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ANO XIX - Nº 741 ITAPERUNA, SÁBADO, 20 DE FEVEREIRO DE 2016 EDITORIA: ANDRÉ LUIZ P. DE GARCIA - MTB Nº 61964/RJ R$ 1.00 Fundado em 1890 por Antônio Gaudêncio Garcia INDEPENDENTE E DEMOCRÁTICO 20 ANOS DE NOVA EDIÇÃO REDAÇÃO (22) 3824-1322 [email protected] FEDERAÇÃO NACIONAL DAS EMPRESAS DE JORNAIS E REVISTAS O ITAPERUNENSE NO AR: WWW.OITAPERUNENSE.COM.BR Ação faz parte das estratégias de combate ao Aedes aegypti VARRE-SAI REALIZA MUTIRÃO DA LIMPEZA NO PARQUE CONFIANÇA Prosseguindo na luta para inibir a proliferação do Aedes aegypti e o consequente aumento do número de casos de dengue em Varre-Sai, a Prefeitura Municipal realizou um Mutirão da Limpeza no bairro Parque Confiança. A ação contou com a participação do prefeito Everardo Ferreira e de todos os secretários municipais. O mutirão foi agendado em reunião realizada entre o prefeito, secretários e cargos comissionados para estabelecer as formas de atuação contra o mosquito transmissor da dengue. Ficando definido que o primeiro bairro seria o Parque Confiança, mas que a limpeza só vai acabar quando todos os bairros forem atingidos . Durante o mutirão, foi realizada a panfletagem e orientação à comunidade sobre a necessidade de combater o Aedes aegypti. Máquinas e caminhões retiraram entulhos do ribeirão que corta a cidade e de ruas e quintais. E ainda foram recolhidos focos do mosquito transmissor da dengue. A outra etapa da ação será realizada na área rural do município, através das escolas e associações rurais, com palestras com materiais informativos, como panfletos e vídeos sobre o assunto. PÁGINA 3 Outra etapa da ação de combate ao Aedes aegypti será realizada na área rural do município, através das escolas e associações rurais, com palestras com materiais informativos como panfletos e vídeos SENAI NO NOROESTE ABRE 504 VAGAS PARA CURSOS O Sistema FIRJAN está com 504 vagas disponíveis para cursos de qualificação e aperfeiçoamento no Noroeste Fluminense. Em Santo Antônio de Pádua, foram abertas 220 vagas e em Itaperuna outras 284. Em Itaperuna, os cursos disponíveis são: Pintor Industrial - Rolo Trincha, Excelência no Atendimento ao Cliente, NR 10 – Básico, Auxiliar de Plataforma, Fundamentos Técnicos de Som para Audiovisual, Manutenção e Reparos de Sistemas Elétricos de Automóveis, AutoCAD - 2D Aplicado à Construção Civil, NR 35 – Básico, NR 11 - Segurança na Operação de Empilhadeira, NR 11 - Operação de Empilhadeiras, Mecânico de Manutenção em Motores Ciclo Otto Em Pádua os cursos são: Pintor Industrial - Rolo e Trincha, NR 35 - Básico de Segurança no Trabalho em Altura, Gestão de Recursos Humanos, NR 10 – Atualização, NR 11 - Operação de Empilhadeiras, Autocad - 2d Aplicado à Construção Civil, Técnico Em Logística – EAD. PÁGINA 3 PÁGINA 2 DE BAIXO CUSTO E NÃO POLUENTE, TÉCNICA TRADICIONAL PROMOVE GERAÇÃO DE RENDA ENTRE BENEFICIÁRIOS DO RIO RURAL NO NOROESTE ARADO DE BOI ENRIQUECE O SOLO E PREVINE EROSÃO Para os agricultores acostumados às inovações tecnológicas, que estão cada vez mais presentes na vida do campo, o arado com tração animal (arado de boi) pode soar como algo ultrapassado. No entanto, a ferramenta que começou a ser usada nos primórdios da Idade Antiga (4.000 a.C) continua sendo uma tecnologia útil para o pequeno agricultor que deseja produzir com sustentabilidade. De baixo impacto ambiental, a técnica de aração com tração animal utiliza um instrumento pontiagudo de ferro para revolver a terra, sem provocar danos significativos ao solo. Desde a sua criação, há dez anos, o Programa Rio Rural incentiva o uso do arado de boi, pois gera menor impacto para o solo do que a aração com trator. A época ideal para o seu emprego vai de janeiro a março, em função do período chuvoso, quando a terra fica mais macia. O produtor Almerindo da Silva, da microbacia Valão Carqueja, no município de Italva, Noroeste fluminense, aproveitou as chuvas do início do ano para arar o terreno de um hectare e meio para o plantio de tomate. PÁGINA 10 Arado continua sendo uma tecnologia útil para o pequeno agricultor que deseja produzir com sustentabilidade PÁGINA 2 EDUCAÇÃO TAMBÉM É PRIORIDADE PARA A PREFEITURA DE ITAPERUNA DETRAN LEVA VISTORIA ITINERANTE A MUNICÍPIOS DO INTERIOR FLUMINENSE

REDAÇÃO 20 ANOS (22) 3824-1322 DE NOVA EDIÇÃO VARRE-SAI REALIZA MUTIRÃO DA ... · 2016-02-19 · VARRE-SAI REALIZA MUTIRÃO DA LIMPEZA NO PARQUE CONFIANÇA ... combater o Aedes

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ANO XIX - Nº 741 ITAPERUNA, SÁBADO, 20 DE FEVEREIRO DE 2016 EDITORIA: ANDRÉ LUIZ P. DE GARCIA - MTB Nº 61964/RJ R$ 1.00

Fundado em1890 por AntônioGaudêncio Garcia

INDEPENDENTEE DEMOCRÁTICO

20 ANOSDE NOVA EDIÇÃO

REDAÇÃO(22) 3824-1322

[email protected]ÇÃO NACIONAL DAS EMPRESAS DE JORNAIS E REVISTAS

O ITAPERUNENSE

NO AR: WWW.OITAPERUNENSE.COM.BR

Ação faz parte das estratégias de combate ao Aedes aegypti

VARRE-SAI REALIZA MUTIRÃO DALIMPEZA NO PARQUE CONFIANÇA Prosseguindo na luta para inibir a proliferação

do Aedes aegypti e o consequente aumento donúmero de casos de dengue em Varre-Sai, aPrefeitura Municipal realizou um Mutirão da Limpezano bairro Parque Confiança. A ação contou com aparticipação do prefeito Everardo Ferreira e de todosos secretários municipais. O mutirão foi agendadoem reunião realizada entre o prefeito, secretáriose cargos comissionados para estabelecer as formasde atuação contra o mosquito transmissor dadengue. Ficando definido que o primeiro bairro seriao Parque Confiança, mas que a limpeza só vaiacabar quando todos os bairros forem atingidos .Durante o mutirão, foi realizada a panfletagem eorientação à comunidade sobre a necessidade decombater o Aedes aegypti. Máquinas e caminhõesretiraram entulhos do ribeirão que corta a cidade ede ruas e quintais. E ainda foram recolhidos focosdo mosquito transmissor da dengue. A outra etapada ação será realizada na área rural do município,através das escolas e associações rurais, compalestras com materiais informativos, comopanfletos e vídeos sobre o assunto. PÁGINA 3

Outra etapa da ação de combate ao Aedes aegypti será realizada na área rural do município, atravésdas escolas e associações rurais, com palestras com materiais informativos como panfletos e vídeos

SENAI NO NOROESTE ABRE 504 VAGAS PARA CURSOS O Sistema FIRJAN está com 504 vagas disponíveis para cursos de qualificação e aperfeiçoamento no Noroeste Fluminense. Em Santo Antônio de Pádua, foram abertas 220 vagas e em Itaperuna outras 284.

Em Itaperuna, os cursos disponíveis são: Pintor Industrial - Rolo Trincha, Excelência no Atendimento ao Cliente, NR 10 – Básico, Auxiliar de Plataforma, Fundamentos Técnicos de Som para Audiovisual, Manutençãoe Reparos de Sistemas Elétricos de Automóveis, AutoCAD - 2D Aplicado à Construção Civil, NR 35 – Básico, NR 11 - Segurança na Operação de Empilhadeira, NR 11 - Operação de Empilhadeiras, Mecânico deManutenção em Motores Ciclo Otto Em Pádua os cursos são: Pintor Industrial - Rolo e Trincha, NR 35 - Básico de Segurança no Trabalho em Altura, Gestão de Recursos Humanos, NR 10 – Atualização, NR 11 -Operação de Empilhadeiras, Autocad - 2d Aplicado à Construção Civil, Técnico Em Logística – EAD. PÁGINA 3

PÁGINA 2

DE BAIXO CUSTO E NÃO POLUENTE, TÉCNICA TRADICIONAL PROMOVEGERAÇÃO DE RENDA ENTRE BENEFICIÁRIOS DO RIO RURAL NO NOROESTE

ARADO DE BOI ENRIQUECEO SOLO E PREVINE EROSÃO Para os agricultores acostumados às inovações

tecnológicas, que estão cada vez mais presentes navida do campo, o arado com tração animal (aradode boi) pode soar como algo ultrapassado. Noentanto, a ferramenta que começou a ser usadanos primórdios da Idade Antiga (4.000 a.C) continuasendo uma tecnologia útil para o pequeno agricultorque deseja produzir com sustentabilidade. De baixoimpacto ambiental, a técnica de aração com traçãoanimal utiliza um instrumento pontiagudo de ferropara revolver a terra, sem provocar danossignificativos ao solo. Desde a sua criação, há dezanos, o Programa Rio Rural incentiva o uso do aradode boi, pois gera menor impacto para o solo do quea aração com trator. A época ideal para o seuemprego vai de janeiro a março, em função doperíodo chuvoso, quando a terra fica mais macia. Oprodutor Almerindo da Silva, da microbacia ValãoCarqueja, no município de Italva, Noroestefluminense, aproveitou as chuvas do início do anopara arar o terreno de um hectare e meio para oplantio de tomate. PÁGINA 10

Arado continua sendo uma tecnologia útil para o pequeno agricultor que deseja produzir com sustentabilidadePÁGINA 2

EDUCAÇÃOTAMBÉM

É PRIORIDADEPARA A

PREFEITURA DEITAPERUNA

DETRAN LEVA VISTORIAITINERANTE A MUNICÍPIOSDO INTERIOR FLUMINENSE

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PÁGINA 220 DE FEVEREIR0 DE 2016 O ITAPERUNENSE

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PECLY & GARCIA LTDACNPJ Nº 02.441.744/0001-77 / INSCRIÇÃO MUNICIPAL Nº 58.101.347 / INSCRIÇAÕ ESTADUAL Nº

75.716.397Rua José de Freitas nº 43 - Centro - Cep.: 28.300.000 - Itaperuna/RJ - TELEFAX: (22) 3824-1322 / (22)

9948-1737E-mail: [email protected]/DIRETOR: ANDRÉ LUIZ. P. DE GARCIAFILIADO A ADJORI - ASSOCIAÇÃO DOS DIRETORES DE JORNAIS DO INTERIOR DO ESTADO

DO RIO DE JANEIRO.ATOS OFICIAIS - PREFEITURAS MUNICIPAIS: PREFEITURA MUNICIPAL DE CARDOSO

MOREIRA/RJ; CÂMARA MUNICIPAL DE VARRE-SAI/RJ; CODESP* A DIREÇÃO DA EMPRESA NÃO SE RESPONSABILIZA PELOS CONCEITOS E OPINIÕES

EMITIDOS, ATRAVÉS DE ARTIGOS E CRÔNICAS PUBLICADOS NESTE JORNAL, QUE NÃO SEJAMDA EDITORIA DO ÓRGÃO.

REPRESENTANTE COMERCIAL: TRÁFEGO MARKETING CULTURAL LTDAREPRESENTANTE COMERCIAL NOS MERCADOS DO RIO DE JANEIRO/RJ; SÃO PAULO/

SP E BRASÍLIA/DF.TELEFONE: (21) 2532-1329.TRÁFEGO PUBLICIDADE E MARKETING LTDA - AVENIDA RIO

BRANCO, 185 - GRUPO - 1813 - CENTRO - RIO DE JANEIRO/RJ - TELEFONE: (21) 2532-1329.IMPRESSÃO: GRÁFICA HOFFMANN - ITAPERUNA/RJ

O ITAPERUNENSE

CODESPPUBLICAÇÃO DE ATOS OFICIAIS

SINDICATO DOS EMPREGADOS EM ESTABELECIMENTOS DESERVIÇOS DE SAÚDE DE ITAPERUNA E DEMAIS MUNICÍPIOSDO NOROESTE DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO, situado a RuaJúlio César, 82 – Centro – Itaperuna-RJ. – CNPJ nº 31.508.625/

0001-92 – Fundado em 1º de setembro de

1989

EDITAL DE CONTRIBUIÇÃO SINDICAL– EXERCÍCIO 2016

Em cumprimento ao que determina o art. 605d a C o n s o l i d a ç ã o d a s L e i s d o Tr a b a l h o ,aprovado pelo Decreto-Lei nº 5.452 de 01 dejaneiro de 1943, e nos termos dos incisos I eIV do art. 8º da Constituição Federal, esteSindicato, pelo presente Edital comunica at o d o s o s S e n h o r e s E m p r e s á r i o s d eEstabe lec imentos de Serv iços de Saúde,H o s p i t a i s , C l í n i c a s , C o n s u l t ó r i o s eC o o p e r a t i v a s c o r r e s p o n d e n t e a B a s eTe r r i t o r i a l do Mun i c íp i o de I t ape runa edemais Municípios do Noroeste do Estadod o R i o d e J a n e i r o , q u e a C o n t r i b u i ç ã oSindical relativa a seus empregados deveráser descontada na folha de pagamento domês de MARÇO de 2016 e recolhida junto àCaixa Econômica Federal até o dia 30(tr inta)do mês de ABRIL de 2016, na conformidadedo art. 582 e 583 da mesma Consolidação.Esta Contr ibu ição corresponde a 1/30(umtrinta avos) da remuneração do empregado,entendendo-se como remuneração a soma dos a l á r i o , h o r a s e x t r a s , i n s a l u b r i d a d e ,gratif icação, adicional e etc...,percebido peloempregado no mês de MARÇO do correntea n o . Q u a n t o a o r e c o l h i m e n t o d ac o n t r i b u i ç ã o , a s g u i a s d e v e r ã o s e ra c o m p a n h a d a s d a r e l a ç ã o n o m i n a l d o sempregados contribuintes, constando nomecompleto, número de inscrição do PIS, suafunção exercida na empresa, remuneração nomês do desconto e o valor recolhido junto aC E F, c o m f u l c r o n a N O TA T É C N I C A d oM I N I S T É R I O D O T R A B A L H O N º 2 0 2 d e

15.12.2009, às guias e a relação nominal deverão ser remetidasa esta Entidade Sindical no prazo de 15(quinze) dias contadosda data do recolhimento da refer ida Contr ibuição, conforme

exigência contida na Portaria Ministerial nº 3.570 de 04.10.77.

