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Tereza Tereza OuroOuro
Ministério da Previdência SocialMinistério da Previdência SocialSecretaria-ExecutivaSecretaria-Executiva
Proteção PrevidenciáriaProteção Previdenciária
De cada De cada 1010 pessoas pessoas ocupadas ocupadas 6 6 estão estão
socialmente protegidas pela socialmente protegidas pela Previdência SocialPrevidência Social
Programa de Educação PrevidenciáriaPrograma de Educação Previdenciária
Socialmente Desprotegidos
27 milhões 38,3%
< 1 salário mínimo
9,8 milhões 13,9%
Igual ou > 1 salário mínimo 16,9 milhões
23,9%
Fonte: Microdados PNAD 2002
Programa de Educação PrevidenciáriaPrograma de Educação Previdenciária
População Ocupada 70,6 milhões
Exclusão PrevidenciáriaExclusão Previdenciária
Programa de Educação PrevidenciáriaPrograma de Educação Previdenciária
Exclusão PrevidenciáriaExclusão Previdenciária
Principais Causas Principais Causas
Renda BaixaRenda Baixa
DesinformaçãoDesinformação
66% das pessoas não66% das pessoas não
conhecem a Previdência Socialconhecem a Previdência Social
Programa de Educação PrevidenciáriaPrograma de Educação Previdenciária
Brasil Brasil
DesinformaçãoDesinformação
Programa de Educação PrevidenciáriaPrograma de Educação Previdenciária
ObjetivoObjetivo
Informar e conscientizar a Informar e conscientizar a
sociedade acerca de seus direitos sociedade acerca de seus direitos
e deveres em relação à Previdência e deveres em relação à Previdência
Social.Social.
Comitê NacionalComitê NacionalComitê NacionalComitê Nacional
Secretaria-ExecutivaSecretaria-Executiva
Superintendentes
Gerentes-Executivos
Assessores de Comunicação Social
Assessores de Informações Institucionais
Gerentes Estaduais da Dataprev
Comitês RegionaisComitês RegionaisComitês RegionaisComitês Regionais
Comitês LocaisComitês LocaisComitês LocaisComitês Locais
Programa de Educação PrevidenciáriaPrograma de Educação Previdenciária
Coordenação do PEPCoordenação do PEPCoordenação do PEPCoordenação do PEP
EstruturaEstrutura
subordinação técnica
COBERTURA NO MERCADO DE TRABALHOCOBERTURA NO MERCADO DE TRABALHO
Perfil dos Sem-PrevidênciaPerfil dos Sem-Previdência
Dos 16,9 milhões de trabalhadoresDos 16,9 milhões de trabalhadoresocupados com renda igual ouocupados com renda igual ou
superior a 1 salário mínimosuperior a 1 salário mínimo
66% estão na faixa etária dos 25 aos 66% estão na faixa etária dos 25 aos 49 anos => mais de 11 milhões49 anos => mais de 11 milhões
Fonte: PNAD/IBGE-2002
BAIXA ESCOLARIDADEBAIXA ESCOLARIDADE
São 12,9 milhões de trabalhadores socialmente12,9 milhões de trabalhadores socialmente
desprotegidosdesprotegidos na faixa de 25 a 59 anos (com renda acima de 1 salário mínimo)
27 milhões27 milhões de pessoas, na faixa de 25 anos ou
mais de idade, cursaram até a 3ª série do 1º grau
(incluindo 12 milhões de analfabetas); (Censo Demográfico 2000)
9% da população brasileira9% da população brasileira, na faixa de 15 a 64 anos,
encontra-se na situação de analfabetismo
funcional. (IBOPE/2000)
A Educação
Previdenciária, utilizando
linguagem simples e acessível,
possibilita a compreensão dos
direitos e deveres previdenciários.
