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PODER JUDICIÁRIO FEDERAL Tribunal Regional do Trabalho – 2ª Região Processo TRT/SP nº 0002386-11.2012.5.02.0031 Recurso Ordinário Recorrentes: Atento Brasil S/A Fernanda Silva Bizarre Recorrido: Banco Itaú S/A Origem: 31ª Vara do Trabalho de São Paulo EMENTA 1) ENQUADRAMENTO SINDICAL. ATIVIDADE PREPONDERANTE. O enquadramento sindical dos trabalhadores de determinada empresa dá-se por categoria, sendo que a norma leva em consideração as profissões homogêneas, similares ou conexas, observando-se sempre a atividade preponderante da empresa. Inteligência do artigo 570, da CLT. 2) CONTRIBUIÇÃO SINDICAL. REENQUADRAMENTO. DEVOLUÇÃO DOS DESCONTOS INDEVIDA. A contribuição sindical assume natureza tributária, a teor do artigo 578 e seguintes, da CLT e o desconto é compulsório. Por isso, embora reconhecido o reenquadramento sindical, não é devida a devolução dos valores descontados a esse título. 3) HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. INCIDÊNCIA DAS SÚMULAS Nº 219 E 329, DO TST. Nas reclamações trabalhistas decorrentes da relação de emprego, os honorários advocatícios apenas são devidos se o trabalhador demonstrar seu estado de insuficiência econômica e estiver assistido pelo sindicato da categoria, requisitos previstos na Lei nº 5.584/70. Cabível, ainda, a condenação ao pagamento da verba honorária nos casos de ação rescisória, nas causas em que o sindicato figure como substituto processual e nas hipóteses de lides que não derivem da relação de emprego. Inteligência das Súmulas nº 219 e 329, do TST. Recursos Ordinários interpostos pela primeira reclamada e pela reclamante parcialmente providos. Da sentença de fls. 165/171, complementada pela decisão de embargos de fl. 218, recorrem as partes. A primeira reclamada (Atento Brasil S/A), consoante as razões de fls. 184/214. Questiona a responsabilidade subsidiária do segundo reclamado (Banco Itaú S/A); o enquadramento sindical do SINTRATEL, bem como, diferenças salariais referentes ao piso, adicional de horas extras de 75% e PLR; desvio de 1 Documento elaborado e assinado em meio digital. Validade legal nos termos da Lei n. 11.419/2006. Disponibilização e verificação de autenticidade no site www.trtsp.jus.br. Código do documento: 1217638; data da assinatura: 29/01/2014, 05:13 PM

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  • PODER JUDICIRIO FEDERALTribunal Regional do Trabalho 2 Regio

    Processo TRT/SP n 0002386-11.2012.5.02.0031Recurso Ordinrio Recorrentes: Atento Brasil S/A

    Fernanda Silva BizarreRecorrido: Banco Ita S/A Origem: 31 Vara do Trabalho de So Paulo

    EMENTA1) ENQUADRAMENTO SINDICAL. ATIVIDADE PREPONDERANTE. O enquadramento sindical dos trabalhadores de determinada empresa d-se por categoria, sendo que a norma leva em considerao as profisses homogneas, similares ou conexas, observando-se sempre a atividade preponderante da empresa. Inteligncia do artigo 570, da CLT. 2) CONTRIBUIO SINDICAL. REENQUADRAMENTO. DEVOLUO DOS DESCONTOS INDEVIDA. A contribuio sindical assume natureza tributria, a teor do artigo 578 e seguintes, da CLT e o desconto compulsrio. Por isso, embora reconhecido o reenquadramento sindical, no devida a devoluo dos valores descontados a esse ttulo. 3) HONORRIOS ADVOCATCIOS. INCIDNCIA DAS SMULAS N 219 E 329, DO TST. Nas reclamaes trabalhistas decorrentes da relao de emprego, os honorrios advocatcios apenas so devidos se o trabalhador demonstrar seu estado de insuficincia econmica e estiver assistido pelo sindicato da categoria, requisitos previstos na Lei n 5.584/70. Cabvel, ainda, a condenao ao pagamento da verba honorria nos casos de ao rescisria, nas causas em que o sindicato figure como substituto processual e nas hipteses de lides que no derivem da relao de emprego. Inteligncia das Smulas n 219 e 329, do TST. Recursos Ordinrios interpostos pela primeira reclamada e pela reclamante parcialmente providos.

