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BOLETIM DE PESSOAL AGOSTO 2014 UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS

Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas · UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ Reitor Jesualdo Pereira Farias Vice-Reitor Henry de Holanda Campos Pró-Reitor de Gestão de Pessoas Serafim

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Page 1: Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas · UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ Reitor Jesualdo Pereira Farias Vice-Reitor Henry de Holanda Campos Pró-Reitor de Gestão de Pessoas Serafim

BOLETIMDE

PESSOAL

AGOSTO

2014

UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁPRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS

Page 2: Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas · UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ Reitor Jesualdo Pereira Farias Vice-Reitor Henry de Holanda Campos Pró-Reitor de Gestão de Pessoas Serafim

UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ

ReitorJesualdo Pereira Farias

Vice-ReitorHenry de Holanda Campos

Pró-Reitor de Gestão de PessoasSerafim Firmo de Souza Ferraz

Diretoria de Processos e Projetos de InovaçãoNélida Astezia Castro Cervantes

Coordenadoria de Administração de PessoalMarilene Feitosa Soares

Coordenadoria de Desenvolvimento e CapacitaçãoSylvana Holanda Moura

Coordenadoria de Qualidade de Vida no TrabalhoRenata Mendes Luna

Assessoria TécnicaFrancisco Ivon de Andrade

Colaboração TécnicaÉrico Dias de Sales

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UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁPRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS

ATOS DO REITOR E DOPRÓ-REITOR DE GESTÃO DE PESSOAS

REITORJesualdo Pereira Farias

PRÓ-REITOR DE GESTÃO DE PESSOASSerafim Firmo de Souza Ferraz

AGOSTO - 2014

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

Portaria nº 2721 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

ResolveAlterar a Portaria nº 2482 de 18/07/2014, publicada no

Diário Oficial da União de 21/07/2014, a qual autoriza o afastamento do Professor do Magistério Superior, FRAN-CISCO ARNALDO VIANA LIMA, lotado no de Departamen-to de Fisiologia e Farmacologia da Faculdade de Medicina, durante o período de 04/07/2014 a 11/07/2014, a fim de participar com apresentação de trabalho do IX Fórum de Neurociências, em Milão, Itália, com ônus limitado, onde se lê: Professor do Magistério Superior leia-se: Assistente de Laboratório, (Processo nº 23067–P11102/14-95).

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2722 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

ResolveAlterar a Portaria nº 1883 de 03/06/2014, publicada

no Diário Oficial da União de 05/06/2014, a qual autori-za o afastamento da Professora do Magistério Superior, IZAURA CIRINO NOGUEIRA DIÓGENES, lotada no De-partamento de Química Orgânica e Inorgânica do Centro de Ciências, a fim de realizar Estágio Pós-Doutoral na Universidade de Cornell, em Ithaca, NY, Estados Unidos, com ônus CNPq, onde se lê: de 25/08/2014 a 28/02/2015, leia-se: de 22/08/2014 a 28/02/2015, (Processo nº 23067–P13119/14-87).

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2723 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

ResolveAutorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior FRANCISCO MARCONDES, lotado no Depar-tamento de Engenharia Metalúrgica e de Materiais do Centro de Tecnologia, durante o período de 23/07/2014 a 01/08/2014, a fim de dar continuidade ao trabalho de pesquisa na área de Simulação Avançada de Reserva-tórios de Petróleo, do Center for Petroleum Engineering and Geosystems, da Universidade do Texas, em Austin, Estados Unidos, com ônus limitado (Processo nº 23067–P11196/14-01).

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2724 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

ResolveAutorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior TÉRCIO DE FREITAS PAULO, lotado no Depar-

tamento de Química Orgânica e Inorgânica do Centro de Ciências, durante o período de 08/08/2014 a 15/08/2014, a fim de apresentar trabalho na XXIV Conferência Inter-nacional sobre Espectroscopia Raman - ICORS 2014, no Instituto Leibniz de Tecnologia Fotônica, em Jena, Alema-nha, com ônus FUNCAP (Processo nº 23067–P11754/14-20).

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2725 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

ResolveAutorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior ANTONIO GOMES DE SOUZA FILHO, lotado no Departamento de Física do Centro de Ciências, durante o período de 10/08/2014 a 15/08/2014, a fim de participar da XXIV Conferência Internacional sobre Espectroscopia Raman - ICORS 2014, no Instituto Leibniz de Tecnologia Fotônica, em Jena, Alemanha, com ônus limitado (Pro-cesso nº 23067–P13050/14-91).

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2726 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

ResolveAutorizar o afastamento da Professora do Magistério

Superior KAMILA BOSSATO FERNANDES, lotada no Curso de Jornalismo do Instituto de Cultura e Arte, duran-te o período de 04/08/2014 a 08/08/2014, a fim de parti-cipar do XII Congresso ALAIC, na Pontifícia Universidade Católica, em Lima, Peru, com ônus limitado (Processo nº 23067–P11258/14-76).

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2727 de 01 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 012831/2014-69,

ResolveDesignar LUIZ TADEU FEITOSA, CPF nº 210.260.333-

49, matrícula SIAPE nº 1166221 e SIAPECAD nº 377879, para substituir VLADIA MARIA CABRAL BORGES, CPF nº 120.680.123-91, matrícula SIAPE nº 0080583 e SIA-PECAD nº 371822, no cargo de direção de Diretor, código CD-3, do Centro de Humanidades desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para acompanhar tratamento de saúde do conjuge, no período de 16 a 25 de julho de 2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2728 de 01 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 011245/2014-05,

ResolveDesignar SANDRA MARIA DOS SANTOS, CPF nº

090.965.153-15, matrícula SIAPE nº 0289801 e SIAPE-CAD nº 372846, para substituir AUGUSTO CEZAR DE AQUINO CABRAL, CPF nº 213.484.563-53, matrícula SIAPE nº 1165594 e SIAPECAD nº 377343, no cargo de direção de Diretor, código CD-3, da Faculdade de Econo-

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

mia, Administração, Atuária e Contabilidade desta Uni-versidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 15 a 29 de julho e de 29 de setembro a 13 de outubro de 2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2729 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo nº 1287/14-20,

ResolveRetificar a Portaria de nº 2085, de 18 de junho de

2014, publicada no DOU de 20.06.2014, Seção 2, Página 27, que trata de exonerar a pedido, FERNANDO ANTO-NIO DE OLIVEIRA LEÃO, CPF n° 491.826.503-06, SIAPE nº 1475270, SIAPECAD n° 1233683, do cargo de direção de Diretor, código: CD-4, do Departamento de Contratos e Execução Orçamentário da Pró-Reitoria de Administração desta Universidade. Onde se lê: esta portaria entra em vigor na data de sua publicação, leia-se: a partir de 09 de junho de 2014.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2730 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.012957/2014-33, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Tereza Cristina Alves FerreiraMatrícula SIAPE: 1362073Cargo: Assistente SocialOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Maternidade Escola Assis Chateaubriand – filial

EBSERH Função/cargo: Chefe da Unidade de Atenção Psicos-

socialArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2731 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.012967/2014-79, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Patrícia Fernandes da SilveiraMatrícula SIAPE: 1879395Cargo: Farmacêutico-HabilitaçãoOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Hospital Universitário Walter Cantídio – filial EB-

SERH Função/cargo: Chefe do Setor de SuprimentosArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2732 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.012965/2014-80, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Kelvia de Andrade RodriguesMatrícula SIAPE: 1535552Cargo: Assistente em AdministraçãoOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Hospital Universitário Walter Cantídio – filial EBSERH Função/cargo: Chefe do Setor de ContabilidadeArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2733 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no Pro-cesso nº 23067.019819/2014-85, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Renato Cesar de Mesquita GoesMatrícula SIAPE: 1642007Cargo: AdministradorOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Maternidade Escola Assis Chateaubrian – filial

EBSERH Função/cargo: Chefe do Setor de AdministraçãoArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2734 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.012955/2014-44, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Antônio Luiz Pereira MachadoMatrícula SIAPE: 292513Cargo: AdministradorOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Hospital Universitário Walter Cantídio – filial EBSERH Função/cargo: Chefe do Setor de AdministraçãoArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2735 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.012953/2014-55, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Aurineide Almeida Cunha MedeirosMatrícula SIAPE: 293243Cargo: Assistente em AdministraçãoOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Hospital Universitário Walter Cantídio – filial EB-

SERH Função/cargo: Chefe da Unidade de Pagamento da

DespesaArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2736 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.012951/2014-66, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Aurineide Almeida Cunha MedeirosMatrícula SIAPE: 293243Cargo: Assistente em AdministraçãoOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Hospital Universitário Walter Cantídio – filial EB-

SERH Função/cargo: Chefe da Unidade de Pagamento da

DespesaArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2737 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.012966/2014-24, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Lina Rodrigues FerreiraMatrícula SIAPE: 1535564

Cargo: Técnico em ContabilidadeOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Hospital Universitário Walter Cantídio – filial EB-

SERH Função/cargo: Chefe do Setor de Orçamento e FinançaArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2738 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.012964/2014-35, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Elisete Mendes CarvalhoMatrícula SIAPE: 2165724 / 3165724Cargo: Fisoterapeuta / Professor do Magistério SuperiorOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Maternidade Escola Assis Chateaubriand – filial

EBSERH Função/cargo: Chefe da Unidade de ReabilitaçãoArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2739 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.012959/2014-22, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Raquel Autran Coelho PeixotoMatrícula SIAPE: 3330685Cargo: Professor do Magistério SuperiorOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Maternidade Escola Assis Chateaubriand – filial

EBSERH Função/cargo: Chefe da Unidade de Atenção à Saúde

da MulherArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2740 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.011459/2014-73, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Eveline Campos Monteiro de CastroMatrícula SIAPE:1165896Cargo: Médico-ÁreaOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Maternidade Escola Assis Chateaubrian/MEAC

– filial EBSERH Função/cargo: Chefe da Unidade Neonatal de Cuida-

dos Intensivos e IntermediáriosArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hipótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá providenciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2741 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso P23067.012729/2014-63, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Samia Graciele Maia Oliveira GiacominiMatrícula SIAPE: 1453894Cargo: FarmacêuticoOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Hospital das Clínicas da Universidade Federal

de Pernambuco - filial EBSERH Função/cargo: Chefe da Divisão Administrativa Finan-

ceiraArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2742 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias

ResolveDesignar MIGUEL ANTÔNIO BORGES DE ARAÚJO

para exercer a função de Diretor-Adjunto do Centro de Treinamento e Desenvolvimento - CETREDE, na quali-dade de representante desta Universidade junto a esse órgão, até ulterior deliberação.

Reitoria da Universidade Federal do Ceará, em 01 de agosto de 2014.

Dê-se ciência.Jesualdo Pereira Farias

Reitor

Portaria nº 2743 de 01 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.º 23067.013095 /2014-66

ResolveDeclarar vago o cargo de Professor do Magistério Su-

perior, Classe 7, Nível 701, Matrícula SIAPE nº 1861277, SIAPECAD nº 1785957, ocupado por Ulisses Infante,

lotado(a) no(a) Departamento de Literatura em virtude de posse em outro cargo inacumulável, nos termos do art. 33, VIII, da Lei 8.112/90, a partir de 13.08.2014.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2744 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que deliberou o Conselho de Ensino, Pesquisa e Exten-são - CEPE, em sua reunião de 18.07.2014, na forma do que dispõe a Lei nº 11.344, de 08 de setembro de 2006,

ResolveDesignar os professores, Raimundo Nogueira da Cos-

ta Filho (Departamento de Física), Eustógio Wanderley Correia Dantas (Departamento de Geografia), George Satander Sá Freire (Departamento de Geologia), João Welliandre Carneiro Alexandre (Departamento de Esta-tística e Matemática Aplicada), José Neuman de Souza (Departamento de Computação) Luquésio Petrola de Meio Jorge (Departamento de Matemática), Márcio Viana Ramos (Departamento de Bioquímica e Biologia Molecu-lar), Maria Goretti de Vasconcelos Silva (Departamento de Química Analítica e Físico-Química), Mary Anne Sousa Lima (Departamento de Química Orgânica e Inorgânica), e Paulo Cascon (Departamento de Biologia), para sob a presidência do primeiro, comporem a Banca Examinado-ra para proceder a avaliação de desempenho, com vistas à progressão funcional vertical de Professor Adjunto IV, para classe de professor Associado, nível I, e demais pro-gressões horizontais na classe de Professor Associado, dos docentes lotados no Centro de Ciências, ficando re-vogada a Portaria nº 1701 de 14 de Maio de 2014.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2745 de 01 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.011480/2014-79, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Miguel Angelo Nobre e SouzaMatrícula SIAPE: 3287343Cargo: Professor do Magistério SuperiorOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Hospital Universitário Walter Cantídio – filial EB-

SERH Função/cargo: Chefe da Unidade de Diagnóstico por

EndoscopiaArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Ciro Nogueira FilhoPró-Reitor de Assuntos Estudantis no exercício da Reitoria

Portaria nº 2748 de 04 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.011461/2014-42, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Eugenie Desiree Rabelo Neri VianaMatrícula SIAPE:1166031Cargo: Farmacêutico

Page 9: Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas · UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ Reitor Jesualdo Pereira Farias Vice-Reitor Henry de Holanda Campos Pró-Reitor de Gestão de Pessoas Serafim

Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

Origem:Universidade Federal do Ceará Para: Maternidade Escola Assis Chateaubrian/MEAC

– filial EBSERH Função/cargo: Chefe do Setor de Vigilância em SaúdeArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Ciro Nogueira FilhoPró-Reitor de Assuntos Estudantis no exercício da Reitoria

Portaria nº 2749 de 04 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.011456/2014-30, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Francisco Edson de Lucena FeitosaMatrícula SIAPE: 1165962 / 3165962Cargo: Médico-Área/Professor do Magistério SuperiorOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Maternidade Escola Assis Chateaubrian/MEAC

– filial EBSERH Função/cargo: Chefe da Divisão de Gestão do Cuida-

doArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Ciro Nogueira FilhoPró-Reitor de Assuntos Estudantis no exercício da Reitoria

Portaria nº 2750 de 04 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.011457/2014-84, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Simone Maria Pinheiro MeirelesMatrícula SIAPE:1165940Cargo: Enfermeiro-ÁreaOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Maternidade Escola Assis Chateaubrian/MEAC

– filial EBSERH Função/cargo: Chefe da Divisão de EnfermagemArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Ciro Nogueira FilhoPró-Reitor de Assuntos Estudantis no exercício da Reitoria

Portaria nº 2751 de 04 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11

de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.011455/2014-95, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Zenilda Vieira BrunoMatrícula SIAPE:293627Cargo: Professor do Magistério SuperiorOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Maternidade Escola Assis Chateaubrian/MEAC

– filial EBSERH Função/cargo: Chefe da Divisão MédicaArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Ciro Nogueira FilhoPró-Reitor de Assuntos Estudantis no exercício da Reitoria

Portaria nº 2752 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P10250/14-92.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas e títulos, objeto do Edital 337/2013, DOU de 12.09.2013, cujo resultado foi homologado pelo Edital 471/2013, DOU de 27.12.2013, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, Lucas Ismaily Bezerra Freitas, em regime de 40 (quaren-ta) horas semanais de trabalho, Dedicação Exclusiva, para exercer o cargo de Professor do Magistério Superior, Classe A, com denominação de Assistente-A, Nível 1, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Edu-cação para a Universidade Federal do Ceará, portaria nº 102/2013/MEC, DOU de 21.02.2013, código 924522.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seNélida Astezia Castro Cervantes

Pró-Reitora de Gestão de Pessoas em exercício

Portaria nº 2753 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P9736/14-88.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas e títulos, objeto do Edital 48/2014, DOU de 10.03.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 162/2014, DOU de 25.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, Lí-vio Antônio Melo Freire, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, Dedicação Exclusiva, para exercer o cargo de Professor do Magistério Superior, Classe A, com denominação de Assistente-A, Nível 1, em vaga de-corrente de redistribuição do Ministério da Educação para a Universidade Federal do Ceará, portaria nº 437/2013/MEC, DOU de 23.05.2013, código 924261.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seNélida Astezia Castro Cervantes

Pró-Reitora de Gestão de Pessoas em exercício

Portaria nº 2754 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas legais e tendo em vista o que consta no Processo nº 011444/2014-13

RESOLVE:Designar DARLAN RABELO GIRAO, CPF nº

859.421.543-68, matrícula SIAPE nº 3457758, SIAPECAD

Page 10: Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas · UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ Reitor Jesualdo Pereira Farias Vice-Reitor Henry de Holanda Campos Pró-Reitor de Gestão de Pessoas Serafim

PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

10

nº 1711066, para substituir DIEGO RIBEIRO MOREIRA, CPF nº 618.731.873-00, matrícula SIAPE nº 1803853, SIAPECAD nº 1577593, na função comissionada de Co-ordenador, código FUC-1, do Curso de Matemática/ Ba-charelado do Centro de Ciências desta Universidade, ten-do em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 23 de junho a 17 de julho de 2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2755 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, esta-tutárias e regimentais, e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o n.° 23067.011279/2014-91,

Resolve:Art. 1.° - CONCEDER à servidora MARIA NASARE

SALES BATISTA, matrícula SIAPE n.° 0293986, ocupan-te do cargo efetivo de Contador – Classe E – Padrão 416, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotado no(a) Seção de Compras e Cadastro, em virtude de reunir to-dos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 3.°, da Emenda Constitucional n.° 47, publicada no DOU de 06.07.2005, a partir de 12.05.2014 (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2756 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, esta-tutárias e regimentais, e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o n.° 23067.2105/14-01,

Resolve:Art. 1.° - CONCEDER à servidora EUNICE MAIA DE

ANDRADE, matrícula SIAPE n.° 6293096, ocupante do cargo efetivo de Professor do Magistério Superior, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada no(a) De-partamento de Engenharia Agrícola, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 40, § 19, da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucional n.° 41, pu-blicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 30.10.2013 (041048).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2757 de 05 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P003696/2014-61Servidor: MARIA MOZARINA BESERRA ALMEIDAMatrícula: 6269558Cargo: PROFESSORALotação: DEPARTAMENTO DE QUÍMICA ANALÍTICA

E FÍSICO QUÍMICALocalização: LABORATÓRIO DE ENSINO E LABO-

RATÓRIO DE PESQUISAGrau de risco: MÁXIMOVigência a partir de: 26.05.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2758 de 05 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P1065/14-45Servidor: ANTÔNIA TORRES ÁVILA PIMENTAMatrícula: 2079795Cargo: PROFESSOR DO MAGISTÉRIO SUPERIORLotação: DEPARTAMENTO DE QUÍMICA ORGÂNICA

E INORGÂNICALocalização: LABORATÓRIO DE ENSINO E LABO-

RATÓRIO DE PESQUISA, BLOCOS 932 E 933Grau de risco: MÁXIMOVigência a partir de: 29.05.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2759 de 05 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao ser-

vidor abaixo relacionado na forma do respectivo proces-so:

Processo: P400/14-42Servidor: IOVANY DO NASCIMENTO VELOSOMatrícula: 289835Cargo: VIGILANTELotação: DIVISÃO DE VIGILÂNCIA E SEGURANÇALocalização: DEPARTAMENTO DE ENGENHARIA HI-

DRÁULICA E IRRIGAÇÃOGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 16.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2760 de 05 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao ser-

vidor abaixo relacionado na forma do respectivo proces-so:

Processo: P2272/14-35Servidor: FRANCISCO EGÍDIO DE JESUS DA SILVAMatrícula: 216559Cargo: VIGILANTELotação: DIVISÃO DE VIGILÂNCIA E SEGURANÇALocalização: RESTAURANTE UNIVERSITÁRIO

Page 11: Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas · UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ Reitor Jesualdo Pereira Farias Vice-Reitor Henry de Holanda Campos Pró-Reitor de Gestão de Pessoas Serafim

Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

11

Grau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 14.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2761 de 05 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao ser-

vidor abaixo relacionado na forma do respectivo proces-so:

Processo: P2159/14-22Servidor: EDILSON SILVA DA COSTAMatrícula: 1166141Cargo: VIGILANTELotação: DIVISÃO DE VIGILÂNCIA E SEGURANÇALocalização: IMPRENSA UNIVERSITÁRIAGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 14.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2762 de 05 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao ser-

vidor abaixo relacionado na forma do respectivo proces-so:

Processo: P399/14-65Servidor: FERNANDO COSTA SANTIAGOMatrícula: 1165601Cargo: VIGILANTELotação: DIVISÃO DE VIGILÂNCIA E SEGURANÇALocalização: DEPARTAMENTO DE ARQUITETURA E

URBANISMOGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 16.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2763 de 05 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao ser-

vidor abaixo relacionado na forma do respectivo proces-so:

Processo: P409/14-17Servidor: JOSUÉ REIS

Matrícula: 1165482Cargo: VIGILANTELotação: DIVISÃO DE VIGILÂNCIA E SEGURANÇALocalização: CLÍNICA DE PSICOLOGIAGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 16.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2764 de 05 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, con-forme dispõe o artigo 143 da Lei 8.112/90 e tendo em vista a apuração do Processo P15685/07 -79.

CONSIDERANDO:O impedimento, nos termos do Artigo 18, inciso II, da

Lei 9.784/99, do Servidor FERNANDO HENRIQUE MON-TEIRO CARVALHO, SIAPE nº 1166678, de atuar na Co-missão do Processo Administrativo Disciplinar vertente.

RESOLVE:Designar o Servidor EVERARDO CAVALCANTE DO-

MINGOS, SIAPE n° 0290253, para substituir o supracita-do servidor, passando a compor a COMISSÃO DO PRO-CESSO ADMINISTRATIVO DISCIPLINAR, na qualidade de Presidente, com a finalidade de apurar responsabilida-de pelos fatos contidos no Processo P 15685/07 -79.

Dê-se Ciência.Publique-se.

Henry de Holanda CamposP/Reitor

Portaria nº 2765 de 05 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, con-forme dispõe o art. 152 da Lei nº 8.112/90 e tendo em vista a apuração do Processo nº P5461/14-51

RESOLVE: RECONDUZIR a COMISSÃO DO PROCESSO DE

SINDICÂNCIA, designada pelas Portarias nº 1252, de 09.04.2014 e de nº 2033, de 16.06.14, publicada em 25.06.14, e prorrogada pela Portaria de nº 1700, de 14.05.2014, publicada em 14.05.2014, concedendo-lhe prazo legal de 30 (trinta) dias, para continuidade dos tra-balhos apuratórios, conforme razões apresentadas no Ofício nº 020/2014/CPS/UFC constante nos autos.

Dê-se Ciência.Publique-se.

Henry de Holanda CamposP/Reitor

Portaria nº 2766 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, a Portaria nº 1732, de 15 de julho de 2010, e o que dispõe o Art. 87 da Lei 8.112 de 11/12/1990, alterada pela Lei 9.527 de 11/12/1997 e o Art. 10 do Decreto 5.707 de 26/02/2006 e Nota Técnica Nº 178/2009 do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão,

RESOLVE:Conceder a servidora IONEIRY VIANA LIMA, Matrí-

cula SIAPE 1551625, ocupante do cargo de Administra-dor, lotada na Seção de Provimento e Afastamento da Coordenadoria de Desenvolvimento de Capacitação, durante o período de 01/09/2014 a 30/11/2014, Licença para Capacitação, com o objetivo de elaborar Disserta-ção de Mestrado na Universidade Estadual do Ceará, em Fortaleza, com ônus limitado (Processo nº 23067-P13137/14-69).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2767 de 05 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao ser-

vidor abaixo relacionado na forma do respectivo proces-so:

Processo: P2430/14-84Servidor: FRANCISCO ROBERTO QUEIROZ DA

PONTEMatrícula: 1518800Cargo: ASSISTENTE EM ADMINISTRAÇÃOLotação: DIVISÃO DE PATRIMÔNIOLocalização: SEÇÃO DE CONTROLE DE BENSGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 17.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2768 de 05 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao ser-

vidor abaixo relacionado na forma do respectivo proces-so:

Processo: P24863/13-64Servidor: FRANCISCO PEDRO DA SILVAMatrícula: 0293164Cargo: VIGILANTELotação: DIVISÃO DE VIGILÂNCIA E SEGURANÇALocalização: DEPARTAMENTO DE ECONOMIA DO-

MÉSTICAGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 25.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2769 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 010102/2014-78,

RESOLVE:Conceder a ROBERTA DUTRA DE ANDRADE, Ad-

ministrador, CPF nº 950.163.683-68, matrícula SIAPE nº 2125724, SIAPECAD nº 1904732, com lotação no(a) Cam-pus da UFC em Quixadá desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 30% (trinta por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 09 de junho de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2770 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 010309/2014-42,

RESOLVE:Conceder a YVANTELMACK DANTAS VALERIO,

Revisor de Textos, CPF nº 732.432.053-87, matrícula SIAPE nº 4476182, SIAPECAD nº 1903849, com lota-ção no(a) Imprensa Universitária desta Universidade, In-centivo à Qualificação no percentual de 52% (cinquenta e dois por cento) sobre o vencimento básico, a partir de

13 de junho de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2771 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 416/14-82,

RESOLVE:Conceder a URSULA MARIA PESSOA PINHEIRO,

Fisioterapeuta, CPF nº 957.046.473-91, matrícula SIAPE nº 2839199, SIAPECAD nº 1867059, com lotação no(a) Curso de Fisioterapia da Faculdade de Medicina desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 30% (trinta por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 21 de janeiro de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2772 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21491/13-13,

RESOLVE:Conceder a RICARDO DA SILVA, Assistente em Ad-

ministração, CPF nº 310.941.803-78, matrícula SIAPE nº 6292920, SIAPECAD nº 379013, com lotação no(a) Co-ordenação de Enfermagem da Faculdade de Farmácia, Odontologia e Enfermagem desta Universidade, Progres-são por Capacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 28 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2773 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011740/2014-14,

RESOLVE:Conceder a MARIA DIANA ROCHA LOPES, Auxiliar de

Enfermagem, CPF nº 355.779.833-04, matrícula SIAPE nº 1421924, SIAPECAD nº 1194762, com lotação no(a) Maternidade Escola Assis Chateaubriand desta Universi-dade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 07 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2774 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012021/2014-11,

RESOLVE:Conceder a ADRIANO DE SOUSA SANTIAGO, Revi-

sor de Textos, CPF nº 218.573.693-00, matrícula SIAPE nº 0294295, SIAPECAD nº 376899, com lotação no(a) Seção de Revisão da Divisão de Planejamento Grafico da Imprensa Universitária desta Universidade, Progressão por Capacita-ção Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 11 de ju-lho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2775 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012034/2014-81,

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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RESOLVE:Conceder a REBECCA MARIA DE FREITAS SOU-

SA OLIVEIRA, Assistente em Administração, CPF nº 037.141.113-01, matrícula SIAPE nº 1987800, SIAPE-CAD nº 1773620, com lotação no(a) Departamento de Economia Doméstica do Centro de Ciências Agrárias des-ta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 11 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2776 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 010370/2014-90,

RESOLVE:Conceder a DIANA CLAUDIA CARNEIRO PEREIRA,

Auxiliar em Administração, CPF nº 477.513.803-06, ma-trícula SIAPE nº 1978493, SIAPECAD nº 1763394, com lotação no(a) Curso de Mestrado em Engenharia Civil Es-trutural e Construção Civil do Centro de Tecnologia desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 13 de junho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2777 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 010718/2014-49,

RESOLVE:Conceder a CELIA ARAUJO DE CARVALHO GONZA-

GA, Secretario Executivo, CPF nº 387.787.503-34, matrícu-la SIAPE nº 1959331, SIAPECAD nº 1742545, com lotação no(a) Curso de Pós-Graduação em Farmacologia do De-partamento de Fisiologia e Farmacologia da Faculdade de Medicina desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 20 de junho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2778 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011182/2014-89,

