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VALOR DA PUBLICAÇÃO: R$ 2,50 Entrevista Sebastião Ailton Garcia Marques Empreendedor de sucesso Palavra do Prefeito José Luiz Torres Sobre o programa de geração de emprego e renda Motivação Organizacional Saiba mais sobre o livro Mensagem do Mês Família é um presente de Deus Pr. Garcia Marques JULHO DE 2013. EDIÇÃO Nº 28 DIREÇÃO GERAL: Jornalista Garcia Marques [email protected] Visita do Governador à Fábrica de Calçados em Atílio Vivacqua-ES Edição especial www.issuu.com/revistareviver acesse

Reviver especial julho 2013

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EDIÇÃO Nº 28

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Page 1: Reviver especial julho 2013

VALOR DA PUBLICAÇÃO: R$ 2,50

EntrevistaSebastião Ailton Garcia Marques

Empreendedor de sucesso

Palavra do PrefeitoJosé Luiz Torres

Sobre o programa de geração de emprego e renda

Motivação OrganizacionalSaiba mais sobre o livro

Mensagem do MêsFamília é um presente de Deus

Pr. Garcia Marques

JULHO DE 2013. EDIÇÃO Nº 28 DIREÇÃO GERAL: Jornalista Garcia Marques

[email protected]

Visita do Governadorà Fábrica de Calçados em Atílio Vivacqua-ES

Edição especialwww.issuu.com/revistareviver

acesse

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2 Cachoeiro de Itapemirim (ES)Julho de 2013

Para mim, fami-lia é um presente de Deus e um patrimô-nio sagrado.

A familia Garcia Marques, de origem humilde e muito po-bre financeiramen-

Palavra do Editor Responsável Expediente* Direção Geral: Jornalista Garcia Marques. Contato: (28) 9956-2317 e (28) [email protected]@hotmail.com

* Formatação e Diagramação: Wellington Rody - (28) [email protected]

* Editoração: Jornalista Garcia Marques e Diagramador Wellington Rody

Nesta EdiçãoMensagem do Mês:Família é um presente de Deus Pr. Garcia Marques

Entrevista:Sebastião Ailton Garcia MarquesEmpreendedor de sucesso

Ailton e programa de geração de emprego e renda:José Luiz Torres Prefeito de Atílio Vivacqua-ES

A vinda da fábrica de calçados para Atílio Vivacqua:Almir Lima BarrosVice-prefeito e secretário munici-pal de saúde de Atílio Vivacqua

Visita do Governador Renato Ca-sagrande à Fábrica de Calçados

Visita do Governador Renato Casagrande à Escola Roque Telles Guimarães

Um pouco da história do Atiliense Presente:Eurico Venturipela Jornalista e filha Rosângela Venturi

Psiquiatra, Psicólogo e Psicanalis-ta: Quais as diferenças?Dr. José Gomes da Silva Neto é Psicanalista, Acupunturista e Homeopata

Espaço Ecológico:Cidadania e meio AmbienteAdriana Dias

Motivação OrganizacionalConheça um pouco sobre o livroPr. Garcia Marques

familia é um PREsEntE dE dEus A Revista Reviver lança pela segunda vez uma edição especial.Na primeira foi o aniversário

de dois anos da Revista e agora, uma homenagem especial à minha familia.

casou com Therezinha Garcia Gonçalves, filha de Manoel Metódio Garcia e Carlin-da Pereira de Morais, vindo morar na Pra-ça do oriente, também na Fazenda Caiado, nasceram nove filhos.

Mudou-se para a fazenda “Valão do Vi-nhático”em corrego da Fama, do Sr.Joa-quim Rodrigues Maria, conhecio como o “sr.Kinka”.

Os nomes de todos os irmãos por or-dem de idade: Conceny; Jorge; José Luíz; Braz; Antonio Carlos; Jones; Maria da Pe-nha; Maria José; Sebastião Ailton e Nilsa Maria.

Não somos “a grande famíla”, mas abençoada e iluminada por Deus.

