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Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:1
Índice Página: 1.Enquadramento Institucional 3
1.1-As Unidades Orgânicas 4
1.1.1-Os Serviços Centrais 7
1.2-Análise SWOT 8
1.3- Os Cursos 9
1.4-Os Órgãos de Gestão 10
2.Introdução 11
3.Missão 12
4.Visão 12
5.Lema 12
6-Objectivos estratégicos 12
7-Organigrama 13
7.1-Serviços Centrais 14
7.2-Escola Superior de Educação 14
7.3-Escola Superior de Tecnologia 15
7.4-Escola Superior Agrária 15
7.5-Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Lamego 16
7.6-Escola Superior de Saúde 16
7.7- Serviços de Acção Social 17
8-Actividades a desenvolver em 2006 17
8.1-Actividades a desenvolver- Serviços Centrais 18
8.2- Actividades a desenvolver- Escola Superior de Educação 33
8.3 Actividades a desenvolver- Escola Superior de Tecnologia 41
8.4- Actividades a desenvolver- Escola Superior Agrária 47
8.5- Actividades a desenvolver- - Escola Superior de Tecnologia e Gestão de
Lamego
57
8.6- Actividades a desenvolver- Escola Superior de Saúde 78
8.7- Actividades a desenvolver - Serviços de Acção Social 88
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:2
9-Mapa global com os recursos financeiros 93
10- Orçamento, em 2006, nas diversas fontes de financiamento 94
10.1-Serviços Centrais 94
10.2-Escola Superior de Educação 97
10.3-Escola Superior de Tecnologia 100
10.4-Escola Superior Agrária 104
10.5- Escola Superior de Saúde 107
10.6-Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Lamego 110
10.7-Serviços de Acção Social 111
Plano de actividades para 2006
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1.Enquadramento Institucional
O Instituto Superior Politécnico de Viseu (ISPV) é uma Instituição de Ensino Superior
público e foi criado pelo Decreto-Lei nº 513-T/79, de 26 de Dezembro. O ISPV é uma pessoa
colectiva de direito público e goza de autonomia estatutária, científica, pedagógica,
administrativa, financeira, patrimonial e disciplinar.
Integram o Instituto seis Unidades Orgânicas: 5 Escolas Superiores – Escola
Superior de Educação com um Pólo em Lamego, Tecnologia, Agrária, Tecnologia e
Gestão de Lamego e Saúde – que asseguram as actividades culturais, humanísticas,
científica, tecnológicas e pedagógicas indispensáveis à prossecução e obtenção dos
respectivos objectivos específicos e os Serviços de Acção Social que tem por finalidade a
execução da política superiormente definida, de modo a proporcionar aos estudantes mais
carenciados das escolas integradas do ISPV as melhores condições de estudo, conducentes a
um maior sucesso escolar, através de diversos apoios e serviços (Bolsas de estudo, auxílios
de emergência, alojamento e alimentação, apoio a actividades desportivas e culturais e
acesso a outros apoios educativos).
Desde o seu nascimento até aos nossos dias, o ISPV foi sempre um motor
imprescindível de desenvolvimento registado no Distrito de Viseu, contribuindo, deste
modo, para o progresso do país. Na criação, transmissão e aquisição de saberes; na reflexão
crítica; na difusão cultural, científica e tecnológica; na investigação; nas parcerias e
protocolos com os diversos sectores económico-sociais e culturais. Nos milhares de quadros
superiores formados. Na criação e fixação de massa critica.
O ISPV detém um vasto património de referência nacional (um campus de
excelência- com modernas e funcionais instalações pedagógicas- salas de aula, laboratórios,
bibliotecas- instalações administrativas e sociais, espaços verdes amplos, zonas desportivas
e de lazer, amplo parque de estacionamento) com profundo impacto na vida da região,
assumindo-se como eixo fulcral do desenvolvimento científico, tecnológico e cultural, com
incidência directa no pulsar da vida económica e social.
Dotado de uma rede formativa abrangente, bem expressa nos seus 38 cursos de
formação inicial (dos quais 33 já em funcionamento e 5 novos cursos a entrar em
funcionamento no ano lectivo 2005/2006) - nas áreas da Educação, Saúde, Engenharias,
Gestão e Ciências Agrárias -que disponibiliza aos candidatos ao ensino superior, nas
formações complementar, contínua e especializada, na formação pós-graduada, através de
protocolos com universidades nacionais e estrangeiras, no sentido de implementar, em
parceria, cursos de Mestrado e Doutoramentos, o ISPV congrega a excelência da formação
ministrada por um corpo docente qualificado. Actualmente, o ISPV tem 502 docentes, dos
quais: 40 Professores Coordenadores, 83 Professores Adjuntos, 40 Assistentes; 4
Equiparados a Professor Coordenador, 50 Equiparados a Professor Adjunto, 259 Equiparados
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a Assistente e 26 Encarregados de Trabalho. Em termos de habilitações académicas o corpo
docente da Instituição é constituído por: 53 Doutores, 211 Mestres, 234 Licenciados e 4
Bacharéis. Em termos de ratio ETI os 502 docentes correspondem a 450 docentes
equivalentes a tempo inteiro.
Para a concretização das actividades administrativas e técnicas, o ISPV, dispõe,
ainda, de 171 funcionários/agentes. Os Serviços de Acção Social dispõem de 75
funcionários/agentes.
O ISPV elegeu a formação cultural e humanista como uma das suas grandes linhas de
intervenção, adicionando-a à formação científica das suas Unidades Orgânicas.
Enriquecendo-a. Nos últimos anos desenvolveram-se correntes fortes na comunicação
científica e cultural, ambas se interligando:
a)-Na cooperação com outros povos, sobretudo europeus;
b)-Numa actividade editorial diversificada, assente em princípios de defesa e
cultivo da nossa língua. Neste sector destacam-se as duas publicações periódicas –a Revista
Científica Millenium e o Boletim Informático Polistécnica. E os livros do ISPV- séries
diversas, cada uma delas dedicada à produção literária: poética, narrativa, ensaio e crítica.
A acrescentar á actividade editorial, o todo institucional tem concretizado as Semanas
Culturais, Congressos, Conferências, Jornadas, Seminários, Recitais, exposições, Concertos,
Workshops, Dias Abertos, entre outras actividades.
1.1- As Unidades Orgânicas
A Escola Superior de Educação (ESE) foi a primeira Unidade Orgânica de um
Instituto Superior Politécnico a entrar em funcionamento no país. Foi criada pelo Decreto-
Lei nº 513-T/79, de 26 de Dezembro. Dispõe de autonomia científica, pedagógica,
administrativa e financeira.
Esta escola proporciona uma formação cultural, científica e técnica de nível
superior, está sobretudo vocacionada para o ensino, a investigação e a prestação de
serviços à comunidade e para a colaboração com instituições nacionais e internacionais em
actividades de interesse comum.
Entre as principais finalidades desta Escola destacam-se:
-Realizar e promover cursos de professores;
-Promover projectos de formação, cursos de actualização, cursos de complementos
de formação de professores de reconversão profissional;
-Realizar actividades de pesquisa e de investigação;
-Prestar serviços à comunidade;
-Fomentar o intercâmbio cultural, científico, pedagógico e técnico com outras
instituições públicas e privadas, nacionais e estrangeiras, com objectivos semelhantes.
Na dependência desta Escola e numa perspectiva de descentralização foi criado,
em 1987, o Pólo Educacional de Lamego.
Plano de actividades para 2006
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A Escola Superior de Tecnologia (EST) foi criada pelo Decreto-Lei nº 513-T/79, de
26 de Dezembro. Dispõe de autonomia científica, pedagógica, estatutária, administrativa e
financeira.
Esta Escola tem como missão contribuir para o desenvolvimento da sociedade em
geral, promovendo um ensino superior de natureza politécnica, de qualidade, nas áreas das
Tecnologias, Gestão e Engenharia, nomeadamente, nas vertentes de formação ao nível da
graduação, de pré de pós-graduação e da formação ao longo da vida, bem como da
qualificação dos activos, desenvolvendo actividades de Investigação, Desenvolvimento e
Inovação necessárias, em particular, ao ensino ministrado e às necessidades de
desenvolvimento do tecido empresarial da região em que se insere.
Esta missão articula-se com as três áreas em que se desenvolve a actividade do
ensino politécnico em Portugal: Ensino, Investigação, Desenvolvimento e Inovação e Ligação
ao Meio.
Ensino: A EST tem como objectivo proporcionar uma sólida formação de base em
gestão e em engenharia, através da assimilação de hábitos de aprendizagem contínua e
sistemática, que permitam a todos os que nela obtêm diplomas de propagarem esses
exemplos de trabalho e de reflexão na sociedade onde se vão integrar. Mas a EST tem
igualmente como objectivo dar uma resposta às necessidades do tecido económico ao nível
da formação de quadros intermédios, capazes de responder a uma envolvente em rápida
mutação e celerado desenvolvimento, oferecendo percursos formativos adequados a estas
novas exigências, com o funcionamento de cursos de especialização tecnológica
Investigação, desenvolvimento e Inovação: A EST pretende promover a aplicação
dos conhecimentos à resolução de problemas, como objectivo principal, reconhecendo a
importância de para isso fundamentar as soluções propostas numa sólida base científica de
natureza conceptual, chamando os seus alunos à participação em projectos e a actividades
onde esses requisitos são indispensáveis.
Ligação ao Meio: A EST pretende estimular a capacidade empreendedora de alunos
e docentes, privilegiando a ligação ao tecido empresarial da região em que se insere.
Igualmente actua ao nível da prestação de serviços, quer em áreas de carácter politécnico,
quer em áreas que se inserem na perspectiva mais geral da formação de activos, cujo
regresso à Escola se procura incentivar através da oferta de cursos que promovam a
actualização dos seus conhecimentos, a valorização e a troca das suas experiências.
A Escola Superior Agrária (ESA) foi criada pelo Decreto-Lei nº 304/94, de 19 de
Dezembro. Dispõe de autonomia científica, pedagógica, estatutária, administrativa e
financeira.
Esta Escola tem como função a transmissão de conhecimentos precisos e actuais,
visando a formação superior de bacharéis e licenciados, nos domínios das indústrias agro-
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alimentares, da produção agrícola, da produção florestal, da zootecnia, da enfermagem
veterinária e das ciências vitivinícolas. Está também vocacionada para a investigação,
experimentação e divulgação de conhecimentos nos domínios das Ciências Agrária. Através
dos inúmeros projectos de investigação e experimentação em que participa, dos estágios
dos alunos e da prestação de serviços à comunidade contribui também para o
desenvolvimento técnico e tecnológico do Sector Agrícola, Agro-Alimentar e Agro-Pecuário
da região em que se insere e do país.
A ESA está localizada num espaço agrícola de excelência, a Quinta da Alagoa, a qual
dispõe de espaços lectivos devidamente equipados (dez salas de aulas, um centro de
informática, oito laboratórios, instalações para a Associação de estudantes com reprografia
e bar), um espaço onde podem ser aplicados e demonstrados os conhecimentos tecnológicos
e científicos mais avançados nos vários domínios do sector agrário, com cerca de 23 ha de
superfície agrícola, uma estação metereológica de última geração, um moderno parque
zootécnico adaptado a várias espécies animais, onde será futuramente acrescentado um
canil e instalações para ministrar aulas práticas do novo curso de Enfermagem Veterinária.
Dispõe ainda de um laboratório de aquacultura com peixes de água doce e ornamentais.
Para reforçar a componente de transformação e conservação de produtos agrícolas, está
projectada uma unidade tecnológica de produtos animais e vegetais, com tecnologias
demonstrativas do sector agro-industrial. Possui neste momento uma vinha pedagógica, um
pomar pedagógico, aguardando-se a curto prazo a instalação de um povoamento pedagógico
florestal, bem como a construção de uma estufa climatizada para culturas protegidas.
A Escola Superior Agrária encontra-se atenta aos desafios do futuro, onde o
processo de Bolonha constitui um dos primeiros a superar.
A Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Lamego (ESTGL) foi criada pelo
Decreto-Lei nº 264/99, de 14 de Julho. Encontra-se em regime de instalação. Esta escola
tem por missão desenvolver, global e equilibradamente, nos alunos competências
intelectuais, de investigação e de actualização permanente ao longo da vida, numa
perspectiva de rentabilização de sinergias entre as necessidades e as ofertas de formação,
com vista à correcta integração do aluno na comunidade e no mercado de trabalho. Embora
vocacionada para a formação inicial em domínios que mais directamente possam intervir na
actividade dos sectores económico produtivo e cultural da sua área preferencial de
abrangência, tem aprovadas para funcionamento outras formações designadamente pós-
graduações, cursos de especialização tecnológica nível IV e outras formações (cursos livres,
de formação e qualificação, de especialização).
A conversão da Escola Superior de Enfermagem em Escola Superior de Saúde (ESS)
foi efectuada através da Portaria nº 216/2005, de 24 de Fevereiro. Esta Escola dispõe de
autonomia científica, pedagógica, administrativa e financeira. É uma instituição de
Plano de actividades para 2006
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criação, transmissão, aquisição, investigação e difusão de conhecimentos nas áreas de
saúde em geral e da enfermagem em particular. Na ESS leccionam-se cursos de
enfermagem a nível da licenciatura e pós-licenciatura, bem como outros cursos de
formação contínua de profissionais no âmbito da saúde. Presta também, através dos meios
de que dispõe, serviços à comunidade nomeadamente através dos laboratórios de práticas e
de informática, biblioteca bem como material diverso.
Os Serviços de Acção Social (SAS)- regem-se pelo disposto no Decreto-Lei
nº 129/93, de 22 de Abril, que estabelece os princípios da política de acção social no ensino
superior. Dispõem de autonomia administrativa e financeira.
Os SAS prestam apoio aos estudantes carenciados nos domínios da atribuição de
bolsas de estudo, do acesso a uma alimentação equilibrada a servir nas diversas unidades
de alimentação (refeitórios, bares e snack-bares), do alojamento em residências de
estudantes, da prestação de serviços de saúde e do apoio às actividades em residências de
estudantes, da prestação de serviços de saúde e do apoio às actividades desportivas e
culturais.
É abrangida pela prestação dos serviços de alimentação toda a população
académica do Instituto Politécnico (estudantes, professores e pessoal não docente),
mediante o pagamento diferenciado dos serviços prestados.
1.1.1-Os Serviços Centrais
Os Serviços Centrais do Instituto Politécnico de Viseu são identificados pelas
funções que desempenham e são vocacionados para o apoio técnico e administrativo,
nomeadamente nas áreas de:
-Planeamento e gestão;
-Jurídica;
-Cultural, de informação e relações públicas;
-Técnica;
.Documentação.
Plano de actividades para 2006
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Numa perspectiva do Balanced Scorecard são revelados alguns aspectos a ter em
consideração, e com os quais a Instituição tem de contar no plano de actividades para 2006
e próximos anos, concretamente:
1.2- Analise SWOT da Instituição
PONTOS FORTES
PONTOS FRACOS
A NÍVEL INTERNO
-Modelo de formação ajustado ao ensino
politécnico.
-Estrutura interna leve e flexível.
-Qualificação do corpo docente.
-Cultura organizacional de responsabilidade
e inovação.
-Existência de um plano de formação
interno, para o pessoal não docente, tendo
em conta o Sistema de Avaliação de
Desempenho.
-não possuir um centro de investigação.
-recursos humanos pouco especializadas.
-escassez de recursos financeiros.
-Instalações (necessidade de
reapetrechamento e remodelação).
-controlo intern pouco desenvolvido
-estatutos desajustados à realidade actual
-falta de sistemas integrados centralizados e
consistentes.
-inexistência de um sistema de informação
de suporte à gestão, nomeadamente a
contabilidade analítica.
OPORTUNIDADES
AMEAÇAS
A NÍVEL EXTERNO
-cursos de especialização.
-possibilidade de dar o grau de mestre.
-prestação de serviços em diversas áreas
-potencialidades decorrentes do processo de
Bolonha.
-avaliação internacional das Instituições.
-diminuição do número de alunos.
-aumento do número de vagas
disponibilizadas por Instituições de Ensino
Superior concorrentes.
-diminuição dos recursos financeiros.
