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Consultoria & Assessoria em
Desenvolvimento de Pessoas, Processos e Negócios.
abril - 2012
(55 11) 9496 9999 - [email protected]
Francisco BrittoMais de 30 anos de experiência nos mercados de marketing, comunicação e negócios.
De 76 a 98 atuou em propaganda, marketing direto, promoção, relações públicas e imprensa. Nesse período, destacou-se por cargos de direção nacional e internacional em empresas como Young& Rubican, BBDO, Salles/Publicis, W/Brasil, Wunderman (onde foi CEO LATAM por 5 anos).
Em 98 vendeu sua agência - WORKING - para o grupo americano Grey Communications e ingressou no mercado de “headhunter” pela SpencerStuart onde ficou por 7 anos. Nesse período lança 4 livros sobre empresários e executivos.
Volta ao mercado de marketing e comunicação em 2005, como “Publisher”da Revista Forbes Brasil. Adquire a Editora Peixes para o grupo e reformula o Premio Mulheres de Forbes. Em função do retorno assume como CEO da Ogilvy Public Relations LA, onde fica até 2008. Nesse mesmo ano, monta a Consultoria de Soluções, se associa a 1818BR e lança seu quinto livro. Além disso, é Co-Fundador e Conselheiro do Instituto Talento Brasil e da Norsal, tem participação em diversos livros, escreve para blog’s e dá palestras com regularidade.
Não importa o tamanho
ou a área de atuação!
Empresários e Dirigentes
continuamente anseiam por
soluções que nem sempre
encontram entre seus
colaboradores ou fornecedores.
Precisamos - urgente - incrementar nossa participação no mercado sul.Quem poderia fazer isso para nós?
tenho muitas idéias, mas não tenho com quem dividi-las.
Preciso de um “coach”!
Nosso pessoal precisa se atualizar.Precisamos de novos ares por aqui.
Quem poderia trazer uma visão externaao nosso negócio? Nos estimular!
Precisamos lançar um produto.Uma visão externa e técnica
seria muito bem vinda.Mas com quem?
Precisamos que o mercado no veja exatamente como queremos.
Mas como fazer isso. Não será com propaganda, isso é certo!
áreas de atuaçao
- Arquitetura de marca
- Estratégias de Comunicação
& Desenvolvimento de Negócios
- “Coaching” & Gestão de crise
- Cultura & Sustentabilidade
O que fazemos!
• A ideia é simples:
• Auxiliar empresas, por intermédio de seus
acionistas, executivos e demais colaboradores,
nos assuntos relacionados a pessoas, processos
e ao desenvolvimento de negócios como um todo.
• Fazer isso baseado na experiência pessoal
acumulada e/ou com auxílio de especialistas,
gerenciados e focados na solução de demandas
específicas.
Alguns exemplos de
trabalho
Arquitetura de marca
“A contribuição do Britto no trabalho de arquitetura de marca que desenvolvemos para
DASA foi de extrema importância.O Britto trouxe a experiência multidisciplinar
de comunicação, a isenção e a visão externa indispensáveis a nossa proposta de trabalho.
Além disso, a agilidade e a parceria demonstradas pelo Britto nos deram uma grande tranquilidade.”
Ronaldo da Silva RegoSócio Fundador da Graphic Designers
20 anos construindo marcas de sucessoTel. (11) 3846 0920
Estratégia de
Comunicação“A participação do Britto nos assuntos da ABDOH
ocorreu desde o início das nossas atividades. Ele dividiu
conosco sua larga experiência, acumulada em anos, nas
diversas associações do setor. Participou intensamente
da estratégia de lançamento como um todo.
A coletiva de imprensa "on line", o material de divulgação em
CD, o vídeo e o site foram fundamentais para que a ABDOH
conseguisse rapidamente se posicionar no mercado.”
Ubiratan Macedo
Diretor Geral
ABDOH
tel. (11) 3078 8133
Gestão de Crise
“A participação e assessoria
do Britto no Projeto Desafio Philips foi importante pois ele trouxe uma visão isenta do
mercado e nos apresentou uma análise crítica sob o olhar do consumidor e da mídia especializada em cobertura publicitária. Destacamos, também, a sua
agilidade em atender às demandas do cliente.”
