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TERCEIRIZADAFOLHATrabalhadores terceirizados recebem rea-juste salarial de 8%.
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Localizada em Mogi das Cruzes, a clínica atende trabalhadores da região.
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Fique atento às novas vagas. As aulas são ministradas na sede do Sindicato.
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ANO 16 EDIÇÃO 165 ACESSE: WWW.SINDEEPRES.ORG.BR
Sindicato dos Empregados em Empresas de Prestação de Serviços a Terceiros, Colocação e Administração de Mão de Obra, Trabalho Temporário, Leitura de Medidores e Entrega de Avisos do Estado de São Paulo.
G e n i v a l B e s e r r a L e i t e - P r e s i d e n t e
SÃO PAULO, JULHO DE 2014
SINDEEPRES fecha acordo de PLR/2014 com a Schnellecke em São Carlos
Poupatempo / Detran Nova Unidade Odontológica Cursos de Agosto
Após três meses de intensa negocia-ção entre a Comissão de Fábrica, o SINDEEPRES e a Schnellecke, em-presa que opera o setor de logística da Volkswagen na cidade São Carlos, cerca de 220 trabalhadores terceiri-zados conseguiram no último dia 25 de julho uma importante vitória no re-sultado referente à proposta de Par-ticipação nos Lucros e/ou Resultados (PLR) para o exercício de 2014. A em-presa se comprometeu de que, para o exercício de 2015, será atingida a iso-nomia tão buscada pelos trabalhado-res de São Carlos em relação à planta de Taubaté.
Foram negociadas, ainda, estabilida-de contra demissões imotivadas pelo prazo de 60 dias e nenhum desconto das horas não trabalhadas desde o início do movimento grevista.
Para o presidente do SINDEEPRES, Genival Beserra Leite, o sucesso do movimento – e, consequentemente, o sucesso da negociação – só foi pos-sível pela união total dos trabalhado-res, que assim demonstraram a força da categoria que se mantém unida. “A PLR motiva os trabalhadores, melhora a renda e reforça o comprometimento dos trabalhadores com as metas da empresa”, disse o dirigente.
As reuniões relativas à PLR exercício 2014 da planta de São Carlos come-çaram em 7 de maio de 2014. Após resistência da empresa em aceitar as inúmeras propostas e contrapropos-tas apresentadas pela comissão de trabalhadores, no dia 22 de julho foi realizada uma assembleia convocan-do todos os funcionários para delibe-ração acerca de parada coletiva da prestação dos serviços.
Após 17 horas de paralisação a em-presa sinalizou no sentido de que pagaria o valor pretendido pelos tra-balhadores, garantindo assim, uma histórica vitória para a categoria.
FILIADO À
Acordo é firmado entre as partes
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Em julho (24), realizou-se na sede da União Geral dos Trabalhado-res (UGT) debate sobre o Decreto 8.243/2014, que institui a Política Nacional de Participação Social (PNPS), que propõe a integração, a articulação e o fortalecimento das instâncias democráticas entre gover-no federal e a sociedade civil.O decreto foi anunciado pela presi-denta Dilma Rousseff no dia 23 de maio de 2014, e no evento o diretor de Participação Social da Secretaria Geral da Presidência da República, Pedro de Carvalho Pontual, esclare-ceu aos sindicalistas seus principais pontos.“Estamos fazendo nada mais do que um arranjo social de um conjunto de instâncias e mecanismos de partici-pação social já existente na socie-dade brasileira. E o decreto propõe novas formas de participação, sobre-tudo aquelas que podem ser geradas a partir dos ambientes de participa-
ção virtual”, destacou Pontual, ao afirmar que as decisões não devem partir apenas do âmbito institucional. O presidente da UGT, Ricardo Patah, afirmou ser completamente favorável à PNPS e prometeu defendê-la. Se-gundo ele, é fundamental que o con-junto da sociedade se conscientize sobre a importância de se envolver em debates que visem a buscar me-lhorias nos indicadores sociais. “Vi-vemos praticamente em um estado democrático, mas muitas vezes as pessoas confundem essa forma de governo com o ato de votar e ser vo-tado. Mas a democracia é muito mais do que isso, principalmente em um país continental com tantas diversi-dades e adversidades, com uma sé-rie de questões que não são respon-didas, por melhor que seja a intenção dos poderes Legislativo, Executivo e Judiciário”, disse. Para o presidente do SINDEEPRES, Genival Beserra Leite, o decreto é
UGT PROMOVE DEBATE SOBRE A POLÍTICA NACIONAL DE PARTICIPAÇÃO SOCIAL
Foi uma negociação difícil e longa, mas a diretoria do SINDEEPRES fechou a Convenção Coletiva de Trabalho 2014 e garantiu aos tra-balhadores terceirizados do Pou-patempo e Detran reajuste salarial de 8%. A assinatura da Convenção com o Sindeprestem – sindicato pa-tronal – beneficiará mais de 5 mil trabalhadores em todo o estado de São Paulo.
