GENTE DO GURIUm informativo para todos os colaboradores da AAPG ano 2 - edição 3 - janeiro a abril de 2009
Caro colaborador,
Novidades, idéias e avanços. Este Gente do Guri traz para você as notícias mais importantes dos primeiros meses de 2009 na AAPG. Acompanhe os novos
passos da implementação dos polos regionais e dos sistemas de gestão integrada da informação, além do processo seletivo para profissionais da área
musical. Conheça o Guri Consciente, que nasce com um desafio: tornar a AAPG mais sustentável do ponto de vista da ecologia e cidadania. No espaço RH,
entenda a contribuição sindical e saiba como acessar o seu holerite eletrônico. E, por fim, não deixe de saber como você pode participar ativamente da
AAPG, seja expressando suas opiniões, cantando no coral, revelando as histórias do seu polo ou indicando parceiros de nossa missão. Boa leitura!
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DESTAQUE
Novos postos de trabalho em regime CLTA Associação Amigos do Projeto Guri Segunda etapa da seleção: entrevista (presencial, apenas para
(AAPG) realizará entre os meses de candidatos selecionados na primeira etapa)
maio, junho e julho um amplo processo
de seleção e recrutamento para
profissionais da área de música e afins
em regime CLT, para todos os polos do
Projeto Guri no Estado de São Paulo. A
seleção é mais um passo no sentido de
promover a melhoria da qualidade do atendimento aos nossos guris, e o
aprimoramento da gestão da AAPG.
Ao todo, serão abertos cerca de 1.700 postos de trabalho para
profissionais que atuarão em atividades pedagógico-musicais,
variando numericamente em cada região de atuação da AAPG. Os
contratados receberão de acordo com sua carga horária, e terão direito
aos benefícios obrigatórios previstos pela CLT, tendo suas obrigações
com a AAPG igualmente regidas por esta forma de contratação.
Assim como ocorreu na contratação dos 342 coordenadores,
realizada em janeiro, quem já atua nos polos como prestador de
serviços, via cooperativas, poderá participar do processo seletivo,
assim como demais interessados. Informamos também que o Início das atividades no Projeto Guri – 17 de agosto a 21 de agosto
processo seletivo acontecerá regionalmente, isto é, para a segunda Importante: as aulas deverão ocorrer normalmente nos polos do etapa (presencial), os candidatos selecionados deverão comparecer a
Projeto Guri até o dia 04 de julho de 2009.uma das seguintes cidades: Araçatuba, Itapeva, Jaú, Jundiaí, Marília,
Presidente Prudente, Ribeirão Preto, Santos, São Carlos, São José dos
Campos, São José do Rio Preto, São Paulo e Sorocaba.
Confira aqui o cronograma:
?Divulgação das Normas do Processo de Seleção – 22 de maio
?Inscrição e envio de currículos – de 25 de maio a 11 de junho
?Primeira etapa da seleção: Análise de currículos - de 25 de maio
a 16 de junho
?Divulgação dos resultados da primeira etapa – 19 de junho
Processo Admissional dos profissionais selecionados:
*CRONOGRAMA SUJEITO A ALTERAÇÕES
Processo Admissional
CapacitaçãoRegionais
Araçatuba, Presidente Prudente, São José do Rio Preto, Marília, Ribeirão Preto, São Carlos, Jundiaí e Jaú
20 de julho a 31 de julho
Grande São Paulo, Santos, Itapeva, São José dos Campos e Sorocaba.
3 de agosto a 12 de agosto
22 de julho a 4 de agosto
6 de agosto a 14 de agosto
*CRONOGRAMA SUJEITO A ALTERAÇÕES
Datas da Segunda Etapa da Seleção
Divulgação dos Resultados
Regionais
Araçatuba, Presidente Prudente, São José do Rio Preto, Marília, Ribeirão Preto, São Carlos, Jundiaí e Jaú
24 de junho a 10 de julho
17 de julho
Grande São Paulo, Santos, Itapeva, São José dos Campos e Sorocaba.