Meu pai e minha mãe Therezinha e o sobrinho Cristiano no meio

Meu avô, minha 2ª vó e Pr.Sebastião meu cunhado

Nesta foto os irmãos estão em ordem, começando pela Conceny e terminando com a Nilsa

te. Os meus bisavós vieram de Portugal para o Rio de Janeiro e meu avô já na ida-de adulta veio para o Estado do Espirito Santo, instalando-se na região de moitão, fazenda caiado, hoje pertencendo ao filho Kaka caiado.

O meu pai José Gonçalves Marques se

Francisco Gonçalves Marques

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3Cachoeiro de Itapemirim (ES) Julho de 2013

1- Qual a importância da leitura, que tipo de literatura você recomenda?

A leitura nos atualiza no tem-po e no espaço de acordo com os papeis que desenvolvemos na sociedade, jornais e revis-tas é excelente opção de leitura por trazer informações do nosso cotidiano, ou ate mesmo leitura humorística, historia e varias ou-tras informações porem destaco economia e, sobretudo a política do qual o mundo não vive sem.

2- O que você diz para os

leitores da Reviver sobre o seu compromisso com o trabalho, com as pessoas e com a família?

O compromisso com o trabalho é total, pois comecei muito cedo aos sete anos de idade, e quanto maior é a responsabilidade que você tem, maior é seu compromisso com as pessoas. Precisamos nos interagir de forma que nos posicionemos de igual por igual ,porem sempre respeitando as posições de cada um, o que ele representa na empresa ou na sociedade. Quanto à fa-mília não há ascensão nem social nem profissional, pois a família é à base de sustentação de qualquer pessoa.

3- Como você consegue lidar com

muitas atividades ao mesmo tempo sem perder o foco?

Primeiro é procurar aprender a cada

EntREvistasebastião ailton Garcia marques

Empreendedor de sucesso dia um pouquinho, ter o mínimo de conhecimento de cada ativi-dade e interagir com cada uma delas de acordo com a realidade, sendo perseverante naquilo que propôs a realizar.

4- Como assumir risco cal-

culado em um mundo tão con-turbado?

Tentamo-nos calcular os ris-cos, porem o mais importante é ter uma saída para quando o cal-culo der errado.

5- Como gastar o dinheiro

de forma racional e inteligen-te?

Nunca gastar tudo que ganha e o que gastar além da necessidade bá-sica que seja em bens duráveis para que no futuro traga garantias e segu-rança financeira para você e sua fa-mília.

6- Como conviver com o cansa-

ço e o stress do dia-a-dia?Confesso não ser fácil, porem pre-

cisamos aprender a cada dia a lidar com tal situação e isso implica em conhecer você mesmo, ou seja, res-peitar seus limites.

7- Qual importância do auto-

controle diante das frustrações e decepções da vida, sem transferir para o outro?

Sempre achamos que a vida boa é a do outro, isso não existe. Então precisamos separar nossa vida pes-soal da profissional, principalmente quem exerce a função de motivar pessoas.

8- Conclusão: Uma palavra final

para nos leitores sobre o passado, o presente e o futuro.

O presente precisa ser tratado com firmeza, baseado no alicerce do passa-do e um forte planejamento do futuroAilton no momento em que era homenageado

na câmara dos vereadores de Atílio Vivacqua como atiliense ausente

Ailton recebe das mãos do prefeito de Atilio Vivacqua

José Luíz Torres a placa de cidadão atiliense ausente.

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4 Cachoeiro de Itapemirim (ES)Julho de 2013

Romildo sergio abreu machadoVereador/Presidente da Câmara Municipal de Atílio Vivácqua

“Neste ano de 2013 a Câmara Municipal de Atílio Vivácqua, teve a honra de homenagear pessoas brilhantes e conceituadas, deixando-me muito feliz e realizado. É satisfatório o Municí-pio ter neste ano a representação do Título Ho-norário de Atiliense Ausente ao Ilmo. Srº. Ailton Garcia e Título Honorário de Atiliense Presente ao Ilmo. Srº. Eurico Venturi. Ambos pessoas ilustres e tendo suas raízes rurais, o que muito nos representam tanto na ausência quanto na presença neste Município.

