AVALIAÇÃO GLOBAL DO PPRA

VIGÊNCIA: JANEIRO DE 2016 à JANEIRO DE 2017.

Empresa: MANAUS EMPREENDIMENTOS ESPORTIVOS LTDA.

Responsável Técnico: REGINALDO BESERRA ALVES Engº Segurança no Trabalho CREA 5907-D/ PB

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Avaliação Global do PPRA

Avaliação Global do PPRA

(PROGRAMA DE PREVENÇÃO DOS RISCOS AMBIENTAIS)

Este trabalho foi desenvolvido pela Equipe de Engenharia de Segurança do

Trabalho da Empresa SASMET – SERVIÇO DE ASSESSORIA EM SEGURANÇA E

MEDICINA DO TRABALHO, dentro de rigorosos critérios de Qualidade e em

conformidade com a Legislação em vigor, notadamente a NR-09.

Responsável Técnico:

Reginaldo Beserra Alves

Engº Segurança do Trabalho CREA 5 907-D/PB

Período da implantação: 2015/2016

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Avaliação Global do PPRA

CARACTERÍSTICAS DA EMPRESA

RAZÃO SOCIAL:

MANAUS EMPREENDIMENTOS ESPORTIVOS LTDA.

CNPJ: 06.157.323/0001-70

ENDEREÇO - STUDIO 5:

AVENIDA: RODRIGO OTÁVIO LOJA 64 Nº 3555

BAIRRO: DISTRITO INDUSTRIAL

CEP: 69.077-000 CIDADE: MANAUS UF: AM

ENDEREÇO - MANAUARA

AVENIDA: MARIO YPIRANGA LOJA LSL 01 Nº 1300

BAIRRO: ADRIANÓPOLIS

CEP: 69.057-002 CIDADE: MANAUS UF: AM

CNAE: 93.13-1

GRAU DE RISCO: 2

GRUPO: C-31

ATIVIDADE EMPRESA: Atividades de condicionamento físico.

Nº DE FUNCIONÁRIOS:

132

APRESENTAÇÃO:

Objetivando programar a intervenção sobre os principais problemas da

segurança dos trabalhadores, seja ao nível gerencial dos fatores de riscos do

ambiente de trabalho, seja ao nível de monitoramento dos agravos da segurança, foi

realizado o Diagnóstico e Avaliação dos riscos da empresa na atividade específica

definida da identificação da base. Este diagnóstico compõe o instrumento para a

consolidação do PPRA - Programa de Prevenção de Riscos Ambientais.

RELATÓRIO ANALÍTICO:

Foram analisadas as ações e recomendações definidas no PPRA com base na

graduação da exposição aos riscos e graduação dos efeitos, medindo a eficácia do

programa e os controles adotados para eliminar, neutralizar e/ou reduzir ou, se, por

outro lado, houve aparecimento de novos riscos no ambiente de trabalho.

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CONTROLE DAS AÇÕES RECOMENDADAS NO PPRA 2015/2016.

ITEM AÇÃO SIM NÃO EXECUTADO

PARCIALMENTE OBS:.

1.

Fornecendo EPI’s correspondente aos riscos de cada setor. Treinar quanto ao uso, higienização, conservação e guarda de EPI’s.

X Não evidenciado

2.

Conscientizar os funcionários quanto à necessidade da organização e higiene nos locais de trabalho. (Palestras educativas 5S e 8S).

X

3. Noções de Princípio de Incêndio e uso correto de extintores.

X Não evidenciado

4. Palestra sobre Primeiros Socorros, DST / AIDS.

X Não evidenciado

5. Palestra sobre Prevenção a Acidente no Trabalho.

X Não evidenciado

6. Realizar levantamento ergonômico. X Não evidenciado

7. Divulgação do PPRA. X

8. Avaliação Global do PPRA. X

9. Renovação do PPRA. X

10. Simulado sobre evacuação no caso de emergência.

X

11. Palestra sobre qualidade de vida. X

12. Treinar designado da Cipa, conforme NR-05.

- -

De acordo com a NR-5, a empresa é

obrigada a constituir Cipa, logo o

treinamento não é para designado e

sim para os membros eleitos e

indicados.