13 de julho a 24 de julho 31 de julho
Fique atento: a descrição das vagas, requisitos e critérios de
seleção, bem como todas as demais informações relativas ao
processo, estarão disponíveis a partir de 22 de maio no site do
Projeto Guri www.projetoguri.org.br. Tais informações também
serão divulgadas para veículos de imprensa, visando ampliar as
oportunidades de inscrição.
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Nasce uma ideia: Guri ConscienteFortalecer a consciênc ia desenvolvimento de iniciativas que busquem a melhoria da qualidade de
ambiental e cidadã, e estimular o vida geral de todos os públicos diretamente ligados ao Projeto Guri.
acesso à cultura e às práticas que A partir deste ano, o Guri Consciente passou a fazer parte do plano de promovam a saúde e a qualidade ações da Diretoria de Desenvolvimento Social, responsável direta por de vida dos empregados da AAPG seu planejamento e realização. A ideia é testar o modelo e as práticas
são os objetivos do projeto Guri Consciente, apresentado no último na sede para, em um segundo momento, replicá-la de todos os dia 30 de março na sede. públicos beneficiados pelo Projeto Guri.
O Guri Consciente nasceu em meados de junho do ano passado, como Este ano, o Guri Consciente trabalhará com a temática central iniciativa voluntária de alguns colaboradores preocupados em “Convergência na Convivência”, com ações que promovam a integração implementar ações ambientais, como a reciclagem de papéis e e estreitamento das relações na sede. plásticos, entre outras, na sede. Deste primeiro movimento nasceu o
Acompanhe outras informações no nosso site!projeto Guri Consciente, que hoje envolve as diferentes áreas da AAPG no
AAPG implanta os Sistemas de Gestão Integrada Totvs e WAENo mês de março concluímos uma parte fundamental da Este sistema permite o cadastro e matrícula de alunos, consulta às
informatização da AAPG, ao enviarmos os últimos computadores e grades horárias dos polos, emissão de diários de classe com controle
modens para os polos abertos. A partir de agora, todos os polos têm de presenças e faltas, controle de empréstimos do acervo cultural,
acesso garantido à internet e uma comunicação mais ágil com a sede e atualização de dados socioeconômicos dos alunos e estatísticas e
os parceiros, que será ainda mais facilitada com a implantação da relatórios diversos.
ferramenta Spark (uma espécie de chat interno). Com o objetivo de O WAE será acessado via web pelos coordenadores dos polos, que integrar o fluxo de informações e os processos administrativos e são responsáveis por manter a maior parte dos cadastros atualizados, educacionais da AAPG, serão implantados ainda, nos próximos meses, enquanto que os supervisores serão responsáveis por validar as dois Sistemas de Gestão Integrada: o Totvs e o WAE. informações, juntamente com uma equipe locada na sede. A equipe de
O Totvs, que substitui o Datasul, informado no último Gente do Guri, implantação do sistema irá capacitar os coordenadores e acompanhar
é um sistema que visa a facilitar a gestão de dados administrativos, o desenvolvimento das atividades, oferecendo suporte aos usuários.
com um melhor controle de processos e utilização cada vez mais
racional dos recursos destinados à AAPG.
A primeira fase de implantação do Totvs começou em dezembro de
2008, e contemplou os processos relativos às áreas de RH, Financeiro,
Suprimentos, Logística, Contábil, Controladoria e TI. A segunda fase,
prevista para acontecer até dezembro de 2009, envolverá a
implantação dos módulos relativos à Comunicação, Mobilização de
Recursos, Ouvidoria, Jurídico e alguns do RH.
O WAE, da empresa Wise, é um sistema de gerenciamento voltado
para a área educacional. Contratado em julho de 2008, está em fase de
testes desde fevereiro de 2009, para que possa ser utilizado pelos
polos a partir de maio deste ano.
