Sexta-feira, 12 de fevereiro de 2021 • Edição 4.610 • Ano 20 • … · 2021. 2. 12. · anos e, dentre os atletas que ele agencia, há o atual campeão mundial de boxe, que

GuarujáDIÁRIO OFICIAL DE

Sexta-feira, 12 de fevereiro de 2021 • Edição 4.610 • Ano 20 • Distribuição gratuita • www.guaruja.sp.gov.br

Prefeitura cria roteiro para combate à dengue e chikungunya

Equipes da Secretaria de Saúde (Sesau) estão atuando para eliminar os criadouros do mosquito Aedes aegypti nas residências de diversos bairros de Vicente de Carvalho. Em seguida, é realizado o bloqueio de nebulização, o fumacê. Toda essa estratégia se dá em função do aumento do número de casos confirmados ou suspeitos da doença, como mostram os dados recentes. A Sesau, porém, pede o apoio da população, fundamental para eliminar os focos de proliferação do mosquito

VICENTE DE CARVALHO

ÚLTIMA PÁGINA

Boxeador de Guarujá vai aos EUA para defender o título

mundial neste sábado

Programa de gestão inovadora vai acompanhar

30 empresas da cidade

ESPORTE

INSCRIÇÕES ABERTAS

PÁGINA 3

Reforma da Quadra Poliesportiva da Vila Zilda entra em fase final

OBRAS

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VACINÔMETRO

covid-19

7.839 pessoas

já foram vacinadas em Guarujá

Hyg

or A

breu

Diego M

archi

2 SEXTA-FEIRA12.2.2021 Guarujá

DIÁRIO OFICIAL DE

expediente

GuarujáDIÁRIO OFICIAL

DO MUNICÍPIO DE

Conteúdo produzido pela Assessoria de Imprensa da Prefeitura de Guarujá. O noticiário relativo às atividades da Câmara Municipal, bem como a produção e edição de seus atos oficiais, são de responsabilidade exclusiva do Poder Legislativo.

DOE SANGUE,DOE SANGUE,DOE VIDADOE VIDA

Colabore com o Banco de Sangue do Hospital Santo Amaro

PREFEITURA MUNICIPAL DE GUARUJÁ Av. Santos Dumont, 800 • Santo AntônioCEP 11432-502 • TEL 3308.7000 SITE www.guaruja.sp.gov.br E-MAIL [email protected]

Jornalista responsável e ediçãoValdir Dias • MTb. 19.867

Projeto gráfico e diagramação Diego RubidoImpressão Gráfica Diário do Litoral Tiragem 9.300 exemplares

UNIDADE FISCALDO MUNICÍPIO R$ 3,60

menu

restaurantepopularR$

1

Cardápios sujeitos a alterações

TIBério birolini

SANTO ANTÔNIO

Bisteca acebolada, batatas coradas, arroz, feijão, repolho com cenoura, banana, suco de manga

Dobradinha, farofa dourada, arroz, vinagrete, banana, suco de abacaxi

Restaurante Alimenta Cidadão Rua Colômbia s/n - Vila Baiana

Alameda das Violetas, 330 - Santo Antônio

Guarujá abre inscrições para programa de consultoria de inovação empresarial

Trânsito na Rua Cavalheiro Nami Jafet retorna ao fluxo original de direção

Ação é mais uma parceria entre a Secretaria de Desenvolvimento Econômico e Portuário, Sebrae SP e entidades do comércio

Um dos principais pro-gramas de consultoria e inovação empresarial

do Estado de São Paulo, o Pro-jeto Agente Local de Inovação (ALI), do Sebrae, está com ins-crições abertas, em Guarujá. Voltado para Micro Empresas (ME) e Empresas de Pequeno Porte (EPP), o ALI proporciona um acompanhamento perso-nalizado, e sem custos, às em-presas que buscam aumentar faturamento e produtividade de forma inovadora. As vagas são limitadas.

Para integrar o projeto, os interessados devem se inscre-ver pelo whatsapp da Sedep: (13) 3040-7432 ou pelo link: https://cutt.ly/tkEcnXk até o dia 15 deste mês. De acordo com a Secretaria de Desenvol-

vimento Econômico e Portu-ário (Sedep), o programa terá início em março, com duração de quatro meses.

Serão selecionadas 30 em-presas que receberão o acom-panhamento exclusivo de um Agente ao longo deste período. O objetivo é implantar proces-sos de gestão inovadora, aju-

GRATUITO

Helder Lima

MUDANÇA

dando as empresas a entrarem no mercado digital, aumen-tando seu posicionamento de mercado e faturamento.

Em execução desde 2008, o Projeto ALI vem ajudando micro e pequenas empresas a crescerem e se manterem no mercado, por meio de uma metodologia de ganhos reais

(curto, médio e longo prazo), autodiagnóstico, palestras, con-teúdo exclusivo, benchmarking, sprints de inovação e consulto-rias a fim de propiciar aumento da produtividade, redução de custos e maior lucratividade.

“As mudanças mercadoló-gicas cada vez mais ancora-das nos meios digitais trouxe enormes desafios aos micro e pequenos negócios. Por isso, a missão do ALI é ajudar es-sas empresas a se manterem estáveis e expandirem seus negócios para o universo di-gital”, disse Thalita dos Santos Monteiro, Agente Local de Ino-vação do Sebrae.

A ação é mais um resultado da parceria entre a Prefeitura de Guarujá, por meio da Secretaria de Desenvolvimento Econômi-co e Portuário, o Sebrae SP, As-sociação Comercial de Guarujá (ACEG), e a Câmara dos Dirigen-tes Lojistas de Guarujá (CDL).

Alteração havia sido feita para amenizar o aumento do trânsito de veículos na temporada

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SEG A SEX - 8 ÀS 11H30 E 14 ÀS 16H30

(13) 99620-0855 | 3344-3312

Desde a noite de quarta-fei-ra (10), a Diretoria de Trânsito reverteu a mão de direção e retomou o fluxo anterior da Rua Cavalheiro Nami Jafet, no Centro da Cidade. A inversão havia sido feita para amenizar o impacto provocado pelo au-mento do trânsito de veículos durante a temporada de verão.

E, já que o ponto facultativo de Carnaval foi suspenso nas repartições públicas de todo o Estado, inclusive em Guarujá, o órgão avaliou que o fluxo de

direção original poderia ser retomado.

A Diretoria de Trânsito in-forma que pelo menos dez mil veículos transitaram a cada dia por este trecho invertido e, caso a Administração Mu-nicipal entenda necessário, novas alterações podem ser feitas no trânsito do Centro.

Diego Marchi

3SEXTA-FEIRA12.2.2021Guarujá

DIÁRIO OFICIAL DE

Obra na Quadra Poliesportiva da Vila Zilda está na reta final

Agente de Guarujá leva campeão para defender o cinturão mundial nos EUA

Equipamento pode receber modalidades como futsal, basquetebol, voleibol, handebol, ginástica funcional, alongamento e danças

ESPORTEBOXE

As obras da quadra po-liesportiva da Vila Zilda, que fica na Rua Heleno

Corrêa de Lima estão pratica-mente concluídas e em breve devem ser entregues à popu-lação. No momento, os traba-lhos finais se concentram na pintura final, colocação de tela e também na lavagem comple-ta de todo o espaço.

A expectativa da empresa responsável é finalizar o ser-viço ainda nesta semana. O equipamento vai beneficiar moradores dos bairros da Vila Zilda, Vila Edna e Cachoeira. Poderão ser praticadas moda-lidades como futsal, basquete-bol, voleibol, handebol, ginás-tica funcional, alongamento e danças.

Com 15 metros de largura e 27 de comprimento, a quadra

já conta com traves, cestas de basquete e assentos de concre-to, além de bases e rede espe-cífica para a prática de volei-bol. Foram instalados, ainda, oito refletores com iluminação em LED, que propiciam econo-mia de energia.

A estrutura é composta ainda por dois vestiários (fe-minino e masculino), mais um banheiro com acessibilidade, além de uma sala administra-tiva e depósito para armazenar materiais esportivos. Bastante deteriorado, antes o equipa-mento servia de abrigo para moradores de rua e até usuá-rios de entorpecentes.

Segundo a Secretaria de Infraestrutura e Obras da Pre-feitura, a quadra recebeu ser-viços como lavagem completa por hidrojateamento e pintura

total. O telhado precisou ser renovado e os vestiários tive-ram trocados todas as louças e metais sanitários. A empresa também desenvolveu serviços em toda a calçada do local.

As equipes executaram também o conserto e a troca de telhas, reformulação dos vestiários, com troca de louças e metais sanitários. Os servi-ços incluíram ainda a coloca-ção de divisórias, de pisos e revestimentos.

A Secretaria de Esportes avalia que a quadra poliespor-tiva será um excelente instru-mento para prática desporti-va e recreativa e agora, com o espaço recuperado, o órgão pretende estimular a prática de esportes coletivos de qua-dra, em prol da qualidade de vida comunidade.

Diego M

archi

Nascido e criado em Guaru-já, o empresário Patrick Nasci-mento faz parte do grupo ‘Boxe Guarujá’, um dos mais tradicio-nais da Cidade. O guarujaense atua na área esportiva há dez anos e, dentre os atletas que ele agencia, há o atual campeão mundial de boxe, que possui o mesmo nome que o seu: Patrick Alen Teixeira. O lutador, que é de Santa Catarina, defenderá o cinturão no Fantasy Springs, na cidade de Indio, Estado da Califórnia, nos Estados Unidos no próximo sábado (13).

Com 30 anos, o lutador da categoria super-médio possui uma trajetória com 31 vitórias, de um total de 32 lutas em que participou. Ele vem se prepa-rando para a luta há quase dois meses e o embate pelo cinturão será contra o argen-tino Brian Castaño, que já foi detentor do título mundial em anos anteriores.

Para o atleta, a relação de parceria com o seu empresário foi peça chave para o sucesso na carreira. “Ele foi fundamental para que eu chegasse ao título mundial. No mundo do boxe não é nada fácil ser um agente

e o Patrick (empresário) é muito responsável e inteligente, pois sabe fazer as coisas acontece-rem”, pontua o atleta.

Para o empresário Patrick Nascimento, o trabalho desen-volvido com seu atleta, que possui o mesmo nome é uma motivação a mais para novos projetos. “O nosso atleta Teixeira obteve o título mundial de cam-peão, após 13 anos sem um bra-sileiro conseguir essa posição no boxe. É sem dúvida uma grande conquista para a nossa equipe e estamos todos empenhados na defesa desse título”.

Ele ressalta que Guarujá tem vários atletas de boxe com po-tencial. “Vamos fazer renascer a modalidade no Município. Nos-sa intenção é formar atletas de alto rendimento, e também, de incentivar cada vez mais os jo-vens e os adolescentes a seguir um caminho no esporte”.

O atleta é treinado pelo téc-nico esportivo Edson “Xuxa” Nascimento e seu auxiliar José David de Souza. Xuxa se consa-grou numa brilhante carreira como boxeador e hoje atua no grupo ‘Boxe Guarujá’ e no Inter-national Boxing Group (IBG).

Espaço passou por uma ampla requalificação e obras estão na fase de acabamento

Luta acontece no Fantasy Springs, na cidade de Indio, na Califórnia, Estados Unidos


DIÁRIO OFICIAL DE

D E C R E T O N.º 14.148“Abre crédito adicional suplementar na importância

de R$ 950.000,00 e dá outras providências.”VÁLTER SUMAN, Prefeito Municipal de Guarujá, no uso de suas atribuições legais e de conformidade com o disposto no inciso I, do Art. 7.º, da Lei Municipal n.º 4.869, de 17 de dezembro de 2020;

D E C R E T A :Art. 1.º Fica aberto, na Secretaria Municipal de Saúde, um crédito na impor-tância de R$ 950.000,00 (novecentos e cinquenta mil reais), destinado a suplementar a dotação de seu orçamento vigente, observada a seguinte discriminação:

CÓDIGO DA ESTRUTURA FUNCIONAL PROGRAMÁTICA R$ 16.01.00 10 302 1009 2 159 3 3 90 aplicações diretas 95 950.000,00

Total 950.000,00

Art. 2.º O valor do crédito aberto pelo artigo anterior será coberto, dentro das normas vigentes, com recursos oriundos do superávit financeiro de repasses federais, verificado em 31/12/2020, para custeio da assistência hospitalar e ambulatorial conforme levantamento efetuado pela Diretoria de Gestão Administrativa e Financeira da Secretaria Municipal de Saúde.Art. 3.º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.

Registre-se e publique-se.Prefeitura Municipal de Guarujá, em 11 de fevereiro de 2021.

PREFEITO“SEGOV ORÇ”/ tasjdRegistrado no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021.Thamires Augusta de Siqueira J. DiasPront. n.º 21.822, que o digitei e assino.

D E C R E T O N.º 14.149“Dispõe sobre os procedimentos de abertura,

transferência e cancelamento de Inscrições Municipais.”VÁLTER SUMAN, Prefeito do Município de Guarujá, no uso das atribuições que a Lei lhe confere: Considerando a necessidade de uniformizar os procedimentos referentes às solicitações de Pessoas Jurídicas através do Sistema Via Rápida Em-presa (REDESIM);Considerando o Decreto do Estado de São Paulo n.° 55.660, de 30 de março de 2010, que institui o Sistema Integrado de Licenciamento, cria o Certificado de Licenciamento Integrado, e dá providências correlatas;Considerando a Lei Complementar n.° 38, de 24 de Dezembro de 1997, que instituiu o Código Tributário do Município de Guarujá;Considerando a Lei Complementar n.° 44, de 24 de dezembro de 1998, que instituiu o Código de Postura do Município de Guarujá e estabeleceu disciplinadoras dos desenvolvimentos econômico sustentável e da manu-tenção da cidade, da paisagem urbana e qualidade ambiental, de higiene pública e do funcionamento dos estabelecimentos comerciais, industrial, prestadores de serviço e assemelhados;Considerando o Anexo I, da Circular n.º 001/2018 – SEDEP,

D E C R E T A:Art. 1.º O presente Decreto dispõe sobre os procedimentos a serem adota-dos pelos requerentes e pelas Secretarias Municipais acerca da abertura, transferência e cancelamento de Inscrições Municipais, conforme os Anexos I e II deste Decreto.Art. 2.º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, revogando-se as disposições em contrário, em especial a Circular n.º 001/2018 – SEDEP.