13.

Organizar a eleição e manter a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), conforme NR-05 item 5.1.

X

As demais evidências ficam

arquivadas no Setor de Rh.

14. Realizar dosimetria nos postos onde excederam a 80 dB.

X

Não houve necessidade, pois

nenhum posto excedeu 80 dB.

15.

Implementar Análise Ergonômica conforme NR-17. Assim como o Programa de Prevenção de Riscos Ergonômicos – PPRE.

X

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16. Palestra sobre o uso, higienização e guarda de EPI’s.

X Não evidenciado

17. Realizar Treinamentos / Palestras X Não evidenciado

18. Palestras sobre saúde ocupacional.

X

19. Apresentação do PPRA/PCMSO. X

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CONCLUSÃO

Foram analisadas as ações recomendadas no PPRA chegando a seguinte

conclusão:

( X) O PPRA não foi implantado. ( ) O PPRA foi implantado, porém com lacunas nas ações.

( ) O PPRA foi implantado satisfatoriamente.

( ) O PPRA foi plenamente implantado.

( ) Os riscos foram eliminados.

( ) Os riscos foram neutralizados.

( ) Os riscos foram reduzidos.

( ) Os riscos foram controlados. ( X) Houve aparecimento de novos riscos. Sim. - Riscos de Acidente (Queda de diferente nível, Afogamento, Queda do mesmo nível, Choque elétrico,

Corpo estranho nos olhos, Cortes e perfurações, Trabalho em altura, Queda de

objetos.

- Risco Biológico (Vírus, Fungos, Bactérias e Protozoários). - Risco Ergonômico (Iluminância, Postura inadequada de trabalho).

- Risco Químico (Óleo lubrificante).

Local: MANAUS EMPREENDIMENTOS ESPORTIVOS LTDA. Representante Legal: CINTIA STAMATO MOURA.

Período: JANEIRO DE 2015 à JANEIRO DE 2016.

SASMET Avaliação Global doPPRA

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Responsabilidade

Técnica

Reginald eserra AlvesEngO Segu ança do Trabalho

CREA 5 907-D/PS

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SASMET - SERViÇO DE ASSESSORIA EMSEGURANÇA E MEDICINA DO TRABALHO

CERTIFICADO

Certificamos que a Empresa, jy[A1VAUS Eft1PREENDL~fENTOS ESPORTIVOSLTDA realizou nas datas 19, 20, 21, 22 e 23/01/2015, o Curso CIPA para Membros daComissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA, conforme as exigências da NR-5,da Portaria n" 3.214/78, com carga horária de 20 horas, do qual participaram 05funcionários relacionados no verso.

Manaus, 26 de Janeiro de 2015.

Reginaldo eserra AlvesEng" Segura ça do Trabalho

CREA 5 907 - DIPB

MANAUS EMPREENDIMENTOSESPORTIVOS LTDA

Gestão 2015/2016

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

1. Noções sobre Segurança do Trabalho - lh;2. Noções sobre Acidentes e Doenças do Trabalho - 1h;3. Noções sobre Higiene no Trabalho - 1h;4. Noções sobre Prevenção e Combate a Incêndio - 2h;5. Noções sobre Legislação Trabalhista e Previdenciária Relativa à Segurança e Saúde do Trabalho - 2h;6. Noções sobre DSTe AIDS -lh;7. Riscos Ambientais - Mapa de Risco - 1h'8. Estudo do Ambiente e Condições do Trabalho - 2h;9. Medidas de Controle de Riscos - 1h;10. Inspeções de Segurança - 1h;11. Análise e Investigação de Acidentes - 2h;12. Equipamento de Proteção Individual - 1h;13. Estudo da NR 05 - 2h;14. Estudo do Ambiente e das condições de trabalho, bem como dos riscos originados do processoprodutivo 1h;15. Primeiros Socorros - 1h.

Participantes:

Carolina de Casia Guedes LoureiroGabriel Moraes de OliveiraGivanildo Silva dos Santos

Jhonathan Nogueira MartinianoPaulo Vitor de Souza Barboza