia aliada a informações, que resguarda a transparência do processo de aposentadoria no que se refere ao seu cálculo, regra de elegibilidade, averbações e dados funcionais, os quais estarão ao alcance de todos, por meio de senha eletrônica fornecida ao servidor.

Bola da vez....

• Inovar e garantir ao servidor pleno acesso ao conhecimento previdenciário, e buscar a gestão participativa, é realizar um verdadeiro gol de placa!!!!

• Planejamento Previdenciário é a bola da vez...

O Time das Estrelas é você: servidor.Política da Melhoria Contínua

• A política da melhoria contínua nos ensina que o aprimoramento é uma busca constante. No curso deste tempo, ousamos e inovamos no sentido de promover a desburocratização e celeridade no trâmite dos dois principais benefícios previdenciários: aposentadoria e pensão.

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Tempo Médio do Fluxo de Processos de Aposentadoria(Deferidos)

Fonte : Ger.Informática - Sistema de ProcessosElaboração: Unidade de Medição e Monitoramento

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s )

2002 2003 2004 2005 2006 2007

Tempo Médio do Fluxo dos Processos de Pensão(Deferidos)

Fonte : Ger.Informática - Sistema de ProcessosElaboração: Unidade de Medição e Monitoramento

Política da Melhoria Contínua

• Na nossa base cadastral, referência de abril de 2007, consta:

124.969 servidores ativos, inativos e pensionistas

84.716 servidoresativos

40.253 ex-servidores aposentados e

pensionistas

32.113 servidores aposentados

8.140 pensionistas

O que o time do GOIÁSPREV faz por você?

• Políticas Públicas Previdenciárias. • Promove a análise, concessão e pagamento

dos principais benefícios previdenciários.• Executa o cálculo do benefício médio nas

aposentadorias, bem como sua simulação.• Faz a compensação previdenciária.• Realiza auditoria nos benefícios.• Cadastra, recadastra e promove o

censo previdenciário.

O que o time do GOIÁSPREV faz por você?

• Controla a arrecadação previdenciária por meio de unidade administrativa própria.

• Recolhe a parte contributiva dos servidores licenciados e à disposição.

• Executa a confecção da Folha de Pagamento mensal dos aposentados e pensionistas.

• Fornece declarações sobre abertura de contas, rendimentos, valores de pagamento a título de proventos e pensões.

• E, agora, planeja sua previdência.

Hora do abraço

• Para o sucesso na implantação do PLANPREV, via web, é necessário o envolvimento de todos no que diz respeito à alimentação dos dados. As informações armazenadas no sistema foram migradas da base da AGANP, motivo pelo qual qualquer inconsistência deverá ser informada à Gerência de Informática para alteração.

• O sistema predispõe atualização constante e aprimoramento. Portanto, com colaboração e

parcerias da AGANP, Recursos Humanos,

lideranças sindicais e servidores,

poderemos, juntos, sairmos para o abraço.

Equipe PrevidenciáriaQuem somos nós?

NELSON SIQUEIRA DE MORAIS - Presidente do IPASGO

JESUS DIVINO BARBOSA DE SOUZA – Diretor de Previdência

ALEXANDRE SANTORO – Gerente da Folha de Pagamento de Benefícios

ILANA PATRICIA N. SEABRA DE OLIVEIRA – Gerente Técnica Previdenciária

JOÃO CARLOS POTENCIANO – Gerente de Controle e Concessão de Benefícios

REYNALDO FERREIRA DE MELO – Gerente de Finanças e Investimentos