INOVAÇÃO – Novidades do Guri
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ESPAÇO RH
Holerite em papel já é coisa do passado na AAPG. Desde janeiro deste impresso, com impacto positivo para o meio ambiente.
ano, os empregados têm à disposição um sistema que permite a O acesso ao holerite deve ser feito pelo endereço consulta do holerite na tela do computador, podendo optar pela http://spark.projetoguri.org.br/gurintranet/holerite. Para se impressão do documento em papel ou seu arquivamento eletrônico. conectar ao sistema, basta digitar o número do seu CPF no campo
Além da facilidade para a consulta do documento, a implementação “usuário”, e o número de e sua carteira de trabalho no campo “senha”.
do holerite eletrônico significa também menos produção de papel
Por dentro da contribuição sindicalMarço também é mês de contribuição sindical. O mecanismo, setembro. Neste caso, a contribuição sindical será descontada em
previsto nos artigos 578 a 591 da CLT, tem como objetivo principal o outubro e recolhida para o sindicato em novembro, sem que haja
custeio das atividades sindicais e a integração de recursos do Fundo qualquer acréscimo legal.
de Amparo ao Trabalhador (FAT). O FAT é um fundo especial, vinculado Empregado aposentado: o aposentado que se encontra em ao MTE, destinado ao custeio do Programa do Seguro-Desemprego, atividade laborativa, na condição de empregado, está sujeito ao do Abono Salarial e ao financiamento de programas de desconto da contribuição sindical, sem qualquer exceção. desenvolvimento econômico.
A contribuição sindical tem natureza tributária, ou seja, os
empregadores são obrigados a descontar da folha de pagamento de
seus empregados, relativa ao mês de março de cada ano, o valor
correspondente a um dia normal de trabalho.
De acordo com o artigo 589 da CLT, as contribuições recolhidas dos
trabalhadores são proporcionalmente repassadas da seguinte forma:
ü60% para o Sindicato
ü20% para “Conta Especial Emprego e Salários do Trabalhador”,
gerida pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) e pela Caixa
Econômica Federal
ü15% para a Federação
ü5% para a Confederação
A legislação também prevê a aplicação da contribuição sindical em
algumas situações especiais, a saber:
Empregado afastado: os empregados que não estiverem
trabalhando (ex: auxílio-doença, acidente de trabalho, etc.) no mês
destinado ao desconto da contribuição sindical serão descontados no
primeiro mês subseqüente ao do reinício do trabalho.
Exemplo: depois de sete meses de afastamento, em decorrência de
um acidente de trabalho, o empregado retorna à sua função no mês de
Holerite fácil
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Toda quarta-feira, quando as luzes dos computadores se Cardim, e resume os benefícios da prática: “Cantar no coral é um
apagam, a música começa na sede da AAPG. É a turma do Coral dos ótimo antídoto em favor do bem-estar, da concentração e da
Funcionários, ensaiando seu mais recente repertório sob a regência integração entre os colegas de trabalho, apenas para ficar em
do professor Ricardo Cardim, gerente artístico-pedagógico. alguns exemplos”. Eliene Lima, secretária da gerência, concorda:
“No coral, a gente canta, desafina, dá risada, aprende e alivia o O coral teve início em outubro de 2008 e, desde então, ganhou estresse do dia-a-dia. É muito bom”.integrantes vindos de diferentes núcleos da AAPG. Apesar do pouco
tempo de existência, o grupo já se apresentou no II Seminário do Anote na sua agenda e participe do nosso coral: toda quarta-
Projeto Guri e na apresentação oficial do projeto Guri Consciente. As feira, das 18h às 19h30, no auditório da AAPG. Não é preciso ter
aulas são das 18h às 19h30, sempre começando com exercícios de experiência anterior em música: basta trazer sua voz e seu
relaxamento e vocais, seguidos dos ensaios. entusiasmo. Esperamos por você!