Plano de actividades para 2006
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1.3- Os Cursos Os cursos e nº de alunos matriculados, no ano lectivo 2004/2005, nas Escolas
integradas neste Instituto, bem como a previsão do nº de alunos para 2005/2006 são:
cursos
Alunos matriculados 2004/2005
Previsão de alunos para 2005/2006
PROF DO ENSINO BÁSICO- 2º CICLO- VARIANTE DE EDUCAÇÃO FÍSICA-LAMEGO 9 0PROFESSORES DO ENSINO BÁSICO - 2º CICLO- VARIANTE DE EDUCAÇÃO FÍSICA - VISEU 84 64PROFESSORES DO ENSINO BÁSICO - 2º CICLO- VARIANTE DE EDUCAÇÃO FÍSICA – Viseu e Lamego 93 64PROF. ENSINO BÁSICO - 2º CICLO- VARIANTE PORTUGUÊS /INGLÊS- LAMEGO 7 1PROFESSORES DO ENSINO BÁSICO- 2º CICLO- VARIANTE PORTUGUÊS E INGLÊS - VISEU 29 22PROFESSORES DO ENSINO BÁSICO- 2º CICLO- VARIANTE PORTUGUÊS E INGLÊS – Viseu e Lamego 36 23
PROFESSORES DO 1º CICLO DO ENSINO BÁSICO- LAMEGO 227 202
PROFESSORES DO 1º CICLO DO ENSINO BÁSICO - VISEU 294 251PROFESSORES DO 1º CICLO DO ENSINO BÁSICO – Viseu e Lamego 521 453
DESPORTO, VARIANTE DE DESPORTO DE RECREAÇÃO-LAMEGO 12 19
EDUCADORES DE INFÂNCIA- LAMEGO 205 204
EDUCADORES DE INFANCIA - VISEU 314 274
EDUCADORES DE INFANCIA – Viseu e Lemego 519 478PROFESSORES DO ENSINO BÁSICO- 2º CICLO- VARIANTE EDUCAÇÃO VISUAL E TECNOLÓGICA 35 22PROFESSORES DO ENSINO BÁSICO- 2º CICLO- VARIANTE PORTUGUÊS E FRANCÊS 25 11PROFESSORES DO ENSINO BÁSICO- 2º CICLO- VARIANTE MATEMÁTICA /CIÊNCIAS DA NATUREZA 63 38
COMUNICAÇÃO SOCIAL 241 265
ARTES PLÁSTICAS E MULTIMÉDIA 27 47Total Educação 1.572 1.420
TURISMO 217 219
CONTABILIDADE E ADMINISTRAÇÃO 382 359
ENGENHARIA CIVIL 511 504
ENGENHARIA DE MADEIRAS 85 61
ENGENHARIA DE SISTEMAS E INFORMÁTICA 310 345
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ENGENHARIA DO AMBIENTE 217 199
ENGENHARIA ELECTROTÉCNICA 313 280
ENGª MECÂNICA E GESTÃO INDUSTRIAL 319 289
GESTÃO DE EMPRESAS 427 417
GESTÃO COMERCIAL E DA PRODUÇÃO 210 177
Total Tecnologia 2.991 2.850
ENFERMAGEM VETERINÁRIA 57 105
ENGENHARIA AGRÁRIA - VARIANTE FLORESTAL 68 68
ENGENHARIA ZOOTÉCNICA 128 111
ENGENHARIA AGRÍCOLA- VARIANTE HORTOFRUTICULTURA 68 50
ENGENHARIA DAS CIÊNCIAS VITIVINÍCOLAS 30 28
ENGENHARIA DAS INSDÚSTRIAS AGRO-ALIMENTARES 218 195
Total Agrária 569 557
GESTÃO E INFORMÁTICA 125 127
GESTÃO TURÍSTICA, CULTURAL E PATRIMONIAL 83
72
ENGENHARIA INFORMÁTICA E TELECOMUNICAÇÕES 43 42
SERVIÇO SOCIAL 34 61
CONTABILIDADE E AUDITORIA 25 39Total Tecnologia e Gestão de Lamego 310 341
ENFERMAGEM 463 479Total Saúde 463 479
Total Geral 5.905 5.647 1.4- Os Órgãos de Gestão
Os órgãos de gestão, do Instituto e respectivas Unidades Orgânicas, são:
Instituto / Unidade Orgânica
Órgãos de Gestão
Assembleia do Instituto
Presidente
Conselho Geral
Instituto Superior Politécnico de Viseu
Conselho Administrativo
Plano de actividades para 2006
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Assembleia de Representantes
Conselho Directivo
Conselho Científico
Conselho Pedagógico
Conselho Administrativo
Escola Superior de Educação
Conselho Consultivo
Assembleia de Representantes
Conselho Directivo
Conselho Científico
Conselho Pedagógico
Conselho Administrativo
Escola Superior de Tecnologia
Conselho Consultivo
Assembleia de Representantes
Conselho Directivo
Conselho Científico
Conselho Pedagógico
Conselho Administrativo
Escola Superior Agrária
Conselho Consultivo
Assembleia de Escola
Conselho Directivo
Conselho Científico
Conselho Pedagógico
Conselho Consultivo
Escola Superior de Saúde
Conselho Administrativo
Administrador
Serviços de Acção Social Conselho Administrativo
Conselho de Acção Social
2.Introdução
O plano de actividades apresentado pretende ser um documento orientador e
sistematizado de todas as actividades que pretendemos desenvolver, em função do
orçamento aprovado para 2006, nas áreas de intervenção que definimos como prioritárias.
Enquadrado na sua missão, e de acordo com os objectivos estratégicos foram
definidas as áreas de intervenção, os objectivos a atingir e as respectivas medidas a
implementar em 2006.
Cada vez mais a gestão por objectivos é fundamental para o desenvolvimento das
Instituições. Foi nessa perspectiva que este plano foi delineado. Para além de dar
Plano de actividades para 2006
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cumprimento ao legalmente estabelecido, este documento vai para aprovação do Conselho
Geral, cumprindo, assim, o disposto na alínea b) do nº 1 do artigo 20º dos Estatutos do IPV.
O plano de actividades possibilita ainda:
-Estabelecer objectivos que sejam conhecidos por todos quantos trabalham
na Instituição;
-Estabelecer prioridades para um determinado período de tempo;
-Informar de forma clara as orientações que se pretendem implementar
para que todos compreendam a direcção da organização;
-Orientar e coordenar as actividades;
-Avaliar no final os resultados obtidos;
-A realização do relatório de actividades com base nos objectivos
programados;
-Comparar desempenhos entre instituições.
De salientar que existe, em cada unidade orgânica, um plano de actividades
bastante mais pormenorizado, do qual foram extraídos os elementos para a concretização
deste plano global e uniformizado.
3.Missão
O ISPV é um centro de produção e disseminação de conhecimentos, de investigação
e de formação de profissionais, para promover o desenvolvimento sustentável e a qualidade
de vida na região.
4.Visão
O ISPV pretende ser uma instituição de projecção nacional e internacional pela
excelência do ensino, da produção científica e cultural e pela contribuição efectiva ao
desenvolvimento regional e do país, contribuindo para a igualdade de oportunidades.
5-Lema
O lema do ISPV é:
Atrair, Desenvolver e Prosperar
6.Objectivos Estratégicos Os objectivos estratégicos, da Instituição, são:
Plano de actividades para 2006
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-Assegurar excelência na qualidade da formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para formação no 2º ciclo, formação pós-graduada e
contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia e eficiência administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar e desenvolver os recursos humanos.
-Atrair mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do ISPV.
-Promover a Qualidade e Desenvolver a sustentabilidade financeira.
-Desenvolver cooperação/parcerias nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
7.Organigrama
Plano de actividades para 2006
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7.1-Serviços Centrais
7.2-Escola Superior de Educação
Assembleia de
Representantes
Conselho Consultivo
Conselho Científico
ConselhoPedagógico
Conselho Administrativo
Serviços Administrativos(Secretário)
Centros DepartamentosPólo Educacional de Lamego
Áreas Científicas
Repartição Administrativa Tesouraria
CEDOC
CMAV
CIRepartição Académica
Secretariado
Secção de Contabilidade
Secção de Património
Secção de Pessoal e
Expediente e Arquivo
Secção de Alunos
Secção de Cadastroe
Provas Académicas
Conselho Directivo
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7.3-Escola Superior de Tecnologia
7.4-Escola Superior Agrária
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7.5-Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Lamego
7.6- Escola Superior de Saúde
Plano de actividades para 2006
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7.7- Serviços de Acção Social
Conselho de Acção Social
Conselho Administrativo
Administrador
Gabinete Técnico
Serviços Administrativos e Financeiros
Serviços Operativos e de Apoio ao Aluno
Contabilidade, Orçamento e Tesouraria
Pessoal, Expediente e
Arquivo
Aprovisionamento, Gestão de Stocks
e Transportes
Alojamento
Bolsas
Alimentação
Apoios Diversos
8.Actividades a desenvolver em 2006
Atendendo aos objectivos estratégicos da Instituição, as actividades que as diversas
unidades orgânicas pretendem desenvolver, em 2006, repartem-se por sete áreas de
intervenção:
-INFRAESTRUTURAS /EQUIPAMENTOS
-RECURSOS HUMANOS (PESSOAL NÃO DOCENTE)
-PROJECTOS EUROPEUS/ NACIONAIS
-DIVULGAÇÃO DA IMAGEM INSTITUCIONAL
-EXCELÊNCIA NA QUALIDADE DA FORMAÇÃO
- ADMINISTRATIVA E DE GESTÃO
-APOIO SOCIAL AOS ESTUDANTES
Plano de actividades para 2006
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8.1-Actividades a desenvolver – Serviços Centrais
Objectivos estratégicos do IPV Objectivos gerais, dos Serviços Centrais, para o ano 2006
Actividades a desenvolver Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior
(LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-
estruturas do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem
institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover e divulgar a
imagem institucional.
-Realizar quatro actividades de índole cultural a realizar nos meses de Março, Junho, Setembro e Dezembro, nas áreas de Teatro, Infantil, Comunicação e Natal. -Realizar e publicitar o Guia Interno da Instituição. -Elaborar do Manual do Candidato. -Elaborar e distribuir o CD Institucional. -Criar diverso material promocional para divulgação do IPV. -Continuar a realizar as Feiras de Orientação Vocacional - pretendemos em 2006 reforçar e apostar na presença da Instituição no maior número possível de certames, quer na região quer em diversos pontos do país, que visem a formação vocacional reconhecendo-se que esta forma de contacto assume cada vez maior importância junto dos estudantes do nível secundário e profissional que querem completar a sua formação no ensino superior. -Continuar a realizar os Dias Abertos que acolhem alunos, professores e psicólogos provenientes de escolas secundárias da região. O seu objectivo mais lato entronca no intuito da Instituição proporcionar aos candidatos ao ensino superior, professores e psicólogos, através da observação presencial, um conhecimento mais abrangente
20.000€
1.000€
20.000€
10.000€
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos do IPV
Objectivos gerais, dos Serviços Centrais, para o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior
(LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-
estruturas do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem
institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover e divulgar a
imagem institucional.
de todas as facetas do ensino superior da região, proporcionando-lhes uma visita guiada às cinco Escolas Superiores do ISPV e Serviços de Acção Social, visitando as salas de aula, os laboratórios, os centros de documentação e informação, os centros de informática, os auditórios, os pavilhões oficinais, os estúdios de TV, as Residências de Estudantes entre outras valências. Este dias têm como público-alvo os alunos dos 11º e 12º anos do Ensino Secundário e 2º e 3º anos das Escolas Secundárias.
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos do IPV
Objectivos gerais, dos Serviços Centrais, para
o ano 2006
Actividades a desenvolver em 2006
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha: formação
do 1º ciclo, preparação para formação no 2º
ciclo, formação pós-graduada e contínua de
nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa
e de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais
e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico
-Desenvolver a
cooperação/parcerias
nacionais e
internacionais.
Dinamizar o programa Sócrates concretamente através da elaboração de candidaturas às seguintes
medidas/programas: ->Erasmus ( mobilidade de estudantes- envio e acolhimento de estudantes para realização de períodos de estudo –1 semestre a 1 ano- e mobilidade de docentes- envio e acolhimento de docentes para a realização de missões de ensino de uma semana). O ISPV prevê enviar 38 estudantes e 11 docentes para os países com os quais tem parceria, a saber: Alemanha, Bélgica, Chipre, Dinamarca, Espanha, estónia, Finlândia, França, Holanda, Grécia, Hungria, Lituânia, Noruega, Reino unido, Rooménia, República Checa e Turquia. ->Programas intensivos Erasmus- o IPV prevê implementer, no âmbito do desenvolvimento curricular de uma formação de curta duração (geralmente de uma semana), três programas intensivos: Soul of Europe; Environmental Awareness in European Primary Education; e Case Studies Concerning Insurance and Forwarding of Goods ina na Expanding and Increasingly Mobile Europe -Concretizar dois cursos de português, em cada semestre, para estudantes acolhidos pelo ISPV, com a duração de 50 horas cada. Para além da formação linguística o curso terá também uma componente cultural (ao incluir visitas de estudo)
39.411€
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos do IPV
Objectivos gerais, dos Serviços Centrais,para
o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha: formação
do 1º ciclo, preparação para formação no 2º
ciclo, formação pós-graduada e contínua de
nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa
e de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais
e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
.-Desenvolver a
cooperação/parcerias
nacionais e
internacionais.
-implementar o Projecto Língua “EU & I- European Awareness and Intercomprehension- aprendizagem das línguas”. Este projecto consiste na criação de materiais de aprendizagem para apoiar a metodologia da intercompreensão e intervenção junto do grande público para difundir a noção de intercompreensão e sua aplicabilidade quotidiana -implementar o projecto Comenius “OD & CE: Un outil informatique pour l´autre par le Correspondance Scolaire Européenne. Este projecto consiste em proceder ao desenvolvimento de um instrumento informático para a promoção, entre a população escolar, de intercâmbios diversos, de forma a promover o conhecimento intercultural e o desenvolvimento das competências associadas à utilização das TIC, e com base nesta experiência, elaborar uma proposta de criação de um curso de formação para docentes europeus. -implementar o projecto School Education Intercomprehension Survey (SEIS) que consiste na elaboração de um livro branco sobre a intercompreensão, após o que será organizado um simpósio de especialistas e representantes do poder político para a disseminação dos resultados atingidos.
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Objectivos estratégicos do IPV
Objectivos gerais, dos Serviços Centrais, para
o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha: formação
do 1º ciclo, preparação para formação no 2º
ciclo, formação pós-graduada e contínua de
nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa
e de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais
e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
.-Desenvolver a
cooperação/parcerias
nacionais e
internacionais.
->Prevemos efectuar no âmbito do Programa Erasmus Mundus, uma candidatura, em Maio de 2006, a um projecto de criação de um Master Europeu no domínio da comunicação e línguas românicas. Este curso será frequentado por estudantes europeus e de países terceiros. A implementação deste projecto prevê-se que seja em Outubro de 2006. ->No âmbito do Programa Leonardo Da Vinci prevemos implementar os seguintes projectos de envio e acolhimento de estagiários para a realização de mobilidade profissional para recém-licenciados:
- o projecto Qulture-Cultura de Qualidade na Formação profissional: Eurosintonia para a Competitividade: enviar 20 estagiários - o projecto Work in Nature Park 2- que consiste no acolhimento de 4 estagiários
->Prevemos implementar/concluir os seguintes projectos-piloto que consistem no desenvolvimento curricular conjunto de formação profissional de duração diversa, em áreas específicas e inovadoras, com vista ao incremento de qualificação de públicos-alvo diverso, a saber: >> Compass- Further Development of Post-Secundary Education Programme in the topic of Ecological Farming with Special Attention os emphaisising Transnationality, Harmonising Conditions of Partner EU and Associate Countries (concluir este projecto).
85.133,3€
Sem encargos
Sem encargos
17.897,88€
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Objectivos estratégicos do IPV
Objectivos gerais, dos Serviços Centrais, para
o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha: formação
do 1º ciclo, preparação para formação no 2º
ciclo, formação pós-graduada e contínua de
nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa
e de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais
e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Desenvolver a
cooperação/parcerias
nacionais e
internacionais.