Perfil dos Sem-PrevidênciaPerfil dos Sem-Previdência16,9 milhões de trabalhadores Socialmente 16,9 milhões de trabalhadores Socialmente
Desprotegidos entre 16 e 59 anos, com renda Desprotegidos entre 16 e 59 anos, com renda igual ou superior a 1 salário mínimoigual ou superior a 1 salário mínimo
Por tipo de Ocupação mais de 7 milhões de empregados sem carteira => 42,2%
1,7 milhão de trabalhadores domésticos sem carteira => 10,2%
Quase 7 milhões de trabalhadores por conta própria => 41,3%
Para informar
e conscientizar os trabalhadores
informais, é utilizado, principalmente, o
“corpo-a-corpo”, ou seja, as pessoas são orientadas
individualmente por meio de visitas aos locais de
trabalho, como feiras, pontos de táxis, praças, etc.
Perfil dos Sem-PrevidênciaPerfil dos Sem-Previdência
Desprotegidos segundo o ramo de atividadeDesprotegidos segundo o ramo de atividade
Indústria deIndústria de
Transformação.........mais de 2 milhões => 12,4%Transformação.........mais de 2 milhões => 12,4%
Construção.............................2,8 milhões => 17%Construção.............................2,8 milhões => 17%
Comércio ....................quase 4 milhões => 23,2%Comércio ....................quase 4 milhões => 23,2%
De 2001 para
2002, houve aumento
substancial no pessoal ocupado
no comércio e reparação, mantendo a
tendência ascendente deste grupamento.
Perfil dos Sem-PrevidênciaPerfil dos Sem-Previdência
Desproteção segundo as faixas de renda
= 1 salário mínimo....................quase 4 milhões => 23,2%
+ 1 até 2 salários mínimos ...mais de 7 milhões => 42,2%
+ 2 até 3 salários mínimos................2,6 milhões => 15,6%
De 2001 para 2002,
segundo a PNAD, houve queda
nas remunerações em todas as categorias
de ocupação. A maior redução ocorreu no
rendimento dos trabalhadores por
conta própria (6,1%).
DimensãoDimensãoEm 67,85% dos municípios brasileiros a renda Em 67,85% dos municípios brasileiros a renda
proveniente da Previdência supera o FPM.proveniente da Previdência supera o FPM.22,8 milhões de benefícios pagos por mês 22,8 milhões de benefícios pagos por mês
(09/04) (09/04) (+ população do Chile e Uruguai somadas)
A Previdência pagou em 2003 R$ 107,1 A Previdência pagou em 2003 R$ 107,1 bilhões bilhões (= 7,1% do PIB).
Sem a Previdência haveria 18 milhões a mais Sem a Previdência haveria 18 milhões a mais de cidadãos abaixo da linha da pobreza de cidadãos abaixo da linha da pobreza (1999).(1999).
Programa de Educação PrevidenciáriaPrograma de Educação Previdenciária
O Papel Social dos Benefícios PrevidenciáriosO Papel Social dos Benefícios Previdenciários
IDOSOSIDOSOS
As famílias que possuem idosos em sua estrutura As famílias que possuem idosos em sua estrutura
têm renda 15% maior que as famílias sem idosos.têm renda 15% maior que as famílias sem idosos.
Havendo idosos na família, estes são responsáveis Havendo idosos na família, estes são responsáveis
por 67% da renda do domicílio.por 67% da renda do domicílio.
Seja na área urbana ou rural, a maior parte da Seja na área urbana ou rural, a maior parte da
renda dos idosos vem da Previdência.renda dos idosos vem da Previdência.
PESQUISA DO IPEA - 1998Programa de Educação PrevidenciáriaPrograma de Educação Previdenciária
O Papel Social dos Benefícios PrevidenciáriosO Papel Social dos Benefícios Previdenciários
Em 2002, 81,5% dos idosos com 60 anos ou mais de Em 2002, 81,5% dos idosos com 60 anos ou mais de idade, estavam Socialmente Protegidosidade, estavam Socialmente Protegidos
Área RuralÁrea RuralAuxilia as famílias que vivem em economia de Auxilia as famílias que vivem em economia de
subsistência;subsistência;Dinamiza o comércio local;Dinamiza o comércio local;Ajuda no financiamento de pequenas Ajuda no financiamento de pequenas
produções; produções;Reduz a migração das áreas rurais para as Reduz a migração das áreas rurais para as
grandes cidades, fixando o homem no campo;grandes cidades, fixando o homem no campo;Garante renda na época da entressafra.Garante renda na época da entressafra.