Município de Itaperuna, RJ, 10 de fevereiro de 2016.

EDUCAÇÃO TAMBÉM É PRIORIDADEPARA A PREFEITURA DE ITAPERUNA

Na última terça-feira, 16, a Prefeitura de Itaperuna, atravésda Secretaria Municipal de Educação, autorizou o início dos serviçosde engenharia civil, no que diz respeito à ampliação da Escola MunicipalHumberto de Campos (Anexo Creche), localizada no Bairro Surubi.O prefeito Alfredo Paulo Marques Rodrigues, o Alfredão, assinou aordem de serviço para o início das obras.

Mesmo diante de todos os problemas ocasionados pela “crise”que o País vem enfrentando, atingindo diretamente a estados emunicípios, Itaperuna tem se destacado apresentando uma série deobras, como é o caso do setor de Educação.

CONSTRUÇÃO DE ESCOLA EM RAPOSOAs obras na Escola Municipal Santa Paz, no distrito de Raposo,

seguem avançando em ritmo acelerado. A obra, uma reivindicaçãoantiga dos moradores, começa a se tornar realidade.

RETOMADA DAS OBRAS DO SÍTIO SÃO BENEDITOIniciada na gestão anterior e paralisada por problemas técnicos,

a obra da Escola Municipal Sítio São Benedito foi retomada depois deuma série de estudos e análises realizadas pela equipe do atualgoverno, que trabalhou com afinco para retomar as obras, quetambém seguem avançando em ritmo acelerado.

NOTEBOOKS PARA PROFESSORESNo final do ano passado foi realizada solenidade de entrega de

notebooks a professores da Rede Municipal de Ensino. Centenas deprofessores foram contemplados com esta importante ferramentade trabalho.

PINTURA E AR CONDICIONADO EM ESCOLASInúmeras escolas receberam pintura e passaram por um processo

geral de limpeza. Também foram instalados aparelhos de arcondicionado em diversas escolas.

CONSTRUÇÃO DE QUADRA ESPORTIVAOutros bons exemplos no setor de Educação é a construção da

quadra escolar coberta – com palco – na Escola Municipal Humbertode Campos, no Bairro Surubi. Vale destacar que no distrito de BoaVentura também foi construída uma quadra esportiva.

SALÁRIOS EM DIAMesmo com as dificuldades que assolam o Brasil, o município de

Itaperuna tem conseguido honrar seus compromissos com osservidores.

Esses são apenas alguns bons exemplos na área de Educação,que vem acontecendo no município de Itaperuna.

No final do ano passado foi realizada solenidade de entrega de notebooks aprofessores da Rede Municipal de Ensino. Centenas de professores foram contemplados

DETRAN LEVA VISTORIA ITINERANTE AMUNICÍPIOS DO INTERIOR FLUMINENSE Até o fim deste mês, o Detran vai visitar municípios

fluminenses para oferecer serviços como licenciamento anual,2ª via de CRV (Certificado de Registro de Veículos), inclusão ebaixa de alienação, alteração de características, além detransferências de propriedade, de município e de jurisdição.

Para agendar o serviço, os motoristas devem ligar para 0800020 4040 e 0800 020 4041 ou acessar o s i tewww.detran.rj.gov.br.

Confira ao lado o calendário: 17 – Carmo, Iguaba Grande,

São João da Barra e Seropédica; 18 – Paraty, Italva, Arraial doCabo e Areal; 19 – Três Rios, São Fidélis, Saquarema eMangaratiba; 22 – Bom Jardim, Quissamã, São João da Barra eSapucaia; 23 – Itaocara, São Francisco de Itabapoana, Carapebuse Duas Barras; 24 – Santa Maria Madalena, Conceição de Macabu,São Francisco de Itabapoana e Cambuci; 25 – Aperibé, CardosoMoreira, Rio das Ostras e Trajano de Moraes; 26 – São Sebastiãodo Alto, Saquarema, São Fidélis, Três Rios e São José de Ubá edia 29 – São José do Vale do Rio Preto, Tanguá e Cantagalo.

EDITAL DE CONTRIBUIÇÃO SINDICAL EXERCÍCIO 2016Em cumprimento ao que determina o artigo 8º, inciso IV, da Constituição

Federal, promulgada em 05/10/88, o SINDICATO DOS SERVIDORESPÚBLICOS, CELETISTAS E ESTATUTÁRIOS, ATIVOS E INATIVOS DOMUNICÍPIO DE VARRE-SAI/RJ, COMUNICA à Prefeitura Municipal deVarre-Sai/RJ, Secretaria Municipal de Saúde (Fundo Municipal de Saúde),Secretaria Municipal de Educação e Cultura (Fundo Municipal deEducação), Secretaria Municipal de Assistência Social Trabalho e Habitação(Fundo Municipal de Assistência Social), Câmara Municipal de Varre-Sai/RJ e a Caixa de Previdência dos Servidores Públicos do Município deVarre-Sai/RJ., que a Contribuição Sindical relativa ao quadro de servidorese suas competências, incluindo os servidores comissionados, deverá serdescontada na folha de pagamento do mês de março de dois mil edezesseis e recolhida no Banco Itaú – Agência nº: 6150 / Varre-Sai RJ -Conta-Corrente nº: 01388-3, nos termos da Lei Municipal nº: 450/2006, de07 de julho de 2006.

A CONTRIBUIÇÃO SINDICAL COMPULSÓRIA, do exercício de 2016,correspondente a 1/30 (um trinta avos) do salário bruto de cada servidorentendendo-se como tal, o vencimento propriamente dito e todas e

quaisquer parcelas componentes percebidas no mês de março/2016, ouseja, piso salarial, hora extra, triênio, decênio, adicional noturno,insalubridade, periculosidade, abonos, gratificações, e outras, peculiaresde cada setor estando todos os servidores em exercício, sujeitos à incidênciada contribuição sindical.

Todos os Servidores, de vínculos celetistas, estatutários, contratoadministrativo, contrato temporário, comissionados, etc, ativos ou inativos,estão sujeitos à taxação supramencionada.

Após o recolhimento, os órgãos públicos citados, deverão fornecercópias de folha de pagamento, contendo nome, função, valor daremuneração no mês do recolhimento e valor do desconto de cada servidor,devendo ser emitidas a esta Entidade no prazo de 15 (quinze) dias contadosda data de recolhimento.

O não cumprimento das disposições contidas no presente EDITALsujeitará aos órgãos citados as penalidades e impedimentos previstos emLei, sem prejuízo da cobrança judicial.

Varre-Sai/RJ, 19 de Fevereiro de 2016.JOSÉ CARLOS MONTEIROPRESIDENTE DO SISEP

A voz madura e a posturaprofissional parecem nãocombinar com os treze anos,nem com a simplicidade ehumildade do porciunculenseRyandro Campos. No entanto, aapresentação do cantor no TheVoice Kids surpreendeu osjurados, que viraram as cadeirase se encantaram com o queviram e ouviram no dia 17 dejaneiro, no reality da RedeGlobo.

Cantando ‘Fim de Tarde’,Ryandro está entre os 90classificados dos mais de 120 milconcorrentes inscritos em todoo Brasil e faz parte do time doCarlinhos Brown.

Após a audição às cegas, oprograma entrou, no últimodomingo, dia 13, para a fase dasbatalhas e a população, e váriosfãs que Ryandro conquistou portodo o Brasil, estão ansiosospara a próxima apresentação davoz gigante. Os domingos estãomais esperados do que nunca,e a torcida é cada vez maior.

THE VOICE KIDS

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PÁGINA 320 DE FEVEREIR0 DE 2016 O ITAPERUNENSE

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Ação faz parte das estratégias de combate ao Aedes aegypti

VARRE-SAI REALIZA MUTIRÃO DALIMPEZA NO PARQUE CONFIANÇA Prosseguindo na luta para inibir a proliferação

do Aedes aegypti e o consequente aumento donúmero de casos de dengue em Varre-Sai, aPrefeitura Municipal realizou um Mutirão da Limpezano bairro Parque Confiança.

A ação contou com a participação do prefeitoEverardo Ferreira e de todos os secretáriosmunicipais. O mutirão foi agendado em reuniãorealizada entre o prefeito, secretários e cargoscomissionados para estabelecer as formas deatuação contra o mosquito transmissor da dengue.Ficando definido que o primeiro bairro seria oParque Confiança, mas que a limpeza só vai acabarquando todos os bairros forem atingidos .

Durante o mutirão, foi realizada a panfletageme orientação à comunidade sobre a necessidade decombater o Aedes aegypti. Máquinas e caminhõesretiraram entulhos do ribeirão que corta a cidade ede ruas e quintais. E ainda foram recolhidos focosdo mosquito transmissor da dengue.

A outra etapa da ação será realizada na árearural do município, através das escolas eassociações rurais, com palestras com materiaisinformativos como panfletos e vídeos sobre oassunto.

"O nosso compromisso maior é com o cidadão.Não basta o governo municipal fazer sua parte,queremos envolver toda a família nesta luta. Porquecada cidadão tem seu compromisso de pai, de mãe.Se todos não se unirem, é impossível acabar com adengue", lembrou o prefeito Everardo.

De acordo com a Secretaria Municipal de Saúdede Varre-Sai, o município possui hoje 100 casosnotificados de dengue e 200 casos suspeitos dadoença. A Secretaria intensificou a atuação nesseperíodo realizando uma média de cem exames desangue por dia, além de disponibilizar medicamentosespecíficos para os sintomas da dengue.

"Hoje ao caminharmos pelas ruas, nossa equipeencontrou focos do mosquito. Precisamos estar emalerta porque dengue é coisa séria e todos precisamse conscientizar da importância de eliminarmostodos os focos do mosquito e deixar quintais limpospara evitar criadouros de Aedes aegypti, disse asecretária de Saúde, Silvana Ferreira.

Outra etapa da ação de combate ao Aedes aegypti será realizada na área rural do município, atravésdas escolas e associações rurais, com palestras com materiais informativos como panfletos e vídeos

SENAI NO NOROESTE FLUMINENSEABRE 504 VAGAS PARA CURSOS

O Sistema FIRJAN está com 504 vagasdisponíveis para cursos de qualificação eaperfeiçoamento no Noroeste Fluminense. Em SantoAntônio de Pádua, foram abertas 220 vagas e emItaperuna outras 284.

Em Itaperuna, os cursos disponíveis são: PintorIndustrial - Rolo Trincha, Excelência no Atendimento

ao Cliente, NR 10 – Básico, Auxiliar de Plataforma,Fundamentos Técnicos de Som para Audiovisual,Manutenção e Reparos de Sistemas Elétricos deAutomóveis, AutoCAD - 2D Aplicado à ConstruçãoCivil, NR 35 – Básico, NR 11 - Segurança na Operaçãode Empilhadeira, NR 11 - Operação de Empilhadeiras,Mecânico de Manutenção em Motores Ciclo Otto

Em Pádua os cursos são: Pintor Industrial - Roloe Trincha, NR 35 - Básico de Segurança no Trabalhoem Altura, Gestão de Recursos Humanos, NR 10 –Atualização, NR 11 - Operação de Empilhadeiras,Autocad - 2d Aplicado à Construção Civil, TécnicoEm Logística – EAD.

Há vagas para os turnos da manhã, tarde e noite,

dependendo do curso escolhido. A reserva de vagaspara as turmas pode ser feita pelo sitewww.cursosenairio.com.br . As inscrições devem serfeitas diretamente nas unidades. Em Itaperuna, o SENAIfica localizado na Avenida Zulamith Bittencourt, número190, no Centro. Em Pádua, o SENAI fica na AvenidaJoão Jasbick, número 740, no bairro Aeroporto.

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PÁGINA 420 DE FEVEREIR0 DE 2016 O ITAPERUNENSE

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PUBLICAÇÃO DE ATOS OFICIAIS

CÂMARA MUNICIPAL DE VARRE-SAI - ESTADO DO RIODE JANEIRO

EM ITAPERUNA

RUA DEZ DE MAIO, 298, CENTRO - ITAPERUNA/RJ - TELEFONE: (22) 3822-8805

TERMO DE HOMOLOGAÇÃO DE CONCURSOPÚBLICO

EDITAL Nº 001/2015O Presidente da Câmara Municipal de Varre-Sai (RJ),

no uso de suas atribuições conferidas pela Lei Orgânicado Município e pelo regimento Interno desta Casa e,

Considerando as determinações impostas pelo Editaldo Concurso nº. 001/2015;

Considerando nossa conclusão da análise de todo oProcesso Adminis t ra t ivo nº 060/2015 desta CâmaraMunicipal;

Considerando a relação final de aprovados no referenteconcurso, publ icada no endereço ele t rônico: ht tp: / /www.varresai.rj.leg.br/concurso e endereço eletrônico:http://www.gualimpconsultoria.com.br/.

Considerando o Relatório Final da Empresa GualimpAsses so r i a e Consu l to r i a L tda , r e sponsáve l pe l aelaboração do concurso;

Considerando o Relatório Final da ComissãoR E S O L V E : HOMOLOGAR, para que produza seus regulares

efeitos de direito, o Concurso Público n.º 001/2015, objetodo Edital nº. 001/2015 executado pela Empresa GualimpAssessoria e Consultoria Ltda, formalizado pelo ProcessoAdministrativo n.º nº 060/2015 desta Câmara Municipal;destinado ao preenchimento da vaga de ControladorInterno - cargo efetivo do quadro de funcionários destaCâmara Municipal de Varre-Sai (RJ) e, consequentemente,seu resultado final.

Publique-se para que produza seus efeitos legais ejurídicos.

Dado e passado na Câmara Municipal de Varre-Sai (RJ),aos cinco dias do mês de fevereiro de 2016.