Registre-se e publique-se.Prefeitura Municipal de Guarujá, em 11 de fevereiro de 2021.

PREFEITO“SEGOV”/ esoRegistrado no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021.Éder Simões de OliveiraPront. n.º 18.825, que o digitei e assino.

ANEXO I1. Empresas Registradas na Junta Comercial do Estado de São Paulo (JUCESP).1.1. As solicitações deverão ser realizadas pelo Via Rápida Empresa (VRE), através do site: www.redesim.gov.br.1.2. Para realização dos procedimentos é obrigatório o uso do CERTIFICADO

DIGITAL da empresa ou através de uma CONTABILIDADE.1.2.1. Solicitar viabilidade prévia;1.2.2. Aguardar a resposta;1.2.3. Se favorável, continuar registro na JUCESP.1.3. Após REGISTRO MERCANTIL, solicitar licenciamento para emis-são do Certificado de Licenciamento Integrado (CLI) - Decreto Estadual 55.660/2010 1.3.1. Em caso de atividade de BAIXO RISCO na Prefeitura, aguardar a conclusão dos demais órgãos para emissão do CLI. Informar o setor do VRE quanto à emissão do CLI pelo telefone (13) 3344-4500 ou através do e-mail [email protected]. Em caso de atividade de ALTO RISCO na Prefeitura, o requerente deverá encaminhar através do e-mail [email protected] a tela do protocolo de licenciamento, bem como o comprovante de pagamento da taxa de expediente1.3.3. Taxa de requerimento quitada (10 UF), a ser emitida no site www.guaruja.sp.gov.br, no link: Serviços Online, Taxa de Requerimento.1.4. Não serão recebidos pedidos sem a referida documentação completa.1.5. Durante o licenciamento na JUCESP (SISTEMA REDESIM), caso seja apontado ALTO RISCO em outros órgãos o requerente deverá se dirigir ao órgão competente.1.6. Certificado de Licenciamento Integrado (CLI), só será emitido quanto estiver concluída as pendências de cada órgão competente abaixo.1.6.1. Prefeitura Municipal de Guarujá;1.6.2. Secretaria da Agricultura / Coordenadoria de Defesa Agropecuária;1.6.3. Secretaria de Estado da Saúde /Vigilância Sanitária;1.6.4. Secretaria de Estado da Segurança Pública / Corpo de Bombeiros;1.6.5. Secretaria de Estado do Meio Ambiente / CETESB.2. Empresas Registradas em Cartório2.1. As solicitações deverão ser realizadas pelo Via Rápida Empresa, através do site: www.redesim.gov.br.2.2. Para realização dos procedimentos é obrigatório o uso do CERTIFICADO DIGITAL da empresa ou através de uma CONTABILIDADE.2.3. Recomendamos que antes do registro em cartório o requerente solicite uma viabilidade prévia através do site da Jucesp.2.3.1. Após REGISTRO, solicitar licenciamento para emissão do Certificado de Licenciamento Integrado (CLI)- Decreto Estadual 55.660/2010.2.3.2. Em caso de atividade de BAIXO RISCO na Prefeitura aguardar a conclusão dos demais órgãos para emissão do CLI. Informar o setor do VRE quanto à emissão do CLI pelo telefone (13) 3344-4500.2.4. Em caso de atividade de ALTO RISCO na Prefeitura o requerente deverá abrir processo físico no Via Rápida Empresa, na Av. Leomil, 630, apresentando os seguintes documentos:2.4.1. Tela do protocolo de licenciamento do site da JUCESP, com parecer favorável da Prefeitura com a opção “exibir detalhes” ativada, a fim de visualizar todos os dados da empresa;2.4.2. Ficha cadastral completa da JUCESP, onde consta todas as alterações da empresa, desde a sua constituição;2.4.3. No caso de entidade (Templos Religiosos, Associações etc), apresentar a ata de constituição e a última ata eletiva;2.4.4. Consulta cadastral do Cadesp, caso a empresa exerça atividade comercial;2.4.5. CNPJ;2.4.6. Documentos dos sócios (no caso de empresa) ou dos representantes (no caso de entidades);2.4.7. Taxa de requerimento quitada (10 UF), a ser emitida no site www.guaruja.sp.gov.br, no link: Serviços Online, Taxa de Requerimento.2.5. Não serão recebidos pedidos sem a referida documentação completa.2.6. Durante o licenciamento na JUCESP, caso seja apontado ALTO RISCO em outros órgãos o requerente deverá se dirigir ao órgão competente.2.7. Certificado de Licenciamento Integrado (CLI), só será emitido quanto estiver concluída as pendências de cada órgão competente abaixo.2.7.1. Prefeitura Municipal de Guarujá;2.7.2. Secretaria da Agricultura / Coordenadoria de Defesa Agropecuária;2.7.3. Secretaria de Estado da Saúde /Vigilância Sanitária;2.7.4. Secretaria de Estado da Segurança Pública / Corpo de Bombeiros2.7.5. Secretaria de Estado do Meio Ambiente / CETESB3. Procedimento para inscrição municipal de prestador de serviço – individual3.1. Comparecer ao Cadastro Comercial, na Av. Leomil, 630 – Centro, e apresentar os seguintes documentos:3.1.1. Requerimento solicitando a inscrição municipal para a atividade;

3.1.2. Jogo de cadastro (CACO) devidamente preenchido em 03 (três) vias, que poderá ser obtido e impresso através do site www.guaruja.sp.gov.br, no link: Serviços Online, Cadastro Comercial, Formulário CACO;3.1.3. Cópia do contrato de locação ou documento de propriedade ou autorização do proprietário com firma reconhecida;3.1.4. Cópia do espelho do IPTU atual do local;3.1.5. Cópia do RG, CPF e comprovante de residência no nome do requerente;3.1.6. Procuração do responsável contábil (contador);3.1.7. AVCB (Auto de Vistoria do Corpo de Bombeiro) - Decreto 10.371/2013 (exceto para ponto de referência).4. Procedimentos para obter alvará de funcionamento como Microem-preendedor Individual (MEI)4.1. Atendimento presencial é realizado na Sala do Empreendedor (Avenida Leomil, 630, Centro), ou através do site Via Rápida Empresa.4.1.1. Ponto de referência: Trazer cópia simples dos seguintes documentos:4.1.1.1. Certificado de MEI, feito através do site: www.portaldoempreen-dedor.gov.br;4.1.1.2. Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica, (espelho de CNPJ);4.1.1.3. RG, CPF e comprovante de residência.4.1.2. Atividades estabelecidas: Trazer cópia simples dos seguintes do-cumentos4.1.2.1. Certificado de MEI, feito através do site: www.portaldoempreen-dedor.gov.br;4.1.2.2. Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica, (espelho de CNPJ);4.1.2.3. RG, CPF e comprovante de residência;4.1.2.4. Contrato de locação;4.1.2.5. Espelho do IPTU – para imóveis em áreas não regularizadas deve ser apresentado um croqui ou mapa do local, com foto.4.1.2.6. Auto de vistoria do corpo de bombeiros (CLCB), que pode ser solicitado através do site: www.corpodebombeiros.sp.gov.br 4.1.3. Outras formas para emissão do alvará: Processo eletrônico – VRE, acessar: www.redesim.gov.br 5. Procedimento para abertura de processo eletrônico Via Rápida Empresa (VRE) de imóveis SEM REGULARIZAÇÃO5.1. Seguir os passos do itens 1 ou 2.5.2. Ponto de Referência: Requerente ou contador deverá encaminhar mapa ou croqui apontando o local para o e-mail: [email protected], com a imagem anexada e número de protocolo do VRE gerado constando no campo “assunto” do e-mail.5.3. Caso seja verificado através do mapa ou croqui encaminhado que a área é devidamente regularizada, o protocolo será indeferido por não conter o cadastro imobiliário correto.5.4. Atividades estabelecidas: O requerente deve solicitar à Diretoria de Regularização Fundiária (Sehab Diref) parecer se a área é passível de conso-lidação, no Paço Raphael Vitiello, Avenida Santos Dumont, 604 – 2º andar.5.4.1. Caso obtenha resposta favorável, deve tirar cópia de inteiro teor do processo, encaminhando a cópia anexada em formato PDF para o e-mail “[email protected]”, constando o novo número de protocolo do VRE no campo “assunto” do e-mail.5.5. Caso seja verificado em vistoria posterior que o imóvel possui regu-larização, a licença poderá ser cassada.6. Renovação do Certificado de Licenciamento Integrado (CLI)6.1. Através de processo eletrônico Via Rápida Empresa (VRE): www.redesim.gov.br.6.1.1. Informar o setor do VRE quanto à emissão do CLI pelo telefone (13) 3344-4500 ou através do e-mail [email protected]. Procedimento para solicitar alteração de razão social7.1. Através de processo eletrônico Via Rápida Empresa (VRE): www.redesim.gov.br7.1.1. Informar o setor do VRE quanto à emissão do CLI pelo telefone (13) 3344-4500 ou através do e-mail [email protected]. Procedimento para solicitar alteração do quadro societário8.1. Comparecer ao Cadastro Comercial, na Av. Leomil, 630 – Centro, e apresentar os seguintes documentos:8.1.1. Requerimento solicitando atualização da inscrição;8.1.2. Jogo de cadastro (CACO) em 03 (três) vias devidamente preenchido, que poderá ser obtido e impresso através do site www.guaruja.sp.gov.br , no link: Serviços Online, Cadastro Comercial, Formulário CACO;8.1.3. Comprovante de CNPJ e Ficha Cadastral Completa da Jucesp ou Ata de alteração;8.1.4. Comprovante de pagamento da Taxa de expediente/requerimento (10 UF).

ATOS OFICIAISGABINETE DO PREFEITO


DIÁRIO OFICIAL DE

9. Procedimento para solicitar alteração de Capital Social9.1. Comparecer ao Cadastro Comercial, na Av. Leomil, 630 – Centro, e apresentar os seguintes documentos:9.1.1. Requerimento solicitando atualização da inscrição;9.1.2. Jogo de cadastro (CACO) em 03 (três) vias devidamente preenchido, que poderá ser obtido e impresso através do site www.guaruja.sp.gov.br, no link: Serviços Online, Cadastro Comercial, 9.1.3 Formulário CACO;9.1.3. Comprovante de CNPJ e Ficha Cadastral Completa da Jucesp ou Ata de alteração;9.1.4. Comprovante de pagamento da Taxa de expediente/requerimento (10 UF).9.2. Através de processo eletrônico Via Rápida Empresa (VRE): www.redesim.gov.br9.2.1. Informar o setor do VRE quanto à emissão do CLI pelo telefone (13) 3344-4500.10. Procedimento para solicitar o cancelamento da inscrição municipal10.1. Comparecer ao Cadastro Comercial, na Av. Leomil, 630 – Centro, e apresentar os seguintes documentos:10.1.1. Requerimento solicitando o cancelamento da inscrição;10.1.2. Jogo de cadastro (CACO) em 03 (três) vias devidamente preenchido, que poderá ser obtido e impresso através do site www.guaruja.sp.gov.br, no link: Serviços Online, Cadastro Comercial, Formulário CACO;10.1.3. Comprovante de CNPJ baixado ou Alterado;10.1.4. Comprovante de pagamento da Taxa de expediente/requerimento (10 UF).

ANEXO III – DA DISPOSIÇÃO GERAL

1.1. Todas as solicitações de Pessoa Jurídica serão processadas através do sistema Via Rápida Empresa (SISTEMA REDESIM), sendo vedado o trâmite inicial através de processo físico.

II – DA ANÁLISE DE VIABILIDADE 2.1. Caberá ao servidor, quando da análise de viabilidade:2.1.1. Capturar o protocolo (do sistema REDESIM para o sistema SCIM), criando documento no sistema SCIM, que será identificado como “ID”; 2.1.2. Pesquisar a existência de Processo físico, pelo Cadastro Nacional de Pessoas Jurídicas (CNPJ). 2.1.3. Pesquisar se há Inscrição Municipal (IM) no local ou para o Cadastro Nacional de Pessoas Jurídicas (CNPJ). 2.2. Do Zoneamento2.2.1. Verificar se os dados informados pelo requerente estão em conso-nância com o Cadastro da Prefeitura (carnê IPTU); 2.2.2. Verificar se trata de Ponto de Referência ou Empresa Estabelecida; 2.2.3. Indicar se será necessário o parecer de outro setor; 2.2.4. Deferir ou Indeferir a viabilidade no ID, de acordo com o cruzamento de dados, nos moldes estabelecidos pela Lei Complementar n° 156/2013; 2.2.5. Inserir o resultado da análise no sistema REDESIM – JUCESP.

III – DO LICENCIAMENTO 3.1. Quando tratar-se de atividades de alto ou baixo risco o requerente enviará por e-mail a tela do licenciamento de Inteiro Teor (Protocolo de solicitação do REDESIM), assim como o comprovante de pagamento da taxa de expediente.

