Comportamento no Trabalho

Bom Comportamento

O bom comportamento é algo difícil de ser

ensinado. E talvez por isso, seja sempre

raro de ser encontrado.

A boa educação enferruja por falta de uso.

Boas maneiras poderiam ser resumidas em uma

única palavra: Elegância!

Simples atitudes fazem toda diferença!

• Chegar sempre no horário combinado.

• Cumprimentar os mais velhos de forma formal.

• Informalidade nas relações, somente se o outro permitir.

• Agradecer sempre, uma gentileza, uma informação, um cumprimento.

• Pedir licença, para entrar, para passar por uma pessoa na rua, para sentar.

• Pedir desculpas quando necessário.

• Dar lugar a pessoas idosas nos transportes coletivos.

• Saber ouvir e não interromper quem está falando.

• Não monopolizar uma conversa, mostrando que sabe tudo.

• Não espirrar sem levar o lenço ao rosto.

• Não telefonar antes das 8 ou após as 22 horas, a não ser em emergência.

• Não deixar de responder a ninguém.

• Ser gentil com a família, com amigos e principalmente no trânsito.

Viver em sociedade não é nada fácil, ainda mais quando

precisamos nos portar de forma diferente da que

estamos acostumados. É comum que em casa tenhamos

atitudes mais descontraídas, despreocupadas com as regras

de etiqueta,

o que é normal, mas não podemos nos portar da mesma

forma em todos os

lugares.

Ambiente de TrabalhoMuitas vezes passamos mais tempo no

trabalho do que com a própria família.

Portanto, ter um bom comportamento a

essa situação tem ligação direta com a

sua produtividade, seu respeito e

relevância dentro da empresa, além de

ser levado em conta na hora da evolução

da sua carreira.

Uma pesquisa indicou que 2/3 das

demissões são causadas por mau

relacionamento entre os colegas de

trabalho dentro das empresas. Isso

mostra como uma boa qualificação

técnica e teórica não basta para uma

carreira de sucesso. Os relacionamentos

interpessoais ainda são extremamente

importantes e um comportamento

excelente se torna um ponto diferencial

para o profissional.

Dicas de um bom comportamento no ambiente

de trabalho.

Seja Educado!

Seja educado com todos: cumprimente e responda aos cumprimentos, seja do porteiro,

seja do seu chefe.

Saiba se Relacionar!

Seja positivo. Todas as coisas parecem impossíveis de serem realizadas e de ter um resultado real. Mas, ajude desde o início com

novas ideias. Nunca diga não!

Faça parte do time. Envolva-se no trabalho, nas atividades diárias.

Respeite as diferenças de seus colegas de trabalho.

Seja colaborador. Não desperdice seu tempo com atividades que não têm muito a ver com seu trabalho: lendo jornais, ou livros, fazendo trabalho da faculdade durante o expediente, redes sociais, celular

entre outros.

Cuidado com o tom de voz!

Esteja sempre atento ao seu tom de voz e ao volume. Gritar

ou falar de maneira muito espalhafatosa pode constranger as

pessoas, além de ser um péssimo hábito.

Evite Atrasos!!

Esteja atento aos

horários e evite atrasos,

desde o horário de

chegada ao trabalho até

o horário marcado para

entregar alguma

relatório ou participar de

uma reunião.

Lanchinho tem hora!

Café da manhã, lanches e outras comidas não devem ser

consumidas em sua mesa ou estação de trabalho.

Tire um tempo durante o expediente para o seu

comer. Dessa forma, você evita situações embaraçosas (como

ter que responder alguém com a boca cheia) e também não

corre o risco de sujar algo importante.

Se atente a aparência!

A aparência é importante: esteja sempre bem alinhado e bem

vestido, não podemos esquecer que estar com os dentes

escovados e com bom hálito é essencial.

Saiba ouvir e dar espaço!

Saiba ouvir e dar espaço aos seus colegas de trabalho. Em situações complicadas, tenha jogo de

cintura para não piorar a situação. É necessário saber ceder em algumas vezes.

Cuidado com as Palavras!

No dia-a-dia, é comum usarmos gírias e, algumas vezes,

falar palavrões. Entretanto, este tipo de linguagem não é

recomendada no ambiente de trabalho. Em alguns casos,

este vocabulário pode agredir as pessoas e fazer com que

seja atribuída a elas uma imagem de “boca suja” dentro da

empresa.

Todos temos Problemas...

Mesmo que esteja de mau humor, procure não ficar

falando de seus problemas,

principalmente com

pessoas não muito próximas. A coisa mais chata do mundo é ficar ouvindo os problemas

dos outros, especialmente quando não são amigos e,

às vezes, nem conhecidos.

Procure não falar mau do comportamento e

muito menos do desempenho dos seus colegas de

trabalho. Esta função de avaliador deve ser do

seu chefe, e não sua.

Lembre-se...

Ser uma pessoa equilibrada e que sabe agir da melhor

maneira no ambiente de trabalho e com todos os tipos de

pessoas é, sem dúvidas, um

ponto a favor para alavancar a carreira de qualquer

profissional.

Até o Próximo!