Rogério Ramos de Oliveira JúniorPresidente

PUBLICAÇÃO DE ATOS OFICIAIS

CÂMARA MUNICIPAL DE VARRE-SAI -ESTADO DO RIO DE JANEIRO

Estado do Rio de JaneiroPREFEITURA MUNICIPAL DE ITAPERUNASecretaria Municipal de Administração – SMADDIVISÃO DE LICITAÇÕES E CONTRATOS

AVISO DE LICITAÇÃOPREGÃO PRESENCIAL Nº 002/2016

O Município de Itaperuna, através do seu Pregoeiro e juntamentecom sua equipe de apoio, torna público para o conhecimento dosinteressados que realizará procedimento licitatório em consonância coma Lei nº 10.520 de 17 de julho de 2002, Lei nº 8.666 de 21 de junho de1993, com as alterações da Lei nº 8.883 de 08 de junho de 1994, LeiComplementar nº 123, de 14 de dezembro de 2006, Lei ComplementarMunicipal nº 513, de 22 de novembro de 2010, com as alterações daLei Complementar Municipal nº 605 de 09 de outubro de 2013 e pelosDecretos Municipais nº 155 de 06 de junho de 2006 e nº 1.452 de 17de novembro de 2009, a saber; OBJETO: contratação de pessoa jurídicaespecializada nos serviços de remoção de veículos, através decaminhões guinchos, guarda, implantação e operação de depósito deveículos apreendidos e retirados das vias e logradouros públicos, porqualquer órgão integrante do Sistema Nacional de Trânsito, organizaçãoe execução do leilão por leiloeiro oficial dos veículos automotoresapreendidos em razão de infração à legislação de trânsito no municípiode Itaperuna, em conformidade com a Lei Federal nº 9.503/97 queinstituiu o Código de Trânsito Brasileiro (CTB); DATA E HORÁRIODA SESSÃO DE RECEBIMENTO E ABERTURA DOSENVELOPES: 04 de março de 2016, às 09 horas; TIPO: Maior Oferta;O Edital e seus anexos poderão ser retirados nesta cidade, na Divisãode Licitações e Contratos da PMI, localizado na Rua Izabel VieiraMartins, n° 131 – Cidade Nova – Itaperuna/RJ, de segunda à sexta-feira das 09 às 12 horas, mediante a apresentação de requerimento daempresa juntamente com um dispositivo de armazenamento de dados,tipo (Pen Drive, CD gravável tipo R/RW de 700 MB/ 80 min. ou DVDgravável tipo R/RW de 4.7 GB / 120 min) que preferencialmente deveráestar vazio, bem como, com o fornecimento de 01 (uma) resma depapel A4; Quaisquer informações acerca da licitação em tela poderãoser solicitadas no endereço acima.

Élison Marconis Ribeiro LanesPregoeiro

PUBLICAÇÃO DE ATOS OFICIAIS

PREFEITURA MUNICIPAL DE ITAPERUNA- ESTADO DO RIO DE JANEIRO

PUBLICAÇÃO DE ATOS OFICIAIS

CÂMARA MUNICIPAL DE VARRE-SAI - ESTADO DO RIODE JANEIRO

ATA DA PRIMEIRA REUNIÃO DO PRIMEIROPERÍODO ORDINÁRIO DA CÂMARA MUNICIPAL DEVARRE-SAI, LEGISLATURA 2013 A 2016

Aos dois dias do mês de fevereiro do ano de dois mil edezesseis, realizou-se a primeira reunião do PrimeiroPeríodo Ordinário da Câmara Municipal de Varre-SaiLegislatura 2013 a 2016, presidida pelo Vereador RogérioRamos de Oliveira Júnior, que invocando a proteção deDeus, que invocando a proteção de Deus, deu por aberto ostrabalhos da presente reunião. Em seguida, com fulcro noArt. 21 da Resolução nº 024/93, o Presidente convidou oVereador Antônio Machado de Souza, para substituir oPrimeiro Secretário ausente, determinando ao SegundoSecretário que fizesse a leitura do Evangelho do dia e aoPrimeiro Secretário Substituto, que fizesse chamada dosVereadores finda qual constatou-se a presença da maioriados Edis. Procedeu-se a seguir a leitura do expediente, queconstou do seguinte: Do Executivo Municipal, Decreto nº1278, 1280, 1281 e 1282/2015; Do governador do Estadodo Rio de Janeiro, resposta aos Vereadores MaristelaLouvain Fabri Moraes e Cláudio Magno Paulanti; Da Vice-Governadoria do Estado do Rio de Janeiro, Ofício GAB/VIE-GOV nº 001/2016 – resposta ao Vereador CláudioMagno Paulanti; Do Governo do Estado do Rio de Janeiro,Ofício COAP/SUPTA nº 015/2016; Da Câmara Municipalde Natividade, ofício/circular nº 011/2015; Da CâmaraMunicipal de Bom Jesus do Itabapoana, ofício nº 1.185/14;Da Paróquia São Sebastião de Varre-Sai, correspondênciadatada de 04 de janeiro do corrente; Do Vereador OtávioSantos Filho, Indicação nº 002 e 003/2016 e Requerimentonº 001/2016; Da Vereadora Maristela Louvain Fabri Moares,Moção nº 001/2016, Indicação nº 004/2016 e Requerimentonº 004/2016; Do Vereador Cláudio Magno Paulanti, Moçãonº 002, 003 e 004/2016; Do Vereador Antônio Machado deSouza, Requerimento nº 002/2016. Finda a lei tura doexpediente, o Sr. Presidente passou os trabalhos para aOrdem do Dia. Em discussão única, na forma regimental,

foram aprovados por unanimidade as seguintes matérias: DoVereador Otávio Santos Filho, Indicação nº 001, 002 e 003/2016; Da Vereadora Maristela Louvain Fabri Moares, Moçãonº 001/2016, Indicação nº 004/2016 e Requerimento nº 004/2016; Do Vereador Cláudio Magno Paulanti, Moção nº 002,003 e 004/2016; Do Vereador Antônio Machado de Souza,Requerimento nº 002/2016. Terminada a Ordem do Dia,procedeu-se a eleição para as Comissões Permanentes destaCâmara, para o exercício de 2016. Para esse f im, foiapresentada a Chapa Única com a seguinte composição:Comissão de Justiça e Redação: Presidente – Cláudio MagnoPaulanti, Vice-Presidente - Antônio José Ferreira, Relator –Maristela Louvain Fabri Moraes; Comissão de Orçamento eFinanças: Presidente - Américo José Pirozi, Vice-Presidente- Sanderson Heleno de Matos Mariano, Relator – AntonioJosé Ferreira; Comissão de Obras e Serviços Públicos:Presidente - Antonio José Ferreira, Vice-Presidente - AntônioMachado de Souza, Relator – Emerson Pimenta Lopes;Comissão de Educação Saúde e Ass i s t ênc ia Soc ia l :Presidente - Cláudio Magno Paulanti, Vice-Presidente -Maristela Louvain Fabri Moraes, Relator –Emerson PimentaLopes . Em seguida, convidou os Vereadores AntônioMachado de Souza e Emerson P imen ta Lopes , pa raprocederem o escrutínio dos votos o qual obteve a chapaúnica unanimidade de votos, ficando constituída na suaforma, as Comissões Permanentes para o exercício de 2016.Por determinação do Sr. Presidente, fica constado que aleitura da Mensagem nº 020/2015, que encaminha o Projetode Lei nº 687/2015 – LOA/2016, no expediente da reuniãodo dia 03 de novembro de 2015. A seguir, não havendo maismatéria para ser discutida na Ordem do dia o Sr. Presidenteencerrou os trabalhos da presente reunião, da qual paraconstar foi lavrada a presente Ata que será lida e discutidana próxima reunião.

Rogério Ramos de Oliveira Júnior – PresidenteAntônio José Ferreira – Primeiro SecretárioCláudio Magno Paulanti– Segundo Secretário

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PÁGINA 520 DE FEVEREIR0 DE 2016 O ITAPERUNENSE

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CONTRATO ADMINISTRATIVO DE TRABALHO POR TEMPODETERMINADO

Considerando o fim do prazo de validade de todos os contratos celebradosentre o CODESP e os aprovados no Processo Seletivo Simplificado edital 01/2012 e 01/2013;

Considerando o déficit de profissionais da saúde no município deNatividade;

Considerando a realização de Concurso Público pelo CODESP para opreenchimento de novos empregos públicos;

Considerando o disposto no artigo 37, IX da CRFB/88 ao afirmar que “alei estabelecerá os casos de contratação por tempo determinado para atendera necessidade temporária de excepcional interesse público”;

Considerando o postulado da continuidade do serviço público noMunicípios de Natividade.

O Consórcio Intermunicipal para Desenvolvimento da Saúde Pública -CODESP, com sede na Rua Intendente Franklin Rabelo, n. 08, sala: 205/206, Sindicato, Natividade, Rio de Janeiro CEP: 28.380-000, Inscrito no CNPJsob o nº. 12.925.454/0001-52, neste ato representado por seu presidente,Exma. Srª Mirian Magda de Paula Porto, portadora do CPF nº. 725.981.317-20, doravante denominado CONTRATANTE e o (a) Sr. (a) Izadora CoutoCarminatte Zambrotti, residente na Rua Avenida Dr Tancredo Lopes, nº 1524,bairro Morada do Engenho, Natividade/RJ, portador (a) da Carteira deIdentidade n° 246367023 DETRAN e do CPF nº113.295.227-10, doravantedenominado (a) CONTRATADO (A), CELEBRAM A PRESENTE CONTRATODE TRABALHO POR TEMPO DETERMINADO, com fundamento no incisoIX do art. 37 da Constituição Federal e na forma da Lei Municipal nº. 1.983/2011 - Porciúncula e da Lei Municipal nº. 546/2011 - Natividade, alteradaspela Lei municipal nº 2.000/2011 – Porciúncula e pela Lei municipal nº 579/2012 – Natividade, tendo em vista a excepcional necessidade temporária deurgente interesse público, mediante as cláusulas e condições a seguir:

CLÁUSULA PRIMEIRA – O (A) CONTRATADO (A) exercerá a função deDentista ESF;

CLÁUSULA SEGUNDA - O presente contrato vigorará pelo prazo de 46dias, com início em 15 de fevereiro de 2016 e término em 29 de fevereiro de2016, ficando cientes as partes que a continuidade da prestação dos serviçosapós o término do contrato importará em nulidade do ajuste por violação aocitado dispositivo legal.

CLÁUSULA TERCEIRA - A remuneração mensal paga peloCONTRATANTE ao CONTRATADO (A), incluído o repouso semanalremunerado, será de R$1.600,00.

CLÁUSULA QUARTA - A avença ora celebrada será inteiramente regidapelo Regime Administrativo Especial e pelas demais clausulas contidas nesteinstrumento.

CLÁUSULA QUINTA - Fica ajustado que o CONTRATANTE poderá, aqualquer tempo, deslocar o (a) CONTRATADO (A) para a prestar serviçosem qualquer local dos Municípios de Natividade.

CLÁUSULA SEXTA - A jornada de trabalho será de 40 horas semanais,obrigando-se o (a) CONTRATADO (A) a exercer suas atividades em horáriocom ou sem revezamento, a critério do CONTRATANTE, deste que o (a)CONTRATADO (A) seja avisado (a) com no mínimo 01 (uma) semana deantecedência.

CLÁUSULA SÉTIMA – O (A) CONTRATADO (A) sujeitar-se-á às normasgerais do CONTRATANTE, as quais possuem pleno conhecimento, que emnenhum momento poderão ser ignoradas, obrigando-se a executar com zelo,eficiência e lealdade todas as tarefas que lhe forem conferidas.

CLÁUSULA OITAVA - O CONTRATANTE poderá descontar do salário do(a) CONTRATADO (A) o valor dos danos e prejuízos por ele (a) causados pordolo, negligência, imprudência ou imperícia.

CLÁUSULA NONA - O CONTRATANTE poderá rescindir unilateralmenteo presente contrato, ou por acordo bilateral, antes de expirado o seu prazo.

CLÁUSULA DÉCIMA - As despesas decorrentes do ajuste retro correrãopor conta de dotação orçamentária específica, com a seguinte classificação:

Órgão: Secretaria Municipal de Saúde (Fundo Municipal).Elemento: Vencimentos e vantagens fixas – Pessoal CivilElemento: Obrigações PatronaisE por estarem de pleno acordo com o teor das cláusulas integrantes do

ajuste retro, assinam o presente contrato de trabalho, na presença de duastestemunhas idôneas, em 04 (quatro) vias de igual forma e teor, para um sóefeito legal.

Natividade – RJ, 15 de fevereiro de 2016.Mirian Magda de Paula PortoPresidente do CODESPIzadora Couto Carminatte ZambrottiContratada

CONTRATO ADMINISTRATIVO DE TRABALHO POR TEMPODETERMINADO

Considerando o fim do prazo de validade de todos os contratos celebradosentre o CODESP e os aprovados no Processo Seletivo Simplificado edital 01/2012 e 01/2013;

Considerando o déficit de profissionais da saúde no município deNatividade;

Considerando a realização de Concurso Público pelo CODESP para opreenchimento de novos empregos públicos;

Considerando o disposto no artigo 37, IX da CRFB/88 ao afirmar que “alei estabelecerá os casos de contratação por tempo determinado para atendera necessidade temporária de excepcional interesse público”;

Considerando o postulado da continuidade do serviço público noMunicípios de Natividade.

O Consórcio Intermunicipal para Desenvolvimento da Saúde Pública -CODESP, com sede na Rua Intendente Franklin Rabelo, n. 08, sala: 205/206, Sindicato, Natividade, Rio de Janeiro CEP: 28.380-000, Inscrito no CNPJsob o nº. 12.925.454/0001-52, neste ato representado por seu presidente,Exma. Srª Mirian Magda de Paula Porto, portadora do CPF nº. 725.981.317-20, doravante denominado CONTRATANTE e o (a) Sr. (a) Fatima HelenaSilva Ferreira, residente na Rua Alzeniro Morais Reis, 72, Tubiacanga,Natividade/RJ, portador (a) da Carteira de Identidade n°130464134 SSP e doCPF nº105.975.077-59, doravante denominado (a) CONTRATADO (A),CELEBRAM A PRESENTE CONTRATO DE TRABALHO POR TEMPODETERMINADO, com fundamento no inciso IX do art. 37 da ConstituiçãoFederal e na forma da Lei Municipal nº. 1.983/2011 - Porciúncula e da LeiMunicipal nº. 546/2011 - Natividade, alteradas pela Lei municipal nº 2.000/2011 – Porciúncula e pela Lei municipal nº 579/2012 – Natividade, tendo emvista a excepcional necessidade temporária de urgente interesse público,mediante as cláusulas e condições a seguir:

CLÁUSULA PRIMEIRA – O (A) CONTRATADO (A) exercerá a função deAuxiliar de Limpeza;

CLÁUSULA SEGUNDA - O presente contrato vigorará pelo prazo de 46dias, com início em 15 de fevereiro de 2016 e término em 31 de março de2016, ficando cientes as partes que a continuidade da prestação dos serviçosapós o término do contrato importará em nulidade do ajuste por violação aocitado dispositivo legal.

CLÁUSULA TERCEIRA - A remuneração mensal paga peloCONTRATANTE ao CONTRATADO (A), incluído o repouso semanalremunerado, será de R$880,00.

CLÁUSULA QUARTA - A avença ora celebrada será inteiramente regidapelo Regime Administrativo Especial e pelas demais clausulas contidas nesteinstrumento.

CLÁUSULA QUINTA - Fica ajustado que o CONTRATANTE poderá, aqualquer tempo, deslocar o (a) CONTRATADO (A) para a prestar serviçosem qualquer local dos Municípios de Natividade.

CLÁUSULA SEXTA - A jornada de trabalho será de 40 horas semanais,obrigando-se o (a) CONTRATADO (A) a exercer suas atividades em horáriocom ou sem revezamento, a critério do CONTRATANTE, deste que o (a)CONTRATADO (A) seja avisado (a) com no mínimo 01 (uma) semana deantecedência.