    Da sentena de fls. 165/171, complementada pela deciso de embargos de fl. 218, recorrem as partes. A primeira reclamada (Atento Brasil S/A), consoante as razes de fls. 184/214. Questiona a responsabilidade subsidiria do segundo reclamado (Banco Ita S/A); o enquadramento sindical do SINTRATEL, bem como, diferenas salariais referentes ao piso, adicional de horas extras de 75% e PLR; desvio de

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    Documento elaborado e assinado em meio digital. Validade legal nos termos da Lei n. 11.419/2006.

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    funo; horas extras e reflexos; e expedio de ofcios.

    Preparo s fls. 178 e 180.

    Recurso da reclamante, conforme as razes de fls. 221/227-v. Propugna a reforma da sentena no tocante multa da CCT pelo reenquadramento sindical; diferenas relativas s comisses e de verbas rescisrias; bnus de venda de dezembro de 2011; indenizao por danos morais; correo monetria referente ao banco de horas; descontos indevidos; e honorrios advocatcios.

    Contrarrazes apresentadas pela reclamante s fls. 229/234, pela primeira reclamada (Atento Brasil S/A) s fls. 235/243 e pelo Banco Ita S/A (segunda reclamada) s fls. 246/250.

    o relatrio.

    VOTO

    Presentes os pressupostos de admissibilidade, conheo dos recursos.

    RECURSO ORDINRIO DA PRIMEIRA RECLAMADA (ATENTO BRASIL S/A)

    Responsabilidade subsidiria do Banco Ita S/A (segundo reclamado)

    A primeira reclamada no possui interesse recursal no tocante responsabilidade subsidiria da segunda, razo pela qual no conheo do recurso neste aspecto.

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    Enquadramento sindical do SINTRATEL Diferenas salariais referentes ao piso da categoria Adicional de horas extras de 75% - PLR

    Nos termos do artigo 570, da CLT, o enquadramento sindical dos trabalhadores de determinada empresa d-se por categoria, sendo que a norma leva em considerao as profisses homogneas, similares ou conexas, observando-se sempre a atividade preponderante da empresa.

    O objeto social da Atento consiste precipuamente na prestao de servios de telemarketing, teleservios e atendimento em geral, utilizando plataforma tecnolgica Multicanal (rede de telecomunicaes, telefone, fax, web, carta, celular, entre outros), bem como atendimentos personalizados em lojas, vendas presenciais, representao, distribuio de produtos e atividades correlatas para sua consecuo, pela Sociedade ou por qualquer das empresas do Grupo Atento. Evidentemente, a atividade de telemarketing no se confunde com o trabalho no setor de telecomunicaes, cujo espectro mais amplo e inespecfico, e, se analisada a funo geralmente exercida pelos empregados da r, sobrepe-se s demais, elencadas no contrato social, de modo que a representatividade sindical da categoria inevitavelmente pertence ao SINTRATEL.

    O SINTETEL destinado aos trabalhadores de empresas que atuam em servio de telecomunicaes, como as de telefonia fixa e celular.

    Com relao definio da base territorial do SINTRATEL, no remanesce dvidas acerca do enquadramento dos empregados da Atento, sediada nesta Capital, tendo em vista o extenso rol de cidades contempladas pela Conveno Coletiva de Trabalho firmada entre o

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    Sindicato Paulista das Empresas de Telemarketing, Marketing Direto e Conexos (SINTELMARK) e o SINTRATEL, incluindo So Paulo.

    Ressalto, por fim, que os instrumentos coletivos relacionados ao SINTETEL, colacionados pela defesa, no constituem prova da definio da base territorial ou da representatividade dos empregados da Atento.

    Mantenho o enquadramento com todos os direitos previstos na Conveno Coletiva de Trabalho do SINTRATEL.