>> Wesst- Further Development of Post-Secundary Education Programme in the topic of Ecological Farming with Special Attention os emphaisising Transnationality, Harmonising Conditions of Partner EU and Associate Countries (em implementação). >> Apresentação de candidatura ao Projecto Multi-bio que consiste na formação do domínio dos produtos biológicos para informação ao consumidor. -Apresentação de um projecto de investigação no domínio da ecologia das línguas no âmbito do Programa ASEAN. -Prevemos apresentar dois projectos de cooperação bilateral: um no âmbito da investigação conjunta designado por “Évaluation Phonétique de l´apprentissage du FLE par dês Lusophones” e outro para o acolhimento de estudantes chineses. -No âmbito do contrato-programa prevemos operacionalizar as seguintes áreas de intervenção:
� realizar três pós-graduações: Administração Pública; Gestão e Administração Escolar e Gestão e Administração do Desporto.
� realizar dois cursos de especialização tecnológica:
� iniciar o processo de certificação de qualidade dos Serviços Centrais através de uma acção de formação específica de sensibilização nesta área e respectiva abertura de procedimento para aquisição de serviços para obtenção da certificação dos Serviços Centrais do ISPV.
280.700€
50.550€
50.000€
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Objectivos estratégicos do IPV
Objectivos gerais, dos Serviços Centrais, para
o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha: formação
do 1º ciclo, preparação para formação no 2º
ciclo, formação pós-graduada e contínua de
nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa
e de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais
e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Melhorar a eficácia/
economia
administrativa e de
gestão
-implementar nos serviços administrativos e financeiros o manual de procedimentos de controlo interno. -proceder à abertura de concurso público por prévia qualificação para aquisição de um fiscal único (o qual irá ter a incumbência de fazer igualmente a certificação legal das contas) de todo o Instituto. -proceder à abertura de concurso e/ou consulta para aquisição de serviços para a certificação de qualidade dos Serviços Centrais. -elaborar um manual de normas e procedimentos de todas as secções/departamentos. -proceder à abertura de concurso para auditoria à contas da Escola Superior Agrária e Escola Superior de Saúde, relativamente aos anos 2003,2004 e 2005. -elaborar os seguintes regulamentos/normas com instruções técnicas e metodológicas tendo em vista a uniformização de procedimentos entre as Unidades Orgânicas: ->Estatuto de trabalhador estudante dos funcionários do ISPV; ->Acumulação de funções e/ou leccionação de cursos breves; ->Deslocação ao estrangeiro a congressos ou actividades similares; ->Controlo do regime de exclusividade.
50.000€
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos do IPV
Objectivos gerais, dos Serviços Centrais,para
o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha: formação
do 1º ciclo, preparação para formação no 2º
ciclo, formação pós-graduada e contínua de
nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa
e de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais
e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Melhorar a eficácia/
economia
administrativa e de
gestão
-iniciar o processo de revisão dos estatutos do ISPV. -acolher um estagiário do Instituto de Emprego e Formação Profissional para um estágio de 9 meses para secretariar os Departamentos Jurídico e de Planeamento e Gestão. -estudar e propor incentivos a proporcionar aos funcionários que demonstrem maior desempenho. -no âmbito no nosso centro de recursos audiovisuais, prevemos apoiar e divulgar as iniciativas do ISPV e respectivas unidades orgânicas nas áreas científica, técnica, cultural e recreativa, produzir documentos áudio e audiovisual para divulgação. Para o efeito deverá ser adquirido diverso material (desde discos, cassetes, iluminador, camcorder e tripé). -Implementar o plano de contas uniformizado em todo o Instituto, bem como uniformizar registos contabilísticos tendo em vista a consolidação de conta que se prevê em 2007.
2.000€
8.015€
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos do IPV Objectivos gerais, dos
Serviços Centrais, para o ano 2006
Actividades a desenvolver Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior
(LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-
estruturas do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem
institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover a qualidade dos serviços (Recursos Humanos- Pessoal Docente e Não Docente)
-Reorganizar os serviços e pessoal, tendo em vista uma maior adequação de competências nos diversos departamentos/secções existentes nos Serviços Centrais. -Proceder à abertura de concursos de ingresso para 1 técnico de audiovisuais e 1 técnico de Segurança. -Proceder à abertura de 19 concursos de acesso. -Concretizar o plano de formação geral na área de gestão financeira e contabilidade, assuntos jurídicos, gestão de recursos humanos, comportamento/liderança/comunicação pessoal e novas tecnologias de informação, para todos os funcionários/agentes da instituição tendo em vista o cumprimento do desenvolvimento profissional previsto no Sistema de Avaliação e Desempenho dos Funcionários Públicos (SIADAP). -Concretizar acções específicas que sejam consideradas relevantes para o desenvolvimento profissional dos funcionários. -no âmbito da Higiene e Segurança no Trabalho, pretendemos iniciar a criação dos Serviços Internos de Segurança, Higiene e Saúde no trabalho, de carácter obrigatório, nas diversas unidades orgânicas, tendo em vista a sua certificação, começando a sua implementação pelos Serviços Centrais. Este gabinete a ser incluído na próxima estatutária tem como objectivo coordenar e controlar as actividades de prevenção e de protecção contra riscos profissionais. As actividades a desenvolver pelo mesmo consistem em:
14.253€
43.536€
10.000€
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos do IPV
Objectivos gerais, dos Serviços Centrais, para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior
(LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-
estruturas do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem
institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover a qualidade dos serviços (Recursos Humanos- Pessoal Docente e Não Docente)
-Colaborar na definição da política geral da Instituição, relativa à prevenção de riscos e planear e implementar o correspondente sistema de gestão, concretamente: ->Desenvolver processos de avaliação de riscos profissionais; ->Conceber, programar e desenvolver medidas de prevenção e protecção; ->Coordenar tecnicamente as actividades de segurança e higiene no trabalho, assegurando o enquadramento e a orientação técnica dos profissionais na área da segurança no trabalho; ->Participar na organização do trabalho; ->Gerir o processo de utilização de recursos externos nas actividades de prevenção e de protecção; ->Assegurar a organização da documentação necessárias à gestão da prevenção na Instituição. ->Promover a informação e a formação dos trabalhadores e demais intervenientes nos locais de trabalho. ->Promover a integração da prevenção nos sistemas de comunicação da instituição, preparando e disponibilizando a necessária informação específica. ->Dinamizar os processos de consulta e de participação dos trabalhadores. ->Desenvolver as relações da instituição com os organismos da rede de prevenção. -Adquirir serviços externos de saúde no trabalho.
50.000€
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Objectivos estratégicos do IPV Objectivos gerais, dos Serviços Centrais, para o
ano 2006
Actividades a desenvolver Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior
(LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-
estruturas do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem
institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Assegurar excelência na
qualidade da formação na
perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo,
preparação para formação
no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de
nível superior (LLL).
-Adaptar os cursos aos princípios da declaração de Bolonha e padrões internacionais. Para o efeito foram criados em 2005 grupos de trabalho que, durante o ano de 2006, irão desenvolver, por áreas de actuação, as seguintes actividades: -Na área da reforma curricular pretendemos: Reestruturar a formação segundo o modelo de Bolonha, que assenta na constituição de dois ciclos, definir os perfis de competências (ensino centrado dos alunos), atribuir os critérios ECTS e aplicar a escala europeia de classificação, elaborar esquemas de aprendizagem ao longo da vida e desenvolver a aprendizagem das línguas. -Na área de reconhecimento e certificação pretendemos: Elaborar e aplicar os ECTS, elaborar o suplemento ao diploma e Europass Mobilidade (com a elaboração de documentos correspondentes e sua operacionalização nas Escolas). -Na área de reconhecimento e certificação pretendemos: Desenvolvimento de estudos diversos de âmbito nacional e internacional, designadamente nos seguintes domínios: modelos de centros; modelos de funcionamento de rede; programas de apoio; infraestruturas de investigação e avaliação/acreditação de centros (tendo em vista o apoio à criação do Centro de Investigação do ISPV). -Na área da Cooperação Internacional pretendemos: Apoiar o esforço de promoção da cooperação internacional, através de uma participação mais activa das Escolas.
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior
(LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-
estruturas do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem
institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Assegurar excelência na
qualidade da formação na
perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo,
preparação para formação
no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de
nível superior (LLL).
O trabalho a desenvolver consistirá na montagem de uma rede mais ramificada, na criação de enquadramentos e procedimentos mais específicos para a cooperação internacional e na elaboração de instrumentos de apoio diversos para a divulgação e sistematização das actividades, nomeadamente através da elaboração de um regulamento de cooperação internacional do ISPV. -Na área do Futuro 2010 pretendemos: Sendo as novas tecnologias da informação e da comunicação uma ferramenta de trabalho imprescindível, reforçar cada vez mais a sua utilização na actividade da instituição a todos os níveis (formação, investigação, serviços administrativos, etc...). -Na área da Qualidade e Avaliação/Acreditação pretendemos: Promover a reflexão sobre as tendências europeias a este nível, de forma a proporcionar o enriquecimento das actuais referências e procedimentos de qualidade e avaliação. -Desenvolver e dinamizar o Campus Virtual – a sua dinamização passará pela Administração do portal institucional, Secretaria Virtual e eLearning, pela sensibilização para a utilização da plataforma de eLearning por parte dos utilizadores e a administração do Wireless.
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:30
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior
(LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-
estruturas do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem
institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Assegurar excelência na qualidade da formação na perspectiva de Bolonha: formação do 1º ciclo,
preparação para formação no 2º ciclo, formação pós-graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Atribuir duas bolsas para apoiar docentes, da Instituição, na obtenção do grau de Mestre e de Doutor, em função do regulamento existente na área de atribuição de subsídios. -Lançar projectos de investigação de iniciativa individual institucional ou em parceria.
8.300€
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:31
Objectivos estratégicos Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior
(LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-
estruturas do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem
institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Desenvolver e conservar
as infra-estruturas e
adquirir equipamento
-Finalizar a construção do CAFAC (Centro de Animação e Formação de Artes Cénicas) e proceder ao seu apetrechamento. -Finalizar a ampliação e remodelação da Escola Superior de Saúde e proceder ao seu apetrechamento. -Proceder à cobertura do telhado da Escola Superior de Educação. -Instalar um gerador de energia eléctrica com cerca de 130kw de potência, a gás natural, a instalar no exterior e a respectiva cablagem, de forma a assegurar os serviços mínimos da Aula Magna (sempre que haja cortes de energia), concretamente a iluminação, o sistema de som e de projecção, as tomadas de energia e o ar condicionado/ventilação. Também poderá abastecer as tomadas de rede informática e a bombagem de águas de incêndio. -Adquirir três monitores LCD profissionais para colocar na mesa de conferencistas, para que possam visualizar o ecrã. -Adquirir um novo motor e calha de tecto para melhorar o sistema de correr das cortinas, pois o existente já está demonstrar envelhecimento. -Adquirir um novo projector de vídeo mais actualizado dado que o existente não corresponde às exigências actuais da Aula Magna. -Criar cinco novos alçapões técnicos em tecto falso de gesso cartonado.
637.128€
435.572€
300.000€
54.450€
7.500€
2.500€
30.000€
750€
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior
(LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-
estruturas do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem
institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Desenvolver e conservar
as infra-estruturas e
adquirir equipamento
-Replantar cerca de 30 árvores no Campos Politécnico. -Reparar a iluminação do campo de ténis principal. -Enriquecer e operacionalizar o parque informático. Para o efeito pretendemos adquirir o seguinte material (renovar os licenciamentos, adquirir a plataforma de backups, Passar aTV-vídeo para as Escola; Re-estruturar a rede voz (Telefones); Criar uma área de formação nas tecnologias de informação; criar um HelpdesK centralizado; Criar redudância de sistemas críticos; adquirir impressoras de médio volume; actualizar a bilbioteca dos Serviços de Informática e manter em bom estado de conservação o equipamento existente. -Adquirir Luxímetro, sonómetro e termómetro portátil.
1.500€
2.500€
214.300€
10.000€
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8.2- Actividades a desenvolver - Escola Superior de Educação
Objectivos estratégicos Do IPV
Objectivos gerais para o ano
2006 da ESEV
Actividades a desenvolver Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior
(LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-
estruturas do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem
institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Desenvolver e
conservar as infra-
estruturas e adquirir
equipamento
Área Científica de Ciências da Educação: Aquisição de mobiliário; Aquisição de equipamento informático; Aquisição de Bibliografia e material audiovisual
Centro de Informática: Aquisição de 9 computadores; Up-grade a 52 computadores; Aquisição de sistema de videoconferência; Aquisição de 3 scaners; Aquisição de 12 Mesas para o CI1; Aquisição de 30 cadeiras para o CI1; Aquisição de mesa de reunião para o Gabinete de Informática Aquisição de software antivírus e anti-span para servidores da ESEV; Licenciamento do “Campus virtual”; Aquisição de licenças SPSS; Reposição de equipamento avariado
CMAV: Aquisição de computadores; Aquisição de 2 computadores portáteis; Aquisição de 2 máquinas digitais; Aquisição de 1 projector multimédia; Aquisição de saco de transporte e capa de protecção para “Concorder DSR – 130P; Aquisição de sistema de energia IDX para câmara Manutenção de equipamentos afecto ao CMAV
CEDOC: Aquisição de 20 cadeiras fixas; Aquisição de 50 cofres para CDS; Aquisição de fundos bibliográficos; Assistência à fotocopiadora;
2.000€ 3.000€ 3.000€
9.00€
11.800€ 5.000€ 800€
3.000€ 690€
1.000€
3.500€ 7.500€ 3.500€ 10.000€
1.800€ 2.200€ 800€
1.100€
870€ 1.500€ 22 600
600€ 400€
Ver áreas científicas
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos Do IPV
Objectivos gerais para o ano
2006 da ESEV
Actividades a desenvolver Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior
(LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-
estruturas do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem
institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
~
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas e adquirir equipamento
Restauro de livros Manutenção do software informático: Contrato anual 3M; Contrato anual DID; Assinatura da base ERIC; Assinatura da Biblioteca Digital
Serviços Académicos: Remodelação física e melhoria do serviço de atendimento ao público Integração da base de dados dos Serviços Académicos no “Campus Virtual”.
Serviços Administrativos:
- Aquisição de fotocopiadora – Serviços Administrativos Manutenção de Software “Republica”; Manutenção da aplicação informática G.I; Manutenção da aplicação informática P.E; Manutenção da Aplicação “ISYS” – Expediente; Manutenção da aplicação Milénios – Assiduidade;
Conselho Pedagógico:
Redimensionar e rentabilizar os espaços da “Sala de Alunos”
Área Científica de Educação Física Aquisição de material informático; Aquisição de bibliografia; Aquisição de equipamentos desportivos
Área Científica das Tecnologias da Informação e Comunicação:
Aquisição e manutenção de equipamento Outras actividades Aquisições Bibliográficas
500€ 20€/livro
1 350 5 700 1600 IPV
4.840€ 10 138€ 264,49€ 301,05€ 201,06€
650€
1000€ 500€ 250€
3.000€ 3.000€ 1.500€
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:35
Objectivos estratégicos Do IPV
Objectivos gerais para o ano
2006 da ESEV
Actividades a desenvolver Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior
(LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-
estruturas do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem
institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover e divulgar a
imagem institucional.
Área Científica de Ciências da Educação: Organização de congressos, seminários, workshops e eventos nacionais e internacionais; Organização de congressos, seminários e eventos relacionados com a Prática Pedagógica; Participação no IP na Holanda (um Prof. E dois alunos); Contactos com instituições internacionais no âmbito dos programas comunitários; Exibição de filmes; Acções e seminários abertos à comunidade
Área Científica de Artes e Expressões:
Promover Workshops no domínio artístico de fotografia, serigrafia, expressão musical, expressão dramática e teatro; Semana Cultural; Desenvolvimento de Actividades lúdicas
Gabinete de Comunicação Social:
Colaborar na página da Internet da ESEV
Serviços Administrativos: Lançamento do Manual de Acolhimento e Integração da ESEV
Pólo Educacional de Lamego: Participação na Expodouro – Pólo Educacional de Lamego; Semana Cultural
Conselho Pedagógico: Comemorações do XXIII Aniversário da ESEV
4.500€
3.000€
1.500€ 1.000€
350€ 500€
500€
600€ 400€
0€
1237€
500€
600€
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:36
Objectivos estratégicos Do IPV
Objectivos gerais para o ano
2006 da ESEV
Actividades a desenvolver Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior
(LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-
estruturas do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem
institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover e divulgar a
imagem institucional.