Atualmente é evidente a busca por um pro-gresso de vida nas grandes capitais, onde a Polí-tica se reveste de uma perspectiva maior de be-nefícios de vida a oferecer aos que ali habitam e aos que buscam o que de melhor ali produz.

Visto isso fica aqui a pergunta:O que de fato acontecerá futuramente com

os Municípios menos populosos com escassez e desprovimento de grandes empresas as quais são responsáveis pela produção de emprego ge-rando fonte de renda?

Este é o motivo na qual me orgulho como atiliense, onde presenciamos um filho dessa ter-ra de Atílio Vivácqua que subestima qualquer parte deste ou de outro Estado para fazer seus investimentos na sua terra natal, trazendo opor-tunidade de emprego e renda aos que no Muni-cípio vivem, avivando o mesmo entusiasmo que as grandes cidades oferecem aos trabalhadores.

Gostaria, por este fato, de expressar toda a minha gratidão e apreço ao empresário Ilmo. Sr. Ailton Garcia, pelo estímulo e desempenho que muito contribui pelo desenvolvimento do muni-cípio. Parabéns, e obrigado pelo eficaz investi-mento em Atílio Vivácqua”.

ailton e programa de geração de emprego e renda

José luiz torres lopesPrefeito Municipal de Atílio Vivácqua

O município de Atílio viva-cqua, ao longo de vários anos, criou um programa de governo na adminis-tração municipal, que se

transformou num grande projeto, de conceder incentivos as empresas que

tem interesse de se instalar com suas se-des fiscais aqui no município, em con-trapartida estas empresas, estariam ga-rantindo a contratação de mão de obra próprias no município, no que também contribuiria com a geração de emprego e renda para as famílias atilienses.

Com isso, no início de 2009, o pre-feito José Luiz torres Lopes, encontrou com o empresário Ailton marques, filho da terra, nascido em nosso município, que dialogando sobre seus negócios empresariais demonstrou o interesse de participar deste incentivo, transferindo os seus empreendimentos, através da indústria Forms calçados e clima calça-dos, para o município de Atílio vivac-qua.

O município na representatividade do sr. José Luiz torres Lopes, prefeito municipal, disponibilizou uma área, para atender solicitação do empresário sr. Ailton marques, visando as instala-ções das empresas Forms calçados e clima calçados, que inclusive já estão efetivamente funcionando aqui em Atí-lio vivacqua.

Com o funcionamento da Forms e

clima calçados aqui no município, as empresas além de contratar mão de obra própria de Atílio vivacqua, deu treinamento as pessoas admitidas pela mesma, preparando-as e profissiona-lizando-as. No que, para o nosso povo atiliense, contribuiu para a participação social nos aspecto do aumento de em-prego e renda, como também no cresci-mento da receita, que é a principal fonte de economia e sobrevivência financeira da administração municipal.

Atualmente pensando em dar pros-seguimento a este moderno e inte-ressante projeto de incentivo a estas empresas, a exemplo do que foi feito com esta indústria de calçados, é que, a nossa perspectiva, é de que o muni-cípio, estará sempre de portas abertas para o crescimento e desenvolvimento futuro, garantindo aos jovens da terra e as famílias atilienses, uma forma de sobrevivência, aqui, no que diz respeito a mão de obra próprias do município.

Em nome do povo o município agra-dece esta parceria que está contribuin-do para o crescimento social de nossa gente.

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5Cachoeiro de Itapemirim (ES) Julho de 2013

a vinda da fábrica de calçados para atílio vivacqua

almir lima Barros

léa sobreira

Vice-prefeito e secretário municipal de saúde de Atílio Vivacqua

Vereadora Municipal de Atílio Vivácqua

“A vinda da fábrica de calçados para o município de Atílio Vivac-qua, por meio do Ailton, trouxe um ganho social inestimável porque criou novos postos de trabalho. E abriu espaço no mercado formal, principalmente para a mão-de-obra feminina e para jovens em busca do primeiro emprego, para os quais havia pouca oportunidade social e pude acompanhar de perto os preparativos. Viabilizamos as condi-ções para a oferta em nossa cidade.