Programa de Educação PrevidenciáriaPrograma de Educação Previdenciária
O Papel Social dos Benefícios PrevidenciáriosO Papel Social dos Benefícios Previdenciários
• Participação em eventos promovidos por órgãos públicos e privados
• Palestras
• Cursos, seminários e Fóruns
• Feiras e Exposições
• Orientação em feiras livres, presídios, comunidades indígenas, zona rural
• Orientação em escolas e universidades
• Participação na mídia
Programa de Educação PrevidenciáriaPrograma de Educação Previdenciária
AçõesAções
FeirantesFeirantes
AmbulantesAmbulantes
Líderes Líderes ComunitáriosComunitários
Empregados Empregados DomésticosDomésticos
MotoristasMotoristas
ArtistasArtistas
Trabalhadores Trabalhadores RuraisRurais
PescadoresPescadoresArtesanaisArtesanais
ProfissionaisProfissionais LiberaisLiberais
Donas de CasaDonas de Casa
EstudantesEstudantes
Programa de Educação PrevidenciáriaPrograma de Educação Previdenciária
Público AlvoPúblico Alvo
Programa de Educação PrevidenciáriaPrograma de Educação Previdenciária
SindicatosSindicatos
AssociaçõesAssociações
Entidades EducacionaisEntidades Educacionais
Entidades ReligiosasEntidades Religiosas
PrefeiturasPrefeituras
ONGsONGs
OutrosOutros
ParceirosParceiros
Objetivo: Contribuir com o desenvolvimento do Plano Contribuir com o desenvolvimento do Plano
Nacional para erradicação do sub-registro no país.Nacional para erradicação do sub-registro no país.
Objetivo: Contribuir com o combate à pobreza Contribuir com o combate à pobreza
e às desigualdades de gênero e raça.e às desigualdades de gênero e raça.
Parcerias em Nível NacionalParcerias em Nível Nacional
Objetivo: Orientar e informar as trabalhadoras rurais Orientar e informar as trabalhadoras rurais
acerca das condições necessárias para o acesso aos acerca das condições necessárias para o acesso aos
benefícios e serviços da Previdência Social.benefícios e serviços da Previdência Social.
Objetivo: Incluir a educação previdenciária nos cursos Incluir a educação previdenciária nos cursos
de qualificação profissional promovidos pelas de qualificação profissional promovidos pelas
Secretarias Estaduais do Trabalho.Secretarias Estaduais do Trabalho.
Parcerias em Nível NacionalParcerias em Nível Nacional
Secretaria Especial de Direitos Humanos - SEDHSecretaria Estadual da Infância e da Juventude – SEIJ
Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial - SENAC/RJ
Objetivo: Contribuir com o processo de reintegração de Contribuir com o processo de reintegração de
adolescentes em conflito com a lei, no mundo do trabalho.adolescentes em conflito com a lei, no mundo do trabalho.
Confederação Nacional da Agricultura - CNA
Objetivo: Promover ações e atividades que contribuam Promover ações e atividades que contribuam
para o processo de informação e conscientização dos para o processo de informação e conscientização dos
produtores rurais no que se refere aos direitos e deveres produtores rurais no que se refere aos direitos e deveres
em relação à Previdência Social.em relação à Previdência Social.
Parcerias em Nível NacionalParcerias em Nível Nacional
Serviço Nacional de Aprendizagem ComercialServiço Nacional de Aprendizagem Comercial
Objetivo: Educar e conscientizar as promotoras de Educar e conscientizar as promotoras de
vendas e revendedoras vendas e revendedoras (1,3 milhão), (1,3 milhão), das empresas das empresas
associadas à ABEVD, sobre seus direitos e deveres associadas à ABEVD, sobre seus direitos e deveres
em relação à Previdência Social.em relação à Previdência Social.