RESOLVE:Conceder a FAGNER LIBERATO LOPES, Técnico em

Enfermagem, CPF nº 422.731.963-34, matrícula SIAPE nº 1363631, SIAPECAD nº 1164221, com lotação no(a) Materni-dade Escola Assis Chateaubriand desta Universidade, Progres-são por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 27 de junho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2779 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 010732/2014-42,

RESOLVE:Conceder a CONCEIÇÃO DE MARIA ALVES DA SIL-

VA, Técnico em Enfermagem, CPF nº 357.477.733-72, matrícula SIAPE nº 1878775, SIAPECAD nº 1659540, com lotação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, Progressão por Capacitação Profis-sional do nível 2 para o nível 3, a partir de 18 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2780 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011131/2014-57,

RESOLVE:Conceder a ERIKA REJANE JUVENAL DELFINO, Au-

xiliar de Enfermagem, CPF nº 714.823.343-72, matrícula SIAPE nº 1363576, SIAPECAD nº 1164152, com lotação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Univer-sidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 26 de junho de 2014, de acor-do com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2781 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011395/2014-19,

RESOLVE:Conceder a ANNA VIRGINIA VIANA CARDOSO DAN-

TAS, Enfermeiro-Área, CPF nº 726.795.733-15, matrícula SIAPE nº 1879586, SIAPECAD nº 1660512, com lotação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Univer-sidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 21 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2782 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011143/2014-81,

RESOLVE:Conceder a ADRIANO AUTRAN DO NASCIMENTO, Médi-

co-Área, CPF nº 838.905.724-72, matrícula SIAPE nº 1367896, SIAPECAD nº 1169832, com lotação no(a) Maternidade Escola Assis Chateaubriand desta Universidade, Progressão por Ca-pacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 27 de junho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2783 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011790/2014-93,

RESOLVE:Conceder a DENIZE BEZERRA DA SILVA, Enfermeiro-

Área, CPF nº 356.242.993-20, matrícula SIAPE nº 1878952, SIAPECAD nº 1659754, com lotação no(a) Hospital Universi-tário Walter Cantídio desta Universidade, Progressão por Ca-pacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 21 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2784 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011601/2014-82,

RESOLVE:Conceder a FABIANE ANGELICA FEITOSA DE ME-

DEIROS BATISTA, Técnico de Laboratório-Área, CPF nº 616.379.803-10, matrícula SIAPE nº 1954213, SIAPECAD nº 1736956, com lotação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 03 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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Portaria nº 2785 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011770/2014-12,

RESOLVE:Conceder a SHIRLEY MARYLAND GONDIM DOS SAN-

TOS MARINHO, Enfermeiro-Área, CPF nº 538.259.773-15, matrícula SIAPE nº 1879558, SIAPECAD nº 1660484, com lotação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, Progressão por Capacitação Profis-sional do nível 2 para o nível 3, a partir de 07 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2786 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011927/2014-18,

RESOLVE:Conceder a FRANCISCO WELLINGTON GURGEL DE

LIMA, Motorista, CPF nº 136.664.523-53, matrícula SIAPE nº 0291747, SIAPECAD nº 374590, com lotação no(a) Cen-tro de Ciências desta Universidade, Progressão por Capaci-tação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 10 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2787 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011780/2014-58,

RESOLVE:Conceder a LARYSSA BRAGA CAVALCANTE SAN-

TANA, Médico-Área, CPF nº 511.341.363-15, matrícula SIAPE nº 1879921, SIAPECAD nº 1660898, com lotação no(a) Maternidade Escola Assis Chateaubriand desta Uni-versidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 08 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2788 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011571/2014-12,

RESOLVE:Conceder a LINDEMBERG ANDRE SALDANHA DE

SOUSA, Psicologo-Área, CPF nº 614.781.303-00, ma-trícula SIAPE nº 1973556, SIAPECAD nº 1758178, com lotação no(a) Pró-Reitoria de Assuntos Estudantis desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 02 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2789 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011246/2014-41,

RESOLVE:Conceder a MARLON CAVALCANTI LIMA, Técnico de

Laboratório-Área, CPF nº 507.008.123-34, matrícula SIAPE nº 1839965, SIAPECAD nº 1619026, com lotação no(a) Instituto Universidade Virtual desta Universidade, Progressão por Ca-pacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 30 de junho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2790 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011072/2014-17,

RESOLVE:Conceder a JOSE CLOVANDI COSTA FILHO, Assis-

tente em Administração, CPF nº 258.487.713-91, matrí-cula SIAPE nº 0294086, SIAPECAD nº 376713, com lota-ção no(a) Instituto de Educação Fisíca e Esportes desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 26 de junho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2791 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011019/2014-16,

RESOLVE:Conceder a MONICA CRISTINA DE LUCENA LU-

CAS, Jornalista, CPF nº 805.036.163-20, matrícula SIAPE nº 1957329, SIAPECAD nº 1740123, com lota-ção no(a) Divisão de Comunicação da Pró-Reitoria de Graduação desta Universidade, Progressão por Capa-citação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 26 de junho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2792 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 010814/2014-97,

RESOLVE:Conceder a JARDEL LIMA DE MACEDO, Assisten-

te em Administração, CPF nº 007.088.973-20, matrícula SIAPE nº 1758778, SIAPECAD nº 1526372, com lotação no(a) Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade desta Universidade, Progressão por Ca-pacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a par-tir de 25 de junho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2793 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012061/2014-54,

RESOLVE:Conceder a SANDRA REGINA DIAS DE CARVALHO,

Auxiliar de Enfermagem, CPF nº 415.913.563-34, matrí-cula SIAPE nº 1453167, SIAPECAD nº 1219794, com lo-tação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 11 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2794 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011625/2014-31,

RESOLVE:Conceder a ALINE RODRIGUES DE LIMA MENDES,

Bibliotecario-Documentalista, CPF nº 917.185.623-49, matrícula SIAPE nº 1749411, SIAPECAD nº 1522051, com lotação no(a) Campus da UFC em Quixadá desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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do nível 3 para o nível 4, a partir de 08 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2795 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011777/2014-34,

RESOLVE:Conceder a GISLEI FROTA ARAGÃO, Farmacêutico,

CPF nº 355.646.873-53, matrícula SIAPE nº 1166052, SIAPECAD nº 377730, com lotação no(a) Departamento de Fisiologia e Farmacologia da Faculdade de Medicina desta Universidade, Progressão por Capacitação Profis-sional do nível 3 para o nível 4, a partir de 08 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2796 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011607/2014-50,

RESOLVE:Conceder a NIRLANGE PESSOA DE QUEIROZ, Bi-

bliotecario-Documentalista, CPF nº 573.240.003-63, ma-trícula SIAPE nº 1731122, SIAPECAD nº 1501290, com lotação no(a) Seção de Planejamento Bibliotecario da Biblioteca Universitária desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 03 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2797 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012350/2014-53,

RESOLVE:Conceder a CAMILA ARRAES DE ALENCAR PIMEN-

TA, Assistente em Administração, CPF nº 959.748.903-10, matrícula SIAPE nº 1502658, SIAPECAD nº 1257836, com lotação no(a) Instituto de Ciências do Mar desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 27 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2798 de 05 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012440/2014-44,

RESOLVE:Conceder a ISABELA AGADIR ABREU, Auxiliar em

Administração, CPF nº 324.681.053-20, matrícula SIAPE nº 0289831, SIAPECAD nº 372875, com lotação no(a) Di-visão de Apoio Administrativo do Instituto de Ciências do Mar desta Universidade, Progressão por Capacitação Pro-fissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 17 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2799 de 06 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, con-forme dispõe o artigo 143 da Lei 8.112/90, tendo em vista a apuração do Processo Administrativo P3779/14-42.

RESOLVE:DESIGNAR os Professores WAGNER BANDEIRA AN-

DRIOLA, SIAPE nº 1165653, JUDITH PESSOA DE AN-DRADE FEITOSA, SIAPE n° 6290682 e JOHN KENEDY DE ARAÚJO, SIAPE n° 1166135, para sob a presidência do primeiro, constituírem COMISSÃO DE SINDICÂNCIA, com a finalidade de apurar atos e fatos constantes do pro-cesso vertente, em atenção a requisição da Procuradoria da República no Estado do Ceará, referente ao Procedi-mento Preparatório n° 1.15.000.003133/2013-56, através do Ofício n? 1649/2014PRCE/NCR, nos termos do artigo 8°, incisos 11 e VIII. §§ 2°, 3° e 5°, da Lei Complementar nº 75 de 1993.

Dê-se ciência. Publique-se.

Henry de Holanda CamposP/Reitor

Portaria nº 2800 de 06 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, con-forme dispõe o artigo 143 da Lei 8.112/90 e tendo em vista a apuração do Processo P22886/10-46.

RESOLVE:PRORROGAR o prazo da Comissão do PROCESSO

DE SINDICÂNCIA designada pela Portaria nº 2298 – GR/UFC, de 03 de julho de 2014, publicada em 09 de julho de 2014, concedendo-lhe prazo legal de 30 dias para conti-nuar os trabalhos apuratórios, conforme razões apresen-tadas no Ofício nº 06/2014- CPPAD/UFC constante dos autos.

Dê-se ciência. Publique-se.

Henry de Holanda CamposP/Reitor

Portaria nº 2801 de 06 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P24872/13-55Servidor: GENIVAL SAMUEL DE LIMA FILHOMatrícula: 1165587Cargo: VIGILANTELotação: DIVISÃO DE VIGILÂNCIA E SEGURANÇALocalização: DEPARTAMENTO DE ECONOMIA DO-

MÉSTICA E TECNOLOGIA DE ALIMENTOSGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 09.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2802 de 06 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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Processo: P577/14-11Servidor: FRANCENIR REBOUÇAS RODRIGUESMatrícula: 1166142Cargo: VIGILANTELotação: DIVISÃO DE VIGILÂNCIA E SEGURANÇALocalização: CASA AMARELA EUSÉLIO OLIVEIRAGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 17.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2803 de 06 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao ser-

vidor abaixo relacionado na forma do respectivo proces-so:

Processo: P1441/14-65Servidor: PEDRO JORGE DO NASCIMENTOMatrícula: 1165669Cargo: VIGILANTELotação: DIVISÃO DE VIGILÂNCIA E SEGURANÇALocalização: DEPARTAMENTO DE ECONOMIA DO-

MÉSTICA E TECNOLOGIA DE ALIMENTOSGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 09.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2804 de 06 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao ser-

vidor abaixo relacionado na forma do respectivo proces-so:

Processo: P1511/14-49Servidor: FRANCISCO LEITE DE SOUZAMatrícula: 0289864Cargo: VIGILANTE / SUPERVISÃOLotação: DIVISÃO DE VIGILÂNCIA E SEGURANÇALocalização: DEPARTAMENTO DE ATIVIDADES GE-

RAISGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 23.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2805 de 06 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no

Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:RESOLVECONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao ser-

vidor abaixo relacionado na forma do respectivo proces-so:

Processo: P012410/2014-38Servidor: JOSÉ RIBAMAR ALVES DE ALMEIDAMatrícula: 0293696Cargo: ELETRICISTALotação: SUPERINTENDENCIA DE INFRAESTRU-

TURALocalização: EDIFICAÇÕESGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 17.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2806 de 06 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P426/14-36Servidor: JULIO CESAR MILITÃOMatrícula: 0289833Cargo: VIGILANTELotação: DIVISÃO DE VIGILÂNCIA E SEGURANÇALocalização: PARQUE DE DESENVOLVIMENTO

TECNOLÓGICO -PADETECGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 17.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2807 de 06 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P896/14-08Servidor: MARCOS ANTÔNIO SERAFIM DA SILVAMatrícula: 1165568Cargo: VIGILANTE / SUPERVISORLotação: DIVISÃO DE VIGILÂNCIA E SEGURANÇALocalização: DEPARTAMENTO DE ATIVIDADES GE-

RAISGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 23.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2808 de 06 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.7549/14-34,

Resolve:

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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CONCEDER ao servidor Francisco Soares dos Reis, matrícula SIAPE n° 0291680, ocupante do cargo efetivo de Vestiarista, do Quadro de Pessoal desta Universidade, latada no(a) Central de Serviços ao Servidor /PROGEP, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 3.° da Emenda Constitucional n.º 47, publicada no DOU de 06.07.2005, a partir de 19.12.2013.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2809 de 07 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº. 23067. 6200/14-76,

RESOLVE:Conceder aposentadoria voluntária por tempo de ser-

viço, com paridade, nos termos do art. 40 da Constituição Federal de 1988, combinado com o art. 3º, da Emenda Constitucional nº 47, de 05.07.2005, publicada no DOU de 06.07.2005, a HELLADIO DE VASCONCELOS FER-REIRA JUNIOR, matrícula SIAPE - 0292173, SIAPECAD – 0374983, CPF – 017.420.003-04, ocupante do cargo efetivo de Professor do Magistério Superior, Classe 6, Ní-vel 604, do Quadro Permanente desta Universidade, em regime de 40 horas semanais, com proventos integrais, assegurando o percentual de 24% (vinte e quatro por cen-to) de gratificação adicional por tempo de serviço.

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor

Portaria nº 2810 de 07 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012412/2014-27,

RESOLVE:Conceder a FRANCISCA ALVES DA COSTA, Técnico

em Enfermagem, CPF nº 213.876.303-00, matrícula SIA-PE nº 0291628, SIAPECAD nº 374478, com lotação no(a) Maternidade Escola Assis Chateaubriand desta Universi-dade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 17 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2811 de 07 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012413/2014-71,

RESOLVE:Conceder a ANTONIA PATRICIA COELHO DA SILVA,

Técnico em Enfermagem, CPF nº 668.244.513-04, ma-trícula SIAPE nº 1878887, SIAPECAD nº 1659671, com lotação no(a) Maternidade Escola Assis Chateaubriand desta Universidade, Progressão por Capacitação Profis-sional do nível 1 para o nível 2, a partir de 17 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2812 de 07 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 013536/2014-20,

RESOLVE:Conceder a SARA MARLI MAGALHÃES BELARMINO

DA SILVA, Técnico em Assuntos Educacionais, CPF nº 035.938.602-44, matrícula SIAPE nº 0050406, SIAPECAD nº 371794, com lotação no(a) Secretaria Executiva da Co-missão de Ética desta Universidade, Incentivo à Qualifi-

cação no percentual de 75% (setenta e cinco por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 01 de agosto de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2813 de 07 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012619/2014-00,

RESOLVE:Conceder a LUCIANA ALBUQUERQUE CAVALCAN-

TE, Assistente em Administração, CPF nº 613.900.113-72, matrícula SIAPE nº 1961606, SIAPECAD nº 1743941, com lotação no(a) Programa de Pós-Graduação em His-tória do Departamento de História do Centro de Huma-nidades desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 25% (vinte e cinco por cento) sobre o ven-cimento básico, a partir de 21 de julho de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova re-dação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2814 de 07 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011958/2014-61,

RESOLVE:Conceder a GIZELE ALMADA CRUZ, Técnico de La-

boratório-Área, CPF nº 033.497.583-20, matrícula SIAPE nº 2124870, SIAPECAD nº 1904716, com lotação no(a) Departamento de Patologia e Medicina Legal da Faculda-de de Medicina desta Universidade, Incentivo à Qualifica-ção no percentual de 25% (vinte e cinco por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 10 de julho de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2815 de 07 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011852/2014-67,

RESOLVE:Conceder a ELTON JOHN DE ALMEIDA SILVA, Auxi-

liar em Administração, CPF nº 020.137.503-66, matrícula SIAPE nº 1961600, SIAPECAD nº 1744007, com lotação no(a) Biblioteca do Curso de Matemática da Biblioteca Universitária desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 20% (vinte por cento) sobre o vencimen-to básico, a partir de 09 de julho de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2815A de 07 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.12754/2014-47,

Resolve:Art. 1.° - CONCEDER ao servidor Benjamim de Sousa

Daniel, matrícula SIAPE nº 0293124, ocupante do cargo efetivo de ASSISTENTE EM ADMINISTRAÇÃO, do Qua-dro de Pessoal desta Universidade, atualmente lotado na Faculdade de Educação, em virtude de reunir todos os re-quisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do Art. 3°, da Emenda Constitucional n.º 47, publicada no DOU de 06.07.2005, a partir de 16.07.2014 (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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Portaria nº 2816 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12265/14-95.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, ANTONIA KARINA BARROSO GOUVEIA CUNHA, em re-gime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de exoneração a pedido de Maria Ivanilza Fernandes de Castro, Portaria nº 283/2014/UFC, DOU de 22.01.2014, código 223253.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2817 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12247/14-11.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, ANTONIO SILVA LIMA JUNIOR, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da Vacância por posse em cargo inacumulável de Aline Garcia Chaves Noronha, Portaria nº 897/2014/UFC, DOU de 14.03.2014, código 224610.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2818 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12330/14-82.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 185/2014, DOU de 02.07/2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, ÁTTILA PINHEIRO, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Técnico em Arquivo, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de re-distribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 1277/2013/MEC, DOU de 30.12.2013, código 255662.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2819 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12281/14-88.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-

gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, BRUNA PINHEIRO ROCHA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da aposentadoria de Zildete Custódio de An-drade Rodrigues, Portaria nº 1768/2014/UFC, DOU de 20.05.2014, código 224389.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2820 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12272/14-97.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, CAMIL-LE BRAIDE ROMERO, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da aposentadoria de Simone Maria de Sá Tim-bó, Portaria nº 775/2014/UFC, DOU de 27.02.2014, códi-go 225248.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2821 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12309/14-87.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 154/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, CARLA LORENA QUEIROZ SARAIVA, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 324/2014/MEC, DOU de 11.04.2014, código 608394.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2822 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12325/14-70.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 183/2014, DOU de 02.07/2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, CARLA ROBERTA SANTOS DUARTE, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Pedagogo/Orientação Educacional, Classe E, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 438/2013/MEC, DOU de 23.05.2013, código 983140.

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2823 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12297/14-91.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, CARLOS ANDRÉ FEITOSA DE OLIVEIRA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Pa-drão/Nível 101, em vaga decorrente da aposentadoria de Maria Linete Paiva, Portaria nº 1923/2014/UFC, DOU de 06.06.2014, código 226091.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2824 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12306/14-43.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 154/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, CIDCLAY WEWERTON VERÍSSIMO VIEIRA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exer-cer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 324/2014/MEC, DOU de 11.04.2014, código 608327.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2825 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12314/14-90.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 156/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, DANIELE SOUSA BESSA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da vacância por posse em cargo inacumulável de Williana Ratsune da Silva Shi-rasu, Portaria nº 230/2014/UFC, DOU de 16.01.2014, código 867886.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2826 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12298/14-35.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, DANILO GOMES VIANA, em regime de 40 (quarenta) horas sema-nais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga de-corrente da exoneração a pedido de Dyego Castelo Bran-co Holanda Gadelha, Portaria nº 2000/2014/UFC, DOU de 16.06.2014, código 222237.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2827 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12279/14-17.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, DEOCLÉCIO DE FREITAS OLIVEIRA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da Vacância por posse em cargo inacumulável de Iara Moreira Rodrigues, Portaria nº 4454/2013/UFC, DOU de 10.12.2013, código 226057.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2828 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12323/14-81.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 181/2014, DOU de 02.07/2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, DIEGO AZEVEDO MAIA, em regime de 40 (quarenta) horas se-manais de trabalho, para exercer o cargo de Engenheiro de Segurança do Trabalho, Classe E, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 593/2013/MEC, DOU de 05.07.2013, código 981204.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2829 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12373/14-68.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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homologado pelo Edital 196/2014, DOU de 04.07/2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, EDSON LIMA GOMES, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Técnico de Laboratório/Informática, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Edu-cação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 566/2013/MEC, DOU de 26.06.2013, código 965652.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2830 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12364/14-77.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 196/2014, DOU de 04.07/2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, EMANOEL CARVALHO LOPES, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Técnico de Laboratório/Informática, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Minis-tério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 566/2013/MEC, DOU de 26.06.2013, código 965655.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2831 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12300/14-76.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, EVANIA DE PAULA CAVALCANTE FIUSA, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da vacância por posse em cargo inacumulável de Pedro Henrique Nunes Farias, Portaria nº 1303/2014/UFC, DOU de 11.04.2014, código 746696.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2832 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12307/14-98.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologa-do pelo Edital 154/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, EVERTON PAULO GONÇALVES VIEIRA, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 324/2014/MEC, DOU de 11.04.2014, código 608373.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2833 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12285/14-66.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, FÁBIO VARANDAS FILGUEIRAS, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da aposentadoria de Marta Ma-ria Dias Ibiapina, Portaria nº 1912/2014/UFC, DOU de 06.06.2014, código 223991.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2834 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12263/14-04.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologa-do pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, FAGNER DE SENA NERI, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Admi-nistração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorren-te de aposentadoria de Semiramis Acioly Pompeu, Portaria nº 158/2014/UFC, DOU de 14.01.2014, código 225245.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no prazo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2835 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12267/14-84.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologa-do pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, GEISIANE CRISTINA PEREIRA DA SILVA, em regime de 40 (quaren-ta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da vacância por posse em cargo ina-cumulável de Cláudio José Guimarães Saraiva, Portaria nº 387/2014/UFC, DOU de 30.01.2014, código 866972.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no prazo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2836 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12282/14-22.

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, GISELE AZIN SARRIUNE CAVALCANTE, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da aposentadoria de Regina Maria Bezerra Oliveira, Portaria nº 1823/2014/UFC, DOU de 28.05.2014, código 225395.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2837 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12327/14-69.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 185/2014, DOU de 02.07/2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, HENRIQUE CIRINO NOGUEIRA PINHEIRO, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exer-cer o cargo de Técnico em Arquivo, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Minis-tério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 1277/2013/MEC, DOU de 30.12.2013, código 247468.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2838 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12250/14-27.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, HENRIQUE FREITAS DE LIMA, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da aposentadoria de Francisca Gonçalves Santiago, Portaria nº 2722/2013/UFC, DOU de 08.08.2013, código 225952.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2839 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12326/14-14.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homo-logado pelo Edital 184/2014, DOU de 02.07/2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, IGOR VIEIRA CORREIA LIMA, em regime de 40 (quarenta) ho-ras semanais de trabalho, para exercer o cargo de Publici-

tário, Classe E, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universida-de Federal do Ceará, Portaria nº 1277/2013/MEC, DOU de 30.12.2013, código 984793.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2840 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12255/14-50.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologa-do pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, ISAIAS CAR-NEIRO LOPES, em regime de 40 (quarenta) horas sema-nais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga de-corrente da aposentadoria de Hilta Fialho Xavier, Portaria nº 413/2013/MEC, DOU de 08.02.2013, código 223062.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2841 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12262/14-51.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, JÉSSICA OLIVEIRA LIMA, em regime de 40 (quarenta) horas se-manais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de vacância por posse em cargo inacumulável de Francimayre de Sousa Saboia, Portaria nº 226/2014/UFC, DOU de 16.01.2014, código 901894.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2842 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12268/14-29.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, JONATAS DE PESSOA ALBUQUERQUE MARTINS, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da aposentadoria de Maria Neuda Ferreira Barbosa, Portaria nº 415/2013/UFC, DOU de 03.02.2014, código 225381.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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Portaria nº 2843 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12248/14-58.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, KEISIANE ROCHA SABOYA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de As-sistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 1277/2013/MEC, DOU de 30.12.2013, código 290831.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2844 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12260/14-62.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, LAÍSA ALBUQUERQUE BANDEIRA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de As-sistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 1277/2013/MEC, DOU de 30.12.2013, código 290828.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2845 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12277/14-10.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, LORENA SOBRAL BARROS, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da vacância por posse em cargo inacumulável de Mayra Pontes Coutinho, Portaria nº 2392/2013/UFC, DOU de 10.07.2013, código 746697.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2846 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12322/14-36.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi

homologado pelo Edital 180/2014, DOU de 02.07/2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, LUANA CLAUDIO SOMBRA, em regime de 40 (quaren-ta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Contador, Classe E, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de aposentadoria de Tania Maria Lacerda Maia, Portaria nº 3286/2013/UFC, DOU de 18.09.2013, código 224487.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2847 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12276/14-75.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, MARCELA CORDEIRO CAVALCANTE, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da aposentadoria de Li-gia Maria Bernardino Sousa, Portaria nº 1393/2014/UFC, DOU de 24.04.2014, código 224597.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2848 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12374/14-11.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homo-logado pelo Edital 196/2014, DOU de 04.07/2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, MAR-CELO FERNANDES CAVALCANTE NETO, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Técnico de Laboratório/Informática, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 566/2013/MEC, DOU de 26.06.2013, código 965653.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2849 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12280/14-33.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, MARIA ANTONIZETE DE OLIVEIRA SILVA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente do falecimento de Francis-co das Chagas Fernandes, Portaria nº 1753/2014/UFC, DOU de 19.05.2014, código 224524.

