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Europass-Curriculum Vitae
Informação pessoal
Apelido(s) / Nome(s) próprio(s) ROCHA CARVALHO, ANA MARIA
Morada(s) Avª Infante D. Henrique, nº 13 – 4º B 2660-449 Santo António dos Cavaleiros
Contato(s) (351) 96 382 13 86 / 91 422 66 43
Correio(s) eletrónico(s) [email protected]
http://pt.linkedin.com/in/anamcarvalho
Nacionalidade Portuguesa
Data de nascimento 10/11/1972
Experiência profissional
Datas Junho-2015 /
Função ou cargo ocupado Secretária da Administração e Coordenadora do Gabinete de Relações Internacionais
Principais atividades e responsabilidades
Assessoria direta da Secretária Geral & CEO da Câmara;
Gestão da agenda da Secretária Geral & CEO e apoio na gestão e planeamento da agenda geral da Câmara;
Tratamento, gestão e envio de correspondência (portuguesa e árabe);
Marcação de viagens, alojamento e transporte, nacionais e internacionais, bem como controle das faturas e custos associados às mesmas;
Apoio na organização de reuniões de trabalho e eventos corporativos incluindo seleção do local; catering e material apropriado;
Preparação e realização de apresentações para reuniões;
Apoio na elaboração de relatórios; cartas, manuais internos, propostas, entre outros;
Coordenação dos trabalhos do Gabinete de Relações Internacionais (parte portuguesa);
Responsável pelos eventos da Câmara realizados em Portugal, tais como: conferências; seminários, sessões de esclarecimento, fóruns, etc.:
Coordenação dos convites a oradores, local dos eventos, apresentações, material de apoio e toda a logística associada;
Coordenação das respostas aos pedidos de informações dos associados e empresários portugueses junto da equipa do departamento;
Elaboração de pesquisas com recurso à internet; Pesquisa, consulta e triagem de concursos públicos em 22 países árabes e introdução dos mesmos no website da Câmara;
Gestão das publicações nas redes sociais (LinkedIn, Facebook e Twitter); Apoio ao Gabinete de Traduções, na formatação e verificação das traduções efectuadas e elaboração dos respectivos orçamentos,
Tradução de documentos (Inglês/Português - Português/Inglês);
Apoio ao Gabinete de Vistos na legalização de documentação (orçamentação, emissão das legalizações e respectiva faturação), quando necessário;
Office management: avaliação e seleção de fornecedores e negociação de contratos de fornecimento e prestação de serviços.
Nome e morada do empregador Câmara de Comércio e Indústria Árabe-Portuguesa (CCIAP) www.cciap.pt
Tipo de empresa ou setor Prestação de serviços
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Experiência profissional
Datas Set-2012 / Set-2014
Função ou cargo ocupado Unit Manager - Financial Department (Accounts Payable) Chefe do Departamento de Back-Office Financeiro de Lisboa
Principais atividades e responsabilidades
Coordenação global e gestão do departamento de Back-Office (áreas administrativa e financeira) afeto aos escritórios de Lisboa, Porto e Açores;
Principais atividades e responsabilidades
(cont.)
Coordenação e gestão do trabalho de uma equipa operacional de 6 pessoas;
Análise e conciliação de contas correntes de fornecedores de 9 empresas do Grupo;
Recuperação de valores em crédito nas contas dos fornecedores;
Análise e resposta a contestações/reclamações dos fornecedores;
Análise das necessidades de pagamento a fornecedores em função de plafonds atribuídos e definição de prioridades de pagamento;
Pagamentos a fornecedores;
Reuniões de trabalho e negociação direta com os fornecedores;
Análise e sugestão de procedimentos internos a implementar no grupo ao nível da interação entre os vários departamentos e melhoria dos processos de workflow instituídos;
Office management - negociação com fornecedores de economato e serviços do escritório; Apoio na ligação com os RH ao nível do controlo de assiduidade, admissões, cessações de contratos, gestão de cadastro e processos de estágio.
Nome e morada do empregador BlueSeven – Business Solutions, Lda. (Grupo Full Services) http://www.fullservicesgroup.com/
Tipo de empresa ou setor Prestação de serviços / Turismo
Datas Jan-2000 / Mar-2012
Função ou cargo ocupado Assistente de Direção
Principais atividades e responsabilidades
(cont.)
Assessoria à Gestão;
Gestão e planeamento da agenda dos sócios;
Tratamento e gestão de documentação e correspondência;
Atendimento e triagem de chamadas telefónicas;
Marcação e coordenação de viagens e alojamentos, assim como controle das faturas e custos associados aos mesmos;
Organização de reuniões e eventos corporativos incluindo seleção do local; catering e material apropriado;
Preparação e realização de apresentações para reuniões;
Elaboração de relatórios; cartas, manuais internos, propostas, contratos;
Elaboração de pesquisas com recurso à internet;
Traduções de relatórios e outros documentos (Inglês/Português - Português/Inglês);
Organização e preparação de ações de formação, internas e externas;
Office management: avaliação e seleção de fornecedores e negociação de contratos de fornecimento e prestação de serviços;
Faturação (emissão de faturas, controlo da faturação e respetiva cobrança, elaboração de mapas de controlo);
Apoio na análise, preparação e gestão de processos relacionados com a OROC, CMVM e Banco de Portugal;
Apoio na organização e preparação da documentação para concorrer a concursos lançados na Plataforma de Contratação Pública Electrónica e pela União Europeia.
