PMERJ-Soldado-2010

7/31/2019 PMERJ-Soldado-2010

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1SECRETARIA DE ESTADO DE SEGURANA PBLICA

POLCIA MILITAR DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO

E D I T A L

CONCURSO PBLICO DE ADMISSO AO CURSO DE FORMAO DE SOLDADO

DA POLCIA MILITAR DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO

1. ABERTURA

1.1.O COMANDANTE GERAL DA POLCIA MILITAR DO ESTADO DO RIO DE

JANEIRO, no uso de suas atribuies legais, torna pblico pelo presente EDITAL, queestaro abertas as inscries para o Concurso em epgrafe (Concurso I/ 10 Letra E), na

forma do disposto no item 6.2.

2.DAS VAGAS

O Concurso Pblico destina-se ao recrutamento e seleo de candidatos ao cargo de Soldado

Policial da Qualificao Policial Militar Particular - 0 (QPMP-0) do Quadro I (Q-I), para

preenchimento de 3.600 (trs mil e seiscentas) vagas, sendo 2.800 (duas mil e oitocentas) vagas

para candidatos do sexo masculino e 800 (oitocentas) vagas para o sexo feminino.

3. DA COORDENAO

3.1. A Coordenao do Concurso ser de responsabilidade do Centro de Recrutamento e

Seleo de Praas (CRSP), situado na Avenida Marechal Fontenelle n 2.906 - Sulacap RJ.

4. DOS REQUISITOS

4.1. Ser brasileiro.

4.2. Ser reservista das Foras Armadas, Auxiliares ou portador do Certificado de Dispensa de

Incorporao por excesso de contingente, para o candidato civil masculino;

4.3. Ter idade compreendida de 18 (dezoito) anos na data de matrcula e 30 (trinta) anos at a

data limite do perodo de inscrio;


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5.9 Da concesso

5.9.1 Para concorrer iseno, necessrio comprovar renda mdia mensal familiar menorou igual a R$ 510,00 (quinhentos e dez reais).

5.9.2 A iseno ser concedida de acordo com a disponibilidade financeira da Polcia Militar

e mediante a anlise das informaes contidas no Requerimento de Iseno e respectivos

documentos comprobatrios.

5.9.3 Entende-se como renda mdia mensal familiar a soma de todos os rendimentos

provenientes do trabalho formal e/ou informal, aposentadoria, penses, rendimentos de capital,imveis e assemelhados e outros ganhos, comprovveis ou no, de todas as pessoas residentes

no mesmo domiclio do candidato.

5.9.4 Para o clculo da renda mdia mensal, sero consideradas tambm as pessoas residentes

no mesmo domiclio do candidato que no possuam renda O candidato que, tendo obtido a

iseno, no efetivar sua inscrio ou faltar prova, no far jus a tal benefcio nas etapas

subseqentes do Concurso de Admisso Curso de Formao de Soldados.

5.10 Da divulgao do resultado

5.10.1 O resultado do processo de iseno ser divulgado em datas e locais estabelecidos no

cronograma do Anexo IV.

5.11 Das disposies gerais

5.11.1 A solicitao de iseno da taxa de inscrio implicar a aceitao irrestrita dascondies estabelecidas pelo CRSP.

5.11.2 A verificao de qualquer omisso ou no-veracidade nas informaes prestadas no

Requerimento de Iseno ou na documentao comprobatria encaminhada ao CRSP acarretar

a eliminao do candidato, a qualquer tempo, do Concurso de Admisso ao Curso de Formao

de Soldados/2010.

5.11.3 A documentao comprobatria encaminhada ao CRSP no ser devolvida.


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55.11.4 As disposies, instrues e informaes contidas no endereo eletrnico

www.policiamilitar.rj.gov.br constituem normas que complementaro o presente Edital.

5.11.5 Os casos omissos sero resolvidos pelo Chefe do CRSP.

6. DA INSCRIO

6.1. Antes de inscreverem-se, os candidatos devero certificar-se de que preenchem todos os

requisitos constantes do item 4 deste Edital e seus respectivos subitens.

6.2. As inscries devero ser feitas pela Internet, no endereo eletrnicowww.policiamilitar.rj.gov.br, aps clicar no link Concursos para PMERJ, no perodo entre10h do dia 01 de junho de 2010 e 20h do dia 15 de julho de 2010 (horrio de Braslia). Para oscandidatos que no possuam acesso Internet, podero comparecero ao CRSP entre 09:00 e17:00 no perodo de inscrio especificado ou nas seguintes unidades da Polcia Militar do Riode Janeiro:

- RCECS Av dos Estados s/n - Campo Grande;

- BPchoque Av Salvador de S n 2 Estcio;

- BPRv Rua Mackenzie, s/n Fonseca - Niteri;

- 2 BPM - Rua So Clemente n 345 - Botafogo RJ

- 3 BPM - Rua Lucdio Lago n 181 - Mier RJ- 4 BPM - Rua Francisco Eugnio n 228 - S. Cristvo RJ

- 6 BPM - Rua Baro de Mesquita n 625 - Tijuca RJ

- 7 BPM Rua Alfredo Becker n 367, Alcntara;

- 8 BPM Rua Ten Cel Cardoso s/n - Campos;

- 10 BPM Rod. Lcio Meira km 47 Barra do Pira;

- 11 BPM Pa da Bandeira n. 474 Vila Nova Friburgo;

- 12 BPM Rua Jansem de Mello s/n - Niteri;- 15 BPM Rua Pedro Corra n. 273 Duque de Caxias;

- 20 BPM Rua Ten Aldir Soares Adriano n. 354 Mesquita;

- 21 BPM AvenidaAutomvel Clube n. 1.333 Vilar dos Teles S J de Meriti;

- 23 BPM Avenida Bartolomeu Mitre n. 905 Leblon;

- 24 BPM Rua Ten Jernimo s/n - Queimados;

- 25 BPM Rua Inglaterra s/n Jardim Caiara Cabo Frio;

- 26 BPM Rua Domingos Silvrio s/n - Petrpolis;


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6- 28 BPM Avenida N.Sa. do Amparo s/n - Voldac Volta Redonda;

- 29 BPM BR 356 km 04 Itaperuna;

- 30 BPM - Rua Guandu, n 680 Pimenteiras Terespolis;

- 32 BPM Estrada do Imburo s/n - Barra de Maca Maca;

- 33 BPM Rod. BR 101 (Rio-Santos) KM 142,5 Pereque Angra dos Reis;

- 34 BPM Pa Getlio Vargas n. 51 Mag;

- 35 BPM Avenida Vereador Hermnio Moreira n. 208 Centro Itabora;

- 36 BPM RJ 116 com RJ 186 Santo Antonio de Pdua

- 37 BPM Avenida Prof. Darcy Ribeiro s/n - Campo da Aviao Resende;

- 38 BPM Estrada Unio Indstria km 125 n. 250 Boa Unio Trs Rios;

- 39 BPM - Rua Joaquim da Costa Lima s/n - So Bernardo - Belford Roxo.

6.3. No sero aceitas inscries realizadas fora do perodo especificado no item anterior.

6.4. Taxa de Inscrio

6.4.1. O valor da Taxa de Inscrio ser de R$ 65,00 (sessenta e cinco reais);

6.4.2. A Taxa de Inscrio no ser devolvida em qualquer hiptese;

6.4.3. O pagamento da taxa de inscrio ser efetuado atravs de boleto bancrio em qualquer

agncia Bancria, para crdito no Banco ITA, em espcie, na conta corrente n. 03738-7,

agncia 5673 em nome da PMERJ - Inscrio em Concurso;

6.4.4. O simples recolhimento da Taxa de Inscrio no Banco ITA no significa inscrio no

Concurso.

6.5. Procedimentos para a Inscrio via Internet:

6.5.1. Acessar o site www.policiamilitar.rj.gov.br; aps clicar no link concursos para

PMERJ, onde estaro disponibilizados o Edital, o Cronograma, a Ficha de Requerimento de

Inscrio, orientaes e procedimentos, no perodo entre 10h do dia 01 de junho de 2010 e 20h

do dia 30 de junho de 2010 (horrio de Braslia), atravs de requerimento especfico disponvel

na pgina citada;


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6.5.2. Preencher corretamente a Ficha de Requerimento de Inscrio, no esquecendo de

anotar a senha de controle, pois ela ser fundamental para possveis correes e para

acessar o Carto de Confirmao de Inscrio (CCI);

6.5.3. Imprimir o boleto bancrio com as orientaes para pagamento da taxa de inscrio;

6.5.4. O pagamento poder ser efetuado em qualquer Agncia Bancria, no perodo de 10h dodia 01 de junho de 2010 at 16h do dia 19 de julho de 2010 (horrio de Braslia). O pagamentono efetuado ou realizado aps este perodo implicar o cancelamento da inscrio;

6.5.5. A inscrio s ser efetivada aps a confirmao, pela instituio bancria, do pagamento

da Taxa de Inscrio.