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no prazo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2850 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P11171/14-07.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 262/2013, DOU de 17.07.2013, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 395/2013, DOU de 06.11.2013, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, MÔNICA REGINA DA SILVA, em regime de 40 (quarenta) horas se-manais de trabalho, para exercer o cargo de Analista de Tecnologia da Informação/Banco de Dados e Gestão da Informação, Classe E, Padrão/Nível 101, em vaga decor-rente da redistribuição de Taison Martins Almeida, Portaria nº 938/2014/MEC, DOU de 12.06.2014, código 721351.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no prazo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2851 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12305/14-07.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 154/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, NATÁLIA PINHO PINTO, em regime de 40 (quarenta) horas sema-nais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga de-corrente da vacância por posse em cargo inacumulável de José Maurício Nogueira Leite, Portaria nº 896/2014/UFC, DOU de 14.03.2014, código 217056.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no prazo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2852 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P122/59/14-38.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, PATRÍCIA LIMA DE SOUSA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de As-sistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 1277/2013/MEC, DOU de 30.12.2013, código 290823.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2853 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12360/14-99.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 195/2014, DOU de 04.07/2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, RAFAEL WENDELL BARROS FORTE DA SILVA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Técnico de Laboratório/Geomática, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 438/2013/MEC, DOU de 23.05.2013, código 695879.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2854 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12304/14-54.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 152/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, RAYNARA CAVALCANTE SALDANHA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Minis-tério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 566/2013/MEC, DOU de 26.06.2013, código 255249.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2855 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12274/14-86.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, REBEKA MARIA SOTERO SILVA, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da aposentadoria de Leonildes Albuquerque da Costa, Portaria nº 862/2014/UFC, DOU de 13.03.2014, código 222261.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2856 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12371/14-79.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 193/2014, DOU de 04.07/2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, ROBERTO MOREIRA CHAVES, em regime de 40 (qua-

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Técnico de Laboratório/ Conservação e Restauro de Bens Culturais Móveis, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Edu-cação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 566/2013/MEC, DOU de 26.06.2013, código 965657.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2857 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12376/14-00.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 262/2013, DOU de 17.07.2013, cujo resultado foi homo-logado pelo Edital 403/2013, DOU de 06.11.2013, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, RO-DOLFO MOREIRA CAVALCANTE, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Engenheiro/Engenharia Civil - Cálculo Estrutural, Clas-se E, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da exonera-ção a pedido de Tarcísio Carvalho Espínola, Portaria nº 443/2014/UFC, DOU de 05.02.2014, código 310935.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2858 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12253/14-61.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologa-do pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, SARA ARRUDA BRITO, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de tra-balho, para exercer o cargo de Assistente em Administra-ção, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da aposentadoria de Leide Rachel Matias Pinheiro, Portaria nº 3398/2013/UFC, DOU de 03.10.2013, código 225646.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2859 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12273/14-31.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologa-do pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, TALITA CIBELE LIMA RODRIGUES, em regime de 40 (quarenta) horas se-manais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decor-rente da aposentadoria de Francisco Jairo Praciano, Porta-ria nº 835/2014/UFC, DOU de 06.03.2014, código 224642.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no prazo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2860 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12324/14-25.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homo-logado pelo Edital 182/2014, DOU de 02.07/2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, THIA-GO DIAS DE VASCONCELOS ARAÚJO, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Farmacêutico Bioquímico, Classe E, Padrão/Ní-vel 101, em vaga decorrente da aposentadoria de Maria Silésia Leal de Oliveira, Portaria nº 1392/2014/UFC, DOU de 24.04.2014, código 224822.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2861 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12316/14-89.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 156/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, VANICE NASCIMENTO DOS SANTOS, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 566/2013/MEC, DOU de 26.06.2013, código 255327.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2862 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12269/14-73.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, VICTOR MATOS DE ALMEIDA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assisten-te em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da aposentadoria de Micinaldo Soares do Rego, Portaria nº 416/2014/UFC, DOU de 03.02.2014, código 222925.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2863 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12345/14-41.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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homologado pelo Edital 155/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, WAGNER NOGUEIRA LIMA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de As-sistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 566/2013/MEC, DOU de 26.06.2013, código 255197.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no prazo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2864 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012405/2014-25,

RESOLVE:Conceder a IDALINA NONATO DE QUEIROZ, Assis-

tente em Administração, CPF nº 961.807.063-87, matrícula SIAPE nº 1979379, SIAPECAD nº 1764591, com lotação no(a) Secretaria Administrativa da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, Progressão por Capacita-ção Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 17 de ju-lho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2865 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012696/2014-51,

RESOLVE:Conceder a ETELVINA MARTINS UCHOA, Auxiliar de

Enfermagem, CPF nº 355.244.053-49, matrícula SIAPE nº 1878794, SIAPECAD nº 1659569, com lotação no(a) Maternidade Escola Assis Chateaubriand desta Universi-dade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 23 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2866 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012565/2014-74,

RESOLVE:Conceder a JOSE ABELANGE DE VASCONCELOS,

Enfermeiro-Área, CPF nº 426.776.613-49, matrícula SIA-PE nº 1879000, SIAPECAD nº 1659821, com lotação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Univer-sidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 15 de agosto de 2014, de acor-do com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2867 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012695/2014-15,

RESOLVE:Conceder a VALDISIANE MARIA BARBOSA SALES,

Auxiliar de Enfermagem, CPF nº 437.184.423-53, matrí-cula SIAPE nº 1879408, SIAPECAD nº 1660327, com lo-tação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 05 de agosto de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2868 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012484/2014-74,

RESOLVE:Conceder a MARGARIDA MARIA DE SOUZA, Secre-

tario Executivo, CPF nº 315.751.453-91, matrícula SIAPE nº 1658761, SIAPECAD nº 1424616, com lotação no(a) Secretaria Administrativa da Pró-Reitoria de Extensão desta Universidade, Progressão por Capacitação Profis-sional do nível 3 para o nível 4, a partir de 18 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2869 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012692/2014-73,

RESOLVE:Conceder a ERIKA LEITE FERNANDES, Bibliotecario-

Documentalista, CPF nº 717.619.503-04, matrícula SIAPE nº 1731216, SIAPECAD nº 1501470, com lotação no(a) Seção de Seleção e Indexação da Biblioteca de Ciências da Saúde da Biblioteca Universitária desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 23 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2870 de 08 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012634/2014-40,

RESOLVE:Conceder a JACKELINE MAGALHÃES DANTAS DA

COSTA, Auxiliar em Administração, CPF nº 004.512.433-74, matrícula SIAPE nº 1999572, SIAPECAD nº 1786535, com lotação no(a) Divisão de Comunicação e Arquivo do Departamento de Administração da Pró-Reitoria de Administração desta Universidade, Progressão por Ca-pacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 25 de agosto de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2871 de 11 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Ofício nº 553/2014/HA00,

ResolveDispensar a pedido, DEBORA ANDRADE PAMPLONA

BEZERRA, CPF nº 232.445.933-72, matrícula SIAPE nº 1165603 e SIAPECAD n° 377351, da função de Chefe, código: FG-2, da Casa de Cultura Britânica do Centro de Humanidades desta Universidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação.Publique-se

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2872 de 11 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Ofício nº 553/2014/HA00,

ResolveDesignar, MARCOS NORELLE FERREIRA VICTOR,

CPF nº 246.131.423-34, matrícula SIAPE nº 2688421 e SIA-PECAD n° 1577899, para exercer a função de Chefe, código: FG-2, da Casa de Cultura Britânica do Centro de Humanida-des desta Universidade, para cumprir mandato de dois anos.

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação.Publique-se

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2873 de 11 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, considerando o Art. 7º do Decreto nº 4.050 de 12 de dezembro de 2001, assim como a Nota Técnica Consolidada nº 02/2013/CGNOR/DENOP/SE-GEP/MP e tendo em vista o que consta no Processo n.° 013793/2014-61, resolve:

Art. 1º Fica reconhecido o lapso temporal em que o ser-vidor JOSÉ ELOY DA COSTA FILHO, Médico-Área, matrí-cula SIAPE nº 0290945, permaneceu no órgão cessionário sem ato autorizativo para a prorrogação da cessão:

Órgão cessionário: Secretária de Saúde do Governo do Estado do Ceará

Função/cargo: Chefe do Centro de Cardiologia, sím-bolo DAS-5 do Hospital de Messejana Dr. Carlos Alberto Studart Gomes

Data de publicação do ato de cessão: 14.11.2012Término do prazo da cessão: 13.11.2013Lapso temporal em que o servidor permaneceu no ór-

gão prestando serviços e aguardando publicação da por-taria de prorrogação de cessão: até o dia 03.08.2014

Data em que o órgão cessionário apresentou o servi-dor ao órgão cedente: 04.08.2014

Lapso temporal em que o servidor permaneceu no ór-gão cessionário: 14.11.2013 a 03.08.2014.

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2874 de 11 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P10284/14-87.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas e títulos, objeto do Edital 93/2014, DOU de 30.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 165/2014, DOU de 26.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, Marcela de Castro Ferracioli, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, Dedicação Exclusiva, para exercer o cargo de Professor do Magistério Superior, Classe A, com denominação de Assistente-A, Nível 1, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Edu-cação para a Universidade Federal do Ceará, portaria nº 1181/2012/MEC, DOU de 20.09.2012, código 916450.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no prazo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2875 de 11 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P11048/14-88.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas e títulos, objeto do Edital 89/2014, DOU de 28.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 179/2014, DOU de 02.07.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, Roberto Vinhaes Maluf Cavalcante, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, Dedicação Exclu-siva, para exercer o cargo de Professor do Magistério Su-perior, Classe A, com denominação de Adjunto-A, Nível 1, em vaga decorrente da aposentadoria de José Arimateia Freitas e Silva, DOU de 13.06.2013, código 223955.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no prazo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2876 de 11 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P11047/14-33.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas e títulos, objeto do Edital 12/2014, DOU de 22.01.2014, cujo resultado foi ho-mologado pelo Edital 179/2014, DOU de 02.07.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, Cláu-dio Lucas Nunes de Oliveira, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, Dedicação Exclusiva, para exercer o cargo de Professor do Magistério Superior, Clas-se A, com denominação de Adjunto-A, Nível 1, em vaga decorrente da aposentadoria de Francisco Luciano Theo-philo de Oliveira, DOU de 03.08.2011, código 222610.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no prazo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2877 de 11 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Ofício nº 057/14-BCH-UFC,

RESOLVE:Designar ELIENE MARIA VIEIRA DE MOURA, CPF

nº 295.971.103-34, matrícula SIAPE nº 1204437 e SIA-PECAD nº 378382, para substituir MARIA JOSINEIDE SILVA GÓIS, CPF nº 219.119.323-49, matrícula SIAPE nº 1165480 e SIAPECAD nº 377244, na função de Chefe, código FG-5, da Biblioteca de Ciências Humanas da Bi-blioteca Universitária desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 01 a 30 de setembro de 2014.

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2878 de 11 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento da Administradora TERESA

CRISTINA AGUIAR LIMA, lotada na Coordenadoria de De-senvolvimento e Capacitação da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, durante o período de 26/09/2014 a 25/09/2015, a fim de cursar Doutorado em Gestão de Empresas, na Uni-versidade de Coimbra, em Coimbra, Portugal, com ônus limitado (Processo nº 23067.013702/2014-98).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2879 de 11 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento da Assistente em Administra-

ção CAMILA ARRAES DE ALENCAR PIMENTA, lotada na Coordenadoria de Oceanografia no Instituto de Ciências do Mar, durante o período de 06/10/2014 a 05/10/2015, a fim de cursar Mestrado em Direito, na Universidade de Coimbra, em Coimbra, Portugal, com ônus limitado (Pro-cesso nº 23067.013660/2014-95).

Jesualdo Pereira FariasReitor

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

2�

Portaria nº 2880 de 11 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento da Professora do Magistério

Superior CRISTINA DE SOUZA CHAVES, lotada no Depar-tamento de Patologia e Medicina Legal da Faculdade de Medicina, durante o período de 10/08/2014 a 15/08/2014, a fim de participar do 13º Congresso Internacional de Pa-rasitologia – ICOPA 2014, na Sociedade Americana de Parasitologia, na Cidade do México, México, com ônus limitado (Processo nº 23067–P12632/14-51).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2881 de 11 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento da Psicóloga Clínica TAÍS

BLEICHER, lotada no Departamento de Psicologia do Cen-tro de Humanidades, durante o período de 13/10/2014 a 17/10/2014, a fim de apresentar trabalho no 2º Congresso das Américas em Pesquisa sobre Fatores Psicossociais, Estresse e Saúde Mental no Trabalho, na Universidade Au-tônoma Metropolitana, na Cidade do México, México, com ônus limitado (Processo nº 23067.P012318/2014-78).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2882 de 11 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o Afastamento do Professor do Magistério

Superior EDGARD PATRÍCIO DE ALMEIDA FILHO, lota-do no Instituto de Cultura e Arte, durante o período de 01/08/2014 a 11/08/2014, a fim de participar com apresen-tação de trabalho do XII Congresso da Associação Latino Americano – ALAIC na Pontifícia Universidade Católica do Peru, em Lima, Peru, com ônus limitado (Processo nº 23067–011252/2014-07).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2883 de 11 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Me-morando nº 002-2014/PRADM/DA,

RESOLVE:Designar DULCIMAR ALBUQUERQUE DE SOUSA,

CPF nº 922.644.683-00, matrícula SIAPE nº 1954579 e SIA-PECAD nº 1736684, para substituir CACILENE TOSCANO DE OLIVEIRA, CPF nº 059.953.274-29, matrícula SIAPE nº 1743646 e SIAPECAD nº 1516491, na função de Chefe, có-digo FG-5, da Seção de Arquivo e Microfilmagem do Depar-tamento de Administração da Pró-Reitoria de Administração desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para participar de Curso de Capacitação em Gestão de Do-cumentos, no período de 02 a 06 de junho de 2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2884 de 11 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e com funda-mento no artigo 173 do Regimento Geral, combinado com a Resolução 369/76-CEPE,

RESOLVE:Autorizar o Afastamento do Professor do Magistério

Superior SILVANDO CARMO DE OLIVEIRA, lotado no Curso de Ciências Econômicas do Campus da UFC em Sobral, durante o período de 01/08/2014 a 31/07/2015, a fim de prosseguir Doutorado em Economia na Universi-dade Federal do Ceará, em Fortaleza, com ônus limitado (Processo 23067- P6727/14-55).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2885 de 11 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER gratificação por trabalhos com RAIOS-

X ao servidor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:

Processo: P011430/2014-91Servidor: ANDRÉ MARQUES COSTAMatrícula: 1968453Cargo: ODONTÓLOGOLotação: COORDENADORIA DE PERÍCIA E ASSIS-

TÊNCIA AO SERVIDORLocalização: ODONTOLOGIA / ATENDIMENTO / PERÍCIAGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 25.06.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2886 de 11 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER Adicional de Insalubridade ao servidor

abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P30577/2012-39Servidor: MARCUS DAVIS MACHADO BRAGAMatrícula: 2174179Cargo: PROFESSOR ADJUNTOLotação: FACULDADE DE MEDICINALocalização: DEPARTAMENTO DE PATOLOGIA E

MEDICINA LEGALGrau de risco: MÁXIMOVigência a partir de: 30.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2887 de 11 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

Page 28: Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas · UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ Reitor Jesualdo Pereira Farias Vice-Reitor Henry de Holanda Campos Pró-Reitor de Gestão de Pessoas Serafim

PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P3213/14-10Servidor: PAULA SACHA FROTA NOGUEIRAMatrícula: 2650163Cargo: PROFESSOR 3º GRAULotação: FACULDADE DE FARMÁCIA, ODONTOLO-

GIA E ENFERMAGEMLocalização: DEPARTAMENTO DE ENFERMAGEM,

SALA 05Grau de risco: MÉDIOVigência a partir de: 28.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2888 de 11 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 23067. 011191/2014-70,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 01.08.2014, pelo(a)

servidor(a) Karla Patrícia Holanda Martins, ocupante do cargo de Professor(a) do Magistério Superior, Classe 6, Nível 601, matrícula SIAPE nº1881374, lotado(a) no(a) Departamento de Psicologia, o estágio probatório a que alude a Resolução CEPE/UFCE n° 12, 30.05.1994, com-binada com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emen-da Constitucional n° 19, 04.06.1998.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2889 de 11 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta no Oficio nº 246/20 14/UFC/INFRA,

RESOLVE:Designar os servidores abaixo relacionados para com-

por Comissão de Licitação de Serviços e Obras da Superintendência de Infraes-

trutura: -Antônio Moacyr Ribeiro Tupinambá, SIAPE: 1695504.

Presidente. -Heriberto Zednik Rodrigues, SIAPE: 289856. Suplente. -Antônio Célio de Aguiar, SIAPE: 291343. -Marcos Fábio Magalhães Soares, SIAPE: 1166487. -José Neurinei de Vasconcelos Filho, SIAPE:

2081578. -Victor Félix de Mesquita, SIAPE: 1829890. Publique-se.Dê-se ciência.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2890 de 11 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 23067. 010059/2014-41,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 28.07.2014, pelo(a)

servidor(a) Bartolomeu Warlene Silva de Sousa, ocupante do cargo de Professor(a) do Magistério Superior, Clas-se 6, Nível 602, matrícula SIAPE nº2518474, lotado(a) no(a) Departamento de Engenharia de Pesca, o estágio probatório a que alude a Resolução CEPE/UFCE n° 12, 30.05.1994, combinada com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucional n° 19, 04.06.1998.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2891 de 11 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 23067. 011080/2014-63,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 28.07.2014, pelo(a)

servidor(a) Paulo Naftali da Silva Casciano, ocupante do cargo de Professor(a) do Magistério Superior, Classe 5, Nível 501, matrícula SIAPE nº2720716, lotado(a) no(a) De-partamento de Química Analítica e Físico-Química, o está-gio probatório a que alude a Resolução CEPE/UFCE n° 12, 30.05.1994, combinada com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucional n° 19, 04.06.1998.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2892 de 11 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 23067. 011038/2014-42,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 28.07.2014, pelo(a)

servidor(a) Cínthia Mendonça Cavalcante, ocupante do cargo de Professor(a) do Magistério Superior, Classe 6, Nível 601, matrícula SIAPE nº1880060, lotado(a) no(a) Departamento de Psicologia, o estágio probatório a que alude a Resolução CEPE/UFCE n° 12, 30.05.1994, com-binada com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emen-da Constitucional n° 19,04.06.1998.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2893 de 11 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 23067. 010229/2014-97,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 30.05.2014, por de-

curso de prazo, pelo(a) servidor(a) Francisco Edson de Lucena Feitosa, ocupante do cargo de Professor(a) do Magistério Superior, Classe 6, Nível 601, matrícula SIAPE nº3165962, lotado(a) no(a) Departamento de Saúde Ma-terno-Infantil, o estágio probatório a que alude a Resolu-ção CEPE/UFCE n° 12, 30.05.1994, combinada com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucional n° 19,04.06.1998.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2894 de 11 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 23067. 010008/2014-19,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 11.08.2014, pelo(a)

servidor(a) Magdalena Szymanska Lázaro da Silva, ocu-pante do cargo de Professor(a) do Magistério Superior, Classe 5, Nível 502, matrícula SIAPE nº2719310, lotado(a) no (a) Departamento de Letras Estrangeiras, o estágio probatório a que alude a Resolução CEPE/UFCE n° 12, 30.05.1994, combinada com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucional n° 19, 04.06.1998.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2895 de 11 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 23067. 012132/2014-19,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 28.07.2014, pelo(a)

servidor(a) Leonardo Meio Bezerra, ocupante do cargo de

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Professor(a) do Magistério Superior, Classe 6, Nível 601, matrícula SIAPE nº1881403, lotado(a) no (a) Departa-mento de Engenharia Estrutural e Construção Civil, o es-tágio probatório a que alude a Resolução CEPE/UFCE n° 12, 30.05.1994, combinada com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucional n° 19, 04.06.1998.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2896 de 11 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° P8974/14-03,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 21.06.2014, pelo(a)

servidor(a) Christiano Modesto Penna, ocupante do cargo de Professor(a) do Magistério Superior, Classe 4, Nível 401, matrícula SIAPE nº2872853, lotado(a) no(a) Depar-tamento de Teoria Econômica, o estágio probatório a que alude a Resolução CEPE/UFCE nº 12, 30.05.1994, com-binada com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emen-da da Constitucional n° 19, 04.06.1998.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2897 de 11 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e em vista o reconhecimento da competência originária sindi-cante da Universidade Federal do Ceará por ato do Sr. Ministro da Educação de 11106/2014, publicado no Diário Oficial da União de 12/06/2014, Seção I, p.17, bem como os dados contidos no processo 23123.000235/2014-14, e considerando o disposto no artigo 143 caput e respectivo §3° da Lei 8.112/90.

RESOLVE:DESIGNAR os servidores MICHEL MASCARENHAS

SILVA (presidente), SIAPE n° 2797590, CONCEIÇÃO DE MARIA PINHEIRO BARROS (membro), SIAPE nº 3364859 e ANTONIO ARITOMAR BARROS (membro), SIAPE nº 290600 para constituírem COMISSÃO DE SIN-DICÂNCIA INVESTIGATIVA com a finalidade de apurar os fatos constantes do processo vertente.Publique-se.Dê-se ciência.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2898 de 11 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Ofício nº 170-2014,

RESOLVE:Designar JOSE ARIMATEA BARROS BEZERRA, CPF

nº 267.014.643-00, matrícula SIAPE nº 1372178 e SIAPE-CAD nº 1173515, para substituir MARIA ISABEL FILGUEI-RAS LIMA CIASCA, CPF nº 259.046.123-20, matrícula SIAPE nº 1286902 e SIAPECAD nº 378483, no cargo de direção de Diretor, código CD-3, da Faculdade de Educa-ção desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 16 a 25 de julho de 2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2899 de 11 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Alterar a Portaria nº 1850 de 29/05/2014, publicada no

Diário Oficial da União de 30/05/2014, a qual autoriza o afastamento da Professora do Magistério Superior ANA AMÉLIA DE MOURA CAVALCANTE DE MELO, lotada no Departamento de História do Centro de Humanidades, a fim de apresentar trabalho e realizar reunião de pesquisa na Universidade do Chile, em Santiago, com ônus limita-do, onde se lê: de 09/06/2014 a 28/06/2014, leia-se: de 09/06/2014 a 23/06/2014, (Processo nº 23067.8162/2014-50).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2900 de 11 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Alterar a Portaria nº 2388 de 11/07/2014, publicada

no Diário Oficial da União de 15/07/2014, a qual autori-za o afastamento do Professor do Magistério Superior, ALEXANDRE HAVT BINDÁ, lotado no Departamento de Fisiologia e Farmacologia da Faculdade de Medicina, a fim de realizar Estágio Pós-Doutoral na Universidade de Virgínia, nos Estados Unidos, com ônus CNPq, onde se lê: de 01/08/2014 a 31/07/2015 improrrogável, leia-se: de 01/09/2014 a 31/08/2015, improrrogável. (Processo nº 23067–P7559/14-98).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2901 de 11 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo nº 010319/2014-88,

ResolveDispensar a pedido, LEONARDO DE ALMEIDA MON-

TEIRO, CPF nº 046.286.127-90, matrícula SIAPE nº 1481322 e SIAPECAD n° 1601257, da função de Chefe, código: FG-1, do Departamento de Engenharia Agrícola do Centro de Ciências Agrárias desta Universidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Publique-seJesualdo Pereira Farias

Reitor

Portaria nº 2902 de 11 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo nº 010319/2014-88,

ResolveDesignar, MARCOS AUGUSTO ESTEVES ARARIPE,

CPF nº 036.767.493-91, matrícula SIAPE nº 0292184 e SIAPECAD n° 374992, para exercer a função de Chefe, código: FG-1, do Departamento de Engenharia Agrícola do Centro de Ciências Agrárias desta Universidade, para cumprir mandato de dois anos.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Publique-seJesualdo Pereira Farias

Reitor

Portaria nº 2903 de 11 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo nº 011244/2014-52,

ResolveDispensar a pedido, DANIELA DUARTE DUMARESQ,

CPF nº 461.147.423-20, matrícula SIAPE nº 1764474 e SIAPECAD n° 1537976, da função comissionada de Co-ordenador, código: FUC-1, do Curso de Cinema e Audiovi-sual do Instituto de Cultura e Arte desta Universidade.

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Publique-seJesualdo Pereira Farias

Reitor

Portaria nº 2904 de 11 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo nº 011244/2014-52,

ResolveDesignar, SHIRLEY MÔNICA SILVA MARTINS, CPF

nº 768.146.534-00, matrícula SIAPE nº 1508783 e SIA-PECAD nº 1538319, para exercer a função comissionada de Coordenador, código: FUC-1, do Curso de Cinema e Audiovisual do Instituto de Cultura e Arte desta Universi-dade, para cumprir mandato de dois anos.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação.Publique-se

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2905 de 11 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº. 23067.13124/14-90,

RESOLVE:Conceder aposentadoria voluntária por tempo de ser-

viço, com paridade, nos termos do art. 40, da Constituição Federal de 1988, combinado com o art. 3º, da Emenda Constitucional nº 47, de 05.07.2005, publicada no DOU de 06.07.2005, a CLARA ALMEIDA CASTELO BRANCO, matrícula SIAPE - 0294221, SIAPECAD – 0376837, CPF – 419.984.133-49, ocupante do cargo efetivo de Assisten-te em Administração, Nível de Classificação “D”, Classe de Capacitação III, Padrão de Vencimento 16, do Quadro Permanente desta Universidade, em regime de 40 horas semanais, com proventos integrais, assegurando o per-centual de 14% (quatorze por cento) de gratificação adi-cional por tempo de serviço, a vantagem decorrente do Mandado de Segurança - 96.2706-4 da 1º Vara Federal do Poder Judiciário no Estado do Ceará, relativo a 28,86% (vinte e oito vírgula oitenta e seis por cento), a vantagem decorrente da Ação Ordinária - 99.0010574-5 da 8ª Vara da Seção Judiciária do Estado do Ceará, relativa a 3,17% (três vírgula dezessete por cento), e o Incentivo à Qualifi-cação, amparado pela Lei N° 12.772/2012, de 28.12.2012, no percentual de 25% (vinte e cinco por cento).

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2906 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Ofício nº 0906/2014-PRPPG,

RESOLVE:Designar RONDINELLEY CHAGAS GOMES, CPF

nº 864.437.203-34, matrícula SIAPE nº 1793283 e SIA-PECAD nº 1569134, para substituir NARCELIO JOSE MARQUES DOS SANTOS, CPF nº 628.871.303-15, ma-trícula SIAPE nº 1731203 e SIAPECAD nº 1501412, na função de Diretor, código FG-3, da Divisão de Controle Acadêmico Stricto Sensu da Coordenadoria de Ensino de Pós-Graduação da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Gra-duação desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 05 a 14 de agosto de 2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2907 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas legais e tendo em vista o que consta no Ofício nº 591/2014/HA00

RESOLVE:Designar KÊNIA SOUSA RIOS, CPF nº 580.464.453-

04, matrícula SIAPE nº 2417822, SIAPECAD nº 1227039, para substituir ANA RITA FONTELES DUARTE, CPF nº 766.128.993-87, matrícula SIAPE nº 2375000, SIAPECAD nº 1577539, na função comissionada de Coordenador, có-digo FUC-1, do Curso de História do Centro de Humani-dades desta Universidade, tendo em vista o afastamen-to do titular para participar do II Colóquio Internacional, Gênero, Feminismo e Ditadura no Cone Sul e Coordenar Simpósio Temático no XV Encontro Estadual de História da ANPUH, em Florianópolis-SC, no período de 11 a 15 de agosto de 2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2908 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12275/14-21.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, ANA THAÍS RIBEIRO CAVALCANTE, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da aposentadoria de Cleonice Bruno de Almeida, Portaria nº 1318/2014/UFC, DOU de 14.04.2014, código 226216.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2909 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12367/14-19.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 200/2014, DOU de 04.07/2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, ANDERSON WEINY BARBALHO SILVA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Téc-nico de Laboratório/Histopatologia, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 566/2013/MEC, DOU de 26.06.2013, código 965651.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2910 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12365/14-11.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 188/2014, DOU de 02.07/2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, ANDRINE TAVARES PEREIRA FELIPE, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Enfermeiro/Esterilização, Classe E, Padrão/Ní-vel 101, em vaga decorrente da aposentadoria de Maria Lenir Ximenes Rocha, Portaria nº 416/2013/UFC, DOU de 08.02.2013, código 224077.