Área Científica de Matemática:
Organização de concursos para alunos do 1º e 2º ciclos; Exposição de materiais manipuláveis
Área Científica de Inglês:
Ciclo de conferências de estudos de cultura e comunicação; Realização de 2 Workshops; Projecto da emissão de rádio da ESEV
Área Científica de EVT:
Realização de exposições temáticas com alunos de EVT e Artes Plásticas; Concepção e design grafias de desdobráveis promocionais, cartazes e posters; Colaboração na Semana Cultural; Organização de Workshops nos domínios específicos da Área;
Área Científica de Educação Física: Participação em Seminários, congressos e eventos; Participação na Semana Cultural; Participação em Júris; Realização das 1as Jornadas s violência na Escola: “Da prevenção à formação”; Realização do seminário “Actividade do Professor de Educação Física no contexto escolar”; Realização do Seminário no âmbito do Pedagogia dos Desportos; Promover torneios desportivos no âmbito do IPV; Criação de campos de férias no âmbito do IPV; Organização de provas de cicloturismo BTTT, atletismo, etc.
200€
200€
200€
3000€
500€ 500€
500€ 500€ 250€ 250€
500€
500€
250€ 1000€ 500€
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:37
Objectivos estratégicos
Do IPV Objectivos gerais para o
ano 2006 da ESEV
Actividades a desenvolver Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior
(LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-
estruturas do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem
institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover e divulgar a
imagem institucional.
Área Científica de Ciências Sociais:
Organização de dois colóquios
Área Cientifica de Ciências da Natureza: Os dias da Ciência – Exposição Interactiva Semana Aberta do IPV Comemorações do ano internacional da Física
Área Científica de Português:
Ciclo de Conferências; Dinamização do projecto Rádio Escola; Participação em encontros, comunicações e publicações;
Área Científica de Psicologia:
Colaboração com outras instituições de Ensino Superior, na orientação e arguência de teses de mestrado; Efectivação do gabinete de Psicologia no IPV; Protocolos de Colaboração com Instituições e entidades do meio envolvente da ESEV; Organização de Seminários, Colóquios e Acções de Formação; Continuar com a parceria estabelecida com a ACAPO – Viseu; Colaboração com outras Unidades Orgânicas do IPV;
Área Científica das Tecnologias da Informação e
Comunicação: Organização de encontros, seminários, acções e ciclos; Prática, experiências e vivências com as TIC; Criação de uma publicação on-line; Organização de 5 viagens de estudo;
500€
3.450€
IPV
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:38
Objectivos estratégicos
Do IPV
Objectivos gerais para o ano
2006 da ESEV
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior
(LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social
aos estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-
estruturas do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem
institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
.-Desenvolver a cooperação e
estabelecer parcerias
nacionais e internacionais.
Gabinete de Comunicação Social: -Apoiar e acompanhar os licenciados de Comunicação Social no processo de inserção na vida activa; - Colaboração na semana cultural; - Trabalhos de cooperação com instituições do ensino superior estrangeiras; - Colaboração com o gabinete de Relações Internacionais do IPV; - Realização de acções de divulgação da ESEV.
CEDOC:
Participação em actividades organizadas pelo IPV
Conselho Pedagógico: I Encontro de Conselho Pedagógicos do IPV
Área Científica de Inglês
Criação de cursos livres de língua inglesa; Projecto de “Culturally situaded language teaching methodology and materials”;
Área Científica de Educação Física
Análise de ensino no centro de treino e escolinhas desportivas
Área Científica das Tecnologias da Informação e
Comunicação: Sessões de formação/ sensibilização nas escolas do distrito (16)
IPV
100€
250€
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Do IPV
Objectivos gerais para o ano
2006 da ESEV
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior
(LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social
aos estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-
estruturas do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem
institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-
Melhorar a eficácia/
economia administrativa e de
gestão
Área de Ciências da Educação: Aquisição de consumíveis
Centro de Informática:
Acompanhar a instalação da plataforma de gestão de conteúdos no âmbito do “Campus Virtual”; Acompanhar a integração de dados para a nova plataforma; Proporcionar formação breve e específica para os diferentes tipos de clientes do “Campus Virtual” e rumos ou similar; Aquisição de consumíveis;
CEDOC: Aquisição de Consumíveis;
Serviços Administrativos:
Implementação da solução integrada do POC-E; Implementação de interface ligando vencimentos com a Contabilidade;
Área Científica de EVT: Aquisição de consumíveis
Área Científica de Educação Física:
Aquisição de consumíveis e material didáctico
Área Científica das Tecnologias da Informação e Comunicação
Aquisição de materiais e consumíveis
5000€
IPV
IPV
1.600€
3.500€
9.840€ 0€
500€
1.000€
2.500€
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Do IPV
Objectivos gerais para o ano
2006 da ESEV
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior
(LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social
aos estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-
estruturas do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem
institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover a qualidade dos serviços (Recursos Humanos Pessoal Docente e Não Docente)
Área de Ciências da Educação: - Participar em congressos, seminários e workshops e eventos - Participar em congressos internacionais
Centro de Informática:
- Recrutamento de Técnico Especialista de Informática Participação em colóquios e seminários;
CMAV:
Formação Profissional do CAMV
CEDOC: Formação de pessoal específica para o CEDOC Formação profissional dos funcionários
Serviços Administrativos:
Formação dos funcionários dos Serviços Administrativos: Contabilidade (POC-E); Formação Específica; Contratação de revisor oficial de contas
Área Científica das Tecnologias da Informação e
Comunicação: Proporcionar 9 cursos aos funcionários da ESEV; Participação em congressos, conferências e cursos
4.500€ 1.500€
IPV 800€
IPV
660€ IPV
2000€ 5 938,45€
2.600€
3.000€
Plano de actividades para 2006
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8.3- Actividades a desenvolver - Escola Superior de Tecnologia
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano
2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Desenvolver e conservar as
infra-estruturas e adquirir
equipamento
Conservação e manutenção do imóvel e seus equipamentos de acordo com os relatórios elaborados pelos Serviços de Manutenção da ESTV
75 000€
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:42
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano
2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover e divulgar a
imagem institucional.
Publicações de anúncios promocionais da Escola Superior de Tecnologia de Viseu em vários órgãos de comunicação social local e nacional, Promover e divulgar a imagem da Escola no âmbito das iniciativas organizadas pela Comissão de Orientação Vocacional, Compra de material promocional para divulgar a imagem da Escola no âmbito das iniciativas organizadas pela Comissão de Orientação Vocacional,
5 000€
1 000€
10 000€
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:43
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano
2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-graduada
e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa
e de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
.-Desenvolver a
cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
Parceria com o ISCA/UA que consiste na possibilidade do uso simultâneo partilhado de um modelo de simulação empresarial interactivo por alunos das Instituições de Ensino subscritoras que frequentem nas respectivas Escola uma disciplina de enquadramento curricular (obrigatório para ser membro do CTOC),
Parceria com o INDEG/ISCTE no âmbito dos cursos de mestrado na área da Gestão, Parceria com a FEUP no âmbito de projectos da comunidade europeia, Protocolos com Universidades Brasileiras Deslocação e alojamento de docentes no âmbito do programa Sócrates/Erasmus
15 600€
2 000€
2 500€
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano
2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da formação
na perspectiva de Bolonha: formação do 1º
ciclo, preparação para formação no 2º ciclo,
formação pós-graduada e contínua de nível
superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa e
de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais
e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Melhorar a eficácia/
economia administrativa e de
gestão
Aquisição e manutenção dos softwares e-pública financeira e recursos humanos tendo em vista uma maior operacionalidade dos recursos afectos a esta Escola de forma a estabelecer um ponto de equilíbrio no ratio funcionários/serviços prestados, Aquisição de diverso software informático necessário aos vários departamentos da Escola para exercício de actividades lectivas,
13 000€
20 000€
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano
2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da formação
na perspectiva de Bolonha: formação do 1º ciclo,
preparação para formação no 2º ciclo, formação
pós-graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa e
de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais e
internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover a qualidade dos serviços (Recursos Humanos- Pessoal Docente e Não Docente)
Congressos, seminários, conferências – Pessoal Docente, Formação de Pessoal não Docente, Deslocações e alojamentos de âmbito geral (processo de Bolonha e outras formações) Formação pedagógica
40 000€
8 000€
5 000€
5 000€
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano
2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da formação
na perspectiva de Bolonha: formação do 1º ciclo,
preparação para formação no 2º ciclo, formação
pós-graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa e
de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais e
internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Melhorar as condições de
apoio social aos estudantes.
Fornecer equipamentos à Associação de Estudantes de acordo com as necessidades inerentes ao desenvolvimento e apoio desta estrutura na inserção dos estudantes a este Estabelecimento de Ensino, Aquisição de equipamentos para os laboratórios de acordo com as necessidades decorrentes da actividade lectiva, Reparação de equipamentos para os laboratórios de material didáctico de acordo com as necessidades decorrentes da actividade lectiva,
3 500€
5 000€
10 000€
Plano de actividades para 2006
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8.4- Actividades a desenvolver - Escola Superior Agrária
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para
o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Desenvolver e
conservar as infra-
estruturas e adquirir
equipamento
Unidade Tecnológica de Alimentos
Havendo necessidade de um espaço onde o ensino
associado à experimentação seja uma realidade,
permitindo ao aluno a utilização de equipamento
relacionado com a área de tecnologia dos alimentos,
propõe-se a construção de uma unidade tecnológica de
alimentos com o objectivo de complementar o ensino das
tecnologias e apoiar os projectos desenvolvidos e a
desenvolver nessa área. Desta unidade farão parte duas
oficinas, uma de Tecnologia de Produtos Vegetais e outra
de Tecnologia de Produtos de Animais, além de um
laboratório de apoio e uma sala de análise sensorial. Não
existe ainda previsão dos custos a a afectar.
Canil/gatil
Sendo o novo Curso de Enfermagem Veterinária apenas de
três anos é urgentíssimo criar, ainda durante o ano civil
de 2006, as condições mínimas, mas absolutamente
indispensáveis, para que a generalidade das disciplinas
deste Curso possa funcionar na ESAV. Para isto, é
absolutamente indispensável um canil/gatil, de forma a
que os alunos tenham na ESAV o objecto de estudo
principal do seu Curso:
50.000€
25.000€
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Desenvolver e
conservar as infra-
estruturas e adquirir
equipamento
Cães e gatos, já que uma das principais variantes do curso é a enfermagem dos animais de companhia que proporciona a mais importante das saídas profissionais: o trabalho nas Clínicas Veterinárias.O montante a afectar porresponde a uma primeira fase dos trabalhos.
Laboratório de solos
A instalação de um laboratório de solos é, sem sombra de dúvida, um passo importante na consolidação da posição que a ESAV deve assumir enquanto Instituição de referência na Região, uma vez que viria colmatar uma lacuna no apoio ao sector agrícola prestando um apoio à Comunidade de relevância indiscutível. A par desta importante função, este laboratório seria uma peça fulcral na melhoria de qualidade do ensino das disciplinas de Mesologia, Pedologia, Nutrição Vegetal e Hidrologia, suporte de várias formações ministradas nesta Instituição
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover e divulgar a
imagem institucional.
Aquisição de quipamento científico e pedagógico
Prevê-se que a ESAV esteja presente em,
aproximadamente, vinte escolas secundárias e feiras de
orientação vocacional regionais, representada pelo seu
corpo docente, com o objectivo de divulgar os seus
Cursos.
Prevê-se que esteja presente em pelo menos duas
feiras didácticas nacionais, representada pelo seu
corpo docente:
FORUM ESTUDANTE 2006 (Dezembro, FIL); DIDÁCTICA 2006 (Maio, EXPONOR).
Prevê-se que envie material de divulgação para cerca
de cinco feiras, nas quais eventualmente não seja
requerida a sua participação ou nas quais não possa, de
modo algum, estar representada.
A ESAV estará também presente em, pelo menos, duas Feiras Técnicas:
Festa/ Feira do Vinho do Dão (Nelas; Setembro de 2006), onde promoverá os seus cursos, serviços e produtos.
30.000€
1.000,00 €
2.096,94€ 2.000€
470,05€
2.030€
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover e divulgar a
imagem institucional.
IV Semana Florestal de Lafões (Março de 2006), onde divulgará os seus Cursos mas também contribuirá para continuar a definir a Escola como uma das entidades regionais mais
Importantes com estratégias delineadas no Sector
Florestal, através das seus docentes, colaborações
prestadas ao meio exterior e projectos de investigação.
A ESAV, em conjunto com o ISPV e demais Escolas deste
Instituto, participarão nos dias abertos do ISPV 2006.
Investirá na aquisição de material promocional de divulgação.
2.030,00 €
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:51
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Desenvolver a
cooperação/parcerias
nacionais e
internacionais.
Na sequência das suas linhas de Orientação, a ESAV
candidatou-se a 7 projectos no âmbito da medida 8
do Programa AGRO, tendo sido aprovados 3, os quais
se pretende dar continuidade no ano a que se reporta
este documento.
No âmbito da mesma medida pretende candidatar-se a mais 3 projectos, cujos montantes ainda não são previsíveis. A ESAV candidatou-se a vários projectos no âmbito do Programas SAPIENS, da Fundação para a Ciência e Tecnologia, dos quais um foi aprovado e ao qual se pretende dar continuidade.
No âmbito do Programa Leonardo da Vinci, a ESAV
dispõe de uma equipa de trabalho, que participa no
projecto COMPASS – Development of accredited-post
secundary education program in the topic of
ecological farming, for EU and candidate countries,
harmonising their education program”, em cooperação
com os seus parceiros europeus, cuja gestão
financeira é efectuada pelo IPV.
A ESAV foi convidada pelos actuais parceiros a coordenar e a candidatar um novo projecto, que se intitulará
38.027,26 €
16.785,00 €
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:52
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Desenvolver a
cooperação/parcerias
nacionais e
internacionais.
“Development of a training program for life long learning about organic products based on e-learning method- MULTI.BIO”, cuja gestão financeiro é efectuada pelo IPV. No âmbito do Programa Leonardo da Vinci, a ESAV participa também no Projecto Energy Supply Systems Training, cuja gestão financeira é efectuada pelo IPV.
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:53
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Melhorar a eficácia/
economia administrativa
e de gestão
Implementação de um sistema informático para controlo de Stocks em armazém, onde se registem entradas, saídas de material e sua proveniência e destino, bem como o stock actual. Implementação de um sistema de controlo interno, já inicializado no ano transacto, onde se definem todas as regras a aplicar nas mais variadas tarefas administrativo/financeiras. Implementação de Plano de Contas uniformizado, pré-definido para todas as unidades orgânicas do IPV, bem como uniformização de registos contabilísticos. Dar continuidade à implementação do projecto “Campus Virtual”. Aquisição de programa de vencimentos que permita a eficiência administrativa no processamento de abonos.
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:54
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover a qualidade dos serviços (Recursos Humanos- Pessoal Docente e Não Docente) -Prestação de serviços ao exterior
Prevê-se a efectivação de novas admissões: um equiparado a assistente do 1ºtriénio e um encarregado de trabalhos e um especialista de informática de 1º nível. Prevê-se a efectivação de apenas uma promoção de professor adjunto a professor coordenador. No âmbito do Plano de formação estabelecido pelo IPV, prevê-se a participação de funcionários/agentes em acções de formação de carácter geral e específico, em variadas áreas, com o objectivo de proporcinar o desenvolvimento profissional Prestação de um serviço completo de análises na área de Anatomia Patológica que inclui o serviço de necrópsias, análises histopatológicas, análises citológicas, análises imunohistoquímicas, raspagens cutâneas, AGID para Paratuberculose, sendo a receita prevista de 3.000,00 €. Pretende-se iniciar o serviço de análises de solos, de análises microbiológicas e químicas, cujos montantes envolvidos ainda não são previsíveis.
29.133,04 €
901,44 €
1.500,00 €
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:55
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Melhorar as condições
de apoio social aos
estudantes.
Ampliação e remodelação das infra-estruturas do bar da ESAV.
54.000,00 €
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:56
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
- Estabilizar mais e
melhores estudantes.