6.5.6. As inscries devero ser feitas com antecedncia, evitando-se possveis

congestionamentos de comunicao nos ltimos dias de inscrio;

6.5.7. O Centro de Recrutamento e Seleo de Praas no se responsabiliza por solicitao de

inscrio via Internet no recebida, por qualquer motivo, seja de ordem tcnica dosequipamentos, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, bem

como outros fatores de ordem tcnica que impossibilitem a transferncia de dados por

procedimento indevido dos usurios;

6.5.8. As informaes em relao ao Cronograma do Concurso estaro no site

www.policiamilitar.rj.gov.br, conforme o item 6.5.1, deste Edital, o que no exime o candidato

do dever de acompanhar, no Dirio Oficial do Rio de Janeiro, as publicaes de todos os Atos eEditais referentes Seleo;

6.5.9. O descumprimento das instrues para inscrio via Internet implicar a no efetivao

da inscrio;

6.5.10. O candidato ser responsvel por qualquer erro ou omisso no Requerimento de

Inscrio;


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6.6.6. O candidato no poder alegar desconhecimento dos locais de realizao dos Exames

como justificativa de sua ausncia. O no comparecimento aos locais de Exames, qualquer que

seja o motivo alegado, ser considerado como desistncia do candidato e resultar em sua

eliminao da Seleo (Inciso I do Art. 23 do Decreto Estadual n. 41.614, de 23 de dezembro

de 2008).

7. DAS ETAPAS DO CONCURSO

7.1. O Concurso Pblico compreender 06 (seis) etapas distintas, compostas dos seguintes

Exames, todos de carter eliminatrio, disciplinados pelo presente Edital, e no haver prova de

ttulos:

1) Prova Escrita;

2) Exame Antropomtrico;

3) Exame Fsico;

4) Exame Mdico;

5) Exame Psicolgico;

6) Exame Social e Documental.

7.2. A Prova Escrita ser organizada pelo Centro de Recrutamento e Seleo de Praas.

7.3. Da Prova Escrita.

7.3.1. O Cronograma com as datas que devero ser observadas pelos candidatos ao longo da

Prova Escrita encontra-se no Anexo IV deste Edital.

7.3.2. A Prova Escrita constar de Prova Objetiva e de Redao, ambas de carter eliminatrio

e classificatrio.

7.3.3. O Candidato far as Provas em local e horrio a serem divulgados no ato da Confirmao

de Inscrio.

7.4. Prova Objetiva

a) A Prova Objetiva conter 40 (quarenta) questes do tipo mltipla escolha e ser composta

das seguintes disciplinas, a saber: Portugus, Histria do Brasil, Geografia do Rio de Janeiro,


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1Direitos Humanos, Sociologia, Noes de Informtica e Legislao de Trnsito. A disciplina de

Portugus conter 10 (dez) questes valendo 1,00 (um) ponto cada, totalizando 10,0 (dez)

pontos no total. As demais disciplinas contero 05 (cinco) questes valendo 1,0 (um) ponto

cada, totalizando 5,0 (cinco) pontos em cada disciplina. Para aprovao, o candidato dever

obter mdia global mnima de 50% (cinqenta por cento) do total da Prova Objetiva e da

Redao, no podendo obter nota zero em nenhuma disciplina.

b) As questes sero elaboradas com base no Contedo Programtico conforme Anexo IIIdeste Edital.

c) O candidato dever assinalar, em cada questo da Prova Objetiva, somente uma das opes

de resposta.

d) Na correo do carto de resposta da Prova Objetiva, ser atribuda a nota zero questo:

1) Com mais de uma opo assinalada;

2) Sem opo assinalada; ou

3) Com emenda ou rasura.

e) Os gabaritos da Prova Objetiva sero publicados pela PMERJ, no Dirio Oficial do Estadodo Rio de Janeiro, no segundo dia til seguinte ao da realizao do Prova Escrita, estando

disponvel no endereo eletrnico www.policiamilitar.rj.gov.br; no link concursos para

PMERJ, a partir do terceiro dia til, aps a realizao do Prova Escrita.

f) A Prova Objetiva ser corrigida por meio de processamento eletrnico.

7.5. Prova de Redao

a) A Prova de Redao constar de apresentao de duas diferentes propostas de produo de

texto, em que o candidato dever apresentar um posicionamento e/ou um relato.

b) A Prova de Redao tem por objetivos avaliar a capacidade de organizao de idias em

dada situao de comunicao; uso da escrita padro da lngua; inter-relao de idias de forma

coesa e coerente; produo de relato, anlise, sntese dos fatos e de exposio de idias

examinadas, de acordo com anexo II deste Edital;


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c) A Prova de Redao ter carter eliminatrio e valer 10 pontos, sendo considerado

aprovado o candidato que obtiver nota final igual ou superior a 5,00 (cinco inteiros). A redao

ser submetida avaliao de 02 (dois) Professores; a nota atribuda como final ser a mdia

aritmtica de ambas; no caso de discrepncia de mais de 2,0 (dois pontos), realizar-se- uma

terceira avaliao, que ser considerada a nota definitiva;

d) Sero corrigidas as redaes de todos os candidatos que tenham acertado 50% (cinqenta por

cento) da Prova Objetiva, obedecendo-se rigorosamente ordem de classificao, atravs da

mdia aritmtica obtida com a soma dos pontos de todas as disciplinas.

e) Em caso de igualdade de pontos na classificao na prova objetiva, sero adotados os

seguintes critrios de desempate:

I - Maior nota na prova de Portugus;

II Maior nota na Prova de Histria do Brasil;

III Maior nota na Prova de Geografia do Rio de Janeiro;

IV Maior nota na Prova de Direitos Humanos.

f) Aps terem sido observados os critrios de desempate, perdurando empate com o ltimoclassificado, sero convocados todos os candidatos que obtiverem a mesma mdia

aritmtica.

g) A folha de texto definitivo da Redao no poder conter, em outro local que no o

apropriado, qualquer palavra ou marca que a identifique, sob pena de anulao do respectivo

texto.

h) A folha de texto definitivo o nico documento vlido para a avaliao da Prova de

Redao. O espao para rascunho no caderno de prova de preenchimento facultativo e no

tem legitimidade para a avaliao.

7.6. Condies de realizao das Provas:

7.6.1. O candidato far Prova no local especificado no seu Comprovante de Confirmao de

Inscrio (CCI).


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7.6.2. O candidato dever comparecer ao local de Prova com antecedncia de uma hora do

horrio determinado para seu incio, munido de caneta esferogrfica de tinta azul ou preta,

Comprovante de Confirmao de Inscrio e o documento oficial de identificao.

7.6.3. Sero considerados documentos de identidade: cdula oficial de identidade, carteiras e/ou

cdulas de identidade expedidas pelas Secretarias de Segurana, pelas Foras Armadas, pela

Polcia Militar, Carteira de Trabalho e Previdncia Social, Certificado de Reservista, Passaporte

(dentro da validade), Carteira Nacional de Habilitao (modelo novo) e cdulas de identidade

expedidas por rgos ou Conselhos de Classe.

7.6.4. O documento dever estar em perfeita condio, de forma a permitir, com clareza, a

identificao do candidato (fotografia e assinatura).

7.6.5. No sero aceitos protocolos ou quaisquer outros documentos que impossibilitem a

identificao do candidato, bem como a verificao de sua assinatura.

7.6.6. Nenhum candidato far as provas fora do dia, horrio e local fixados.

7.6.7. No haver, sob qualquer pretexto, segunda chamada nem justificativa de falta, sendo

considerado eliminado do Concurso o candidato que faltar Prova Escrita.

7.6.8. Aps o fechamento dos portes, no ser permitida a entrada dos candidatos, sob

hiptese alguma.

7.6.9. Somente decorrida 02 (duas) horas do incio das provas, o candidato poder retirar-se dolocal de Prova, mesmo que tenha desistido do certame. E levar o caderno de questes somente

ao final da prova.

7.6.10. O tempo de durao das Provas Objetiva e de Redao de 04(quatro) horas e inclui a

marcao do carto-resposta.

7.6.11. No ser permitida, durante a realizao dos Exames, a comunicao entre os


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1candidatos, o emprstimo de qualquer material, a utilizao de mquinas calculadoras e/ou

similares, livros, anotaes, impressos ou qualquer outro material de consulta.

7.6.12. O candidato no poder utilizar, durante a Prova, nenhum meio eletrnico de material

de comunicao, sob pena de excluso do Concurso.

7.6.13. Em nenhuma hiptese haver substituio do carto-resposta, sendo de responsabilidade

exclusiva do candidato os prejuzos advindos de marcaes efetuadas incorretamente, emenda

ou rasura, ainda que legveis.

7.6.14. Os cadernos de questes no levados sero incinerados.

7.6.15. Ser terminantemente vedado ao candidato copiar seus assinalamentos feitos no carto-

resposta.

7.6.16. Ao terminar as Provas, o candidato entregar, obrigatoriamente, ao fiscal do local de

prova, a Redao e o carto-resposta (devidamente assinados).

7.6.17. Os 03 (trs) ltimos candidatos devero permanecer no local de prova, sendo liberadossomente quando todos tiverem concludo a prova ou o tempo tiver se esgotado, e aps o

registro dos seus nomes na Ata das provas, pelos fiscais.

7.6.18. O candidato que insistir em sair do seu local de prova, descumprindo os dispostos nos

itens 7.6.9 e 7.6.17 deste Edital, ser encaminhado ao fiscal do local de prova para o devido

lanamento em ata, o qual dever constar duas testemunhas que presenciaram o ocorrido. Em

seguida o fiscal do local solicitar a presena do coordenador do setor.

7.6.19. Qualquer observao por parte dos candidatos ser igualmente lavrada na Ata, ficando

seus nomes e nmeros de inscrio registrados pelos fiscais.

7.6.20. No ser permitido o ingresso de pessoas estranhas ao Concurso, no local de prova.


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17.6.21. No haver prorrogao do tempo previsto para a aplicao das Provas, inclusive aquele

decorrente de afastamento do candidato do local de prova.