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

31

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2911 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12311/14-56.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 155/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, AYSLAN VIEIRA LIMA, em regime de 40 (quarenta) horas sema-nais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga de-corrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 566/2013/MEC, DOU de 26.06.2013, código 255188.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no prazo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2912 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12252/14-16.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, FABIANA MARIA MONTE SOARES, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de As-sistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da exoneração a pedido de Francis-co Sidney de Castro Ribeiro, Portaria nº 3100/2013/UFC, DOU de 05.09.2013, código 226263.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no prazo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2913 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12370/14-24.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 203/2014, DOU de 04.07/2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, FRANCISCO LUCAS DE SOUSA, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Técnico em Telecomunicação, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 324/2014/MEC, DOU de 11.04.2014, código 871603.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no prazo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2914 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12356/14-21.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 187/2014, DOU de 02.07/2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, JESSICA MIRANDA ABREU, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Tecnólogo/Química, Classe E, Padrão/Nível 101, em vaga decorren-te de redistribuição do Ministério da Educação para Uni-versidade Federal do Ceará, Portaria nº 1277/2013/MEC, DOU de 30.12.2013, código 986259.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2915 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12299/14-80.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, KAMILLA NATHASHA CORDEIRO ROCHA, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da exoneração a pedido de Ju-liana Coelho Sampaio, Portaria nº 2001/2014/UFC, DOU de 16.06.2014, código 225312.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2916 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12320/14-47.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 156/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, MARIA ALEXSANDRA TOMAZ, em regime de 40 (quarenta) ho-ras semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assis-tente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Edu-cação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 566/2013/MEC, DOU de 26.06.2013, código 255471.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2917 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12301/14-11.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 152/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, VICENTE HUDSON SOUSA PEREIRA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de As-sistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101,

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 566/2013/MEC, DOU de 26.06.2013, código 255246.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no prazo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2918 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº 23067.7947/2007 -68,

RESOLVE:Alterar a Portaria N° 1390, de 17.07.2007, da Supe-

rintendência de Recursos Humanos da UFC, publicada no DOU de 18.07.2007, Seção 2, página 13, que trata da concessão de aposentadoria da servidora MARIA JOSÉ SANTA ROSA BORGES DE CASTRO, matrícula SIAPE 0290928, fundamentada nos termos do art. 40, § 1°, ITEM lI, da Constituição Federal de 1988, com redação dada pela Emenda Constitucional nº 41, de 19.12.2003, publica-da no DOU de 31.12.2003, com proventos proporcionais calculados nos termos da Lei nº 10.887, de 18.06.2004, publicada no DOU de 21.06.2004, para fundamentar o ato concessório nos termos do art. 3°, da Emenda Constitu-cional nº 47/2005, com vigência a partir de 19/05/2007, garantindo-lhe a paridade e proventos integrais.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2919 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 014047/2014-95,

RESOLVEConceder progressão por mérito profissional, de acor-

do com o Art. 10 da Lei 11.091 de 12 de janeiro de 2005 e com as Resoluções nº 02 e 03/2006, da Comissão Na-cional de Supervisão do PCCTAE/MEC, aos Servidores Técnicos Administrativos em agosto de 2014, conforme relatório anexo.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2920 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 014046/2014-41,

RESOLVE:Conceder progressão por mérito profissional, de acor-

do com o Art. 10 da Lei 11.091 de 12 de janeiro de 2005 e com as Resoluções n° 02 e 03/2006, da Comissão Na-cional de Supervisão do PCCTAE/MEC, aos Servidores Técnicos Administrativos em julho de 2014, conforme re-latório anexo.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2921 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 23067.011721/2014-80,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 05.07.2014, por decurso

de prazo, pelo(a) servidor(a) José Valdeci Biserra, ocupan-te do cargo de Professor(a) do Magistério Superior, Classe 6, Nível 601, matrícula SIAPE nº7291597, lotado(a) no(a) Departamento de Economia Agrícola, o estágio probatório a que alude a Resolução CEPE/UFCE n° 12, 30.05.1994, combinada com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucional n° 19, 04.06.1998.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2922 de 12 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P1698/14-71Servidor: JOSE AIRTON DA SILVAMatrícula: 289875Cargo: VIGILANTELotação: DIVISÃO DE VIGILÂNCIA E SEGURANÇALocalização: PROGRAD / CCV / BIBLIOTECA DE

CIENCIAS E TECNOLOGIAGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 25.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2923 de 12 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P2547/14-21Servidor: MANOEL HUÍRES ALVES Matrícula: 1165463Cargo: VIGILANTELotação: DIVISÃO DE VIGILÂNCIA E SEGURANÇALocalização:DEPARTAMENTO DE ECONOMIA DO-

MÉSTICA/ TEC. DE ALIMENTOSGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 25.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2924 de 12 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P1351/14-74Servidor: PEDRO PINTO DE SOUSAMatrícula: 291949Cargo: VIGILANTELotação: DIVISÃO DE VIGILÂNCIA E SEGURANÇALocalização: DEPARTAMENTO DE ECONOMIA DOMÉSTICAGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 25.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Portaria nº 2925 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 7426/14-94,

RESOLVE:Conceder a LUIS DE FRANÇA CAMBOIM NETO, As-

sistente em Administração, CPF nº 109.936.733-68, ma-trícula SIAPE nº 1166494, SIAPECAD nº 378122, com lotação no(a) Departamento de Engenharia Agrícola do Centro de Ciências Agrárias desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 75% (setenta e cinco por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 29 de abril de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2926 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 013394/2014-09,

RESOLVE:Conceder a ANA KARLA AVILA JORGE PINHEIRO,

Auxiliar de Enfermagem, CPF nº 755.891.843-04, ma-trícula SIAPE nº 1450896, SIAPECAD nº 1217453, com lotação no(a) Maternidade Escola Assis Chateaubriand desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percen-tual de 25% (vinte e cinco por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 31 de julho de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2927 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012740/2014-23,

RESOLVE:Conceder a KILVIA ARRUDA CASTRO, Assistente em

Administração, CPF nº 024.864.563-33, matrícula SIAPE nº 2018265, SIAPECAD nº 1801322, com lotação no(a) Divisão de Apoio Administrativo da Secretaria de Tecnolo-gia da Informação desta Universidade, Incentivo à Qualifi-cação no percentual de 25% (vinte e cinco por cento) so-bre o vencimento básico, a partir de 23 de julho de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2928 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012702/2014-71,

RESOLVE:Conceder a DEMORA BRUNA CUNHA DE SOU-

SA, Técnico de Tecnologia da Informação, CPF nº 049.432.323-02, matrícula SIAPE nº 2113056, SIAPECAD nº 1893373, com lotação no(a) Secretaria de Tecnologia da Informação desta Universidade, Incentivo à Qualifica-ção no percentual de 25% (vinte e cinco por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 23 de julho de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2929 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011911/2014-05,

RESOLVE:Conceder a GILVANIA DE OLIVEIRA BRASIL, Secre-

tário Executivo, CPF nº 808.062.953-68, matrícula SIAPE nº 1731208, SIAPECAD nº 1501428, com lotação no(a)

Coordenadoria de Capacitação de Recursos Humanos da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação desta Univer-sidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 08 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2930 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012829/2014-90,

RESOLVE:Conceder a GELMA FREITAS PEIXOTO, Médico-Área,

CPF nº 112.662.443-87, matrícula SIAPE nº 0291681, SIAPE-CAD nº 374529, com lotação no(a) Maternidade Escola Assis Chateaubriand desta Universidade, Progressão por Capaci-tação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 24 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2931 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 013182/2014-13,

RESOLVE:Conceder a ALDENIA ALBINO BANTIM, Auxiliar de

Enfermagem, CPF nº 246.127.403-78, matrícula SIAPE nº 1878923, SIAPECAD nº 1659718, com lotação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universida-de, Progressão por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 29 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2932 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 012788/2014-31,

RESOLVE:Conceder a LEONE MARIA EVANGELISTA, Auxi-

liar de Enfermagem, CPF nº 723.597.063-49, matrícula SIAPE nº 1362075, SIAPECAD nº 1158146, com lotação no(a) Maternidade Escola Assis Chateaubriand desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 24 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2933 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 013354/2014-59,

RESOLVE:Conceder a JAMYLE DOS SANTOS MONTEIRO, As-

sistente em Administração, CPF nº 010.551.483-70, ma-trícula SIAPE nº 1979372, SIAPECAD nº 1764440, com lotação no(a) Centro de Humanidades desta Universida-de, Progressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 30 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2934 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 013201/2014-10,

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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RESOLVE:Conceder a CARINA AGUIAR NOGUEIRA, Médi-

co-Área, CPF nº 430.488.113-20, matrícula SIAPE nº 1346991, SIAPECAD nº 1225427, com lotação no(a) Ma-ternidade Escola Assis Chateaubriand desta Universida-de, Progressão por Capacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 29 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2935 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 013362/2014-03,

RESOLVE:Conceder a VANDI FERREIRA LIMA JUNIOR, Assis-

tente em Administração, CPF nº 014.576.223-86, matrí-cula SIAPE nº 1731215, SIAPECAD nº 1501720, com lotação no(a) Coordenação do Curso de Graduação em Ciência Econômica do Campus da UFC em Sobral desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 30 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2936 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 013437/2014-48,

RESOLVE:Conceder a VICTOR FELIX DE MESQUITA, Enge-

nheiro-Área, CPF nº 002.866.933-99, matrícula SIAPE nº 1829890, SIAPECAD nº 1607580, com lotação no(a) Co-ordenadoria de Projetos e Obras da Superintendência de Infraestrutura desta Universidade, Progressão por Capaci-tação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 31 de julho de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2937 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 013649/2014-25,

RESOLVE:Conceder a RENATA CUNHA ARAGÃO DE AL-

BUQUERQUE, Assistente em Administração, CPF nº 042.351.013-40, matrícula SIAPE nº 1657726, SIAPE-CAD nº 1422095, com lotação no(a) Seção de Execução Orçamentária e Controle do Departamento de Contratos e Execução Orçamentária da Pró-Reitoria de Administração desta Universidade, Progressão por Capacitação Profis-sional do nível 2 para o nível 3, a partir de 04 de agosto de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2938 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 013715/2014-67,

RESOLVE:Conceder a JOSIAS MARTINS VALE, Farmacêutico,

CPF nº 321.858.983-53, matrícula SIAPE nº 1165423, SIAPECAD nº 377192, com lotação no(a) Departamento de Patologia e Medicina Legal da Faculdade de Medicina desta Universidade, Progressão por Capacitação Profis-sional do nível 1 para o nível 2, a partir de 05 de agsoto de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2939 de 12 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 013758/2014-42,

RESOLVE:Conceder a EDUARDO FERREIRA DE SOUSA, Téc-

nico de Laboratório-Área, CPF nº 378.276.423-49, ma-trícula SIAPE nº 1840224, SIAPECAD nº 1619199, com lotação no(a) Instituto Universidade Virtual desta Univer-sidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 05 de agosto de 2014, de acor-do com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2940 de 13 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P10119/14-25.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas e títulos, objeto do Edital 83/2014, DOU de 14.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 174/2014, DOU de 02.07.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, Tobias Rafael Fernandes Neto, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, Dedicação Exclusiva, para exercer o cargo de Professor do Magistério Superior, Classe A, com denominação de Adjunto-A, Nível 1, em vaga decorrente da aposentadoria de Gervasio Gurgel Bastos, DOU de 19.03.2009, código 747639.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no prazo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2941 de 13 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº. 23067.20400/13-14,

RESOLVE:Conceder aposentadoria voluntária por tempo de ser-

viço, com paridade, nos termos do art. 40, da Constituição Federal de 1988, combinado com o art. 3º, da Emenda Constitucional nº 47, de 05.07.2005, publicada no DOU de 06.07.2005, a MARIA DO SOCORRO RODRIGUES, matrícula SIAPE - 0293012, SIAPECAD – 0375730, CPF – 221.788.133-72, ocupante do cargo efetivo de Técnico de Laboratório-Área, Nível de Classificação “D”, Classe de Capacitação I, Padrão de Vencimento 16, do Quadro Permanente desta Universidade, em regime de 40 horas semanais, com proventos integrais, assegurando o per-centual de 13% (treze por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço, a vantagem decorrente do Man-dado de Segurança - 96.2706-4 da 1º Vara Federal do Poder Judiciário no Estado do Ceará, relativo a 28,86% (vinte e oito vírgula oitenta e seis por cento), a vantagem decorrente da Ação Ordinária - 99.0010574-5 da 8ª Vara da Seção Judiciária do Estado do Ceará, relativa a 3,17% (três vírgula dezessete por cento).

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2942 de 13 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº. 23067.10072/14-08,

RESOLVE:Conceder aposentadoria voluntária por tempo de ser-

viço, com paridade, nos termos do art. 40, da Constituição

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Federal de 1988, combinado com o art. 3º, da Emenda Constitucional nº 47, de 05.07.2005, publicada no DOU de 06.07.2005, a MARIA DE FATIMA MAIA FERREI-RA ALENCAR, matrícula SIAPE - 0291813, SIAPECAD – 0374650, CPF – 228.855.363-49, ocupante do cargo efetivo de Médico-Área, Nível de Classificação “E”, Classe de Capacitação I, Padrão de Vencimento 16, do Quadro Permanente desta Universidade, em regime de 20 horas semanais, com proventos integrais, assegurando o per-centual de 13% (treze por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço, a vantagem decorrente do Man-dado de Segurança - 96.2706-4 da 1º Vara Federal do Poder Judiciário no Estado do Ceará, relativo a 28,86% (vinte e oito vírgula oitenta e seis por cento), a vantagem decorrente da Ação Ordinária - 99.0010574-5 da 8ª Vara da Seção Judiciária do Estado do Ceará, relativa a 3,17% (três vírgula dezessete por cento).

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2943 de 13 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº. 23067.11097/14-11,

RESOLVE:Conceder aposentadoria voluntária por tempo de

serviço, com paridade, nos termos do art. 40, da Cons-tituição Federal de 1988, combinado com o art. 3º, da Emenda Constitucional nº 47, de 05.07.2005, publicada no DOU de 06.07.2005, a CLEILTON DA SILVA MELO, matrícula SIAPE - 0292599, SIAPECAD – 0375363, CPF – 081.272.633-20, ocupante do cargo efetivo de Assisten-te em Administração, Nível de Classificação “D”, Classe de Capacitação IV, Padrão de Vencimento 16, do Quadro Permanente desta Universidade, em regime de 40 horas semanais, com proventos integrais, assegurando o per-centual de 18% (dezoito por cento) de gratificação adicio-nal por tempo de serviço, a vantagem decorrente do Man-dado de Segurança - 96.2706-4 da 1º Vara Federal do Poder Judiciário no Estado do Ceará, relativo a 28,86% (vinte e oito vírgula oitenta e seis por cento), a vantagem decorrente da Ação Ordinária - 99.0010574-5 da 8ª Vara da Seção Judiciária do Estado do Ceará, relativa a 3,17% (três vírgula dezessete por cento), e do Incentivo à Qualifi-cação, amparado pela Lei N° 12.772/2012, de 28.12.2012, no percentual de 25% (vinte e cinco por cento).

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2944 de 13 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, esta-tutárias e regimentais, e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o n.° 23067.013556/2014-09,

Resolve:Art. 1.° - CONCEDER ao servidor Cláuber Barroso

Cordeiro, matrícula SIAPE n.° 1166628, ocupante do car-go efetivo de Economista, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotado no(a) Departamento de Direito Pú-blico, em virtude de reunir todos os requisitos necessá-rios à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2.°, § 5.°, da Emenda Constitucional n.° 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 02.01.2014 (041027).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2945 de 13 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, esta-tutárias e regimentais, e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o n.° 23067.013488/2014-70,

Resolve:Art. 1.° - CONCEDER ao servidor Ivan de Oliveira, ma-

trícula SIAPE n.° 045042, ocupante do cargo efetivo de Técnico em Assuntos Educacionais do Quadro de Pesso-al desta Universidade, lotado no(a) Instituto de Ciências do Mar, em virtude de reunir todos os requisitos necessá-rios à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2.°, § 4.°, da Emenda Constitucional n.° 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 10.08.2014 (041048).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2946 de 13 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, esta-tutárias e regimentais, e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o n.° 23067.01472/14-99,

Resolve:Art. 1.° - CONCEDER à servidora Joelita Ribeiro Mo-

reno, matrícula SIAPE n.° 0291703, ocupante do cargo efetivo de Contínuo do Quadro de Pessoal desta Univer-sidade, lotado no(a) Coordenação de Pós-Graduação em Economia, em virtude de reunir todos os requisitos neces-sários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2.°, § 4.°, da Emenda Constitucional n.° 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 28.01.2014 (041048).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2947 de 13 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 2147/14-43.

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe B, com de-

nominação de Professor Assistente, nível 1, para a Classe B, com denominação de Professor Assistente, nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a ALEXANDRE AUGUS-TO BASTOS MOURA, CPF nº 453.432.843-53, matrícula SIAPE nº 3294624 e SIAPECAD nº 1260852, com lotação no Campus da UFC em Sobral desta Universidade, com efeitos a partir de 03 de março de 2012, de acordo com o disposto no art. 12 da Lei 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2948 de 13 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 16822/12-41.

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe B, com de-

nominação de Professor Assistente, nível 1, para a Clas-se B, com denominação de Professor Assistente, nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a TIAGO MOREIRA FORTES, CPF nº 092.658.397-24, matrícula SIAPE nº 1764767 e SIAPECAD nº 1538357, com lotação no Insti-tuto de Cultura e Arte desta Universidade, com efeitos a partir de 03 de março de 2012, tendo em vista o disposto no art. 16 do Decreto nº 94.664/87 e com base na Resolu-ção nº 14/CEPE, de 15 de junho de 1988.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2949 de 13 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 010028/2014-90,

ResolveConceder Progressão Funcional do nível 01 para o ní-

vel 02, da Classe D 3, da Categoria Funcional de Profes-sor de Ensino Básico, Técnico e Tecnológico, a ISABEL CRISTINA DE HOLANDA LIMA, CPF n° 213.245.303-91,

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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matrícula SIAPE n° 1166373 e SIAPECAD nº 378016, lotada na Casa de Cultura Alemã do Centro de Humani-dades desta Universidade, com efeitos a partir de 01 de julho de 2011, de acordo com o disposto no art. 2°, inciso I do Decreto n° 7.806, de 17/09/2012 que regulamenta a Lei nº 11.784/08.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2950 de 13 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Proces-so n° 3524/14-61 e Ofício Circular n° 07/2014-PROGEP.

RESOLVE:Conceder Aceleração da Promoção da Classe B,

com denominação de Professor Assistente, nível 1, para a Classe C, com denominação de Professor Adjun-to, nível 1, da carreira de Magistério Superior, a MARIA CONSIGLIA RAPHAELA CARROZZO LATORRE, CPF nº 045.422.538-56, matrícula SIAPE nº 1573479, SIAPE-CAD nº 1438186, com lotação no Instituto de Cultura e Arte desta Universidade, de acordo com o disposto no Art. 13 da Lei n° 12.772/12, combinado com a Nota Técnica n° 33/2014/CGNOR/DENOP/ SEGEPIMP.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2951 de 13 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER Adicional de Periculosidade ao servidor

abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P013331/2014-44Servidor: JÚLIO DAVI AFONSOMatrícula: 2132333Cargo: TÉCNICO EM CONTABILIDADELotação: PRÓ-REITORIA DE ADMINISTRAÇÃOLocalização: PATRIMÔNIOGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 15.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2952 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Me-morando nº 539/2014/PRADM/UFC,

RESOLVE:Designar MATHEUS DE GOES RESENDE, CPF nº

026.804.503-88, matrícula SIAPE nº 1954333 e SIAPE-CAD nº 1737092, para substituir ADENIA MARIA AU-GUSTO GUIMARÃES, CPF nº 209.705.523-00, matrícula SIAPE nº 2123991 e SIAPECAD nº 357445, no cargo de direção de Diretor, código CD-4, do Departamento de Ad-ministração da Pró-Reitoria de Administração desta Uni-versidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 15 de setembro a 04 de outubro de 2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2953 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Me-morando nº 215/2014,

RESOLVE:Designar IDALIA MARIA BRASIL BURLAMAQUI, CPF

nº 074.460.553-91, matrícula SIAPE nº 0293378 e SIA-PECAD nº 376061, para substituir MARIA JOSE ARAUJO GOMES CERQUEIRA, CPF nº 169.035.603-00, matrícula SIAPE nº 1254322 e SIAPECAD nº 378443, no cargo de direção de Coordenador, código CD-4, da Coordenadoria de Perícia e Assistência ao Servidor da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 11 a 20 de agosto de 2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2954 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Ofício nº 015/BFD,

RESOLVE:Designar CAMILA MORAIS DE FREITAS, CPF nº

004.263.523-35, matrícula SIAPE nº 1656462 e SIAPE-CAD nº 1422029, para substituir GEOVANICE MARIA ANSELMO DA SILVA, CPF nº 416.332.293-00, matrícula SIAPE nº 1473338 e SIAPECAD nº 1232303, na função de Diretor, código FG-4, da Biblioteca da Faculdade de Di-reito da Biblioteca Universitária desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 01 a 20 de setembro de 2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2955 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Me-morando nº 200/2014-CPO/UFC-INFRA/UFC,

RESOLVE:Designar RAQUEL DANTAS DO AMARAL, CPF nº

655.051.073-20, matrícula SIAPE nº 1829884 e SIAPE-CAD nº 1607759, para substituir AURELIANO DE OLI-VEIRA CARVALHO, CPF nº 161.247.233-87, matrícula SIAPE nº 0294273 e SIAPECAD nº 376880, na função de Diretor, código FG-1, da Divisão de Estudos e Projetos da Coordenadoria de Projetos e Obras da Superintendên-cia de Infraestrutura desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 15 a 24 de setembro de 2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2956 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12355/14-86.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 186/2014, DOU de 02.07/2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, CÉSAR RODRIGUES FERNANDES, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Tec-nólogo/Física, Classe E, Padrão/Nível 101, em vaga de-corrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 1277/2013/MEC, DOU de 30.12.2013, código 866106.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2957 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12375/14-57.

RESOLVE:

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 196/2014, DOU de 04.07/2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, DIEGO CAVALCANTE SAMPAIO, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Téc-nico de Laboratório/Informática, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 566/2013/MEC, DOU de 26.06.2013, código 965654.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2958 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P13606/14-40.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 262/2013, DOU de 17.07.2013, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 398/2013, DOU de 06.11.2013, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, JOALINA MELO DE ALMEIDA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente Social, Classe E, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de aposentadoria de Almira Maria dos Santos Mota, Portaria nº 1712/2014/UFC, DOU de 19.05.2014, código 224334.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2959 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Ofício nº 232/2014/UFC INFRA,

RESOLVE:Designar MARY DE SOUZA NUNES, CPF nº

478.304.173-34, matrícula SIAPE nº 1166528 e SIAPE-CAD nº 378155, para substituir JOÃO PORTACIO FILHO, CPF nº 214.115.223-20, matrícula SIAPE nº 1165655 e SIAPECAD nº 377395, na função de Diretor, código FG-4, da Divisão de Zeladoria e Serviços Urbanos da Superin-tendência de Infraestrutura desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no perí-odo de 24 de setembro a 23 de outubro de 2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2960 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P4555/14-21,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 15.03.2014, por decur-

so de prazo, pelo(a) servidor(a) Denise Vendrami Parra, ocupante do cargo de Professor(a) do Magistério Supe-rior, Classe 5, Nível 501, matrícula SIAPE n01844613, lotado(a) no(a) Instituto de Cultura e Arte, o estágio pro-batório a que alude a Resolução CEPE/UFCE nº 12, 30.05.1994, combinada com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucional n° 19, 04.06.1998.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2961 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº

1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o Afastamento da Jornalista MILENA DE

CASTRO RIBEIRO, lotada na Coordenadoria de Co-municação Social e Marketing Institucional, durante o período de 07/08/2014 a 08/08/2014, a fim de partici-par com apresentação de trabalho do XII Congresso da ALAIC, em Lima, Peru, com ônus limitado (Processo 23067.013482/2014-01).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2962 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento da Professora do Ma-

gistério Superior ADRIANA NUNES CORREIA, lota-da no Departamento de Química Analítica e Físico-Química do Centro de Ciências, durante o período de 29/08/2014 a 10/09/2014, a fim de apresentar trabalho na 65ª Reunião Anual da Sociedade Inter-nacional de Eletroquímica, em Lausanne , na Suíça, bem como realizar Visita Técnica à Universidade de Bristol, na Inglaterra, com ônus limitado (Processo nº 23067.013901/2014-04).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2963 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o Afastamento da Professora do Ma-

gistério Superior EMANUELE MARQUES DOS SAN-TOS, lotada no Departamento de Computação do Centro de Ciências, durante o período de 06/09/2014 a 06/10/2014, a fim de participar de missão de pes-quisa relacionada ao projeto Europeu SEEK no Ins-tituto de Ciência e Tecnologia da Informação “A. FA-EDO”, em Pisa, Itália, com ônus limitado (Processo 23067.013706/2014-76).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2964 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o Afastamento da Professora do Magis-

tério Superior CINTHIA MENDONÇA CAVALCANTE, lotada no Departamento de Psicologia do Centro de Humanidades, durante o período de 02/09/2014 a 12/09/2014, a fim de participar com apresenta-ção de trabalho do XXV Congresso da Associação Latina para a Análise dos Sistemas de Saúde, em Granada, Espanha, com ônus limitado (Processo 23067.013312/2014-18).