Na época da instalação da fábrica, eu estava à frente da Secretaria de Ação treinamento que trouxe esperança para muita gente. O so-nho do emprego com carteira assinada hoje é realidade para dezenas de trabalhadoras e trabalhadores. A instalação da fábrica de calçados aqui trouxe também um incremento à economia, por meio da gera-ção de impostos. A parceria poder público e iniciativa privada resul-tou em ganho para todos nós. Atílio Vivacqua agradece.”

“Abre tua boca em favor do mudo, em favor do direito de todos os desam-parados.” Pv 31.8

Atilio Vivácqua é um pequeno, porém próspero Município do sul do Espirito Santo e tenho o maior orgulho de como vereadora representar o povo dessa terra abençoada. Temos um importante parque industrial que foi ampliado com a vin-da para o Município duas importantes fábricas do setor de calçados, refiro-me a Forms e a Clima calçados. Estas duas empresas têm uma importância social muito grande, pois mais de 70% de seus funcionários são mulheres, ocupando um espaço até então inexistente. Estas mu-lheres, muitas das quais, afirmo de famí-lia que antes se sentiam desprestigiadas, com poucas opções de trabalho e sem o pão de cada dia garantido para seus fa-miliares. Hoje é bem diferente. Com a vinda da Forms e da Clima calçados cria-ram um divisor de perspectivas. Agora temos o antes e o depois dessas duas fá-bricas. As mulheres passaram a ter auto estima, dignidade , pois além de levarem o sustento para suas casas, com suor do seu rosto, contribuem para o desenvol-vimento da nossa sociedade. Pois além

do retorno financeiro, essa nova força de trabalho ajuda a alavancar o progresso do Município.

Agradeço o trabalho e a dedicação dos Srs. Alexandre da Clima e do Sr. Cristia-no da Forms, na condução das duas Fá-bricas e, principalmente ao Sr. Ailton por acreditar no potencial da nossa Cidade, direcionando esse grande investimento que, tanto tem contribuído para o desen-volvimento de Atílio Vivácqua.

Não posso deixar de falar da visão ad-ministrativa que tem nosso Prefeito José Luiz, se essas Fábricas foram aqui im-plantadas, foi a CONVITE DELE.

Assim, primeiro agradecemos a Deus e, depois aos representantes legais dessas Fábricas e, notadamente, ao nosso Prefei-to pelo carinho, respeito e pela vontade política que tem, de sempre lutar e reali-zar o melhor para o nosso povo.

Aproveito a oportunidade para para-benizar, a Direção da Revista REVIVER-ES, na pessoa do Pastor Garcia Marques, pela iniciativa de estar homenageando es-ses homens valorosos, empreendedores e vitoriosos.

“Ebenézer: Até aqui nos ajudou o Senhor” 1 Sm 7 12

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6 Cachoeiro de Itapemirim (ES)Julho de 2013

visita do Governador Renato Casagrande

Vista panorâmica dos galpões das fábrica Clima e Forms calçados

Frente do galpão das fabricas de calçados de AtílioVivacquaChegada do governador Renato Casagrande em visitas aos

galpões da das fabricas de calçados

Chegada do governador e toda sua comitiva aos galpões da fabrica

Momentos de alegria e satisfação na visita do governador Renato Casagrande, deputado estadual Glauber Coelho, deputado Sergio Borges e o prefeito municipal José Luiz Torres .

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7Cachoeiro de Itapemirim (ES) Julho de 2013

à fábrica de Calçados em atílio vivácqua

Momentos da retirada da faixa que cobria a placa da pré-inauguração dos galpões.

Ailton faz um breve discurso sobre o empreendimento na cidade e suas perspectivas para o futuro

Os cumprimentos do governador do Estado ao Ailton para-benizando pelo grande empreendimento em AtílioVivacqua.