Realizar cerca de 58 visitas nas áreas de estudo dos Cursos ministrados na ESAV, de modo a complementar a formação dos alunos, proporcionando-lhes um contacto com a realidade dos sectores de actividade na sua área de formação. Proporcionar o aluguer de infra-estruturas desportivas para complementar a sua inexistência na ESAV e proporcionar aos estudantes um acesso facilitado à prática desportiva. Promover a realização de 7 eventos Técnico-Científicos para permitir que os alunos aprofundem os seus conhecimentos nas áreas da sua formação No âmbito da disciplina de Exploração Florestal, do 3º ano do curso de Engª Agrária – Variante Florestal, pretende-se proporcionar aos alunos a participação num Estágio prático de Exploração Florestal, a ser realizado no Centro de Operações e Técnicas Florestais na Lousã.
600,00 €
2.500,00 €
2.000,00 €
1.000,00 €
Plano de actividades para 2006
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8.5- Actividades a desenvolver - Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Lamego
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Assegurar excelência na
qualidade da formação na
perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo,
preparação para formação
no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de
nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia,
economia administrativa e
de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Adaptar os cursos aos princípios da declaração de
Bolonha e padrões internacionais.
- Colaborar, durante o ano de 2006, nos grupos de
trabalho, que irão desenvolver, por áreas de
actuação, as seguintes actividades:
- Na área da reforma curricular pretendemos:
1- Reestruturar a formação segundo o modelo de
Bolonha, que assenta na constituição de dois ciclos,
definir os perfis de competências (ensino centrado
nos alunos);
2- atribuir os critérios ECTS e aplicar a escala
europeia de classificação;
3- elaborar esquemas de aprendizagem ao longo da
vida e desenvolver a aprendizagem das línguas.
- Na área de reconhecimento e certificação
pretendemos:
1- Elaborar e aplicar os ECTS;
2- Colaborar na elaboração do suplemento ao diploma
e Europass Mobilidade (com a elaboração de
documentos correspondentes e sua operacionalização
na ESTGL).
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:58
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Assegurar excelência na
qualidade da formação na
perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo,
preparação para formação
no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de
nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia,
economia administrativa e
de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
Na área de reconhecimento e certificação,
pretendemos:
1-Colaborar com o IPV no desenvolvimento de estudos
diversos de âmbito nacional e internacional,
designadamente nos seguintes domínios: modelos de
centros; modelos de funcionamento de e rede;
programas de apoio; infraestruturas de investigação e
avaliação/acreditação de centros (tendo em vista o
apoio à criação do Centro de Investigação do IPV).
-Na área da Cooperação Internacional pretendemos:
1- Apoiar o esforço de promoção da cooperação
internacional, através de uma participação mais
activa da Escola;
2- Contribuir para a montagem de uma rede mais
ramificada, na criação de enquadramentos e
procedimentos mais específicos para a cooperação
internacional e na elaboração de instrumentos de
apoio diversos para a divulgação e sistematização das
actividades, nomeadamente através da elaboração de
um regulamento de cooperação internacional do IPV.
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:59
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Assegurar excelência na
qualidade da formação na
perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo,
preparação para formação
no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de
nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia,
economia administrativa e
de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
- Na área do Futuro 2010 pretendemos:
1- Incentivar a utilização das novas tecnologias na
actividade da instituição a todos os níveis (formação,
investigação, serviços administrativos, etc...)
2- Desenvolver no CEFOP.CET cursos de Especialização Tecnológica que integrem formações
centradas nas novas tecnologias ou de utilização das
TIC.
2- Criar na ESTGL um Centro de Promoção e Difusão
de Novas Tecnologias da Informação que desenvolverá
actividades/cursos de formação para diferentes
sectores de actividade e sectores da população.
-Na área da Qualidade e Avaliação/Acreditação
pretendemos:
1- Contribuir para a reflexão sobre as tendências
europeias a este nível, de forma a proporcionar o
enriquecimento das actuais referências e de
procedimentos de qualidade e avaliação.
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Assegurar excelência na
qualidade da formação na
perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo,
preparação para formação
no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de
nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia,
economia administrativa e
de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
- Desenvolver e dinamizar o Campus Virtual – a sua
dinamização passará pela Administração do portal
institucional, Secretaria Virtual e eLearning, pela
sensibilização para a utilização da plataforma de
eLearning por parte dos utilizadores e a administração
do Wireless.
-Apresentar candidatura às duas bolsas do ISPV para
apoiar docentes, na obtenção do grau de Mestre e de
Doutor, em função do regulamento existente na área de
atribuição de subsídios.
-Apoiar os projectos de investigação em curso na ESTGL
(com a Região de Turismo do Douro-Sul e com o PAFID).
-Incentivar novos projectos de investigação de iniciativa
individual ou em parceria que se centrem no estudo de
problemas da região em que a escola se insere.
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Desenvolver e conservar
as infra-estruturas e
adquirir equipamento
- Encontrar espaços que possam albergar os alunos dos
novos cursos já que existe um deficit efectivo de 5 salas
de aulas recorrendo, em último caso à construção de
pavilhões.
Adquirir diverso material imprescindível ao bom e
eficaz funcionamento dos serviços
Renovar e actualizar as licenças ORACLE
Rentabilizar a utilização do quiosque multimédia de
apoio aos serviços académicos e ao aluno
-Enriquecer e operacionalizar o parque informático.
Para o efeito pretendemos adquirir o seguinte material:
- 10 computadores, 30 placas wireless;
- renovar os licenciamentos informáticos e adquirir
novos programas;
- adquirir software específico para os vários cursos;
- adquirir 2 gravadores para apoio às aulas de línguas
- adquirir equipamento informático para o laboratório
de línguas
-adquirir equipamento de captação e tratamento de
imagem de imagem
28.525€
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Desenvolver e conservar
as infra-estruturas e
adquirir equipamento:
-adquirir equipamento de som para a escola e para
conferências, seminários, colóquio, etc.
- adquirir equipamento multimédia de apoio à prática
lectiva e ao trabalho dos alunos
- concluir o equipamento do laboratório de informática e
telecomunicações
- incentivar o e:learning e os apoios aos alunos utilizando
a inter e intranet
- criar uma área de formação nas tecnologias de
informação CPDNT;
- adquirir Programa informático para a biblioteca
- adquirir 1 impressoras de médio volume;
- adquirir material bibliográfico designadamente
assinatura de revistas das diversas especialidades
- adquirir material multimédia (cassetes vídeo, CD’s,
DVD’s) para apoio às disciplinas
-reestruturar a rede voz (Telefones) com a aquisição de
uma nova central ou incentivar medidas que promovam a
utilização interinstitucional de telefones tendo como
suporte a internet;
-manter em bom estado de conservação o equipamento
existente.
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos Objectivos gerais para o
ano 2006 Actividades a desenvolver Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover a qualidade
- Desenvolver o Projecto iNFormar (Projecto Interno de
Formação) em que o auxilio dos docentes é prestado via
internet (com a colocação de sumários e material de
apoio da disciplina) e email e experiências na área do
e:learning
- Criar o CIL (Centro de Investigação de Lamego) a
integrar no Centro de Investigação do IPV para a
realização e desenvolvimento de projectos de
investigação e apresentação de candidaturas a bolsas do
fundo de investigação.
- Criar o GAA (Gabinete de Apoio ao Aluno) tendo por
objectivos:
- Divulgar junto os alunos, com o apoio do Gabinete de
relações internacionais os programas de mobilidade
existentes e os incentivos à mobilidade
-Apoiar a mobilidade dos alunos para frequentarem
instituições estrangeiras
-Desenvolver o projecto Gaiva (Gabinete de
Acompanhamento e Integração na Vida Activa) dos
estagiários e diplomados.
-Realizar Ciclos de Conferências, Seminários e Colóquios
na sequência das Já realizadas e no âmbito dos novos
Cursos, designadamente:
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover a
qualidade
Ciclo de Conferências de Engenharia, Informática e
Telecomunicações;
Ciclo de Conferências de Turismo e Património e
Desenvolvimento
Conferências - Serviço Social – Técnicas de Intervenção
Seminários de Secretariado e Administração
Seminários de Contabilidade, Fiscalidade e Auditoria
- Realizar visitas de Estudo
- Apoiar a integração dos alunos Erasmus que frequentam a
ESTGL
- fomentar a integração e acompanhamento dos novos
alunos
- incentivar a criação de condições que facilitem a
participação dos trabalhadores-estudantes e dos alunos
com disciplinas em atraso nas diversas actividades
pedagógicas
- promover acções extra curriculares nas áreas nucleares,
visando suprir lacunas de formação
- promover a integração de alunos com necessidades
especiais
- incentivar a formação ao longo da vida e pós-graduada
com a criação de programas de formação.
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover a qualidade
- criar programas de recuperação e de promoção do
sucesso escolar
-criar mecanismos de integração e acompanhamento dos alunos da responsabilidade de docentes integrando alunos nos anos finais. -disponibilizar aulas (teóricas ou práticas) em horários pós-laborais (trabalhadores-estudantes). -realizar aulas de apoio em disciplinas de insucesso reconhecido. - Criar um Observatório de Qualidade constituído por
diferentes personalidades Académicas, Empresariais e
outras que funcionarão como observadores e
avaliadores externos
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover e divulgar a
imagem institucional.
- Continuar a colaborar na realização os DIAS Abertos
visando:
- proporcionar aos candidatos ao ensino superior,
professores e psicólogos, através da observação presencial,
um conhecimento mais abrangente de todas as facetas do
ensino superior público da região,
- proporcionar aos alunos do 11º e 12 º anos do ensino
secundário e 2º e 3º anos das escolas profissionais uma
visita guiada à Escola Superior de Tecnologia e Gestão de
Lamego
- Colaborar na realização das feiras de Orientação
Vocacional- apostando na presença da IESTGL no maior
número possível de certames, quer na região quer em
diversos pontos do país;
-reforçar e diversificar a divulgação da escola (vídeos e CD
ROM institucionais, quiosque multimédia itinerante, etc)
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover e divulgar a
imagem institucional.
- elaborar guias informativos
-enriquecer a informação disponibilizada nas páginas da
Internet
- elaborar do Manual do Candidato
- elaborar e distribuir o CD da Escola
- Criação de diverso material promocional
- divulgar alguns estudos e trabalhos produzidos na
escolas, junto das escolas do ensino não superior
-estreitar relações com todas as escolas da região
-realizar:
- o Lamego Lan - torneio interescolar de Lamego
- o Ciclo de Conferências de Engenharia, Informática e
Telecomunicações;
- o Ciclo de Conferências de Turismo e Património e
Desenvolvimento
- as Conferências - Serviço Social – Técnicas de
Intervenção
- os Seminários de Secretariado e Administração
- os Seminários de Contabilidade, Fiscalidade e
Auditoria
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Promover e divulgar a
imagem institucional.
- propor novos curso de formação inicial e reestruturar
os cursos existentes face a Bolonha:
- promover o ensino Profissional na ESTGL com o
funcionamento dos cursos de nível IV aprovados e com
novos cursos a propor;
- iniciar o funcionamento da pós-graduações aprovadas
por contrato programa;
- realizar, através da ADIV cursos livres, cursos breves,
cursos de formação e especialização;
- divulgar a matricula a alunos que não concluiriam o 12º Ano no Ano Zero
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-graduada
e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa
e de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Desenvolver a
cooperação/parcerias
nacionais e
internacionais.
-Dinamizar o programa Sócrates concretamente
através da elaboração de candidaturas às seguintes
medidas/programas:
->Erasmus (mobilidade de estudantes)
- envio e acolhimento de estudantes para realização
de períodos de estudo –1 semestre a 1 ano
- envio e mobilidade de docentes - envio e
acolhimento de docentes para a realização de missões
de ensino de uma semana).
-Concretizar dois cursos de português, em cada
semestre, para estudantes acolhidos pela ESTGL, com
a duração de 50 horas cada. Para além da formação
linguística o curso terá também uma componente
cultural (ao incluir visitas de estudo)
- celebrar novos protocolos com instituições de ensino
superior estrangeiras
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-graduada
e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa
e de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Desenvolver a
cooperação/parcerias
nacionais e
internacionais.
-celebrar acordos com associações empresariais
europeias e da CPLP visando a realização de trabalhos
e estágios
- Intensificar as relações com os países de língua
portuguesa através do Projecto Pro For - com vista a
criar programas, cursos e outras ofertas de formação,
de curta e média duração, em sectores diversificados a
disponibilizar para os Palop’s, utilizando
preferencialmente plataformas de e:learning.
- Promover debates inter-institucionais sobre questões
de mobilidade recorrendo ao Departamento de
Relações Internacionais
-No âmbito do contrato-programa prevemos
operacionalizar as três pós-graduações: Administração
Pública; Gestão e Administração Escolar e Gestão e
Administração do Desporto e a realização de dois
cursos de especialização tecnológica:
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-graduada
e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa
e de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
Melhorar a eficácia/economia administrativa e de gestão
-elaborar para os serviços, o manual de procedimentos de controlo interno. -elaborar um manual de normas e procedimentos a utilizar em toda a Escola, designadamente para os cursos e áreas científicas. -publicar o regulamento pedagógico da ESTGL assim como o regulamento interno, o Regulamento do Estatuto do Trabalhador Estudante, o Regulamento de Frequência de Disciplinas Isoladas, o Regulamento para Apreciação de Pedidos de Equivalências e o Regulamento do CEFOP.CET (Centro de Formação Profissional- Cursos de Especialização Tecnológica). -acolher dois estagiários do IEFP para um estágio de 9 meses, sendo 1 para a área das TIC e 1 para a área de BAD. -Desenvolver o Projecto NetGL visando: -Contribuir para a melhoria global da informação inter-institucional. -facilitar procedimentos permitindo o acesso aos alunos aos seus dados curriculares, matrículas, pedidos de certidões, entre outros, via net. -implementar o sistema intranet na escola. -disponibilizar o acesso exterior para consulta de informação e procedimentos administrativos. -a modernização da qualidade informativa com recurso a meios informáticos e multimédia.
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-graduada
e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa
e de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
Melhorar a eficácia/economia administrativa e de gestão
- a utilização do quiosque multimédia para a execução
de consultas informativas, pedidos de documentos,
inscrições, matrículas e outros actos académicos;
- implementar os sistema de apoio pedagógico com base
na Internet
- disponibilizar informação e documentação científica
on-line para os alunos;
- modernizar os diversos suportes informativos e a
sinaléctica;
- promover a ligação por vídeo-conferência com diversos
serviços do ISPV a que os docentes e alunos têm de
recorrer, previligiando, assim, o contacto “directo e
personalizado”.
-incentivar o uso das novas tecnologias na escola
evitando gastos desnecessários de diversos consumíveis;
- rentabilizar o uso dos suportes informáticos pelos
alunos na sua ligação com os serviços académicos e com
os docentes.
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:73
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-graduada
e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa
e de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
Melhorar a eficácia/economia administrativa e de gestão
Interligar a modernização e a qualificação/actualização
dos funcionários dos diversos sectores e serviços
definindo com o IPV programas de formação pessoal
designadamente nas áreas:
- Informática na óptica do utilizador
- Arquivo e Documentação
- Atendimento ao Público
- Reforma da Administração
- Relações Interpessoais
Desenvolver o modelo de avaliação por objectivos
-Promover Conferências sobre o impacte decorrente de Bolonha no Ensino Superior
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-graduada
e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa
e de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
Promover a qualidade
dos serviços (Recursos
Humanos-Pessoal
Docente e Não Docente)
-Reorganizar os serviços de pessoal, tendo em vista uma
maior adequação de competências nos diversas secções
existentes na ESTGL.
-Abertura de concurso para 1 chefe de Secção,2
auxiliares, 1 Telefonista,1 Técnico de BAD, 1 Técnico de
Informática Nível 1, 2 funcionários para o Bar (SAS),1
Encarregado de Trabalhos (are de Informática e Gestão)
- Contratação de Serviços de Manutenção e Limpeza
Serviços de Vigilância e Segurança
-Incentivar os funcionários a frequentarem acções
específicas que sejam consideradas relevantes para o
desenvolvimento profissional dos funcionários e que
fazem parte do plano de formação geral na área de
gestão financeira e contabilidade, assuntos jurídicos,
gestão de recursos humanos, comportamento/liderança
/comunicação pessoal e novas tecnologias de
informação, para todos os funcionários/agentes da
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-graduada
e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa
e de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
Promover a qualidade
dos serviços (Recursos
Humanos-Pessoal
Docente e Não Docente)
instituição tendo em vista o cumprimento do
desenvolvimento profissional previsto no Sistema de
Avaliação e Desempenho dos Funcionários Públicos
(SIADAP).