Jesualdo Pereira FariasReitor

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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Portaria nº 2965 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o Afastamento do Professor do Magistério

Superior PIERRE BASÍLIO ALMEIDA FECHINE, lotado no Departamento de Química Analítica e Físico-Química do Centro de Ciências, durante o período de 20/08/2014 a 19/08/2015, improrrogável, a fim de realizar estágio Pós-Doutoral na Universidade de Limerick, em Limerick, Irlan-da, com ônus CNPq (Processo 23067.006510/2014-25).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2966 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o Afastamento do Professor do Magistério

Superior OLIVAN SILVA QUEIROZ, lotado no Curso de Medicina do Campus da UFC em Sobral, durante o perí-odo de 29/08/2014 a 07/09/2014, a fim de participar com apresentação de Trabalho do Congresso Internacional em Educação Médica na Associação de Educação Médi-ca - AMEE, em Milão, Itália, com ônus limitado (Processo 23067.013203/2014-09).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2967 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e com funda-mento no artigo 173 do Regimento Geral, combinado com a Resolução 369/76-CEPE,

RESOLVE:Autorizar o Afastamento do Professor do Magistério

Superior ANDRÉ DOS SANTOS LIMA, lotado no Curso de Engenharia Elétrica do Campus da UFC em Sobral, durante o período de 28/07/2014 a 27/07/2015, a fim de cursar Doutorado em Engenharia Elétrica na Universida-de Federal do Ceará, em Fortaleza, com ônus limitado (Processo n º 23067 – P9715/14-82).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2968 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e com funda-mento no artigo 173 do Regimento Geral, combinado com a Resolução 369/76-CEPE,

RESOLVE:Autorizar o Afastamento do Professor do Magistério Su-

perior FERNANDO RODRIGUES DE ALMEIDA JÚNIOR, lotado no Curso de Engenharia da Informação do Campus da UFC em Sobral, durante o período de 23/08/2014 a 22/02/2015, a fim de prosseguir Doutorado em Informáti-ca Aplicada na Universidade de Fortaleza, em Fortaleza, com ônus FUNCAP (Processo 23067.010780/2014-31).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2969 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº

1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o Afastamento da Professora do Magistério

Superior MIRNA MARQUES BEZERRA BRAYNER, lota-da no Curso de Medicina do Campus da UFC em Sobral, durante o período de 06/10/2014 a 11/10/2014, a fim de participar com apresentação de trabalho do XV Congres-so Mundial de Dor promovido pela Associação Internacio-nal para Estudo da Dor, em Buenos Aires, Argentina, com ônus limitado (Processo 23067.011257/2014-21).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2970 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o Afastamento da Professora do Magistério

Superior HELLÍADA VASCONCELOS CHAVES, lotada no Curso de Odontologia do Campus da UFC em Sobral, durante o período de 06/10/2014 a 11/10/2014, a fim de participar com apresentação de trabalho do XV Congres-so Mundial de Dor promovido pela Associação Internacio-nal para Estudo da Dor, em Buenos Aires, Argentina, com ônus limitado (Processo 23067.010845/2014-48).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2971 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior ARMENIO AGUIAR DOS SANTOS, lotado no Departamento de Fisiologia e Farmacologia da Facul-dade de Medicina, durante o período de 20/08/2014 a 25/08/2014, a fim de apresentar trabalho na “2014 SPS Conference”, em Estocolmo, Suécia, com ônus limitado (Processo nº 23067.012514/2014-42).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2972 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o Afastamento do Professor do Magistério

Superior MARCIO FERREIRA RODRIGUES PEREIRA, lotado no Departamento de Direito Processual da Fa-culdade de Direito, durante o período de 20/08/2014 a 19/08/2015, a fim de cursar Doutorado em Filosofia do Di-reito na Universidade de Queen’s, em Kingston, Canadá, com ônus limitado (Processo 23067.010621/2014-36).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2973 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o Afastamento da Professora do Magistério

Superior THAÍS GONÇALVES RODRIGUES DA SILVA, lotada no Curso de Dança do Instituto de Cultura e Arte, durante o período de 01/09/2014 a 31/08/2015, a fim de prosseguir Doutorado em Dança na Faculdade de Motri-cidade Humana, em Lisboa, Portugal, com ônus CAPES (Processo 23067.011031/2014-21).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2974 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atri-buições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fe-vereiro de 2013, do Magnífico Reitor, a Portaria nº 1732, de 15 de julho de 2010, e o que dispõe o Art. 87 da Lei 8.112 de 11/12/1990, alterada pela Lei 9.527 de 11/12/1997 e o Art. 10 do Decreto 5.707 de 26/02/2006 e Nota Técnica Nº 178/2009 do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão,

RESOLVE:Conceder à servidora ANA MARIA MONTE COELHO

FROTA, Matrícula Siape 1166365, ocupante do cargo de Professora do Magistério Superior, lotada no Depar-tamento de Economia Doméstica do Centro de Ciências Agrárias, durante o período de 01/09/2014 a 30/11/2014, Licença para Capacitação, a fim de participar de Gru-po de Pesquisa na Universidade Federal do Rio de Ja-neiro, no Rio de Janeiro, com ônus limitado. (Processo 23067.010106/2014-56).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2975 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atri-buições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fe-vereiro de 2013, do Magnífico Reitor, a Portaria nº 1732, de 15 de julho de 2010, e o que dispõe o Art. 87 da Lei 8.112 de 11/12/1990, alterada pela Lei 9.527 de 11/12/1997 e o Art. 10 do Decreto 5.707 de 26/02/2006 e Nota Técnica Nº 178/2009 do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão,

RESOLVE:Conceder a servidora ANA PATRÍCIA GURGEL BAR-

RETO, Matrícula SIAPE 1444151, ocupante do cargo de Técnica em Enfermagem, lotada na Coordenadoria de Perícia e Assistência ao Servidor e ao Estudante da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, durante o período de 01/09/2014 a 29/11/2014, Licença para Capacitação, a fim de elaborar Trabalho de Conclusão de Curso na Universi-dade Federal do Ceará, em Fortaleza, com ônus limitado. (Processo n. º 23067.013322/2014-53).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2976 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, a Portaria nº 1732, de 15 de junho de 2010, e o que dispõem o Art. 87 da Lei 8.112 de 11/12/1990, alte-rada pela Lei 9.527 de 11/12/1997 e o Art. 10 do Decreto 5.707 de 26/02/2006 e Nota Técnica N° 178/2009 do Mi-nistério do Planejamento, Orçamento e Gestão,

RESOLVE: Conceder a servidora GEÍSA MATTOS DE ARAÚJO

LIMA, Matrícula SIAPE 2293755, ocupante do cargo de Professora do Magistério Superior, lotada no Departa-mento de Ciências Sociais do Centro de Humanidades, durante o período de 01/09/2014 a 30/11/2014, Licença para Capacitação, com o objetivo de realizar curso de pro-ficiência em inglês e realizar pesquisa, em Nova Iorque e Nova Jersey, nos Estados Unidos, com ônus limitado (Processo 23067-P5958/14-32).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2977 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, a Portaria nº 1732, de 15 de julho de 2010, e o que dispõe o Art. 87 da Lei 8.112 de 11/12/1990, alterada pela Lei 9.527 de 11/12/1997 e o Art. 10 do Decreto 5.707 de 26/02/2006 e Nota Técnica Nº 178/2009 do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão,

RESOLVE:Conceder a servidora ADRIANA MARIA DE SOUSA,

Matrícula SIAPE 14202336, ocupante do cargo de Assis-tente em Administração, lotada no Departamento de Estu-dos Especializados da Faculdade de Educação, durante o período de 18/08/2014 a 15/11/2014, Licença para Capa-citação, a fim de elaborar Trabalho de Conclusão de Curso no Centro Universitário Estácio do Ceará, em Fortaleza, com ônus limitado. (Processo n. º 23067.013144/2014-61).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2978 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 496/14-11.

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da classe Professor

Associado, nível 3, para a classe Professor Associado, nível 4, da Carreira de Magistério Superior, a MARIA FATIMA MACIEL ARAUJO, CPF nº 048.462.733-34, matrícula SIAPE nº 1166625, SIAPECAD nº 378244, com lotação no Departamento de Enfermagem da Fa-culdade de Farmácia, Odontologia e Enfermagem des-ta Universidade, com efeitos a partir de 01 de maio de 2012, tendo em vista o disposto no Art. 5º da Lei 11.344/06 e com base na Resolução nº 23/CEPE, de 31 de julho de 2006.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2979 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 6908/14-08,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, nível 1, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a JOSE BELO TORRES, CPF nº 192.456.373-87, matrícula SIAPE nº 2165678, SIAPECAD nº 1137921, com lotação no Departamen-to de Engenharia de Produção do Centro de Tecnologia desta Universidade, com efeitos a partir de 01 de outubro de 2013, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2980 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 4787/14-14,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, nível 3, para a Clas-se D, com denominação de Professor Associado, nível 4, da Carreira de Magistério Superior, a BERNADETE DE LOURDES RAMOS BESERRA, CPF nº 205.625.004-72, matrícula SIAPE nº 0289786, SIAPECAD nº 372832, com lotação no Departamento de Fundamentos da Educação da Faculdade de Educação desta Universidade, com efei-tos a partir de 08 de março de 2014, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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Portaria nº 2981 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 6898/14-48,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, nível 2, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a CARLOS ANDRE DIAS BEZERRA, CPF nº 275.564.093-68, matrícula SIAPE nº 1165621, SIAPECAD nº 377365, com lotação no Departa-mento de Engenharia Mecânica do Centro de Tecnologia desta Universidade, com efeitos a partir de 21 de fevereiro de 2014, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2982 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº 23067.10851/14-03,

RESOLVE:Conceder aposentadoria, com paridade, nos termos

do art. 186, item I, parágrafos 1º e 3º, da Lei 8.112, de 11.12.1990 e art. 40, parágrafo 1º, inciso I da Constituição Federal de 1988, combinados com o art. 6º-A, da Emenda Constitucional nº 41, de 19.12.2003, incluído pela Emen-da Constitucional nº 70, de 29.03.2012, a LUIZ GONZAGA PORTO PINHEIRO, matrícula SIAPE – 6539293, SIAPE-CAD – 0377032, CPF – 003.450.913-53, ocupante do car-go efetivo de Professor do Magistério Superior, Classe 8, Nível 801, Doutor, em regime de dedicação exclusiva, do Quadro Permanente desta Universidade, com proventos integrais, assegurando o percentual de 18% (dezoito por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço, e o Adicional de Irradiação Ionizante, no percentual de 20% (vinte por cento).

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2983 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.014070/2014-80, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Oswaldo José Queiroz DiasMatrícula SIAPE: 291943Cargo: Médico-ÁreaOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Maternidade Escola Assis Chateaubriand – filial

EBSERH Função/cargo: Chefe da Unidade de Pronto Socorro e

Pronto AtendimentoArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2984 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da

Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.014069/2014-55, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Maria José CarneiroMatrícula SIAPE: 1282487Cargo: Enfermeiro-ÁreaOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Maternidade Escola Assis Chateaubriand – filial

EBSERH Função/cargo: Chefe da Unidade de Diagnóstico por

Imagem e Métodos GráficosArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2985 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.014068/2014-19, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Ielda Feijó MarinhoMatrícula SIAPE: 292538Cargo: Assistente em AdministraçãoOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Hospital Universitário Walter Cantídio – filial EBSERH Função/cargo: Chefe da Divisão de Gestão de PessoasArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2986 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.014066/2014-11, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Eduardo Franco Gurgel de MagalhãesMatrícula SIAPE: 292526Cargo: Nutricionista-HabilitaçãoOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Hospital Universitário Walter Cantídio – filial EB-

SERH Função/cargo: Chefe da Unidade de Nutrição ClínicaArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Page 41: Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas · UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ Reitor Jesualdo Pereira Farias Vice-Reitor Henry de Holanda Campos Pró-Reitor de Gestão de Pessoas Serafim

Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

41

Portaria nº 2987 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.014064/2014-22, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Maria Cristina Leite Araujo BorgesMatrícula SIAPE: 1529747Cargo: Enfermeiro-ÁreaOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Hospital Universitário Walter Cantídio – filial EB-

SERH Função/cargo: Chefe da Unidade de Diagnóstico por

ImagemArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2988 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.014060/2014-44, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Maria Eliza Melo Arruda BarbosaMatrícula SIAPE: 1165081Cargo: Enfermeiro-ÁreaOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Hospital Universitário Walter Cantídio – filial EB-

SERH Função/cargo: Chefe da Unidade de Cirurgia/RPAArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2989 de 14 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.014057/2014-21, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Jeruza Mara de Oliveira LimaMatrícula SIAPE: 294188Cargo: Enfermeiro-ÁreaOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Hospital Universitário Walter Cantídio – filial EB-

SERH Função/cargo: Chefe da Unidade do Sistema Cardio-

vascularArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-

pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2990 de 14 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, con-forme dispõe o artigo 143 da Lei 8.112/90, tendo em vista a apuração do Processo Administrativo P5185/14-49.

RESOLVE:DESIGNAR os Professores WAGNER BANDEIRA

ANDRIOLA, SIAPE nº 1165653, JUDITH PESSOA DE ANDRADE FEITOSA, SIAPE nº 6290682 e DIANA CRIS-TINA SILVA DE AZEVEDO, SIAPE nº 2166464, para sob a presidência do primeiro, constituírem COMISSÃO DE SINDICÂNCIA, com a finalidade de apurar denún-cia apresentada mediante Ofício n° 1549/2014-GAB/PRDC/PR/CE, referente ao Procedimento Preparatório nº 1.15.000.002732/2013-89, da Procuradoria da República no Estado do Ceará. Dê-se ciência.Publique-se.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2991 de 14 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, ob-servado o disposto no Art. 21 da Lei 12.772/2012, e na Resolução 08/CEPE, de 26 de abril de 2013, em Anexo VIII, que Regulamenta o Programa de Articulação entre Graduação e Pós-Graduação da UFC.

RESOLVE:Conceder ao Professor Hosiberto Batista de Sant’ana,

siape nº 1348323, a bolsa de assessoria ao Programa de Articulação entre a Graduação e a Pós-Graduação da UFC, vinculado à Pró-Reitoria de Graduação, no valor de R$ 1.300,00 (h um mil e trezentos reais), por um período de 05 meses, referente aos meses de agosto a dezembro de 2014, em substituição ao Professsor Charles Casimiro Cavalcante, ficando revogada a Portaria nº 501 de 07 de Fevereiro de 2014.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2992 de 14 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, con-forme dispõe o artigo 143 da Lei 8.112/90 e tendo em vista a apuração do Processo P 18540/13-41.

RESOLVE:PRORROGAR o prazo da Comissão do PROCESSO

DE SINDICÂNCIA designada pela Portaria nº 2419 – GR/UFC, de 14 de julho de 2014, publicada em 15 de julho de 2014, concedendo-lhe prazo legal de 30 dias para conti-nuar os trabalhos apuratórios, conforme solicitado no Ofí-cio nº 28/2014-CPPAD/UFC constante dos autos.Dê-se ciência.Publique-se.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2993 de 14 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, con-forme dispõe o artigo 143 da Lei 8.112/90 e tendo em vista a apuração do Processo P14946/08-04.

RESOLVE:PRORROGAR o prazo da Comissão do PROCESSO

ADMINISTRATIVO DISCIPLINAR designada pela Por-taria nº 385 - GR/UFC, de 29 de janeiro de 2014, publi-cada em 28 de maio de 2014, Prorrogada pela Portaria nº 2200 - GR/UFC, de 30 de junho de 2014, publicada

Page 42: Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas · UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ Reitor Jesualdo Pereira Farias Vice-Reitor Henry de Holanda Campos Pró-Reitor de Gestão de Pessoas Serafim

PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

42

em 30 de junho de 2014, Reconduzida pela Portaria nº 2420-GR/UFC, de 14 de julho de 2014, publicada em 16 de julho de 2014, concedendo-lhe prazo legal de 15 dias para continuar os trabalhos apuratórios, conforme solicitado no Ofício nº O5/2014-CPPAD/UFC constante dos autos.Dê-se ciência.Publique-se.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 2994 de 14 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 23067.011225/2014-26,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 04.02.2014, por decur-

so de prazo, pelo(a) servidor(a) Roberto César Pereira Lima Júnior, ocupante do cargo de Professor(a) do Ma-gistério Superior, Classe 6, Nível 602, matrícula SIAPE nº2787628, lotado(a) no(a) Departamento de Fisiologia e Farmacologia, o estágio probatório a que alude a Reso-lução CEPE/UFCE n? 12, 30.05.1994, combinada com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Consti-tuição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitu-cional nº19, 04.06.1998.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 2995 de 14 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, con-forme dispõe o artigo 143 da Lei 8.112/90 e tendo em vista o disposto no artigo 133, parágrafo 7°, da Lei 8.112/90.

RESOLVE:PRORROGAR por mais 15 (quinze) dias, a partir

da data da publicação desta, o prazo para a conclu-são dos trabalhos da Comissão do PROCESSO AD-MINISTRATIVO DISCIPLINAR, sob o nº P6536/14-57 designada pela Portaria nº 1844 de 26/05/2014-GR/UFC, publicada em 26/05/2014, Prorrogada pela Por-taria nº 2117-GR/UFC, de 25/06/2014, publicada em 25/06/2014, Reconduzida pela Portaria n° 2322-GR/UFC, de 03/07/2014, publicada em 11/07/2014, confor-me razões apresentadas no Ofício nº 07/2014-CPPAD/UFC, constante dos autos.Dê-se ciência.Publique-se.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 2996 de 14 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de IRRADIAÇÃO IONIZANTE

ao servidor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:

Processo: P14019/13-80Servidor: FÁBIO WILDSON GURGEL COSTAMatrícula: 2674930Cargo: PROFESSOR MAGISTÉRIO SUPERIORLotação: CLÍNICA ODONTOLÓGICA / FFOELocalização: CLÍNICA DE RADIOLOGIA / CLÍNICA

ODONTOLOGIA INTEGRADAGrau de risco: MÁXIMOVigência a partir de: 08.08.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2997 de 14 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P022553/2013-77Servidor: ADONAY RODRIGUES LOIOLAMatrícula: 2609322Cargo: PROFESSOR DO MAGISTÉRIOLotação: DEPARTAMENTO DE QUÍMICA ORGÂNICA

E INORGÂNICALocalização: LABORATÓRIO DE QUÍMICA GERAL,

BLOCOS 932 E 933Grau de risco: MÁXIMOVigência a partir de: 25.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2998 de 18 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao ser-

vidor abaixo relacionado na forma do respectivo proces-so:

Processo: P24859/13-97Servidor: HELDÉCIO MELO CESÍDIO GOMESMatrícula: 289832Cargo: VIGILANTELotação: DIVISÃO DE VIGILÂNCIA E SEGURANÇALocalização: SUPERVISÃO OPERACIONALGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 06.08.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 2999 de 18 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de Vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P012338/2014-49Servidor: MARIA JOSÉ ARAÚJO GOMES CERQUEI-

RAMatrícula: 1254322Cargo: MÉDICO PERITOLotação: COORDENADORIA DE PERÍCIA E ASSIS-

TÊNCIA AO SERVIDORLocalização: ÁREA MÉDICA / PERÍCIA

Page 43: Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas · UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ Reitor Jesualdo Pereira Farias Vice-Reitor Henry de Holanda Campos Pró-Reitor de Gestão de Pessoas Serafim

Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

43

Grau de risco: MÉDIOVigência a partir de: 15.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3000 de 18 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P012029/2014-79Servidor: GIZELE ALMADA CRUZMatrícula: 2124870Cargo: TÉCNICO DE LABORATÓRIO / MICROBIOLOGIALotação: DEPARTAMENTO DE PATOLOGIA E MEDI-

CINA LEGALLocalização: BLOCO DE BIOMEDICINA / LABORA-

TÓRIO DE MICOBACTÉRIASGrau de risco: MÉDIOVigência a partir de: 11.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3001 de 18 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P010597/2014-35Servidor: MÁRCIA MARIA COELHO OLIVEIRA LOPESMatrícula:1165835 Cargo: ENFERMEIRALotação: FACULDADE DE FARMÁCIA, ODONTOLO-

GIA E ENFERMAGEMLocalização: LABORATÓRIO DE ENFERMAGEMGrau de risco: MÉDIOVigência a partir de: 09.07.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3002 de 18 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº P012030/2014-01.

RESOLVERetificar a Portaria de N° 2504, de 22 de julho de

2014, que trata de Conceder Adicional de Insalubridade a TADEU GONÇALVES DE LIMA, matrícula nº1954332, lotado na Maternidade Escola Assis Chateaubriand desta universidade, Onde se lê: Tadeu Gomçalves de Lima, leia-se: Tadeu Gonçalves de Lima.

Nélida Astezia Castro CervantesP/Pró-Reitor

Portaria nº 3003 de 18 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº P9009/14-68.

RESOLVERetificar a Portaria de N° 2507, de 22 de julho de

2014, que trata de Conceder Adicional de Insalubridade a CARLOS GUSTAVO HIRTH, matrícula n01562044, lota-do no Departamento de Patologia e Medicina Legal desta Universidade, Onde se lê: Carlos Augusto Hirth, leia-se: Carlos Gustavo Hirth.

Nélida Astezia Castro CervantesP/Pró-Reitor

Portaria nº 3004 de 18 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, esta-tutárias e regimentais, e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o n.° 23067.6598/14-12,

Resolve:Art. 1.° - CONCEDER à servidora Maria Silésia Leal de

Oliveira, matrícula SIAPE n.° 0292781, ocupante do cargo efetivo de Farmacêutico Bioquímico, do Quadro de Pes-soal desta Universidade, aposentada desde 24.04.2014, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos da EC 41, Art 3° e Art 8°, § 1.°, da Emenda Constitucional n.° 20, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 15.03.2004 (041099).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3005 de 18 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° 23067.013983/2014-89.

RESOLVE:Art. 1º. Conceder ao(à) servidor(a) Francisco Peres de

Souza, ocupante do cargo de Operador de Câmera de Cinema e TV, Classe D, Nível 416, matrícula SIAPE nº 0293953, com lotação no(a) Teatro Universitário Pascoal Carlos Magno, Licença para Atividade Política, a partir de 07.08.2014, podendo estender-se até o dia 15.10.2014, nos termos do Art. 86, § 2º, da Lei 8.112/90, alterado pela Lei 9.527/97.

Art. 2º. O servidor, nos termos do mesmo artigo, so-mente manterá a remuneração pelo período de três me-ses.

Art. 3º. O servidor deverá voltar às suas funções nesta Universidade, impreterivelmente, no dia 16.10.2014.

Registre-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3006 de 18 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 013762/2014-19,

RESOLVE:Conceder a LUIZ HELDER DE ALENCAR MORENO,

Médico-Área, CPF nº 113.046523-04, matrícula SIAPE nº 0293310, SIAPECAD nº 375996, com lotação no(a) Hos-pital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 05 de agosto de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3007 de 18 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 013619/2014-19,

RESOLVE:Conceder a JOSE HORLANDO MENEZES DE SOU-

SA, Contínuo, CPF nº 272.830.894-20, matrícula SIAPE nº 0293799, SIAPECAD nº 376446, com lotação no(a) Núcleo de Acompanhamento de Projetos da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação desta Universidade, Pro-

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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gressão por Capacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 04 de agosto de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3008 de 18 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 009873/2014-12,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, nível 1, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, nível 2, da Car-reira de Magistério Superior, a JOSE VALDECI BISERRA, CPF nº 408.320.908-91, matrícula SIAPE nº 7291597, SIAPECAD nº 1655126, com lotação no Departamento de Economia Agrícola do Centro de Ciências Agrárias desta Universidade, com efeitos a partir de 05 de julho de 2013, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3009 de 18 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 009774/2014-31,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, nível 3, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, nível 4, da Carreira de Magistério Superior, a MARIA ELISABETH PINHEIRO MOREIRA, CPF nº 120.755.073-68, matrícula SIAPE nº 0293094, SIAPECAD nº 375801, com lotação no Departamento de Engenharia de Transportes do Cen-tro de Tecnologia desta Universidade, com efeitos a partir de 27 de março de 2014, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3010 de 18 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 9611/14-87,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, nível 2, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a LUIZ TADEU FEITO-SA, CPF nº 210.260.333-49, matrícula SIAPE nº 1166221, SIAPECAD nº 377879, com lotação no Departamento de Ciências da Informação do Centro de Humanidades desta Universidade, com efeitos a partir de 30 de abril de 2014, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3011 de 18 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 010295/2014-67,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com deno-

minação de Professor Associado, nível 2, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, nível 3, da Car-reira de Magistério Superior, a ALEJANDRO PEDRO AYA-LA, CPF nº 012.229.976-06, matrícula SIAPE nº 2336142, SIAPECAD nº 1126144, com lotação no Departamento de Física do Centro de Ciências desta Universidade, com efei-tos a partir de 12 de março de 2014, de acordo com o dispos-to no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3012 de 18 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 009802/2014-10,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, nível 1, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a ANTONIO CAMINHA MUNIZ NETO, CPF nº 461.910.703-49, matrícula SIAPE nº 1456508, SIAPECAD nº 1223420, com lotação no De-partamento de Matemática do Centro de Ciências desta Universidade, com efeitos a partir de 15 de junho de 2014, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3013 de 18 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 010189/2014-83,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, nível 1, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a ALEXANDRE CESAR GURGEL FERNANDES, CPF nº 441.041.033-49, ma-trícula SIAPE nº 2354684, SIAPECAD nº 1223370, com lotação no Departamento de Matemática do Centro de Ci-ências desta Universidade, com efeitos a partir de 14 de junho de 2014, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3014 de 18 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 010471/2014-61,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, nível 1, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, nível 2, da Car-reira de Magistério Superior, a EMANUELE MARQUES DOS SANTOS, CPF nº 769.792.373-49, matrícula SIAPE nº 1942030, SIAPECAD nº 1723912, com lotação no De-partamento de Computação do Centro de Ciências desta Universidade, com efeitos a partir de 11 de maio de 2014, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3015 de 18 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12363/14-22.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 101/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 202/2014, DOU de 04.07/2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, ABDUL HAMID MATOS MOREIRA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Técnico em Eletroeletrônica, Classe D, Pa-drão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 566/2013/MEC, DOU de 26.06.2013, código 283763.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Portaria nº 3016 de 18 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12283/14-77.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 157/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, ERIKA LORENA PEREIRA DA SILVA, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da redistribuição de Lília Pedra-ça Alves Shinohara, Portaria nº 1090/2014/MEC, DOU de 02.07.2017, código 999826.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3016A de 18 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P10950/14-87.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas e títulos, objeto do Edital 93/2014, DOU de 30.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 179/2014, DOU de 02.07.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, Le-andro Libardi Serafim, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, Dedicação Exclusiva, para exercer o cargo de Professor do Magistério Superior, Classe A, com denominação de Assistente-A, Nível 1, em vaga de-corrente de redistribuição do Ministério da Educação para a Universidade Federal do Ceará, portaria nº 1178/2013/MEC, DOU de 06.12.2013, código 927411.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3017 de 19 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P13599/14-86.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, ALINE BATISTA DE ANDRADE, em regime de 40 (quarenta) ho-ras semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assis-tente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de aposentadoria de Maria Goretti Costa Nunes, Portaria nº 2346/2014/UFC, DOU de 11.07.2014, código 224429.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3018 de 19 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P13603/14-14.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital

77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, HILDA LUIZA PINHO RIBEIRO, em regime de 40 (quarenta) ho-ras semanais de trabalho, para exercer o cargo de As-sistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição de José Ronaldo Ribeiro Esmeraldo, Portaria nº 1906/2013/MEC, DOU de 05.12.2013, código 314932.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3019 de 19 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P12319/14-12.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 156/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, CALEBE MATOS DE LIMA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de As-sistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 566/2013/MEC, DOU de 26.06.2013, código 255460.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3020 de 19 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CE-ARÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, conforme dispõe o art. 143 da Lei 8.112/90 e em vista do resultado do Processo Administrativo nº P5660/14-41.

RESOLVE:Designar as Servidoras Márcia Baima Taleires de

Vasconcelos SIAPE 01165422, Sara Marli Magalhães Belarmino da Silva SIAPE 050406 e Jacinta Alexandri-na de Mendonça Carvalho SIAPE 01166503, para sob a presidência da primeira, constituírem COMISSÃO DE SINDICÂNCIA, com prazo de 30 (trinta) dias, prorrogá-veis por mais 30 (trinta) dias, tendo a finalidade de de dar continuidade ao apuratório de possíveis irregulari-dades nos Processos Administrativos nº P18512/09-29; P20558/09-62; P20866/09-24; P22151/09-14; P23253/09-11; P23290/09-48; P24632/09-65; P1451/10-95; P2054/1 0-31 ; P3956/10-11 e P10534/10-10.Dê-se ciência.Publique-se.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 3021 de 19 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P 1 0582/14- 77.

RESOLVE:Art. 1 ° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas e títulos, objeto do Edital 64/2014, DOU de 27.03.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 179/2014, DOU de 02.07.2014, nos termos do art. 9º, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, Diane Isabelle Magno Cavalcante, em regime de 20 (vin-te) horas semanais de trabalho para exercer o cargo de Professor do Magistério Superior, Classe A, com deno-minação de Assistente-A, Nível 1, em vaga decorrente da aposentadoria de Teonas Carvalho Cipriano, DOU de 14.01.2014, código 223725.

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

4�

Art. 2° - A posse ocorrerá. improrrogavelmente. no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seNélida Astezia Castro Cervantes

Pró-Reitora de Gestão de Pessoas em exercício

Portaria nº 3022 de 19 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n. ° P11493/14-48.