A PLR de R$ 210,00, com vigência a partir de 2 de fevereiro de 2015, foi outra grande vitória deste ano. A cesta básica no valor de R$ 80,00, além de aumento no vale refeição, também foi um ganho significativo alcançado nesta Convenção Cole-tiva para o setor. Apesar de ainda não ter sido atendida pelas empre-sas, a reivindicação por assistência médica foi outro ponto importante
na pauta de negociação colocada pelo SINDEEPRES. Para os trabalhadores terceirizados do serviço de atendimento ao públi-co das unidades do Detran, a toma-dora aceitou, como reconhecimento e valorização dos funcionários, a isonomia salarial com os funcioná-rios com as mesmas funções nas unidades do Poupatempo. Segundo o presidente do SINDEE-
PRES, Genival Beserra Leite, os ganhos alcançados nesta Conven-ção foram negociados visando a no-vos benefícios e melhores ganhos para a categoria. “Uma iniciativa que resultou em conquistas signifi-cativas e que demonstra, mais uma vez, o comprometimento da nossa diretoria em defender sempre os di-reitos e as reivindicações dos seus trabalhadores”, avaliou.
Trabalhadores terceirizados do Poupatempo e Detran recebem reajuste de 8%
uma ameaça ao sistema democráti-co brasileiro, pois enfraquece o Con-gresso Nacional, legítimo represen-tante do povo, e o poder judiciário. “Foi o mesmo caminho tomado pelos países bolivarianos. É uma forma de derrubar a democracia”, afirma. Ou-tro questionamento, segundo o presi-dente, diz respeito à composição da PNPS. “Quem vai compor o conselho das Forças Armadas e da Polícia Fe-deral?”. O encontro contou com a participa-ção de representantes da Central Única dos Trabalhadores (CUT), da Força Sindical, da Central dos Traba-lhadores e Trabalhadoras do Brasil (CTB) e da Nova Central Sindical de Trabalhadores (NCST).
Confira a íntegra do Decreto 8.243/2014 no site:http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2011-2014/2014/Decreto/D8243.htm
Genival participado encontro
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SINDEEPRES tem nova unidade odontológica em Mogi das Cruzes
Com o objetivo de ampliar o aten-dimento odontológico, bem como facilitar o acesso aos trabalhadores do SINDEEPRES que executam atividades profissionais ou moram distantes da área central de São Paulo, há seis meses foi inaugurada a mais nova unidade odontológica do sindicato, em Mogi das Cruzes. Nesse pouco tempo de funciona-mento, a clínica já é excelência em serviços prestados.O auxiliar técnico Claudio de Olivei-ra aprova a qualidade e a facilidade de locomoção até a unidade. Ele tra-balha e mora em Mogi, e foi um dos primeiros pacientes da clínica. “Já passei por quase 10 agendamen-tos. Tudo é ótimo desde a recepção até o tratamento em si”, disse. No momento da consulta, os es-pecialistas orientam o trabalhador sobre como manter a limpeza cor-reta e regular dos dentes, que é o primeiro passo para a prevenção de doenças bucais, como cáries, gengivite e perda dos dentes, e ex-plicam passo a passo o tratamento
Negociar e avançarAo longo dos últimos anos, o Brasil tem muda-do a sua forma de ver e de fazer uma política de recomposição salarial e de renda. Tanto na esfera do Estado (União, Estados e municí-pios) como na iniciativa privada. Assim, tive-mos na última década a maior recuperação da renda e do salário.Essa realidade era, até então, um mito pre-sente na economia: aumento de salário gera inflação, que diminui o poder de compra do trabalhador (e de todos). Com esse mantra negativo, governos e empresas achatavam, sempre, os salários. Nesta última década, a inflação esteve sempre dentro do teto da meta (por volta de 6,5%). Ou seja, mesmo com alguns preços de serviços estourados, como viagens e restaurantes, os valores da cesta básica mantiveram certa es-tabilidade. O que quebrou esse mito de que injetar mais dinheiro na economia (por meio do aumento de