CLÁUSULA SÉTIMA – O (A) CONTRATADO (A) sujeitar-se-á às normasgerais do CONTRATANTE, as quais possuem pleno conhecimento, que emnenhum momento poderão ser ignoradas, obrigando-se a executar com zelo,eficiência e lealdade todas as tarefas que lhe forem conferidas.

CODESP PUBLICAÇÃO DE ATOS OFICIAIS

CLÁUSULA OITAVA - O CONTRATANTE poderá descontar do salário do(a) CONTRATADO (A) o valor dos danos e prejuízos por ele (a) causados pordolo, negligência, imprudência ou imperícia.

CLÁUSULA NONA - O CONTRATANTE poderá rescindir unilateralmenteo presente contrato, ou por acordo bilateral, antes de expirado o seu prazo.

CLÁUSULA DÉCIMA - As despesas decorrentes do ajuste retro correrãopor conta de dotação orçamentária específica, com a seguinte classificação:

Órgão: Secretaria Municipal de Saúde (Fundo Municipal).Elemento: Vencimentos e vantagens fixas – Pessoal CivilElemento: Obrigações PatronaisE por estarem de pleno acordo com o teor das cláusulas integrantes do

ajuste retro, assinam o presente contrato de trabalho, na presença de duastestemunhas idôneas, em 04 (quatro) vias de igual forma e teor, para um sóefeito legal.

Natividade – RJ, 15 de fevereiro de 2016.Mirian Magda de Paula PortoPresidente do CODESPFatima Helena Silva FerreiraContratada

CONTRATO ADMINISTRATIVO DE TRABALHO POR TEMPODETERMINADO

Considerando o fim do prazo de validade de todos os contratos celebradosentre o CODESP e os aprovados no Processo Seletivo Simplificado edital 01/2012 e 01/2013;

Considerando o déficit de profissionais da saúde no município deNatividade;

Considerando a realização de Concurso Público pelo CODESP para opreenchimento de novos empregos públicos;

Considerando o disposto no artigo 37, IX da CRFB/88 ao afirmar que “a leiestabelecerá os casos de contratação por tempo determinado para atender anecessidade temporária de excepcional interesse público”;

Considerando o postulado da continuidade do serviço público no Municípiosde Natividade.

O Consórcio Intermunicipal para Desenvolvimento da Saúde Pública -CODESP, com sede na Rua Intendente Franklin Rabelo, n. 08, sala: 205/206,Sindicato, Natividade, Rio de Janeiro CEP: 28.380-000, Inscrito no CNPJ sobo nº. 12.925.454/0001-52, neste ato representado por seu presidente, Exma.Srª Mirian Magda de Paula Porto, portadora do CPF nº. 725.981.317-20,doravante denominado CONTRATANTE e o (a) Sr. (a) Enéia AparecidaRodrigues dos Santos, residente na Rua Projetada, s/n, Querendo, Natividade/RJ, portador (a) da Carteira de Identidade n°118110352 DETRAN e do CPFnº079.089.717-25, doravante denominado (a) CONTRATADO (A), CELEBRAMA PRESENTE CONTRATO DE TRABALHO POR TEMPO DETERMINADO,com fundamento no inciso IX do art. 37 da Constituição Federal e na forma daLei Municipal nº. 1.983/2011 - Porciúncula e da Lei Municipal nº. 546/2011 -Natividade, alteradas pela Lei municipal nº 2.000/2011 – Porciúncula e pelaLei municipal nº 579/2012 – Natividade, tendo em vista a excepcionalnecessidade temporária de urgente interesse público, mediante as cláusulase condições a seguir:

CLÁUSULA PRIMEIRA – O (A) CONTRATADO (A) exercerá a função deTécnico de Saúde Bucal;

CLÁUSULA SEGUNDA - O presente contrato vigorará pelo prazo de 46dias, com início em 15 de fevereiro de 2016 e término em 31 de março de2016, ficando cientes as partes que a continuidade da prestação dos serviçosapós o término do contrato importará em nulidade do ajuste por violação aocitado dispositivo legal.

CLÁUSULA TERCEIRA - A remuneração mensal paga peloCONTRATANTE ao CONTRATADO (A), incluído o repouso semanalremunerado, será de R$880,00.

CLÁUSULA QUARTA - A avença ora celebrada será inteiramente regidapelo Regime Administrativo Especial e pelas demais clausulas contidas nesteinstrumento.

CLÁUSULA QUINTA - Fica ajustado que o CONTRATANTE poderá, aqualquer tempo, deslocar o (a) CONTRATADO (A) para a prestar serviços emqualquer local dos Municípios de Natividade.

CLÁUSULA SEXTA - A jornada de trabalho será de 40 horas semanais,obrigando-se o (a) CONTRATADO (A) a exercer suas atividades em horáriocom ou sem revezamento, a critério do CONTRATANTE, deste que o (a)CONTRATADO (A) seja avisado (a) com no mínimo 01 (uma) semana deantecedência.

CLÁUSULA SÉTIMA – O (A) CONTRATADO (A) sujeitar-se-á às normasgerais do CONTRATANTE, as quais possuem pleno conhecimento, que emnenhum momento poderão ser ignoradas, obrigando-se a executar com zelo,eficiência e lealdade todas as tarefas que lhe forem conferidas.

CLÁUSULA OITAVA - O CONTRATANTE poderá descontar do salário do(a) CONTRATADO (A) o valor dos danos e prejuízos por ele (a) causados pordolo, negligência, imprudência ou imperícia.

CLÁUSULA NONA - O CONTRATANTE poderá rescindir unilateralmenteo presente contrato, ou por acordo bilateral, antes de expirado o seu prazo.

CLÁUSULA DÉCIMA - As despesas decorrentes do ajuste retro correrãopor conta de dotação orçamentária específica, com a seguinte classificação:

Órgão: Secretaria Municipal de Saúde (Fundo Municipal).Elemento: Vencimentos e vantagens fixas – Pessoal CivilElemento: Obrigações PatronaisE por estarem de pleno acordo com o teor das cláusulas integrantes do

ajuste retro, assinam o presente contrato de trabalho, na presença de duastestemunhas idôneas, em 04 (quatro) vias de igual forma e teor, para um sóefeito legal.

Natividade – RJ, 15 de fevereiro de 2016.Mirian Magda de Paula PortoPresidente do CODESPEnéia Ap. Rodrigues dos SantosContratada

CONTRATO ADMINISTRATIVO DE TRABALHO POR TEMPODETERMINADO

Considerando o fim do prazo de validade de todos os contratos celebradosentre o CODESP e os aprovados no Processo Seletivo Simplificado edital 01/2012 e 01/2013;

Considerando o déficit de profissionais da saúde no município deNatividade;

Considerando a realização de Concurso Público pelo CODESP para opreenchimento de novos empregos públicos;

Considerando o disposto no artigo 37, IX da CRFB/88 ao afirmar que “a leiestabelecerá os casos de contratação por tempo determinado para atender anecessidade temporária de excepcional interesse público”;

Considerando o postulado da continuidade do serviço público no Municípiosde Natividade.

O Consórcio Intermunicipal para Desenvolvimento da Saúde Pública -CODESP, com sede na Rua Intendente Franklin Rabelo, n. 08, sala: 205/206,Sindicato, Natividade, Rio de Janeiro CEP: 28.380-000, Inscrito no CNPJ sobo nº. 12.925.454/0001-52, neste ato representado por seu presidente, Exma.Srª Mirian Magda de Paula Porto, portadora do CPF nº. 725.981.317-20,doravante denominado CONTRATANTE e o (a) Sr. (a) Darlem Gentil LopesCrisostomo, residente na Rua Morada do Engenho, s/n, Fazenda do Engenho,Natividade/RJ, portador (a) da Carteira de Identidade n°130463698 DETRANe do CPF nº095.131.827-62, doravante denominado (a) CONTRATADO (A),CELEBRAM A PRESENTE CONTRATO DE TRABALHO POR TEMPODETERMINADO, com fundamento no inciso IX do art. 37 da ConstituiçãoFederal e na forma da Lei Municipal nº. 1.983/2011 - Porciúncula e da LeiMunicipal nº. 546/2011 - Natividade, alteradas pela Lei municipal nº 2.000/2011 – Porciúncula e pela Lei municipal nº 579/2012 – Natividade, tendo emvista a excepcional necessidade temporária de urgente interesse público,mediante as cláusulas e condições a seguir:

CLÁUSULA PRIMEIRA – O (A) CONTRATADO (A) exercerá a função deTécnico de Saúde Bucal;

CLÁUSULA SEGUNDA - O presente contrato vigorará pelo prazo de 46dias, com início em 15 de fevereiro de 2016 e término em 31 de março de2016, ficando cientes as partes que a continuidade da prestação dos serviços

após o término do contrato importará em nulidade do ajuste por violação aocitado dispositivo legal.

CLÁUSULA TERCEIRA - A remuneração mensal paga peloCONTRATANTE ao CONTRATADO (A), incluído o repouso semanalremunerado, será de R$880,00.

CLÁUSULA QUARTA - A avença ora celebrada será inteiramente regidapelo Regime Administrativo Especial e pelas demais clausulas contidas nesteinstrumento.

CLÁUSULA QUINTA - Fica ajustado que o CONTRATANTE poderá, aqualquer tempo, deslocar o (a) CONTRATADO (A) para a prestar serviços emqualquer local dos Municípios de Natividade.

CLÁUSULA SEXTA - A jornada de trabalho será de 40 horas semanais,obrigando-se o (a) CONTRATADO (A) a exercer suas atividades em horáriocom ou sem revezamento, a critério do CONTRATANTE, deste que o (a)CONTRATADO (A) seja avisado (a) com no mínimo 01 (uma) semana deantecedência.

CLÁUSULA SÉTIMA – O (A) CONTRATADO (A) sujeitar-se-á às normasgerais do CONTRATANTE, as quais possuem pleno conhecimento, que emnenhum momento poderão ser ignoradas, obrigando-se a executar com zelo,eficiência e lealdade todas as tarefas que lhe forem conferidas.

CLÁUSULA OITAVA - O CONTRATANTE poderá descontar do salário do(a) CONTRATADO (A) o valor dos danos e prejuízos por ele (a) causados pordolo, negligência, imprudência ou imperícia.

CLÁUSULA NONA - O CONTRATANTE poderá rescindir unilateralmenteo presente contrato, ou por acordo bilateral, antes de expirado o seu prazo.

CLÁUSULA DÉCIMA - As despesas decorrentes do ajuste retro correrãopor conta de dotação orçamentária específica, com a seguinte classificação:

Órgão: Secretaria Municipal de Saúde (Fundo Municipal).Elemento: Vencimentos e vantagens fixas – Pessoal CivilElemento: Obrigações PatronaisE por estarem de pleno acordo com o teor das cláusulas integrantes do

ajuste retro, assinam o presente contrato de trabalho, na presença de duastestemunhas idôneas, em 04 (quatro) vias de igual forma e teor, para um sóefeito legal.

Natividade – RJ, 15 de fevereiro de 2016.Mirian Magda de Paula PortoPresidente do CODESPDarlem Gentil Lopes CrisostomoContratado

CONTRATO ADMINISTRATIVO DE TRABALHO POR TEMPODETERMINADO

Considerando o fim do prazo de validade de todos os contratos celebradosentre o CODESP e os aprovados no Processo Seletivo Simplificado edital 01/2012 e 01/2013;

Considerando o déficit de profissionais da saúde no município deNatividade;

Considerando a realização de Concurso Público pelo CODESP para opreenchimento de novos empregos públicos;

Considerando o disposto no artigo 37, IX da CRFB/88 ao afirmar que “alei estabelecerá os casos de contratação por tempo determinado para atendera necessidade temporária de excepcional interesse público”;

Considerando o postulado da continuidade do serviço público no Municípiosde Natividade.

O Consórcio Intermunicipal para Desenvolvimento da Saúde Pública -CODESP, com sede na Rua Intendente Franklin Rabelo, n. 08, sala: 205/206,Sindicato, Natividade, Rio de Janeiro CEP: 28.380-000, Inscrito no CNPJ sobo nº. 12.925.454/0001-52, neste ato representado por seu presidente, Exma.Srª Mirian Magda de Paula Porto, portadora do CPF nº. 725.981.317-20,doravante denominado CONTRATANTE e o (a) Sr. (a) Carlos Rodrigues Batista,residente na Rua Jose Batista Ramos - Altos, nº263, Balneário, Natividade/RJ, portador (a) da Carteira de Identidade n°103962551 IFP e do CPFnº086.915.817-19, doravante denominado (a) CONTRATADO (A), CELEBRAMA PRESENTE CONTRATO DE TRABALHO POR TEMPO DETERMINADO,com fundamento no inciso IX do art. 37 da Constituição Federal e na forma daLei Municipal nº. 1.983/2011 - Porciúncula e da Lei Municipal nº. 546/2011 -Natividade, alteradas pela Lei municipal nº 2.000/2011 – Porciúncula e pelaLei municipal nº 579/2012 – Natividade, tendo em vista a excepcionalnecessidade temporária de urgente interesse público, mediante as cláusulase condições a seguir:

CLÁUSULA PRIMEIRA – O (A) CONTRATADO (A) exercerá a função deProtético;

CLÁUSULA SEGUNDA - O presente contrato vigorará pelo prazo de 46dias, com início em 15 de fevereiro de 2016 e término em 31 de março de2016, ficando cientes as partes que a continuidade da prestação dos serviçosapós o término do contrato importará em nulidade do ajuste por violação aocitado dispositivo legal.

CLÁUSULA TERCEIRA - A remuneração mensal paga peloCONTRATANTE ao CONTRATADO (A), incluído o repouso semanalremunerado, será de R$880,00.

CLÁUSULA QUARTA - A avença ora celebrada será inteiramente regidapelo Regime Administrativo Especial e pelas demais clausulas contidas nesteinstrumento.

CLÁUSULA QUINTA - Fica ajustado que o CONTRATANTE poderá, aqualquer tempo, deslocar o (a) CONTRATADO (A) para a prestar serviços emqualquer local dos Municípios de Natividade.

CLÁUSULA SEXTA - A jornada de trabalho será de 40 horas semanais,obrigando-se o (a) CONTRATADO (A) a exercer suas atividades em horáriocom ou sem revezamento, a critério do CONTRATANTE, deste que o (a)CONTRATADO (A) seja avisado (a) com no mínimo 01 (uma) semana deantecedência.

CLÁUSULA SÉTIMA – O (A) CONTRATADO (A) sujeitar-se-á às normasgerais do CONTRATANTE, as quais possuem pleno conhecimento, que emnenhum momento poderão ser ignoradas, obrigando-se a executar com zelo,eficiência e lealdade todas as tarefas que lhe forem conferidas.

CLÁUSULA OITAVA - O CONTRATANTE poderá descontar do salário do(a) CONTRATADO (A) o valor dos danos e prejuízos por ele (a) causados pordolo, negligência, imprudência ou imperícia.

CLÁUSULA NONA - O CONTRATANTE poderá rescindir unilateralmenteo presente contrato, ou por acordo bilateral, antes de expirado o seu prazo.