Fernanda Carvalho Diretora de Comunicação Corporativa
Philips Brasil - LATAMTel. (11) 2125 0241
Desenvolvimento de Negócios
“Quando fomos procurados pelo pessoal do Grupo Thunder
entendemos que não era, naquele momento, um projeto para nós. Imediatamente,
à pedido do Roberto Justus, recomendamos o Britto. Foi uma recomendação
precisa. O cliente está super satisfeito e nós também”
Viviane Brafmann Vice-presidente da Y&R
tel. (11) 3026 4400
Antes Depois
Treinamento & Cultura
Uma empresa é feita por diversas mãos.
Mãos que escrevem, mãos que fazem contas, mãos que usam computadores, mãos
que apontam a direção, mãos que acenam, mãos que assinam,
mãos que constroem, mãos que aplaudem,
mãos que cumprimentam outras mãos.
E o nosso futuro depende de todas elas.
Maria Silvia Bastos
Presidente
Desenvolvimento de Negócios
“A vinda do Britto foi extremamente importante. Tinhamos
um projeto claro, sabíamos onde queríamos ir mas as
peças estavam soltas. Além disso, para certos assuntos
tais como a construção da estratégia de crescimento,
recursos financeiros e suporte de comunicação nos
faltava um olhar externo”
Carlos Henrique Carvalho FilhoPresidente da Book Partners
tel. (11) 33931900
Antes
Depois
Desenvolvimentode
Negócios
“Começamos com uma pequena discussão e análise
de caminhos para os próximos anos. O Britto
trouxe questionamentos importantes que nos
fizeram repensar o caminho. Desde então, a
estratégia vem sendo conduzida com sucesso por
ele e pelos sócios”
Paula MendesDiretora de Planejamento Estratégico
tel. (11) 33931900
Cultura &Sustentabilidade
Por mais de 10 anos, o Britto foi responsável pela
captação de recursos da SCA junto ao mercado.
Do trabalho por ele elaborado, vieram
Telefonica, Volkswagen, Votorantin, Diageo,
Bovespa entre outras grandes empresas.
Foi um excelente período, além do fato que o
Britto liderou a captação e o projeto SCA 85
anos, coroado por um excelente livro.
Antonio Hermann
Diretor Financeiro SCA
55 11 3372 9517
TalentosTalentos que estão na nossa órbita para solução de problemas e criação de ideias.
Criação eProdução de Conteúdos
Avaliaçãode Pessoas
Atualização e Treinamento
Imagem Corporativa
ComunicaçãoIntegrada
Pessoas Empresas
Marcos SerraFinanças, Fusões e Aquisições
Carlos Alberto CarvalhoCoach e Orientação
Sérgio lopesCriação e Conteúdos
Antônio Luiz Teixeira de barrosEmpresas familiares e Conselhos
Das empresas associadas, duas se diferenciam em modelo negocial: 1818 Comunicação Integrada onde existe uma relação societária com a consultoria;
NEXTAR onde existe um acordo internacional de aliança.Em nenhum dos casos existe obrigatoriedade de uso das empresas ou talentos.
Gabriel MartinezDesign e Incentivos
ApresentaçõesCorporativas
1818Agência de Comunicação Dirigida
desde 18/8/2008
Uma proposta muito simples: auxiliar as empresas a buscarem equilíbrio e melhores resultados em seus projetos de comunicação integrada e dirigida.
Seu diferencial esta na criação e na constituição do modelo de negócios que uniu jovens talentos e talentos experientes. Gente que nasceu na nova era da comunicação e gente que ao longo da carreira profissional adquiriu uma sólida e experiente formação multidisciplinar.
1818 Comunicação Integrada
ABDOH
TETRA PAK
ROCHE
TIME 4 FUN
VEGA
Grupo O Dia IndoorMedia
HSM EscolaProg. Visual
Elias e Figueiredo
CopagazBOOKPARTNERS
DINAMARCO
Muito obrigado!
www.consultoriadesolucoes.com.br