salários) pode fazer, ao final, o trabalhador perder mais dinheiro.Esse fenômeno também teve reflexos no setor de terceirização. Ao longo da última década muitas conquistas foram alcançadas. Parti-cipação nos Lucros e/ou Resultadso (PLR) e salários e benefícios melhores foram conquis-tados - sempre com uma forte presença do SINDEEPRES, nas lutas em cada uma delas.Em 2014, o processo de negociação - como mostrma as matérias desta edição - trouxe aos terceirizados o maior aumento entre todas as categorias.Mas o processo precisa melhorar, pois parte do setor privado ainda não entendeu a impor-tância de valorizar os trabalhadores com o de-vido reconhecimento - aumento do salário e dos benefícios. Uma negociação lenta e com possibilidade de greve (com o debate ficando para a Justiça) nunca é o melhor caminho.O SINDEEPRES, como representante dos trabalhadores, sempre busca melhorias para a categoria. Essa causa deve ser vista pelos empresários como algo bom para o setor. Mais valorização é a única forma de combater a postura negativa em relação à terceirização”Por isso, o SINDEEPRES registra, com orgu-lho, mais essa vitória alcançada para a catego-ria e, conclama todos os empresários a fazer essa reflexão.Negociar, mas avançar sempre!
Genival Beserra LeitePresidente
EDITORIAL
bucal que está sendo realizado na-quele momento. Para Oliveira, essa forma de atendimento traz seguran-ça e é o diferencial, comparado a clínicas particulares. “É a primeira vez que vejo a doutora explicar todo o procedimento de tratamento. Isso ajuda a tirar a insegurança”, reforça.
O operador de máquinas Alex Arau-jo Nascimento também elogiou o atendimento. “As doutoras atendem superbem. É mesma coisa que uma clínica particular”, destaca. E ressal-ta a importância de uma unidade em Mogi, “porque São Paulo fica longe e é contramão”, explica. Segundo Nascimento, é a primeira vez que trabalha numa empresa em que o sindicato da categoria oferece
serviço odontológico. E completa: “já chegou a ir uma unidade móvel no meu local de trabalho!” A nova unidade possui infraes-trutura e padrão de atendimento semelhante às demais clínicas do sindicato, localizadas na sede - o Centro de Referência Odontoló-gico Saúde Sindeepres (CROSS) -, nas 18 subsedes, no bairro pau-listano de Santo Amaro, e nas cida-des de Salto e Bragança Paulista. São oferecidos os serviços de ob-turação, extração, tratamento de canal e limpeza. Trabalhador Alex
em tratamento
Oliveira foi umdos primeiros pacientes
Comunicados Conjuntos Geral e Logística – 2014 / 2015Em Comunicados Conjuntos firma-dos entre o SINDEPRESTEM (sin-dicato patronal) e o SINDEEPRES (sindicato laboral), tiveram os salá-rios reajustados com data-base em 1º de maio as seguintes categorias:- Empregados em Empresas de Prestação de Serviços a Terceiros, Colocação e Administração de Mão de Obra, Trabalho Temporário, Lei-tura de Medidores e Entrega de Avi-sos do Estado de São Paulo, com abrangência em todo o território paulista;- Empregados em Empresas de
Prestação de Serviços a Terceiros, Colocação e Administração de Mão de Obra nas empresas prestadoras de serviços de logística, nas insta-lações da prestadora ou do toma-dor de serviço, compreendendo-se como segmento de supply chain management, gerenciamento da ca-deia de suprimentos, planejamento, implementação, controle de fluxo e armazenamento de matérias-primas, matérias semiacabadas, produtos semiacabados, bem como atividades relativas, no estado de São Paulo.As empresas devem corrigir os salá-
rios de seus respectivos emprega-dos a partir do dia 1º de maio de 2014, levando em conta para apli-cação os salários-base vigentes em 1º de maio de 2013.
Para mais informações sobre os pisos normativos salariais, auxílios refeição e alimenta-ção e Participações nos Lucros e/ou Resultados (PLR), entre outros benefícios, acesse o site
www.sindeepres.org.br.