CLÁUSULA DÉCIMA - As despesas decorrentes do ajuste retro correrãopor conta de dotação orçamentária específica, com a seguinte classificação:

Órgão: Secretaria Municipal de Saúde (Fundo Municipal).Elemento: Vencimentos e vantagens fixas – Pessoal CivilElemento: Obrigações PatronaisE por estarem de pleno acordo com o teor das cláusulas integrantes do

ajuste retro, assinam o presente contrato de trabalho, na presença de duastestemunhas idôneas, em 04 (quatro) vias de igual forma e teor, para um sóefeito legal.

Natividade – RJ, 15 de fevereiro de 2016.Mirian Magda de Paula PortoPresidente do CODESPCarlos Rodrigues BatistaContratado

CONTRATO ADMINISTRATIVO DE TRABALHO POR TEMPODETERMINADO

Considerando o fim do prazo de validade de todos os contratos celebradosentre o CODESP e os aprovados no Processo Seletivo Simplificado edital 01/2012 e 01/2013;

Considerando o déficit de profissionais da saúde no município deNatividade;

Considerando a realização de Concurso Público pelo CODESP para opreenchimento de novos empregos públicos;

Considerando o disposto no artigo 37, IX da CRFB/88 ao afirmar que “alei estabelecerá os casos de contratação por tempo determinado para atendera necessidade temporária de excepcional interesse público”;

Considerando o postulado da continuidade do serviço público no Municípios

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de Natividade. O Consórcio Intermunicipal para Desenvolvimento da Saúde Pública -

CODESP, com sede na Rua Intendente Franklin Rabelo, n. 08, sala: 205/206,Sindicato, Natividade, Rio de Janeiro CEP: 28.380-000, Inscrito no CNPJ sobo nº. 12.925.454/0001-52, neste ato representado por seu presidente, Exma.Srª Mirian Magda de Paula Porto, portadora do CPF nº. 725.981.317-20,doravante denominado CONTRATANTE e o (a) Sr. (a) Maria Terezinha de JesusBento, residente na Rua Fazenda Barro Branco, s/n, Zona Rural, Natividade/RJ, portador (a) da Carteira de Identidade n°101225860 DETRAN e do CPFnº037.734.297-11, doravante denominado (a) CONTRATADO (A), CELEBRAMA PRESENTE CONTRATO DE TRABALHO POR TEMPO DETERMINADO,com fundamento no inciso IX do art. 37 da Constituição Federal e na forma daLei Municipal nº. 1.983/2011 - Porciúncula e da Lei Municipal nº. 546/2011 -Natividade, alteradas pela Lei municipal nº 2.000/2011 – Porciúncula e pela Leimunicipal nº 579/2012 – Natividade, tendo em vista a excepcional necessidadetemporária de urgente interesse público, mediante as cláusulas e condições aseguir:

CLÁUSULA PRIMEIRA – O (A) CONTRATADO (A) exercerá a função deTécnico de Saúde Bucal;

CLÁUSULA SEGUNDA - O presente contrato vigorará pelo prazo de 46dias, com início em 15 de fevereiro de 2016 e término em 31 de março de2016, ficando cientes as partes que a continuidade da prestação dos serviçosapós o término do contrato importará em nulidade do ajuste por violação aocitado dispositivo legal.

CLÁUSULA TERCEIRA - A remuneração mensal paga peloCONTRATANTE ao CONTRATADO (A), incluído o repouso semanalremunerado, será de R$880,00.

CLÁUSULA QUARTA - A avença ora celebrada será inteiramente regidapelo Regime Administrativo Especial e pelas demais clausulas contidas nesteinstrumento.

CLÁUSULA QUINTA - Fica ajustado que o CONTRATANTE poderá, aqualquer tempo, deslocar o (a) CONTRATADO (A) para a prestar serviços emqualquer local dos Municípios de Natividade.

CLÁUSULA SEXTA - A jornada de trabalho será de 40 horas semanais,obrigando-se o (a) CONTRATADO (A) a exercer suas atividades em horáriocom ou sem revezamento, a critério do CONTRATANTE, deste que o (a)CONTRATADO (A) seja avisado (a) com no mínimo 01 (uma) semana deantecedência.

CLÁUSULA SÉTIMA – O (A) CONTRATADO (A) sujeitar-se-á às normasgerais do CONTRATANTE, as quais possuem pleno conhecimento, que emnenhum momento poderão ser ignoradas, obrigando-se a executar com zelo,eficiência e lealdade todas as tarefas que lhe forem conferidas.

CLÁUSULA OITAVA - O CONTRATANTE poderá descontar do salário do(a) CONTRATADO (A) o valor dos danos e prejuízos por ele (a) causados pordolo, negligência, imprudência ou imperícia.

CLÁUSULA NONA - O CONTRATANTE poderá rescindir unilateralmenteo presente contrato, ou por acordo bilateral, antes de expirado o seu prazo.

CLÁUSULA DÉCIMA - As despesas decorrentes do ajuste retro correrãopor conta de dotação orçamentária específica, com a seguinte classificação:

Órgão: Secretaria Municipal de Saúde (Fundo Municipal).Elemento: Vencimentos e vantagens fixas – Pessoal CivilElemento: Obrigações PatronaisE por estarem de pleno acordo com o teor das cláusulas integrantes do

ajuste retro, assinam o presente contrato de trabalho, na presença de duastestemunhas idôneas, em 04 (quatro) vias de igual forma e teor, para um sóefeito legal.

Natividade – RJ, 15 de fevereiro de 2016.Mirian Magda de Paula PortoPresidente do CODESPMaria Terezinha de Jesus BentoContratada

CONTRATO ADMINISTRATIVO DE TRABALHO POR TEMPODETERMINADO

Considerando o fim do prazo de validade de todos os contratos celebradosentre o CODESP e os aprovados no Processo Seletivo Simplificado edital 01/2012 e 01/2013;

Considerando o déficit de profissionais da saúde no município de Natividade;Considerando a realização de Concurso Público pelo CODESP para o

preenchimento de novos empregos públicos;Considerando o disposto no artigo 37, IX da CRFB/88 ao afirmar que “a lei

estabelecerá os casos de contratação por tempo determinado para atender anecessidade temporária de excepcional interesse público”;

Considerando o postulado da continuidade do serviço público no Municípiosde Natividade.

O Consórcio Intermunicipal para Desenvolvimento da Saúde Pública -CODESP, com sede na Rua Intendente Franklin Rabelo, n. 08, sala: 205/206,Sindicato, Natividade, Rio de Janeiro CEP: 28.380-000, Inscrito no CNPJ sobo nº. 12.925.454/0001-52, neste ato representado por seu presidente, Exma.Srª Mirian Magda de Paula Porto, portadora do CPF nº. 725.981.317-20,doravante denominado CONTRATANTE e o (a) Sr. (a) Maria Natividade dePaula Arantes, residente na Rua Projetada Lote Novo, C5, LOTE 07, QD 18,Pedro Gomes, Natividade/RJ, portador (a) da Carteira de Identidade n°1.262.220 IFP e do CPF nº 002.742.567-38, doravante denominado (a)CONTRATADO (A), CELEBRAM A PRESENTE CONTRATO DE TRABALHOPOR TEMPO DETERMINADO, com fundamento no inciso IX do art. 37 daConstituição Federal e na forma da Lei Municipal nº. 1.983/2011 - Porciúnculae da Lei Municipal nº. 546/2011 - Natividade, alteradas pela Lei municipal nº2.000/2011 – Porciúncula e pela Lei municipal nº 579/2012 – Natividade, tendoem vista a excepcional necessidade temporária de urgente interesse público,mediante as cláusulas e condições a seguir:

CLÁUSULA PRIMEIRA – O (A) CONTRATADO (A) exercerá a função deAuxiliar de Saúde Bucal;

CLÁUSULA SEGUNDA - O presente contrato vigorará pelo prazo de 46dias meses, com início em 15 de fevereiro de 2016 e término em 31 de marçode 2016, ficando cientes as partes que a continuidade da prestação dos serviçosapós o término do contrato importará em nulidade do ajuste por violação aocitado dispositivo legal.

CLÁUSULA TERCEIRA - A remuneração mensal paga peloCONTRATANTE ao CONTRATADO (A), incluído o repouso semanalremunerado, será de R$880,00.

CLÁUSULA QUARTA - A avença ora celebrada será inteiramente regidapelo Regime Administrativo Especial e pelas demais clausulas contidas nesteinstrumento.

CLÁUSULA QUINTA - Fica ajustado que o CONTRATANTE poderá, aqualquer tempo, deslocar o (a) CONTRATADO (A) para a prestar serviços emqualquer local dos Municípios de Natividade.

CLÁUSULA SEXTA - A jornada de trabalho será de 40 horas semanais,obrigando-se o (a) CONTRATADO (A) a exercer suas atividades em horáriocom ou sem revezamento, a critério do CONTRATANTE, deste que o (a)CONTRATADO (A) seja avisado (a) com no mínimo 01 (uma) semana deantecedência.

CLÁUSULA SÉTIMA – O (A) CONTRATADO (A) sujeitar-se-á às normasgerais do CONTRATANTE, as quais possuem pleno conhecimento, que emnenhum momento poderão ser ignoradas, obrigando-se a executar com zelo,eficiência e lealdade todas as tarefas que lhe forem conferidas.

CLÁUSULA OITAVA - O CONTRATANTE poderá descontar do salário do(a) CONTRATADO (A) o valor dos danos e prejuízos por ele (a) causados pordolo, negligência, imprudência ou imperícia.

CLÁUSULA NONA - O CONTRATANTE poderá rescindir unilateralmenteo presente contrato, ou por acordo bilateral, antes de expirado o seu prazo.

CLÁUSULA DÉCIMA - As despesas decorrentes do ajuste retro correrãopor conta de dotação orçamentária específica, com a seguinte classificação:

Órgão: Secretaria Municipal de Saúde (Fundo Municipal).Elemento: Vencimentos e vantagens fixas – Pessoal CivilElemento: Obrigações PatronaisE por estarem de pleno acordo com o teor das cláusulas integrantes do

ajuste retro, assinam o presente contrato de trabalho, na presença de duastestemunhas idôneas, em 04 (quatro) vias de igual forma e teor, para um sóefeito legal.

Natividade – RJ, 15 de fevereiro de 2016.Mirian Magda de Paula PortoPresidente do CODESPMaria Natividade de Paula ArantesContratada

CONTRATO ADMINISTRATIVO DE TRABALHO POR TEMPODETERMINADO

Considerando o fim do prazo de validade de todos os contratos celebradosentre o CODESP e os aprovados no Processo Seletivo Simplificado edital 01/2012 e 01/2013;

Considerando o déficit de profissionais da saúde no município de Natividade;Considerando a realização de Concurso Público pelo CODESP para o

preenchimento de novos empregos públicos;Considerando o disposto no artigo 37, IX da CRFB/88 ao afirmar que “a lei

estabelecerá os casos de contratação por tempo determinado para atender anecessidade temporária de excepcional interesse público”;

Considerando o postulado da continuidade do serviço público no Municípiosde Natividade.

O Consórcio Intermunicipal para Desenvolvimento da Saúde Pública -CODESP, com sede na Rua Intendente Franklin Rabelo, n. 08, sala: 205/206,Sindicato, Natividade, Rio de Janeiro CEP: 28.380-000, Inscrito no CNPJ sob onº. 12.925.454/0001-52, neste ato representado por seu presidente, Exma. SrªMirian Magda de Paula Porto, portadora do CPF nº. 725.981.317-20, doravantedenominado CONTRATANTE e o (a) Sr. (a) Maria Luiza do Carmo, residente naRua Raul Travassos, 04, Fundos, Centro, Natividade/RJ, portador (a) da Carteirade Identidade n°056260615 DETRAN e do CPF nº679.892.337-20, doravantedenominado (a) CONTRATADO (A), CELEBRAM A PRESENTE CONTRATODE TRABALHO POR TEMPO DETERMINADO, com fundamento no inciso IXdo art. 37 da Constituição Federal e na forma da Lei Municipal nº. 1.983/2011 -Porciúncula e da Lei Municipal nº. 546/2011 - Natividade, alteradas pela Leimunicipal nº 2.000/2011 – Porciúncula e pela Lei municipal nº 579/2012 –Natividade, tendo em vista a excepcional necessidade temporária de urgenteinteresse público, mediante as cláusulas e condições a seguir:

CLÁUSULA PRIMEIRA – O (A) CONTRATADO (A) exercerá a função deAuxiliar de Limpeza;

CLÁUSULA SEGUNDA - O presente contrato vigorará pelo prazo de 46dias, com início em 15 de fevereiro de 2016 e término em 31 de março de 2016,ficando cientes as partes que a continuidade da prestação dos serviços após otérmino do contrato importará em nulidade do ajuste por violação ao citadodispositivo legal.

CLÁUSULA TERCEIRA - A remuneração mensal paga pelo CONTRATANTEao CONTRATADO (A), incluído o repouso semanal remunerado, será deR$880,00.

CLÁUSULA QUARTA - A avença ora celebrada será inteiramente regidapelo Regime Administrativo Especial e pelas demais clausulas contidas nesteinstrumento.

CLÁUSULA QUINTA - Fica ajustado que o CONTRATANTE poderá, aqualquer tempo, deslocar o (a) CONTRATADO (A) para a prestar serviços emqualquer local dos Municípios de Natividade.

CLÁUSULA SEXTA - A jornada de trabalho será de 40 horas semanais,obrigando-se o (a) CONTRATADO (A) a exercer suas atividades em horáriocom ou sem revezamento, a critério do CONTRATANTE, deste que o (a)CONTRATADO (A) seja avisado (a) com no mínimo 01 (uma) semana deantecedência.

CLÁUSULA SÉTIMA – O (A) CONTRATADO (A) sujeitar-se-á às normasgerais do CONTRATANTE, as quais possuem pleno conhecimento, que emnenhum momento poderão ser ignoradas, obrigando-se a executar com zelo,eficiência e lealdade todas as tarefas que lhe forem conferidas.

CLÁUSULA OITAVA - O CONTRATANTE poderá descontar do salário do(a) CONTRATADO (A) o valor dos danos e prejuízos por ele (a) causados pordolo, negligência, imprudência ou imperícia.

CLÁUSULA NONA - O CONTRATANTE poderá rescindir unilateralmente opresente contrato, ou por acordo bilateral, antes de expirado o seu prazo.

CLÁUSULA DÉCIMA - As despesas decorrentes do ajuste retro correrãopor conta de dotação orçamentária específica, com a seguinte classificação:

Órgão: Secretaria Municipal de Saúde (Fundo Municipal).Elemento: Vencimentos e vantagens fixas – Pessoal CivilElemento: Obrigações PatronaisE por estarem de pleno acordo com o teor das cláusulas integrantes do

ajuste retro, assinam o presente contrato de trabalho, na presença de duastestemunhas idôneas, em 04 (quatro) vias de igual forma e teor, para um sóefeito legal.