“Todos os colegas da sede estão convidados a participar”, diz
Apresentação durante a abertura do GURI Consciente
PARTICIPAÇÃO – Você conectado com o Guri
Indique um guri!O Núcleo de Comunicação da AAPG está em busca de histórias de Para nos ajudar nesta tarefa, contamos com todos que, em cada um dos
guris e ex-guris que possam ser divulgadas em nossos vários canais: nossos polos, convivem de perto com os guris. Se você conhece alguma
site, informativos, relatórios de atividades, jornais e revistas por história de garra, superação, talento ou alegria de viver, entre em contato
meio do trabalho da nossa Assessoria de Imprensa. Acreditamos que conosco: (11) 3874.3355 ou [email protected].
estas trajetórias de vida merecem ser compartilhadas com nosso
público e inspirá-lo.
Entre para o Coral dos Funcionários!
Apresentação do coral durante evento do Guri Consciente
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Fonte de comunicaçãoOs polos do Projeto Guri possuem um importante aliado na divulgação
de suas atividades: a Página da Comunicação, que pode ser acessada
pelo endereço www.projetoguri.org.br/comunicacao.html.
Esta ferramenta foi criada em 2006, mas muitos ainda desconhecem
suas funcionalidades e os benefícios oferecidos. Por isso, o Núcleo de
Comunicação da AAPG busca incentivar seu uso e reforçar seu objetivo
de facilitar e atender de forma mais ágil as diversas demandas dos
polos por materiais de comunicação.
Na página estão disponíveis várias peças – cartazes, flyers, faixas,
anúncios – criadas dentro dos padrões do Manual de Identidade Visual
da AAPG. Alguns arquivos encontram-se em formato fechado, pois
possuem conteúdos gerais que podem ser utilizados igualmente por
qualquer polo. Outros estão disponíveis em formato editável,
possibilitando que cada um possa adaptar as informações de texto de
acordo com as necessidades do seu polo, sem que isso descaracterize
a identidade e o lay-out definidos como padrões.
Acesse www.projetoguri.org.br/comunicacao.html e conheça
a Página da Comunicação. No caso de dúvidas e outras orientações,
entre em contato com o Núcleo de Comunicação: (11) 3874.3355 ramal
427 ou [email protected].
O que você quer estudar?A formação continuada é um dos requisitos mais importantes, hoje,
para o enfrentamento dos constantes desafios do mercado de trabalho e
da vida profissional. Pensando nisso, a Assessoria Técnica da AAPG está
realizando desde abril uma enquete perguntando aos funcionários quais
os cursos de graduação, pós, mestrado ou doutorado, e áreas do
conhecimento, que mais interessam a este público. O objetivo da ação é
mapear as demandas de formação para, futuramente, promover
parcerias com universidades e outras instituições de ensino, que
respondam a estas necessidades detectadas.
A enquete foi enviada por email a todos os funcionários em regime de
CLT, e traz questões sobre o nível de formação acadêmica do profissional
e como pretende prosseguir seus estudos. O preenchimento, simples,
leva apenas 5 minutos. Participe, deixe sua opinião e ajude a AAPG a
buscar as parcerias certas para a formação continuada de suas equipes.
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Circuito de Aulas-Espetáculo 2009 busca patrocinadores
Em 2008 a AAPG teve várias razões para comemorar. Entre as espetáculos a cerca de 12 mil alunos e suas famílias. E nossa vontade
importantes conquistas obtidas ao longo do ano, não podemos deixar é que o Circuito tenha vida longa e que seu sucesso volte a se repetir
de destacar o Circuito de Aulas-Espetáculo. por muitos anos. Para que esta idéia se torne possível, é fundamental
o patrocínio de empresas privadas e o apoio de casas de espetáculos e Os resultados do projeto são surpreendentes: só em 2008, o Circuito teatros para realização dos shows.levou 19 grupos, dos mais variados estilos musicais, para 16 cidades
do Estado de São Paulo, totalizando 50 apresentações, todas Os recursos destinados ao Circuito de Aulas-Espetáculo 2009
gratuitas. As Aulas-Espetáculo contaram com a participação de mais poderão ser descontados de impostos como ICMS e Imposto de
de 11 mil crianças e adolescentes, envolvendo cerca de 200 polos do Renda. O projeto encontra-se em fase de aprovação nas leis de
Projeto Guri, sem contar com o público local dos municípios, que incentivo à cultura. Para as empresas, é a oportunidade de escolher o
compareceu em massa para prestigiar os artistas e os nossos alunos. destino do seu imposto, investir em um projeto de amplo impacto
cultural e social e, ao mesmo tempo, disseminar sua marca para Agora a AAPG busca novos apoiadores e patrocinadores para as públicos estratégicos em várias regiões do Estado de São Paulo.Aulas-Espetáculo 2009. Nesse ano pretendemos realizar mais 28
encontros em 14 cidades diferentes. Convidaremos 7 bandas e grupos Divulgue você também mais essa iniciativa da AAPG!