A clínica fica na Rua Santana, 335, 12º andar, sala 125, Centro, em Mogi das Cruzes.Dias e horários de atendimento: segundas e quartas-feiras das 13h15 às 16h45 e sextas-feiras das 8h às 11h30Telefone para contato: (11) 4312.6239
Odontomóvel: atendimen-to sem sair do trabalhoO SINDEEPRES também pos-sui veículos odontológicos to-talmente equipados. São cinco veículos e um ônibus com dois gabinetes de atendimento.
FALE COM O SINDEEPRES0800 55 26 23 - [email protected]
SÃO PAULO (SEDE)Praça Padre Manoel da Nóbrega, 21 - 1º andar - Centro Fone: (11) 3113.0500 / E-mail: [email protected]
SÃO PAULO (ODONTOLÓGICO)Ladeira Aurora, 126 - Santo AmaroFone: (11) 5521.6362 / E-mail: [email protected]
AMERICANA (SUBSEDE)Rua Álvaro Ribeiro, 350 - Vila Redher Fone/Fax: (19) 3406.1275 - 3462.8777E-mail: [email protected]
BARUERI (SUBSEDE)Rua Benedita Guerra Zendron, 33 - Centro Fone/Fax: (11) 4198.5100 - 4163.1952E-mail: [email protected]
BAURU (SUBSEDE)Rua Aviador Gomes Ribeiro, 10-61 - Jd. Santa Isabel Fone/Fax: (14) 3227.8594 - 3227.8844E-mail: [email protected]
BERTIOGA (COLÔNIA DE FÉRIAS)Av. Tomé de Souza, 785 - Praia da EnseadaFax: (11) 3113.0477 / E-mail: [email protected]
BRAGANÇA PAULISTA (ODONTOLÓGICO)Rua Coronel Teófilo Leme, 471 - CentroFone/Fax: (11) 2277.6366 - 2277.6367E-mail: [email protected]
CAMPINAS (SUBSEDE)Av. Brasil, 1784 - GuanabaraFone/Fax: (19) 3241.7506 - 3241.1390E-mail: [email protected]
GUARULHOS (SUBSEDE)Rua Zequinha de Abreu, 284 - Jd. PinhalFone/Fax: (11) 2440.0730 - 2440.7389E-mail: [email protected]
JUNDIAÍ (SUBSEDE)Rua 15 de Novembro, 1166 - CentroFone/Fax: (11) 4526.1503 - 4526.1490 E-mail: [email protected]
MOGI DAS CRUZES (ODONTOLÓGICO)Rua Santana, 335 - 12º andar - sala 125 - Centro Fone: (11) 4312.6239
OSASCO (SUBSEDE)Rua Doutor Mário Pinto Serva, 120 - CentroFone/Fax: (11) 3683.4012 - 3685.0467 E-mail: [email protected]
PIRACICABA (SUBSEDE)Rua Guaporé, 138 - HigienópolisFone/Fax: (19) 3411.7069 - 3411.6993E-mail: [email protected]
PRAIA GRANDE (COLÔNIA DE FÉRIAS)Av. São Paulo, 90 - BoqueirãoFax: (11) 3113.0477 / E-mail: [email protected]
PRESIDENTE PRUDENTE (SUBSEDE)Rua 12 de Outubro, 1380 - Vila do EstádioFone/Fax: (18) 3221.0359 - 3903.3675 E-mail: [email protected]
RIBEIRÃO PRETO (SUBSEDE)Rua Conde Afonso Celso, 1896 - Jd. América Fone/Fax: (16) 3911.2922 - 3911.2927E-mail: [email protected]
SALTO (ODONTOLÓGICO)Rua Nove de Julho, 709 - 8º andar - sala 83 - CentroFone/Fax: (11) 4602.2515E-mail: [email protected]
SANTO ANDRÉ (SUBSEDE)Rua Dona Laura, 140 - Centro Fone/Fax: (11) 4437.4226 - 4437.4206E-mail: [email protected]
SANTOS (SUBSEDE)Av. Engenheiro Luis La Scala Junior, 105 - Vila MathiasFone/Fax: (13) 3223.2473 - 3224.4714 E-mail: [email protected]
SÃO BERNARDO DO CAMPO (SUBSEDE)Rua José Bonifácio, 209 - CentroFone/Fax: (11) 4338.4446 - 4338.6181 E-mail: [email protected]
SÃO CARLOS (SUBSEDE)Rua 15 de Novembro, 2985 - Centro Fone/Fax: (16) 3364.5035 - 3307.1186E-mail: [email protected]
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SÃO JOSÉ DOS CAMPOS (SUBSEDE)Rua Doutor Aleixo Mascarenhas, 214 - Vila MariaFone/Fax: (12) 3922.6880 - 3921.0107E-mail: [email protected]