Natividade – RJ, 15 de fevereiro de 2016.Mirian Magda de Paula PortoPresidente do CODESPMaria Luiza do CarmoContratada

CONTRATO ADMINISTRATIVO DE TRABALHO POR TEMPODETERMINADO

Considerando o fim do prazo de validade de todos os contratos celebradosentre o CODESP e os aprovados no Processo Seletivo Simplificado edital 01/2012 e 01/2013;

Considerando o déficit de profissionais da saúde no município de Natividade;Considerando a realização de Concurso Público pelo CODESP para o

preenchimento de novos empregos públicos;Considerando o disposto no artigo 37, IX da CRFB/88 ao afirmar que “a lei

estabelecerá os casos de contratação por tempo determinado para atender anecessidade temporária de excepcional interesse público”;

Considerando o postulado da continuidade do serviço público no Municípiosde Natividade.

O Consórcio Intermunicipal para Desenvolvimento da Saúde Pública -CODESP, com sede na Rua Intendente Franklin Rabelo, n. 08, sala: 205/206,Sindicato, Natividade, Rio de Janeiro CEP: 28.380-000, Inscrito no CNPJ sob onº. 12.925.454/0001-52, neste ato representado por seu presidente, Exma. SrªMirian Magda de Paula Porto, portadora do CPF nº. 725.981.317-20, doravantedenominado CONTRATANTE e o (a) Sr. (a) Luzia Maria da Conceição, residentena Rua Beco Francisco Lemos, s/n, Morro do Areião, Natividade/RJ, portador(a) da Carteira de Identidade n°076048362 DETRAN e do CPF nº 007.326.207-24, doravante denominado (a) CONTRATADO (A), CELEBRAM A PRESENTECONTRATO DE TRABALHO POR TEMPO DETERMINADO, com fundamentono inciso IX do art. 37 da Constituição Federal e na forma da Lei Municipal nº.1.983/2011 - Porciúncula e da Lei Municipal nº. 546/2011 - Natividade, alteradaspela Lei municipal nº 2.000/2011 – Porciúncula e pela Lei municipal nº 579/2012– Natividade, tendo em vista a excepcional necessidade temporária de urgenteinteresse público, mediante as cláusulas e condições a seguir:

CLÁUSULA PRIMEIRA – O (A) CONTRATADO (A) exercerá a função deTécnico de Saúde Bucal;

CLÁUSULA SEGUNDA - O presente contrato vigorará pelo prazo de 46dias, com início em 15 de fevereiro de 2016 e término em 31 de março de 2016,ficando cientes as partes que a continuidade da prestação dos serviços após otérmino do contrato importará em nulidade do ajuste por violação ao citadodispositivo legal.

CLÁUSULA TERCEIRA - A remuneração mensal paga pelo CONTRATANTEao CONTRATADO (A), incluído o repouso semanal remunerado, será deR$880,00.

CLÁUSULA QUARTA - A avença ora celebrada será inteiramente regidapelo Regime Administrativo Especial e pelas demais clausulas contidas nesteinstrumento.

CLÁUSULA QUINTA - Fica ajustado que o CONTRATANTE poderá, aqualquer tempo, deslocar o (a) CONTRATADO (A) para a prestar serviços emqualquer local dos Municípios de Natividade.

CLÁUSULA SEXTA - A jornada de trabalho será de 40 horas semanais,obrigando-se o (a) CONTRATADO (A) a exercer suas atividades em horáriocom ou sem revezamento, a critério do CONTRATANTE, deste que o (a)CONTRATADO (A) seja avisado (a) com no mínimo 01 (uma) semana deantecedência.

CLÁUSULA SÉTIMA – O (A) CONTRATADO (A) sujeitar-se-á às normasgerais do CONTRATANTE, as quais possuem pleno conhecimento, que em

nenhum momento poderão ser ignoradas, obrigando-se a executar com zelo,eficiência e lealdade todas as tarefas que lhe forem conferidas.

CLÁUSULA OITAVA - O CONTRATANTE poderá descontar do salário do(a) CONTRATADO (A) o valor dos danos e prejuízos por ele (a) causados pordolo, negligência, imprudência ou imperícia.

CLÁUSULA NONA - O CONTRATANTE poderá rescindir unilateralmenteo presente contrato, ou por acordo bilateral, antes de expirado o seu prazo.

CLÁUSULA DÉCIMA - As despesas decorrentes do ajuste retro correrãopor conta de dotação orçamentária específica, com a seguinte classificação:

Órgão: Secretaria Municipal de Saúde (Fundo Municipal).Elemento: Vencimentos e vantagens fixas – Pessoal CivilElemento: Obrigações PatronaisE por estarem de pleno acordo com o teor das cláusulas integrantes do

ajuste retro, assinam o presente contrato de trabalho, na presença de duastestemunhas idôneas, em 04 (quatro) vias de igual forma e teor, para um sóefeito legal.

Natividade – RJ, 15 de fevereiro de 2016.Mirian Magda de Paula PortoPresidente do CODESPLuzia Maria da ConceiçãoContratada

CONTRATO ADMINISTRATIVO DE TRABALHO POR TEMPODETERMINADO

Considerando o fim do prazo de validade de todos os contratos celebradosentre o CODESP e os aprovados no Processo Seletivo Simplificado edital 01/2012 e 01/2013;

Considerando o déficit de profissionais da saúde no município deNatividade;

Considerando a realização de Concurso Público pelo CODESP para opreenchimento de novos empregos públicos;

Considerando o disposto no artigo 37, IX da CRFB/88 ao afirmar que “a leiestabelecerá os casos de contratação por tempo determinado para atender anecessidade temporária de excepcional interesse público”;

Considerando o postulado da continuidade do serviço público no Municípiosde Natividade.

O Consórcio Intermunicipal para Desenvolvimento da Saúde Pública -CODESP, com sede na Rua Intendente Franklin Rabelo, n. 08, sala: 205/206,Sindicato, Natividade, Rio de Janeiro CEP: 28.380-000, Inscrito no CNPJ sobo nº. 12.925.454/0001-52, neste ato representado por seu presidente, Exma.Srª Mirian Magda de Paula Porto, portadora do CPF nº. 725.981.317-20,doravante denominado CONTRATANTE e o (a) Sr. (a) Luenne Pimentel daSilva, residente na Rua Francisco F. Bragunça, 06, Balneário, Natividade/RJ,portador (a) da Carteira de Identidade n°203058714 DETRAN e do CPF nº056.848.077-55, doravante denominado (a) CONTRATADO (A), CELEBRAMA PRESENTE CONTRATO DE TRABALHO POR TEMPO DETERMINADO,com fundamento no inciso IX do art. 37 da Constituição Federal e na forma daLei Municipal nº. 1.983/2011 - Porciúncula e da Lei Municipal nº. 546/2011 -Natividade, alteradas pela Lei municipal nº 2.000/2011 – Porciúncula e pelaLei municipal nº 579/2012 – Natividade, tendo em vista a excepcionalnecessidade temporária de urgente interesse público, mediante as cláusulase condições a seguir:

CLÁUSULA PRIMEIRA – O (A) CONTRATADO (A) exercerá a função deTécnico de Saúde Bucal;

CLÁUSULA SEGUNDA - O presente contrato vigorará pelo prazo de 46dias, com início em 15 de fevereiro de 2016 e término em 31 de março de2016, ficando cientes as partes que a continuidade da prestação dos serviçosapós o término do contrato importará em nulidade do ajuste por violação aocitado dispositivo legal.

CLÁUSULA TERCEIRA - A remuneração mensal paga peloCONTRATANTE ao CONTRATADO (A), incluído o repouso semanalremunerado, será de R$880,00.

CLÁUSULA QUARTA - A avença ora celebrada será inteiramente regidapelo Regime Administrativo Especial e pelas demais clausulas contidas nesteinstrumento.

CLÁUSULA QUINTA - Fica ajustado que o CONTRATANTE poderá, aqualquer tempo, deslocar o (a) CONTRATADO (A) para a prestar serviços emqualquer local dos Municípios de Natividade.

CLÁUSULA SEXTA - A jornada de trabalho será de 40 horas semanais,obrigando-se o (a) CONTRATADO (A) a exercer suas atividades em horáriocom ou sem revezamento, a critério do CONTRATANTE, deste que o (a)CONTRATADO (A) seja avisado (a) com no mínimo 01 (uma) semana deantecedência.

CLÁUSULA SÉTIMA – O (A) CONTRATADO (A) sujeitar-se-á às normasgerais do CONTRATANTE, as quais possuem pleno conhecimento, que emnenhum momento poderão ser ignoradas, obrigando-se a executar com zelo,eficiência e lealdade todas as tarefas que lhe forem conferidas.

CLÁUSULA OITAVA - O CONTRATANTE poderá descontar do salário do(a) CONTRATADO (A) o valor dos danos e prejuízos por ele (a) causados pordolo, negligência, imprudência ou imperícia.

CLÁUSULA NONA - O CONTRATANTE poderá rescindir unilateralmenteo presente contrato, ou por acordo bilateral, antes de expirado o seu prazo.

CLÁUSULA DÉCIMA - As despesas decorrentes do ajuste retro correrãopor conta de dotação orçamentária específica, com a seguinte classificação:

Órgão: Secretaria Municipal de Saúde (Fundo Municipal).Elemento: Vencimentos e vantagens fixas – Pessoal CivilElemento: Obrigações PatronaisE por estarem de pleno acordo com o teor das cláusulas integrantes do

ajuste retro, assinam o presente contrato de trabalho, na presença de duastestemunhas idôneas, em 04 (quatro) vias de igual forma e teor, para um sóefeito legal.

Natividade – RJ, 15 de fevereiro de 2016.Mirian Magda de Paula PortoPresidente do CODESPLuenne Pimentel da SilvaContratada

CONTRATO ADMINISTRATIVO DE TRABALHO POR TEMPODETERMINADO

Considerando o fim do prazo de validade de todos os contratos celebradosentre o CODESP e os aprovados no Processo Seletivo Simplificado edital 01/2012 e 01/2013;

Considerando o déficit de profissionais da saúde no município deNatividade;

Considerando a realização de Concurso Público pelo CODESP para opreenchimento de novos empregos públicos;

Considerando o disposto no artigo 37, IX da CRFB/88 ao afirmar que “a leiestabelecerá os casos de contratação por tempo determinado para atender anecessidade temporária de excepcional interesse público”;

Considerando o postulado da continuidade do serviço público no Municípiosde Natividade.

O Consórcio Intermunicipal para Desenvolvimento da Saúde Pública -CODESP, com sede na Rua Intendente Franklin Rabelo, n. 08, sala: 205/206,Sindicato, Natividade, Rio de Janeiro CEP: 28.380-000, Inscrito no CNPJ sobo nº. 12.925.454/0001-52, neste ato representado por seu presidente, Exma.Srª Mirian Magda de Paula Porto, portadora do CPF nº. 725.981.317-20,doravante denominado CONTRATANTE e o (a) Sr. (a) Leonardo PereiraMarques, residente na Rua Manoel Brás, Altos, 30, Panorama, Natividade/RJ,portador (a) da Carteira de Identidade n°210947198 DETRAN e do CPF nº117.357.937-01, doravante denominado (a) CONTRATADO (A), CELEBRAMA PRESENTE CONTRATO DE TRABALHO POR TEMPO DETERMINADO,com fundamento no inciso IX do art. 37 da Constituição Federal e na forma daLei Municipal nº. 1.983/2011 - Porciúncula e da Lei Municipal nº. 546/2011 -Natividade, alteradas pela Lei municipal nº 2.000/2011 – Porciúncula e pelaLei municipal nº 579/2012 – Natividade, tendo em vista a excepcionalnecessidade temporária de urgente interesse público, mediante as cláusulase condições a seguir:

CLÁUSULA PRIMEIRA – O (A) CONTRATADO (A) exercerá a função de

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Técnico de Saúde Bucal;CLÁUSULA SEGUNDA - O presente contrato vigorará pelo prazo de 46

dias, com início em 15 de fevereiro de 2016 e término em 31 de março de2016, ficando cientes as partes que a continuidade da prestação dos serviçosapós o término do contrato importará em nulidade do ajuste por violação aocitado dispositivo legal.

CLÁUSULA TERCEIRA - A remuneração mensal paga peloCONTRATANTE ao CONTRATADO (A), incluído o repouso semanalremunerado, será de R$880,00.

CLÁUSULA QUARTA - A avença ora celebrada será inteiramente regidapelo Regime Administrativo Especial e pelas demais clausulas contidas nesteinstrumento.

CLÁUSULA QUINTA - Fica ajustado que o CONTRATANTE poderá, aqualquer tempo, deslocar o (a) CONTRATADO (A) para a prestar serviços emqualquer local dos Municípios de Natividade.

CLÁUSULA SEXTA - A jornada de trabalho será de 40 horas semanais,obrigando-se o (a) CONTRATADO (A) a exercer suas atividades em horáriocom ou sem revezamento, a critério do CONTRATANTE, deste que o (a)CONTRATADO (A) seja avisado (a) com no mínimo 01 (uma) semana deantecedência.

CLÁUSULA SÉTIMA – O (A) CONTRATADO (A) sujeitar-se-á às normasgerais do CONTRATANTE, as quais possuem pleno conhecimento, que emnenhum momento poderão ser ignoradas, obrigando-se a executar com zelo,eficiência e lealdade todas as tarefas que lhe forem conferidas.

CLÁUSULA OITAVA - O CONTRATANTE poderá descontar do salário do(a) CONTRATADO (A) o valor dos danos e prejuízos por ele (a) causados pordolo, negligência, imprudência ou imperícia.

CLÁUSULA NONA - O CONTRATANTE poderá rescindir unilateralmenteo presente contrato, ou por acordo bilateral, antes de expirado o seu prazo.

CLÁUSULA DÉCIMA - As despesas decorrentes do ajuste retro correrãopor conta de dotação orçamentária específica, com a seguinte classificação:

Órgão: Secretaria Municipal de Saúde (Fundo Municipal).Elemento: Vencimentos e vantagens fixas – Pessoal CivilElemento: Obrigações PatronaisE por estarem de pleno acordo com o teor das cláusulas integrantes do

ajuste retro, assinam o presente contrato de trabalho, na presença de duastestemunhas idôneas, em 04 (quatro) vias de igual forma e teor, para um sóefeito legal.

Natividade – RJ, 15 de fevereiro de 2016.Mirian Magda de Paula PortoPresidente do CODESPLeonardo Pereira MarquesContratado

CONTRATO ADMINISTRATIVO DE TRABALHO POR TEMPODETERMINADO

Considerando o fim do prazo de validade de todos os contratos celebradosentre o CODESP e os aprovados no Processo Seletivo Simplificado edital 01/2012 e 01/2013;

Considerando o déficit de profissionais da saúde no município deNatividade;

Considerando a realização de Concurso Público pelo CODESP para opreenchimento de novos empregos públicos;

Considerando o disposto no artigo 37, IX da CRFB/88 ao afirmar que “a leiestabelecerá os casos de contratação por tempo determinado para atender anecessidade temporária de excepcional interesse público”;

Considerando o postulado da continuidade do serviço público no Municípiosde Natividade.

