ABCE Associao Brasileira de Consultores de Engenharia
R$ / ms R$ / hora 0,8684 0,4 0,115 0,0654 0,0865 R$/hora
29.755 177 330 463 516 550 598 598
22.321 133 248 347 388 412 449 449
15.476 92 172 241 269 286 311 311
10.283 61 114 160 178 190 207 207
Incl. Despesas
Financeiras e Correlatas
Tributos Sobre Fatura
NVEL SUPERIOR
PROFISSIONAL SUPERIOR
MASTER (NSM)
PROFISSIONAL SNIOR (NSR)
PROFISSIONAL PLENO (NME)
PROFISSIONAL JNIOR (NJR)
CATEGORIA PROFISSIONAL
ESTUDOS, PROJETOS, SUPERVISO E GERENCIAMENTO COM PROFISSIONAIS
(CLT) 2015PESQUISA MERCADO BRASILEIRO BASE ABRIL 2014 ATUALIZAO
ABRIL 2015 MULTIPICADOR 1,1
Remuneraes Salariais mensais na categoria (2)
Valor de Venda Hh (3)
PREOS DE VENDA DE SERVIOS DE EMPRESAS DE CONSULTORIA DE
ENGENHARIA
Remuneraes por hora
168h/ms (1)
Inc. Encargos
Trabalhistas e Sociais
Incl. Despesas
Gerais Indiretas
Incl. Lucro e Risco
SENIOR
(TSR)
12.833 77 143 200 222 237 258 258MDIO
(TMD)
9.401 56 104 147 163 174 189 189JNIOR
(TJR)
4.991 30 56 78 87 92 100 100SENIOR
APS
6.970 42 78 108 121 129 140 140MDIO
(APM)
5.055 30 56 79 87 94 101 101JUNIOR
(APJ)
2.699 16 30 42 47 49 55 55
APOIO / ADMINITRAO
Notas:
(1) Nmero mdio de Horas trabalhadas por ms = 168 h/ms
(2) O valor considerado corresponde moda na faixa,
aproximadamente a 1/3 do intervalo (mais prximo do valor
inferior)
(3) Caso o servio de consultoria e projeto seja realizado em
escritrio da contratada sero acrescidos 15%.
TCNICOS
ABCE Associao Brasileira de Consultores de Engenharia Oramentao:
Clculo do Fator k aplicvel ao Salrio/hora = Tarifa/Hh
Atualizada para a alquota do SAT Seguro Acidentes Trabalho = 3%
- no considerada a incidncia varivel do FAP
Salrio/Hora = Salrio Mensal / 168 horas
1. ES ENCARGOS SOCIAIS = 85,94%
APLICVEL AO SALRIO/HORA
DISCRIMINAO % GRUPO A (Bsicos) 37,30 INSS 20,00 FGTS 8,50 SESI
1,50 SENAI 1,00 SEBRAE 0,60 INCRA 0,20 Salrio-educao 2,50 Seguro de
acidentes do trabalho 3,00 GRUPO B 23,52 Frias (adicional de 1/3)
12,12 Auxlio-enfermidade 0,86 Licena-paternidade 0,11 Faltas legais
0,75 Aviso prvio trabalhado 0,59 13 salrio 9.09 GRUPO C 7,03
Indenizao (resciso s/justa causa)
4,00
Aviso prvio indenizado 2,77 Indenizao adicional/Dispensa
obstativa
0,26
GRUPO D (Incidncia cumulativa) 8,77 Grupo A x Grupo B 8,54 Grupo
E 9,32 Vale-Refeio 3,82 Vale-Transporte 0,95 Assistncia Mdica 4,20
Seguro de Vida 0,35 TOTAL GERAL 85,94
2. DI DESPESAS INDIRETAS = 40,00%
INCIDNCIA MNIMA Salrios e encargos do pessoal de administrao
incluindo, direo/gerncia, planejamento e controle de produo,
contabilidade, pessoal, suprimentos, servios gerais, secretaria,
biblioteca e arquivo, limpeza, transporte, vigilncia, mensageiros e
demais servios.
Custo do pessoal no alocado. Despesas de mo de obra e outros
insumos para
comercializao. Honorrios pagos a terceiros: assessoria
jurdica,
despachantes, auditoria, consultores (no cobertos por
contratos), etc.
Hardware e software para aplicaes tcnicas e administrativas no
includas em contratos.
Aluguis e servios pblicos (gua, comunicaes, energia, etc.)
Material de consumo, depreciao de mveis e mquinas, despesas de
manuteno.
Instrumentos e equipamentos. Operao e manuteno de veculos.
Gastos legais, bancrios e seguros. Gastos com associaes de classe e
de
fiscalizao do exerccio da profisso. Comunicaes gerais (telefone,
fax, internet,
malotes). Treinamento de recursos humanos. Participaes em
seminrios e congressos
tcnicos, inclusive preparo de trabalhos tcnicos a apresentar
nesses eventos.
Visitas e viagens tcnicas. Assinatura de peridicos, compra de
livros e leitura
desse material. Manuteno e automao do acervo tcnico
(biblioteca, arquivo tcnico). Custos gerais de acesso a banco de
dados
computadorizados nacionais e internacionais. Despesas de
instalao de programas de gesto
da qualidade. Outras despesas gerais de capacitao tcnica. 3. TR
TRIBUTOS DIRETOS = 16,80%
PARA ISS = 3%/5% - VARIVEL POR MUNICPIO CSLL = 2,88% (9% de 32%)
ISS = 3,00% (ou 5,00%) COFINS = 7,6% PIS = 1,65% TR = 1 / (1
0,03).(1 0,076).(1 0,0165) (1-0,0288) = 16,80% (ou 19,26% para
ISS=5%) 4. DF = DESPESAS FINANCEIRAS
NO CONSIDERADAS PARA PRAZO DE PAGAMENTO AT O 5O DIA TIL.
(Acrescer 1% a.m. + taxa SELIC pro rata die a partir do 6o dia)
5. LUCRO = 10,00%
L = 10%
6. CUSTO FINAL = k.SALRIO/HORA INCLUSIVE LUCRO EXCLUSIVE
DESPESAS FINANCEIRAS
k = (1 + ES).(1 + DI).(1 + TR).(1 + L) k = 3,34 - PARA ISS =
3,00% k = 3,41 - PARA ISS = 5,00%