7.7. Excluso do Concurso

7.7.1. Ser excludo do Concurso o candidato que:

7.7.1.1. Ausentar-se do local de prova, a qualquer tempo, portando o carto-resposta e/ou a

Redao;

7.7.1.2. Ausentar-se do local de exames, aps ter assinado a lista de presena, sem o

acompanhamento de fiscal;

7.7.1.3. Dispensar tratamento incorreto ou descorts a qualquer pessoa envolvida ou autoridade

presente aplicao das provas, bem como perturbar, de qualquer modo, a ordem dos

trabalhos, incorrendo em comportamento indevido;

7.7.1.4. Utilizar-se, no decorrer dos exames, de qualquer fonte de consulta, mquina

calculadora ou similar, ou for surpreendido em comunicao verbal, escrita ou gestual com

outro candidato;

7.7.1.5. Recusar-se a entregar o carto-resposta e a redao ao trmino do tempo destinado para

a realizao das provas;

7.7.1.6. Deixar de assinar o carto de resposta, a lista de presena e o canhoto da redao;

7.7.1.7. Utilizar-se de processos ilcitos, constatados durante ou aps a prova, por meioeletrnico, estatstico, visual ou grafotcnico, o que acarretar a anulao da prova do candidato

e a sua eliminao do Concurso;

7.7.1.8. Deixar de se apresentar quando convocado em qualquer fase do Concurso, ou no

cumprir, nos prazos estabelecidos, os procedimentos necessrios para a incluso nos quadros da

Polcia Militar;


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17.7.1.9. Quebrar o sigilo das provas mediante qualquer sinal que possibilite a identificao;

7.7.1.10. Estabelecer comunicao com outros candidatos, tentar ou usar meios ilcitos ou

fraudulentos, efetuar emprstimos de material ou, ainda, praticar atos de indisciplina contra as

demais normas contidas neste EDITAL. Ser eliminado tambm o candidato que, em qualquer

fase dos exames, portar-se de maneira desrespeitosa ou inconveniente;

7.7.1.11. Deixar de apresentar qualquer dos documentos que atendam aos requisitos estipulados

neste Edital;

7.7.1.12. Faltar aos Exames Antropomtrico, Psicolgico, Mdico, Fsico, Social e

Documental, salvo se a ausncia for proveniente de caso fortuito ou motivo de fora maior,

devidamente comprovada junto Chefia do CRSP, no prazo mximo de 48 (quarenta e oito)

horas teis, quando ento ser marcada nova data para a realizao do Exame.

7.7.1.13. A candidata lactante que necessitar amamentar durante a realizao das provas e

exames previstos neste edital poder faz-lo, desde que requeira, ao Chefe do CRSP, com pelo

menos 15 (quinze) dias de antecedncia da prova ou exame, atendimento especial para tal fim,

sendo necessrio levar acompanhante que ficar em sala reservada para essa finalidade e queser responsvel pela guarda da criana. A candidata que no levar acompanhante no realizar

as provas, exames ou testes.

8 - DO RECURSO

8. 1. Prova Objetiva

8.1.1. Somente o prprio candidato que se julgar prejudicado, aps a publicao do gabarito

oficial, poder recorrer.

8.1.2. O requerimento dever ser redigido, em formulrio prprio, por questo, com indicao

precisa daquilo em que o candidato se julgar prejudicado, e devidamente fundamentado. O


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1candidato dever comprovar as alegaes com a citao de artigos de legislao, itens, pginas

de livros, nomes de autores, juntando, sempre que possvel cpia dessas documentaes. Neste

caso, o candidato dever utilizar-se do modelo que estar disponvel no CRSP e na

INTERNET, atravs do site www.policiamilitar.rj.gov.br; link CONCURSOS PARA PMERJ, e

entreg-lo no Protocolo do CRSP, situado na Avenida Marechal Fontenelle, 2.906, Sulacap, das

08h s 16h, at o 7 (stimo) dia til posterior ao da divulgao do gabarito em Dirio Oficial;

8.1.3. Ser indeferido liminarmente o recurso que no estiver fundamentado ou for interposto

fora do prazo previsto neste edital.

8.1.4 No sero aceitos recursos encaminhados por correio, fax ou internet.

8.1.5. A deciso da Banca Examinadora constitui ltima instncia para recursos e reviso,

sendo soberana em suas decises, razo pela qual sero indeferidos, liminarmente, recursos ou

revises adicionais em relao mesma questo.

8.1.6. Aps o julgamento dos recursos interpostos, os pontos correspondentes s questes

porventura anuladas sero atribudos a todos os candidatos, indistintamente.

8.2. Vista do carto-resposta da prova objetiva e redao

8.2.1. O candidato que desejar poder requerer vista de seu carto-resposta e da sua redao;

8.2.2. O candidato ter conhecimento do dia, horrio e local e efetuar a vista do carto de

resposta e a vista da redao, no ato de apresentao do seu requerimento;

8.2.3. O candidato, para requerer reviso da correo de sua redao, dever interpor recursofundamentado contra o que se considerar prejudicado. Para tanto, dever se dirigir ao CRSP,

situado na Avenida Marechal Fontenelle, 2.906, Sulacap, das 08:00 s 16h, conforme

calendrio do anexo IV. Ser indeferido, liminarmente, o recurso que no estiver fundamentado

ou for interposto fora do prazo;

9. RESULTADO FINAL E CLASSIFICAO DA PROVA ESCRITA


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19.1. O Resultado Final e Classificao sero publicados no DOERJ e s sero relacionados os

candidatos aprovados.

9.2. A classificao final da Prova Escrita ser obtida pela mdia aritmtica da Prova Objetiva e

de Redao.

9.3. Em caso de igualdade de pontos na classificao final, sero adotados, sucessivamente, os

seguintes critrios de desempate:

. Maior nota na prova de Redao;

. Maior nota na prova de Portugus;

. Maior nota na prova de Direitos Humanos.

9.4. Sero convocados, para as demais etapas do certame, os candidatos aprovados na prova

Escrita, observado o limite de 02 (duas) vezes o nmero de vagas, por ordem de classificao.

Aps terem sido observados os critrios de desempate, perdurando empate com o ltimo

classificado sero convocados todos os candidatos que obtiverem a mesma mdia aritmtica.

10. DO EXAME ANTROPOMTRICO

10.1. No Exame Antropomtrico, os candidatos devero atender aos seguintes ndices

fisiolgicos:

a) Para o candidatos do sexo masculino, ter altura mnima, descalo e descoberto, de 1,65m,

(Lei Estadual n. 5630, de 29 de dezembro de 2009); para candidatos do sexo feminino, ter

altura mnima, descalo e descoberto, de 1,60m (Lei Estadual n. 1032, de 08 ago 86).

b) Peso: proporcional altura, avaliando-se o candidato atravs do NDICE DE MASSACORPORAL (IMC), cujo clculo ser apurado utilizando-se a frmula abaixo e obedecendo-se tabela:

Peso (kg)Altura (m)

IMC Classificao

< 18,5 Magreza

18,5 24,9 Saudvel

25,0 29,9 Sobrepeso

30,0 34,9 Obesidade Grau I


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135,0 39,9 Obesidade Grau II (severa)

40,0 Obesidade Grau III (mrbida)

10.1.1. Somente sero aprovados os candidatos que se encontrarem nas situaes de Saudvel e

Sobrepeso.

11. DO EXAME PSICOLGICO

11.1. Objetivo

O Exame Psicolgico tem como objetivo aprovar os candidatos que possuam funes mentais e

caractersticas de personalidade compatveis com a multiplicidade, periculosidade e

sociabilidade das atribuies da funo policial militar, na qualidade de Soldado Policial

Militar, e reprovar aqueles que apresentem caractersticas psicolgicas incompatveis com tais

atribuies, de acordo com os parmetros para o cargo em vigor na Corporao.

11.2.Mtodo

11.2.1. MensuraoOs requisitos avaliados atravs dos instrumentos utilizados so escolhidos atravs da anlise do

trabalho (exame da atividade profissional), que possibilita a escolha de testes e tcnicas

psicolgicas mais adequadas. Segundo o artigo 1 da Resoluo CFP n 02/2003 Os Testes

Psicolgicos so instrumentos de avaliao ou mensurao de caractersticas psicolgicas,

constituindo-se um mtodo ou uma tcnica de uso privativo do psiclogo, em decorrncia do

que dispe o 1o do Art. 13 da Lei no 4.119/62. Deste modo, conforme o nico do referido

artigo, ... os testes psicolgicos so procedimentos sistemticos de observao e registro deamostras de comportamentos e respostas de indivduos com o objetivo de descrever e/ou

mensurar caractersticas e processos psicolgicos,..., nas suas mais diversas formas de

expresso, segundo padres definidos pela construo dos instrumentos.

Os resultados dos candidatos so comparados com os dados fornecidos pelos manuais dos

testes utilizados e estudos estatsticos previamente realizados com grupos anteriores de

candidatos, resguardados os critrios de similaridade de populao, a fim de estabelecer os

nveis mnimos aceitveis.


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11.2.1.1. Sero realizados exames exploratrios de caractersticas de personalidade e de

funes mentais, atravs da aplicao de instrumentos psicomtricos validados cientificamente

em nvel nacional e aprovados pelo Conselho Federal de Psicologia (Resoluo CFP n

01/2002, n 02/2003, n 10/2005), que resultem na obteno de dados objetivos e fidedignos,

quantificando numericamente, atravs de escores, as caractersticas avaliadas.

