COMPORTAMENTO PRODUTIVO E CONTRAPRODUCENTEComponentes: Tssia,
Kelly, Guilherme, Geilson, Suzane, Vivian, Josemar, Talita,
Silvandra, Lucilene e Alan.Unime Paralela
COMPORTAMENTO PRODUTIVO: DESEMPENHO NO TRABALHO.Um bom
desempenho no trabalho requer habilidade e motivao. As limitaes
organizacionais, como treinamento inadequado podem interferir
negativamente no desempenho.
CARACTERSTICAS PESSOAIS E DESEMPENHO.
Extroverso
Abertura para novas experinciasAfabilidade
IDADE E DESEMPENHO.
SISTEMAS DE INCENTIVO E DESEMPENHO.
LIMITAES ORGANIZACIONAISInformaes relacionadas ao
trabalho;Ferramentas e equipamentos;Materiais e suprimentos;Apoio
oramentrio;Servios e ajuda necessria fornecidos por outras
pessoas;Preparao e tarefa;Tempo disponvel;Ambiente de trabalho.
COMPORTAMENTO CONTRAPRODUCENTE
DefinioTipos
Abandono
O que leva o abandono;Como diminuir.
AUSNCIA. Por motivo de doena;Ausncia causada por outras
circunstncias
ROTATIVIDADE.
conhecida por Turnover;Pode haver
desmotivao;Improdutividade;Tdio na execuo das tarefas.
A ROTATIVIDADE DOS FUNCIONRIOS COMO FUNCO DE SATISFAO NO
TRABALHO E TAXA DE DESEMPREGO.
Poltica de benefcios insuficientes;Falta de poltica e estratgias
para o crescimento, aprendizagem e carreira;Falta de
reconhecimento;Insatisfao quanto a poltica salarial
organizacional;O tipo de relacionamento humano dentro da
organizao.
COMPORTAMENTO CONTRAPRODUCENTE: SABOTAGEM E ROUBO.
ROUBOAGRESSO
COMPORTAMENTO CONSTRUTIVO E DESTRUTIVO DO FUNCIONRIO COMO
RESULTADO DA SUA FRUSTRAO E CONTROLE