Apresentar a proposta de contratações de acordo com a
legislação em vigor de pois de identificadas as
necessidades da escola face ao seu modelo de
organização.
Elaborar um plano estratégico de formação a 3 anos
identificando as áreas de formação a desenvolver face a
Bolonha e integrando propostas de formação de nível 4,
de qualificação e requalificação profissional, de
formação inicial, de formação contínua, especializada e
pós graduada.
- criar o CFD (Centro de Formação de Docentes) promover cursos de actualização pedagógica e realização de cursos na área das novas tecnologias designadamente informática e audiovisuais
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-graduada
e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa
e de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Melhorar as condições
de apoio social aos
estudantes.
- diligenciar no sentido que os alunos de Lamego
disponham de Residências e Cantina já que este é um
dos factores que afasta os alunos da Escola.
- promover a integração de alunos com necessidades
especiais
- providenciar, por avença, e em conjunto com a
associação de estudantes, apoio médico, de
enfermagem a todos os alunos
- melhorar os serviços prestados no Bar designadamente
pela diversificação dos produtos.
- criar mecanismos para que os alunos carenciados
possam prestar serviços na escola, designadamente de
apoio ao Bar, Biblioteca e Centros de Informática
- utilizar as tutórias como estratégia para conhecimento
real dos alunos nas suas múltiplas dimensões,
designadamente na componente social.
- envolver a associação académica no processo de
identificação do perfil do aluno da escola de forma a
que possa ser conhecido e criados mecanismos capazes
de dar resposta ás reais necessidade dos alunos.
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-graduada
e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa
e de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Melhorar as condições
de apoio social aos
estudantes.
- generalizar a utilização dos meios informáticos e dos
suportes digitais no processo de ensino-aprendizagem,
fazendo dessa forma com que diminuam as fotocópias e
a utilização do papel como suporte tradicional do
processo. A distribuição de um CD Rom RW por aluno, a
digitalização dos sumários e dos materiais de apoio às
disciplinas e a entrega dos trabalhos neste suporte pode
contribuir para diminuir os gastos por aluno (e mesmo os
gastos da Escola.
Plano de actividades para 2006
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8.6- Actividades a desenvolver - Escola Superior de Saúde
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da formação
na perspectiva de Bolonha: formação do 1º
ciclo, preparação para formação no 2º ciclo,
formação pós-graduada e contínua de nível
superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa e
de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais
e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
- Estimular o bom
ambiente académico
- Apoio e cooperação permanente com a Associação de Estudantes na realização de actividades. - Apoio e colaboração com a Tuna da ESSV (Viriatuna) - Participação directa dos estudantes na vida activa da Escola. - Realização de actividades culturais e recreativas distribuídas ao longo do ano e envolvendo os estudantes. - Criação de tempo e espaço próprios para o atendimento de estudantes por parte dos docentes. - Reuniões periódicas com os estudantes.
4.554,30
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da formação
na perspectiva de Bolonha: formação do 1º ciclo,
preparação para formação no 2º ciclo, formação
pós-graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa e
de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais e
internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Assegurar excelência
na qualidade da
formação na
perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo,
preparação para
formação no 2º ciclo,
formação pós-graduada
e contínua de nível
superior (LLL).
- Atribuição de uma verba anual/docente para actualização/formação.
- Dispensa de actividades docentes para formação contínua.
- Elaboração/divulgação das actividades pelo docente que fez a formação junto de outros docentes.
- Realização na própria instituição de acções de formação de prelectores nacionais e internacionais.
- Realização de visitas de estudo em instituições de saúde e educação.
- Atribuição de uma verba anual/não docente para actualização/formação.
- Dispensa de actividades para formação contínua. - Realização na própria instituição ou outras de acções de formação - Criação de condições para a concretização dos planos de estudos. Melhoria de condições para o desenvolvimento de actividades extracurriculares integrando-as no processo formativo dos estudantes. - Revisão do plano de estudos do curso de licenciatura em enfermagem. - Realização de actividades formativas aberta à comunidade escolar e profissional em áreas consideradas pertinentes e actuais - Atendimento diário de enfermagem e 3 dias/semana de médico para promoção e vigilância na saúde. - Acompanhamento permanente dos alunos:
6.750,00
5.750,00
12.709,32
155.727,14
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da formação
na perspectiva de Bolonha: formação do 1º ciclo,
preparação para formação no 2º ciclo, formação
pós-graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa e
de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais e
internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Assegurar excelência
na qualidade da
formação na
perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo,
preparação para
formação no 2º ciclo,
formação pós-graduada
e contínua de nível
superior (LLL).
- Cursos organizados com estágios integrados ao longo dos 4 anos. - último ano do curso com estágio facilitador da integração à vida profissional supervisionado pelos docentes.
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da formação
na perspectiva de Bolonha: formação do 1º ciclo,
preparação para formação no 2º ciclo, formação
pós-graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa e
de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais e
internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Assegurar excelência
na qualidade da
formação na
perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo,
preparação para
formação no 2º ciclo,
formação pós-graduada
e contínua de nível
superior (LLL).
- Alargamento de protocolos de colaboração com os serviços prestadores de cuidados no ensino teórico e prático. - Criação de condições físicas e equipamentos para funcionamento do CI. - Análise de investigações realizadas pela Escola. - Desenvolvimento de trabalhos de parceria com as Instituições no âmbito da investigação das práticas.
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da formação
na perspectiva de Bolonha: formação do 1º ciclo,
preparação para formação no 2º ciclo, formação
pós-graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa e
de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais e
internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
- Colaboração com os Gabinetes de Orientação Profissional das Escolas do Ensino Secundário da Região. - Divulgação dos cursos em feiras temáticas - Elaboração de guias de curso. - Elaboração de guia de acolhimento do estudante - Manutenção e diversificação da informação da Escola na Internet, nomeadamente; Conteúdos de aulas, horários, calendarização de actividades escolares, faltas, regulamentos, impressos da área académica, informações várias. - Supervisão e acompanhamento psico-pedagógico - Incremento de relações interpessoais favoráveis ao desenvolvimento e estabilização. - Melhoria no acesso à informação e documentação técnica e cientifica. - Reforço em programas de sucesso escolar - Criação de uma comissão permanente para avaliação pedagógico-cientifica dos cursos.
1.290,38
2.290.38
1.290,38
1.290,38
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da formação
na perspectiva de Bolonha: formação do 1º ciclo,
preparação para formação no 2º ciclo, formação
pós-graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa e
de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais e
internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
- Melhorar as condições de apoio social aos estudantes.
- Implementação de um refeitório dentro do espaço da Escola - Contratação de empresa para execução de fardamento dos estudantes. - Protocolos c/ escolas secundárias onde os estudantes desenvolvem estágio fora de Viseu p/ almoço. - Manutenção de protocolo com o Hospital para fornecimento de almoços durante o estágio. - Criação de espaços de lazer, promotores da saúde física e mental dos estudantes. - Criação de gabinete de apoio psico-pedagógico.
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais
para o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da formação
na perspectiva de Bolonha: formação do 1º ciclo,
preparação para formação no 2º ciclo, formação
pós-graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa e
de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais e
internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
- Desenvolver e conservar as infra estruturas e adquirir equipamento
- Ampliação da Escola com vista os novos cursos. - Apetrechamento de gabinetes e outras áreas. - Remodelação da rampa de acesso ao auditório e arranjo da sua cobertura pela infiltração de aguas. - Colocação de cortinas no palco do auditório - Limpeza e arranjo da área exterior à Escola - Finalização das obras iniciadas em Dezembro/01 - Colocação de quebra luz na rampa de acesso ao auditório. - Investimento nas tecnologias de informação - Investimento nos laboratórios de práticas - Aquisição de hardware e software necessário ao funcionamento da Escola. - Integração do portal da Escola com o IPV. - Investimento na página da internet da Escola. - Renovação de licenciamento de programas informáticos - Formação de utilizadores.
10.000,00
11.220,00
5.000,00
3.000,00
1.000,00
10.000,00
84.771,00
62.911,64
2.000,00
2.000,00
27.707,76
5.527,00
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais
para o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da formação
na perspectiva de Bolonha: formação do 1º ciclo,
preparação para formação no 2º ciclo, formação
pós-graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa e
de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais e
internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
- Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais e internacionais. - Estimular o bom ambiente académico
- Participação em debates nacionais e internacionais sobre várias temáticas. - Implementação dos ECTS (unidades de crédito) das respectivas unidades curriculares que constituem o curso. - Integração em grupos de trabalho para concretizar as directrizes da Declaração de Bolonha. - Colaboração/Protocolo com Universidade de Burgos. - Colaboração/Protocolos com outras instituições estrangeiras. - Intensificar colaboração com Haugesund University College, Turku (Filândia) e Vilnius (Lituânia) no âmbito dos programas Sócrates/Erasmus. - Participação nos Programas Vasco da Gama e Sócrates/Erasmus.
7.529,63
Plano de actividades para 2006
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da formação
na perspectiva de Bolonha: formação do 1º ciclo,
preparação para formação no 2º ciclo, formação
pós-graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa e
de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais e
internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
- Promover e divulgar a imagem institucional
- Realização dos dias abertos e feiras de orientação vocacional. - Ampliação da rede de protocolos com outras instituições. - Realização do encontro “Saúde em Movimento”. - Formação tem em vista a excelência. - Participação com outras instituições em actividades de educação para a saúde. - Promoção de campanhas de educação para a saúde. - Actualização da página Internet da Escola. - Visitas de Estudo nacionais e estrangeiras. - Edição de monografia com trabalhos de investigação. - Criação e divulgação de uma revista cientifica na área da saúde em suporte digital e de papel. - Comemorações do Dia da Escola.
2.000,00
7.529,63
2.000,00
2.000,00
12.801,00
7.529,63
7.529,63
7,857,50
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Objectivos estratégicos
Objectivos gerais
para o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da formação
na perspectiva de Bolonha: formação do 1º ciclo,
preparação para formação no 2º ciclo, formação
pós-graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia administrativa e
de gestão intra e inter unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas do
ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias nacionais e
internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Melhorar a eficácia, economia administrativa e de gestão.
- Implementação da nova aplicação informática (EQpublica) no serviço de contabilidade. - Formação continua dos utilizadores desta nova aplicação. - Actualização dos programas Informáticos dos serviços académicos e financeiros. - Definição e distribuição de funções no serviços de pessoal não docente. - Implementação de competências de substituição em pelo menos um funcionário em cada serviço aquando de faltas ou impedimentos - Elaborar normas internas em todos os sectores - POC Educação
6.090,12
1.200,00
3.452,52
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:88
8.7- Actividades a desenvolver- Serviços de Acção Social
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
- Melhorar as condições
de apoio social aos
estudantes
Bolsas de estudo - Atribuição e pagamento de bolsas de estudo aos estudantes carenciados de todas as Unidades Orgânicas do IPV - Pagamento aos estudantes bolseiros deslocados dos complementos para alunos alojados em residência dos Serviços - Pagamento aos estudantes bolseiros deslocados dos complementos para alunos não alojados em residência dos Serviços (Lamego) - Pagamento das prestações complementares para alojamento e transporte de estudantes em estágios e da prestação complementar devida por prolongamento das actividades lectivas Alojamento - Alojar os estudantes deslocados dos seus agregados familiares, nas 320 camas disponíveis nas 3 residências de estudantes - Aumentar o número de camas para alojamento dos estudantes deslocados em residências dos Serviços de Acção Social do IPV, com o lançamento do concurso para a construção da Residência 4 – repetição do projecto
2.320.000€
143.000€
324.000€
22.945€
300.000€
37.000€
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:89
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
- Melhorar as condições
de apoio social aos
estudantes
- Efectuar a manutenção das residências de estudantes Alimentação - Melhorar as condições do serviço de alimentação para atingir uma melhor qualidade alimentar, fornecendo refeições mais equilibradas, para uma alimentação mais racional. Prevê-se a introdução de alimentação vegetariana no refeitório da ESE, a exemplo do que já sucede na ESTecnologia - Efectuar a manutenção das infra-estruturas, sendo de salientar a intervenção urgente que é necessário efectuar no refeitório da ESEducação Actividades desportivas e culturais - Apoiar actividades desportivas e culturais - Apoiar acções de sensibilização no domínio do planeamento familiar e da prevenção das doenças transmissíveis, através de colóquios realizados por técnicos da especialidade, com o apoio das entidades locais
40.000€
1.009.126€
50.000€
20.000€
5.000€
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:90
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
-Melhorar a eficácia/
economia administrativa
e de gestão
- Promover uma comunicação eficaz entre os diferentes sectores e estruturas - Definição clara dos objectivos a atingir por unidade de serviço e por trabalhador - Gestão criteriosa dos recursos disponíveis, quer humanos quer financeiros
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:91
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o
ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
Promover a qualidade
dos recursos humanos
dos Serviços
- Dotar os Serviços com os recursos humanos indispensáveis para o seu funcionamento com qualidade e eficiência - Frequência de acções de formação com o objectivo de atingir uma melhor preparação para os desafios que se apresentam e promover a comunicação e o espírito de equipa entre os trabalhadores
735.000,00 €
5.000,00 €
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:92
Objectivos estratégicos
Objectivos gerais para o ano 2006
Actividades a desenvolver
Recursos
financeiros a afectar
-Assegurar excelência na qualidade da
formação na perspectiva de Bolonha:
formação do 1º ciclo, preparação para
formação no 2º ciclo, formação pós-
graduada e contínua de nível superior (LLL).
-Melhorar a eficácia, economia
administrativa e de gestão intra e inter
unidades orgânicas.
-Estabilizar mais e melhores estudantes.
-Melhorar as condições de apoio social aos
estudantes.
-Desenvolver e conservar as infra-estruturas
do ISPV.
-Promover a qualidade e desenvolver a
sustentabilidade financeira.
-Desenvolver a cooperação/parcerias
nacionais e internacionais.
-Promover e divulgar a imagem institucional.
-Estimular o bom ambiente académico.
