SINDICATO DOS METALÚRGICOS DE SALTO

Edição 426 - fevereiro 2014

A empresa Thermoid parece querer brincar com os seus tra-balhadores e trabalhadoras ou é mesmo mal administrada. É que desde a crise iniciada em dezem-bro de 2012 a empresa suspendeu o convênio médico e o que faz é ganhar tempo na Justiça do Tra-balho, fazendo propostas que são recusadas e com isso empurrando com a barriga algo que é de di-reito de todos, como o convênio médico. Veja mais na página 2!

Thermoid continua enrolando para

reativar convênio médico dos

trabalhadores

CENTRO DE FORMAÇÃO DOS TRABALHADORES SERÁ INAUGURADO NO DIA 24/3

Muitos perguntam por que ser sócio do sindicato? O trabalhador associado ao sindicato cumpre seu papel de cidadão e poderá usufruir em breve de um grande serviço social. É que será inaugurado em 24

de março, às 19h, o Centro de Formação dos Trabalhadores de Salto, mantido pelos sindicatos cutistas dos Metalúrgicos, da Construção Civil e dos Papelei-ros. Veja mais na página 3!

Sindicato tem agenda especial para o Dia Internacional da Mulher

No dia 7, às 19h, em nossa sede, haverá uma palestra sobre a auto-estima e a mulher. Todas as companheiras são nos-sas convidadas. No dia 8, na Praça XV, tem uma série de eventos a partir das 8h30, para comemorar a data. A Coordenadoria da Pre-feitura, com apoio do Comitê Sindical, promove o evento.

Abusos continuam na AltenaOs companheiros e companheiras da Altena estão muito irritados com o tratamento que estão recebendo de algumas lideranças do patrão. O sin-dicato já fez duas assembleias, sendo que em uma delas o protesto de todos durou 1h na porta da fábrica. Estamos de olho! Veja matéria na página 2.

Diretores participam de plenária da FEM/CUT com a presença do ex-ministro da

Saúde Alexandre Padilha

Nossos diretores estiveram no dia 26 em uma plenária para discutir e alterar o Es-tatuto da Federação Estadu-al dos Metalúrgicos da CUT (FEM-CUT), que permitisse a prorrogação do mandato da atual diretoria até 2015. Participaram os nossos di-retores Alexandro, Vagner e Rosemilda. Na oportunidade o ex-ministro

da Saúde, Alexandre Padilha, pré-candidato ao governo paulista pelo Partido dos Tra-balhadores falou com os tra-balhadores, saudou a organi-zação dos metalúrgicos e dos desafios que São Paulo e o Brasil precisam enfrentar. “Foi uma grande plenária porque também ouvimos o Padilha e seus projetos futuros”, diz a di-retoria.

PÁGINA 2

FGTS: PROCURE SEU SINDICATO

E SE INFORME SOBRE COMO PEDIR A REVISÃO DO FUNDO DESDE 1999!

É SEU DIREITO! NÃO PER-CA A CHANCE!

EXPEDIENTEFOLHA METALÚRGICA é um boletim informativo do Sindicato dos Metalúrgicos de Salto, de responsabilidade de sua diretoria. Rua Antonio Vendramini, 258 (Vila Tei-xeira, ao lado do Terminal Rodoviário). Telefone 4602-7600. Jornalista Responsável: MTB 58.378 Impressão: Gráfica Periscópio Itu-SP Tiragem: 4.000 exemplares

A empresa Thermoid pensa que o trabalhador é animal de estimação, que aceita tudo e não reclama de nada. Com o sindicato sempre vigilante e pronto para defender os direitos dos trabalhadores, a coisa não é bem assim. A empresa propôs reativar o con-vênio médico suspenso desde dezembro de 2012 apenas em setembro deste ano. O sindicato rejeitou a proposta na audiência do dia 6. Ela propos reativar em julho. O Sindicato disse NÃO e

THERMOID QUER REATIVAR CONVÊNIO SÓ EM SETEMBRO E ATRASOS DE PAGAMENTO VOLTAM A OCORRER: ESTAMOS DE OLHO!

Diretores do sindicato estão sempre na por-ta da empresa para explicar o andamento

das nego-ciações com a

Thermoid

a juiza deu 30 dias para a empresa apresentar uma nova proposta que será levada para assembleia. “Esta-mos aguardando os 30 dias para ver se vamos ter mesmo esta proposta ou ver o que a empresa vai nos apresentar”, diz Agenor.O sindicato acha válida a iniciativa da empresa de buscar melhorias. É bom e é obrigação dela fazer isso, porém isso não pode ser feito em cima de direitos básicos dos trabalhadores, como FGTS, Convênio Médico e outros direitos. “Já tem gente recla-

mando que pegou férias em fevereiro e não teve o seu dinheiro depositado conforme convenção coletiva. Es-peramos que os absurdos do ano passado não se repitam. Não vamos

aceitar isto novamente. Queremos melhorias mas queremos respeito com todos os trabalhadores”, dizem os diretores Agenor, Vagner, e Rido, junto com todos os trabalhadores.