11.2.2. Procedimento

11.2.2.1. O Exame Psicolgico ser realizado em fase nica e eliminatria, composto por

mtodos e tcnicas de avaliao psicolgica.

11.2.2.2. Os mtodos e tcnicas de avaliao psicolgica tero por objetivo avaliar

caractersticas de personalidade que se traduzem em:

a) capacidade para soluo de problemas;

b) capacidade para utilizao de funes psicolgicas necessrias ao desempenho do cargo;

c) capacidade para adaptao e adequao de suas caractersticas individuais s atividades

inerentes ao cargo.

11.2.2.3. Para a realizao dos testes, os candidatos devero portar caneta preta ou azul.

11.2.2.4. Para a submisso ao Exame Psicolgico estipulado no presente edital, recomenda-se

ao candidato os seguintes cuidados: dormir 08 (oito) horas na noite que antecede o exame,alimentar-se de forma habitual no dia do exame, fazer abstinncia de lcool nas 24 (vinte e

quatro) horas que antecedem o Exame. O no cumprimento dessas orientaes ser de total

responsabilidade do candidato.

11.3. Avaliao dos Resultados

11.3.1. Sero reprovados os candidatos que apresentarem caractersticas incompatveis com os

critrios definidos pela Corporao para o exerccio do cargo, tais como:a) Nvel insuficiente de ateno;

b) Nvel insuficiente de funes mentais relativas ao raciocnio lgico e abstrato (inteligncia

geral).

c) Acentuao de caractersticas de personalidade, tais como:

- Agressividade

- Ansiedade;

- Apatia;


20/45

2- Descontrole Emocional;

- Dificuldade de relacionamento interpessoal;

- Desorganizao;

- Fragilidade emocional;

- Inconformidade social;

11.4. Entrevista de Devoluo e Recurso:

11.4.1. Ser facultado ao candidato reprovado, caso considere necessrio, o direito entrevista

de devoluo, que tem por objetivo cientificar ao candidato os motivos que determinaram o

respectivo parecer. A solicitao dever ocorrer em at, no mximo, 48 (quarenta e oito) horas

teis aps a divulgao do resultado do exame psicolgico.

11.4.2. Ao candidato reprovado facultado se fazer acompanhar por psiclogo, durante a

entrevista de devoluo.

11.4.3. O candidato reprovado poder ainda, caso considere necessrio, no prazo mximo de 48

(quarenta e oito) horas teis a contar da data de divulgao do resultado do exame psicolgico,

solicitar, atravs de recurso, a reviso do material do seu exame. Esta reviso realizada por

oficiais psiclogos da Corporao que no participaram do referido exame.

11.4.4. Tanto a entrevista de devoluo quanto o recurso, no tm carter de reaplicao

do Exame Psicolgico, e sero agendados, junto ao CRSP, para realizao, exclusivamente, apartir da finalizao da etapa do exame psicolgico, regido pelo presente edital.

12. DO EXAME MDICO

12.1 No Exame Mdico, o candidato dever apresentar estado de sade fsica e mental dentro

dos ndices de normalidade.

12.2 Ser considerado reprovado o candidato que apresentar:

a) Perda parcial ou total de qualquer segmento do corpo;

b) Qualquer anomalia congnita ou adquirida que comprometa a esttica e funcionalidade do

corpo, tais como: deformidade, retraes, abaulamentos ou cicatrizes, inclusive as cirrgicas;


21/45

2c) Qualquer doena cutnea incurvel;

d) Tatuagem nas mos, antebraos, pescoo, cabea e face, a fim de no prejudicar a esttica

militar quando do uso dos uniformes regulamentares. Sero proibidas ainda tatuagens que

afetem a honra pessoal, o pundonor policial militar, o decoro exigido aos integrantes da PolciaMilitar, discriminatrias, preconceituosas, atentatrias moral, aos bons costumes, religio

ou ainda que cultuem violncia ou faam algum tipo de apologia ao crime (nesses casos

proibida tatuagem em qualquer parte do corpo).

e) Outros requisitos julgados indispensveis pela Junta de Inspeo de Sade Especial do

CRSP(JISE/CRSP).

12.3 O Exame Mdico constar de:

- Exame Clnico;

- Exame Ortopdico;

- Exame Cirrgico;

- Exame Otorrinolaringolgico (Audiometria, Otoscopia, Rinoscopia e Laringoscopia);

- Exame Oftalmolgico (Acuidade visual com e sem correo, Medida da presso intra-

ocular; Teste Sensocromtico, Fundoscopia e Exame de Motilidade Ocular);- Exame Odontolgico;

- Exames Laboratoriais;

- Exame Radiolgico.

- Exame Ginecolgico Preventivo (candidatos do sexo feminino).

Os exames Audiomtrico, Oftalmolgico, Radiolgico, Laboratoriais e Ginecolgico

(Preventivo) sero realizados s expensas do candidato. Uma Junta de Sade Especial da

Corporao emitir parecer sobre o resultado desses exames.

12.4 O Exame Mdico ser executado de acordo com as instrues baixadas pela Diretoria

Geral de Sade, aprovadas pelo Comandante Geral da Corporao. Sero consideradas como

causas de incapacidade para o Servio Policial Militar, as seguintes doenas, afeces ou

sndromes:

a) Exame Clnico:


22/45

2Doenas clnicas incurveis, progressivas ou que tenham deixado sequelas limitantes para a

carreira policial-militar; doenas cardiovasculares (hipertenso arterial, arritmias, sopros

cardacos) a hipertenso arterial definida como a PA 140 / 90 mmHg; SIDA (Sndrome

de Imunodeficincia Adquirida); Hepatite B e C Pneumopatias (asma, tuberculose,

DPOC); doenas infectocontagiosas e parasitrias (hansenase, erisipela, herpes, leishmaniose,

doena de Chagas, dermatofitoses, doenas venreas), doenas dermatolgicas (acne, psorase),

doenas endcrinas, infeces urinrias, doenas auto-imunes hematopatias, aparncia fsica

anormal, distrbio de conduta, distrbio de emisso e articulao de palavras; Portador do

Vrus HIV e Portador de Vrus da Hepatite B e C.

b) Exame Ortopdico:

Desvio do eixo fisiolgico do aparelho locomotor, tais como sequelas de fraturas, cifoses

superiores a 45 graus, hiperlordoses, torcicolos e desvios da coluna cervical, alteraes da

morfologia da coluna vertebral (de natureza congnita ou adquirida), deformidades da cintura

escapular, do cotovelo, do punho ou mo e dos dedos. Obliqidades plvicas, com ou sem

discrepncia de comprimento dos membros inferiores (maiores que 8 mm), genuvarum ou

genuvalgum (superiores a 5 graus). Desvios do tornozelo e articulao subtalar, desvios das

articulaes mdio trsicas e do antep (metatarso, varo, hlux-valgo ou varo, quinto dedo

varo, metatarso primus varus, p-cavo, p-plano vago, etc), paronquia. Limitao da amplitude

fisiolgica dos movimentos de quaisquer articulaes, instabilidades articulares (tipo luxaes

recidivantes ou habituais, sinal Trendenlemburg, instabilidades ligamentares isoladas ou

generalizadas, de quaisquer etiologias). Alteraes neurolgicas tipo sequelas de paralisias

(totais ou parciais), atrofias e distrofias musculares (totais ou parciais) e outras perdas de

sensibilidade. Alteraes congnitas tipo ausncia segmentares: totais ou parciais; fuses

osteoarticulares tipo barra ssea e outras. Cicatrizes cirrgicas hipertrficas ou aderentes a

planos profundos ou sseo, sequelas de osteomielite, mesmo que consideradas como infeco

curada clnica e laboratorialmente. Idem para sequelas de osteoartrites e artroses de natureza

traumtica e outras. Sequelas de osteocondrites, mesmo que no deformantes e assintomticas

no momento do Exame Mdico. Preexistncia de cirurgia em plano articular (tipo cura de

luxaes recidivantes ou habituais, instabilidades articulares, menincectomias, da coluna

vertebral, tendinites por esforo repetitivo e outras), mesmo que considerado curado no

momento do exame.


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2c) Exame Cirrgico:

Tatuagem, cicatrizes deformantes, cirurgias que reduzam a plena capacidade fsica e vital,

hrnias, cistos ou tumores, varizes de membros inferiores, perda de substncia com reduo da

capacidade motora, afeces urolgicas (hipospdia, epispdia, criptorqudia, hidrocele,varicocele) e proctolgicas (cisto pilonidal, fstula perianal, fissura anal, tumor perianal,

hemorridas).

d) Exame Otorrinolaringolgico com Audiometria:

Doenas que sabidamente levem evoluo da perda auditiva, doenas crnicas do ouvido

mdio, mesmo as consideradas curadas pelo servio de otorrinolaringologia; doenas

metablicas, doenas auditivas de causa gentica, molstias do ouvido, nariz e garganta que, a

critrio da JISE CRSP, no capacitem o candidato ao ingresso na Corporao; alteraes da

fala (sndrome da disfemia), disacusia neurossensorial de qualquer intensidade, e que afete

qualquer freqncia, disacusia de conduo com perda igual ou superior a 25 dB, em todas as

freqncias de 250, 500, 1.000, 2.000, 3.000, 4.000, 6.000 e 8.000Hz.

e) Exame Oftalmolgico:

Acuidade visual em qualquer um dos olhos sem correo inferior a 4/10. Uma vez corrigida a

acuidade visual deve assegurar viso igual a um em um olho e pelo menos 8/10 no outro;

estrabismo com desvio superior a 10 (dez) graus; discromatopsia em qualquer de suas

variedades, glaucoma.

f) Exame Odontolgico:

Dentes cariados, fraturados, com comprometimento endodntico, com restauraes temporrias

e/ou deficientes; periodontites; ausncia de qualquer dente da arcada superior (maxila) que

comprometa a funo e a esttica, com tolerncia de dentes artificiais que, a critrio da

JISE/CRSP, reabilite o candidato; menos de 08 (oito) dentes naturais na arcada inferior

(mandbula); ausncia de qualquer dente da bateria labial inferior (incisivos e caninos), com

tolerncia de dentes artificiais, desde que satisfaam a funo e a esttica; malocluses e

deformidades dentofaciais que, a critrio da JISE/CRSP, no capacitem o candidato ao ingresso

na Corporao.