- Promover a qualidade e
desenvolver a
sustentabilidade
financeira
- Direccionar os Serviços para os clientes, com atendimento personalizado, eliminando ao máximo todos os tempos de espera - Continuar a investir no rigor na análise dos processos de atribuição de bolsas de estudo, visando tornar o processo mais justo socialmente e mais eficaz em termos administrativos e financeiros - Promover uma cultura organizacional que evite qualquer tipo de desperdício - Implementar um sistema de controlo interno a nível dos diferentes sectores - Implementar a contabilidade analítica
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:93
9-Mapa global com os recursos financeiros
Orçamento
de Estado
Receitas
próprias
Outras PIDDAC Total
Serviços Centrais 4.550.647 1.024.350 149.062 150.000 5.874.059
Escola Superior de Educação 3.777.129 1.058.000 450.000 5.285.129
Escola Superior de Tecnologia 6.825.524 2.735.500 249.344 9.810.368
Escola Superior Agrária 1.632.569 430.000 100.000 2.162.569
Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Lamego 915.549 915.549
Escola Superior de Saúde 1.860.689 600.330 1.130 2.462.149
Serviços de Acção Social 3.548.571 1.500.000 5.048.571
Total 23.110.678 7.348.180 949.536 150.000 31.558.394
73,23% 23,28% 3,01% 0,48%
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:94
10-Orçamento, para 2006, nas diversas fontes de financiamento
10.1-Serviços Centrais
IPV IPV
Despesas com pessoal Despesa prevista Aquisição de bens
Despesa prevista
Remunerações orgãos sociais 193.269 Combustíveis e lubrificantes 11.500
Remuneração Pessoal Quadro Limpeza e higiene 1.500
Remuneração Pessoal Além Quadro 1.786.415 Vestuário de artigos pessoais
Remuneração Pessoal Regime tarefa ou avença 23.000 Material de escritório 20.000
Remuneração Pessoal aguardar aposentação Material de Consumo Clínico 10.000
Remuneração Pessoal qualquer outra situação 54.450 Material de transporte peças 5.000
Representação 26.679 Outro material-peças 2.500
Subsídio de refeição 160.216 Prémios Condecr. Ofertas 500
Subsídio de férias e de Natal 339.022 Ferramentas e utensílios 8.000
Remu. Doença Maternidade / Paternidade 20.000 Livros Documentação técnica 5.000
Ajudas de custo 13.000 Artigos honoríficos e de decoração
Abono para falhas 2.711 Material Educ. Cult. Rec. 1.000
Outros abonos em numerário e espécie 7.800 Outros bens 30.000
Encargos com a saúde 12.000 Total bens 95.000
Outros encargos com a saúde 10.500 Aquisição de serviços
Subs. Familiar crianças e jovens 17.418 Encargos das instalações 50.000
Contrib. Segurança Social 6.244 Limpeza e higiene 41.500
Seguros 3.550 Conservação de bens 50.000
Locação de outros bens 73.100
Comunicações 60.000
2.676.274 Transportes 5.000
70,02% Representação de serviços
Deslocações e Estadas 1.000
Estudos pareceres, proj. consult 4.500
Formação 284.450
Seminários, exposições e similares 41.000
IPV Publicidade 6.400
Despesas de capital Despesa prevista Vigilância e segurança 72.673
Material de informática 1.475 Assistência técnica 19.000
Software informático Outros trabalhos especializados 80.000
Equipamento administrativo Outros serviços 66.726
Equipamento básico 1.000 Transferências
Ferramentas e utensílios 1.000
Artigos Objectos de Valor
Edifícios 5.000 Total aquisição de serviços 855.349
950.349
8.475 24,86%
0,22% Total Orçamento de Estado (fonte financiamento 310) 3.635.098
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:95
Despesas com pessoal Despesa prevista Aquisição de bens Despesa prevista
Pessoal em qualquer outra situação Subsídio de refeição 55.000 Combustíveis e lubrificantes 500 Subsídio de férias e de natal 1.966 Limpeza e higiene Horas extraordinárias 5.500 Vestuário e artigos pessoais 2.000 Ajudas de custo 9.000 Material de escritório 1.000 Outros abonos em numerário e espécie 5.480 Material de consumo clinico 1.000 Contribuições para a Segurança Social Materia transporte- peças 1.000 Acidentes em serviço Doença Profisisonal 2.000 Prémios, condecor, ofertas 500 Seguros Ferramentas e utensílios 500
78.946 Artigos honoríficos e de decoração
7,71% Material Educ. Cult recreio Outros bens 2.000 IPV Livros e documentação técnica Despesas de capital Despesa prevista Total bens 8.500
Edíficios 604.755 Aquisição de serviços Construções diversas Encargos das instalações 10.000
Material de Transporte Conservação de bens 1.000
Material de informática 39.750 Locação de edifícios Software informático Locação de outros bens Equipamento administrativo 4.521 Comunicações 1.500
Equipamento básico Transportes 8.469
Ferramentas e utensílios Representação de serviços 2.000
Artigos e objectos de valor Seguros 3.500
Outros investimentos Deslocações e estadas 5.000
649.026 Estudos, pareceres, proj e consult 110.790
63,36% Formação
Seminários, exposições e similares 1.000
Publicidade 3.000 Vigilância e segurança 2.000 Assistência técnica Outros trabalhos especializados 30.000 Outros serviços 51.974 Limpeza e higiene Transferências- SAS 50.000 Transferências-ESTV Outras despesas correntes 3.000 Transferências- Famílias 4.645 Total serviços 287.878 Total bens e serviços 296.378
Total Receitas Próprias (fonte 510) 1.024.350
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:96
IPV Despesa prevista Despesas correntes Outras despesas 6.618
Total despesas correntes 6.618
Total Fundos Autónomos (fonte financimento 520) 6.618
IPV
Despesa prevista
Despesas pessoal
Ajudas de custo 2.260
Outros abonos em numerário e espécie 9.213
Seguros 1.000
Total de despesas com pessoal 12.473
Despesas correntes
Transportes 1.416
Deslocações e Estadas 1.200
Outros trabalhos especializados 5.988
Outras despesas
Famílias-outras 121.367
Total despesas correntes 129.971
Total Sócrates e Leonardo Da Vinci (FF 460) 142.444
IPV
Despesa prevista
Despesas de capital
Edifícios 150.000
Total PIDDAC 150.000
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:97
10.2-Escola Superior de Educação
Despesas com pessoal Despesa prevista
Aquisição de bens
Despesa prevista
Remunerações orgãos sociais 436.366 Combustíveis e lubrificantes 10.000 Remuneração Pessoal Quadro 930.053 Limpeza e higiene 2.000 Remuneração Pessoal Além Quadro 1.261.555 Vestuário de artigos pessoais 0 Remuneração Pessoal Regime tarefa ou avença 0 Material de escritório 27.000 Remuneração Pessoal aguardar aposentação 100 Produtos Químicos e Farmaceuticos 100 Remuneração Pessoal qualquer outra situação 292.678 Material de transporte peças 100 Representação 3.636 Outro material-peças 0 Subsídio de refeição 92.012 Prémios Condecr. Ofertas 500 Subsídio de férias e de Natal 486.775 Ferramentas e utensílios 500 Remu. Doença Maternidade / Paternidade 1.000 Livros Documentação técnica 500 Ajudas de custo 1.000 Artigos honoríficos e de decoração 0 Colaboração Técnica Especializada 100 Material Educ. Cult. Rec. 5.000 Outros abonos em numerário e espécie 100 Outros bens 2.000 Indminização por Cessação de Funções 100 Encargos com a saúde 8.391 Total bens 47.700 Outros encargos com a saúde 100 Aquisição de serviços Subs. Familiar crianças e jovens 4.363 Encargos das instalações 24.000 Outras Prestações Familiares 700 Limpeza e higiene 28.000 Seguros Conservação de bens 5.000 Locação de outros bens 0 Comunicações 46.000 3.519.029 Transportes 100 93,17% Representação de serviços 100 Seguros 0 Deslocações e Estadas 1.000 Estudos pareceres, proj. consult 0 Formação 5.000 Seminários, exposições e similares 100 Publicidade 1.000
Despesas de capital Despesa prevista Vigilância e segurança 54.000
Material de informática 10.000 Assistência técnica 15.000 Software informático 5.000 Outros trabalhos especializados 5.000 Equipamento administrativo 5.000 Outros serviços 6.000 Equipamento básico 0 Transferências 100 Edifícios 0 Total aquisição de serviços 190.400 238.100 20.000 6,30%
0,53% Total Orçamento de Estado (fonte financiamento 310) 3.777.129
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:98
Despesas com pessoal Despesa prevista Aquisição de bens
Despesa prevista
Pessoal dos Quadros 73.158 Pessoal Além dos Quadros 6.300 Pessoal em Qualquer Outra Situação 98.880 Gratificações 148.772 Subsídio de refeição 1.000 Combustíveis e lubrificantes 15.000 Subsídio de férias e de natal 47.486 Limpeza e higiene 5.000 Horas extraordinárias 2.000 Vestuário e artigos pessoais 500 Ajudas de custo 20.000 Material de escritório 45.000 Colaboração Técnica Especializada 15.000 0 Outros abonos em numerário e espécie 1.000 Produtos Químicos e Farmaceuticos 500 Encargos com Saúde 80.000 Materia transporte- peças 100 Acidentes em serviço Doença Profisisonal 500 Prémios, condecor, ofertas 500 Subsídio Familiar a Crianças e Jovens 1.000 Ferramentas e utensílios 2.000 495.096 Artigos honoríficos e de decoração 0 46,80% Material Educ. Cult recreio 12.500 Outros bens 15.000 Livros e documentação técnica 500
Despesas de capital Despesa prevista Total bens 96.600
Edíficios 0 Aquisição de serviços Construções diversas 0 Encargos das instalações 20.000 0 Limpeza e Higiene 18.000 Material de Transporte 0 Conservação de bens 16.104 Material de informática 15.000 Locação de edifícios 0 Software informático 3.000 Locação de outros bens 0 Equipamento administrativo 5.000 Comunicações 20.000 Equipamento básico 15.000 Transportes 500 Ferramentas e utensílios Representação de serviços 100 Artigos e objectos de valor Seguros 3.000 Outros investimentos Deslocações e estadas 20.000 38.000 Estudos, pareceres, proj e consult 0 3,59% Formação 10.000 Seminários, exposições e similares 100 Publicidade 2.500 Vigilância e segurança 60.000 Assistência técnica 20.000 Outros trabalhos especializados 10.000 Outros serviços 10.000 Transferências-IPV 213.000 Outras despesas correntes 1.000 Transferências- Famílias 4.000 Total serviços 428.304 Total bens e serviços 524.904
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:99
Total Receitas Próprias (ff510) 1.058.000
Despesa prevista
Despesas pessoal Pessoal dos Quadros 160 945 Pessoal Além dos Quadros 28 105 Pessoal em Qualquer Outra Situação 34 934 Subsídio de refeição 1000 Subsídio de Férias e de Natal 1000 Colaboração Técnica Especializada 126.000 Subsídio Familiar a Crianças e Jovens 450
Total de despesas com pessoal 352.434 Despesas correntes Material de Escritório 20.000 Material de Ed. Cult. E Recreio 1.000 Encargos das Instalações 15.000 Limpeza e Higiene 12.000 Conservação de Bens 500 Comunicações 6.000 Deslocações e Estadas 10.000 Formação 1.000 Publicidade 100 Vigilância e Segurança 15.000 Assistência Técnica 5.000 Outros Serviços 11.866 Outras Despesas Correntes 100
Total despesas correntes 97.566 Despesas de capital Edifícios 0 Equipamento informática 0 Equipamento administraivo 0
Total das despesas de capital 0 Total PRODEP (fonte financimento 430) 450.000
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:100
10.3-Escola Superior de Tecnologia
Despesas com pessoal Despesa prevista Aquisição de bens
Despesa prevista
Remunerações orgãos sociais 120.000 Combustíveis e lubrificantes Remuneração Pessoal Quadro 1.500.000 Limpeza e higiene Remuneração Pessoal Além Quadro 3.300.000 Vestuário de artigos pessoais Remuneração Pessoal Regime tarefa ou avença Material de escritório Remuneração Pessoal aguardar aposentação Material de Consumo Clínico Remuneração Pessoal qualquer outra situação 378.000 Material de transporte peças Representação 3.300 Outro material-peças Subsídio de refeição 165.000 Prémios Condecr. Ofertas Subsídio de férias e de Natal 990.000 Ferramentas e utensílios Remu. Doença Maternidade / Paternidade 90.000 Livros Documentação técnica Ajudas de custo Artigos honoríficos e de decoração Abono para falhas Material Educ. Cult. Rec. Outros abonos em numerário e espécie Outros bens Encargos com a saúde 90.000 Outros encargos com a saúde 40.000 Subs. Familiar crianças e jovens 21.000 Contrib. Segurança Social Total de aquisição de bens 0 Seguros Aquisição de serviços Encargos das instalações 120.000 Limpeza e higiene
Total de pessoal 6.697.300 Conservação de bens 98,12% Locação de outros bens Comunicações Deslocações e Estadas Estudos pareceres, proj. consult
Despesas de capital Despesa prevista Formação
Material de informática Seminários, exposições e similares Software informático Publicidade Equipamento administrativo Vigilância e segurança Equipamento básico Assistência técnica Ferramentas e utensílios Outros trabalhos especializados Artigos Objectos de Valor Outros serviços 8.224 Edifícios
Total de capital 0 0,00% Total aquisição de serviços 128.224 128.224 1,88%
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:101
Total Orçamento de Estado (fonte financiamento 310) 6.825.524
Despesas com pessoal Despesa prevista Aquisição de bens Despesa prevista
Remunerações orgãos sociais 12.000 Combustíveis e lubrificantes 45.000 Remuneração Pessoal Quadro 140.000 Limpeza e higiene 600 Remuneração Pessoal Além Quadro 300.000 Vestuário de artigos pessoais Remuneração Pessoal Regime tarefa ou avença Material de escritório 30.000 Remuneração Pessoal aguardar aposentação Material de Consumo Clínico Remuneração Pessoal qualquer outra situação 35.000 Material de transporte peças 600 Representação 300 Outro material-peças Subsídio de refeição 15.000 Prémios Condecr. Ofertas 1.500 Subsídio de férias e de Natal Ferramentas e utensílios 3.000 Remu. Doença Maternidade / Paternidade 15.000 Livros Documentação técnica 900 Ajudas de custo 20.000 Artigos honoríficos e de decoração 900 Abono para falhas Material Educ. Cult. Rec. 20.000 Outros abonos em numerário e espécie 90.000 Outros bens 90.500 Encargos com a saúde Alimentos Generos Confecionados 300 Outros encargos com a saúde Prod. Quimicos e Farmaceuticos 3.000 Subs. Familiar crianças e jovens 1.900 Prod.vendidos nas farmácias 600 Contrib. Segurança Social Total de aquisição de bens 196.900 Seguros Aquisição de serviços Horas extraordinárias 1.500 Encargos das instalações 109.000 Acidentes de serviço e doença 600 Limpeza e higiene 150.000
Total de pessoal 631.300 Conservação de bens 150.000 23,08% Locação de outros bens Comunicações 30.000 Transportes 3.000 Seguros 3.000 Deslocações e Estadas 20.000 Estudos pareceres, proj. consult 5.000 Despesas de capital Despesa prevista Formação 15.000 Material de informática 150.000 Seminários, exposições e similares Software informático 50.000 Publicidade 9.000 Equipamento administrativo 60.000 Vigilância e segurança 120.000 Equipamento básico 300.000 Assistência técnica 150.000 Ferramentas e utensílios 50.000 Outros trabalhos especializados 15.000 Artigos Objectos de Valor Outros serviços 90.800
Total de capital 610.000 22,30% Total aquisição de serviços 1.297.300 1.494.200 54,62%
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:102
Total Orçamento de Estado (fonte financiamento 510) 2.735.500
Despesas com pessoal Despesa prevista Aquisição de bens
Despesa prevista
Remunerações orgãos sociais Combustíveis e lubrificantes Remuneração Pessoal Quadro 30.000 Limpeza e higiene Remuneração Pessoal Além Quadro 210.000 Vestuário de artigos pessoais Remuneração Pessoal Regime tarefa ou avença Material de escritório Remuneração Pessoal aguardar aposentação Material de Consumo Clínico Remuneração Pessoal qualquer outra situação Material de transporte peças Representação Outro material-peças Subsídio de refeição Prémios Condecr. Ofertas Subsídio de férias e de Natal Ferramentas e utensílios Remu. Doença Maternidade / Paternidade Livros Documentação técnica Abono para falhas Material Educ. Cult. Rec. Outros abonos em numerário e espécie Outros bens Encargos com a saúde Outros encargos com a saúde Subs. Familiar crianças e jovens Contrib. Segurança Social Total de aquisição de bens 0 Seguros Aquisição de serviços Horas extraordinárias Encargos das instalações Acidentes de serviço e doença Limpeza e higiene
Total de pessoal 240.000 Conservação de bens 100,00% Locação de outros bens Estudos pareceres, proj. consult
Despesas de capital Despesa prevista Formação
Material de informática Seminários, exposições e similares
Software informático Publicidade Equipamento administrativo Vigilância e segurança Equipamento básico Assistência técnica Ferramentas e utensílios Outros trabalhos especializados Artigos Objectos de Valor Outros serviços Edifícios Transferências Corr - IPV
Total de capital 0 0,00% Total aquisição de serviços 0 0 0,00% Total Orçamento de Estado 240.000
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:103
(fonte financiamento 430)
Despesas com pessoal Despesa prevista Aquisição de bens