IV – DO PROCEDIMENTO4.1. Quando necessária manifestação no processo de legalização dos requisitos para a concessão do Alvará, os setores abaixo mencionados deverão fazê-la através do sistema “SCIM”:a) SEHAB (SEHAB DIREF); b) SEINFRA (SEINFRA DSOLO / SEINFRA CTEC);c) SEDEL (SEDEL PLAN);d) SEMAM (SEMAM DCA);e) SEDECON (SEDECON DITRAN / SEDECON DTP);f) SEFIN (SEFIN FISC / SEFIN COMERCIO / SEFIN TRIB);g) CMDUH (Conselho Municipal de Desenvolvimento Urbano e Habitacional). 4.2. Quando tratar-se de atividades de alto risco, o servidor deverá:4.2.1. Reabrir o Protocolo; 4.2.2. Anexar tela do Licenciamento e o comprovante de pagamento da taxa de expediente; 4.2.3. Encaminhar à SEFIN FISC (Fiscalização do Comércio) para análise e vistoria; 4.2.4. Encaminhar para o SEFIN TRIB 2 (ISSQN) para enquadramento das atividades, após o retorno da Fiscalização, caso a empresa também exerça atividades relacionadas a serviço. 4.3. Quando tratar-se de atividades de baixo risco, o servidor deverá:4.3.1. Em caso de Atividade Estabelecida:4.3.1.1. Reabrir o protocolo;4.3.1.2. Anexar o Cadastro de Licenciamento Integrado e o comprovante de pagamento da taxa de expediente;

4.3.1.3. Encaminhar para a Fiscalização de Comércio, a fim de que seja realizada análise e vistoria;4.3.1.4. Encaminhar para o SEFIN TRIB 2 (ISSQN) para enquadramento das atividades, após o retorno da Fiscalização, caso a empresa também exerça atividades relacionadas a serviços.4.3.2. Em caso de Ponto de Referência:4.3.2.1. Reabrir o protocolo;4.3.2.2. Anexar o Cadastro de Licenciamento Integrado correspondente e o comprovante de pagamento da taxa de expediente;4.3.2.3. Encaminhar para o SEFIN TRIB 2 (ISSQN) para enquadramento das atividades.4.4. Caberá aos Gestores:4.4.1. Analisar as informações obtidas pelos setores de Fiscalização e ISSQN;4.4.2. Analisar a necessidade de parecer de outros setores (SEINFRA, DITRAN, SEMAM, etc.);4.4.3. Liberar o Cadastro de Licenciamento Integrado, nos casos de Alto Risco;4.4.4. Encaminhar para autorização do Diretor;4.5. Caberá aos Diretores:4.5.1. Verificar se os requisitos exigidos para a solicitação foram preenchidos;4.5.2. A autorização do processo;4.5.3. Encaminhar para a juntada dos documentos necessários e posterior registro;

V -DA DOCUMENTAÇÃO NECESSÁRIA 5.1. As empresas registradas na Junta Comercial do Estado de São Paulo, deverão fornecer os seguintes documentos:a) Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica (CNPJ); b) Ficha Cadastral Completa da JUCESP; c) CADESP (se for cadastrado);d) Cadastro de Licenciamento Integrado, caso tenha alteração do anexado anteriormente;e) CACO, se a empresa possuir Inscrição Municipal. 5.2. As empresas registradas em cartório, deverão anexar os seguintes documentos:a) Cadastro Nacional de Pessoa Jurídicas; b) Última Ata Constitutiva; c) Última Ata Eletiva;d) Cópia dos documentos de identificação dos sócios;e) Cópia dos comprovantes de residência dos sócios; 5.3. Quando se tratar de renovação do CLI, deve-se anexar ao “ID” o CNPJ atualizado do requerente.

VI - DO REGISTRO6.1. O registro ou a alteração do Cadastro Municipal somente poderão ser efetuados com o Cadastro de Licenciamento Integrado (CLI) válido. No caso de pendências, o solicitante deverá saná-las, primeiramente, com o referente Órgão.6.2. Tratando-se alteração de Inscrição Municipal, ainda que o ID indique alteração somente de um dado, faz-se necessária a conferência de todos os dados da Inscrição Municipal.6.3. O Servidor, a fim de realizar o registro, deverá seguir as seguintes instruções:6.3.1. Aba Cadastro Comercial – Consulta Cadastro – CNPJ/CPFa) verificar se o solicitante possui Inscrição Municipal; b) caso o solicitante possua Inscrição Municipal o servidor deverá atuali-zá-la com as informações contidas no ID e no Cadastro de Licenciamento Integrado (CLI); c) se o servidor verificar que o solicitante não possui Inscrição Municipal, deverá efetivá-la, seguindo numeração pré ordenada; 6.3.2. Aba Cadastro Comercial – Cadastro Principal6.3.2.1. Dados do contribuintea) preencher os dados conforme constantes nos documentos exigidos para cada tipo de empresa (Cartório ou JUCESP); b) o campo logradouro deverá ser preenchido com o código informado na cota de análise de viabilidade constante no ID; c) verificar o código referente ao bairro;d) cadastrar o mesmo e-mail informado no Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica (CNPJ).6.3.2.2. Atividadesa) somente poderão ser registradas as atividades licenciadas, ou seja, aquelas constantes no Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica e no Cadastro de Licenciamento Integrado, não poderão ser registradas as atividades que embora constem no Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica, não estejam licenciadas; b) atividades de comércio não deverão ser encaminhadas para enquadra-mento pelo setor SEFIN TRIB 2 (ISSQN); c) conferir se as atividades exercidas, informadas pelo agente fiscal, no ID, conferem com aquelas enquadradas, licenciadas e contidas no Cadastro

Nacional de Pessoa Jurídica; d) atentar-se para os códigos corretos e indicados através do enquadramento do setor SEFIN TRIB 2 (ISSQN);e) seguir a indicação contida no Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica para o preenchimento da atividade principal e das atividades secundárias; f) no campo observação deverá informar o número do Cadastro de Licen-ciamento Integrado (CLI) vigente e, se a empresa for Ponto de Referência, mencionar “Ponto de Referência – Vetada atividade no endereço, conforme art. 254, §3° da Lei Complementar 44/1998”. 6.3.2.3. Taxações a) atentar-se para a área informada pelo fiscal no ID; b) preencher todos os campos referentes às perguntas, com respostas “sim ou não”; c) preencher a data de inscrição no Simples Nacional, se a empresa for inscrita;d) tratando-se de MEI não haverá emissão de boleto.6.3.2.4. Publicidadea) observar a metragem e a característica informada e se a publicidade possui ou não iluminação.6.3.2.5. Sóciosa) preencher os dados referentes aos sócios informados na Ficha Cadastral da JUCESP. 6.3.2.6. Ocorrências:I. após o preenchimento de todos os campos necessários, registrar no “campo ocorrência” a data inicial da Inscrição Municipal ou da alteração efetuada, bem como o Cadastro de Licenciamento Integrado vigente, o ID e o número do processo, se houver. 6.3.3. Aba Mobiliário Fiscal6.3.3.1. Emissão de Carnêa) apontar o mês a ser considerado para o início da cobrança; b) a taxa de localização somente será cobrada no ato do registro da Inscrição Municipal ou quando houver alteração de endereço; c) antes de emitir o carnê, deverá fazer uma simulação, a fim de verificar se os dados estão corretamente preenchidos.6.3.3.2. Lançamentosa) caso o requerente solicite alterações na Inscrição Municipal, seja mudança de área comercial, área de publicidade e/ou atividade, o servidor deverá verificar a necessidade de eventual cancelamento de carnê pré existente; b) a cobrança de valores residuais do alvará de exercícios anteriores deverá ser feita através de processo físico, encaminhando-se à SEFIN FISC 2 para cientificação do requerente e posterior envio à SEFIN EXEC 2, devendo permanecer nessa secretária até a efetivação do pagamento.

VII - DAS INFORMAÇÕES DE CONCLUSÃO DA SOLICITAÇÃO AO REQUERENTE

7.1. O requerente deverá ser informado da conclusão do requerimento, através do e-mail indicado no Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica; caso o requerente não tenha informado endereço eletrônico, o processo, após finalizado, deverá ser encaminhado para o setor SEFIN FISC 2, a fim de cientificá-lo.7.1.1. Ao final do processo, o servidor deverá observar, na cota relacionada à viabilidade, se é necessário o envio do processo para análise e parecer de outro setor, caso seja necessário, deverá determiná-lo em cota, anexando à documentação impressa na folha de informação.

VIII - DA FINALIZAÇÃO DO REGISTRO NO ID8.1. Após realizado o registro ou alteração de Inscrição Municipal, efetuado ou atualizado o seu lançamento, após a ciência do requerente, deverá ser anotado no ID as seguintes referências:a) o número da inscrição municipal que foi registrada ou alterada; b) o número do “CLI” vigente; c) se o requerente foi informado por e-mail ou se será cientificado através de processo físico; d) se o lançamento foi efetivado ou alterado no site da Prefeitura Municipal do Guarujá;e) indicar se o processo eletrônico (ID) deverá ser enviado para o ISSQN para anotações (em caso de empresa com serviços em suas atividades); f) mencionar se o processo físico está concluído ou deverá seguir para outro setor (SEINFRA, DSOLO, SEMAM DCA, CMDUH), que é indicado na cota da viabilidade, ou encaminhar para a SEFIN FISC 2, para eventual ciência.

Portaria N.º 818/2021.-VÁLTER SUMAN, PREFEITO MUNICIPAL DE GUARUJÁ, no uso de suas atribuições que a Lei lhe confere; e,

R E S O L V E:RETIRAR a gratificação percebida pela Responsabilidade Técnica, prevista no artigo 228, da Lei Complementar nº 135, de 04 de abril de 2012, da servidora ROSIANE CORREIA PENEDO NICOLAU- Pront. n.º 18.911.

Registre-se, publique-se e dê-se ciência.


DIÁRIO OFICIAL DE

Prefeitura Municipal de Guarujá, 11 de fevereiro de 2021.PREFEITO

Secretário Municipal de Desenvolvimento e Assistência Social“SEDEAS”/iccRegistrada no Livro Competente,“GAB’, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino

Portaria N.º 819/2021.-VÁLTER SUMAN, PREFEITO MUNICIPAL DE GUARUJÁ, usando das atribui-ções que a Lei lhe confere;

R E S O L V E:LOTAR o servidor JORGE SILVEIRA – Pront. n.º 8.832, junto à Secretaria Municipal de Cultura.

Registre-se, publique-se e dê-se ciência.Prefeitura Municipal de Guarujá, 11 de fevereiro de 2021.

PREFEITO“GAB”/iccRegistrada no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino


R E S O L V E:LOTAR o servidor GIVALDO FERREIRA DA SILVA – Pront. n.º 14.394, junto à Secretaria Municipal de Saúde.



Portaria N.º 821/2021.-VÁLTER SUMAN, PREFEITO MUNICIPAL DE GUARUJÁ, usando das atribui-ções que a Lei lhe confere; Considerando o que consta no processo administrativo n.º 1342/88103/2021;

R E S O L V E:CONVALIDAR o Adicional por Tempo de Serviço a servidora SANDRA APARECIDA DE OLIVEIRA RODRIGUES – Pront. 11.187, nos termos do artigo 185, da Lei Complementar n.º 135/2012, para fins do artigo 57, inciso I, alínea “m”, da Instrução Normativa n.º 002/2008, do Tribunal de Contas do Estado de São Paulo, retroagindo seus efeitos a maio de 2016.


PREFEITO “GAB”/iccRegistrada no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino


R E S O L V E:LOTAR o servidor JORGE ANTONIO RAMOS JUNIOR – Pront. n.º 13.400, junto à Controladoria Geral do Município.




R E S O L V E:LOTAR o servidor NORBERTO DOS SANTOS PIO – Pront. n.º 14.885, junto à Secretaria Municipal de Coordenação Governamental e Assuntos Estratégicos.


PREFEITO“SEGOV”/iccRegistrada no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino

Portaria N.º 824/2021.-VÁLTER SUMAN, PREFEITO MUNICIPAL DE GUARUJÁ, no uso de suas atribuições que a Lei lhe confere;

R E S O L V E:DESIGNAR o servidor NORBERTO DOS SANTOS PIO – Pront. n.º 14.885, para responder como Gestor Orçamentário e Financeiro (FG-GOF), junto a Se-cretaria Municipal de Coordenação Governamental e Assuntos Estratégicos.


PREFEITOSecretário Municipal de Coordenação

Governamental e Assuntos Estratégicos“SEGOV”/iccRegistrada no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino


R E S O L V E:RETIRAR a gratificação percebida pela Responsabilidade Técnica, prevista no artigo 228, da Lei Complementar nº 135, de 04 de abril de 2012, da servidora ANELITA SOUSA REIS- Pront. n.º 8.565.


PREFEITOSecretário Municipal de Desenvolvimento e Assistência Social

“SEDEAS”/iccRegistrada no Livro Competente,“GAB’, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino


R E S O L V E:RETIRAR a gratificação percebida pela Responsabilidade Técnica, prevista no artigo 228, da Lei Complementar nº 135, de 04 de abril de 2012, da servidora ANDREA CRISTINA SANTOS ARAUJO- Pront. n.º 20.210.





R E S O L V E:RETIRAR a gratificação percebida pela Responsabilidade Técnica, prevista no artigo 228, da Lei Complementar nº 135, de 04 de abril de 2012, da servidora ELCY MARQUES DA SILVA CUNHA DE SÁ- Pront. n.º 20.312.



“SEDEAS”/icc

Registrada no Livro Competente,“GAB’, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino


R E S O L V E:RETIRAR a gratificação percebida pela Responsabilidade Técnica, prevista no artigo 228, da Lei Complementar nº 135, de 04 de abril de 2012, da servidora SIMONE SOUZA ALENCAR- Pront. n.º 20.642.




Portaria n.º 829/2021.-VÁLTER SUMAN, PREFEITO MUNICIPAL DE GUARUJÁ, no uso de suas atribuições que a Lei lhe confere;

R E S O L V E:DESIGNAR o servidor JURANDIR BEZERRA PEREIRA - Pront. n.º 13.895, para responder como Encarregado (FG-S3), junto à Secretaria Municipal de Cultura.


PREFEITOSecretário Municipal de Cultura

“SECULT”/iccRegistrada no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino


R E S O L V E:LOTAR o servidor JURANDIR BEZERRA PEREIRA – Pront. n.º 13.895, junto à Secretaria Municipal de Cultura.