de referência na música brasileira. Nossa intenção é levar mais
INSTITUCIONAL – Decisões, novidades & novas regras
Hoje, o Governo do Estado de São Paulo é o principal investidor da Além disso, por meio da Lei Rouanet de Incentivo à Cultura e dos
AAPG, destinando a maior parte dos recursos necessários para Fundos dos Direitos da Criança e do Adolescente (FUMCADs), as
realização de nossas atividades. Nos próximos anos pretendemos empresas privadas interessadas em investir em nosso trabalho podem
equilibrar nossa carteira de investidores, diversificando as fontes de descontar seus patrocínios e doações do Imposto de Renda. Pessoas
financiamento e trazendo novos parceiros para garantir a físicas também obter os benefícios fiscais, tornando-se sócio-
sustentabilidade de nossas ações. Por isso, se você conhece, em sua colaboradoras ou realizando doações únicas. É o imposto com destino
cidade, empresas que possam patrocinar nossos polos ou projetos certo: a inclusão sociocultural por meio da música! Divulgue esta idéia
especiais, ou pessoas interessadas em se tornar sócias-colaboradoras aos seus colegas, amigos e familiares.
da AAPG, entre em contato com nossa equipe de Mobilização de
Recursos: (11) 3874.3357 ou [email protected].
Mobilizando aliados
Alunos do Guri sobem ao palco com o grupo Barbatuques
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Performance ampliadaEm fevereiro, o Núcleo de Tecnologia da Informação (TI) da AAPG
realizou uma série de procedimentos em todos os computadores da
sede visando à retirada de softwares sem licença e/ou com licença
vencida, além da desativação do acesso a sites de redes sociais e de
mensagens instantâneas. A medida teve como objetivo reduzir
riscos para a segurança dos sistemas de informação da AAPG, bem
com aumentar seu rendimento e eficiência, entre outros benefícios.
Após um mês de iniciativa, os primeiros resultados positivos já podem
ser medidos. Em média, registrou-se uma diminuição de 40% no tráfego
de informações e dados na rede. Com isso, o sistema, que estava no
limite de sua capacidade, ganhou performance. Entre os principais
destaques está o aumento na velocidade do tráfego de e-mails,
agilizando todos os processos que dependem deste tipo de comunicação.
Destacou-se, ainda, o importante papel de todas as equipes da
AAPG, que prontamente compreenderam a necessidade da adoção
de medidas que garantam mais agilidade e segurança à rede, e
economia de recursos da organização. Muito obrigado!
Coordenadores: aliados do sucesso do GuriEm janeiro e fevereiro deste ano a AAPG realizou o processo seletivo Após a seleção, todos os profissionais foram devidamente
e contratação dos novos coordenadores de polos. Ao todo, foram capacitados e conscientizados sobre seu papel central no bom
contratados 342 coordenadores com funções ampliadas com relação funcionamento dos polos em cada uma das cidades onde o Projeto
ao antigo cargo de orientador, entre elas diversas atribuições ligadas Guri está. Sejam bem-vindos!
às áreas de desenvolvimento social.