RESOLVE: Art. 10 - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas e títulos, objeto do Edital 125/2014, DOU de 28.05.201-t. cujo resultado foi homologado pelo Edital 191/201-t, DOU de 04.07.20t-t, nos termos do art. 9.°. inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, Eduardo Vinícius Mota e Silva em regime de 40 (quaren-ta) horas semanais de trabalho, Dedicação Exclusiva, para exercer o cargo de Professor do Magistério Superior, Classe A, com denominação de Assistente-A. Nível 1, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educa-ção para a Universidade Federal do Ceará, portaria n° 1 02/2013/MEC, DOU de 21.02.2013, código 924530.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seNélida Astezia Castro Cervantes

Pró-Reitora de Gestão de Pessoas em exercício

Portaria nº 3023 de 19 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 12949/02-28,

ResolveRetificar a Portaria de nº 1125, de 03 de outubro de

2002, que trata de conceder Progressão Funcional do nível 1, para nível 2, da classe Professor Assistente, do Grupo de Magistério, a MARIA LUCIA DE SOUSA MO-REIRA, nº func. 22209, mat. SIAPE nº 1165583, lotada no Departamento de Economia Agrícola do Centro de Ciên-cias Agrárias desta Universidade. Onde se lê: com efeitos a partir de 14 de fevereiro de 2002, leia-se com efeitos a partir de 01 de abril de 2002.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3024 de 19 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 011895/2014-42,

ResolveRetificar a Portaria de nº 4133, de 25 de novembro

de 2013, que trata de designar, MONICA MONTEIRO DA COSTA, CPF nº 110.516.983-91, matrícula SIAPE nº 0292147, SIAPECAD n° 374959, para exercer a fun-ção de Diretor, código: FG-4, da Divisão de Estágios da Coordenadoria de Agência de Estágios da Pró-Reitoria de Extensão desta Universidade. Onde se lê: MONICA MONTEIRO DA COSTA, leia-se MÔNICA MONTEIRO DA COSTA VASCONCELOS.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3025 de 19 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Ofício n° 594/2014/HA00,

ResolveDesignar, VANDA MAGALHÃES LEITÃO, CPF nº

193.127.333-20, matrícula SIAPE nº 1166252 e SIAPE-CAD n° 377908, para substituir KATIA LUCY PINHEIRO, CPF nº 619.182.453-04, matrícula SIAPE nº 1861944 e SIAPECAD n° 1673277, na função comissionada de Co-ordenador do Curso de Licenciatura em Letras-Libras do Centro de Humanidades desta Universidade, tendo em

vista o afastamento do titular para participar de Banca Examinadora de Concurso Público, na Universidade Fe-deral do Amazonas, em Manaus-AM, no período de 11 a 22 de agosto de 2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3026 de 19 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER Adicional de PERICULOSIDADE ao ser-

vidor abaixo relacionado na forma do respectivo proces-so:

Processo: P286/14-79Servidor: FRANCISCO RONALDO DE MOURA PE-

REIRAMatrícula: 1165460Cargo: VIGILANTELotação: DIVISÃO DE VIGILÂNCIA E SEGURANÇALocalização: FACULDADE DE ODONTOLOGIA II/

ÁREA DIDÁTICAGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 17.06.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3027 de 19 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER Adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P012732/2014-87Servidor: CHRISTIANE BEZERRA ROCHA LIBERATOMatrícula: 1166058Cargo: MÉDICO PERITOLotação: COORDENADORIA DE PERÍCIA E ASSIS-

TÊNCIA AO SERVIDORLocalização: ÁREA MÉDICA / PERÍCIAGrau de risco: MÉDIOVigência a partir de: 25.06.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3028 de 19 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:

Page 47: Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas · UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ Reitor Jesualdo Pereira Farias Vice-Reitor Henry de Holanda Campos Pró-Reitor de Gestão de Pessoas Serafim

Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Processo: P6069/14-83Servidor: ANA CLEA DE OLIVEIRA SILVAMatrícula: 1166072Cargo: AUXILIAR DE ENFERMAGEM Lotação: COORDENADORIA DE PERÍCIA E ASSIS-

TÊNCIA AO SERVIDORLocalização: ODONTOLOGIA / ATENDIMENTOGrau de risco: MÉDIOVigência a partir de: 25.06.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3029 de 19 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, tendo em vista o disposto no art. 143 c/c o artigo 145, parágrafo único, da Lei 8.112/90, bem como considerando o resulta-do do Processo Sindicante nº 2.3067.P6432/14-51.

RESOLVE:Reconduzir a Comissão do Processo Sindican-

te nº 23067.P6432J14-51, designada pela Portaria nº 1257/2014-GR/UFC, datada de 10/04/2014, publicada em 23/05/2014, composta pelo Professor Carlos Almir Monteiro de Holanda SIAPE nº 1165713 e pelos Servi-dores Fernando Henrique Monteiro Carvalho SIAPE nº 1166678 e Everardo Cavalcante Domingos SIAPE nº 0290253, pelo prazo de 30 (trinta) dias, prorrogável por mais 30 (trinta) dias, a partir da data de publicação desta, para complementação da apuração dos fatos constan-tes do item 3.1.1.5 do Relatório de Demandas Externas nº 00206.000399/2012-64 da Controladoria Geral da União/Regional Ceará, referente ao Processo nº P23067.P18325/10-15, Pregão Eletrônico nº 226/2010, conforme recomendação constante do PARECER nº 966/2014/PGJUFC acostado aos autos.

Dê-se ciênciaPublique-se

Henry de Holanda CamposP/Reitor

Portaria nº 3030 de 20 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 1944/14-86,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com

denominação de Professor Adjunto, nível 2, para a Clas-se C, com denominação de Professor Adjunto, nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a CARLOS ALBERTO DA SILVA, CPF nº 558.540.019-34, matrícula SIAPE nº 1764785, SIAPECAD nº 1538377, com lotação no Insti-tuto de Educação Física e Esportes desta Universidade, com efeitos a partir de 07 de abril de 2014, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3031 de 20 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 7395/14-62,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com

denominação de Professor Adjunto, nível 2, para a Clas-se C, com denominação de Professor Adjunto, nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a DANIELA DUARTE DUMARESQ, CPF nº 461.147.423-20, matrícula SIAPE nº 1764474, SIAPECAD nº 1537976, com lotação no Ins-tituto de Cultura e Arte desta Universidade, com efeitos a partir de 03 de março de 2014, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3032 de 20 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas

atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 7301/14-19,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com

denominação de Professor Adjunto, nível 2, para a Clas-se C, com denominação de Professor Adjunto, nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a LUCIO MITSUO KURI-TA, CPF nº 110.790.158-84, matrícula SIAPE nº 1745778, SIAPECAD nº 1518498, com lotação no Departamento de Clínica Odontologica da Faculdade de Farmácia, Odon-tologia e Enfermagem desta Universidade, com efeitos a partir de 17 de dezembro de 2013, de acordo com o dis-posto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3033 de 20 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 011175/2014-87,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com

denominação de Professor Adjunto, nível 1, para a Clas-se C, com denominação de Professor Adjunto, nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a KARLA PATRICIA HOLANDA MARTINS, CPF nº 224.119.413-15, matrícula SIAPE nº 1881374, SIAPECAD nº 1660173, com lotação no Departamento de Psicologia do Centro de Humani-dades desta Universidade, com efeitos a partir de 01 de agosto de 2013, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3034 de 20 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 010300/2014-31,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe B, com de-

nominação de Professor Assistente, nível 1, para a Classe B, com denominação de Professor Assistente, nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a ALEXSANDRA MARIA VIEIRA MUNIZ, CPF nº 691.963.113-04, matrícula SIA-PE nº 1762168, SIAPECAD nº 1535680, com lotação no Departamento de Geografia do Centro de Ciências des-ta Universidade, com efeitos a partir de 18 de fevereiro de 2014, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3035 de 20 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 006673/2014-16,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, nível 1, para a Clas-se D, com denominação de Professor Associado, nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a MARIA DE FATIMA LOPES FERNANDES, CPF nº 187.912.043-72, matrícula SIAPE nº 0289880, SIAPECAD nº 372910, com lotação no Departamento de Química Analítica e Físico-Química do Centro de Ciências desta Universidade, com efeitos a partir de 14 de dezembro de 2013, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3036 de 20 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 5412/14-17,

RESOLVE:

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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Conceder Progressão Funcional da Classe C, com denominação de Professor Adjunto, nível 2, para a Clas-se C, com denominação de Professor Adjunto, nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a CARLOS ALEXANDRE ROLIM FERNANDES, CPF nº 641.402.453-87, matrícula SIAPE nº 1764780, SIAPECAD nº 1538370, com lotação no Campus da UFC em Sobral desta Universidade, com efeitos a partir de 03 de março de 2014, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3037 de 20 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 3246/14-61,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com

denominação de Professor Adjunto, nível 2, para a Clas-se C, com denominação de Professor Adjunto, nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a CRISTIANI LOPES CAPISTRANO GONÇALVES DE OLIVEIRA, CPF nº 876.842.094-34, matrícula SIAPE nº 1729213, SIAPECAD nº 1498738, com lotação no Departamento de Farmácia da Faculdade de Farmácia, Odontologia e Enfermagem desta Universidade, com efeitos a partir de 25 de setem-bro de 2013, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3038 de 20 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 6932/14-84,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com

denominação de Professor Adjunto, nível 2, para a Clas-se C, com denominação de Professor Adjunto, nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a JULIANA OLIVEIRA GONDIM, CPF nº 748.871.903-44, matrícula SIAPE nº 3351182, SIAPECAD nº 1442582, com lotação no Depar-tamento de Clínica Odontologica da Faculdade de Farmá-cia, Odontologia e Enfermagem desta Universidade, com efeitos a partir de 05 de março de 2014, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3039 de 20 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 3633/14-05,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, nível 2, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, nível 3, da Car-reira de Magistério Superior, a PAULO HENRIQUE MA-CHADO DE SOUSA, CPF nº 727.409.573-00, matrícula SIAPE nº 1762636, SIAPECAD nº 1536220, com lotação no Instituto de Cultura e Arte desta Universidade, com efeitos a partir de 23 de fevereiro de 2014, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3040 de 20 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 005503/2014-14,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com

denominação de Professor Associado, nível 3, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, ní-

vel 4, da Carreira de Magistério Superior, a MARY ANNE SOUSA LIMA, CPF nº 324.215.083-04, matrícula SIAPE nº 6289885, SIAPECAD nº 378902, com lotação no De-partamento de Química Orgânica e Inorgânica do Centro de Ciências desta Universidade, com efeitos a partir de 15 de janeiro de 2014, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3041 de 20 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista odisposto na Portaria nº 362/MEC de 10/04/2012,

RESOLVE:Autorizar a concessão de 40 (quarenta) diárias extras,

no exercício de 2014, para o Professor Francisco Dreno Viana da Silva, Pró-Reitor de Administração da Universi-dade Federal do Cariri.

Dê-se ciência.Publique-se.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3042 de 21 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P5111/14-11.

RESOLVE:Art. 1º - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas e títulos, objeto do Edital 335/2013, DOU de 12.09.2013, cujo resultado foi homologado pelo Edital 78/2014, DOU de 10.04.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, Luciano Pinheiro da Silva, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, Dedicação Exclusiva, para exercer o cargo de Professor do Magistério Superior, Classe A, com denominação de Adjunto-A, Nível 1, em vaga decorrente da aposentadoria de Francisco de Assis Melo Lima, DOU de 05.06.2013, código 222310.

Art. 2º - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1º, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3043 de 21 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior TITO LIVIO CRUZ ROMÃO, lotado no Departa-mento de Letras Estrangeiras do Centro de Humanidades, durante o período de 14/09/2014 a 01/10/2014, a fim de participar do II Fórum Franco-Brasileiro do Ensino Supe-rior e da Pesquisa, em Paris, assim como da Convenção da Associação Europeia de Educação internacional, em Praga, República Tcheca, e do Fórum da Associação de Assessorias de Instituições de Ensino Superior Brasileiras para Assuntos Internacionais, no Reino Unido, com ônus limitado (Processo 23067.014756/2014-71).

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3044 de 21 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387,

Page 49: Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas · UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ Reitor Jesualdo Pereira Farias Vice-Reitor Henry de Holanda Campos Pró-Reitor de Gestão de Pessoas Serafim

Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o Afastamento da Professora do Magisté-

rio Superior ANA SHIRLEY FERREIRA DA SILVA, lotada no Departamento de Matemática do Centro de Ciências, durante o período de 24/10/2014 a 07/11/2014, a fim de participar de uma colaboração científica, bem como proferir palestra na “Centrum Wiskunde & Informática”, em Amsterdam, Holanda, com ônus limitado (Processo 23067.013388/2014-43).

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3045 de 21 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.014279/2014-43, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Maria Liduína Freitas PintoMatrícula SIAPE: 1165833Cargo: Enfermeiro-ÁreaOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Maternidade Escola Assis Chateaubriand – filial

EBSERH Função/cargo: Chefe do Setor de Apoio Diagnóstico e

TerapêuticoArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hipótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá providenciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3046 de 21 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3º da Portaria nº 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3º, inciso I, do Decreto nº 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no pro-cesso 23067.014280/2014-78, resolve:

Art. 1º Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Maria Liduína Pinto BragaMatrícula SIAPE: 1165989Cargo: FarmacêuticoOrigem:Universidade Federal do Ceará Para: Hospital Universitário Walter Cantídio – filial EB-

SERH Função/cargo: Chefe da Unidade de Laboratório de

Análises ClínicasArt. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-

sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3º A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4º Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3047 de 21 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, nos termos do Art. 174 do Regimento Geral desta Universidade, e tendo em vista o que consta no Processo nº 4318/14-13,

RESOLVE:Remover Júlio Wilson Ribeiro, Professor do Magisté-

rio Superior, matrícula SIAPE n° 0293067, SIAPECAD nº 375778, do Departamento de Computação do Centro de Ciências para o Departamento de Fundamentos da Edu-cação da Faculdade de Educação desta Universidade, a partir de 18.07.2014.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3048 de 21 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Ofício nº 175/14/PPAC-PROFISSIONAL,

ResolveDesignar, MARCELLE COLARES OLIVEIRA, CPF nº

228.870.083-15, matrícula SIAPE nº 1165554 e SIAPE-CAD nº 377308, para exercer a função de Vice-Coorde-nador do Mestrado Profissional em Administração e Con-troladoria (Programa autofinanciado), da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade desta Universidade, a partir de 04 de agosto de 2014.

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3050 de 21 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Ofício-Circular nº 0012-2014/FACED,

ResolveDesignar pró-tempore, ADRIANA LEITE LIMAVERDE

GOMES, CPF nº 169.279.743-34, matrícula SIAPE nº 1773362 e SIAPECAD n° 1548017, para exercer a função comissionada de Coordenador, código: FUC-1, do Curso de Pedagogia diurno da Faculdade de Educação desta Universidade, no período de 03 de agosto a 31 de dezem-bro de 2014.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3051 de 21 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 010029/2014-34,

ResolveConceder Progressão Funcional do nível 02 para o ní-

vel 03, da Classe D 3, da Categoria Funcional de Profes-sor de Ensino Básico, Técnico e Tecnológico, a ISABEL CRISTINA DE HOLANDA LIMA, CPF n° 213.245.303-91, matrícula SIAPE n° 1166373 e SIAPECAD nº 378016, lotada na Casa de Cultura Alemã do Centro de Humani-dades desta Universidade, com efeitos a partir de 01 de janeiro de 2013, de acordo com o disposto no art. 2°, inci-so I do Decreto n° 7.806, de 17/09/2012 que regulamenta a Lei nº 11.784/08.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3052 de 21 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, con-forme dispõe o artigo 143 da Lei 8.112/90 e tendo em vista o disposto no artigo 133, parágrafo 7°, da Lei 8.112/90.

RESOLVE:PRORROGAR por mais 15 (quinze) dias, a partir da

data da publicação desta, o prazo para a conclusão dos trabalhos da Comissão do PROCESSO ADMINISTRATI-VO DISCIPLINAR sob o nº P1847/14-20, designada pela Portaria nº 2384 de 11/07/2014-GR/UFC, publicada em 22/07/2014, conforme razões apresentadas no Ofício nº 03/2014-CPPAD/UFC, constante dos autos.Dê-se ciência.Publique-se.

Jesualdo Pereira FariasReitor

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

�0

Portaria nº 3053 de 21 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, con-forme dispõe o artigo 143 da Lei 8.112/90 e tendo em vista o disposto no artigo 133, parágrafo 7°, da Lei 8.112/90.

RESOLVE:PRORROGAR por mais 15 (quinze) dias, a partir da

data da publicação desta, o prazo para a conclusão dos trabalhos da Comissão do PROCESSO ADMINISTRATI-VO DISCIPLINAR sob o nº P1846/14-67, designada pela Portaria nº 2383 de 11/07/2014-GR/UFC, publicada em 22/07/2014, conforme razões apresentadas no Ofício nº 03/2014-CPPAD/UFC, constante dos autos.Dê-se ciência.Publique-se.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 3054 de 21 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 13719/13-66,

RESOLVE:Conceder a ANGELA MARIA SOUSA DA SILVA, As-

sistente em Administração, CPF nº 228.963.503-06, ma-trícula SIAPE nº 0293848, SIAPECAD nº 376492, com lo-tação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 27 de fevereiro de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3055 de 21 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 6199/14-99,

RESOLVE:Conceder a ROXEANE TELES MARTINS, Farmacêu-

tico-Bioquímico, CPF nº 323.017.823-87, matrícula SIAPE nº 1166053, SIAPECAD nº 377731, com lotação no(a) De-partamento de Análises Clínicas e Toxicológicas da Fa-culdade de Farmácia, Odontologia e Enfermagem desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 75% (setenta e cinco por cento) sobre o vencimento bási-co, a partir de 08 de abril de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3056 de 21 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 007300/2014-54,

RESOLVE:Conceder a ALINE RODRIGUES DE LIMA MENDES,

Bibliotecário-Documentalista, CPF nº 917.185.623-49, matrícula SIAPE nº 1749411, SIAPECAD nº 1522051, com lotação no(a) Campus da UFC em Quixadá desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 52% (cinquenta e dois por cento) sobre o vencimento bá-sico, a partir de 25 de abril de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3057 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Ofício nº 244/2014/UFC INFRA,

ResolveExonerar a pedido, FRANCISCO JOSÉ DE ABREU

MACHADO, CPF nº 267.709.033-34, matrícula SIAPE nº

0292282 e SIAPECAD nº 375077, do cargo de direção de Prefeito, código: CD-4, da Prefeitura do Campus do Pici da Superintendência de Infraestrutura desta Univer-sidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3058 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Ofício nº 244/2014/UFC INFRA,

ResolveNomear, EDUARDO RAPHAEL SANTOS PALHETA,

CPF nº 590.098.532-68, matrícula SIAPE nº 1829900 e SIAPECAD nº 1607561, para exercer o cargo de direção de Prefeito, código: CD-4, da Prefeitura do Campus do Pici da Superintendência de Infraestrutura desta Univer-sidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3059 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Ofício nº 0173-2014/FACED,

ResolveDispensar a pedido, ADRIANA MARIA DE SOUSA,

CPF nº 462.324.353-20, matrícula SIAPE nº 1420233 e SIAPECAD n° 1280151, da função de Secretário, código: FG-7, do Departamento de Estudos Especializados da Faculdade de Educação desta Universidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação.Publique-se

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3060 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Ofício nº 0173-2014/FACED,

ResolveDesignar, MARIA SUELY DE OLIVEIRA TAVARES,

CPF nº 312.590.223-15, matrícula SIAPE nº 1166144 e SIAPECAD n° 377809, para exercer a função de Secretá-rio, código: FG-7, do Departamento de Estudos Especiali-zados da Faculdade de Educação desta Universidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação.Publique-se

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3061 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Ofício nº 507/14-PRAE,

ResolveDispensar a pedido, FRANCISCA VIRGILIANE DE

VASCONCELOS XENOFONTE, CPF nº 201.891.093-00, matrícula SIAPE nº 1166692 e SIAPECAD n° 378303, da função de Diretor, código: FG-4, da Divisão de Moradia e Benefícios da Pró-Reitoria de Assuntos Estudantis desta Universidade, a partir de 04 de agosto de 2014.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3062 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Ofício nº 507/14-PRAE,

Page 51: Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas · UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ Reitor Jesualdo Pereira Farias Vice-Reitor Henry de Holanda Campos Pró-Reitor de Gestão de Pessoas Serafim

Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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ResolveDesignar, MARCIA REGINA MARIANO DE SOU-

SA ARÃO, CPF nº 622.865.953-72, matrícula SIAPE nº 2080101 e SIAPECAD n° 1866806, para exercer a fun-ção de Diretor, código: FG-4, da Divisão de Gestão de Benefícios da Pró-Reitoria de Assuntos Estudantis desta Universidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3063 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Ofício nº 098/DOR/FFOE,

ResolveDispensar a pedido, VICENTE DE PAULO ARAGÃO

SABÓIA, CPF nº 208.315.793-15, matrícula SIAPE nº 2166382 e SIAPECAD n° 378025, da função de Chefe, código: FG-1, do Departamento de Odontologia Restau-radora da Faculdade de Farmácia, Odontologia e Enfer-magem desta Universidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3064 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Ofício nº 098/DOR/FFOE,

ResolveDesignar, ANTONIO MATERSON DA SILVA, CPF nº

210.117.613-00, matrícula SIAPE nº 0294135 e SIAPE-CAD n° 376758, para exercer a função de Chefe, código: FG-1, do Departamento de Odontologia Restauradora da Faculdade de Farmácia, Odontologia e Enfermagem des-ta Universidade, para cumprir mandato de dois anos.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3065 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo nº 014288/2014-34,

ResolveDispensar a pedido, RAIMUNDO ALÍPIO DE OLIVEI-

RA LEÃO, CPF nº 320.865.983-00, matrícula SIAPE nº 1165791 e SIAPECAD n° 377496, da função de Diretor, código: FG-2, das Fazendas Experimentais do Centro de Ciências Agrárias desta Universidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3066 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo nº 014288/2014-34,

ResolveDesignar, FRANCISCO JOSÉ DE MESQUITA SALES,

CPF nº 113.171.403-20, matrícula SIAPE nº 0292895 e SIAPECAD n° 375630, para exercer a função de Diretor, código: FG-2, das Fazendas Experimentais do Centro de Ciências Agrárias desta Universidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação.Publique-se

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3067 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo nº 013900/2014-51,

ResolveDispensar a pedido, HUGO FILGUEIRAS DE ARAU-

JO, CPF nº 007.798.511-70, matrícula SIAPE nº 1716857 e SIAPECAD n° 1548038, da função comissionada de Co-ordenador, código: FUC-1, do Curso de Filosofia do Insti-tuto de Cultura e Arte desta Universidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3068 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo nº 013900/2014-51,

ResolveDesignar, JOELMA MARQUES DE CARVALHO, CPF

nº 815.640.823-34, matrícula SIAPE nº 1961631 e SIA-PECAD nº 1743842, para exercer a função comissionada de Coordenador, código: FUC-1, do Curso de Filosofia do Instituto de Cultura e Arte desta Universidade, para cum-prir mandato de dois anos.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3069 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Memorando nº 288/2014-PROGRAD/UFC,

ResolveDesignar, CARLOS KLEBER SARAIVA DE SOUSA,

CPF nº 425.503.433-87, matrícula SIAPE nº 3279666 e SIAPECAD nº 1538261, para exercer a função comis-sionada de Coordenador, código: FUC-1, do Curso de Licenciatura Intercultural Indígena/LII-PITAKAJÁ da Pró-Reitoria de Graduação desta Universidade, para cumprir mandato de dois anos.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação.Publique-se

Henry de Holanda CamposVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3070 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Ofício nº 064/2014-DET/CT,

ResolveDesignar, ANTONIA NADJA ALVES DE MENDONÇA,

CPF nº 129.677.178-43, matrícula SIAPE nº 1731157 e SIAPECAD n° 1501550, para exercer a função de Secre-tário, código: FG-7, do Departamento de Engenharia de Transportes do Centro de Tecnologia desta Universidade, a partir de 24 de julho de 2014.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3071 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Ofício nº 581/2014/HA00,

ResolveDesignar, SEBASTIÃO ROGERIO DE BARROS DA

PONTE, CPF nº 116.292.743-72, matrícula SIAPE nº 0292046 e SIAPECAD n° 374868, para exercer a função de Chefe, código: FG-1, do Departamento de História do Centro de Humanidades desta Universidade, para cum-prir mandato de dois anos.

Page 52: Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas · UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ Reitor Jesualdo Pereira Farias Vice-Reitor Henry de Holanda Campos Pró-Reitor de Gestão de Pessoas Serafim

PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3072 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Ofício nº 147/2014-DC,

ResolveDesignar, JOSE MARIA DA SILVA MONTEIRO FILHO,

CPF nº 525.816.163-34, matrícula SIAPE nº 3331706 e SIAPECAD n° 1545799, para exercer a função de Chefe, código: FG-1, do Departamento de Computação do Cen-tro de Ciências desta Universidade, para cumprir mandato de dois anos.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3073 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo nº 012955/2014-44,

ResolveDispensar a pedido, ANTONIO LUIZ PEREIRA MA-

CHADO, CPF nº 053.136.193-49, matrícula SIAPE nº 0292513 e SIAPECAD n° 375280, da função de Chefe, código: FG-5, da Unidade de Contabilidade e Finanças do Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, a partir de 04 de agosto de 2014.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3074 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo nº 012965/2014-80,

ResolveDispensar a pedido, KELVIA DE ANDRADE RO-

DRIGUES, CPF nº 791.227.603-34, matrícula SIAPE nº 1535552 e SIAPECAD n° 1290592, da função de Chefe, código: FG-6, da Secretaria Geral do Hospital Universitá-rio Walter Cantídio desta Universidade, a partir de 04 de agosto de 2014.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3075 de 22 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo nº 012729/2014-63,

ResolveDispensar a pedido, SAMIA GRACIELE MAIA OLI-

VEIRA GIACOMINI, CPF nº 638.584.103-06, matrícula SIAPE nº 1453894 e SIAPECAD n° 1220764, da função de Pregoeiro, código: FG-3, da Maternidade Escola As-sis Chateaubriand desta Universidade, a partir de 04 de agosto de 2014.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 3076 de 22 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria n° 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº. 23067.13531/14-05,

RESOLVEConceder aposentadoria voluntária por tempo de ser-

viço, com paridade, nos termos do art. 40 da Constituição Federal de 1988, combinado com o art. 3° da Emenda Constitucional nº 47, de 05.07.2005, publicada no DOU de 06.07.2005, a RAIMUNDO MORAIS SANTOS, ma-trícula SIAPE - 0291791, SIAPECAD - 00374629, CPF - 053.433.213-72, ocupante do cargo efetivo de Professor do Magistério Superior, Classe 6, Nível 604, Mestre, em regime de dedicação exclusiva, do Quadro Permanente desta Universidade, com proventos integrais, assegu-rando o percentual de 22% (vinte e dois por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço, e a vantagem decorrente da Reclamação Trabalhista - 5901066-01, 5CJ/CE, relativa a 84,32% (oitenta e quatro vírgula trinta e dois por cento).

