Palestra Cultura Organizacional no Filme Monstros SA

Ubiratan Carlos Machado

Editor e professor da Radioblogtv

Contato para Palestras: celular (011) 8489 8036 TIM

Meu blog: http://ubiratangeo.blogspot.com/

Ponto 1 – Uma organização com estrutura tradicional consome pessoas

Palestra Filme Monstros SA Ponto 2 – A importância de levar a competitividade para fora da organização

Ponto 3 – A criação de um novo modelo de negócios: forma e conteúdo

Ponto 1 – Estruturas Organizacionais rígidas consomem pessoas

Palestra Filme Monstros SA

2 – Entendendo como o foco do negócio influência a seleção de funcionários: a questão do RH

Ponto 1 – Estruturas Organizacionais rígidas consomem pessoas

Palestra Filme Monstros SA

3 – Estrutura pesada e exige funcionários altamente capacitados para compensar deficiências operacionais

Ponto 2 – Levando a competitividade para fora da organização

Palestra Filme Monstros SA

1 – O perigo de trazer a competitividade para dentro da organização: Randall Boggs versus James Sullivan

Ponto 2 – Levando a competitividade para fora da organização

Palestra Filme Monstros SA

2 – O papel da liderança para a construção de um clima organizacional para buscar novos modelos de negócio

Ponto 2 – Levando a competitividade para fora da organização

Palestra Filme Monstros SA

3 – Transformando problemas em oportunidades: o papel da liderança na transformação da organização

Ponto 3 – Um novo modelo de negócios: forma e conteúdo

Palestra Filme Monstros SA

1- A questão da formatação do produto e inserção no mercado: a questão do desenvolvimento sustentável

Ponto 3 – Um novo modelo de negócios: forma e conteúdo

Palestra Filme Monstros SA

2 – Ampliando a capacidade dos colaboradores em diminuir os custos operacionais da organização

Ponto 3 – Um novo modelo de negócios: forma e conteúdo

Palestra Filme Monstros SA

3 – Liderança e colaboração: transformando pessoas, funções e formas de aumentar lucratividade

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