24/45

2h) Exame ginecolgico: doenas neoplsicas do aparelho reprodutor feminino e endometriose.

i) Outros exames considerados necessrios pela JISE/CRSP.

12.5 Sero considerados reprovados os candidatos que apresentarem resultados fora dosndices previstos neste Edital para a incluso de Oficiais na PMERJ.

12.6 Os candidatos devero apresentar exames mdicos, laboratoriais e complementares,

todos em documentos originais, relacionados nos itens 12.8.1 a 12.8.5, os quais sero

apresentados junta mdica da PMERJ na ocasio da realizao do Exame Mdico.

12.7 Todos os Exames Mdicos, laboratoriais e complementares relacionados nos itens 12.8.1

a 12.8.5 sero realizados pelo candidato sem custos para a PMERJ.

12.8 Sero realizados os exames laboratoriais e complementares abaixo:

12.8.1 Exames laboratoriais:

a. Hemograma Completo;

b. Glicemia;

c. Uria;d. Creatinina;

e. VDRL;

f. TGO, TGP;

g. Anti-HIV 1 e 2;

h. Grupo sangneo e Fator Rh;

i. EAS;

j. BHCG (para candidatos do sexo feminino)

12.8.2 Exame Oftalmolgico:

a. Acuidade visual com e sem correo;

b. Medida da presso intra-ocular;

c. Teste Sensocromtico;

d. Fundoscopia; e

e. Exame de Motilidade Ocular;


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212.8.3 Exame Otorrinolaringolgico:

a. Audiometria;

b. Otoscopia;

c. Rinoscopia; ed. Laringoscopia.

12.8.4 Exame Radiolgico:

a. Raio X de Trax PA.

12.8.5 Exame Ginecolgico:

a. Colpocitolgico;

b. Laudo ginecolgico.

12.9 Os Exames mdicos, laboratoriais e complementares de que trata o item 12.3, devero

no momento da apresentao para anlise da Junta Mdica terem sido realizados a menos de 30

dias.

12.10 Os candidatos devero apresentar para a Junta de Inspeo de Sade, no momento dainspeo, carto de vacinao com esquema obrigatrio para adultos completo (Hepatite B,

Dupla Adulto e Trplice Viral) ou, pelo menos, comprovar o incio dos esquemas vacinais.

12.11 O candidato considerado inapto na Junta de Inspeo de Sade Especial (JISE) poder

solicitar reavaliao por uma Junta de Inspeo de Sade de Recursos (JISR), atravs de

requerimento ao Chefe do CRSP, dentro dos prazos estabelecidos nas disposies gerais deste

edital. Caso persista a inaptido, o candidato poder solicitar submisso a uma terceira

avaliao, cuja junta convocada emitir parecer definitivo.

12.12 Presume-se a veracidade dos laudos apresentados pelos candidatos, sendo comprovada

a m f, o candidato responder civil e criminalmente pelos atos praticados.

13. DO EXAME FSICO

13.1. O exame fsico objetiva selecionar os candidatos cujo vigor seja compatvel com o

exerccio das atividades fsicas desempenhadas no Curso de Formao de Soldados.


26/45

213.1.1 Para a realizao do exame fsico, o candidato dever apresentar o Atestado Mdico

constante do Anexo V, emitido com antecedncia mxima de 30 (trinta) dias na data de

realizao do exame. Tal atestado no isenta de possvel reprovao futura, em exame mdico

especfico, para a carreira policial militar.

13.1.2 O candidato dever se apresentar com roupa apropriada para a prtica de atividadefsica.

13.2. Constar das seguintes provas:

Candidatos Masculinos

I - Trao na barra fixa:

II - Abdominal tipo remador:

III - Corrida de 12 (doze) minutos:

Candidatos Femininos

I - Flexo de braos e antebraos:

II - Abdominal tipo remador:

III - Corrida de 12 (doze) minutos:

a) Prova de trao na barra fixa:

Tentativas: 02 (duas), no necessariamente consecutivas. O candidato que no alcanar o

ndice mnimo exigido no item 13.7 do edital na primeira tentativa ter a oportunidade de

executar uma segunda tentativa no dia em que a prova estiver sendo aplicada e, caso no tenha

atingido o ndice mnimo solicitado, ser considerado reprovado;

Tempo: no h tempo estipulado para execuo da prova;

ndice mnimo: Vide tabela;

Configurao do material: barra fixa, cilndrica, com o dimetro mnimo de 3 cm e mximo

de 3,5 cm; a distncia mnima entre os postes de fixao da barra dever ser de 1,10 m. Caso o

executante, aps efetuar a pegada na barra fixa, encoste os ps no cho, dever flexionar as

articulaes do joelho para trs, de modo que os ps desencostem do solo;

Execuo do exerccio: na posio inicial, a barra deve ser segura com as mos em pronao

(palma das mos para frente).


27/45

2Partindo da posio com os braos esticados e posicionados na largura dos ombros, promover a

trao, flexionando os braos, fazendo com que o queixo ultrapasse a barra, retornando

posio inicial.

ndices:

Barra Masculino

Quantidade Pontos

1 25 Mnimo

2 50

3 75

4 100

b) Prova de flexo e extenso de cotovelos em um minuto, com apoio de frente sobre o solo,

apoiando os joelhos no solo: (somente sexo feminino).

Execuo do movimento:

Posio Inicial: A avaliada se posiciona sobre o solo, em decbito ventral, com a coluna

(cervical, torcica e lombar alinhadas), mos espalmadas apoiadas no solo, indicadores

paralelos voltados para frente, braos estendidos com abertura entre as mos prximas largurabiacromial e joelhos apoiados sobre solo.

Execuo: Ao comando dado por um silvo breve de apito (momento em que ser acionado o

cronmetro), a avaliada flexionar os cotovelos, levando o trax aproximadamente 10 (dez)

centmetros do solo, no devendo haver nenhum contato do corpo com o solo (exceto as palmas

das mos, joelhos e ps), devendo em seguida estender os cotovelos totalmente, novamente,

ocasio em que se completa uma repetio, podendo dar incio nova repetio.Durante a fase de flexo de cotovelos os mesmos devero se manter o mais prximo possvel

do tronco.

Movimentos que caracterizem o afastamento ltero-lateral entre os cotovelos e o tronco

anularo a repetio.

As colunas cervical, torcica e lombar devero permanecer alinhadas durante todo o teste,

sendo que no caso de haver contato de outra parte do corpo com o solo, exceto as palmas das

mos, joelhos e ps, durante sua execuo, ou ainda a elevao ou abaixamento dos quadris


28/45

2com o intuito de descansar, a contagem ser imediatamente interrompida, sendo consideradas

to somente as repeties corretas executadas at aquele momento.

O teste ser encerrado por um silvo breve de apito depois de transcorrido 1 (um) minuto, sendo

computadas somente as repeties corretas realizadas nesse intervalo de tempo.

O objetivo do teste verificar o nmero de repeties corretas que a avaliada capaz de

executar continuamente em 1(um) minuto, sendo considerada aprovada neste teste a candidata

que conseguir realizar o ndice mnimo.

Durante eventuais interrupes do ritmo de execuo, a avaliada poder permanecer na posio

inicial, com os cotovelos estendidos.

ndices:

Flexo FemininoQuantidade Pontos

10 25 Mnimo

11 30

12 35

13 40

14 45

15 5016 55

18 60

20 65

22 70

24 75

26 80

28 90

30 100

c) Prova de abdominais:

Tentativas: 02 (duas), no necessariamente consecutivas. Os candidatos que no alcanar o

ndice mnimo exigido no item 13.5 do edital na primeira tentativa tero a oportunidade de

executar uma segunda tentativa no dia em que a prova estiver sendo aplicada e, caso no

tenham atingido o ndice mnimo solicitado, sero considerados reprovados;

Tempo: 60 (sessenta) segundos;


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2 ndice mnimo: Vide tabela;

Configurao do material: exerccio realizado no solo ou sobre tatame e cronmetro;

Execuo do exerccio: posio inicial com o executante deitado em decbito dorsal, pernas e

corpo esticado, ps unidos, braos esticados e paralelos, ao lado da cabea, com as mos

tocando o solo ou tatame, flexionar as pernas, sentando-se de tal forma que as coxas se

aproximem ao mximo do tronco, estando os braos sempre esticados e paralelos, levados

frente, com os cotovelos nivelados linha mdia dos joelhos, por fora das pernas; desfazer o

movimento, retornando posio inicial.

ndices:

Abdominal Masculino Abdominal Feminino

Quantidade Pontos Quantidade Pontos

30 25 Mnimo 25 25 Mnimo

31 30 26 30

32 35 27 35

33 40 28 40

34 45 29 45

35 50 30 50

36 55 32 5538 60 34 60

40 65 36 65

42 70 38 70

44 75 40 80

46 80 42 90

48 90 44 100

50 100

d) Prova de corrida de 12 minutos:

Tentativa: 01 (uma);

Tempo: 12 minutos;

Configurao do material: exerccio realizado em pista aferida de 400 m, demarcada em

fraes de 100 m, apito e cronmetro;


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3 Execuo do exerccio: o candidato dever percorrer a distncia mnima exigida no tempo de

12 minutos.

ndices:

Corrida Masculino Corrida Feminino

Metros Pontos Metros Pontos

1.700 25 Mnimo 1.500 25 Mnimo

1.800 30 1.600 30

1.900 35 1.700 35

2.000 40 1.800 40

2.100 45 1.900 45

2.200 50 2.000 50

2.300 55 2.100 55

2.400 60 2.200 60

2.500 65 2.300 65

2.600 70 2.400 70

2.700 75 2.500 80

2.800 80 2.600 90

2.900 90 2.700 1003.000 100

13.3 Sero considerados reprovados os candidatos que no satisfizerem os ndices fsicosexigidos em uma das provas fsicas.

13.4 Somente sero submetidos ao exame fsico os candidatos que apresentarem o atestadomdico conforme o item 13.1.1., sendo de inteira responsabilidade do candidato as informaesprestadas no referido atestado.

13.5. Para aprovao em todo o exame fsico, o candidato dever obter o ndice mnimo de 150

(cento e cinquenta) pontos no total, no podendo, entretanto, obter menos de 25 (vinte e cinco)

pontos em nenhuma modalidade.

13.6. Nas provas em que houver a previso de mais de uma tentativa ser concedido ao

candidato um intervalo recuperativo de cinco minutos, tempo satisfatrio para restituio em

100% (cem por cento) do sistema energtico responsvel pela execuo do exerccio.


31/45

314. DO EXAME SOCIAL E DOCUMENTAL

14.1. Constar de uma Pesquisa Social compreendendo o preenchimento de Inventrio Pessoal,

Diligncias, Entrevistas, Pedidos de Informao e Teste toxicolgico.

14.1.1. Preenchimento de Inventrio Pessoal

14.1.1.1. Visa a colher dados gerais sobre o candidato, atravs de preenchimento de formulrio

especfico;

14.1.1.2. Quando do preenchimento do Inventrio Pessoal, o candidato dever apresentar a

seguinte documentao: 02 (duas) fotos 5X7, Certificado de Concluso do Ensino Mdio

(cpia), Cpia da Identidade (IFP ou equivalente), Cpia do CPF e o Certificado de Reservista

(cpia), CNH (cpia), Cpia da publicao do Ato de Desligamento ou Licenciamento para o

candidato que seja ex-Policial Militar ou ex-Bombeiro Militar; Certido de Tempo de Servio,

se ex-integrante da PMERJ;

14.1.1.3. A no apresentao da documentao acima implicar a eliminao do candidato do

concurso.

14.1.2. Diligncias

14.1.2.1. Visa a verificar "in loco" o comportamento, de um modo geral, bem como se a

conduta social do candidato no colidem com:

a) os requisitos estabelecidos neste EDITAL para ingresso na PMERJ;

b) as obrigaes e deveres inerentes a um futuro policial-militar, de acordo com o previsto no

Estatuto dos Policiais Militares (Lei n. 443, de 1 de julho de 1981);

14.1.2.2. E, ainda, no que concerne ambincia social e domstica, se o candidato possui as

condies exigidas para seu ingresso, tais como:

a) Ambincia Social

I) No ter envolvimento com pessoas comprometidas com ilcitos;


32/45

3II) Assegurar-se de que nos locais onde trabalha ou trabalhou, as atividades so ou eram

idneas e lcitas. Em caso positivo, se o comportamento ou era bom (assduo, pontual,

honesto e relaciona-se ou relacionava-se bem com os colegas);

III) Assegurar-se de que os locais que frequentou ou costuma frequentar so compatveis com

a condio de futuro policial-militar, tendo em vista as pessoas que os frequentam e as

atividades que ali so realizadas.

b) Ambincia Domstica

- No residir sob o mesmo teto com pessoas envolvidas em ilcitos.

14.1.3. Entrevista

14.1.3.1. Tem por finalidade comparar os dados fornecidos pelo candidato e por terceiros com

o apurado nas diligncias realizadas, esclarecer dvidas, levantar outras informaes julgadas

necessrias e dar condies de emitir parecer conclusivo sobre a aprovao ou reprovao do

candidato.

14.1.4. Pedidos de Informao

14.1.4.1. Visa a coletar dados relativos aos antecedentes do candidato nos rgos abaixo:

a) Institutos de Identificao (Flix Pacheco e outros);b) Escolas Pblicas/Particulares;

c) Firmas Pblicas/Particulares;

d) Organizaes Policiais Militares;

e) Outros rgos julgados necessrios.

14.1.4.2. Ser reprovado o candidato que tenha sido eliminado em concursos anteriores na

PMERJ no Exame Social e Documental, salvo se houver cessado o motivo daquela eliminao;bem como os candidatos condenados em sentena penal transitada em julgado por crimes ou

contravenes, incompatveis com a atividade policial militar.

14.1.4.3. Os candidatos que durante a realizao de qualquer fase do certame faltarem com o

respeito, a disciplina e a tica social com qualquer dos examinadores, concorrentes ou pessoas

que porventura estejam nos locais de exame sero reprovados.


33/45

314.1.5. Teste Toxicolgico

14.1.5.1 O teste toxicolgico de larga janela de deteco visa deteco de substncias

entorpecentes ilcitas, causadoras de dependncia qumica ou psquica de qualquer natureza

(maconha e metablicos derivados do Delta 09 THC, cocana, metablicos e derivados do

Merla, solventes, hidrocarbonetos, opiceos, psicofrmacos, ecstasy MDMA e MDA,

anfetamina, metanfetamina e PCP) e sero realizados a partir de amostras de matrias

biolgicos (cabelo, plos, unha ou queratina) doado pelo candidato sob superviso do

CRSP/PMERJ, conforme procedimentos padronizados de coleta, encaminhamento do material,

recebimento dos resultados e estabelecimento de contra-prova definidos pelo laboratrio.

14.1.5.2 O teste toxicolgico ser realizado por laboratrio(s) especializado(s) neste tipo

especfico de exame cuja coleta do material biolgico descrito no item 14.1.5.1 ser procedida

pelo(s) laboratrio(s) dentre os relacionados, nas dependncias do CRSP/PMERJ, sob a

superviso da comisso do concurso.

14.1.5.3 Na data da realizao da coleta de material biolgico o candidato dever assinar o

termo de cincia de realizao do Teste Toxicolgico, bem como a declarao para a realizao

do referido teste atravs de amostra de um dos materiais biolgicos descritos no item 14.1.5.1.,pelo laboratrio escolhido pelo candidato.

14.1.5.4 Ao assinar o presente termo, o candidato estar autorizando o laboratrio a fornecer

cpia do laudo (positivo ou negativo) para a comisso do concurso (CRSP/PMERJ).

14.1.5.5 Os laboratrios especializados na realizao de Testes Toxicolgicos assinaro Termo

de Compromisso se comprometendo a fornecer a cpia do laudo (positivo ou negativo) para oCRSP/PMERJ.

14.1.5.6 Os testes toxicolgicos so de carter confidencial e as respectivas cpias dos laudos

(positivos ou negativos) permanecero acautelados sob a responsabilidade do CRSP/PMERJ.

14.1.5.7 O candidato que no realizar o teste e/ou o laboratrio no apresentar o laudo (positivo

ou negativo), automaticamente ser reprovado do certame.


34/45

3

14.1.5.8 A comisso do concurso s aceitar laudos de testes toxicolgicos de laboratrios que

realizem o exame de larga janela de deteco (mnimo de 90 dias). Os testes toxicolgicos

realizados atravs da coleta de urina no sero aceitos pela comisso do concurso, tendo em

vista no serem considerados como de larga janela de deteco. O candidato dever indicar no

termo de cincia o laboratrio que ir realizar o teste toxicolgico.

14.1.5.9 O candidato submetido ao teste toxicolgico que testar positivamente poder realizar

um novo exame, contudo s poder utilizar o mesmo material coletado na primeira vez, para

confirmar o laudo elaborado no primeiro teste. Tal procedimento ter o nome de re-teste. No

dia, duas amostras sero coletadas para efeito de contraprova. Em nenhuma hiptese ser

permitida a coleta de material biolgico em data diversa daquela coletada pela primeira vez.

14.1.6. A custdia do material biolgico ficar exclusivamente a cargo do laboratrio que

realizar o exame.

14.1.6.1 O pagamento do teste toxicolgico de larga janela de deteco (mnima de 90 dias)

ser feito diretamente pelo candidato junto ao(s) laboratrio(s) especializado(s) e relacionado(s)

pela PMERJ. De acordo com o previsto no Edital do concurso, as expensas correro por contado candidato. A forma de pagamento, valor e parcelamento do teste toxicolgico ser tratado

diretamente entre o candidato e o laboratrio, sem qualquer relao contratual com a PMERJ.

Em hiptese alguma o recolhimento do valor referente ao teste toxicolgico ser pago

diretamente ou em contas vinculadas ao CRSP/PMERJ. Nenhum policial militar est

autorizado a receber qualquer valor referente ao teste toxicolgico.