PREFEITO“SECULT”/iccRegistrada no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino


R E S O L V E:DESIGNAR a servidora ROSELAINE BENVINDO DA SILVA - Pront. n.º 19.368, para responder como Encarregado (FG-S3), junto à Secretaria Municipal de Cultura.





R E S O L V E:LOTAR a servidora LETICIA APARECIDA SANTANA – Pront. n.º 19.033, junto à Secretaria Municipal de Infraestrutura e Obras.


DIÁRIO OFICIAL DE


PREFEITO“SEINFRA”/iccRegistrada no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino


R E S O L V E:EXONERAR, a pedido, o Sr. RAFAEL PAULO AMBRÓSIO, do cargo de pro-vimento em comissão, símbolo DAS-7, de Assessor de Meio Ambiente.


PREFEITO“SEMAM”/iccRegistrada no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021Isabel Cristina F.CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino


R E S O L V E:NOMEAR a Srª FERNANDA SILVA ROCHA, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-7, de Assessor de Meio Ambiente.


PREFEITOSecretário Municipal de Meio Ambiente

“SEMAM”/iccRegistrada no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino


R E S O L V E:NOMEAR o Sr. PEDRO GERALDO GARCIA FERNANDES, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-7, de Assessor de Cultura.





R E S O L V E:NOMEAR o Sr. RENATO AUGUSTO ZACCARO, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-9, de Assessor de Assuntos Metropolitanos.





R E S O L V E:TORNAR SEM EFEITO a Portaria nº 687/2021 de 02 de fevereiro de 2021.




R E S O L V E:RETIRAR a gratificação percebida pela Responsabilidade Técnica, prevista no artigo 228, da Lei Complementar nº 135, de 04 de abril de 2012, do servidor RENATO OLIVEIRA DIAS - Pront. n.º 20.236.





R E S O L V E:DESIGNAR o servidor LUIS EDUARDO DO NASCIMENTO - Pront. n.º 15.965, para responder como Coordenador (FG-S1), junto à Diretoria de Regula-rização Fundiária.


PREFEITOSecretário Municipal de Habitação

“SEHAB”/iccRegistrada no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino


R E S O L V E:DESIGNAR a servidora MARGARETE MARIA SANTOS DE OLIVEIROS - Pront. n.º 11.694, para responder como Coordenador (FG-S1), junto à Diretoria de Projetos Sociais.


PREFEITOSecretário Municipal de Habitação

“SEHAB”/iccRegistrada no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino


R E S O L V E:DESIGNAR a servidora JESSICA SANTOS ANGELO - Pront. n.º 16.941, para responder como Coordenador (FG-S1), junto à Diretoria de Programas Estratégicos, retroagindo seus efeitos a 04/02/2021.


PREFEITOSecretário Municipal de Educação

“SEDEL”/iccRegistrada no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino

Portaria N.º 842/2020.-VÁLTER SUMAN, PREFEITO MUNICIPAL DE GUARUJÁ, usando das atribui-ções que a Lei lhe confere,

R E S O L V E:RETIRAR a Função Gratificada correspondente a Coordenador (FG-S1), junto à Diretoria de Programas Estratégicos, da servidora EDITE MATOS DA SILVA GRACIA - Pront. n.º 5.790, retroagindo seus efeitos a 04/02/2021



“SEDUC”/ iccRegistrada no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino


R E S O L V E:DESIGNAR a servidora MARIA CRISTINA CALACA PITA POMBO - Pront. n.º 8.158, para responder como Encarregado (FG-S3), junto à Secretaria Municipal de Educação, retroagindo seus efeitos a 03/02/2021.



“SEDEL”/iccRegistrada no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino

Portaria N.º 844/2020.-VÁLTER SUMAN, PREFEITO MUNICIPAL DE GUARUJÁ, usando das atribui-ções que a Lei lhe confere,

R E S O L V E:RETIRAR a Função Gratificada correspondente a Coordenador (FG-S1), junto à Diretoria de Atenção Básica Especializada, da servidora CELIA REGINA SANTANA - Pront. n.º 14.985.


PREFEITOSecretário Municipal de Saúde

“SESAU”/ iccRegistrada no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino


R E S O L V E:DESIGNAR a servidora CARLA ANDREA TONINI - Pront. n.º 15.005, para responder como Coordenador (FG-S1), junto à Diretoria de Atenção Básica Especializada.


PREFEITOSecretário Municipal de Saúde

“SESAU”/iccRegistrada no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino


R E S O L V E:LOTAR o servidor JORGE LUIS DE SOUZA – Pront. n.º 11.207, junto à Dire-toria de Serviços Gerais, na Secretaria Municipal de Gestão Administrativa.


PREFEITO


DIÁRIO OFICIAL DE

“ADM”/iccRegistrada no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino


R E S O L V E:DESIGNAR o servidor ANTONIO DE OLIVEIRA - Pront. n.º 5.030, para responder como Encarregado (FG-S3), junto à Secretaria Municipal de Operações Urbanas.


PREFEITOSecretário Municipal de Operações Urbanas

/iccRegistrada no Livro Competente“GAB”, em 11.02.2021Isabel Cristina F. de CamposPront. n.º 9.509, que a digitei e assino


R E S O L V E:DESIGNAR o servidor CICERO COSTA LAMOSA - Pront. n.º 13.769, para responder como Encarregado (FG-S3), junto à Secretaria Municipal de Operações Urbanas.





R E S O L V E:DESIGNAR o servidor EDVALDO NUNES DE SOUZA - Pront. n.º 11.875, para responder como Encarregado (FG-S3), junto à Secretaria Municipal de Operações Urbanas.





R E S O L V E:DESIGNAR o servidor PAULO SIMPLICIO BEZERRA- Pront. n.º 12.749, para responder como Encarregado (FG-S3), junto à Secretaria Municipal de Operações Urbanas.





R E S O L V E:DESIGNAR o servidor JOSENILDO CLEMENTE BARBOSA - Pront. n.º 15.018, para responder como Encarregado (FG-S3), junto à Secretaria Municipal de Operações Urbanas.




ATOS OFICIAISSECRETARIAS MUNICIPAIS

GESTÃO ADMINISTRATIVACOMUNICADO

ENTREGA DE CERTIDÃO DE QUITAÇÃO ELEITORAL A Secretaria Municipal de Gestão Administrativa comunica os servidores municipais de Guarujá que terão até o dia 26 de fevereiro de 2021 para entregar a “CERTIDÃO DE QUITAÇÃO ELEITORAL” aos Gestores de Recursos Humanos da Secretaria em que estão lotados. Devem entregar os servi-dores ocupantes de cargo efetivo estatutário, de empregos permanentes da CLT, os ocupantes de cargos em comissão, Secretários Municipais, Vice-Prefeito, Prefeito e servidores contratados temporariamente com base na Constituição Federal, conforme as exigências da Lei Federal n° 4.737/1965, Normas do Tribunal Superior eleitoral e Decreto nº 10.567.Ficam desobrigados da entrega da certidão, os servidores que foram nomeados/admitidos a partir de 01 de janeiro de 2021, eis que já apre-sentaram no ato admissional.Tal documento será fornecido pela zona eleitoral na qual o requerente seja eleitor ou pela internet, por meio do sitio eletrônico do Tribunal Superior Eleitoral - TSE, através do endereço www.tse.jus.br, devendo ser emitido após as eleições do dia 29 de novembro de 2020.As Certidões de Quitação Eleitoral devem ser entregues ao Gestor de Recursos Humanos da Secretaria Municipal em que estiver lotado o servi-dor, sendo que no canto superior direito do documento o servidor deverá inserir o seu PRONTUÁRIO de maneira legível; a fim de ser arquivada em prontuário funcional, junto à Diretoria de Gestão de Pessoas.O servidor que deixar de cumprir no prazo estabelecido no §1º do artigo 1º do Decreto nº 10.567 e artigo 7º da Lei Federal nº 4.737/1965, não poderá receber qualquer espécie de remuneração, incluindo proventos, exceto se provar que votou na última eleição, pagou a respectiva multa ou que se justificou, devidamente nos termos da legislação vigente.

SECRETARIA MUNICIPAL DE GESTÃO ADMINISTRATIVA

COMUNICADORecadastramento dos servidores Aposentados

por Invalidez junto ao INSS, pensionistas da Câmara Municipal de Guarujá que recebem sua pensão por este Executivo e aos pensionistas de Ação Judicial

A Prefeitura Municipal de Guarujá, Estado de São Paulo, através da Secretaria Municipal de Gestão Administrativa, COMUNICA aos servidores do quadro de emprego permanente da CLT que se encontram Aposentados por Invalidez junto ao Regime Geral da Previdência Social, aos pensionistas da Câmara Municipal de Guarujá que recebem sua pensão por este Executivo e aos pensionistas de Ação Judicial, deverão fazer o recadastramento semestral obrigatório por atendimento presencial, junto ao Setor de Admissão da Diretoria de Gestão de Pessoas, no Paço Municipal “Raphael Vitiello”, à Av. Santos Dumont 640 – térreo (sala 12), Vila Santo Antonio, às segundas, terças, quintas e sextas-feiras, das 12h às 16h, e às quartas-feiras no horário das 9h às 13h, no período de 05 a 26 de fevereiro de 2021, conforme ficou decidido no processo administrativo 37063/2020, em razão do comunicado desta “ADM” publicado no Diário Oficial do Município - Edição de 03/12/2020.Os servidores que se enquadram em alguma destas condições acima, deverão apresentar os seguintes documentos comprobatórios:a) os pensionistas da Câmara Municipal de Guarujá que recebem sua pensão por este Executivo, no caso de filha solteira e cônjuge sobrevivente deverão juntar ao formulário de recadastramento declaração de que não contraíram matrimônio;b) os servidores Aposentados por Invalidez pelo Regime Geral de Previ-dência Social, deverão apresentar cópia de documento emitido pelo INSS

constando a situação do beneficio, dando fé de que a sua aposentadoria continua ativa junto àquele órgão previdenciário. O não recadastramento e ou comprovação da documentação exigida, implicará na cessação de benefícios a que têm direito a partir do mês de março de 2021, até que a situação seja regularizada.

Prefeitura Municipal de Guarujá, em 03 de fevereiro de 2021.Elias de Oliveira Filho

SupervisorSecretaria Municipal de Gestão Administrativa

COMUNICADOProcesso Administrativo nº 30938/942/2020Pregão Eletrônico n.º 28/2020Objeto: Registro de Preços para aquisição de materiais médico hospita-lares Bloco 3 C 2020, para atender a Secretaria de Saúde do Município de Guarujá.COMUNICO a todos os interessados que fica agendada a data de 17/02/2021, às 09h00, a reativação da OC 833500801002020OC00051, para a continuação dos trabalhos concernentes ao Pregão em tela.

Guarujá, 11 de fevereiro de 2021.RAFAEL FRANCHI

PREGOEIRO

DESPACHOPROCESSO ADMINISTRATIVO Nº 15569/110758/2020CONCORRENCIA PÚBLICA: Nº 05/2020OBJETO: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA PARA EXECUÇÃO DE OBRAS DE CONSTRUÇÃO DO CENTRO DE GERENCIAMENTO DE RESÍDUOS SÓLIDOS – IMPLANTAÇÃO DA 1ª ETAPA, SITO À AVENIDA VEREADOR LYDIO MARTINS CORREA, S/N, BAIRRO MORRINHOS, NO MUNICÍPIO DE GUARUJÁ, ESTADO DE SÃO PAULO.Após análise dos documentos de Habilitação apresentados ao Edital nº. 07/2020, na modalidade Concorrência Publica, a Comissão Permanente de Licitações de Obras e Serviços de Engenharia decide:HABILITAR as empresas licitantes:Penascal Engenharia E Construções EIRELI – CNPJ: 67.718.874/0001-50; Terracom Construções LTDA – CNPJ: 47.497.367/0001-26.INABILITAR as empresas licitantes:Augusto Velloso Engenharia S.A – CNPJ: 60.853.934/0001-01, pela falta de atendimento ao item 6.1.4 alínea “b2;Construdaher Construções E Serviços LTDA – CNPJ: 03.802.330/0001-99, pela falta de atendimento ao item 6.1.4. alínea “b4” e “b2;TMK Engenharia S.A – CNPJ: 28.131.759/0001-22, pela falta de atendi-mento ao item 6.1.4. alínea “b10 e “b2;Fortnort Desenvolvimento Ambiental E Urbano EIRELI – CNPJ: 00.900.846/0001-88, pela falta de atendimento ao item 6.1.4 alínea “b11” e “b2”.Em ato contínuo fica estabelecido o dia 22 de fevereiro de 2021, às 09h 30min, na sala de reuniões da Diretoria de Compras e Licitações, no Paço Moacir dos Santos Filho/Guarujá/SP, para Sessão Pública de Abertura do Envelope nº 02 – Proposta.

Publique-seGuarujá, 12 de fevereiro de 2021.

Polliana IamontiPresidente da Comissão Permanente de

Licitações de Obras e Serviços de Engenharia

DESPACHOEdital nº. 07/2020 – Modalidade: Concorrência Pública.Processo Administrativo nº: 10250/186070/2020OBJETO: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA EXECUÇÃO DE SERVIÇOS DE ENGENHARIA PARA A MACRODRENAGEM DA BACIA DO RIO DO MEIO, NO MUNICÍPIO DE GUARUJÁ, ESTADO DE SÃO PAULO.Face ao recurso administrativo, interposto pela empresa DTA Engenharia LTDA, CNPJ nº 02.385.674/0001-87, acerca da Concorrência Pública em epigrafe, e considerando que revogação antecedeu a homologação e adjudicação, decido pelo indeferimento do pedido. Publique-se.