Novo cartaz da OuvidoriaNo mês de fevereiro foi § 3º - Os prestadores dos serviços públicos a que se referem os §§ 1º,
criado e disponibilizado um 2º e 3º do artigo 1º desta lei, afixarão em local de ampla visualização,
novo cartaz com os contatos em todas as instalações e estabelecimentos de acesso permitido aos
da Ouvidoria da AAPG. O usuários, comunicação visual adequada com a utilização de placas
arquivo contém também dados facilmente legíveis sobre números de telefones, outras vias eletrônicas
atualizados sobre a Ouvidoria e endereços das respectivas ouvidorias". (NR) (Projeto de lei nº
da Secretaria da Cultura do 1113/2007, do Deputado Mozart Russomanno - PP)
Estado de São Paulo. Contamos com a colaboração de todos! O cartaz está disponível
Salientamos que a afixação para impressão na página da comunicação, no l ink
do cartaz nos polos é www.projetoguri.org.br/comunicacao.html.
obrigatór ia , conforme
determinação da lei estadual nº 12.806, de 1 de fevereiro de 2008:
AAPG inaugura mais 4 Polos RegionaisDando continuidade ao projeto de implantação dos Polos Regionais, a
Associação Amigos do Projeto Guri (AAPG) anuncia o lançamento da
iniciativa em mais quatro cidades: Sorocaba, São José dos Campos,
Santos e Jaú.
As inaugurações dos quatro novos Polos Regionais estão previstas para
o mês de maio. Os eventos de lançamento aguardam que os processos
técnicos de implantação, já em fase avançada, sejam concluídos.
Ainda em 2009, teremos as inaugurações dos Polos Regionais de
Araçatuba, Itapeva, Marília e Ribeirão Preto.
Esta iniciativa faz parte das ações de adequação pelas quais estão
passando todos os níveis da AAPG, com vistas à descentralização
administrativa e melhoria qualitativa da gestão e do atendimento social e
pedagógico oferecidos aos alunos. “Cada Polo Regional conta com uma
equipe de especialistas em coral e instrumentos, gestores e supervisores
de desenvolvimento social, o que garantirá um acompanhamento mais
detalhado das atividades realizadas nos 326 polos abertos do Projeto”,
afirma Alessandra Costa, diretora executiva da AAPG.
As novidades sobre os Polos Regionais e as informações gerais sobre
aulas e cursos oferecidos podem ser acompanhadas pelo site
www.gurionline.com.br/regionais.
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A Ouvidoria é seu canal de comunicação para você registrar
SUGESTÕES, RECLAMAÇÕES ou ELOGIOS
sobre as atividades desenvolvidas no Projeto Guri. Com isto, poderemos aperfeiçoar o trabalho
desenvolvido e melhor atender nossos alunos.
Av. Francisco Matarazzo, 682 - Água Branca
São Paulo - SP - 05001 000
A/C Ouvidoria
ASSOCIAÇÃO AMIGOS DO PROJETO GURI
ORGANIZAÇÃO SOCIAL DE CULTURA
OUVIDORIA
0800 702 5056
www.projetoguri.org.br
ATENDIMENTO PESSOAL OU CARTA
Rua Mauá, 51- 3º andar, sala 307 - Luz
São Paulo - SP - 01028 900
A/C Ouvidoria
OUVIDORIA
TELEFONE
0 ++ 11 2627 8054
FAX
0 ++ 11 3222 6971
CONTATO ELETRÔNICO
GOVERNO DO ESTADO DE SÃO PAULO
SECRETARIA DE ESTADO DA CULTURA
* Sua identidade será preservada sob sigilo. Em hipótese alguma será publicada para quaisquer fins.