O Consórcio Intermunicipal para Desenvolvimento da Saúde Pública -CODESP, com sede na Rua Intendente Franklin Rabelo, n. 08, sala: 205/206,Sindicato, Natividade, Rio de Janeiro CEP: 28.380-000, Inscrito no CNPJ sobo nº. 12.925.454/0001-52, neste ato representado por seu presidente, Exma.Srª Mirian Magda de Paula Porto, portadora do CPF nº. 725.981.317-20,doravante denominado CONTRATANTE e o (a) Sr. (a) Jociara Ricardo deOliveira, residente na Rua Presidente Getúlio Vargas, 05, Sindicato, Natividade/RJ, portador (a) da Carteira de Identidade n° 10396156-1 IFP e do CPF nº093.867.307-66, doravante denominado (a) CONTRATADO (A), CELEBRAMA PRESENTE CONTRATO DE TRABALHO POR TEMPO DETERMINADO,com fundamento no inciso IX do art. 37 da Constituição Federal e na forma daLei Municipal nº. 1.983/2011 - Porciúncula e da Lei Municipal nº. 546/2011 -Natividade, alteradas pela Lei municipal nº 2.000/2011 – Porciúncula e pelaLei municipal nº 579/2012 – Natividade, tendo em vista a excepcionalnecessidade temporária de urgente interesse público, mediante as cláusulase condições a seguir:

CLÁUSULA PRIMEIRA – O (A) CONTRATADO (A) exercerá a função deTécnico de Saúde Bucal;

CLÁUSULA SEGUNDA - O presente contrato vigorará pelo prazo de 46dias, com início em 15 de fevereiro de 2016 e término em 31 de março de2016, ficando cientes as partes que a continuidade da prestação dos serviçosapós o término do contrato importará em nulidade do ajuste por violação aocitado dispositivo legal.

CLÁUSULA TERCEIRA - A remuneração mensal paga peloCONTRATANTE ao CONTRATADO (A), incluído o repouso semanalremunerado, será de R$880,00.

CLÁUSULA QUARTA - A avença ora celebrada será inteiramente regidapelo Regime Administrativo Especial e pelas demais clausulas contidas nesteinstrumento.

CLÁUSULA QUINTA - Fica ajustado que o CONTRATANTE poderá, aqualquer tempo, deslocar o (a) CONTRATADO (A) para a prestar serviços emqualquer local dos Municípios de Natividade.

CLÁUSULA SEXTA - A jornada de trabalho será de 40 horas semanais,obrigando-se o (a) CONTRATADO (A) a exercer suas atividades em horáriocom ou sem revezamento, a critério do CONTRATANTE, deste que o (a)CONTRATADO (A) seja avisado (a) com no mínimo 01 (uma) semana deantecedência.

CLÁUSULA SÉTIMA – O (A) CONTRATADO (A) sujeitar-se-á às normasgerais do CONTRATANTE, as quais possuem pleno conhecimento, que emnenhum momento poderão ser ignoradas, obrigando-se a executar com zelo,eficiência e lealdade todas as tarefas que lhe forem conferidas.

CLÁUSULA OITAVA - O CONTRATANTE poderá descontar do salário do(a) CONTRATADO (A) o valor dos danos e prejuízos por ele (a) causados pordolo, negligência, imprudência ou imperícia.

CLÁUSULA NONA - O CONTRATANTE poderá rescindir unilateralmenteo presente contrato, ou por acordo bilateral, antes de expirado o seu prazo.

CLÁUSULA DÉCIMA - As despesas decorrentes do ajuste retro correrãopor conta de dotação orçamentária específica, com a seguinte classificação:

Órgão: Secretaria Municipal de Saúde (Fundo Municipal).Elemento: Vencimentos e vantagens fixas – Pessoal CivilElemento: Obrigações PatronaisE por estarem de pleno acordo com o teor das cláusulas integrantes do

ajuste retro, assinam o presente contrato de trabalho, na presença de duastestemunhas idôneas, em 04 (quatro) vias de igual forma e teor, para um sóefeito legal.

Natividade – RJ, 15 de fevereiro de 2016.Mirian Magda de Paula PortoPresidente do CODESPJociara Ricardo de OliveiraContratada

CONTRATO ADMINISTRATIVO DE TRABALHO POR TEMPODETERMINADO

Considerando o fim do prazo de validade de todos os contratos celebradosentre o CODESP e os aprovados no Processo Seletivo Simplificado edital 01/2012 e 01/2013;

Considerando o déficit de profissionais da saúde no município deNatividade;

Considerando a realização de Concurso Público pelo CODESP para opreenchimento de novos empregos públicos;

Considerando o disposto no artigo 37, IX da CRFB/88 ao afirmar que “a leiestabelecerá os casos de contratação por tempo determinado para atender a

CODESP PUBLICAÇÃO DE ATOS OFICIAIS

necessidade temporária de excepcional interesse público”;Considerando o postulado da continuidade do serviço público no Municípios

de Natividade. O Consórcio Intermunicipal para Desenvolvimento da Saúde Pública -

CODESP, com sede na Rua Intendente Franklin Rabelo, n. 08, sala: 205/206,Sindicato, Natividade, Rio de Janeiro CEP: 28.380-000, Inscrito no CNPJ sob onº. 12.925.454/0001-52, neste ato representado por seu presidente, Exma. SrªMirian Magda de Paula Porto, portadora do CPF nº. 725.981.317-20, doravantedenominado CONTRATANTE e o (a) Sr. (a) Lucas Nunes Pereira, residente naRua Av. Santos Dumont, nº355, bairro Outros Bairros, Itaperuna/RJ, portador(a) da Carteira de Identidade n°21.074.380-3 e do CPF nº058.828.097-62,doravante denominado (a) CONTRATADO (A), CELEBRAM A PRESENTECONTRATO DE TRABALHO POR TEMPO DETERMINADO, com fundamentono inciso IX do art. 37 da Constituição Federal e na forma da Lei Municipal nº.1.983/2011 - Porciúncula e da Lei Municipal nº. 546/2011 - Natividade, alteradaspela Lei municipal nº 2.000/2011 – Porciúncula e pela Lei municipal nº 579/2012– Natividade, tendo em vista a excepcional necessidade temporária de urgenteinteresse público, mediante as cláusulas e condições a seguir:

CLÁUSULA PRIMEIRA – O (A) CONTRATADO (A) exercerá a função deMedico ESF;

CLÁUSULA SEGUNDA - O presente contrato vigorará pelo prazo de 03(três) meses, com início em 01 de janeiro de 2016 e término em 31 de março de2016, ficando cientes as partes que a continuidade da prestação dos serviçosapós o término do contrato importará em nulidade do ajuste por violação aocitado dispositivo legal.

CLÁUSULA TERCEIRA - A remuneração mensal paga pelo CONTRATANTEao CONTRATADO (A), incluído o repouso semanal remunerado, será deR$3.600,00.

CLÁUSULA QUARTA - A avença ora celebrada será inteiramente regidapelo Regime Administrativo Especial e pelas demais clausulas contidas nesteinstrumento.

CLÁUSULA QUINTA - Fica ajustado que o CONTRATANTE poderá, aqualquer tempo, deslocar o (a) CONTRATADO (A) para prestar serviços emqualquer local dos Municípios de Natividade.

CLÁUSULA SEXTA - A jornada de trabalho será de 40 horas semanais,obrigando-se o (a) CONTRATADO (A) a exercer suas atividades em horáriocom ou sem revezamento, a critério do CONTRATANTE, deste que o (a)CONTRATADO (A) seja avisado (a) com no mínimo 01 (uma) semana deantecedência.

CLÁUSULA SÉTIMA – O (A) CONTRATADO (A) sujeitar-se-á às normasgerais do CONTRATANTE, as quais possuem pleno conhecimento, que emnenhum momento poderão ser ignoradas, obrigando-se a executar com zelo,eficiência e lealdade todas as tarefas que lhe forem conferidas.

CLÁUSULA OITAVA - O CONTRATANTE poderá descontar do salário do(a) CONTRATADO (A) o valor dos danos e prejuízos por ele (a) causados pordolo, negligência, imprudência ou imperícia.

CLÁUSULA NONA - O CONTRATANTE poderá rescindir unilateralmente opresente contrato, ou por acordo bilateral, antes de expirado o seu prazo.

CLÁUSULA DÉCIMA - As despesas decorrentes do ajuste retro correrãopor conta de dotação orçamentária específica, com a seguinte classificação:

Órgão: Secretaria Municipal de Saúde (Fundo Municipal).Elemento: Vencimentos e vantagens fixas – Pessoal CivilElemento: Obrigações PatronaisE por estarem de pleno acordo com o teor das cláusulas integrantes do

ajuste retro, assinam o presente contrato de trabalho, na presença de duastestemunhas idôneas, em 04 (quatro) vias de igual forma e teor, para um sóefeito legal.

Natividade – RJ, 04 de janeiro de 2016.Mirian Magda de Paula Porto - Presidente do CODESPLucas Nunes Pereira - Contratado

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PREFEITURA MUNICIPAL DE CARDOSO MOREIRA- ESTADO DO RIO DEJANEIRO PUBLICAÇÃO DE ATOS OFICIAIS

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PÁGINA 920 DE FEVEREIR0 DE 2016 O ITAPERUNENSE

PREFEITURA MUNICIPAL DE CARDOSO MOREIRA- ESTADO DO RIO DEJANEIRO PUBLICAÇÃO DE ATOS OFICIAIS

PORTARIA nº 014/16, de 31 de janeiro de 2016.GENIVALDO DA SILVA CANTARINO, Prefeito Municipal de Cardoso

Moreira, Estado do Rio de Janeiro, no exercício de suas atribuições,RESOLVE:EXONERAR da Função Gratifica de Diretor Contábil de Fundo,

Símbolo FG-01, para a qual foi nomeado pela Portaria n.º 081/13, de25 de janeiro de 2013, Claudio Marcio da Silva Alberoni.

Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, revogadasas disposições em contrário, produzindo seus efeitos legais a partirde 31/01/16.

Cardoso Moreira-RJ, 31 de janeiro de 2016.Genivaldo da Silva CantarinoPrefeito Municipal

PORTARIA nº 015/16, de 01 de fevereiro de 2016.GENIVALDO DA SILVA CANTARINO, Prefeito Municipal de Cardoso

Moreira, Estado do Rio de Janeiro, no exercício de suas atribuições,RESOLVE:Art. 1º. NOMEIA o Srº CLAUDIO MARCIO DA SILVA ALBERONI,

para o cargo de Secretario de Controle Interno.Art. 2º. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação,

revogadas as disposições em contrário, tornado sem efeito a portarianº 137/15, produzindo seus efeitos legais a partir de 01/02/2016.

Cardoso Moreira-RJ, 01 de fevereiro de 2016.Genivaldo da Silva CantarinoPrefeito Municipal

PUBLICAÇÃO DE ATOS OFICIAIS

CÂMARA MUNICIPAL DE VARRE-SAI - ESTADO DO RIODE JANEIRO

ESTADO DO RIO DE JANEIROCÂMARA MUNICIPAL DE VARRE-SAICOMISSÃO PERMANENTE DE LICITAÇÃOEXTRATO DE CONTRATO Nº 01/2016 - CARTA

CONVITE Nº 01/2016Firmado entre a Câmara Municipal de Varre-Sai/RJ e a

f i rma Viver Comérc io e Der ivado de Pe t ró leo Ltda ,conforme processo administrativo nº 001/2016, cujo objeto

se constitui aquisição de até 7.000 (sete mil) litros decombustível gasolina ao valor unitário é de R$ 3,93 (trêsreais e noventa e três centavos) por litro de combustívelperfazendo o total de R$ 27.510,00 (vinte e sete mil ,quinhentos e dez reais).

Varre-Sai, 18 de janeiro de 2016.Rogério Ramos de Oliveira JúniorPresidente

AVISO DE VISITA TÉCNICA – TOMADA DE PREÇOS Nº 001/2016

A Prefeitura Municipal de Cardoso Moreira, através da SecretariaMunicipal de Planejamento, torna público, que a visita técnica daTomada de Preços nº 001/2016, referente à contratação de empresaespec ia l i zada em engenhar ia para cons t rução de QuadraPoliesportiva com Vestiários na Localidade de Outeiro no Municípiode Cardoso de Moreira, tal como consta do projeto e da planilhaorçamentária oriundas do processo administrativo nº. 00.015/2016elaborado pela Secretaria Municipal de Planejamento, com recursosoriundos do Termo de Compromisso PAC208568/2014, firmado noâmbito do Programa PAC2, comprometido entre o Governo Federal,por intermédio do FNDE/MEC e o Município de Cardoso Moreira –RJ, ocorrerá nos dias 22, 23 e 24 de fevereiro de 2016, em horárioa ser agendado com a Secretaria de Planejamento, com saída daSede Administrativa da Prefeitura de Cardoso Moreira, sito à RuaSebast ião Zaquieu, 84/92, Catar ino, Cardoso Moreira/RJ. Asempresas que já adquiriram o Edital e pretenderem participar docertame em comento deverão apresentar-se no máximo 15 minutosantes do horário previsto para a saída, salientando que nenhumaespécie de atraso será tolerado, e após retornarem no local járeferido para receberem o Atestado de Visita.

Cardoso Moreira, 15 de fevereiro de 2016.BIANCA RIOS BARRETO FRANCOSECRETÁRIA DE PLANEJAMENTO

AVISO DE LICITAÇÃOPREGÃO PRESENCIAL Nº. 004/2016

A Prefeitura Municipal de Cardoso Moreira torna público que,com base na Lei Federal 10.520, de 17/07/2002, Decreto Municipalnº 009/2013, Decreto Municipal nº 037/2013, Lei Complementar nº.123 de 14/12/06, com aplicação subsidiária da Lei Federal 8.666/93e suas alterações, fará realizar a Licitação sob a modalidade dePREGÃO PRESENCIAL, do t ipo MENOR PREÇO POR ITEM,objet ivando a aquisição de mater iais com o intui to de seremdestinados ao Projeto Orquestra Sinfônica, conforme consta doprocesso administrativo nº. 04.180/2015 e na proposta detalhe doANEXO II, parte integrante do Edital do pregão em epígrafe, devendoas propostas e documentações serem entregues na Sala de Reuniõesdo Departamento de Compras, Licitações e Contratos, Rua SebastiãoZaquieu, nº 84/92 – Catarino – Cardoso Moreira/RJ, no dia 02 demarço de 2016, até as 14:00 horas, sendo que os mesmos serãoabertos no mesmo dia e horário. Ficam convocados para competiçãolicitatória todos aqueles que tiverem interesse na matéria e que seenquadrem nas condições estabelecidas no inteiro teor do Edital,cujas cópias poderão ser obtidas no endereço acima mencionado,em qualquer dia úti l , no horário de 14h ás 16h30min. Maioresinformações, pelo telefone (22) 2785-1420 ou 2785-1350.