    Desvio de funo

    Assevera a recorrente que o depoimento da testemunha da autora no pode ser considerado para o reconhecimento do desvio de funo, pois isenta de credibilidade, j que se equivocou com relao ao ano de sua admisso e, portanto, no possui condies de atestar fatos relacionados vida funcional da reclamante.

    No prospera o inconformismo, no entanto.

    No h razes para desconsiderar o depoimento da testemunha da autora. Embora tenha se equivocado com relao ao ano de ingresso, logo se retratou, afirmando a data correta, em 2007 (fl. 65). Por isso, as declaraes da Sra. Geane Francisco da Costa, prestadas sob compromisso, so plenamente vlidas como meio de prova.

    Assim, as afirmaes de que a reclamante foi supervisora da depoente e depois a reclamante foi promovida a coordenadora, no incio de 2010; que a depoente chegou a trabalhar com a reclamante como coordenadora (fl. 65), mostram-se suficientes a comprovar a efetiva promoo da reclamante para o cargo de coordenadora, sem a devida

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    contraprestao.

    Esclareo recorrente, outrossim, ao contrrio dos argumentos defensivos, que o acrscimo de tarefas, quando estas pertencem a outro cargo, no caso, de coordenador, configura o acmulo de funes e enseja o pagamento de diferenas salariais.

    Cabe frisar, ademais, que as hipteses de substituio temporria de cargo ou funo ou equiparao salarial no se confundem com a situao da reclamante, que passou a agregar tarefas pertinentes a funo superior sua, de coordenao, sem a anotao da promoo na CTPS e pagamento do salrio correspondente.

    Correta a sentena nesse sentido. Mantenho. Horas extras e reflexos

    Pretende a reclamada a reforma da sentena no tocante s horas extras com suporte na existncia de banco de horas. Sustenta que as horas eram pagas no holerite sob as rubricas banco de horas e dsr banco de horas, conforme documentos juntados em volume apartado.

    Assiste-lhe razo.

    Da anlise dos controles de frequncia e comprovantes de pagamento, verifica-se a correspondncia entre as horas registradas e o respectivo pagamento a ttulo de banco de horas, dsr banco de horas e horas extras, quando superada a compensao do banco. Cito como exemplo o ms de fevereiro de 2011 (docs. 34 e 65, do volume apartado), em que o excesso de horas extras registrados (10:11) foi devidamente pago no holerite. Outro exemplo encontra-se no ms de maio de 2011 (docs. 37 e 66, do volume apartado), onde se observa alguns minutos

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    excedentes do banco de horas e o correspondente pagamento, sob a rubrica banco de horas.

    Assim, provejo o recurso da reclamada neste tpico, para excluir da condenao o pagamento de horas extras e reflexos.

    Expedio de ofcios

    O Juiz tem o poder-dever de informar s autoridades competentes as infraes e irregularidades cometidas pela parte obrigada, e comprovadas nos autos, para que, no mbito administrativo, tomem as providncias que entenderem cabveis. Portanto, mantenho a determinao de expedio de ofcios.

    RECURSO ORDINRIO DA RECLAMANTE

    Multa da CCT por reenquadramento sindical

    Pretende a reclamante o pagamento da multa normativa, pois a reclamada desrespeitou toda a Conveno Coletiva de Trabalho do SINTRATEL, j que sequer reconheceu a representatividade da categoria.

    Com efeito, ao recusar o atendimento aos direitos e benefcios previstos no instrumento normativo do Sindicato que, efetivamente, representa a atividade preponderante da Atento, a reclamada descumpriu muitas das clusulas contempladas pela Conveno Coletiva do SINTRATEL, devendo, por isso, responder pela penalidade correspondente.

    Provejo o recurso neste tpico, para condenar a reclamada ao pagamento da multa prevista na clusula 47, da CCT/2012 (doc. 73, do volume de documentos colacionados pela reclamante).

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    Diferenas relativas s comisses

    Pretende a reclamante a integrao das mdias das comisses (bnus de vendas) sobre o 13 salrio, frias + 1/3 e demais verbas rescisrias. Assevera que os holerites demonstram pagamentos com valores inferiores das comisses e cita como exemplo o ms de junho de 2009 (doc. 115, do volume apartado).

    No lhe assiste razo.