Diretores participam de conferência sobre

o Rio TietêUm sindicato atuante se faz com diretores presentes e inseridos em todos os movimentos da socie-dade. Nossos diretores Wellington e Flávio Dionisio participaram neste mês da conferência sobre o Rio Tietê, realizada no CEC, que teve a presença da ex-ministra Marina Silva.

O sindicato, atendendo aos pedidos dos trabalhadores, tem estado várias vezes na empresa Altena, para protes-tar contra os muitos problemas internos que estão ocorrendo com as lideranças. O sindicato e os trabalhadores não aceitam tantos abusos e cobram mudanças na liderança da empresa, o quanto antes. “É preciso diálogo, respeito ao tra-balhador e compreensão que o maior bem da empresa é seu trabalhador”, alerta o sindicato.

Sindicato e trabalhadores querem fim dos abusos cometidos na Altena

Diretores do sindicato querem resposta imediata da empresa

Trabalhadores da base aprovam dias pontes de 2014Este ano terá muitos feriados e os trabalhadores da empresa IKS aprovaram em uma as-sembleia a proposta de com-pensação dos dias pontes. “Estamos sempre ao lado do trabalhador e é importante esse contato para o fortaleci-Discussão dos dias pontes do ano foi reali-

zada em assembleia este mês na empresa

2ª noite do flash back no Sindicato dos Metalúrgicos

Vai acontecer no dia 15 de março, a partir das 21h, no salão social do Sindicato dos Metalúrgicos de Salto, a 2ª noite do Flash Back e outros ritmos à fantasia. O even-to será em prol do Cadi-Brasil e os ingressos antecipados custam R$ 15. No dia será R$ 20. Infor-mações 4602-7600 ou 99493-0254. O evento tem o apoio da Cootranssalto Transportes, Neon Fantasias, DJ Bonatto, Êxodo Se-guros, Graf Salto e KR Comuni-cação Integrada.

mento da luta”, diz o diretor Kueka.Outras - Os trabalhadores das empresas Montécnica e Cirtéc-nica também aprovaram os dias pontes.Tem dúvidas? 4602-7600 e fale com o sindicato!

PÁGINA 3

Os trabalhadores saltenses par-ticiparão no dia 24 de março de uma grande festa, fruto do suor de cada um, dos que se associaram aos sin-dicatos dos Metalúrgicos, dos Pape-leiros e da Construção Civil (todos ligados à CUT). É que neste dia será

CENTRO DE FORMAÇÃO: TRABALHADORES TERÃO CURSOS PROFISSIONALIZANTES À DISPOSIÇÃO

oficialmente inaugurado o Centro de Formação do Trabalhador, na Rua An-tonio Vendramini, 31, na Vila Teix-eira, perto do Shopping e da escola Leonor Fernandes. “Os cursos estão em negociação e poderemos ter curso superior”, dizem os diretores do sindi-

cato Willhes e Alexandro.Alexandro diz que o Centro de For-

mação será uma marca na vida de todos os sindicatos cutistas e trabalhadores. “É através do centro de formação que vamos absorver o que o Governo da presidente Dilma tem dado de melhor

Sindicato cede espaço para nova edição do “time do emprego”

Diretoria do sindicato e representantes da prefeitura na aula inaugural

Teve início no dia 18 mais uma turma do “Time do Emprego”, pro-grama do Governo Federal, aplicado pela Prefeitura de Salto, por meio da Secretaria Municipal de Desen-volvimento Econômico, Trabalho e

Turismo em parceria com o Sindicato dos Metalúrgicos de Salto.O time do emprego visa capacitar a mão de obra local para que os saltenses possam disputar melhor um emprego no mercado de trabalho.

ao país, como o programa Brasil Maior, através do Pronatec, com verbas desti-nadas para a profissionalização dos tra-balhadores”, garante.

A meta dos sindicatos cutistas é quali-ficar os saltenses cada vez mais e parce-rias estão sendo buscadas.