Apoio na gestão dos recursos humanos (contactos, entrevistas, admissões, gestão de cadastro, contratos, Segurança Social, benefícios à contratação, estágios, demissões, etc.);
Negociação e gestão da carteira de seguros em vigor na empresa, ramos vida e não vida (saúde, responsabilidade civil, multi-riscos/estabelecimento, acidentes de trabalho e de viagem);
Gestão e tratamento dos conteúdos do website da empresa; Apoio nos processos de controlo de qualidade.
Nome e morada do empregador J. Monteiro & Associados, SROC, Lda. www.jmsroc.pt
Tipo de empresa ou setor Auditoria / Revisão Legal de Contas / Consultoria
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Datas 1995-1999
Função ou cargo ocupado Secretária de Direção
Principais atividades e responsabilidades
Assessoria direta a um sócio da empresa;
Gestão e organização de agenda;
Marcação de reuniões e de viagens;
Principais atividades e responsabilidades
(Cont.)
Contactos diretos ao mais alto nível;
Tratamento de correspondência;
Preparação de propostas, apresentações e relatórios;
Organização de cursos de formação;
Preparação de manuais internos da empresa;
Traduções de relatórios e outros documentos (Inglês/Português - Português/Inglês).
Nome e morada do empregador Ernst & Young, Lda.
Tipo de empresa ou setor Auditoria / Revisão Legal de Contas / Consultoria
Datas 1994-1995
Função ou cargo ocupado Administrativa no Departamento de Recursos Humanos
Principais atividades e responsabilidades
Admissão de pessoal (concursos internos e externos);
Gestão de cadastro;
Processamento de vencimentos;
Processamento de horas extraordinárias e ajudas de custo;
Expediente geral.
Nome e morada do empregador Montepio Geral
Tipo de empresa ou setor Banca
Datas 1993-1994
Função ou cargo ocupado Secretária na área dos Fundos de Investimento
Principais atividades e responsabilidades
Expediente geral de escritório.
Nome e morada do empregador BPI – Banco Português de Investimento
Tipo de empresa ou setor Banca
Educação e formação
Datas Novembro 2009 / julho 2010
Designação da qualificação atribuída Pós-Graduação em Assessoria Empresarial
Principais disciplinas/competências profissionais
Principais disciplinas: Protocolo Empresarial; Liderança e Gestão de Conflitos; Gestão de Recursos Humanos; Coaching; Empreendedorismo/Criação Gestão Negócios; eBusiness; Marketing e Publicidade; Sistemas de Informação e Multimédia; Legislação laboral, comercial e fiscal.
Principais competências profissionais: - Assessorar ao nível da gestão órgãos superiores de decisão empresarial. - Coordenar funções empresariais: financeira, comercial, marketing e recursos humanos. - Colaborar com empresas ao nível da organização e da racionalização da produção e dos serviços.
Nome e tipo da organização de ensino ou formação
ISLA – Instituto Superior de Línguas e Administração
Nível segundo a classificação nacional ou internacional
Pós-Graduação Média Final: 16 Valores
Datas 2003/2007
Designação da qualificação atribuída Licenciatura em Contabilidade e Administração – Ramo de Fiscalidade (regime pós-laboral)
Principais disciplinas/competências profissionais
Projeto em Simulação Empresarial I e II, Contabilidade Financeira I e II, Contabilidade Analítica I e II, Fiscalidade I e II, Processo Tributário I e II, Auditoria, Economia I e II, Cálculo Financeiro, Direito Internacional, Direito das Empresas, Matemática
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Nome e tipo da organização de ensino ou formação
ISCAL - Instituto Superior de Contabilidade e Administração de Lisboa
Nível segundo a classificação nacional ou internacional
Licenciatura Média Final: 13 Valores
Datas Junho/1996
Designação da qualificação atribuída Certificate of Proficiency in English (CPE) da Universidade de Cambridge
Nome e tipo da organização de ensino ou formação
British Council Lisboa
Nível segundo a classificação nacional ou internacional
Qualificação de nível avançado reconhecido pelas faculdades inglesas Classificação obtida: A
Datas 24/07/2009–06/09/2009 (duração: 90 horas)
Designação da formação obtida Curso de Formação de Formadores, homologado pelo IEFP
Designação da qualificação atribuída Certificado de Aptidão Profissional - CAP
Nome e tipo da organização de ensino ou formação
NHK - Formação e Novas Tecnologias, Lda.
Datas Setembro/1996
Designação da formação obtida Curso de Informática (Windows; Word; Excel e PowerPoint)
Nome e tipo da organização de ensino ou formação
Centro de Estudo Rumos
Aptidões e competências pessoais
Língua(s) materna(s) Português
Outra(s) língua(s) Compreensão Conversação Escrita
Nível europeu (*) Compreensão oral Leitura Interação oral Produção oral
Inglês C2 C2 C2 C2 C2
Francês B1 B1 A2 A2 B1
Espanhol B1 B1 A2 A2 A2
(*) Nível do Quadro Europeu Comum de Referência (CECR)
Conhecimentos de Informática Ambiente Windows: Word, Excel, PowerPoint, Internet Explorer, Outlook, Outlook Express, Acrobat Reader, Navision 5.0, Navision 2009, Navibilling, Travel Kiss; iGrafx Professional e Primavera Software (Módulo de faturação e gestão de terceiros).
Aptidões e competências de organização
Discrição e elevado sentido de responsabilidade;
Capacidade de trabalhar de forma autónoma ou em equipa;
Espírito de iniciativa e capacidade de decisão;
Boa capacidade de análise e resolução de problemas;
Capacidade de organização e planeamento de trabalho;
Capacidade de liderança e coordenação de equipas de trabalho;
Facilidade de comunicação e de relacionamento interpessoal;
Capacidade de trabalhar em ambientes multiculturais e exigentes;
Capacidade de trabalhar sobre pressão e com prazos para cumprir.
Carta de condução Categoria B