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3077 de 25 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, tendo em vista o que consta do Processo nº 011895/2014-42,

RESOLVE:Retificar a Portaria nº 2700A, de 15 de Agosto de 2012,

que trata de delegar competência a funcionaria Mônica Monteiro da Costa, chefe de Divisão da Coordenadoria de Estágios da Pró-Reitoria de Extensão, casada, inscrita no CPF nº 110.516.983-91, para assinar contratos de ter-mos de compromisso de estágios e aditivos com setores públicos e privados de interesse da Universidade Federal do Ceará. Onde se lê: Mônica Monteiro da Costa, leia-se Mônica Monteiro da Costa Vasconcelos.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 3078 de 25 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, nos termos do Art. 174 do Regimento Geral desta Universidade, e tendo em vista o que consta no Processo n.º 23067.009031/2014-61,

RESOLVE:Remover LINCOLN SOUZA ROCHA, Professor do

Magistério Superior, matrícula SIAPE nº 1669759, do Campus da UFC em Quixadá para o Departamento de Computação do Centro de Ciências desta Universidade, a partir de 11.08.2014.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 3079 de 25 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, nos termos do Art. 174 do Regimento Geral desta Universidade, e tendo em vista o que consta no Processo n.º 23067.010128/2014-16,

RESOLVE:Remover Atslands Rego da Rocha, Professor do Ma-

gistério Superior, matrícula SIAPE nº 1497448, do Cam-pus da UFC em Quixadá para o Departamento de Enge-nharia de Teleinformática do Centro de Tecnologia desta Universidade, a partir de 11.08.2014.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 3080 de 25 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, a Portaria nº 1732, de 15 de julho de 2010, e o que dispõe o Art. 87 da Lei 8.112 de 11/12/1990, alterada pela Lei 9.527 de 11/12/1997 e o Art. 10 do Decreto 5.707 de 26/02/2006 e Nota Técnica N° 178/2009 do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão,

RESOLVE:Conceder à servidora FERNANDA APARECIDA DE

MIRANDA, Matrícula Siape 01166682, ocupante do cargo

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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de Assistente em Administração, lotada no Departamento de Ciências da Informação do Centro de Humanidades, durante o período de 20/08/2014 a 17/11/2014, Licença para Capacitação, a fim de realizar pesquisa de campo a fim de elaborar Trabalho de Conclusão de Curso na Uni-versidade Federal do Ceará, em Fortaleza, com ônus limi-tado. (Processo 23067.015084/2014-11).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3081 de 25 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 20l3, do Magnífico Reitor, e com funda-mento no artigo 173 do Regimento Geral, combinado com a Resolução 369176-CEPE, e Portaria N° 4.496 de 12 de Dezembro de 20l3, do Magnífico Reitor desta Instituição,

RESOLVE:Conceder horário especial ao servidor, ANSELMO

RAMALHO PITOMBEIRA NETO, ocupante do cargo de Professor do Magistério Superior, lotado no Departa-mento de Engenharia de Produção do Centro de Tecno-logia, durante o período de 26/03/2014 a 25/03/2015, a fim de prosseguir Doutorado em Engenharia de Trans-porte na Universidade Federal do Ceará, em Fortaleza, com ônus limitado, devendo haver a compensação de horário conforme disposto no Art. 98 da Lei 8.112/90 e nos termos da alínea “a” da Portaria nº 4.496. (Processo 23067-P8762/14-27).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3082 de 25 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e com funda-mento no artigo 173 do Regimento Geral, combinado com a Resolução 369/76-CEPE,

RESOLVE:Autorizar o Afastamento da Professora do Magistério

Superior MARIANA RAMALHO DE FARIAS, lotada no Curso de Odontologia do Campus da UFC em Sobral, durante o período de 01/09/2014 a 01/03/2015, a fim de cursar Doutorado em Saúde Coletiva na Universidade Es-tadual do Ceará, em Fortaleza, com ônus limitado (Pro-cesso 23067.010730/2014-53).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3083 de 25 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior JOSÉ ELEUTÉRIO JÚNIOR, lotado no Depar-tamento de Saúde Materno Infantil da Faculdade de Me-dicina, durante o período de 29/08/2014 a 04/09/2014, a fim de participar com apresentação de trabalho do 26º Congresso Europeu de Patologia, em Londres, Inglaterra, com ônus limitado (Processo 23067.013692/2014-91).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 3084 de 25 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:

Autorizar o afastamento da Professora do Magisté-rio Superior PRISCILA DE SOUZA AQUINO, lotada no Departamento de Enfermagem da Faculdade de Farmá-cia, Odontologia e Enfermagem, durante o período de 27/10/2014 a 06/11/2014, a fim de participar com apre-sentação de trabalho da 45ª Conferência Anual da So-ciedade de Enfermeiros Urológicos e Associados, em Orlando, Estados Unidos, com ônus limitado (Processo 23067.013789/2014-01).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 3085 de 25 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento da Professora do Magistério

Superior MARIA GORETTI DE VASCONCELOS SILVA, lotada no Departamento de Química Analítica e Físico-Química do Centro de Ciências, durante o período de 11/09/2014 a 20/09/2014, a fim de participar com apre-sentação de trabalho do 30º Simpósio Internacional de Cromatografia, em Salzburg, Áustria, com ônus CNPq (Processo 23067.014563/2014-10).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 3086 de 25 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento da Professora do Magistério

Superior ANA KARINA PINHEIRO, lotada no Departamen-to de Enfermagem da Faculdade de Farmácia, Odonto-logia e Enfermagem, durante o período de 27/10/2014 a 06/11/2014, a fim de participar com apresentação de traba-lho da 45ª Conferência Anual da Sociedade de Enfermei-ros Urológicos e Associados, em Orlando, Estados Unidos, com ônus limitado (Processo 23067.013788/2014-59).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 3087 de 25 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento da Professora do Magistério

Superior EULÁLIA VERA LÚCIA FRAGA LEURQUIN, lota-da no Departamento de Letras Vernáculas do Centro de Hu-manidades, durante o período de 26/08/2014 a 16/09/2014, a fim de participar de Reunião de Estudos nas Universida-des de Lyon e Bordeux, na França, bem como de Banca de Defesa de Tese na Universidade de Évora, em Portugal, e apresentação de trabalho no Congresso Internacional de Linguística Aplicada na Universidade de Genebra, na Suí-ça, com ônus limitado (Processo 23067.012615/2014-13).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 3088 de 25 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior VICENTE DE PAULO ARAGÃO SABOIA, lotado no Departamento de Odontologia Restauradora da Facul-dade de Farmácia, Odontologia e Enfermagem, durante o período de 06/10/2014 a 13/10/2014, a fim de participar com apresentação de trabalho da Academia de Materiais Dentários, em Bologna, Itália, com ônus limitado (Proces-so 23067.012217/2014-05).

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 3089 de 25 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e com funda-mento no artigo 173 do Regimento Geral, combinado com a Resolução 369/76-CEPE,

RESOLVE:Autorizar o Afastamento da Professora do Magistério

Superior ANA SARA RIBEIRO PARENTE CORTEZ IRFFI, lotada no Curso de Finanças do Campus da UFC em So-bral, durante o período de 10/08/2014 a 09/02/2015, a fim de concluir Doutorado em História na Universidade Esta-dual do Ceará, em Fortaleza, com ônus limitado (Proces-so 23067.012447/2014-66).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3090 de 25 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e com funda-mento no artigo 173 do Regimento Geral, combinado com a Resolução 369/76-CEPE,

RESOLVE:Autorizar o Afastamento do Professor do Magistério

Superior RODRIGO NOGUEIRA MACHADO, lotado no Departamento de Letras-Libras e Estudos Surdos do Cen-tro de Humanidades, durante o período de 10/08/2014 a 04/02/2015, a fim de prosseguir Mestrado em Linguística na Universidade Federal de Santa Catarina, em Florianó-polis, com ônus limitado (Processo 23067.010996/2014-04).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3091 de 25 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e com funda-mento no artigo 173 do Regimento Geral, combinado com a Resolução 369/76-CEPE,

RESOLVE:Autorizar o Afastamento da Professora do Magistério

Superior TÂNIA MARIA BATISTA DE LIMA E SOUSA, lo-tada no Departamento de Estudos Especializados da Fa-culdade de Educação, durante o período de 05/08/2014 a 04/08/2015, improrrogável, a fim de realizar Pós-Doutorado na Universidade Federal do Rio Grande, no Rio Grande do Sul, com ônus limitado (Processo 23067.011017/2014-27).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3092 de 25 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2º do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior HUGO SANTANA DE FIGUEIRÊDO JÚNIOR, lo-tado no Departamento de Contabilidade da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade, duran-te o período de 16/08/2014 a 15/08/2015, a fim de pros-seguir Doutorado em Economia de Negócios na “Wage-ningen University and Research Center from Netherlands” em Wageningen, Holanda, com ônus limitado (Processo 23067. P8228/2014-66).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3093 de 26 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 21832/12-43,

RESOLVE:Retificar a Portaria de n° 4016, de 08 de novem-

bro de 2012, que trata de Conceder Progressão Fun-cional, da Classe D 3, nível 03, para a Classe de D 3, nível 04, da Categoria Funcional de Professor de En-sino Básico, Técnico e Tecnológico a MARIA FÁTIMA FONTENELE BESSA CAMPELO, matrícula SIAPE nº 0289889, CPF n° 123.126.903-06, lotada na Casa de Cultura Italiana do Centro de Humanidades desta Universidade. Onde se lê: com efeitos a partir de 01 de julho de 2010, leia-se: com efeitos a partir de 01 de janeiro de 2010.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3094 de 27 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias.

RESOLVE:Alterar a Portaria nº 1814/2014-GR, de 26/05/2014,

para incluir o Servidor FERNANDO HENRIQUE MONTEI-RO CARVALHO SIAPE nº 1166678 em substituição à Ser-vidora Jacinta Alexandrina de Mendonça Carvalho SIAPE nº 01166503, conforme razões apresentadas no Ofício nº 09/2014-CPPAD/UFC.Dê-se ciência.Publique-se.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 3095 de 27 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, con-forme dispõe o artigo 143 da Lei 8.112/90 e tendo em vista o disposto no artigo 133, parágrafo 7°, da Lei 8.112/90.

RESOLVE:PRORROGAR por mais 15 (quinze) dias, a partir da

data da publicação desta, o prazo para a conclusão dos trabalhos da Comissão do PROCESSO ADMINISTRATI-VO DISCIPLINAR sob o nº P11888/10-18, designada pela Portaria nº 2500 de 21 de julho de 2014, publicada em 25/07/2014, conforme razões apresentadas no Ofício nº 03/2014-CPPAD/UFC, constante dos autos.Dê-se ciência.Publique-se.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 3096 de 27 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias.

RESOLVE:REVOGAR a Portaria nº 3020, de 19/08/2014, confor-

me razões apresentadas no Ofício nº 313/2014-CPPAD/UFC.Dê-se ciência.Publique-se.

Jesualdo Pereira FariasReitor

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Portaria nº 3097 de 27 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CE-ARÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, conforme dispõe o art. 143 da Lei 8.112/90 e em vista do resultado do Processo Administrativo nº P5660/14-41.

RESOLVE:Designar os Servidores Márcia Baima Taleires de Vas-

concelos SIAPE 01165422, Everardo Cavalcante Domin-gos SIAPE 0290253 e Fernando Henrique Monteiro Car-valho SIAPE 1166678, para sob a presidência da primeira, constituírem COMISSÃO DE SINDICÂNCIA, com prazo de 30 (trinta) dias, prorrogáveis por mais 30 (trinta) dias, tendo a finalidade de dar continuidade ao apuratório de possíveis irregularidades nos Processos Administrativos nº P18512/09-29; P20558/09-62; P20866/09-24; P22151/09-14; P23253/09-11; P23290/09-48; P24632/09-65; P1451/10-95; P2054/10-31; P3956/10-11 e P10534/10-10.Dê-se ciência.Publique-se.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 3098 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 23067. 009005/2014-32,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 02.03.2014, por decur-

so de prazo, pelo(a) servidor(a) Paula Goes Pinheiro Du-tra, ocupante do cargo de Professor(a) do Magistério Su-perior, Classe 6, Nível 601, matrícula SIAPE nº1848617, lotado(a) no(a) Campus da UFC em Sobral, o estágio probatório a que alude a Resolução CEPE/UFCE n° 12, 30.05.1994, combinada com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda constitucional nº 19, 04.06. 1998.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3099 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° P6736114-46,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 28.07.2014, pelo(a)

servidor(a) Márcio Ferreira Rodrigues Pereira, ocupante do cargo de Professor(a) do Magistério Superior, Classe 5, Nível 502, matrícula SIAPE nº1881422, lotado(a) no(a) Departamento de Direito Processual, o estágio probatório a que alude a Resolução CEPE/UFCE n° 12, 30.05.1994, combinada com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucional nº 19, 04.06. 1998.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3100 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° P9578/14-11,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 25.08.2014, pelo(a)

servidor(a) Michel Mascarenhas Silva, ocupante do cargo de Professor(a) do Magistério Superior, Classe 5, Nível 502, matrícula SIAPE nº2797590, lotado(a) no(a) Depar-tamento de Direito Processual, o estágio probatório a que alude a Resolução CEPE/UFCE n° 12, 30.05.1994, com-binada com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emen-da Constitucional n° 19, 04.06.1998.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3101 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 009920/2014-28,

ResolveAlterar o regime de trabalho de ELIZABETH MARIA

DE SOUSA, CPF nº 764.287.533-91, matrícula SIAPE nº 1879529 e SIAPECAD nº 1660450, ocupante da categoria funcional de Auxiliar de Enfermagem, lotada no Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, do regi-me de 30 horas para 20 horas semanais de trabalho, de acordo com a Medida Provisória nº 2.174-28/2001.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3102 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Ofício nº 11/SEDIP/DIPMO/CODEC/PROGEP/UFC,

RESOLVE:Designar JOSEFA LAURA CABRAL FIGUEIREDO RO-

DRIGUES LIMA, CPF nº 296.100.523-04, matrícula SIA-PE nº 1747483 e SIAPECAD nº 1521078, para substituir MARLON BRUNO MATOS PAIVA, CPF nº 013.219.183-05, matrícula SIAPE nº 1851899 e SIAPECAD nº 1629426, na função de Responsável Técnico, código FG-2, da Se-ção de Dimensionamento de Pessoal da Divisão de Pla-nejamento e Movimentação de Pessoal da Coordenadoria de Desenvolvimento e Capacitação da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para participar do XVII Simpósio de Administração da Produção, Logística e Operações Inter-nacionais-SIMPOI 2014, em São Paulo/SP, no período de 27 de agosto a 03 de setembro de 2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3103 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Ofício nº 10/SEDIP/DIPMO/CODEC/PROGEP/UFC,

RESOLVE:Designar JOSEFA LAURA CABRAL FIGUEIREDO

RODRIGUES LIMA, CPF nº 296.100.523-04, matrícu-la SIAPE nº 1747483 e SIAPECAD nº 1521078, para substituir MARLON BRUNO MATOS PAIVA, CPF nº 013.219.183-05, matrícula SIAPE nº 1851899 e SIAPE-CAD nº 1629426, na função de Responsável Técnico, código FG-2, da Seção de Dimensionamento de Pessoal da Divisão de Planejamento e Movimentação de Pessoal da Coordenadoria de Desenvolvimento e Capacitação da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de fé-rias, no período de 29 de setembro a 18 de outubro de 2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3104 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas legais e tendo em vista o que consta no Ofício nº 635/2014/HA00

RESOLVE:Designar CARLOS AUGUSTO VIANA DA SILVA, CPF

nº 478.385.823-34, matrícula SIAPE nº 1664548, SIAPE-CAD nº 1429840, para substituir ANA MARCIA ALVES SIQUEIRA, CPF nº 109.018.888-93, matrícula SIAPE nº 1629707, SIAPECAD nº 1393871, na função comissiona-da de Coordenador, código FUC-1, do Programa de Pós-Graduação em Letras do Centro de Humanidades desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para participar de banca de Defesa Pública de Dissertação na Universidade Federal do Maranhão, em são Luís/MA, no período de 27 e 28 de agosto de 2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3105 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas legais e tendo em vista o que consta no Ofício nº 639/2014/HA00

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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RESOLVE:Designar JAILSON PEREIRA DA SILVA, CPF nº

866.117.124-53, matrícula SIAPE nº 1790888, SIAPECAD nº 1653369, para substituir ANA RITA FONTELES DUAR-TE, CPF nº 766.128.993-87, matrícula SIAPE nº 2375000, SIAPECAD nº 1577539, na função comissionada de Co-ordenador, código FUC-1, do Curso de História do Centro de Humanidades desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para participar de mesa redonda na VII Semana Acadêmica de História na Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, em Seropédica/RJ, no período de 25 a 27 de agosto de 2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3106 de 27 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de Vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P014298/2014-70Servidor: ANA MATILDE LIMA LEITEMatrícula: 0293708Cargo: MÉDICOLotação: COORDENADORIA DE PERÍCIA E ASSIS-

TÊNCIA AO SERVIDORLocalização: ÁREA MÉDICA / ATENDIMENTO CLÍNICA Grau de risco: MÉDIOVigência a partir de: 11.08.2014

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3107 de 27 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e com fundamento na alínea “r” do Art. 25 do Estatuto desta Instituição,

RESOLVE:DELEGAR ao Superintendente de Infraestrutura da

Universidade Federal do Ceará, Prof. SÉRGIO ARMAN-DO DE SÁ E BENEVIDES, SIAPE nº 02921537, CPF nº 021.303.433-68, poderes para assinar os contratos de obras e serviços de engenharia a serem celebrados por esta universidade.

Dê-se ciência e publique-se.Jesualdo Pereira Farias

Reitor

Portaria nº 3108 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 010438/2014-31,

RESOLVE:Conceder a FREDERICO DE ANDRADE PONTES, Ad-

ministrador, CPF nº 701.426.613-68, matrícula SIAPE nº 1474571, SIAPECAD nº 1232992, com lotação no(a) Casa José de Alencar desta Universidade, Incentivo à Qualifica-ção no percentual de 52% (cinquenta e dois por cento) so-bre o vencimento básico, a partir de 16 de junho de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3109 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011655/2014-48,

RESOLVE:Conceder a MARIA JOSIANE VIEIRA, Museologo,

CPF nº 600.208.593-92, matrícula SIAPE nº 2131914, SIAPECAD nº 1912152, com lotação no(a) Memorial des-ta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 52% (cinquenta e dois por cento) sobre o vencimento bá-sico, a partir de 03 de julho de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3110 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 010957/2014-07,

RESOLVE:Conceder a GERMISON SILVA LOPES, Médico-Área,

CPF nº 667.539.103-87, matrícula SIAPE nº 4672064, SIAPECAD nº 1904717, com lotação no(a) Divisão de Pe-rícia e Assistência ao Servidor da Coordenadoria de Qua-lidade de Vida no Trabalho da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 30% (trinta por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 02 de julho de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3111 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 013834/2014-10,

RESOLVE:Conceder a RUTE DE ALENCAR FROTA, Jornalista,

CPF nº 955.690.813-72, matrícula SIAPE nº 1658767, SIAPECAD nº 1424503, com lotação no(a) Coordenação de Comunicação Social e Marketing Institucional desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 06 de agosto de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3112 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 012639/2014-72.

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe B, com de-

nominação de Professor Assistente, nível 2, para a Clas-se B, com denominação de Professor Assistente, nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a MARIA LUCIA DE SOUSA MOREIRA, CPF nº 231.955.683-49, matrícula SIAPE nº 1165583 e SIAPECAD nº 377334, com lotação no Departamento de Economia Agrícola do Centro de Ci-ências Agrárias desta Universidade, com efeitos a partir de 01 de abril de 2004, de acordo com o disposto no art. 12 da Lei 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3113 de 27 de agosto de 2014

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVE

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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CONCEDER adicional de PERICULOSIDADE ao ser-vidor abaixo relacionado na forma do respectivo proces-so:

Processo: P16025/13-53Servidor: FRANCISCO JOSÉ DE ABREU MACHADOMatrícula: 0292282Cargo: ENGENHEIRO - ÁREALotação: SUPERINTENDÊNCIA DE INFRAESTRU-

TURALocalização: PREFEITURA DO CAMPUS DO PICIGrau de risco: ÚNICOVigência a partir de: 19.08.2013

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3115 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atri-buições, conferidas através da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº 23067.13984/14-23,

RESOLVE:Conceder pensão vitalícia a ARNAUD LEITE MOREI-

RA, viúvo de Henie Mary Benicio Moreira, Mat. SIAPE - 0290375, nos termos dos artigos 216 § 1° e 217, item I, alínea “a” da Lei nº 8.112/90, combinados com o art. 2°, item I, da Lei nº 10.887, de 18.06.2004, publicada no DOU de 21.06.2004, que dispõe sobre a aplicação da EC nº 41/2003, publicada no DOU de 31/12/2003, no valor correspondente a totalidade do limite máximo estabele-cido para os benefícios do Regime Geral de Previdência Social, acrescido de 70 (setenta por cento) da parcela ex-cedente a este limite, referente aos proventos do cargo efetivo de Assistente em Administração, Nível de Classifi-cação “D”, Nível de Capacitação I, Padrão de Vencimen-to 13, em regime de 40 horas semanais, assegurando o percentual de 25 (vinte e cinco por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço e demais vantagens e gra-tificações da instituidora, a partir de 21.07.2014, data do óbito da ex-servidora.

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3116 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atri-buições, conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº 23067.13572/14-93,

RESOLVE:Conceder pensão vitalícia a SIMONE DE FRANÇA

COSTA, viúva de Pericies Gonçalves Costa, Mat. SIAPE - 6289513, nos termos dos artigos 216 § 1° e 217, item I, alínea “a” da Lei nº 8.112/90, combinados com o art. 2°, item I, da Lei nº 10.887, de 18.06.2004, publicada no DOU de 21.06.2004, que dispõe sobre a aplicação da EC n° 41/2003, publicada no DOU de 31/12/2003, no valor correspondente a totalidade do limite máximo estabele-cido para os benefícios do Regime Geral de Previdência Social, acrescido de 70 (setenta por cento) da parcela excedente a este limite, referente aos proventos do car-go efetivo de Professor do Magistério Superior, Classe 6, Nível 604, Especialista, em regime de 40 horas semanais, assegurando o percentual de 24 (vinte e quatro por cen-to) de gratificação adicional por tempo de serviço e de-mais vantagens e gratificações do instituidor, a partir de 25.07.2014, data do óbito do ex-servidor.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3117 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atri-buições, conferidas através da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº 23067.13572/14-93,

RESOLVE:Conceder pensão vitalícia a SIMONE DE FRANÇA

COSTA, viúva de Pericles Gonçalves Costa, Mat SIAPE - 0289513, nos termos dos artigos 216 § 1° e 217, item I, alínea “a” da Lei nº 8.112/90, combinados com o art. 2°, item I, da Lei nº 10.887, de 18.06.2004, publicada no DOU de 21.06.2004, que dispõe sobre a aplicação da EC nº 41/2003, publicada no DOU de 31/12/2003, no valor correspondente a totalidade do limite máximo estabele-cido para os benefícios do Regime Geral de Previdência Social, acrescido de 70 (setenta por cento) da parcela ex-cedente a este limite, referente aos proventos do cargo efetivo de Odontólogo, Nível de Classificação “E”, Nível de Capacitação I, Padrão de Vencimento 16, em regime de 30 horas semanais, assegurando o percentual de 40 (quarenta por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço e demais vantagens e gratificações do institui-dor, a partir de 25.072014, data do óbito do ex-servidor.

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3118 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atri-buições, conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº 2306714174/14-94,

RESOLVEConceder pensão vitalícia a MARIA CARMEN VAS-

CONCELOS HOLANDA, viúva de José Ivany Holanda, Mat. SIAPE - 0290563, nos termos dos artigos 216 § 1° e 217, item I, alínea “a” da Lei nº 8.112/90, combinados com o art 2°, item I, da Lei nº 10.887, de 18.06.2004, publicada no DOU de 2106.2004, que dispõe sobre a aplicação da EC nº 41/2003, publicada no DOU de 31/12/2003, no valor correspondente a totalidade do limite máximo estabeleci-do para os benefícios do Regime Geral de Previdência Social, acrescido de 70 (setenta por cento) da parcela ex-cedente a este limite, referente aos proventos do cargo efetivo de Auxiliar em Administração, Nível de Classifica-ção “C”, Nível de Capacitação I, Padrão de Vencimento 14, em regime de 40 horas semanais, assegurando o percentual de 27 (vinte e sete por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço e demais vantagens e gra-tificações do instituidor, a partir de 08.08.2014, data do óbito do ex- servidor.

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3119 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atri-buições, conferidas através da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº 23067.13863/14-81,

RESOLVEConceder pensão vitalícia a TEREZINHA ESTACIO

DE SOUZA MARTINS, viúva de José Rogério Martins da Costa, Mat SIAPE - 0290645, nos termos dos arti-gos 216 § 1° e 217, item I, alínea “a” da Lei nº 8.112/90, combinados com o art. 2°, item I, da Lei nº 10.887, de 18.06.2004, publicada no DOU de 21.06.2004, que dispõe sobre a aplicação da EC nº 41/2003, publicada no DOU de 31/12/2003, no valor correspondente a totalidade do limite máximo estabelecido para os benefícios do Regi-me Geral de Previdência Social, acrescido de 70 (setenta por cento) da parcela excedente a este limite, referente aos proventos do cargo efetivo de Técnico de Laborató-rio-Área, Nível de Classificação “D”, Nível de Capacitação I, Padrão de Vencimento 14, em regime de 40 horas se-manais, assegurando o percentual de 27 (vinte e sete por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço e demais vantagens e gratificações do instituidor, a partir de 19.07.2014, data do óbito do ex-servidor.

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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Portaria nº 3120 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atri-buições, conferidas através da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº 23067.13778/14-13,

RESOLVEConceder pensão vitalícia a MARIA NACELlA ALVES

DA SILVA, viúva de Edmundo Farias Pinheiro, Mat SIAPE - 0288688, nos termos dos artigos 216 § 1° e 217, item I, alínea “a” da Lei nº 8.112/90, combinados com o art. 2°, item I, da Lei n° 10.887, de 1806.2004, publicada no DOU de 21.06.2004, que dispõe sobre a aplicação da EC nº 41/2003, publicada no DOU de 31/12/2003, no valor correspondente a totalidade do limite máximo estabele-cido para os benefícios do Regime Geral de Previdência Social, acrescido de 70 (setenta por cento) da parcela ex-cedente a este limite, referente aos proventos do cargo efetivo de Pintor-Área, Nível de Classificação “B”, Nível de Capacitação I, Padrão de Vencimento 11, em regime de 40 horas semanais, assegurando o percentual de 20 (vinte por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço e demais vantagens e gratificações do instituidor, a partir de 0108.2014, data do óbito do ex-servidor.

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3121 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº 23067.14232/14-80,

RESOLVEConceder aposentadoria, com paridade, nos termos

do art. 186, item I, parágrafos 1 ° e 3°, da Lei 8.112, de 11 12.1990 e art. 40, parágrafo 1°, inciso I da Constituição Federal de 1988, combinados com o art. 6°-A, da Emenda Constitucional nº 41, de 19.12.2003, incluído pela Emen-da Constitucional nº 70, de 29032012, a REGINA COELI MOREIRA SARAIVA, matrícula SIAPE - 1165972, CPF - 123.992.993-53, ocupante do cargo efetivo de Médico-Área, Nível de Classificação “E”, Nível de Capacitação IV, Padrão de Vencimento 08, em regime de 20 horas semanais, do Quadro Permanente desta Universidade, com proventos integrais, assegurando o percentual de 04 (quatro por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço, e o Incentivo á Qualificação, amparado pela Lei Nº 12.772/2012, de 28.12.2012, no percentual de 30 (trin-ta por cento).