Guarujá, 11 de fevereiro de 2021ADILSON LUIZ DE JESUS

Secretário Municipal de Infraestrutura e Obras

CONVOCAÇÃOCONVOCO os Membros da Comissão de Gestão do Processo Administrativo Eletrônico - CGPAE, instituída pelo Decreto Municipal n.º 14.137/2021, para a 1ª Reunião conforme concordância estabelecida:Data: 16/02/2021 (terça-feira)


DIÁRIO OFICIAL DE

Horário: 10:00 horasRealização: Através de teletrabalho, utilizando a ferramenta/aplicativo de videoconferência.

Mauricio Bispo da SilvaEncarregado – ADM T.I.

ADM TI – Diretoria de Tecnologia da InformaçãoTel.: (13) 3308-6631 ou 3308-7696 – Ramal: 6631

DESPACHOProcesso Administrativo nº 35277/71137/2020Pregão Eletrônico nº 02/2021Objeto: Registro de Preços para a aquisição de camisetas UV proteção solar para utilização dos servidores da Prefeitura Municipal de Guarujá.Oferta de Compras Nº 833500801002021OC00002833500801002021OC00003I - À vista dos elementos de convicção que instruem o processo licitatório e considerando a decisão das pregoeiras encarregadas de conduzirem e julgarem o certame, torno pública a ADJUDICAÇÃO do objeto em nome das empresas abaixo:

ITEM ADJUDICATÁRIA VALOR UNITÁRIO

01 SILVA & CIA COMERCIO DE MATERIAIS ESPORTIVOS LTDA

R$ 38,50(trinta e oito reais e cinquenta centavos)

02 FERNANDO UNIFORMES EIRELI R$ 47,80(quarenta e sete reais e oitenta centavos)




06 RJ TEXTIL EIRELI R$ 29,90(vinte e nove reais e noventa centavos)

07 SILVA & CIA COMERCIO DE MATERIAIS ESPORTIVOS LTDA

R$ 30,10(trinta reais e dez centavos)

08 RJ TEXTIL EIRELI R$ 30,90(trinta reais e noventa centavos)

II - Em ato contínuo, HOMOLOGO o certame;III– Publique-se.

Guarujá, 05 de Fevereiro de 2021.VITOR HUGO STRAUB CANASIRO

SECRETÁRIO MUNICIPAL DE SAÚDE

EXTRATO DE TERMO DE ATA DE REGISTRO DE PREÇOSATA DE REGISTRO DE PREÇOS Nº: 004/2020PROCESSO ADMINISTRATIVO Nº: 33817/71137/2020CONTRATANTE: MUNICÍPIO DE GUARUJÁCONTRATADO: JONATHAN MALAGUTI CONCEIÇÃOOBJETO: Registro de preços para o fornecimento de embalagens de marmitex a serem utilizados pela Secretaria de Educação do Município do Guarujá, no valor global de R$ 222.000,00 (Duzentos e vinte e dois mil).

ITEM QUANT. PRODUTO VALOR UNITÁRIO

01 600.000 EMBALAGENS DESCARTÁVEL PARA MARMITEX EM ISOPOR COM TAMPA N°8 DE 750ML R$ 0,37

As despesas decorrentes desta Ata, correrão à conta dos recursos consig-nados no orçamento vigente, conforme segue: Órgão: 12.01.00 Secretaria Municipal de Educação; Elemento de Despesa: 3.3.90.30.00; A execução da Ata será diretamente acompanhada e fiscalizada pela Secretaria Municpal de Educação que zelará pelo fiel cumprimento das obrigações assumidas pela CONTRATADA, nos termos do Art. 67, da Lei Federal nº. 8666/93; Vigência de 12 meses a partir da data de assinatura; Data da assinatura: 08 de Janeiro de 2021.

DEFESA E CONVIVÊNCIA SOCIAL

COMUNICADOA Secretaria Municipal de Defesa e Convivência Social comunica que a partir desta data passará a atender no endereço: Rua Washington, 264 - Centro. Telefone: 3383-2326.

EDUCAÇÃOCOMUNICADO - ERRATA

A Comissão de Bolsa de Estudos instituída através do Decreto 8.040, vem comunicar conforme OFÍCIO UNAERP 03-2021 de 14 de janeiro de 2021 que o período do curso de Fisioterapia MATUTINO foi erroneamente digitado e portanto, deve ser considerado período NOTURNO uma vez que o curso para o período MATUTINO não foi oferecido pela Universidade.Onde se lê....

Curso Período Classificação Pontuação NomeFisioterapia Matutino 12 85,253 Samira Correa Neto RamosFisioterapia Matutino 35 em espera 65,585 Maria Eduarda da Silva LimaFisioterapia Matutino 46 em espera 51,585 Rebeca Stefani Pereira Dias

Curso Período Classificação Pontuação NomeFisioterapia Noturno 1 118,47733 Adrielly Gomes SenaFisioterapia Noturno 5 95,511758 Nathalia Cavalcante TavaresFisioterapia Noturno 6 93,069821 Alice Baldino Urzúa MatiasFisioterapia Noturno 9 89,253 Rosângela Rocha MouraFisioterapia Noturno 11 87,668 Nilza Damasceno da SilvaFisioterapia Noturno 13 83,253 Graciene da Silva AmaroFisioterapia Noturno 14 83,17 Carlos Mateus Santana FagundesFisioterapia Noturno 17 77,502 Beatriz de Oliveira SilvaFisioterapia Noturno 19 73,585 Larissa Lorrayne da SilvaFisioterapia Noturno 20 73,502 Roberto Medeiros Batista JuniorFisioterapia Noturno 21 73,419 Milene Guirra da Assunção LemeFisioterapia Noturno 22 73,419 Leonardo de Oliveira SantosFisioterapia Noturno 25 71,087 Melissa Guirra Assunção FerreiraFisioterapia Noturno 43 em espera 55,585 Ayana Kristielen de Oliveira BarretoFisioterapia Noturno 45 em espera 55,419 Ingrid Raytchalla dos Santos Cruz

Leia-se:Curso Período Classificação Pontuação Nome

Fisioterapia Noturno 1 118,47733 Adrielly Gomes SenaFisioterapia Noturno 5 95,511758 Nathalia Cavalcante TavaresFisioterapia Noturno 6 93,069821 Alice Baldino Urzúa MatiasFisioterapia Noturno 9 89,253 Rosângela Rocha MouraFisioterapia Noturno 11 87,668 Nilza Damasceno da SilvaFisioterapia Noturno 12 85,253 Samira Correa Neto RamosFisioterapia Noturno 13 83,253 Graciene da Silva AmaroFisioterapia Noturno 14 83,17 Carlos Mateus Santana FagundesFisioterapia Noturno 17 77,502 Beatriz de Oliveira SilvaFisioterapia Noturno 19 73,585 Larissa Lorrayne da SilvaFisioterapia Noturno 20 73,502 Roberto Medeiros Batista JuniorFisioterapia Noturno 21 73,419 Milene Guirra da Assunção LemeFisioterapia Noturno 22 73,419 Leonardo de Oliveira SantosFisioterapia Noturno 25 71,087 Melissa Guirra Assunção FerreiraFisioterapia Noturno 35 em espera 65,585 Maria Eduarda da Silva LimaFisioterapia Noturno 43 em espera 55,585 Ayana Kristielen de Oliveira BarretoFisioterapia Noturno 45 em espera 55,419 Ingrid Raytchalla dos Santos CruzFisioterapia Noturno 46 em espera 51,585 Rebeca Stefani Pereira Dias

Guarujá, 10 de fevereiro de 2021.Valdiléa Silva de MoraesCOMISSÃO DE BOLSAS

ConvocaçãoA Coordenadora da Comissão de Monitoramento e Avaliação, considerando a necessidade de encerramento das atividades estabelecidas pelo Decreto nº 12.427/2017, em obediência ao Art.º 3, convoca todos os membros nomeados nos exercícios de 2020/2021 no referido Decreto, para reu-nião no dia 12/02/2021 (Sexta-feira) e dia 19/02/2021 (Sexta-feira) , na Secretaria Municipal de Educação – Av. Santos Dumont, 640 – Santo Antonio, no horário das 14h às 17h. Para tratarmos dos seguintes temas: • Assinaturas dos relatórios de prestação de contas;• Homologação dos relatórios técnicos R.T.M.A.P. ;• Assinatura do Regimento Interno;• Entrega processos analisados;• Retirada de processos para análise;• Reconsiderações finais.

Guarujá, 10 de fevereiro de 2021.Marlene Gomes de Almeida

Comissão de Monitoramento e Avaliação

RESOLUÇÃO Nº04/2021 – SEDUC“Dispõe sobre os dias, horários e forma para cumprimento

de HTPC – Horas de Trabalho Pedagógico Coletivo nas escolas da rede municipal de Guarujá no ano de 2021.”

O Secretário Municipal de Educação, no uso de suas atribuições e conside-rando a Lei 9394 de 20 dezembro de 1996, que estabelece as Diretrizes e Bases da Educação Nacional,Considerando a Lei Federal nº 11.738, de 16 de julho de 2008, que institui o piso salarial profissional nacional para os profissionais do magistério público da educação básica;Considerando, ainda o Regimento Escolar das Unidades Municipais de Educação;Considerando, a Lei Complementar nº 135, de 04 de abril de 2012, que dispõe sobre o regime jurídico único estatutário, regime próprio de previ-dência social e plano de cargos, carreiras e vencimentos dos servidores

públicos integrantes do quadro funcional da administração pública direta, autárquica e fundacional do poder executivo do município de Guarujá e dá outras providências, especialmente em seu art. 716 que vigora com a seguinte redação:“Art. 716 A jornada de trabalho do Professor será cumprida de acordo com o Calendário Escolar, sendo que a carga horária semanal compõe-se de:I - horas de trabalho despendida diretamente com os alunos - HTA, com-pondo 2/3 (dois terços) da jornada;II - horas de trabalho pedagógico, compondo 1/3 (um terço) da jornada, destinadas a:a) Horas de Trabalho Pedagógico Coletivo - HTPC: tempo atribuído ao Pro-fessor para planejamento, articulação, preparação e avaliação do trabalho pedagógico em colaboração com a administração da Unidade de Ensino e/ou com a comunidade;b) Horas de Trabalho Pedagógico em Local Livre - HTPL: tempo destinado ao Professor para fins de cumprimento das atividades inerentes às práticas de ensino-aprendizagem, em local e horário de livre escolha.Parágrafo Único. As horas pedagógicas previstas no inciso II do caput deste artigo:I - poderão ser realizadas, mediante expressa autorização da Secretaria Municipal de Educação, em ambiente externo à Unidade de Ensino;II - não serão atribuídas, em qualquer hipótese, aos servidores ocupantes do cargo de Auxiliar de Desenvolvimento Infantil. (Redação dada pela Lei Complementar nº 177/2014.”Considerando, a Lei Complementar nº 177, de 13 de dezembro de 2014, que altera e acrescenta dispositivos e anexos à Lei Complementar nº 135, de 04 de abril de 2012, especialmente em seu artigo 6º que acrescentou o artigo 716-A a Lei Complementar nº 135, de 04 de abril de 2012, que vigora com a seguinte redação:“Art. 716-A As Horas de Trabalho Pedagógico Coletivo (HTPC) serão cum-pridas, de forma coletiva e de acordo com a proposta pedagógica da Unidade de Ensino e normas estabelecidas pela Secretaria Municipal de Educação, destinando-se à:I - atuação em conjunto com a Equipe da Unidade de Ensino em grupos de formação permanente e reuniões pedagógicas;II - construção, acompanhamento e avaliação do Projeto Político Pedagógico da Unidade de Ensino;III - aperfeiçoamento profissional;IV - atividades de interesse da Unidade de Ensino e da Secretaria Municipal de Educação.§ 1º As Unidades de Ensino deverão ao início de cada período letivo e por ocasião do planejamento escolar, definir e encaminhar à Secretaria Municipal de Educação o plano de horas destinadas ao trabalho pedagógico coletivo para avaliação e aprovação.§ 2º As Horas de Trabalho Pedagógico Coletivo (HTPC) fixadas pela Unidade de Ensino são de cumprimento obrigatório para todos os Professores aos quais sejam atribuídas classes e aulas, inclusive para as jornadas atribuídas por meio de Carga Suplementar de Trabalho do Docente - CSTD e para os que se encontrem em regime de acumulação de cargos.§ 3º Será considerada falta dia para todos os fins, a ausência não justificada do Professor acima de 2 (duas) Horas de Trabalho Pedagógico Coletivo (HTPC) no mês.§ 4º O não comparecimento nas convocações para atividades pedagógicas acarretará perdas na Avaliação de Desempenho, exceto as faltas consi-deradas de efetivo exercício. (Redação acrescida pela Lei Complementar nº 177/2014)”Considerando por fim, a necessidade atual de adoção de medidas que con-tribuam para a diminuição de riscos à saúde e enfrentamento à pandemia do novo coronavírus - COVID-19.