    Atravs do prprio demonstrativo referido pela recorrente, constata-se que as comisses, denominadas bnus de vendas e dsr bnus de vendas integram a base de clculo do INSS e do FGTS (doc. 115, do volume de documentos). Quanto utilizao da mdia das comisses para o clculo do 13 salrio, das frias e demais verbas rescisrias, os comprovantes no se mostram evidentes.

    Com efeito, compete parte autora demonstrar os fatos constitutivos do seu direito, no sendo suficiente a alegao genrica de diferenas que entende devidas.

    Mantenho.

    Bnus de venda de dezembro de 2011

    O demonstrativo de pagamento referente ao ms de dezembro de 2011, colacionado pela reclamada (doc. 71, volume apartado) comprova a quitao do bnus de vendas do perodo.

    Destarte, no existem diferenas a esse ttulo.

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    Mantenho.

    Indenizao por danos morais Assdio moral

    Sustenta a reclamante que o documento n 61, do volume apartado comprova que foi envolvida em fraude, por invaso de contas dos clientes, com a finalidade de cumprimento de metas. Pretende, por isso, o pagamento de indenizao por assdio moral.

    No prospera o inconformismo.

    Inicialmente, vale destacar que o fato narrado pela reclamante, como fundamento do pedido de indenizao, no configura assdio moral.

    Configura-se o assdio moral por meio de reiteradas atitudes abusivas e ofensivas psicologicamente por parte do empregador, superior hierrquico ou dos colegas contra o empregado com o intuito de excluir a vtima do ambiente de trabalho.

    O documento indicado pela autora consiste em uma investigao acerca da invaso de contas de clientes, e no acusao a nenhum dos empregados constantes do rol mencionado no e-mail.

    No existem provas das condutas abusivas e reiteradas ou perseguio reclamante. E, muito menos, notcia do resultado lesivo psquico decorrente da situao experimentada pela empregada a ensejar reparao moral.

    Mantenho.

    Correo monetria referente ao banco de horas

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    Segundo a reclamante, o pagamento dos valores referentes ao banco de horas correspondente a 90 (noventa) horas remanescentes por ocasio da resciso contratual, em janeiro de 2012, foi efetuado apenas em relao aos dias 16/03/2012 e 13/04/2012, sem a atualizao monetria pertinente.

    Mais uma vez, os documentos indicados pela autora no demonstram, por si ss, a alegao de pagamento incorreto. Com efeito, os documentos 146/150, do volume apartado, evidenciam alguns depsitos de valores em sua conta corrente, porm sem identificao. Cabia reclamante apontar exatamente as diferenas que entende devidas, nus do qual no se desincumbiu.

    Nada a reparar.

    Descontos indevidos

    Pretende a autora a devoluo dos descontos a ttulo de contribuio sindical, efetuados de forma arbitrria pela reclamada, tendo em vista o reenquadramento no SINTRATEL.

    Sem razo, no entanto.

    Embora reconhecida a representatividade sindical do SINTRATEL, a contribuio sindical assume natureza tributria, a teor do artigo 578 e seguintes, da CLT, e o desconto compulsrio. Por isso, no procede a pretenso da autora.

    Honorrios advocatcios

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    Na Justia do Trabalho, a questo dos honorrios advocatcios est disciplinada no artigo 14, da Lei 5.584/70, observada a jurisprudncia do TST (Smulas 219 e 329). No comprovadas as condies gerais insertas no texto de lei (assistncia judiciria prestada pelo sindicato profissional ao trabalhador que perceber salrio igual ou inferior ao dobro do mnimo legal), os honorrios no sero devidos. A reparao por perdas e danos com esteio no artigo 404, do CC no se aplica hiptese dos autos.

    Mantenho.

    Ante o exposto, ACORDAM os Magistrados da 8 Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 2 Regio em DAR PROVIMENTO PARCIAL a ambos os recursos. Ao da primeira reclamada (Atento Brasil S/A), para excluir da condenao o pagamento de horas extras e reflexos. Ao da reclamante, para acrescer condenao o pagamento da multa normativa pelo reenquadramento sindical, nos termos da fundamentao. Mantido o valor da condenao e custas.

    Rovirso A. BoldoRelator

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