ADRIANO ALMEIDA MONTEIROPREGOEIRO

PREFEITURA MUNICIPAL DE CARDOSOMOREIRA- ESTADO DO RIO DE JANEIRO

PUBLICAÇÃO DE ATOS OFICIAIS

AVISO DE LICITAÇÃOPREGÃO PRESENCIAL Nº. 005/2016A Prefeitura Municipal de Cardoso Moreira torna público que, com

base na Lei Federal 10.520, de 17/07/2002, Decreto Municipal nº 009/2013, Decreto Municipal nº 037/2013, Lei Complementar nº. 123 de 14/12/06, com aplicação subsidiária da Lei Federal 8.666/93 e suasalterações, fará realizar a Licitação sob a modalidade de PREGÃOPRESENCIAL, do tipo MENOR PREÇO POR ITEM, objetivando àconfecção de uniformes das Bandas Marciais do Município a seremutilizados nas Unidades Escolares do Município de Cardoso Moreira,conforme consta do processo administrativo nº. 03.836/2015 e na propostadetalhe do ANEXO II, parte integrante do Edital do pregão em epígrafe,devendo as propostas e documentações serem entregues na Sala deReuniões do Departamento de Compras, Licitações e Contratos, RuaSebastião Zaquieu, nº 84/92 – Catarino – Cardoso Moreira/RJ, no dia 03de março de 2016, até as 10:30 horas, sendo que os mesmos serãoabertos no mesmo dia e horário. Ficam convocados para competiçãolicitatória todos aqueles que tiverem interesse na matéria e que seenquadrem nas condições estabelecidas no inteiro teor do Edital, cujascópias poderão ser obtidas no endereço acima mencionado, em qualquerdia útil, no horário de 14h ás 16h30min. Maiores informações, pelo telefone(22) 2785-1420 ou 2785-1350.

ADRIANO ALMEIDA MONTEIROPREGOEIRO

AVISO DE LICITAÇÃOPREGÃO PRESENCIAL Nº. 006/2016A Prefeitura Municipal de Cardoso Moreira torna público que, com

base na Lei Federal 10.520, de 17/07/2002, Decreto Municipal nº 009/2013, Decreto Municipal nº 037/2013, Lei Complementar nº. 123 de 14/12/06, com aplicação subsidiária da Lei Federal 8.666/93 e suasalterações, fará realizar a Licitação sob a modalidade de PREGÃOPRESENCIAL, do tipo MENOR PREÇO POR ITEM, objetivando àaquisição de botijões de gás, de 13 kg, para atendimento de 400(trezentas) famílias, no período de fevereiro a dezembro de 2016,beneficiárias do Programa de Transferência de Renda, denominado AuxílioGás, conforme consta do processo administrativo nº. 04.890/2016 e naproposta detalhe do ANEXO II, parte integrante do Edital do pregão emepígrafe, devendo as propostas e documentações serem entregues naSala de Reuniões do Departamento de Compras, Licitações e Contratos,Rua Sebastião Zaquieu, nº 84/92 – Catarino – Cardoso Moreira/RJ, nodia 03 de marços de 2016, até as 14:00 horas, sendo que os mesmosserão abertos no mesmo dia e horário. Ficam convocados paracompetição licitatória todos aqueles que tiverem interesse na matéria eque se enquadrem nas condições estabelecidas no inteiro teor do Edital,cujas cópias poderão ser obtidas no endereço acima mencionado, emqualquer dia útil, no horário de 14h ás 16h30min. Maiores informações,pelo telefone (22) 2785-1420 ou 2785-1350.

ADRIANO ALMEIDA MONTEIROPREGOEIRO

AVISO DE LICITAÇÃOPREGÃO PRESENCIAL Nº. 007/2016A Prefeitura Municipal de Cardoso Moreira torna público que, com

base na Lei Federal 10.520, de 17/07/2002, Decreto Municipal nº 009/2013, Decreto Municipal nº 037/2013, Lei Complementar nº. 123 de 14/12/06, com aplicação subsidiária da Lei Federal 8.666/93 e suasalterações, fará realizar a Licitação sob a modalidade de PREGÃOPRESENCIAL, do tipo MENOR PREÇO POR ITEM, objetivando àaquisição de Servidor e outros materiais de informática, com o intuito deatualização da estrutura tecnológica da Prefeitura, conforme consta doprocesso administrativo nº. 02.707/2016 e na proposta detalhe do ANEXOII, parte integrante do Edital do pregão em epígrafe, devendo as propostase documentações serem entregues na Sala de Reuniões do Departamentode Compras, Licitações e Contratos, Rua Sebastião Zaquieu, nº 84/92 –Catarino – Cardoso Moreira/RJ, no dia 09 de março de 2016, até as14:00 horas, sendo que os mesmos serão abertos no mesmo dia e horário.Ficam convocados para competição licitatória todos aqueles que tivereminteresse na matéria e que se enquadrem nas condições estabelecidasno inteiro teor do Edital, cujas cópias poderão ser obtidas no endereçoacima mencionado, em qualquer dia útil, no horário de 14h ás 16h30min.Maiores informações, pelo telefone (22) 2785-1420 ou 2785-1350.

ADRIANO ALMEIDA MONTEIROPREGOEIRO

GUERRA CONTRA O AEDES AEGYPTI

A guerra contra o Aedes aegypti, mosquito transmissorda dengue, febre chikungunya e zika vírus, segue sem tréguano município de Itaperuna. A Secretaria Municipal de Saúdeestá trabalhando firme e mobilizando todos os setores paraenfrentar o mosquito. No entanto, é preciso que você faça asua parte!

Na quarta-feira, 17, a batalha contra o mosquito aconteceuna comunidade da Capelinha. A equipe recebeu denúncia depossíveis focos e foi ao local conferir. Na oportunidade tambémfoi realizada campanha educativa, junto à comunidade.

OUTRAS AÇÕES NO MUNICÍPIOCampanha Educativa - Em recente ação ocorrida na Avenida

Cardoso Moreira foram distribuídos panfletos, folders emensagens educativas, e os técnicos transmitiram informaçõesà população, sobre como combater o mosquito. Também estãoacontecendo constantes ações de treinamento com os agentes.

‘Sala de Situação da Dengue’ - Desde o início de janeirode 2016, a Secretaria Municipal de Saúde, através daCoordenação de Vigilância Ambiental em Saúde e Núcleo deInformação, Comunicação Educação em Saúde e MobilizaçãoSocial (NICES), criou a “Sala de Situação da Dengue”, quedentre inúmeras funções, tem o intuito de receber denúnciase informações sobre imóveis fechados; além de possíveis locaisde acúmulo de materiais que possam servir de criadouros doAedes aegypti. O espaço está localizado na Rua Júlio César,99, altos no Centro. As informações podem ser fornecidasatravés do telefone (22) 3824-5049, de segunda a sexta-feira,de 8h às 13h.

Carro ‘fumacê’ - A utilização do carro “fumacê” tambémfaz parte da estratégia de combate ao mosquito. O municípioconta com o apoio de mais uma viatura. A chegada do veículoestava prevista, dentro do Plano de Enfrentamento aoMosquito. Neste momento, a utilização do ‘fumacê’ é para adiminuição da população do mosquito adulto, fazendo comque se tenha o corte da transmissibilidade da doença econsequentemente o controle sobre o vetor.

Aquisição de materiais - Aquisição de uma série demateriais, dentre eles, medicamentos, gaze, luvas, algodão esoro para serem distribuídos nas unidades de ESF (Estratégiade Saúde da Família), Farmácia Básica, Judicial, UPA e P.U.fortalecendo também para hidratação no tratamento referenteà dengue, chikungunya e zika.

Uti l izando a rede social - Uma das necessidades daSecretaria Municipal de Saúde é mapear os imóveis fechadose encontrar seus proprietários, para que a força tarefa deagentes possa fazer seu trabalho de inspeção. Há uma páginano Facebook (Sec. Mun. Saúde), onde a população pode colocarendereço, fotos de imóveis, carros e depósitos com água, para

que a equipe constate a informação.Comissão Intersetorial - Foi criada a Comissão Intersetorial

de Combate ao Mosquito, com o intuito de traçar estratégiasde combate ao Aedes aegypti.

200 profissionais - Cerca de 200 profissionais participaramda reunião administrativa realizada no início do ano, noauditório da Câmara Municipal, onde passaram por capacitaçãoe treinamento.

Utilização do CRAS - Haverá a utilização da estrutura dasunidades do CRAS (Centro de Referência de Assistência Social),com o intuito de reforçar o trabalho informativo e educacional.Além disso, treinamento com coordenadores das unidades deCRAS e com equipe da Secretaria Municipal de Educação, deforma que eles se tornem multiplicadores da informação.

Salas de Hidratação no P. U. (Posto de Urgência) - É bomlembrar a existência de duas salas de hidratação no P. U. (Postode Urgência), ao lado do Hospital São José do Avaí (HSJA).Adultos que residem no entorno do P. U. e imediações, queprecisarem de atendimento, devem procurar o posto. Afinal,a UPA (Unidade de Pronto Atendimento - 24 Horas), encontra-se com uma demanda de atendimento altíssima.

10 MINUTOS CONTRA O AEDES AEGYPTIO mosquito vive dentro das residências e para garantir a

saúde de sua família e da comunidade, basta fazer umachecagem de cerca de 10 minutos nos locais onde ele costumacolocar seus ovos. A rotina tem que ser semanal, pois, esse éo período que o Aedes aegypti precisa para se desenvolver epassar da fase de ovo para a fase de mosquito adulto.

SEGUE SEM TRÉGUA EM ITAPERUNA OCOMBATE AO MOSQUITO TRANSMISSOR

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PÁGINA 1020 DE FEVEREIR0 DE 2016 O ITAPERUNENSE

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DE BAIXO CUSTO E NÃO POLUENTE, TÉCNICA TRADICIONAL PROMOVEGERAÇÃO DE RENDA ENTRE BENEFICIÁRIOS DO RIO RURAL NO NOROESTE

Para os agricultores acostumados àsinovações tecnológicas, que estão cada vez maispresentes na vida do campo, o arado com traçãoanimal (arado de boi) pode soar como algoultrapassado. No entanto, a ferramenta quecomeçou a ser usada nos primórdios da IdadeAntiga (4.000 a.C) continua sendo uma tecnologiaútil para o pequeno agricultor que deseja produzircom sustentabilidade. De baixo impacto ambiental,a técnica de aração com tração animal utiliza uminstrumento pontiagudo de ferro para revolver aterra, sem provocar danos significativos ao solo.

Desde a sua criação, há dez anos, o ProgramaRio Rural incentiva o uso do arado de boi, pois geramenor impacto para o solo do que a aração comtrator. A época ideal para o seu emprego vai dejaneiro a março, em função do período chuvoso,quando a terra fica mais macia. O produtorAlmerindo da Silva, da microbacia Valão Carqueja,no município de Italva, Noroeste fluminense,aproveitou as chuvas do início do ano para arar oterreno de um hectare e meio para o plantio detomate. “O arado de boi é uma das melhores coisasque existem na roça. O pessoal diz que é coisaantiga, mas não devia acabar nunca. A planta crescemelhor e mais forte do que quando preparamos osolo com o trator”, defende o agricultor.

Apesar de o tempo de aração de boi ser maiordo que o método com o trator, os benefícios para anatureza do primeiro são enormes. O engenheiroflorestal Paulo Saraiva explica que, com a técnicaantiga, a compactação da terra é reduzida, quandose pensa em médio e longo prazo. “O solo ganhaporosidade, a água infiltra com facilidade e as raízesde plantas conseguem se desenvolver direito. Como trator, isso não acontece, pois o peso concentradonos pneus exerce muita pressão sobre a terra. Naaração com animais também há compactação, masela é relativamente menor. Isso sem contar que otrator usa combustível e isso polui o ar”, concluiele.

Ainda há outra vantagem ambiental importantea ser considerada no preparo do solo com traçãoanimal. Quando os animais estão trabalhando, ascamadas de solo mais ricas em nutrientes sãorevolvidas e ficam na superfície. O processo éinverso com o trator, pois a pressão dos discosempurra essas camadas para baixo e traz para cimaas faixas de terra mais pobre.

A legislação e o uso de tratoresAinda de acordo com o engenheiro, tratores

motorizados podem ser usados, mas existem regrasespecíficas. Segundo a legislação ambiental, o tratoré permitido apenas em terrenos com ângulo médiode, no máximo, 25 graus. Acima desse limite, o

uso das máquinas pode provocar acidentes.Também devido à inclinação, o pneu do trator deixacaminhos morro abaixo. Ao chover, a água passapor esses sulcos e assim começa o processo deerosão. Por sua vez, o solo retirado das encostascausará o assoreamento dos córregos e corposd’água. Por isso, sempre que a declividade excedero limite, a tecnologia que deve ser empregada é oarado de boi, que possui baixo impacto.

Almerindo da Silva, de 71 anos, diz que, pormuito tempo, o uso inadequado do trator era algocomum entre agricultores de sua comunidade.Porém, o efeito negativo apareceu depois. “Hácinquenta anos, os córregos daqui estavam cheios.Eu até mergulhava. Com a terra que desceu dosmorros por conta da erosão, os córregos foramenchendo de terra e secando. Me dá tristeza quando

eu vejo um trator onde não devia”, relembra ele.Produtor empreendedorOs produtores recebem incentivos do Rio Rural

para adotar o arado de boi por meio de subprojetoscomo formação de pastagem ou plantio de diversasculturas, em que é preciso realizar o preparo dosolo.

O recurso não reembolsável custeia a hora detrabalho do arador e o aluguel de bois, já que empequenas propriedades o gado mais comum é dotipo leiteiro. O serviço custa, praticamente, metadedo valor usado na aração com trator.

O produtor Adilton Abelha, da microbacia ValãoCarcanjo, em Italva, não só é defensor da araçãocom bois como também ganha dinheiro com ela.Ele possui dez animais com os quais trabalhapreparando o solo em sua propriedade e nos

terrenos de vizinhos, beneficiários do Rio Rural.“No fim do ano passado, eu arei sítio de cincoprodutores. É bom ganhar dinheiro, mas fico maisfeliz porque esse método ajuda o meio ambiente,acaba com a terra pelada, que passa a ter pastoforte, bonito, sem aquela terra socada”, orgulha seo agricultor.

Segundo ele, o ideal é treinar os bois desdecedo para trabalhar com esse processo, pois nemtodas as raças são dóceis. O recomendável éselecionar bois entre três e dez anos de idade, quepodem arar sítios de dimensão considerável,respeitando-se apenas o intervalo de descanso,para preservar a saúde dos animais. O arado maisantigo e mais conhecido de todos é de aiveca, feitocom ferro e em formato de “V”, responsável pelocorte da terra.

Arado continua sendo uma tecnologia útil para o pequeno agricultor que deseja produzir com sustentabilidade

ARADO DE BOI ENRIQUECEO SOLO E PREVINE EROSÃO