RESOLVE:Art. 1º Especificar os dias, horários e formas para cumprimento das HTPC – Horas de Trabalho Pedagógico Coletivo nas unidades de ensino da Rede Municipal de Guarujá, conforme segue:I - As HTPC serão realizadas na Rede Municipal de Ensino de forma pre-sencial às segundas-feiras e de forma virtual às quartas-feiras com a duração de uma hora-aula;II- Excepcionalmente durante esse período de pandemia de Covid-19, o cumprimento das HTPC ocorrerão de maneira presencial e virtual, flexi-bilizando o tempo e espaço para a sua realização, com temas de estudo definidos pela equipe gestora;III - Nas unidades de três períodos de ensino regular, as HTPC terão duração de uma hora-aula, devendo preferencialmente acontecer pós-período nos dois primeiros turnos e antes do período de aulas para o terceiro turno;IV - Nas unidades de ensino regular, que funcionam com período intermedi-ário, as HTPC, preferencialmente, acontecerão das 11h25min às 12h15min, das 15h10min às 16h, das 16h às 16h50min e, se houver necessidade, das 20h35min às 21h25min;


DIÁRIO OFICIAL DE

V - Nas unidades de ensino que funcionem com a modalidade de Educação de Jovens e Adultos, o horário destinado às HTPC acontecerá das 17h25 às 18h15min, sem prejuízo da Hora-Aula de Atividade de Apoio ao Aluno – HATAP, facultado à unidade escolar a inversão de horários reservados à HATAP e HTPC;VI - As HTPC deverão ser cumpridas na unidade de ensino em que o professor tiver o maior número de aulas. Se houver equivalência quanto ao número de aulas entre as unidades, a opção quanto à unidade para cumprimento será do professor;VII - PEB I e o PEB I Substituto, que tiver atribuída mais de uma classe, deverá cumprir mais uma HTPC presencial na unidade de carga suplementar de trabalho do docente;VIII - O PEB I Substituto, sem classe atribuída e atuando em Unidade Ad-ministrativa, cumprirá as HTPC às segundas e quartas-feiras, na unidade de ensino em que estiver exercendo suas atividades.IX - O PEB I e PEB I Substituto, com carga suplementar de trabalho do-cente em projetos, cumprirá as HTPC presencial correspondente à carga suplementar, sob a orientação do Coordenador ou Articulador do projeto supervisionado pela equipe gestora da unidade de ensino;X - O Professor II, PEB III, Professor de Educação Especial e Professor de Educação Profissional que tiver carga suplementar de trabalho docente superior a sete horas-aula, deverá cumprir outra HTPC presencial na unidade de ensino onde cumpre a carga suplementar;XI - O Professor II, PEB III e de Educação Profissional que compôs sua jornada de trabalho com aulas do Ensino Profissional e de Ensino Fundamental II, poderá cumprir uma HTPC presencial em cada nível de ensino;XII - O professor em exercício de atividades exclusivamente em CAEC cumprirá as HTPC em seu local de trabalho sob a orientação da equipe gestora, conforme inciso I deste artigo;XIII - O professor em exercício em unidade escolar e CAEC cumprirá a totalidade das HTPC exclusivamente na unidade escolar;XIV - Aos professores readaptados ou com restrição médica, lotados em unidades de ensino ou em outros setores, será permitido optar pela participação nas HTPC ou pelo cumprimento de horário equivalente as HTPC no local de trabalho;XV - O professor beneficiado com redução de jornada, conforme disposto na legislação municipal vigente– Lei nº 3905/2011, Decreto nº 10.099/2012 e os artigos 271 a 278 da Lei Complementar nº 135/012, cumprirá as HTPC em horário, local e temas determinados pela equipe gestora.Art. 2º Os temas selecionados para a realização das HTPC virtual, serão encaminhados aos professores toda quarta-feira e as devolutivas deverão ser enviadas à equipe gestora, via e-mail, até sexta-feira de cada semana, para o devido registro da frequência dos participantes.Art. 3º A Unidade de Ensino deverá criar um e-mail específico para os enca-minhamentos e devolutivas das HTPC, informando a todos os professores através de comunicado interno.Art. 4º A não realização das atividades propostas no prazo estipulado, acarretará em falta no HTPC.Art. 5º Aos professores que não possuem equipamentos com acesso à internet, será garantida a possibilidade de realização das atividades pro-postas em equipamentos da própria unidade de ensino.Art. 6º Os casos não previstos nesta resolução serão analisados pela Secretaria Municipal de Educação, devendo o professor cumprir as HTPC conforme previsto nesta resolução, enquanto aguarda parecer do supervisor de ensino responsável pela unidade.Art. 7º A elaboração, o acompanhamento e os registros legais das HTPC ficarão sob a responsabilidade da equipe gestora.Art. 8º Esta resolução entrará em vigor na data de sua publicação.

Guarujá, 11 de fevereiro de 2021.Marcelo Nicolau

Secretário Municipal de Educação

RESOLUÇÃO Nº05/2021 – SEDUC“Estabelece sobre a organização e funcionamento das

Horas-aula docentes objetivadas nas Atividades de Apoio aos Alunos matriculados no curso de Educação de Jovens e Adultos – EJA

nas escolas da Rede Pública Municipal de Guarujá-SP.”O Secretário Municipal de Educação no uso de suas competências, tendo em vista o disposto no artigo 24, no § 2º da Lei nº 9.394/96, de 20 de dezembro de 1996 e,Considerando necessidade e disponibilidade de garantir aos estudan-tes matriculados no curso de Educação de Jovens e Adultos – EJA, o cumprimento da carga horária, as condições de acesso, permanência e continuidade de estudos;Considerando características do alunado, seus interesses, condições de vida, estudo e trabalho;Considerando que as classes da modalidade de Educação de Jovens e

Adultos caracterizam-se por apresentar organização didática diferenciada, constituída por agrupamentos de alunos de níveis diversos de aprendizagem, implicando no ensino com ajustes curriculares especiais e atendimento metodológico e estratégico próprio;Considerando a Lei nº 3.435, de 30 de março de 2007, que estabelece o Sistema Municipal de Ensino de Guarujá;Considerando os princípios legais previstos na Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional 9394/96 nos incisos I, IX e XI do artigo 3º, no inciso VII do artigo 4º, no artigo 13 e no parágrafo 1º do artigo 37;Considerando ainda o Regimento das Unidades Municipais de Educação de Guarujá, em seus incisos IV, XI e XVI do artigo 78 que tratam dos direitos e atribuições do docente, os artigos 189 e 244 que tratam da organização da vida escolar no quesito assiduidade e ensino aprendizagem.

RESOLVE:Art. 1°- O objetivo central da HATAP (Hora-aula de Atividade de Apoio ao Aluno) é atender o disposto nos artigos 37 e 38 da Lei Federal nº 9.394/96, de 20 de dezembro de 1996, o estudo sistemático e metodológico adequado a essa modalidade de ensino, levando em conta os ritmos diferenciados e melhoria das aprendizagens.Art. 2°- As Escolas Municipais que oferecem a Educação de Jovens e Adultos devem, ao início de cada período letivo, definir plano semestral de horas-aula por componente curricular destinada às atividades de apoio, mediante avaliação diagnóstica. Parágrafo Único: O plano semestral de horas-aula deve ser encaminhado à Secretaria Municipal de Educação e constar no projeto político pedagógico.Art. 3° As Horas Aula de Atividade de Apoio ao Aluno (HATAP) são de cumprimento obrigatório para:I – professores da Educação Básica I que atuam nos anos iniciais do ensino fundamental da Educação de Jovens e Adultos – EJA I, 1º ao 5º ano. II – professor de Educação Básica III, 6º ao 9º ano, que atuam nos anos finais da EJA II nos seguintes componentes curriculares: Língua Portuguesa, Matemática, Ciências, Geografia e História.Art. 4° O professor da Educação Básica I que atua na Educação de Jovens e Adultos – EJA I – deve cumprir uma hora-aula, duas vezes por semana, objetivado nas atividades de apoio ao aluno, realizadas dentro da jornada do professor e distribuídas dentro do quadro de aulas do docente.§ 1° As atividades de apoio integram a carga horária dos componentes curriculares de Língua Portuguesa e Matemática.

§ 2° Os alunos devem apresentar as atividades não presenciais, a cada 15 (quinze) dias, nas datas preestabelecidas e constar os registros no diário de classe.Art. 5° Os professores de Educação Básica III, dos componentes curricula-res dispostos no inciso II do Art. 3º desta Resolução, devem cumprir uma hora-aula por semana e por termo objetivado nas atividades de apoio ao aluno, realizadas dentro da jornada do professor, distribuídas dentro do quadro de aulas do docente referente às aulas atribuídas na educação de jovens adultos e não podendo ultrapassar uma HATAP por dia.§ 1° Os alunos devem apresentar as atividades não presenciais, a cada 15 (quinze) dias, nas datas preestabelecidas e constar os registros no diário de classe.§ 2° As atividades de apoio integram a carga horária dos componentes cur-riculares de Língua Portuguesa, Matemática, Ciências, Geografia e História.Art. 6° - Nas unidades de ensino com a modalidade de Educação de Jovens e Adultos o horário destinado à HTPC acontecerá das 17h25min às 18h15min, sem prejuízo da Hora-aula de Atividade de Apoio ao Aluno – HATAP, facultado à unidade escolar a inversão de horários reservados à HATAP e HTPC.Parágrafo Único: Considerando que o horário da modalidade da Educação de Jovens e Adultos – EJA é das 18h15min às 22h15min, o professor deverá organizar seu horário de aulas e HATAP dentro do período da modalidade. Art. 7° O professor de Educação Básica I e III deve elaborar um Plano de trabalho semanal que apresente para o controle da evasão escolar, a serem desenvolvidas na HATAP – Hora-aula de Atividades de Apoio ao Aluno, sendo certo que o mesmo deve ser entregue no início de cada semana conforme Calendário de Ações da Educação de Jovens e Adultos – EJA.Art. 8° – As disciplinas de Arte (EJA I e II) e Inglês (EJA II), mesmo não tendo obrigatoriedade de cumprimento da Hora-aula de Atividades de Apoio ao Aluno (HATAP), devem assegurar os mesmos direitos aos discentes, fazendo constar em seu Planejamento Semanal, medidas para verificação da aprendizagem e assiduidade.Art. 9°- Os casos não previstos nessa Resolução serão regulamentados pela Secretaria Municipal de Educação.Art. 10 – Esta Resolução entrará em vigor a partir do início das atividades presenciais no ano letivo de 2021.

Guarujá, 11 de fevereiro de 2021.Marcelo Feliciano Nicolau

Secretário Municipal de Educação


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CULTURAConvocação 04/2021

O Secretário Municipal de Cultura, no uso das suas atribuições, serve-se do presente para convocar todos os membros do Comitê de apoio para assuntos referentes à Lei 14.017 de 29/06/2020 - Lei Aldir Blanc para reunião a ser realizada no dia 18 de fevereiro (quinta-feira) às 15h, no Teatro Procópio Ferreira (Av. D. Pedro I, 350 – Jd. Tejereba, Guarujá).Pauta:• Prestação de Contas.

Guarujá, 11 de fevereiro de 2021Renato Marcelo Pietropaolo

Secretário Municipal de Cultura

Convocação 05/2021A Presidente do Conselho Municipal de Políticas Culturais, no uso das suas atribuições serve-se do presente para convocar os membros titulares e suplentes do Conselho Municipal de Política Cultural – CMPC, para reu-nião ordinária no dia 17 de fevereiro (quarta-feira), às 16h, no Teatro Procópio Ferreira (Av. D.Pedro I,350 – Jd. Tejereba, Guarujá).Pauta:• Regulamento para eleições do Conselho.

Guarujá, 11 de feveiro de 2021Lindaci Carvalho

Presidente do CMPC

GUARUJÁ PREVIDÊNCIAEDITAL DE CONVOCAÇÃO PARA REALIZAÇÃO DA 26ª. (VIGÉSIMA SEXTA) REUNIÃO

EXTRAORDINÁRIA DO CONSELHO FISCAL DA GUARUJÁ PREVIDÊNCIAFicam convocados os Membros Titulares do Conselho Fiscal da Autarquia Guarujá Previdência, a comparecerem na Av. Adhemar de Barros, nº. 230, 1º. andar, sala 18, bairro Santo Antônio, Guarujá/SP, para no dia 17 de fevereiro de 2021, (4ª feira), às 9 horas em primeira chamada e as 9 horas e 30 minutos, em segunda chamada, parti-ciparem da 26ª. (VIGÉSIMA SEXTA) Reunião Extraordinária deste Conselho Fiscal, ou efetuarem acesso remoto de forma virtual, através da Rede Mundial de Computadores, por meio da Plataforma do aplicativo “SKYPE” e ou similar, onde será discutida a seguinte pauta:1 – Apreciação e Aprovação das contas do ano de 2020, relativas às atividades da Diretoria Executiva, com elaboração do relatório de análise pelo Conselho Fiscal e encaminhamento ao Conselho de Administração para deliberação e afins; Guarujá, 11 de fevereiro de 2021.