0 ++ 11 3874 3355
DIAS E HORÁRIOS DE ATENDIMENTO
2ª a 6ª das 9h às 17h
ATENDIMENTO PESSOAL OU CARTA
TELEFONE (ligação gratuita)
PABX PROJETO GURI
CONTATO ELETRÔNICO
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2ª a 6ª das 9h às 17h
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Conselho de cara novaEm dezembro de 2008 noticiamos a participação de novos membros no cabe a ele aprovar a proposta de orçamento, o programa de
Conselho de Administração da Associação Amigos do Projeto Guri, como investimentos e o regulamento com os procedimentos que a Associação
parte da busca pelo fortalecimento da atuação social, pedagógica e deve adotar para a contratação de obras, serviços, compras e
administrativa do Projeto. alienações. São decisões administrativas e de regulação de diretrizes
sociais e pedagógicas para a execução da missão sociocultural da AAPG.O Estatuto Social da AAPG, publicado em nosso site, além de
apresentar a denominação e os objetivos da instituição, explica as Para conhecer um pouco mais da trajetória desses profissionais, e como
atribuições do Conselho de Administração da organização. eles devem contribuir para o trabalho da AAPG, acesse a seção ’’Acontece’’
Sinteticamente, entre suas atribuições, estão: zelar e fiscalizar o do site do Guri.
cumprimento das diretrizes, objetivos e metas da Associação; aprovar o
regimento interno; aprovar a proposta do contrato de gestão. Ainda,
É com grande honra que damos as boas-vindas ao Instituto Société repasse de recursos para o Fundo da Infância e Adolescência (FIA) do
Générale, à Petrobras e à Energias do Brasil, que a partir deste município, para que sejam aplicados em projetos selecionados e
ano são os mais novos parceiros da AAPG. Esperamos que estas aprovados pelo Conselho. A iniciativa aprovada como prioridade local e
alianças possam multiplicar as perspectivas de milhares de jovens indicada à Petrobras pelo CMDCA de Taubaté foi o "Guri Polo
que, por meio da música, estão descobrindo a cidadania. Taubaté". Desta forma, o recurso recebido pelo FIA será repassado à
AAPG para o custeio das atividades do polo de Taubaté em 2009. Os O Instituto Société Générale patrocina o Polo Júlio Prestes, em recursos do FIA são deduzidos do IR, e o valor é limitado a 1% do São Paulo. Por meio da Lei Rouanet, de incentivo à cultura, os recursos imposto devido.destinados pelo instituto ao Projeto Guri podem ser descontados do
Imposto de Renda (IR), até o teto de 4%. A Energias do Brasil investiu recursos próprios para o patrocínio
dos Polos Distrito Moreira César e Roseira, situados respectivamente A Petrobras, em convênio firmado com a cidade de Taubaté e o nos municípios de Pindamonhangaba e Roseira, no Vale do Paraíba.Conselho dos Direitos da Criança e do Adolescente (CMDCA), efetuou o
O informativo Gente do Guri é distribuído gratuitamente para todos
os colaboradores da Associação Amigos do Projeto Guri,
Organização Social de Cultura.
É proibida a reprodução total e parcial desta publicação.
EXPEDIENTE: Propriedade: Associação Amigos do Projeto Guri - Organização Social de Cultura Governo do Estado de São Paulo: Governador:
José Serra Secretário de Estado da Cultura: João Sayad Secretário Adjunto: Ronaldo Bianchi Presidente do Conselho Administrativo da
Associação Amigos do Projeto Guri: Ana Maria Wilheim Diretora Executiva: Alessandra Costa Diretor Administrativo-Financeiro: Henrique
Oliveira Diretora Educacional: Susana Kruger Diretor de Desenvolvimento Social: Francisco Cesar Rodrigues Informativo Gente do Guri:
Coordenação: Renata Truzzi Jornalista Responsável: Fernanda Favaro - MTB 42.222 Projeto Gráfico: Rodrigo Masuda Produção: Rodrigo Rubira
Colaboradores: Pedro Ulsen, Renan Leme Circulação: Interna Distribuição: Gratuita Endereço: Sede do Projeto Guri - Av. Francisco Matarazzo,
682 - CEP 05001-000 - São Paulo/SP - e-mail: [email protected] Gráfica:
Conheça as novas parcerias da AAPG
Eventos
durante a Semana Nacional de Museus,
na Fundação Cultural Ema Gordon Klabin.
O Polo Júlio Prestes se apresenta
22 de maio
Polo Presidente Venceslau no
VIII Fórum de Educação Infantil e Inclusiva.
Apresentação do
28 de maio
www.projetoguri.org.br
Mais informações, acesse
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