14.1.6.2. O resultado do Teste Toxicolgico ser divulgado quando do resultado do exame

social e documental na sede do CRSP.

14.1.7. Em caso de resultado positivo para uma ou mais substncias entorpecentes ilcitas, o

candidato ser considerado reprovado no Exame Social e Documental.


35/45

314.1.8. O resultado negativo no teste toxicolgico, por si s no implicar na aprovao do

candidato no Exame Social e Documental. Tal resultado depender tambm da coleta de dados

realizada atravs de procedimentos conforme o subitem 14.1. do presente Edital.

14.1.9. O candidato que: se recusar; chegar atrasado; ou no comparecer para realizar o referido

teste, na data, local e horrio estabelecidos ser eliminado do concurso, salvo se a ausncia for

proveniente de caso fortuito ou fora maior, devidamente comprovada junto a Chefia do CRSP

no prazo mximo de 48 horas, quando ento ser marcada nova data para realizao do exame;

14.1.10. O resultado do Exame Toxicolgico para a deteco do uso de drogas ilcitas

sigiloso, restrito exclusivamente ao CRSP/PMERJ, e obedecer ao que prescreve a norma

referente salvaguarda de documentos classificados, sob pena de responsabilidade, de acordo

com a legislao vigente.

14.1.11. O candidato aprovado na Pesquisa Social ser encaminhado para identificao,

devendo, no prazo mximo de 05 (cinco) dias teis, a contar do resultado da pesquisa social,

apresentar a seguinte documentao: 01 (um) retrato 3X4, cpia da carteira de identidade (IFP

ou equivalente), cpia do CPF, Certificado de Reservista/CDI (original), Certido de

Nascimento/Casamento (cpia), Ttulo Eleitoral (cpia), ltimo comprovante de votao(cpia), PIS/PASEP (cpia) e Certificado de Concluso do 2 Grau (cpia), CNH (cpia).

14.1.12. A no apresentao da documentao acima, no prazo estipulado, implicar a

eliminao do candidato do concurso.

15. DA MATRCULA15.1. Ser matriculado no Curso de Formao de Soldado PM o candidato que, uma vez

classificado nos termos do item 9. for aprovado em todas as etapas, dentro do nmero de vagas.

15.2. No caso de falta do candidato na apresentao para incluso, sem a devida justificativa,

ser considerado desistente.

16. DO PRAZO DE VALIDADE


36/45

316.1. O Concurso ter validade de 02 (dois) anos, contados da data de sua homologao,

prorrogvel por mais 02 (dois) anos, a critrio da PMERJ.

17. DAS DISPOSIES GERAIS

17.1. A Coordenao do Concurso divulgar, sempre que necessrio: normas complementares,

listas de classificados e avisos oficiais sobre o Concurso.

17.2. A inscrio vale para todo e qualquer efeito, como forma de expressa aceitao por parte

do candidato, de todas as condies, normas e exigncias constantes neste EDITAL, Estatuto

dos Policiais Militares, bem como de todos os atos que forem expedidos sobre o Concurso.

17.3. O Comprovante de Confirmao de Inscrio e o documento de Identidade habilitaro o

candidato para o acesso aos locais de exame e sua realizao.

17.4. O calendrio dos Exames do processo seletivo ser elaborado e divulgado pelo CRSP,

para todos os candidatos.

17.5. No haver aplicao dos Exames fora dos dias, horrios e locais fixados.

17.6. Se houver interesse, o candidato reprovado em qualquer Exame, poder tomar

conhecimento das razes de sua reprovao atravs de requerimento endereado ao Chefe do

CRSP, dando entrada do mesmo junto ao CRSP, situado na Avenida Marechal Fontenelle n.

2906, Sulacap, Rio de Janeiro.

17.7. Os Exames Psicolgico, Mdico, Fsico e Pesquisa Social e Documental tero validade de

06 (seis) meses, contados a partir da data da divulgao dos respectivos resultados. Somenteser aceito um nico pedido de recurso para cada exame.

17.8. Os prazos de recursos para os Exames Antropomtrico, Psicolgico, Mdico, Fsico e

Pesquisa Social e Documental sero de, no mximo, 48h (quarenta e oito) horas teis, a contar

da data da divulgao de cada resultado.


37/45

3

17.9. exceo da Prova Escrita, o candidato militar apresentar-se- fardado para a realizao

de todos os Exames.

17.10. O candidato ser responsvel pela atualizao junto ao CRSP de seu endereo

residencial enquanto este Concurso estiver dentro do prazo de validade. O no cumprimento

deste item implicar na sua eliminao.

17.11. Este Edital estar disposio na INTERNET, atravs do site no linkCONCURSOS

PARA PMERJ.

17.12. Poder haver rastreamento eletrnico, na etapa da Prova Escrita.

17.13. Para a segurana dos candidatos e a garantia da lisura do certame, o CRSP poder

proceder como forma de identificao, coleta da impresso digital de todos os candidatos na

etapa da Prova Escrita.

17.14. O CRSP no se obriga a realizar as Provas no bairro onde o candidato se inscrever ou

residir.

17.15. Conforme o prescrito no item 2.1. o presente concurso visa o preenchimento de vagas na

Polcia Militar do Estado do Rio de Janeiro, de acordo com os estudos feitos pelo rgo de

Pessoal desta Instituio.

17.16. Os casos omissos ou situaes no previstas sero resolvidos pelo CRSP e solucionados

por deciso do Comandante Geral da PMERJ.17.17. Este Edital revoga todas as disposies em contrrio, anteriormente estabelecidas e

publicadas.

MRIO SRGIO DE BRITO DUARTE Coronel

COMANDANTE GERAL

ANEXO I


38/45

3

QUADRO DE PROVAS

Tipo de

Prova Contedo

N. de

questes

Pontos por

questo

Total em

Pontos

Mnimo de Pontos para

Aprovao

Portugus 10 1,0 10

Histria do

Brasil5 1,0 5

Geografia

do Rio de

Janeiro

5 1,0 5

Direitos

Humanos5 1,0 5

Sociologia 5 1,0 5

Legislao

de Trnsito5 1,0 5

Objetiva

Informtica 5 1,0 5

50%

Redao - - - 10 50%

Obs: Ser reprovado o candidato que obtiver nota zero em qualquer disciplina.

ANEXO II

CRITRIOS DE CORREO DA PROVA DE REDAO

A redao ser avaliada, considerando os seguintes aspectos:

1- Tipologia textual

. dissertao argumentativa

. estrutura do texto: introduo, desenvolvimento e concluso


39/45

3. articulao entre as partes

2- Tema / Argumentao

. abordagem do tema

. defesa dos pontos de vista

. originalidade e criatividade

3- Coeso / Coerncia

. articulao entre as oraes e os perodos do texto

. relao harmoniosa entre os pensamentos ou ideias apresentadas no texto sobre determinado

assunto

4- Vocabulrio

. clareza

. preciso

. adequao

. fluncia

5- Aspectos gramaticais

. concordncia (nominal e verbal)

. regncia (nominal e verbal)

. crase

. ortografia

. acentuao grfica

. pontuao

. flexo verbal

. emprego e colocao de pronomes

Observaes: ser atribuda nota zero redao que apresentar qualquer um dos quesitos

relacionados:- Cpia integral do texto motivador;

- Desobedincia tipologia textual proposta;

- Fuga ao tema proposto;

- Ausncia de argumentos em relao ao tema proposto;

- Desarticulao completa e compreenso nula em relao s idias do texto;

- Inadequao vocabular quanto norma culta da lngua: palavras de calo, termos grosseiros e

agressivos;


40/45

4- Nmeros de linhas igual ou inferior a 10 (dez).

ANEXO III

CONTEDOS PROGRAMTICOSe BIBLIOGRAFIAS

LNGUA PORTUGUESA

Contedo Programtico

A prova de Lngua Portuguesa tem por objetivo avaliar a capacidade que o candidato

demonstra em ler, compreender e interpretar textos literrios e no literrios, como tambm em

empregar as normas gramaticais da lngua portuguesa nos diferentes contextos significativos.

Com essa finalidade, as questes percorrero os campos programticos e discursivos da

linguagem observados no Ensino Mdio. Dessa forma, sem inquiri-lo diretamente sobre

problemas tericos da lngua portuguesa, ser verificado se o candidato incorporou sua

prtica lingustica as normas apreendidas no trato com os diferentes tipos de texto.

As questes podero ser teoricamente baseadas nos seguintes pontos: interpretao e

compreenso de textos; construo de sentido e efeitos de sentido (semntica); denotao

(sentido literal) e conotao (sentido figurado); relaes lexicais; intertextualidade; gneros

textuais; tipologia textual; linguagem verbal e no verbal; funes da linguagem; variedades

lingusticas; tipos de discurso; acentuao grfica; ortografia; classe de palavras (substantivo,

artigo, adjetivo, numeral, pronome, verbo, advrbio, preposio, conjuno, interjeio);

estrutura e formao de palavras; sintaxe (frase, orao, perodo; termos essenciais, integrantes

e acessrios da orao; concordncia nominal e verbal; regncia nominal e verbal (crase);

colocao pronominal; coeso; coerncia; pontuao.

Bibliografia

CEREJA, W.R. e MAGALHES, T.C. (1999). Gramtica Reflexiva texto, semntica e

interao. So Paulo, Atual.

_________________________________ . (2003). Portugus: Linguagens. Vol. nico. So

Paulo: Atual.

