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Autores: Karlinne de Oliveira Souza Camila Raquel Alves Fraga
Camilla Régya de Figueiredo Dais Sampaio Melina Sousa Gomes
Orientador: Cássio Adriano Braz Aquino
Introdução
Programa de Extensão vinculado ao Departamento de Psicologia e ao Programa de Pós-graduação da UFC;
Criado com o objetivo de ampliar a discussão na área da Psicologia Social do Trabalho;
Proposta de articular um campo de pesquisa, ensino e extensão nessa área do conhecimento.
Introdução
Nossa proposta: Pensar a Psicologia do Trabalho enquanto disciplina científica e campo profissional, através de uma construção teórica e metodológica comprometida com a emancipação social, trazendo contribuições para a pesquisa, o ensino e a extensão.
Objetivos do NUTRA
Formar profissionais críticos através de estudos e intervenções na área de Psicologia Social do Trabalho;
Realizar projetos de pesquisas e extensão
visando à produção do conhecimento e atendimento de demandas internas e externas;
Estabelecer convênios, intercâmbios e parcerias, visando à troca de experiências, de recursos e a produção de conhecimentos;
Objetivos do NUTRA
Estimular a formação de grupos de estudos de Psicologia Social do Trabalho e áreas correlatas;
Servir de campo de estágio para a Psicologia Social do Trabalho;
Estimular e abrigar projetos de extensão, de iniciação à docência e de iniciação à pesquisa que contribuam na operacionalização de nossos princípios.
Atividades Realizadas em 2010
Projetos de Pesquisas;
Projeto de Extensão;
Organização de Eventos;
Apresentação de Trabalhos em Eventos Acadêmicos.
Pesquisas
“O fenômeno da precarização e da flexibilização
laboral no âmbito da Universidade Pública: o caso dos professores substitutos no Centro de Saúde da UFC – Parte III”:
Transformações no mundo do trabalho; Busca analisar a percepção dos professores
substitutos acerca da realidade laboral a que estão submetidos, a partir de categorias como a precarização e a flexibilização;
Pesquisas
“Análise multidisciplinar da atividade laboral desenvolvida na UFC”:
Projeto do Departamento de Desenvolvimento Humano – DDH – em parceria com o NUTRA;
Objetivo: Compreender como se constitui a atividade laboral de vários setores da UFC, afim de possibilitar transformações nos contextos de trabalho. Estas intentam favorecer a saúde dos trabalhadores e os resultados dos serviços prestados.
Pesquisas
“O retorno dos professores voluntários: uma proposta de trabalho voluntário”:
Retorno de professores aposentados ao
exercício de sua antiga função na condição de voluntários;
Contexto do REUNI; Por que os professores aposentados retomam
ao exercício de sua antiga atividade sem remuneração?
Projetos de Extensão
Cinema e Trabalho:
Exibições de filmes, seguidos por uma discussão com uma pessoa convidada;
Espaço de (re)construção, problematização, socialização de conhecimentos acerca do mundo laboral;
Projeto em andamento e tem mostrado resultados positivos.
Projetos de Extensão
Formação Complementar - Agrega três grupos de estudos, a fim de oferecer aos estudantes do curso um contato mais aprofundado com a temática da subjetividade e do trabalho:
Introdução à Psicologia Social do Trabalho;
Psicologia Social do Trabalho I;
Saúde do Trabalhador.
Resultados
Procura frequente dos estudantes pelas atividades desenvolvidas pelo NUTRA é um indicativo do potencial da repercussão do trabalho realizado no núcleo;
Realização de fichas de avaliação ao fim de cada encontro, no caso do Cinema e Trabalho;
Avaliação semestral ao final de cada atividade desenvolvida.
Considerações FinaisDesde então vem atuando como um canal de comunicação com a sociedade;
Tem mostrado uma preocupação com a formação oferecida aos estudantes interessados na temática;
O NUTRA está elaborando novos projetos de extensão, um deles para atuação no bairro do Lagamar, projeto multidisciplinar com previsão para atuação em 2011.