IGOR PEIXOTOIZABEL LIMA

LUCIEVANDO NOBRENADINE ARAÚJO

PRICYLIANNA CÁSSIA

CURSO DE BIBLIOTECONOMIAORGANIZAÇÃO, SISTEMAS E MÉTODOS EM

UNIDADES DE INFORMAÇÃOPROF. CYNTIA CHAVES

SISTEMAS

Evolução Histórica dos Sistemas

• Conceitos definidos depois da 2ª Guerra Mundial;• Característica de combinar resultados em um todo.

Sistema: O que é?Segundo Bio (2008) sistema é o “conjunto de

elementos interdependentes, ou um todo organizado, ou partes que interagem”.

“Os sistemas existem dentro de sistemas. Cada um é constituído de subsistemas e, ao mesmo tempo, faz parte de um sistema maior, o supra-sistema que ainda pode se encontrar em um supra-sistema maior ainda, gerando um encadeamento infinito”. (FILHO; FERRASSA, 2006, p. 2).

•Supra-sistema:

Sistema maior no qual está

inserido o sistema.

•Subsistema:

Conjunto de sistemas

subordinado à outro.

Parâmetros dos Sistemas

“Parâmetros são constantes arbitrárias que caracterizam, por suas propriedades, o valor e a descrição dimensional de um sistema ou

componente do sistema.” (CHIAVENATO, 2003, p. 477).

Ambiente

Ambiente é o meio que envolve externamente o sistema;

Necessidade constante de analisar o ambiente;

SISTEMA AMBIENTE

Objetivos

É a finalidade para a qual o sistema foi criado;

Se referem tanto aos objetivos dos usuários como aos do próprio sistema.

Entrada

É a força ou impulso de arranque ou de partida do sistema;

Também chamada de insumo, importação ou input.

Processamento

É o mecanismo de conversão das entradas em saídas;

Está empenhado na produção de um resultado;

Também é chamado de processador ou transformação.

Saída

Os resultados de um sistema são as saídas.

Também são chamadas de output, produto ou resultado.

Controle e Avaliação

Atuam no sentido de verificar se as saídas estão coerentes com os objetivos;

Padrão

Retroação (feedback)

É a reintrodução, no sistema, de uma saída sob a forma de (nova) informação;

Resposta do cliente e/ou do ambiente aos resultados fornecidos pelo sistema;

Tem caráter auto-regulador;

Também chamada de retroalimentação, retroinformação ou alimentação de retorno.

Tipos de Sistema

Quanto a sua constituição:

• Físicos ou concretos

•Abstratos ou conceituais

Tipos de Sistema

Quanto a sua natureza:

• Sistemas fechados

• Sistemas abertos

A Organização como Sistema Aberto

“A organização [...] mantém uma dinâmica

interação com seu meio ambiente [...] Além disso, é um

sistema integrado por diversas partes ou

unidades relacionadas entre si, que

trabalham em harmonia umas com as

outras, com a finalidade de alcançar

uma série de objetivos, tanto da organização

como de seus participantes”.

(CHIAVENATO, 2003, p. 479).

Características das Organizações

como Sistemas Abertos

Comportamento probabilístico e não-determinístico;

As organizações como partes de uma sociedade maior e constituídas de partes menores;

Interdependência das partes;Homeostase ou "estado firme“ (estado de

equilíbrio);Fronteiras ou limites;Morfogênese (capacidade de modificar a si

próprio);Resiliência (capacidade de superar

distúrbios externos).

Sistemas de Informação

Um sistema de informação pode ser conceituado como “[...] um conjunto de componentes inter-relacionados que coletam (ou recuperam), processam, armazenam e distribuem informações destinadas a apoiar a tomada de decisões, a coordenação e o controle de uma organização”. (LAUDON; LAUDON, 2009, p. 9).

Conclusão

A concepção de sistema está presente desde a Astronomia até a Biologia, passando pela Administração e pelas Ciências Sociais. O predomínio dessa abordagem deve-se, principalmente, ao fato de que o conceito de sistema “[...] proporciona uma visão compreensiva, abrangente, holística e gestáltica de um conjunto de coisas complexas dando-lhes uma configuração e identidade total”. (CHIAVENATO, 2003, p. 475).

ReferênciasBIO, Sérgio Rodrigues. Sistemas de informação:

um enfoque gerencial. 2. ed. São Paulo: Atlas, 2008.

CHIAVENATO, Idalberto. Teoria geral da administração: uma visão abrangente da moderna administração das organizações. 7. ed. rev. e atual. Rio de Janeiro: Elsevier: Campus, 2003.

CRUZ, Tadeu. Sistemas de informações gerenciais: tecnologias da informação e a empresa do século XXI. 3. ed. rev., atual. e ampl. São Paulo, SP: Atlas, 2008.

CRUZ, Tadeu. Sistemas, organização e métodos: estudo integrado das novas tecnologias de informação . São Paulo: Atlas, 1997. 230p.

D'ASCENÇÃO, Luiz Carlos M. Organização, sistemas e métodos: análise, redesenho e informatização de processos administrativos. São Paulo: Atlas, 2007.

FILHO, Mario Januário; FERRASSA Rodrigo. [Teoria dos Sistemas]. 2006. Disponível em: <http://stoa.usp.br/mariojf/files/-1/8745/Teoria+dos+Sistemas.pdf> Acesso em: 22 abr. 2012.

LAUDON, K. C.; LAUDON, J. P. Sistemas de informação gerenciais. 7. ed. São Paulo: Prentice Hall, 2009.

OLIVEIRA, Djalma de Pinho Rebouças de. Sistemas de informações gerenciais: estratégicas, táticas operacionais. 11.ed. São Paulo: Atlas, 2007.

OLIVEIRA, Djalma de Pinho Rebouças de. Sistemas, organização e métodos: uma abordagem gerencial . 5.ed. São Paulo: Atlas, 1994.

ROSINI, Alessandro Marco; PALMISANO, Angelo. Administração de Sistemas de Informação e a Gestão do conhecimento. São Paulo: Thomson, 2003.