Momentos de realização em que o Jornalista e escritor Garcia Marques entrega ao governador Renato Casagrande um

exemplar de seu livro “Motivação Organizacional”

Ailton ao lado dos vereadores Itamar Cristo, Roberto, Joveci e amigos da cidade

Momentos de grande alegria e satisfação na visita às novas instalações das empresas Forms Calçados e Clima Calçados.

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visita do Governador Renato Casagrandeà Escola Roque telles Guimarães

Momento em que o governador Renato Casagrande junto com o prefeito Jose Luiz Torres e deputado Glauber Coelho desatam a fita simbólica da reinauguração da

Escola Roque Telles Guimarães

Entrega de uma placa de agradecimento pelo prefeito José Luiz ao governador Renato Casagrande e ao secretario estadual

de educação pela secretária municipal

Prefeito José Luiz Torres junto com o governador Renato Casagrande plantando uma árvore como marco histórico da visita à Escola

Discurso de agradecimento do Prefeito municipal José Luiz Torres as autoridades presentes.

Governador Renato Casagrande em discurso e agradecimento

Da esquerda para direita, Ailton, Prefeito José Luiz, secretaria de educação e o assessor Garcia Marques

Ailton ao lado de seu irmão Antonio Carlos Garcia Marques ,

assessor e diretor do departamento de Recursos Humanos das empresas.

Page 9: Reviver especial julho 2013

um pouco da história do atiliense presente

Eurico venturipela Jornalista e filha Rosângela Venturi

Eurico Venturi nasceu no dia 24 de setembro de 1943, na localidade de Córrego da Fama. Filho de Antônio Ven-turi e Maria Rosa Santana

Venturi. É o terceiro de nove irmãos des-sa união.

Há 50 anos é casado com Cely de Cas-tro Venturi com quem tem cinco filhos: Marco Antônio, Ana Maria, Rosângela,-Christine e Christiane. Tem cinco netos:

Douglas, Ronie, Caio, Helena e Larissa, além dos bisnetos Gabriel e Arthur. A terceira neta, Laura, está a caminho.

Filho de agricultor, dedicou-se a maior parte de sua vida à atividade agrí-cola. Aos 70 anos, mantém o sítio da fa-mília na localidade de Orange, onde cul-tiva predominantemente café.

Apesar da pouca instrução formal, Eurico Venturi sempre manifestou inte-resse pelo conhecimento e pela leitura. E não poupou esforços para que os filhos tivessem acesso à escolarização.

Desde jovem Eurico já demonstrava espírito público e interesse pelo trabalho em favor do bem comum. No começo da década de 1970 iniciou a atuação no Sindicato dos Trabalhadores Rurais de Atílio Vivacqua, inicialmente como se-cretário. Posteriormente exerceu outras funções, incluindo a presidência por di-versos mandatos. É hoje o atual presi-dente da entidade.

Como dirigente do Sindicato dos Tra-balhadores Rurais participou da históri-ca marcha a Brasília pela aprovação da aposentadoria para essa categoria, ação que resultou na conquista que hoje bene-ficia milhares de trabalhadores em todo

o país.Sempre voltado para o interesse co-

letivo, participou de outros movimentos organizados e entidades no município, como a antiga Associação de Desenvol-vimento Comunitário de Atílio Vivac-qua, responsável pela construção do hos-pital municipal.

Em 1992 candidatou-se pela primei-ra vez a um cargo público, elegendo-se vereador para o período de 1993 a 1996 com uma das maiores votações. A partir daí reelegeu-se outras três vezes segui-das. Em todas as legislaturas teve atua-ção destacada em favor do povo desse município, tendo exercido a vice-presi-dência da casa, na última legislatura. Em 2008, ao encerrar o quarto mandato con-secutivo e por vontade própria, decidiu não mais concorrer ao cargo de vereador.