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3122 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.º 23067.013873/2014-17

RESOLVE:Declarar vago o cargo de Técnico de Tecnologia da

Informação, Classe D, Padrão 102, Matrícula SIAPE nº 1957219, SIAPECAD nº 1740021, ocupado por Edvaldo Bezerra Pereira Júnior, lotado(a) no(a) Departamento de Estatística e Matemática Aplicada em virtude de posse em outro cargo inacumulável, nos termos do art. 33, VIII, da Lei 8.112/90, a partir de 03.09.2014.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3123 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.º 23067.013565 /2014-91

RESOLVE:Declarar vago o cargo de Técnico em Contabilida-

de, Classe D, Padrão 202, Matrícula SIAPE nº 1954387, SIAPECAD nº 1737149, ocupado por Samuel Cavalcan-te Mota, lotado(a) no(a) Seção de Análise e Escrituração Contábil em virtude de posse em outro cargo inacumulá-vel, nos termos do art. 33, VIII, da Lei 8.112/90, a partir de 22.08.2014.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3124 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.º 23067.014039/2014-49

RESOLVE:Declarar vago o cargo de Técnico de Laboratório Área,

Classe D, Padrão 102, Matrícula SIAPE nº 1961610, SIA-PECAD nº 1743952, ocupado por Thiago Dias de Vascon-celos Araújo, lotado(a) no(a) Departamento de Análises Clínicas e Toxicológicas em virtude de posse em outro cargo inacumulável, nos termos do art. 33, VIII, da Lei 8.112/90, a partir de 21.08.2014.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3125 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.º 23067.014049/2014-84

RESOLVE:Declarar vago o cargo de Auxiliar de Administração,

Classe C, Padrão101, Matrícula SIAPE nº 2060712, SIA-PECAD nº 1847019, ocupado por Attila Pinheiro, lotado(a) no(a) Seção de Comunicação e Protocolo em virtude de posse em outro cargo inacumulável, nos termos do art. 33, VIII, da Lei 8.112/90, a partir de 21.08.2014.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3126 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.º 23067.013495/2014-71

RESOLVE:Declarar vago o cargo de Auxiliar de Administração,

Classe C, Padrão 101, Matrícula SIAPE nº 1957600, SIA-PECAD nº 1740459, ocupado por Evania de Paula Ca-valcante Fiusa, lotado(a) no(a) Seção de Cadastro Patri-monial em virtude de posse em outro cargo inacumulável, nos termos do art. 33, VIII, da Lei 8.112/90, a partir de 21.08.2014.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3127 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.º 23067.014072 /2014-79

RESOLVE:Declarar vago o cargo de Técnico em Contabilidade,

Classe D, Padrão 101, Matrícula SIAPE nº 1964796, SIA-PECAD nº1748334, ocupado por Humberto Balbino de Ma-tos, lotado(a) no(a) Departamento de Administração, em virtude de posse em outro cargo inacumulável, nos termos do art. 33, VIII, da Lei 8.112/90, a partir de 22.08.2014.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3128 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 23067.014303/2014-44

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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RESOLVE:Declarar vago o cargo de Professor do Magistério Supe-

rior, Classe 6, Nível 602, Matrícula SIAPE nº 1553978, SIA-PECAD n° 1629581, ocupado por Marcelo Tavares Nativi-dade, lotado(a) no(a) Departamento de Ciências Sociais em virtude de posse em outro cargo inacumulável, nos termos do art. 33, VIII, da Lei 8.112/90, a partir de 01.09.2014.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3129 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor e tendo em vista o que consta do Processo n° 23067. 17915/2013-16

Resolve:Art. 1° - Conceder à servidora Evelyne de Almeida

Braga, aposentada, voluntariamente, com proventos inte-grais, de acordo com Item A, Inciso III do Art. 186, da Lei nº 8.112/90, dessa Universidade, Matrícula SIAPE – 290167, SIAPECAD – 373158 CPF: 289.976.387-34, ocupante do cargo efetivo de Bibliotecário - Documentalista Classe E, Padrão- 414, tendo em vista o que consta do processo em epígrafe, especialmente as conclusões a que chegou o Laudo Pericial emitido pelo SIASS – Subsistema Integrado de Atenção a Saúde do Servidor da Universidade Federal do Ceará a Isenção do Imposto de Renda na Fonte, in-cidente sobre os proventos de aposentadoria, a partir de 24/04/2012, sem data prevista para reavaliação, conforme a expedição do laudo Médico pericial da Junta Médica Ofi-cial do SIASS – datado de 12/08/2014 que a considerou portadora de doença especificada em lei, nos termos do art. 6º, inciso XIV, da Lei nº 7.713, de 22/12/1988, na redação dada pelo art. 1º da Lei nº 11.052, de 29/12/2004, em con-formidade com o disposto no art. 5º, inciso XII, § 2º, inciso III, da Instrução Normativa/Secretaria da Receita Federal nº 15, de 06/02/2001, publicada no DOU de 08/02/2001, e de acordo com o art. 39, inciso XXXIII, do Regulamento do Imposto de Renda, aprovado pelo Decreto nº 3.000, de 26/03/1999, republicado no DOU de 17/06/19.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3130 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 011177/2014-76,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, nível 2, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a SERAFIM FIRMO DE SOUZA FERRAZ, CPF nº 168.812.064-53, matrícula SIA-PE nº 1348135, SIAPECAD nº 1125899, com lotação no Departamento de Administração da Faculdade de Econo-mia, Administração, Atuária e Contabilidade desta Univer-sidade, com efeitos a partir de 06 de março de 2014, de acordo com o disposto no art. 12, da Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3131 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 013810/2014-61,

RESOLVE:Conceder a ANTONIO LEANDRO SILVA DE SOUSA,

Técnico em Contabilidade, CPF nº 048.538.373-02, matrí-cula SIAPE nº 2142231, SIAPECAD nº 1919410, com lota-ção no(a) Departamento de Contabilidade e Finanças da Pró-Reitoria de Administração desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 25% (vinte e cinco por cen-to) sobre o vencimento básico, a partir de 06 de agosto de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3132 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011713/2014-33,

RESOLVE:Conceder a JOCELMA GOMES RODRIGUES LIMA,

Tradutor Interprete de Linguagem de Sinais, CPF nº 776.550.603-04, matrícula SIAPE nº 2132300, SIAPECAD nº 1912528, com lotação no(a) Secretaria de Acessibilida-de-UFC Inclui desta Universidade, Incentivo à Qualifica-ção no percentual de 25% (vinte e cinco por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 07 de julho de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3133 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 011534/2014-04,

RESOLVE:Conceder a ANE KAROLINE MEDINA NERI, Médi-

co-Área, CPF nº 876.896.183-91, matrícula SIAPE nº 2560262, SIAPECAD nº 1903795, com lotação no(a) Di-visão de Perícia e Assistência ao Servidor da Coordena-doria de Qualidade de Vida no Trabalho da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 30% (trinta por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 02 de julho de 2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3134 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 4150/14-29,

RESOLVE:Conceder a PAULO SAVIO MACIEL VASCONCELOS,

Assistente em Administração, CPF nº 047.794.383-73, matrícula SIAPE nº 1962767, SIAPECAD nº 1746106, com lotação no(a) Instituto de Cultura e Arte desta Uni-versidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 11 de março de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3135 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 17550/12-88,

RESOLVE:Conceder a ERICA CAVALCANTE LIMA, Assistente em

Administração, CPF nº 035.915.383-61, matrícula SIAPE nº 1954484, SIAPECAD nº 1736671, com lotação no(a) Divi-são de Atendimento e Controle Externo da Coordenadoria de Administração de Pessoal da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 06 de mar-ço de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3136 de 27 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 9032/14-80,

RESOLVE:Conceder a NATALIA MAIA SOUSA, Auxiliar em Ad-

ministração, CPF nº 003.728.913-65, matrícula SIAPE nº 1978535, SIAPECAD nº 1763431, com lotação no(a) Bi-

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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blioteca da Faculdade de Direito da Biblioteca Universitá-ria desta Universidade, Progressão por Capacitação Pro-fissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 22 de maio de 2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3137 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n. ° P6803/13-51.

RESOLVE:Art. 1° - Nomear. em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas e títulos, objeto do Edital 451/2012, DOU de 20.11.2012, cujo resultado foi homologado pelo Edital 201/2013, DOU de 27.05.2013, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, Vincent Jean Henri Grandjean, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, Dedicação Exclusiva, para exercer o cargo de Professor do Magistério Superior. Classe A, com denominação de Adjunto-A, Nível 1, em vaga decorrente da aposentadoria de Aldir Chaves Brasil Júnior, DOU de 15.03.2012, código 222715.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13. § 1°. da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3138 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P10583/14-11.

RESOLVE:Art. 1 ° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas e títulos, objeto do Edital 83/2014, DOU de 14.07.2014, cujo re-sultado foi homologado pelo Edital 179/2014, DOU de 02.07.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, Ana Carolina Fonseca Lindoso Meio, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, Dedicação Exclusiva, para exercer o cargo de Professor do Magistério Superior, Classe A, com denominação de Adjunto-A, Nível 1, em vaga decorrente da aposentado-ria de Yacy Mendonça de Almeida, DOU de 18.02.2014, código 223492.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°. da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3139 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P13594/14-53.

RESOLVE:Art. 1° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 10l/2014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homo-logado pelo Edital 196/2014, DOU de 04.07/2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, THO-MAS VICTOR RODRIGUES DE OLIVEIRA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Técnico de Laboratório/Informática, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 566/2013/MEC, DOU de 26.06.2013, código 965658.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3140 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P13608/14-39.

RESOLVE:Art. 1° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 262/2013, DOU de 17.07.2013, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 392/2013, DOU de 06.11.2013, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, TATIEU-RES GOMES PIRES, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Analista de Tecnologia da lnformação/Governança e Gestão, Classe E, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de vacância por posse em cargo inacumulável de Tales Parente Feitosa, Portaria n° 392/2014/UFC, DOU de 31.01.2014, código 862389.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3141 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P13601/14-17.

RESOLVE:Art. 1° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, ORSENI PEQUENO ARAUJO, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de vacância por posse em cargo inacumulável de Daniela Graciela Silva Brito, Portaria n° 225/2013/UFC, DOU de 16.01.2014, código 222798.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3142 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P13592/14-64.

RESOLVE:Art. 1 ° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edi-tal 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi ho-mologado pelo Edital 154/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, MARIA SIMONE MENDES NUNES, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de As-sistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria nº 324/2014/MEC, DOU de 11.04.2014, código 608452.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3143 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P12362/14-88.

RESOLVE:Art. 1 ° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Edital 10112014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 194/2014, DOU de 04.0712014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, MAGNÓLIA DE CARVALHO SERRÃO, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Técnico de Laboratório/Conservação e Restauro de Documentos Gráficos, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Edu-cação para Universidade Federal do Ceará, Portaria n° 566/2013/MEC, DOU de 26.06.2013, código 965656.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3144 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P13578/14-61.

RESOLVE:Art. 1° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 262/2013, DOU de 17.07.2013, cujo resultado foi homo-logado pelo Edital 412/2013, DOU de 06.11.2013, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, LUIZA ERIDAN ELMIRO MARTINS DE SOUSA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o car-go de Psicólogo/Organizacional, Classe E, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria n° 324/20 14/MEC, DOU de 11.04.2014, código 984284.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3145 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P12270/14-06.

RESOLVE:Art. 1° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologa-do pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, LALLY LOTIF MARTINS, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Adminis-tração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da aposentadoria de Sandra Isaura Nogueira Diogenes, Porta-ria nº 496/2014/UFC, DOU de 07.02.2014, código 224486.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3146 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.° P 13600/14-72.

RESOLVE:Art. 1° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, JESSICA BARROSO DE CASTRO, em regime de 40 (quarenta) ho-ras semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assis-tente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da aposentadoria de Elisabeth Aprigio da Silva, Portaria n° 2331120 14/UFC, DOU de 08.07.2014, código 223689.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3147 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P12358/14-10.

RESOLVE:Art. 1° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 10112014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homo-logado pelo Edital 198/2014, DOU de 04.07/2014, nos termos do art. 9.°, inciso e art. 10 da Lei 8.112/90, ÍTALO ROGER MELO SALES, em regime de 24 (vinte e qua-tro) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Técnico em Radiologia, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Edu-cação para Universidade Federal do Ceará, Portaria n” 1277/2013/MEC, DOU de 30.12.2013, código 217309.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3148 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P12357/14-75.

RESOLVE:Art. 1° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 10112014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homo-logado pelo Edital 187/2014, DOU de 02.0712014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, HER-BERT DE SOUSA MAGALHAES, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Tecnólogo/Química, Classe E, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Edu-cação para Universidade Federal do Ceará, Portaria n° 2”6/2014/MEC. DOU de 17.03.2014, código 986261.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no prazo de 30(trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3149 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P10222/14-75.

RESOLVE:Art. 1° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 334/2013, DOU de 13.09.2013, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 445/2013, DOU de 16.12.2013, nos ter-mos do art. 9.°. inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, HELIO OKAMURA, em regime de 20 (vinte) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Médico/Patologia, Clas-se E, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da exone-ração de Cleto Dantas Nogueira, Portaria n° 1465/2014/UFC, DOU de 30.04.2014, código 864195.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no prazo de 30(trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3150 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P13596/14-42.

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

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RESOLVE:Art. 1 ° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 157/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, FLÁVIA COSTA GIRÃO ANGELIM, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de As-sistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição de Natália Araújo Souza, Portaria n° 1192/2014/MEC, DOU de 02.07.2014, código 291077.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3151 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº PI4145/14-22.

RESOLVE:Art. 1 ° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, FÁBIO JÚNIOR SILVA DE SOUZA, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da aposentadoria de Maria Ivo-neide Duarte Lima, Portaria n° 1946/2014/UFC, DOU de 09.06.2014, código 225918.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3152 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P13666/14-62.

RESOLVE:Art. 1° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 10112014, DOU de 09.05.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 196/2014, DOU de 04.0712014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, EUDIJUNO SCARCELA DUARTE, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Técnico de Laboratório/Informática, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Minis-tério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria n” 566/20 13/MEC, DOU de 26.06.2013, código 965646.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3153 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P12256/14-02.

RESOLVE:Art. 1° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 7712014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, ERANDI CANAFÍSTULA ARAUJO, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de As-

sistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente do falecimento de Wangles Pequeno Braga, Portaria nº 372812013/UFC, DOU de 21.10.2013, código 223815.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3154 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P13604/14-51.

RESOLVE:Art. 1 ° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 77/2014, DOU de 09.04.2014, cujo resultado foi homologado pelo Edital 153/2014, DOU de 18.06.2014, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, ARIANA BARROSO DE FARIAS, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Assistente em Administração, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente da aposentadoria de Maria Luci-neide Batista Oliveira, Portaria nº 3003/20 13/UFC, DOU de 26.08.2013, código 223228.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3155 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas legais e tendo em vista o que consta no Ofício nº 632/2014/HA00

RESOLVE:Designar CARLOS AUGUSTO VIANA DA SILVA, CPF

nº 478.385.823-34, matrícula SIAPE nº 1664548, SIAPE-CAD nº 1429840, para substituir ANA MARCIA ALVES SIQUEIRA, CPF nº 109.018.888-93, matrícula SIAPE nº 1629707, SIAPECAD nº 1393871, na função comissiona-da de Coordenador, código FUC-1, do Programa de Pós-Graduação em Letras do Centro de Humanidades desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para participar do X Ciclo de Estudos Antigos e Medievais/ XIII Jornada de Estudos Antigos e Medievais/ V Jornada Inter-nacional de Estudos Antigos e Medievais, que será reali-zado na Universidade Estadual de Londrina, em Londrina/PR, no período de 09 a 12 de setembro de 2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3156 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 23067. 014575/2014-44,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 25.08.2014, pelo(a)

servidor(a) André Vasconcelos Ferreira, ocupante do car-go de Professor(a) do Magistério Superior, Classe 6, Nível 601, matrícula SIAPE nº2345473, lotado(a) no(a) Depar-tamento de Teoria Econômica, o estágio probatório a que alude a Resolução CEPE/UFCE n° 12, 30.05.1994, com-binada com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emen-da Constitucional n° 19,04.06.1998.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3157 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 014152/2014-24,

RESOLVE:

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Alterar o regime de trabalho de LILIANA SOARES NO-GUEIRA PAES, CPF nº 262.904.642-53, matricula SIAPE nº 1166071 e SIAPECAD nº 377744, ocupante da cate-goria funcional de Médico-Área, lotada na Maternidade Escola Assis Chateaubriand desta Universidade, de 20 (vinte) horas para o regime de 40 (quarenta) horas sema-nais, de acordo com o art. 37, Incisos XVI e XVII e § 10 da Constituição Federal de 1988, combinado com o art.43, § 2° da Lei nº 12.702/12.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3158 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 18265/13-38,

RESOLVE:Alterar o regime de trabalho de PAULO ROBERTO

LEITÃO DE VASCONCELOS, CPF nº 118.528.443-53, matrícula SIAPE nº 6292727, SIAPECAD nº 1785989, Nível 801, da Classe de Professor Titular, lotado no De-partamento de Cirurgia da Faculdade de Medicina desta Universidade, de 40 (quarenta) horas semanais, com De-dicação Exclusiva, para o regime de 40 (quarenta) horas semanais, de acordo com o art. 118 da Lei nº 8.112/90 e nos arts. 20 e 21 da Lei nº 12.772/12.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3159 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 012810/2014-43,

RESOLVE:Alterar o regime de trabalho de MANOEL CLAUDIO

AZEVEDO PATROCINIO, CPF nº 323.570.363-20, matri-cula SIAPE nº 1166073 e SIAPECAD nº 377746, ocupante da categoria funcional de Médico-Área, lotado na Mater-nidade Escola Assis Chateaubriand desta Universidade, de 20 (vinte) horas para o regime de 40 (quarenta) horas semanais, de acordo com o art. 37, Incisos XVI e XVII e § 10 da Constituição Federal de 1988, combinado com o art.43, § 2° da Lei nº 12.702/12.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3160 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 012569/2014-52,

RESOLVE:Alterar o regime de trabalho de CARLOS LUIZ MAR-

CELO ANTUNES, CPF nº 116.847.393-49, matricula SIA-PE nº 1254321 e SIAPECAD nº 378442, ocupante da ca-tegoria funcional de Médico-Área, lotado na Maternidade Escola Assis Chateaubriand desta Universidade, de 20 (vinte) horas para o regime de 40 (quarenta) horas sema-nais, de acordo com o art. 37, Incisos XVI e XVII e § 10 da Constituição Federal de 1988, combinado com o art.43, § 2° da Lei nº 12.702/12.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor

Portaria nº 3161 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 23363/13-04,

RESOLVE:Alterar o regime de trabalho de FERNANDO BARRO-

SO DUARTE, CPF nº 367.287.643-72, matricula SIAPE nº

1166016 e SIAPECAD nº 377700, ocupante da categoria funcional de Médico-Área, lotado no Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, de 20 (vinte) horas para o regime de 40 (quarenta) horas semanais, de acor-do com o art. 37, Incisos XVI e XVII e § 10 da Constituição Federal de 1988, combinado com o art.43, § 2° da Lei nº 12.702/12.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3162 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 011140/2014-48,

RESOLVE:Alterar o regime de trabalho de ROSALICE NOGUEI-

RA ANDRADE, CPF nº 104.742.183-68, matricula SIAPE nº 6291296 e SIAPECAD nº 378955, ocupante da catego-ria funcional de Médico-Área, lotada no Hospital Univer-sitário Walter Cantídio desta Universidade, de 20 (vinte) horas para o regime de 40 (quarenta) horas semanais, de acordo com o art. 37, Incisos XVI e XVII e § 10 da Consti-tuição Federal de 1988, combinado com o art.43, § 2° da Lei nº 12.702/12.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3163 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 013355/2014-01,

RESOLVE:Alterar o regime de trabalho de MARIA DE FATIMA

SARAIVA GONÇALVES CRUZ, CPF nº 283.492.293-49, matricula SIAPE nº 1165960 e SIAPECAD nº 377648, ocupante da categoria funcional de Médico-Área, lotada na Maternidade Escola Assis Chateaubriand desta Univer-sidade, de 20 (vinte) horas para o regime de 40 (quarenta) horas semanais, de acordo com o art. 37, Incisos XVI e XVII e § 10 da Constituição Federal de 1988, combinado com o art.43, § 2° da Lei nº 12.702/12.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3164 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 012429/2014-84,

RESOLVE:Alterar o regime de trabalho de ANTONIA MARIA DE

CARVALHO, CPF nº 720.668.303-72, matricula SIAPE nº 1457362 e SIAPECAD nº 1224385, ocupante da categoria funcional de Médico-Área, lotada na Maternidade Esco-la Assis Chateaubriand desta Universidade, de 20 (vinte) horas para o regime de 40 (quarenta) horas semanais, de acordo com o art. 37, Incisos XVI e XVII e § 10 da Consti-tuição Federal de 1988, combinado com o art.43, § 2° da Lei nº 12.702/12.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3165 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 22301108-46,

RESOLVE:Tornar sem efeito a Portaria de nº 1645, de 10 de ju-

nho de 2010, que retifica a Portaria de nº 1401, de l3 de maio de 2010, que trata da concessão de Progressão

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal ago-2014

�4

Funcional de ALEXANDRE MIRANDA MONT’ALVERNE, SIAPE n° 4308539, CPF n° 480.312.913-49, lotado no Departamento de Engenharia Estrutural e Construção Ci-vil do Centro de Tecnologia desta Universidade, onde se lê com efeitos a partir de 03 de março de 2010, leia-se com efeitos a partir de 17 de agosto de 2008.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3166 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 22301/08-46,

RESOLVE:Retificar a Portaria de nº 1401, de 13 de maio de

2010, que trata de conceder Progressão Funcional do nível 1 para o nível 2 da Classe de Professor Adjun-to do Grupo Magistério Superior, a ALEXANDRE MI-RANDA MONT’ALVERNE, SIAPE nº 4308539, CPF nº 480.312.913-49. Onde se lê: lotado no Departamento de Engenharia Estrutural e Construção Civil do Centro de Tecnologia e com efeitos a partir de 03 de março de 2010, leia-se: lotado no Campus da UFC no Cariri e com efeitos a partir de 17 de agosto de 2008.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3167 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 23880/13-48,

RESOLVE:Retificar a Portaria de nº 1200, de 08 de abril de 2014,

que trata de conceder Progressão Funcional do nível 2 para o nível 3 da Classe de Professor Adjunto do Grupo Magistério Superior, a RUI DE ALMEIDA ROCHA, CPF n° 142.230.073-00, matrícula SIAPE n° 1166239 e SIAPE-CAD n° 377897, lotado no Departamento de Economia Aplicada da Faculdade de Economia, Administração, Atu-aria e Contabilidade desta Universidade. Onde se lê: com efeitos a partir de 15 de julho de 2012, leia-se: com efeitos a partir de 14 de julho de 2012.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 3168 de 28 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 012641/2014-41.

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da classe Professor

Assistente, nível 3, para a classe Professor Assistente, ní-vel 4, do Grupo de Magistério Superior, a MARIA LUCIA DE SOUSA MOREIRA, CPF n° 231.955.683-49, matrícula SIAPE n° 1165583, SIAPECAD n° 377334, com lotação no Departamento de Economia Agrícola do Centro de Ci-ências Agrárias desta Universidade, com efeitos a partir de O 1 de abril de 2006, tendo em vista o disposto no Art. 16 do Decreto nº 94.664/87 e com base na Resolução nº 14/CEPE, de 15 de junho de 1988.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3169 de 29 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P015604/2014-95 e de acordo com o Mandado de Segurança nº 0009597-44.2012.4.05.8100 – 4ª Vara Federal - Seção Judiciária do Ceará.

RESOLVE:Art. 1° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas e títulos, objeto do Edital 125/2010, DOU de 29.04.2010, cujo resultado foi homologado pelo Edital 219/2010, DOU de 02.07.2010, nos termos do art. 9.°. inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, Ana Erbênia Pereira Mendes, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, Dedicação Exclusiva, para

exercer o cargo de Professor do Magistério Superior, Classe A, com denominação de Assistente-A, Nível I, em vaga decorrente da aposentadoria de Maurício Cardoso da Costa, DOU de 31.07.2013. código 747669.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias. nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3170 de 29 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 23067.013761/2014-66

RESOLVE:Declarar vago o cargo de Professor do Magistério Su-

perior, Classe 4, Nível 401, Matrícula SIAPE n° 1474133, SIAPECAD n° 1232171, ocupado por Kilpatrick Muller Bernardo Campelo, lotado(a) no(a) Departamento de Le-tras Vernáculas em virtude de posse em outro cargo ina-cumulável, nos termos do art. 33, VIII, da Lei 8.112/90, a partir de 21.08.2014.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3171 de 29 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, con-forme dispõe o art. 152 da Lei nº 8.112/90 e tendo em vista a apuração do Processo nº P6442/14-13

RESOLVE:RECONDUZIR a COMISSÃO DO PROCESSO AD-

MINISTRATIVO DISCIPLINAR, designada pela Portaria de nº 1258 de 10.04.2014, do Magnífico Reitor da UFC e prorrogada pela Portaria de nº 2620 de 29.07.2014, do Vice-Reitor da UFC no exercício da Reitoria, concedendo-lhe prazo legal de 30 (trinta) dias, para continuidade dos trabalhos apuratórios, conforme razões apresentadas no Ofício nº 013/2014/CPPAD/UFC constante nos autos.Dê-se Ciência.Publique-se.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 3172 de 29 de agosto de 2014

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CE-ARÁ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, conforme dispõe o art. 143 da Lei 8.112/90 e em vista do resultado do Processo Administrativo nº P774/13-31.

RESOLVE:Designar os Servidores Márcia Baima Taleires de Vas-

concelos SIAPE 01165422, Sara Marli Magalhães Belar-mino da Silva SIAPE 050406 e Fernando Henrique Mon-teiro Carvalho SIAPE 1166678, para sob a presidência da primeira, constituírem COMISSÃO DE SINDICÂNCIA, com prazo de 30 (trinta) dias, prorrogáveis por mais 30 (trinta) dias, tendo a finalidade de apurar os itens 8 e 9 do Parecer nº 517/2014/PG/UFC.

Dê-se ciência.Publique-se.

Jesualdo Pereira FariasReitor

Portaria nº 3174 de 29 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Ofício nº 19/2014/BCT,

RESOLVE:Designar JOSE JAIRO VIANA DE SOUSA, CPF nº

007.869.193-10, matrícula SIAPE nº 1744958 e SIAPE-CAD nº 1867495, para substituir ISABELA DA ROCHA NASCIMENTO, CPF nº 600.393.043-88, matrícula SIA-PE nº 1851968 e SIAPECAD nº 1629261, na função de Chefe, código FG-5, da Seção de Preservação e Restau-ração do Acervo da Biblioteca de Ciências e Tecnologia da Biblioteca Universitária desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para que provisoriamente

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Boletim de Pessoal ago-2014PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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esta substituindo a Diretora da Biblioteca de Ciências e Tecnologia, no período de 26 de setembro de 2014 a 20 de fevereiro de 2015.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3175 de 29 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Ofício nº 18/2014/BCT,

RESOLVE:Designar ISABELA DA ROCHA NASCIMENTO, CPF

nº 600.393.043-88, matrícula SIAPE nº 1851968 e SIA-PECAD nº 1629261, para substituir ISLÂNIA CASTRO TEIXEIRA DA SILVA, CPF nº 616.596.063-49, matrícula SIAPE nº 1656460 e SIAPECAD nº 1422030, na função de Diretor, código FG-1, da Biblioteca de Ciências e Tec-nologia da Biblioteca Universitária desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para licença ma-ternidade, no período de 25 de agosto de 2014 a 20 de fevereiro de 2015.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3176 de 29 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, a Portaria nº 1732, de 15 de julho de 2010, e o que dispõe o Art. 87 da Lei 8.112 de 11/12/1990, alterada pela Lei 9.527 de 11/12/1997 e o Art. 10 do Decreto 5.707 de 26/02/2006 e Nota Técnica Nº 178/2009 do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão,

RESOLVE:Conceder à servidora TANIA ZELIA SILVA DE OLI-

VEIRA, Matrícula SIAPE 0293045, ocupante do cargo de Técnico de Enfermagem, lotada no Hospital Universitá-rio Walter Cantídio, durante o período de 01/10/2014 a 29/11/2014, Licença para Capacitação, a fim de elaborar trabalho de conclusão de curso - TCC na Universidade Federal do Ceará, em Fortaleza, com ônus limitado. (Pro-cesso 23067.014337/2014-39).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3177 de 29 de agosto de 2014

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.010890/2014-01,

Resolve:Art. 1.0 - CONCEDER ao servidor Salustiano Gomes

de Pinho Pessoa, matrícula SIAPE nº 0293184, ocupante do cargo efetivo de Professor do Magistério Superior, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotado no(a) De-partamento de Cirurgia, em virtude de reunir todos os re-quisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 3º da Emenda Constitucional nº 47, publicada no DDU de 05.07.2005, a partir de 26.10.2013.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 3178 de 29 de agosto de 2014

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o disposto na Portaria nº 362/MEC de 10/0412012,

RESOLVE.Autorizar a concessão de 40 (quarenta) diárias extras,

no exercício de 2011. para o Professor Ricardo Luiz Lan-ge Ness. Vice-Reitor da Universidade Federal do Cariri.Dê-se ciência.Publique-se.

Jesualdo Pereira FariasReitor