SOROCABA (SUBSEDE)Rua Eurides Fogaça, 40 - Vila Trujillo Fone/Fax: (15) 3211.2445 - 3211.2009E-mail: [email protected]
TAUBATÉ (SUBSEDE)Av. Professor Walter Thaumaturgo, 398 - Jd. das NaçõesFone/Fax: (12) 3632.6281 - 3632.0484 E-mail: [email protected]
EXPEDIENTE: Folha Terceirizada é uma publicação do SINDEEPRES | Conselho Editorial: Genival Beserra Leite, Carlos Alberto da Silva e Clara Bernadete Ferreira | Coordenação Editorial: Cleide Gonçalves (MTb 32.207/SP) | Jornalista: Keli Rocha (MTb 54.501/SP) | Fotos: SINDEEPRES | Diagramação: Shine Comunicação | Impressão: Duograf
SINDEEPRES assina convênios em Sorocaba e Taubaté
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agem
ilus
trativ
a
Data Dia Horário Duração Limite para inscrição
11-Ago Segunda 10h às 12h 6 meses 8-Ago12-Ago Terça 16h às 18h 6 meses 8-Ago26-Ago Terça 18h às 20h 6 meses 21-Ago
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25-Ago Segunda 18h às 20h 6 meses 21-Ago
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25-Ago Segunda 16h às 18h 6 meses 22-Ago25-Ago Segunda 18h às 20h 6 meses 22-Ago
Data Dia Horário Duração Limite para inscrição
9-Ago Sábado 8h30 às 10h30 3 meses 6-Ago27-Ago Quarta 16h às 18h 3 meses 22-Ago
Curso Data Dia Horário Limite para inscrição
Assistente de RH 30-Ago Sábado 8h30 às 10h30 27-Ago
Curso Data Dia Horário Limite para inscrição
Portaria 11 e 13/08 Segunda e Quarta 8h30 às 12h30 8-AgoMonitoramento 25 e 27/08 Segunda e Quarta 8h30 às 12h30 22-Ago
INGLÊS – MÓDULO II
INFORMÁTICA
INGLÊS – MÓDULO I
ESPANHOL – MÓDULO I
CURTA DURAÇÃO GRATUITO
ÁREA ADMINISTRATIVA
Cursos de agosto
Dando continuidade à políti-ca de parcerias com prestado-ras de serviços, em julho o SIN-DEEPRES fechou convênios nas regiões de Sorocaba e Taubaté. Confira!
New Work Cursos Industriais: ofere-ce 35% de desconto nos cursos. En-dereço: Rua Comendador Hermelino Matarazzo, 900, Santa Rita, Sorocaba. Telefone: (15) 3233.0018Psicoterapeuta – Dra. Margareth Nunes: oferece 30% de desconto nos serviços de psicoterapia. Endereço: Avenida Cônego José Luiz Pereira Ri-beiro, 726, Vila das Graças, Taubaté. Telefone: (12) 98806.5473
Os descontos são válidos para todo o es-tado de São Paulo, mediante a apresen-tação da carteirinha do SINDEEPRES.
Mais informaçõesDepartamento Benefícios
Telefones: (11) 3113.0500 - 0800 55 26 23E-mail: [email protected]
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InformaçõesTels.: (11) 3113.0529 - 0800 55 26 23 | E-mails: [email protected] / [email protected]
O presidente do SIN-DEEPRES, Genival Be-serra Leite, sensibilizado com a força e determina-ção do corredor Augusto Trindade, de 86 anos, presenteou o atleta com um kit esportivo, conten-do dois pares de tênis e seis pares de meia, em junho (30).
Seu Augusto, como é mais conhecido, partici-pou de todas as provas da tradicional Corrida do Trabalhador Sindee-pres. Morador do bairro de São Mateus, na Zona Leste de São Paulo, já possui 55 maratonas no currículo, além de partici-par dos Jogos Regionais do Idoso (Jori).
Corredor de 86 anos ganha material esportivo do Sindicato