Mesmo afastado da disputa eleitoral, Eurico mantém-se em atividade, parti-cipando da vida pública do município e, em especial, acompanhando de perto os mandatos dos genros Sandro Gariiolli, vereador, e Almir Lima Barros, vice-pre-feito, ambos eleitos para cargos públicos pela primeira vez.

Rosângela Ventura

O termo “psi”, bastante utilizado pelas pessoas, muitas vezes pode ser per-meado de confusão e dúvidas quanto aos significados, princi-palmente quando se refere aos profissio-nais indicados por este termo: Psiquia-

tra, Psicólogo ou Psicanalista.O psiquiatra é um profissional da medi-

cina que após ter concluído sua formação, opta pela especialização em psiquiatria. Esta é realizada em 2 ou 3 anos e abrange estudos em neurologia, psicofarmacologia e treina-mento específico para diferentes modalida-des de atendimento, tendo por objetivo tratar as doenças mentais através de medicamen-

tos. Ele é apto a prescrever medicamentos, em sua maioria os chamados psicotrópicos, ou popularmente conhecido como “medica-mentos controlados”.

O psicólogo tem formação superior em psicologia, ciência que estuda os processos mentais (sentimentos, pensamentos, razão) e o comportamento humano. O curso tem du-ração de 4 anos para o bacharelado e licen-ciatura e 5 anos para obtenção do título de psicólogo. No decorrer do curso a teoria é complementada por estágios supervisiona-dos que habilitam o psicólogo a realizar psi-codiagnóstico, psicoterapia, orientação, entre outras.

Já a formação do psicanalista é diferente, e para seu ingresso é necessário que o acadê-mico já possua diploma de nível superior. A formação em psicanálise se constitui em uma série de atividades, requisitos e etapas que fa-

zem de um indivíduo um psicanalista qualifi-cado para realizar atendimentos, dentre eles, aulas teóricas, seminários, grupos de estudos aprofundados, análise pessoal, análise didata, e a cima de tudo um processo seletivo rigo-roso, que selecione pessoas éticas, com com-portamento coerente ao curso e a profissão de psicanalista.

O psicanalista trabalha com as neuroses do sujeito, levando ao consciente o que está no inconsciente, para que haja um processo de ressignificação. Para isso, é preciso uma formação adequada e uma ética profissional imensurável.

O psicanalista é um profissional que ne-cessita estar em constante evolução.

Dr. José Gomes da Silva Neto é Psicana-lista, Acupunturista e Homeopata

Contato: (28) 3511-0107 e (28) 8112-6006 (VIVO) - www.gomesterapias.com.br

Psiquiatra, Psicólogo e Psicanalista: Quais as diferenças? dr. José Gomes da silva neto é Psicanalista, acupunturista e Homeopata

Contato: (28) 3511-0107 e (28) 8112-6006 (vivO) - www.gomesterapias.com.br

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10 Cachoeiro de Itapemirim (ES)Julho de 2013

tação e desapego) e amor. Cultura é o conjunto de ma-

nifestações artísticas, sociais, linguísticas e comportamen-tais de um povo ou civilização. Somente para complementar, cultura é tudo aquilo que não é natureza, por sua vez, toda ação humana na natureza e com a natureza é cultura. Os códigos morais regem a con-duta dos membros de uma comunidade, de acordo com princípios de conveniência ge-ral, para garantir a integridade do grupo, a convivência pací-fica e o bem-estar dos indiví-duos que o constituem.

Chegamos a um momento muito interessante, mas tam-bém muito triste, pois perce-bemos que a mão que constrói é a mesma que impiedosamen-te também destrói.

Meio ambiente é o conjun-to de condições, leis, influên-cias e infraestrutura de ordem física, química e biológica que permite abrigar e reger a vida em todas as suas formas, ou seja, tudo que nos cerca compreende o meio ambiente. Com o surgimento do homem, meros 100 mil anos, o proces-so degradativo do meio am-biente tem sido proporcional a sua evolução. No Brasil, o início da influência do homem sobre o meio ambiente pode ser notada a partir da chegada

dos portugueses. “Apenas quando o homem

matar o último peixe, poluir o último rio e derrubar a última árvore irá compreender que não poderá comer o dinheiro que ganhou”.