CUNHA, Celso e CINTRA, Lus F. Lindley (1985). Nova Gramtica do Portugus

Contemporneo. Rio de Janeiro: Nova Fronteira.


41/45

4FIORIN, J. L. e SAVIOLI, F. P. (2000). Para Entender o Texto: Leitura e Redao. So

Paulo: tica.

FIORIN, J. L. e SAVIOLI, F. P. (2006). Lies de Texto: leitura e redao. So Paulo: tica,

2000.

SACCONI, Lus Antnio (2005). Nossa Gramtica Contempornea: teoria e prtica. So

Paulo: Atual.

FIORIN, J. L. e SAVIOLI, F. P. (2002). Lies de Texto: leitura e redao. So Paulo: tica.

SUARES, Abreu Antnio (2004). Curso de redao. So Paulo: tica.

GEOGRAFIA

Contedo Programtico

Tema principal: Caractersticas Gerais do Estado do Rio de Janeiro

- reconhecer as relaes entre sociedade e o ambiente natural no Estado do Rio de Janeiro,

destacando os impactos ambientais produzidos e as influncias dos elementos naturais na

sociedade fluminense.

- identificar as principais regies do Estado e suas caractersticas gerais.

- apresentar noes bsicas sobre a geografia do Municpio do Rio de Janeiro.

- reconhecer aspectos gerais do processo de favelizao e suas caractersticas atuais.

- identificar em textos e grficos situaes problema tpicas da sociedade fluminense ereconhecer formas de reduzir os problemas gerados em tais situaes.

- apresentar noes de localizao espacial dentro do Estado do Rio de Janeiro a partir da

utilizao de mapas.

Bibliografia

Abreu, Maurcio de Almeida. Evoluo Urbana do Rio de Janeiro.Rio de Janeiro: IPLANRIO

1997.

Spinola, Siomara Sodr. Geografia Rio de Janeiro. So Paulo: Editora tica, 2006.

Siebert, Clia Aparecida. Histria do Estado do Rio de Janeiro. So Paulo: FTD,2005.

Siebert, Clia Aparecida. Geografia do Estado do Rio de Janeiro. So Paulo: FTD, 2006.

Ministrio das relaes Exteriores. O Estado do Rio de Janeiro.

Site: http://www.dominiopublico.gov.br/download/texto/mre000009.pdf.

HISTRIA

Contedo Programtico


42/45

41. A expanso Ultramarina Portuguesa dos sculos XV e XVI.

2. O sistema colonial portugus na Amrica Estrutura poltico-administrativa, estrutura

scio-econmica, a escravido (as formas de dominao econmico-sociais); as formas de

atuao do Estado Portugus na Colnia; a ao da Igreja, as invases estrangeiras,

expanso territorial, interiorizao e formao das fronteiras, as reformas pombalinas,

rebelies coloniais. Movimentos e tentativas emancipacionistas.

3. O perodo joanino e o processo de independncia A presena britnica no Brasil, a

transferncia da Corte, os tratados, as principais medidas de D. Joo VI no Brasil, poltica

joanina, os partidos polticos, revoltas, conspiraes e revolues, emancipao e conflitos

sociais, o processo de independncia do Brasil.

4. Brasil Imperial O Primeiro Reinado, o Perodo Regencial e o Segundo Reinado: aspectos,

polticos, administrativos, militares, culturais, econmicos, sociais, territoriais, a poltica

externa, a questo abolicionista, o processo de modernizao, a crise da monarquia e a

proclamao da repblica.

Bibliografia

COTRIM, Gilberto. Histria Global: Brasil e Geral Volume nico. 8 edio. So Paulo:

Saraiva, 2005.

KOSHIBA, Luiz, PEREIRA, Denise Manzi Frayze. Histria do Brasil: no contexto da

histria ocidental. Ensino Mdio. 8 edio, revista, atualizada e ampliada. So Paulo: Atual,

2003.

ALENCAR, Chico, CARPI, Lucia, RIBEIRO, Marcos V. Histria da Sociedade Brasileira.

Volume nico. 13Edio, atualizada. Ao Livro Tcnico.

SOCIOLOGIA

Contedo Programtico

Relaes entre indivduo e sociedade, distino do espao pblico e privado, o Estado e os

direitos humanos, cidadania e diversidade.

Bibliografia/Sociologia:

Prsio Santos de Oliveira.Introduo Sociologia. SP: Editora tica, 2001. 20 Edio, 4Reimpresso.

Cap. 3 Comunidade, Cidadania e MinoriasCap. 4 Agrupamentos Sociais


43/45

4Cap. 5 Fundamentos Econmicos da SociedadeCap. 6 Estratificao e Mobilidade SocialCap.9 Mudana SocialCap. 10 O subdesenvolvimento

NOES SOBRE DIREITOS HUMANOS

Contedo ProgramticoDireitos e Deveres Individuais e coletivos. Consideraes sobre a polcia e os Direitos

Humanos.

Bibliografia/ Noes sobre Direitos Humanos:

Balestreri, Ricardo. Direitos Humanos: Coisa de Polcia. Revista Dhnet, 2004. Treze reflexes

sobre Polcia e Direitos Humanos.

Disponvel no endereo eletrnico http://www.dhnet.org.br/educar/balestreri/php/dh4.html

Constituio da Repblica Federativa do Brasil de 1988. Ttulo II, captulo I dos Direitos e

Deveres Individuais e Coletivos, artigo 5. Disponvel no endereo eletrnico

http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/constituicao/constitui%C3%A7ao.htm

LEGISLAO BRASILEIRA DE TRNSITO

Contedo Programtico

Penalidades aplicadas s infraes de trnsito. Medidas administrativas a serem adotadas pela

autoridade de trnsito e seus agentes.

Bibliografia/Legislao Brasileira de Trnsito:

Lei n 9.503, de 23 de setembro de 1997 (Institui o Cdigo de Trnsito Brasileiro), Captulo

XVI Das penalidades e Captulo XVII Das medidas administrativas.

Disponvel no endereo eletrnico http://www.planalto.gov.br/ccivil/leis/L9503.htm

INFORMTICA

Contedo Programtico

Aplicativos para processamento de texto, planilhas eletrnicas e apresentaes: conceitos e

modos de utilizao; conceitos bsicos e modos de emprego de tecnologias, ferramentas,

aplicativos e procedimentos associados rede de computadores, internet e intranet.

Bibliografia

MANZANO, J. A. N. G. OpenOffice.org. So Paulo: rica, 2003.

PREPPERNAU, J.; LAMBERT, S.; COX, J.; FRYE, C.; LAMBERT, M. J. III Microsoft

Office System 2007 Passo a Passo. Porto Alegre: Artmed, 2008.


44/45

4RAMALHO, J. A. A. Introduo Informtica Teoria e Prtica. Rio de Janeiro: Berkeley,

2001.

VELLOSO, F. C. Informtica: Conceitos Bsicos. So Paulo: Campus, 2004.

Obs: As sugestes bibliogrficas so apresentadas a ttulo de subsdio, servindo apenas comoorientao ao candidato, no obrigando que as questes sejam elaboradas diretamente do texto

da bibliografia sugerida.

ANEXO IV

CRONOGRAMA DO CONCURSO AO CFSD I/2010

Previso de 3.600 (trs mil e seiscentas) vagas, sendo 2.800 (duas mil e oitocentas) vagas

para candidatos do sexo masculino e 800 (oitocentas) vagas para o sexo feminino.

Publicao do Edital em Dirio Oficial e em Bol PM31/mai/2010

Solicitao de iseno da taxa de inscrio 01 a 04 jun 2010

Perodo de Inscrio 01 jun a 30 jun 2010

Envio da documentao de iseno via correios 01 a 08 jun 2010

Resultado da solicitao de iseno da Taxa de inscrio 23/jun/2010

Confirmao de inscrio a partir 16 ago 2010

Prazo para correo do Carto de Inscrio no CRSP e para Impresso de

quem no conseguiu faz-loat 20 ago 2010

Realizao da prova escrita 26/set/10

Publicao do gabarito no Dirio Oficial 28/set/2010

Divulgao do gabarito 28/set/2010

Recebimento dos recursos da Prova Objetiva 30 set a 08 out 2010

Avaliao dos recursos da Prova Objetiva 01 a 15 out 2010Correo da Prova de Redao at 26 out 2010

Publicao dos Resultados da Prova Objetiva e de Redao em Dirio Oficial 29/out/2010

Vista do Carto-resposta e da Redao no site da PMERJ a partir de 01 nov

Recebimento dos Recursos da Prova de Redao 03 a 11 nov 2010

Avaliao dos Recursos da Redao at 24 nov 2010

Divulgao no site do resultado da Avaliao dos Recursos da Prova de

Redao29/11/2010


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4Divulgao e Publicao do Resultado Final e Classificao dos Candidatos

aprovados na Prova Objetiva e de Redao30 nov 2010

ANEXO V

MODELO DE ATESTADO QUE DEVE SER APRESENTADO PELO CANDIDATO

PARA REALIZAO DO EXAME FSICO

ATESTADO

Atesto, junto Polcia Militar do Estado do Rio de Janeiro, que o(a) Sr.(a).

______________________________________________, n de inscrio ______________,

CPF__________________________, encontra-se em condies de participar do exame

fsico do concurso ao curso de formao de Soldados PM/2010.

Rio de Janeiro, _____ de __________ de 2010.

Assinatura

Nome legvel e CRM do Mdico

Documents

PMERJ-Soldado-2010