Objetivo: Incluir a educação previdenciária nos Incluir a educação previdenciária nos
cursos profissionalizantes promovidos pelo SENACcursos profissionalizantes promovidos pelo SENAC..
Parcerias em Nível NacionalParcerias em Nível Nacional
Programa de Educação PrevidenciáriaPrograma de Educação Previdenciária
ResultadosResultados
De 2000 a 2004, o Programa de Educação De 2000 a 2004, o Programa de Educação Previdenciária realizou cerca de 26 mil ações, Previdenciária realizou cerca de 26 mil ações,
atendendo 4,8 milhões pessoasatendendo 4,8 milhões pessoas
Programa de Educação PrevidenciáriaPrograma de Educação Previdenciária
Indicativos de ResultadosIndicativos de Resultados
1.218.733 1.226.656
1.434.714
1.000.000
1.200.000
1.400.000
1.600.000
2002 2003 2004
Inscrições
Inscrições
Programa de Educação PrevidenciáriaPrograma de Educação Previdenciária
Fomento à Inclusão PrevidenciáriaFomento à Inclusão Previdenciária
Fortalecer o Programa de Educação Fortalecer o Programa de Educação
PrevidenciáriaPrevidenciária
Incluir a Educação Previdenciária nos Incluir a Educação Previdenciária nos
currículos escolarescurrículos escolares
Reduzir a alíquota de contribuição do Reduzir a alíquota de contribuição do
contribuinte individualcontribuinte individual
Ampliar e modernizar a rede de Ampliar e modernizar a rede de
atendimentoatendimento
Promover ampla campanha publicitáriaPromover ampla campanha publicitária
Fortalecer o Programa de Educação Fortalecer o Programa de Educação
PrevidenciáriaPrevidenciária
Incluir a Educação Previdenciária nos Incluir a Educação Previdenciária nos
currículos escolarescurrículos escolares
Reduzir a alíquota de contribuição do Reduzir a alíquota de contribuição do
contribuinte individualcontribuinte individual
Ampliar e modernizar a rede de Ampliar e modernizar a rede de
atendimentoatendimento
Promover ampla campanha publicitáriaPromover ampla campanha publicitária
Fomento à Inclusão PrevidenciáriaFomento à Inclusão Previdenciária
Investir na capacitação contínua dos Investir na capacitação contínua dos servidoresservidores
Intensificar a fiscalização e o combate Intensificar a fiscalização e o combate às fraudesàs fraudes
Ampliar as parcerias com a sociedade Ampliar as parcerias com a sociedade civilcivil
Aperfeiçoamento dos sistemas Aperfeiçoamento dos sistemas corporativoscorporativos
Intensificar políticas de geração de emprego e Intensificar políticas de geração de emprego e rendarenda
Investir na capacitação contínua dos Investir na capacitação contínua dos servidoresservidores
Intensificar a fiscalização e o combate Intensificar a fiscalização e o combate às fraudesàs fraudes
Ampliar as parcerias com a sociedade Ampliar as parcerias com a sociedade civilcivil
Aperfeiçoamento dos sistemas Aperfeiçoamento dos sistemas corporativoscorporativos
Intensificar políticas de geração de emprego e Intensificar políticas de geração de emprego e rendarenda
Programa de Educação PrevidenciáriaPrograma de Educação Previdenciária
Programa de Educação PrevidenciáriaPrograma de Educação Previdenciária
Pessoas informadasPessoas informadas
Idosos mais felizesIdosos mais felizes
Cidadãos conscientes de seus Cidadãos conscientes de seus direitos e deveres em relação à direitos e deveres em relação à
Previdência SocialPrevidência Social
O valor da Previdência Social O valor da Previdência Social amplamente reconhecidoamplamente reconhecido
Redução das desigualdades sociaisRedução das desigualdades sociais
Paz socialPaz social
O que desejamos, afinal?O que desejamos, afinal?
Mais do que disseminar informações,
a Educação Previdenciária toca corações,
exercita solidariedade
e resgata cidadania.
Tereza OuroTereza Ouro