Começa em março a declaração do Imposto de Renda e o nosso asso-ciado deve retirar sua requisição em nossa sede para ser atendido entre os dias 17 de março e 25 de abril (8h às 17h30). No dia 29/3 não haverá atendimento. O valor do serviço será R$ 13,00 para o sócio.O sócio deverá levar todos os rendi-mentos recebidos durante o ano de 2013, inclusive aposentadoria, alu-gueis de imóveis, pensões alimentí-cias, indenizações trabalhistas e etc, CPF, Título de Eleitor e cópia da ultima declaração, além de relação com os nomes, datas de nascimentos e CPF dos dependentes, que não po-dem ter renda de qualquer natureza.Podem se deduzidos despesas com Instrução Própria e dos dependentes (menos idioma, informática, com-putação, artes, vestibulares, aulas de musica e dança, natação e ginástica), despesas com Hospitais, Clínicas, Laboratórios e Planos de Saúde, re-cibos de despesas medicas contendo nome e CPF do médico, pensão ali-mentícia, contribuição á Previdência Privada, doações – Estatuto da Cri-ança e incentivo à Cultura.O Trabalhador deve ainda apresen-tar:Relação de bens e valores dos mes-mos (carro, terreno, casa, tel, etc.)Extrato Bancário próprio para de-claração IR, conta corrente e poupan-ça.Comprovantes de dívidas.(carro, casa, terreno, etc.)Se foi dispensado do serviço trazer a rescisão.Quem é obrigado a declarar?- Recebeu rendimentos tributáveis (como salários e aluguéis) em valor superior a R$ 25.661,70;- Recebeu rendimentos isentos, não tributáveis ou tributados exclusiva-

IR 2014: Sócios serão atendidos a partir do dia 17

mente na fonte (como indenizações trabalhistas, caderneta de poupança ou doações) em valor superior a 40 mil reais;- Obteve, em qualquer mês, ganho de capital na alienação de bens ou direi-tos, sujeito à incidência de imposto de renda (como a venda de um im-óvel com lucro);- Realizou operações em bolsas de valores, de mercadorias, de futuros e assemelhadas (por exemplo, com-prou ou vendeu ações na bolsa);- Obteve receita bruta em valor su-perior a 128.308,50 com atividade rural;- Pretende compensar, no ano-calendário de 2013 ou posteriores, prejuízos com atividade rural em anos-calendários anteriores ou no próprio ano-calendário de 2013.- Tinha, em 31 de dezembro de 2013, a posse ou a propriedade de bens ou direitos, inclusive terra nua, de valor total superior a 300 mil reais;- Passou à condição de residente no Brasil em qualquer mês e se en-contrava nesta condição em 31 de dezembro de 2013;Prazo de entrega ate ultimo dia útil do mês de abril, quem for obrigado a declaração e não o fizer pagará multa no valor de R$ 165,74.Atenção: não será permitido o con-tribuinte deixar os papéis e retornar depois para pegar a declaração pron-ta. Mais informações 4602-7600.

O governo popular do petista Juvenil Cirelli anunciou na semana passada mais duas empresas para Salto, que vão gerar cerca de 100 empregos di-retos e outras dezenas de indiretos. Trata-se da empresa Jumak Indústria e Comércio de Máquinas, 27º em-preendimento trazido ao munícipio pela atual gestão. Juvenil Cirelli comemorou o fato da empresa já es-tar com o galpão definido para seu funcionamento, no Distrito Indus-trial dos Bandeirantes. Ela saiu de Itu e atua com automação industrial e desenvolve soluções para a área de sistemas transportadores, armazena-mento e empacotamento. “Somos uma empresa de alta tecnologia, em constante busca de soluções em au-tomatização para nossos clientes. Desenvolvemos esteiras transpor-

Mais duas empresas são anunciadas e uma delas é metalúrgica

empresa vai se transferir de Itu e gerar mais de 40 empregos diretos

tadoras, elevadores de caneca, silos, descarregadores de big bag, plata-formas entre outros produtos person-alizados. Nossa missão é facilitar e aumentar a produtividade das empre-sas”, explicou o presidente da empre-sa, Juliano Mendes de Oliveira.Para o sindicato é sempre muito bom uma nova empresa, para gerar mais emprego e renda na cidade. O sindi-cato espera bom diálogo com a nova empresa e o cumprimento dos acor-dos coletivos vigentes.

PÁGINA 4

O Sindicato dos Metalúrgicos de Salto, com apoio da Pre-feitura, por meio da Coorde-nadoria da Mulher, promoverá na próxima semana, no dia 7, sexta-feira, às 19h, em sua sede, uma palestra comemo-rativa ao Dia Internacional da Mulher. O palestrante será o dr. Alberto Silva e discutirá “Saúde e Auto-Estima da Mul-her”. “Quem comparecer tam-bém participará do sorteio de brindes e de um coquetel que será oferecido a todos”, cita Rosemilda, diretora sindical. O sindicato fica na Rua Anto-nio Vendramini, 258, ao lado do Terminal Rodoviário.