Despesa prevista
Remunerações orgãos sociais Combustíveis e lubrificantes Remuneração Pessoal Quadro Limpeza e higiene Remuneração Pessoal Além Quadro Vestuário de artigos pessoais Remuneração Pessoal Regime tarefa ou avença Material de escritório Remuneração Pessoal aguardar aposentação Material de Consumo Clínico Remuneração Pessoal qualquer outra situação Material de transporte peças Representação Outro material-peças Subsídio de refeição Prémios Condecr. Ofertas Subsídio de férias e de Natal Ferramentas e utensílios Remu. Doença Maternidade / Paternidade Livros Documentação técnica
Ajudas de custo 500 Artigos honoríficos e de decoração
Abono para falhas Material Educ. Cult. Rec. Outros abonos em numerário e espécie Outros bens 2.500 Contrib. Segurança Social Total de aquisição de bens 2.500 Seguros Aquisição de serviços Horas extraordinárias Encargos das instalações Acidentes de serviço e doença Limpeza e higiene
Total de pessoal 500 Conservação de bens 5,35% Locação de outros bens Comunicações Transportes Representação de serviços Seguros Deslocações e Estadas
Estudos pareceres, proj. consult
Despesas de capital Despesa prevista Formação
Material de informática Seminários, exposições e similares
Software informático Publicidade Equipamento administrativo Vigilância e segurança Equipamento básico 3.000 Assistência técnica Ferramentas e utensílios Outros trabalhos especializados Artigos Objectos de Valor Outros serviços 3.344
Total de capital 3.000 32,11% Total aquisição de serviços 3.344 5.844
Plano de actividades para 2006
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62,54%
Total Orçamento de Estado (fonte financiamento 460) 9.344
10.4-Escola Superior Agrária
Despesas com pessoal Despesa prevista Aquisição de bens
Despesa prevista
Remunerações orgãos sociais 200.000 Matérias primas subsidiárias 5.000 Remuneração Pessoal Quadro Combustíveis e lubrificantes 7.000 Remuneração Pessoal Além Quadro 930.000 Limpeza e higiene 1.000 Remuneração Pessoal Regime tarefa ou avença
Remuneração Pessoal aguardar aposentação Material de escritório 5.000 Remuneração Pessoal qualquer outra situação Material de Consumo Clínico Representação Material de transporte peças Subsídio de refeição 35.000 Outro material-peças
Subsídio de férias e de Natal 195.000 Produtos Químicos e farmacêuticos 5.000
Remu. Doença Maternidade / Paternidade 10.000 Ferramentas e utensílios 2.000 Ajudas de custo Livros Documentação técnica 2.000 Abono para falhas Vestuário de artigos pessoais 1.000 Outros abonos em numerário e espécie Material Educ. Cult. Rec. 1.000 Encargos com a saúde 30.000 Outros bens 5.000 Outros encargos com a saúde 10.000 Total bens 34.000 Subs. Familiar crianças e jovens 5.000 Aquisição de serviços Contrib. Segurança Social Encargos das instalações 4.000 Seguros Limpeza e higiene 14.300 Conservação de bens 5.000 Locação de outros bens 1.415.000 Comunicações 14.169 86,67% Transportes 1.000 Representação de serviços 1.000 Seguros 1.000 Deslocações e Estadas 1.000
Seminários, exposições e similares 1.500
Despesas de capital Despesa prevista Publicidade 1.500
Material de informática Vigilância e segurança 76.800 Software informático Assistência técnica 10.300 Equipamento administrativo Outros trabalhos especializados 2.000 Equipamento básico Outros serviços 50.000 0 217.569 0,00% 13,33% Total Orçamento de Estado 1.632.569
Plano de actividades para 2006
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(fonte financiamento 310)
Despesas com pessoal Despesa prevista
Pessoal em qualquer outra situação Aquisição de bens Despesa prevista
Subsídio de férias e de natal Matérias Primas e Subsidiárias 20.000 Horas extraordinárias 5.000 Combustíveis e lubrificantes 6.000 Ajudas de custo 10.000 Limpeza e higiene 1.500 Outros abonos em numerário e espécie 10.000 Vestuário e artigos pessoais 2.000 Contribuições para a Segurança Social Material de escritório 15.000
Outros encargos com a saúde 1.000 Produtos Químicos e Farmacêuticos 15.000
Acidentes em serviço Doença Profisisonal 1.000 Materia transporte- peças 27.000 Ferramentas e utensílios 12.000 9,15% Artigos honoríficos e de decor Material Educ. Cult recreio 6.000 Outros bens 20.000
Despesas de capital Despesa prevista Livros e documentação técnica 6.000
Edíficios Total bens 103.500 Construções diversas Aquisição de serviços Material de Transporte Encargos das instalações 3.000 Material de informática Conservação de bens 7.000 Software informático Limpeza e Higiene 1.000 Equipamento administrativo Locação de outros bens Equipamento básico Comunicações 5.000 Ferramentas e utensílios Transportes 1.000 Artigos e objectos de valor Representação de serviços 2.500 Outros investimentos Seguros 2.000 0 Deslocações e estadas 3.000 Formação 1.000
Seminários, exposições e similares 5.000
Despesas de capital Despesa prevista Publicidade 5.000
Software informático 40.000 Assistência técnica 5.000 Equipamento administrativo 25.000 Outros trabalhos especializados 5.000 Equipamento básico 30.000 Outros serviços 22.650 Ferramentas e utensílios 20.000 Limpeza e higiene Artigos Objectos de Valor Outros encargos financeiros 8.500 Edifícios 20.000 Transferências- SAS Transferências-IPV 83.850 135.000 Outras despesas correntes 2.000 82,07% Transferências- Famílias 2.000 164.500
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Total serviços 268.000 295.000 Total Receitas Próprias (FF510) 430.000
Despesa prevista
Despesas pessoal Pessoal além Quadro 20.000 Subsídio de refeição 500 Ajudas de Custo 1.500 Colaboração Técnica e Especializada 2.000 Outros abonos em numerário e espécie Subsídio familiar a crianças e jovens 400
Total de despesas com pessoal 24.400 Despesas correntes Material de Escritório 2.500 Material de educação, cultura e recreio 3.000 Outros bens 3.000 Produtos Químicos e farmacêuticos 4.000 Ferramentas e utensílios 4.000 Livros e documentação técnica 3.000 Conservação e Reparação 2.000 Outros trabalhos especializados 3.000 Comunicações 600 Publicidade 2.500 Deslocações e Estadas 3.000 Outros Serviços 15.000 Famílias-outras 10.000 Transferência- ESTV Transferências-outras
Total despesas correntes 55.600 Despesas de capital Equipamento básico 10.000 Ferramentas e utensílios 5.000 Equipamento informática 2.500 Equipamento administraivo 2.500
Total das despesas de capital 20.000 Total Fundos Autónomos (fonte
financimento 430) 100.000
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10.5-Escola Superior de Saúde
Despesas com pessoal Despesa prevista Aquisição de bens Despesa prevista
Remunerações orgãos sociais 145.541 Combustíveis e lubrificantes 2.000 Remuneração Pessoal Quadro 1.012.226 Limpeza e higiene 3.000 Remuneração Pessoal Além Quadro 137.577 Vestuário de artigos pessoais Remuneração Pessoal Regime tarefa ou avença 14.828 Material de escritório 6.000 Remuneração Pessoal aguardar aposentação 5.000 Material de Consumo Clínico 1.000 Remuneração Pessoal qualquer outra situação 134.931 Material de transporte peças Representação Outro material-peças Subsídio de refeição 51.314 Prémios Condecr. Ofertas Subsídio de férias e de Natal 236.105 Ferramentas e utensílios 1.000 Remu. Doença Maternidade / Paternidade 10.000 Livros Documentação técnica 1.000
Ajudas de custo 6.500 Artigos honoríficos e de decoração 1.100
Abono para falhas 1.499 Material Educ. Cult. Rec. 5.000 Outros abonos em numerário e espécie Outros bens 3.500 Encargos com a saúde 3.000 Total bens 23.600 Outros encargos com a saúde 2.000 Aquisição de serviços Subs. Familiar crianças e jovens 13.587 Encargos das instalações 6.000 Contrib. Segurança Social Limpeza e higiene 1.000 Seguros Conservação de bens 4.000 Horas extraordinárias 2.000 Locação de outros bens Outras pensões 7.500 Comunicações 9.250 1.783.608 Transportes 1.500 95,86% Representação de serviços 500 Seguros 1.500 Deslocações e Estadas 4.850 Formação 5.500
Seminários, exposições e similares
Publicidade 1.000 Despesas de capital Despesa prevista Vigilância e segurança Material de informática Assistência técnica 3.000 Software informático Outros trabalhos especializados 6.000 Equipamento administrativo Outros serviços 9.381 Equipamento básico Transferências Edifícios Total aquisição de serviços 53.481 77.081
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0 4,14%
0,00% Total Orçamento de Estado (fonte financiamento 310) 1.860.689
Despesas com pessoal Despesa prevista Aquisição de bens Despesa prevista
Subsídio de refeição Combustíveis e lubrificantes 8.878 Subsídio de férias e de natal Limpeza e higiene 8.372 Horas extraordinárias Vestuário e artigos pessoais 8.565 Ajudas de custo Material de escritório 26.697 Outros abonos em numerário e espécie Material de consumo clinico 7.368 Contribuições para a Segurança Social Materia transporte- peças Acidentes em serviço Doença Profisisonal 500 Prémios, condecor, ofertas 1.000 Seguros Ferramentas e utensílios 6.424 Encargos com a saude 25.422 Artigos honoríficos e de decoração 5.838 Outros encargos com saude 22.413 Material Educ. Cult recreio 24.045 Outras pensões 23.072 Outros bens 18.986 71.407 Livros e documentação técnica 6.261 11,89% Despesas de capital Despesa prevista Total bens 122.434 Edíficios Aquisição de serviços Construções diversas Encargos das instalações 23.000 Material de Transporte Conservação de bens 12.508 Equipamento de informática 31.392 Locação de edifícios Software informático 23.688 Locação de outros bens Equipamento administrativo 8.898 Comunicações 25.753 Equipamento básico 76.548 Transportes 9.350 Ferramentas e utensílios Representação de serviços 7.500 Artigos e objectos de valor Seguros 6.424 Outros investimentos Deslocações e estadas 10.122 140.526 Estudos, pareceres, proj e consult 23,41% Formação 14.395 Seminários, exposições e similares Publicidade 14.858 Vigilância e segurança 69.537 Assistência técnica 14.018 Outros trabalhos especializados 22.500 Outros serviços 20.350 Limpeza e higiene 6.348 Transferências- SAS Transferências-ESTV Outras despesas correntes 9.300 Transferências- Famílias Total serviços 265.963
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Total bens e serviços 388.397 Total Receitas Próprias (f.f 510) 600.330
Despesa prevista
Despesas pessoal Subsídio de refeição Outros abonos em numerário e espécie 188 Seguros
Total de despesas com pessoal 188 Despesas correntes Material de educação, cultura e recreio Outros bens Transportes Estudos, pareceres, projectos e consultadoria Formação Seminário, exposições e similares Outros trabalhos especializados Outras despesas 942 Famílias-outras Transferência- ESTV Transferências-outras
Total despesas correntes 942 Despesas de capital Edifícios Equipamento informática Equipamento administraivo
Total das despesas de capital 0 Total Fundos Autónomos (f.f 520) 1.130
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10.6-Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Lamego
ESTGL ESTGL Despesas com pessoal Aquisição de bens Remunerações orgãos sociais 41.739 Combustíveis e lubrificantes Remuneração Pessoal Quadro Limpeza e higiene Remuneração Pessoal Além Quadro 507.751 Vestuário de artigos pessoais Remuneração Pessoal Regime tarefa ou avença Material de escritório 250 Remuneração Pessoal aguardar aposentação Material de Consumo Clínico Remuneração Pessoal qualquer outra situação 143.062 Material de transporte peças Representação Outro material-peças 250 Subsídio de refeição 25.750 Prémios Condecr. Ofertas Subsídio de férias e de Natal 115.424 Ferramentas e utensílios 2.500 Remu. Doença Maternidade / Paternidade 3.730 Livros Documentação técnica 500
Ajudas de custo 500 Artigos honoríficos e de decoração
Abono para falhas Material Educ. Cult. Rec. 8.500 Outros abonos em numerário e espécie Outros bens 6.500 Encargos com a saúde 4.000 Total bens 18.500 Outros encargos com a saúde 2.000 Aquisição de serviços Subs. Familiar crianças e jovens 1.968 Encargos das instalações 8.000 Contrib. Segurança Social Limpeza e higiene 19.000 Seguros Conservação de bens 5.000 Locação de outros bens Comunicações 3.000 845.924 Transportes 500
92,40% Representação de serviços Seguros Deslocações e Estadas 500 Estudos pareceres, proj. consult Formação
Seminários, exposições e similares
ESTGL Publicidade 600 Despesas de capital Vigilância e segurança Material de informática 4.000 Assistência técnica 3.500 Software informático 4.225 Outros trabalhos especializados Equipamento administrativo Outros serviços 500 Equipamento básico 2.300 Transferências Ferramentas e utensílios Artigos Objectos de Valor Edifícios Total aquisição de serviços 40.600 59.100 10.525 6,46% 1,15% Total OE 2006 915.549
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9.7-Serviços de Acção Social
Despesas com pessoal Despesa
prevista Aquisição de bens Despesa
prevista Remunerações orgãos sociais Combustíveis e lubrificantes Remuneração Pessoal Quadro 164.112 Limpeza e higiene Remuneração Pessoal Além Quadro 14.348 Vestuário de artigos pessoais Remuneração Pessoal Regime tarefa ou avença
Material de escritório
Remuneração Pessoal aguardar aposentação
Material de Consumo Clínico
Remuneração Pessoal qualquer outra situação
308.127 Material de transporte peças
Representação 6.668 Outro material-peças Subsídio de refeição 61.035 Prémios Condecr. Ofertas Subsídio de férias e de Natal 81.495 Ferramentas e utensílios Remu. Doença Maternidade / Paternidade
250 Livros Documentação técnica
Ajudas de custo Artigos honoríficos e de decoração Abono para falhas 904 Material Educ. Cult. Rec. Outros abonos em numerário e espécie 250 Outros bens Encargos com a saúde 1.000 Alimentação - Refeições
confeccionadas 22.251
Outros encargos com a saúde 1.000 Total bens 22.251 Subs. Familiar crianças e jovens 3.051 Aquisição de serviços Contrib. Segurança Social 74.135 Encargos das instalações
Limpeza e higiene Conservação de bens Locação de outros bens Comunicações 716.375 Transportes 20,19% Representação de serviços Formação Seminários, exposições e similares SAS Publicidade
Despesas de capital Despesa prevista
Vigilância e segurança
Material de informática Assistência técnica Software informático Outros trabalhos especializados Equipamento administrativo Outros serviços Equipamento básico Transferências Ferramentas e utensílios Total aquisição de serviços 0 Artigos Objectos de Valor Transferências Edifícios Famílias - Outras (Bolsas de
estudo) 2.809.945
Total de transferências 2.809.945 2.832.196
Plano de actividades para 2006
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0 79,81% 0,00% Total Orçamento de Estado (fonte
financiamento 310) 3.548.571
Despesas com pessoal Despesa prevista Aquisição de bens
Despesa prevista
Pessoal em qualquer outra situação 6.000 Combustíveis e lubrificantes 10.000 Subsídio de férias e de natal Limpeza e higiene 10.000 Horas extraordinárias 2.000 Vestuário e artigos pessoais 1.000 Ajudas de custo 1.500 Material de escritório 5.000 Outros abonos em numerário e espécie 1.000 Material de consumo clinico 100 Contribuições para a Segurança Social 2.500 Materia transporte- peças Acidentes em serviço Doença Profisisonal 250 Prémios, condecor, ofertas Seguros 5.000 Ferramentas e utensílios 500 18.250 Artigos honoríficos e de decoração 1,22% Outros bens 10.000 Livros e documentação técnica 1.000
Alimentação - Refeições confeccionadas 646.712
Alimentação - Géneros alimentícios 372.688
Material de consumo hoteleiro 5.000 Mercadorias para venda 1.000 Material de educação, cultura rec 250
Despesas de capital Despesa prevista Total bens 1.063.250
Edíficios Aquisição de serviços Construções diversas Encargos das instalações 100.000 Material de Transporte Conservação de bens 50.000 Material de informática 5.000 Representação de serviços 250 Software informático 2.000 Deslocações e estadas 500 Equipamento administrativo 1.000 Comunicações - fixas de voz 1.300 Equipamento básico 20.000 Comunicações - móveis 1.300 Ferramentas e utensílios 1.000 Comunicações - outros serviços 900 Artigos e objectos de valor 1.000 Transportes 1.000 30.000 Estudos, pareceres, proj e consult 2,00% Formação 5.000 Publicidade 250 Vigilância e segurança 150.000 Assistência técnica 10.000 Outros trabalhos especializados 15.000 Outros serviços 1.000 Limpeza e higiene 10.000 Transferências- Famílias - Outras 10.000 Impostos e taxas 7.000 Restituições - Outras 25.000
Plano de actividades para 2006
ISPV -www.ipv.pt Página:113
Total serviços 388.500 Total bens e serviços 1.451.750 Total Receitas Próprias (ff510) 1.500.000