Darci Pereira de MacedoPresidente do Conselho Fiscal

GUARUJÁ PREVIDÊNCIA

COMISSÃO MUNICIPAL DE POLÍTICAS PÚBLICAS PARA PESSOAS COM TRANSTORNO DO ESPECTRO AUTISTA

REGIMENTO INTERNO DA COMISSÃO DE POLÍTICAS PÚBLICAS PARA PESSOAS COM T.E.A. DA CIDADE DE GUARUJÁ/SP

Art. 1º - Este Regimento Interno estabelece, de acordo com o Decreto nº 13.806/20, de 22 de julho de 2020, as normas de organização e funcionamento da COMISSÃO DE POLÍTICAS PÚBLICAS PARA PESSOAS COM TEA.Breve explanação sobre o conceito de comissão“Comissão é um grupo de pessoas designadas por uma autoridade ou assembléia para estudar determinados assuntos, situações ou problemas. É um grupo organizado formalmente para realizar tarefas específicas, geralmente de longo prazo de duração. As comissões nascem de uma necessidade identificada, devem ter membros apropriados sobre o assunto, uma agenda para não perder produtividade e oportunizar a participação de todos os membros. Podem também prestar um serviço de assessoria, uma vez que se dedicam a estudar determinado assunto”.Art. 2º - A presente Comissão, vinculado à Secretaria Municipal de Relações Sociais, é órgão de representação da população Autista, do município de Guarujá/SP e tem as funções descritas no Art. 1º do Decreto 13.806/20.Art. 3º A presente Comissão tem como objetivos e atribuições:– Desenvolver ações e políticas e no atendimento à pessoa com Transtorno do Espectro Autista;– Participar da comunidade na formulação de políticas públicas voltadas para as pessoas com Transtorno do Espectro Autista e o controle social da sua implantação, implementação, acompanhamento e avaliação;– Objetivar a atenção integral às necessidades de saúde da pessoa com Transtorno do Espectro Autista, obje-tivando o seu diagnóstico precoce, o atendimento multiprofissional e o acesso a medicamentos e nutrientes;Incentivar pessoas com TEA e familiares à prática do exercício físico e/ou esporte, em suas diferentes manifestações;V Incentivar a inclusão de pessoas com TEA em turmas de exercício físico e/ou esporte, tanto em locais de atendimento público como privado– Buscar a inclusão dos estudantes com Transtorno do Espectro Autista nas classes comuns de ensino regular e a garantia de atendimento educacional especializado gratuito a esses educandos, quando apresentarem necessidades especiais e sempre que, em função de condições específicas, não for possível a sua inserção nas classes comuns de ensino regular, observado o disposto no Capítulo V (Da Educação Especial) do Título III, da Lei n.º 9.394, de 20 de dezembro de 1996, que estabelece as Diretrizes e Bases da Educação Nacional;– Estimular à inserção da pessoa com Transtorno do Espectro Autista no mercado de trabalho, observadas as peculiaridades da Deficiência e as disposições da Lei n.º 8.069, de 13 de julho de 1990;– Conscientizar e informar a todos o Transtorno do Espectro Autista e suas implicações;– Incentivar a formação e capacitação de profissionais especializados no atendimento à pessoa com Transtorno do Espectro Autista;– Estimular à pesquisa científica, com prioridade para estudos epidemiológicos tendentes a dimensionar a magnitude a as características do problema relativo ao Transtorno do Espectro Autista;- Elaborar e aprovar seu Regimento Interno e normas de funcionamento.Da Composição:Art. 4º A Comissão Municipal de Políticas Públicas para Pessoas com Transtorno do Espectro Autista terá a seguinte composição:I - Representantes do Governo Municipal:02 (dois) representantes da Secretaria Municipal de Relações Sociais;02 (dois) representantes da Secretaria Municipal de Saúde:04 (quatro) representantes da Secretaria Municipal de Educação, Esporte e Lazer;02 (dois) representante da Secretaria Municipal de Desenvolvimento e Assistência Social;02 (dois) representante da Secretaria Municipal de Infraestrutura e Obras;05 (cinco) representantes da Sociedade Civil do Terceiro setor e seus suplentes: APAAG;Associação dos Deficientes da Ilha de Santo Amaro – ADISA;Centro de Recuperação de Paralisia Infantil e Cerebral de Guarujá – CRPI; Grupo União Autista;Instituto Nova Geração;07 (sete) representantes de Guarujá e Vicente de Carvalho;§1°. O exercício efetivo da função de membro da Comissão será atribuído aos membros titulares, exceto quando seja necessária a substituição por seus respectivos suplentes, nos casos de impedimento ou de ausência à reunião ou trabalho a ser desenvolvida a Comissão.Art. 5º A escolha dos representantes da sociedade na Comissão, será realizada através de processo seletivo liderado pelo Plenário da Comissão.§ Único Os representantes da sociedade civil deverão ser escolhidos com autonomia em relação ao Governo

Acesse www.guaruja.sp.gov.br


DIÁRIO OFICIAL DE

Municipal.Art. 6° A indicação dos representantes governamentais e não-governa-mentais que deverão compor a Comissão deverá ser registrada em ata para publicação no Diário Oficial, no site da prefeitura municipal e/ou em jornal de grande circulação, no prazo máximo de 30 dias após a reunião em que foram empossados os representantes.Da estrutura:Art. 7° A Comissão de Políticas Públicas para pessoas com TEA funcionará com a seguinte estrutura:

§ 1°. As deliberações da Comissão de Políticas Públicas para pessoas com TEA serão tomadas pelo voto da maioria simples de seus membros sempre que requisitado pelo Presidente da Comissão, exceto os casos onde haja outro método de aprovação previsto.§ 2º. Cada membro titular terá direito a apenas 01 (um) voto que é pessoal e intransferível.§ 3º. Os membros suplentes da Comissão de Políticas Públicas para pessoas com TEA terão direito a voz em todas as reuniões, e poderão votar apenas na ausência do respectivo membro titular.§ 4°. A presente Comissão poderá instituir Grupos de Trabalho, de caráter temporário, para estudar e propor medidas específicas.I - Os Grupos de Trabalho poderão promover reuniões presenciais ou via internet sobre temas constitutivos de sua agenda, com a deliberação do presidente.§ 5°. Todo/a e qualquer cidadã/o poderá solicitar itens para pauta das reuniões através do membro da Comissão que tiver acesso ou pelo e-mail da comissão divulgado em sua rede social e esses serão o canal entre a Comissão propriamente dita e o Público Alvo. Tal solicitação sempre passará pelo crivo do plenário da Comissão em suas reuniões.Das Pautas:Art. 8º O Plenário da Comissão deliberará sobre a pauta nas seguintes formas:

I - Acordo: deliberações por consenso dos/as titulares presentes em reunião do Plenário. II - Recomendação: deliberação por maioria absoluta (2/3) dos/as membros/as titulares. III - Indicação: maioria simples do plenário, metade mais um/a dos/as presentes.- Alterações no Regimento Interno necessitam de aprovação de 2/3 dos membros;V - Havendo a necessidade de discutir assuntos urgentes de quaisquer naturezas e/ou gravidade que não estejam em pauta, deverá ser convocada e realizada reunião extraordinária. A participação dos membros será facul-tativa e não se enquadra no Inciso I do Art. 22 desse Regimento Interno.Art. 9º As intervenções durante a discussão das matérias na Comissão deverão ter duração de três minutos, sendo permitida apenas uma reins-crição por ponto de pauta a cada membro titular ou suplente, ou cidadão participante.Parágrafo único. Por decisão da plenária, o tempo das intervenções poderá ser ampliado, tal como permitidas mais reinscrições.Das Reuniões:Art. 10º Os trabalhos terão a seguinte sequência:I - Verificação da presença e da existência de quórum para instalação da reunião; II – Leitura e aprovação da ata da sessão anterior;- Leitura e aprovação da pauta;- Apresentação, discussão e deliberação das matérias agendadas; V - Informes;VI – Definição da pauta da reunião seguinte; VII - Encerramento.Reuniões Ordinárias:Art. 11º A Comissão realizará reuniões ordinárias mensais preferencialmente na última quinta feira de cada mês com convocação da presidência e/ou Secretaria Executiva.§1º. O quórum exigido para a realização de reunião da Comissão de Políticas Públicas para Pessoas com TEA é de:I - Primeira chamada: metade mais um de seus membros;II - Segunda chamada (10 minutos após): um terço dos membros, desde que haja a presença de pelo menos 01 (um) representante do governo e 01 (um) da sociedade civil.§1º. Poderá o Plenário da Comissão, decidir a realização da próxima reunião ordinária em data diversa do caput em caso extraordinário, mesmo que por meio eletrônico.§2º. Não havendo quórum para a realização da Reunião Ordinária, será convocada uma Reunião Extraordinária conforme art. 13º, preferencialmente por via eletrônica.Art. 12º Os membros da Comissão deverão receber, com antecedência de 24 (vinte e quatro) horas, a pauta, o local e horário, e a documentação relativa às matérias que serão objeto de discussão e deliberação, por via eletrônica.Reuniões Extraordinárias:Art. 13º As reuniões extraordinárias da Comissão serão realizadas em dia, hora e local marcados com antecedência mínima de 2 (dois) dias.§1º. Para a convocação das reuniões de que trata o caput, é imprescindível a apresentação de comunicação ao Presidente, acompanhada de justificativa, por parte da presidência ou por um terço dos membros da Comissão.§2°. As reuniões extraordinárias, assim como as ordinárias, acontecem com a participação apenas de membros da comissão, sendo facultativo ao presidente convidar cidadãos ou instituições mediante justificada ne-cessidade com aprovação por maioria simples do Plenário.Das Atribuições:Art. 14º O Presidente da Comissão Municipal de Políticas Públicas para Pessoas com Transtorno do Espectro Autista, será o indicado no item “1” da alínea “a” do inciso I do artigo 3.º do decreto municipal 13.806/20.§ 1º. Em sua ausência ou impedimento eventual, será automaticamente substituído pelo membro anteriormente apontado através de comunicação aos demais membros.§ 2º. A direção dos trabalhos das reuniões da Comissão será feita pela presidência, com o auxílio da Secretaria Executiva§ 3°. Caberá à presidência da Comissão de Políticas Públicas para pessoas com TEA:I - Presidir as reuniões, determinar sua pauta e orientar as discussões;II - Emitir voto de qualidade, resolvendo as deliberações nos casos de empate; III- Convocar reuniões ordinárias e extraordinárias;Requisitar as informações necessárias ao acompanhamento, monitora-mento e avaliação da execução das Políticas Públicas no seu município, a qualquer tempo e a seu critério;V - Fazer interlocução com as secretarias municipais e demais instâncias/instituições relacionadas à gestão das Políticas Públicas para pessoas com TEA;VI - Elaborar e encaminhar a Comissão e à imprensa documento anual com informações sobre o acompanhamento das Políticas Públicas de pessoas com TEA no município;VII - Cumprir e fazer cumprir este Regimento;

VIII - Executar as tarefas deliberadas pelo Plenário da Comissão de Políticas Públicas para Pessoas com TEA.IX - Determinar a criação de Grupos de Trabalhos, seus integrantes e assuntos;X - Indicar entre os/as membros/as uma comissão para analisar os casos relativos à perda do mandato;XI - Determinar e/ou substituir os membros titulares que ocuparão os cargos de Secretaria Executiva, Secretária e Assessor;XII - Decidir sobre perda dos mandatos dos/as membros/as e solicitar sua substituição. Art. 15º Cabe aos membros da Comissão de Políticas Públicas para pes-soas com TEA: I - Participar das reuniões e debater as matérias em exame;- Requisitar, à Secretaria Executiva, à Presidência e aos demais membros da Comissão de Políticas Públicas para Pessoas com TEA, informações que julgarem necessárias ao desempenho de suas atribuições;- Cumprir e fazer cumprir este Regimento.Parágrafo único. A função dos membros da Comissão é considerada serviço público relevante e não será de nenhuma forma remunerada não acarretando dessa forma acumulo de horas trabalhadas em prol da Comissão e/ou funções não descritas nesse Regimento Interno.Art. 16º São atribuições de todos:– Conhecer a pauta das reuniões;- Analisar e aprovar as matérias em pauta, de acordo com as competências da Comissão, na forma deste regimento;- Constituir Grupos de Trabalho;- Aprovar relatório anual de atividades;- Propor, analisar e aprovar o Regimento Interno da Comissão e suas futuras modificações, mediante proposta devidamente justificada de no mínimo um terço dos seus membros, sendo necessário 2/3 dos membros para aprovação em reunião convocada para este fim;- Decidir sobre os casos omissos neste regimento.Art. 17º São atribuições dos/as Membros/as titulares:I - Participar do Plenário, dos Grupos de Trabalho para os quais forem designados; II - Propor a criação de grupos de trabalho;III - Exercer outras atividades que lhes sejam atribuídas pelo Plenário ou diretamente pelo/a Secretário/a - Executivo/a, por delegação do/a Presidente/a.Parágrafo único. A ausência às sessões plenárias deve ser justificada em comunicação por meio digital à Presidência com antecedência de, no mí-nimo, um dia, ou nos dois dias posteriores à sessão, por falta imprevisível.Art. 18º São atribuições dos/as Suplentes:- Substituir os/as membros/as titulares nas reuniões plenárias em caso de ausência dos/as mesmos/as, tendo, o mesmo direito a voto no exercício da titularidade.- Ser designado para grupos de trabalho.Art. 19º Os Grupos de Trabalho, compostos por quatro ou seis membros titulares ou suplentes, são destinados ao estudo e elaboração de propostas sobre temas específicos que serão submetidas ao plenário.§1º Será definido no ato da criação do Grupo de Trabalho, seus objetivos específicos, sua composição e prazo para conclusão do trabalho em função da complexidade dos temas a ele cometidos.§2º Cada Grupo de Trabalho terá um/a coordenador/a e um/a relator/a que serão sempre escolhidos/as entre os/as integrantes do poder público e da sociedade civil.Art. 20º A Secretaria Executiva será indicada, pela presidência, com ciência do coletivo da Comissão de Políticas Públicas para pessoas com TEA.Parágrafo único. À Secretaria Executiva compete:- Secretariar as reuniões da Comissão, responsabilizando-se pela aprovação de suas atas e pautas;- Receber e encaminhar documentos e propostas que demandem apreciação e aprovação da Comissão;- Adotar as providências necessárias à convocação das reuniões extra-ordinárias;- Cumprir e fazer cumprir as instruções emanadas da Presidência da Comissão de Políticas Públicas para Pessoas com TEA;- Zelar pela organização dos documentos da Comissão de Políticas Públicas para Pessoas com TEA, divulgando aos Membros os conteúdos dos mesmos;- Cumprir e fazer cumprir este Regimento. § 1º Compete à Secretária:- Secretariar as reuniões da Comissão, responsabilizando-se pela elaboração de suas atas e pautas;– Enviar, a cada membro por meio eletrônico, com antecedência de pelo menos um dia da reunião da Comissão de Políticas Públicas para pessoas com TEA, cópia da ata da reunião anterior, assim como a convocação da próxima reunião;§ 2º Compete ao Assessor:


DIÁRIO OFICIAL DE

- Assessorar a presidência e membros da Comissão de Políticas Públicas para Pessoas com TEA nos assuntos referentes à sua competência;- Sistematizar informações necessárias para discussão pela Comissão de Políticas Públicas para Pessoas com TEA, inclusive elaborando relatórios;Das Infrações ao RegimentoArt. 21º As infrações ao presente Regimento e as irregularidades de qual-quer natureza cometidas pelos Membros acarretarão procedimentos e penalidades aplicados pela presidência, nas modalidades de advertência, suspensão e exclusão.Art. 22º Será excluído do quadro de membros da Comissão de Políticas Públicas para Pessoas com TEA o representante que:I- Deixar de comparecer a três reuniões consecutivas sem justificativa, ordi-nárias e/ou extraordinárias, ou a três reuniões intercaladas, sem justificativa;- Praticar atos incompatíveis com a função de Membro da Comissão;III - For denunciado por outro(s) membro(s) com relação a sua conduta, podendo ser essa omissa;– Cometer atos antiéticos tais como:- Agressões físicas e/ou verbais;- Crimes de quaisquer naturezas previstos em Lei (mesmo não sendo devidamente indiciado);- Cometer ato atentatório contra a dignidade humana;- For devidamente advertido com relação às atitudes que tenham cunho equivalente aos anteriores.V - Causar qualquer tipo de prejuízo aos trabalhos da Comissão por meio presencial e/ou eletrônico por qualquer motivo;VI – For designado para exercício de atribuições incompatíveis com as da Comissão; VII – Requerer seu afastamento.§1º. A exclusão de membros da Comissão de Políticas Públicas para Pessoas com TEA somente ocorrerá mediante voto da presidência em reunião regular, presencial ou através de meio Eletrônico, desde que haja o quórum mínimo conforme art.11º, e sua contribuição para os trabalhos da Comissão será ponderada.§2º. A exclusão de membros da Comissão de Políticas Públicas para Pessoas com TEA se dará de forma a garantir o direito à ampla defesa por parte do membro denunciado que ficará suspenso de suas atribuições, cabendo-lhe ainda, na hipótese de suspensão e exclusão, recurso para a presidência sem efeito suspensivo da decisão, no prazo de 15 (quinze) dias, contados da notificação.§3º. A presença de suplente nas reuniões não supre as ausências referidas no caput, exceto os membros representantes do governo.§4º. Não se aplica ao membro suplente o dispositivo contido no inciso I deste artigo, exceto se elevado formalmente à condição de membro titular da Comissão de Políticas Públicas para Pessoas com TEA.§5º. No caso de deliberação sobre representante do Poder Público, a Secretaria correspondente deverá ser oficiada solicitando a substituição e explicitando os motivos da solicitação.