Sindicato terá palestra para comemorar o Dia Internacional da Mulher

MULHERES METALÚRGICAS SÃO EXEMPLO DE LUTA

A nossa base é composta por cerca de 4.500 trabalhadores, dos quais, cerca de 1.000 são mulheres. A elas nossa homenagem pela

passagem do Dia Internacional da Mulher, a ser comemorado em 8 de março. Todas são exemplos de luta e

dedicação pelos múltiplos pa-peis exercidos como mãe, es-posa, filha, trabalhadora met-alúrgica e cidadã. “As mulheres metalúrgicas e todas as demais

estão de parabéns pelo empenho, pela participação sindical, pela presença em nossas lutas”, citam as nossas diretoras sindicais. As mulheres ocupam papel im-

portante no dia-a-dia do sindicato e na luta pela defesa dos direitos dos trabalhadores e trabalhadoras. Integram nossa diretoria as com-panheiras Rosemilda, Márcia e Magailda.Realidade - O Brasil tem

quase 2,5 milhões de metalúrgi-cos, dos quais apenas 464 mil são mulheres, ou seja, cerca de 20%, do total. E também nesse setor a mulher sofre com a desigualdade de salário em relação ao homem,

Como a baixa auto-estima afeta as

mulheresAs mulheres com falta de auto-es-tima têm mais dificuldade em es-tar sozinhas, em tomar decisões, definir limites, traçar e alcançar metas e desfrutar de relaciona-mentos íntimos. Além disso, estão mais vulneráveis ao aparecimento de depressões, vícios e disfunções sexuais.Felizmente, é possível promover a auto-estima e aumentar a capaci-dade de perceber as próprias habi-lidades e competências. À medida que a auto-estima cresce, cresce também a criatividade, a ambição, a saúde física e emocional e a re-siliência (capacidade para se reer-guer depois das adversidades).Uma mulher com a auto-estima elevada é capaz de reconhecer o seu valor de forma realista, posi-tiva, do mesmo modo que é capaz de reconhecer os seus defeitos e limitações. Esta percepção não é determinada por comparações com terceiros nem depende da aprovação dos outros. É a satis-fação pessoal, que não é baseada na beleza, no talento, na inteligên-cia, no estatuto social ou na popu-laridade. Trata-se de ser capaz de dizer a si mesma “Eu tenho valor e mereço ser amada”. O valor de uma pessoa não pode ser baseado na sua beleza ou naquilo que al-cança ao longo da vida. E a prova é que há mulheres que são admira-das socialmente, que atingem o sucesso profissional e financeiro e, ainda assim, vivem com falta de auto-estima.Sem auto-estima, assim que uma relação amorosa termina, a pessoa perde a con-fiança, perde a noção do seu valor. Pelo contrário, uma pessoa com a auto-esti-ma elevada sabe o que vale, independ-entemente dos eventos por que passa. Compete a cada pessoa determinar os princípios que a norteiam e aquilo que dá sentido à sua vida, sendo absolutamente honesta consigo mesma. Isto implica conhecer-se a si mesma, gostar de si. Não importa o que os outros pensam – a auto-estima vem daquilo que cada pes-soa pensa acerca de si mesma.

(Psicóloga Claudia Morais)

Sindicato tem maior participação de

mulheres metalúrgicas na base

As trabalhadoras saltenses fazem história. Levantamento feito mostra que dos sindicatos liga-dos à Federação Estadual dos Metalúrgicos (FEM-CUT), a maior participação delas ocorre em Salto.É preciso comemorar: 26,62% da nossa base são as mulheres tra-balhadoras. Itu vem em segundo lugar e depois Sorocaba. “A pre-sença do sindicato na base, as companheiras da nossa diretoria mostram às mulheres que é pre-ciso lutar”, diz Alexandro.

A entrada é franca. Mais informações pelo tele-fone 4602-7600.

mostrando que a luta delas ainda é muito grande (33% é a diferença do salário da mulher em relação ao homem da mesma função). E esse salário menor é pago às

mulheres da base mesmo sabendo que elas possuem mais escolaridade que os homens. São 15,55% das mulheres com graduação (facul-dade) e apenas 10,11% dos homens. Chama a atenção um estudo feito

pelo DIEESE sobre as mulheres metalúrgicas que elas possuem idade média de 30 a 39 anos.

Rose, Magailda e Márcia integram a diretoria do sindicato e mostram a força da mulher metalúrgica