Faz-se necessário o desen-volvimento de ações perma-nentes que promovam o forta-lecimento de uma consciência maior sobre os problemas am-bientais e ainda o incentivo à participação de todos, na pre-servação do equilíbrio do meio ambiente, pois a defesa da qua-lidade ambiental está ligada ao exercício da cidadania. É pre-ciso lembrar que o meio am-biente não se refere apenas às áreas de preservação e lugares paradisíacos, mas sim a tudo que nos cerca: água, ar, solo, flora, fauna, homem etc. Cada um desses elementos está so-frendo algum tipo de degrada-ção. Quando o meio ambiente se altera, as condições climá-ticas também se alteram e, por conseguinte, nossa saúde está sendo muito afetada, por isso a conservação do meio ambien-te é uma questão da nossa pró-pria sobrevivência.

“A cada criação do homem

um pouco do planeta se aca-ba. Então devemos pensar bem no que criamos ou con-sumimos.” Ladislau Dawbor

A forma de como nos re-lacionamos com o lixo que produzimos indica o grau da cidadania da sociedade em que vivemos. Podemos então, definir Cidadania como: UM CONJUNTO DE DIREITOS E DEVERES, ESTABELECI-DOS OU NÃO PELA LEGIS-LAÇÃO.

Já o exercício da Cidadania é a forma de fazer valer os di-reitos garantidos e exigir a ob-servância dos direitos e zelar para que não sejam desrespei-tados.

Todo ser humano possui valores que podem ser clas-sificados como fundamentos morais e espirituais da consci-ência humana e é fundamental que toda pessoa tome conhe-cimento dos valores a ela ine-rente. Conheça os principais valores humanos: honestida-de, verdade, justiça, ética, dis-ciplina, integridade, paz (que envolve autoestima, autocon-trole, autoconfiança, autoacei-

Cidadania e meio ambiente

adriana dias

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11Cachoeiro de Itapemirim (ES) Julho de 2013

dade é criar um ambiente de trabalho motivador para os seus colaboradores. Assim, se o contexto laboral não trouxer a satisfação desejada para os colaboradores pro-porcional ao nível do esfor-ço, há uma tendência natural para a redução do esforço no local de trabalho e a movi-mentação dessa energia em ações que realmente desper-tem o interesse do indivíduo.

Neste âmbito, o termo mo-tivação deriva do verbo la-tino movere, podendo a mo-tivação ser definida como o aspecto dinâmico do com-portamento através do qual se procura compreender o processo de orientação do comportamento para situações e objetos preferidos, processo responsável pela in-tensidade, direção e persistência dos es-forços de uma pes-soa para o alcance de uma determi-nada meta. Esta predispos ição para a ação não é somente o resultado das d i n â m i c a s motivacio-nais, mas d e p e n d e também da expectativa de êxito e

fracasso. Em virtude disso, este tra-

balho pretende analisar o conceito de motivação com base em teorias que contribu-am de maneira decisiva para o entendimento do tema, bem como demonstrar o quão ele é importante para as empre-sas e para o desenvolvimento profissional dos colaborado-res.

Existem diversas teorias da motivação que procuram ana-lisar o fenômeno motivacio-nal na sua origem, evolução, direcionalidade, bem como os efeitos e as conseqüências da sua dinâmica no compor-tamento e no mundo laboral.C ompreender a

motivação hu-mana tem sido um desafio para muitos. Várias

investigações têm sido reali-zadas e diversas teorias têm tentado explicar o funciona-mento desta força que leva as pessoas a atingirem seus objetivos.

A motivação é um dos de-terminantes principais de rendimento individual. De-finir e analisar os processos motivacionais é uma tare-fa de extrema complexida-de, pois a motivação está relacionada com a direção da conduta, a intensidade, a persistência, o tempo que se dispende para concretizar determinado objetivo.

Um dos grandes desafios das organizações na atuali-

livro motivação Organizacional

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