§6º. O membro que receber a pena de exclusão ficará impedido perma-nentemente de ocupar novo posto de membro mesmo que em outra representação na forma de membro titular e/ou suplente.§7°. A vaga de membro titular ou suplente representante da sociedade Civil que receber a pena de exclusão e/ou requerer seu afastamento dos votos ficará indisponível por prazo indeterminado, até que haja indicação de candidato à vaga por parte do presidente e aprovação conforme § 9° deste artigo;§8°. A exclusão considerar-se-á definitiva se o membro não recorrer da penalidade, no prazo de 15(quinze) dias à partir da notificação;§9°. A admissão de novos membros titulares representantes da Sociedade Civil ou de membros que pediram seu afastamento anteriormente se dará em Reunião Ordinária com aprovação sujeita a 2/3 dos votos dos presentes;§10°. O prazo para a apresentação de justificativa previsto no inciso I desse artigo está previsto no parágrafo único do art. 17º.Art. 23º A Comissão tem compromisso com a VERDADE evitando assim o discurso de ódio, atos que visam denegrir pessoas físicas e jurídicas (empresas e/ou instituições), qualquer ato contrário a isso, tais como a divulgação de Fake News, denunciação caluniosa, associação de pessoas para cometer atos criminosos entre outros, será considerado ato antiético conforme o artigo anterior mesmo que tal ato seja cometido dentro das reuniões da Comissão por meio físico e/ou eletrônico.DO PROCESSO ELEITORALART. 24º - As eleições para a escolha do presidente serão realizadas no período entre 60 a 30 dias antes do término do mandato expirante.§1º. O mandato do presidente será de 2 (dois) anos, podendo o mesmo ser reeleito uma vez;§2º. Serão realizadas eleições suplementares sempre que, por qualquer motivo, houver impedimento ou destituição do presidente.ART. 25º - O Presidente será eleito pelo voto em reunião ordinária previa-mente convocada para tal procedimento. §1º. - Para concorrer ao cargo de presidente da Comissão, será exigida apresentação de manifestação de própria vontade por parte do candidato que ocupe cargo de membro há mais de 1(um) ano na Comissão.§2º. - As inscrições serão realizadas por meio eletrônico, no prazo de 15 (quinze) dias a contar da publicação de convocação de Reunião.§3º. - Todo membro titular da comissão é eleitor e tem voto de qualidade;§4º. - Poderão ser candidatos os membros que não tenham se mostrado desidiosos no exercício das funções, entendendo-se como tais, os que deixaram de comparecer a pelo menos 2/3 (dois terços) das reuniões da Comissão, ou que tenham se mostrado negligentes na defesa dos interesses e trabalhos da Comissão.§5º - O plenário da Comissão deliberará por maioria simples (metade mais um), se a votação será aberta onde cada membro fala como vota ou secreta através de urna e cédulas a serem apuradas imediatamente após o último voto do Plenário da Comissão.ART. 26º - Os atos de competência do Presidente da Comissão no processo eleitoral, na forma estabelecida neste Regimento são:a convocação da eleição, com a publicação de notificação;a fiscalização dos membros candidatos.§1º. Na falta injustificada de convocação por parte do Presidente da Comissão, a eleição poderá ser convocada pela maioria simples dos membros titulares da Comissão sendo que, estes deverão convocar Reunião Ordinária para deliberar sobre tal finalidade, alterando a pauta da próxima Reunião da Comissão.§2º. O processo eleitoral será coordenado pela Secretaria Executiva;Da Destituição:Art. 27º O Presidente poderá ser destituído de seu cargo quando cometer qualquer infração passível de pena de exclusão previstas no Art. 22º deste Regimento;§1º. A Reunião para a destituição do Presidente deverá:I - Ser convocada pela maioria simples dos membros titulares da Comissão; II - Ter aprovação da destituição por 2/3 de todos membros titulares;III - Em caso de aprovação da destituição, será convocada eleição nos termos do §1º e §2º do Art. 26º, §1º. O Presidente que receber a pena de destituição ficará impedido permanentemente de ser candidato ao cargo novamente;§2º. A pena de destituição do presidente suprime a pena de exclusão, ficando o presidente destituído rebaixado ao cargo de membro.§3º. A votação seguirá os procedimentos previstos no Art. 25º §5º.Do Foro: Art. 28º - A Comissão de Políticas Públicas para Pessoas com TEA terá sede e foro no Município de Guarujá e Jurisdição sobre a área de seu respectivo território, e terá duração por prazo indeterminado.Da Natureza:Art. 29º - Os trabalhos da Comissão de Políticas Públicas para Pessoas com TEA terão natureza propositiva e sugestiva;Art. 30º - Este Regimento entra em vigor na data de sua publicação.

ATOS OFICIAISCÂMARA MUNICIPAL

EXTRATO DE EDITAL DE CHAMAMENTO PÚBLICO N° 01/2021A Câmara Municipal de Guarujá, por meio da Comissão Permanente de Licitações, no uso de suas atribuições, torna público o presente Edital de procura para locação de imóvel para instalação e funcionamento de estacionamento em Guarujá/SP, nas proximidades do Prédio do Legisla-tivo. O imóvel deverá atender as especificações constantes do processo administrativo n° 255/2017 e respectivo Edital, que será disponibilizado no sítio www.camaraguaruja.sp.gov.br/licitacao e também poderá ser retirado no Setor de Patrimônio da Câmara Municipal de Guarujá, sito à Av. Leomil, 291 – Térreo. As propostas serão recebidas até as 14 horas do dia 23 de fevereiro de 2021 no referido Setor de Patrimônio. A sessão pública ocorrerá às 09h00 do dia 24 de fevereiro de 2021. Dúvidas e esclarecimentos podem ser obtidos pelo telefone (13) 4009-2187.

FERNANDO VILAS BOASPresidente da Comissão Permanente de Licitações

3ª Sessão Ordináriaem 16 de Fevereiro de 2021

ORDEM DO DIA1 – Projeto de Lei nº 005/2021, da Mesa Diretora“Acrescenta dispositivos à Lei nº 4.393, de 25 de maio de 2017, e dá outras providências”. 2ª discussão e votação (Art. 176, § 1º, “a” do Regimento Interno). Já distribuído.Obs: Durante o Expediente da respectiva Sessão Ordinária, os Senhores Vereadores poderão requerer a votação de proposituras em regime de urgência, o que acarretará no acréscimo de itens a serem apreciados na Ordem do Dia da mesma.

Departamento Legislativo, em 10 de Fevereiro de 2020.Fernando de Matos Fagundes

Chefe do Departamento LegislativoDe Acordo - Dr. Estevam Francischini Junior

Diretor Legislativo

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DIÁRIO OFICIAL DE

Saúde intensifica ações de combate à dengue em Vicente de Carvalho

Reunião entre Secult e Sindicato aborda volta às aulas e imunização

Servidores são identificados por crachá e uniforme

Casos suspeitos e confirmados de dengue e chikungunya aumentaram de forma considerável em VC

PREVENÇÃO

PRESENCIAL

Os números mostram que nos bairros Pae Cará e Jar-dim Boa Esperança, em

Vicente de Carvalho, os casos suspeitos e confirmados de den-gue e chikungunya aumentaram de forma considerável. Por isso, a Secretaria de Saúde de Guarujá (Sesau) elaborou um cronogra-ma de ações para interromper a transmissão do mosquito Aedes aegypti nestes locais.

O objetivo é retirar criadou-ros e larvas do mosquito para que, posteriormente, seja rea-lizado bloqueio de nebulização com uso de inseticida, conheci-do popularmente como “fuma-cê”, conforme o cronograma.

Para que a nebulização ocorra com sucesso, os moradores de-vem colaborar com alguns cuida-dos, como permanecer dentro de casa no momento da ação, deixar portas e janelas abertas, colocar animais no fundo da casa, cobrir alimentos, (inclusive de animais) e utensílios que estiverem em cima do fogão, entre outros.

A Coordenadoria de Com-bate às Endemias de Guarujá

A fim de evitar a propaga-ção do coronavírus, os cuida-dos são redobrados durante as ações e os agentes utilizam Equipamentos de Proteção In-dividual (EPIs), como másca-ras e luvas, visando sua própria segurança e a dos munícipes.

Além dos EPIs, os servido-res estão utilizando crachá e uniforme para visitar as casas. Para facilitar a identificação, o agente utiliza uniforme da cor branca e o supervisor

azul marinho, ambos com a seguinte frase na frente: ‘Todos juntos contra o Aedes aegypti – Guarujá’.

Na manga esquerda está o brasão da Prefeitura e, nas costas, a informação: ‘Prefei-tura de Guarujá, Secretaria de Saúde, Controle de Dengue’. A Prefeitura conta com um canal de denúncias. Para informar alguma situação ou tirar dú-vidas, a população pode ligar para o número (13) 3341-6569.

CRONOGRAMA DE AÇÕES

Dirigentes da Secretaria Municipal de Educação de Guarujá (Seduc) e do Sindica-to dos Professores de Escolas Públicas Municipais de Guarujá (Siproem) reuniram-se, no iní-cio deste mês, para tratar dos anseios da categoria e as expec-tativas acerca da volta às aulas presenciais na rede municipal de ensino. As aulas presenciais nas creches municipais e con-veniadas foram retomadas em 11 de janeiro, e os demais níveis

retomam o ensino presencial no dia 22 deste mês.

A Seduc mostrou dados e in-formações que asseguram que a rede municipal de ensino terá uma retomada presencial com a devida segurança, em função da pandemia do coronavírus. O tra-balho que está em andamento prevê que alunos e professores tenham o retorno mais seguro possível, mas para isso é preciso a conscientização e colaboração de todos os envolvidos.

A presidente do Siproem, Joanice Gonçalves, esclarece que a entidade apresentou algumas demandas dos pro-fessores sobre a volta às au-las presenciais. Ela frisa que a pandemia tem sido muito difí-cil para os educadores. “Nossa maior preocupação é com a proteção à vida do professor e, por isso, estamos ansiosos com a questão da vacina con-tra a Covid-19 aos educadores”.

Sobre a expectativa dos pro-

fessores serem vacinados, a Se-cult informa que manteve con-tato recente com o ministro da Educação, Milton Ribeiro, oca-sião em que a inclusão dos profes-sores no grupo prioritário para a imunização contra o coronavírus foi um dos assuntos tratados. A imunização dos profissionais da educação é uma prioridade do município, que, entretanto, de-pende do envio de remessas de doses para dar prosseguimento ao calendário vacinal.

esclarece que o apoio dos mu-nícipes é essencial no combate à dengue. A população deve fazer a sua parte e se atentar principalmente aos quintais, ralos externos, pratos de plan-tas, garrafas pet e pneus. Tam-bém é muito importante rece-ber os profissionais em casa para obter mais orientações.

Quem estiver com suspeita

de dengue, zika ou chikunguya deve procurar atendimento na Unidade de Pronto Aten-dimento (UPA) mais próxima e deve comparecer também a uma Unidade Básica de Saúde (UBS) ou Unidade de Saúde da Família (Usafa) para realizar o exame de sorologia. Dessa forma, o Setor de Combate às Endemias será notificado.

- Até hoje – Bloqueio de nebulização com uso de inseticidaEntre a Rua Tambaú e a Avenida Engenheiro Silvio Fernandes Lopes (Pae Cará)

- Até amanhã – Retirada de criadouros e larvas do mosquito Aedes aegyptiPae Cará e Jardim Boa Esperança

- Entre terça (16) e quinta-feira (18) – Bloqueio de nebulização com uso de inseticida A partir da Avenida Engenheiro Sílvio Fernandes Lopes até a Rua Joana de Menezes Faro (Pae Cará)

- Entre terça (23) e quinta-feira (25) – Bloqueio de nebulização com uso de inseticidaJardim Boa Esperança

Apoio da população é fundamental para evitar a proliferação do mosquito

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Sexta-feira, 12 de fevereiro de 2021 • Edição 4.610 • Ano 20 • … · 2021. 2. 12. · anos e, dentre os atletas que ele agencia, há o atual campeão mundial de boxe, que