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ESTATUTÁRIA ESTATUTÁRIA REFORMA REFORMA Confira o Estatuto atual e as propostas de mudanças Especial Especial Publicação da Associação Nacional dos Funcionários do Banco do Brasil Publicação da Associação Nacional dos Funcionários do Banco do Brasil ANO XXIII - 2009 ANO XXIII - 2009

Publicação da Associação Nacional dos Funcionários do ... · no guia e no site . Para obter mais informações e tirar dúvidas, ... Remessa dos Material de Votação ... (CASSI);

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ESTATUTÁRIAESTATUTÁRIA

REFORMA REFORMA

Confira o Estatuto atual e as propostas de mudanças

EspecialEspecial

Publicação da Associação Nacional dos Funcionários do Banco do BrasilPublicação da Associação Nacional dos Funcionários do Banco do Brasil

ANO XXIII - 2009ANO XXIII - 2009

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ORIENTAÇÕESORIENTAÇÕES

Prezado associado,

Neste guia “Especial ANABB - Reforma Estatutária” estão as informações com as

sugestões de reforma estatutária aprovadas pelo Conselho Deliberativo da

ANABB e que estão sendo submetidas ao Corpo Social da entidade.

Cada associado também recebeu uma cédula de votação que deve ser enviada

pelo correio dentro do envelope carta-resposta. Não é necessário selar.

O material destaca, de forma explicativa, o estatuto atual e as respectivas

alterações sugeridas. Todas as propostas de modificação estão identificadas por

um número que será utilizado para marcação na cédula de votação.

A votação será realizada da seguinte forma:

» se você concordar com todas as propostas de mudança do estatuto da ANABB,

preencha o espaço em branco localizado ao lado da opção “A” na cédula de

votação (APROVO TODAS AS PROPOSTAS).

» no caso de aprovação das propostas de mudança do estatuto, com ressalvas

em determinados itens, preencha o espaço em branco localizado ao lado da

opção “B” na cédula de votação (APROVO AS PROPOSTAS, EXCETO

AQUELA(S) ABAIXO MARCADA(S)).

» se você não aprovar nenhuma das propostas de mudança do estatuto da

ANABB, preencha o espaço em branco localizado ao lado da opção “C” na cédula

de votação (NÃO APROVO NENHUMA DAS PROPOSTAS).

A convocação do corpo social com as datas e prazos para votação está disponível

no guia e no site www.anabb.org.br. Para obter mais informações e tirar dúvidas,

mande um e-mail para [email protected] ou telefone para (61)

3442-9634.

CAPÍTULO I - Da Associação e de seus Fins:

Art. 1° - A ASSOCIAÇÃO NACIONAL DOS FUNCIONÁRIOS DO BANCO DO BRASIL, neste Estatuto designada ANABB, fundada em 20-02-86, é associação civil, pessoa jurídica de direito privado sem fins lucrativos, de âmbito nacional e duração indeterminada, com sede, foro e domicilio em Brasília-DF.

Art. 2° - São finalidades da ANABB:I - zelar pela integridade do Banco do Brasil, tendo como fundamento a valorização de seus recursos humanos;

II - constituir-se canal de comunicação entre associados, órgãos públicos, entidades de classe, administração e funcionalismo do Banco do Brasil e outros segmentos organizados da sociedade;

III - preservar e difundir os valores positivos da cultura e os objetivos permanentes do Banco do Brasil, como patrimônio nacional; estimular o aprimoramento da consciência ética e da responsabilidade do funcionalismo perante a comunidade nacional;

IV - propugnar pelos legítimos interesses dos associados e dos de suas instituições e representá-los sobretudo junto ao Banco do Brasil, em ação isolada, conjunta ou complementar aos meios institucionais;

V - promover a integração harmoniosa entre os interesses da sociedade e as atividades do Banco do Brasil, exercendo papel crítico de seu desempenho;

VI - estimular a geração de idéias que possibilitem constante revisão da estratégia presente e futura da atuação do Banco do Brasil e incentivar a divulgação do pensamento resultante;

VII- atuar junto ao Congresso Nacional, órgãos governamentais, autoridades, lideranças políticas, formadores de opinião, imprensa e a sociedade em geral, em defesa do Banco do Brasil e de seus funcionários

CAPÍTULO I DA ASSOCIAÇÃO E DE SEUS FINS

Parágrafo único. O exercício social terá duração de 12 (doze) meses, com início em 1º de janeiro e término em 31 de dezembro de cada ano civil.

VIII - promover ações e eventos que contribuam para o exercício da cidadania e para responsabilidade socioambiental dos associados e das comunidades nas quais atua;

ESTATUTO ATUALESTATUTO ATUAL ALTERAÇÕES PROPOSTASALTERAÇÕES PROPOSTAS INDIND

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Com fundamento no inciso XV, do Art. 17, do Estatuto Social da

ANABB, o Conselho Deliberativo propõe sejam reformados os

itens constantes da proposta anexa e, para sua aprovação,

convoca o corpo Social, nos termos do Art. 16, Inciso II § 1º e 2º, a

se manifestar na forma e de acordo com as condições gerais e

cronogramas estabelecidos, a seguir:

I. Condições Gerais

1ª A reforma estatutária será conduzida pela Comissão de

Reforma Estatutária da ANABB, composta pelos Srs. Emílio

Santiago Ribas Rodrigues, José Antonio Neto, José Branisso,

Luiz Jorge Mir e Nilton Brunelli de Azevedo, nomeados por ato do

Presidente do Conselho Deliberativo de 03.06.2009.

2ª A Assembléia Geral extraordinária terá caráter permanente e

se estenderá de 10.07.2009 até 05.10.2009.

3ª A consulta será realizada pela via epistolar com a participação

dos associados efetivos da ANABB, integrantes do quadro

permanente do Banco do Brasil em pleno gozo de seus direitos,

(Capítulo II, Art. 4º - Parágrafo Único, do Estatuto atual da

ANABB).

Parágrafo único O relatório emitido pelo Correio, nas datas

propostas para a primeira e a segunda chamada, será o

indicador de quorum.

4ª Para aprovação da reforma estatutária, em primeira chamada,

é necessário quorum de 60% (sessenta por cento) dos

associados efetivos e votos favoráveis de 40% (quarenta por

cento) dos sócios em pleno gozo de seus direitos. Em segunda

chamada será exigido quorum de metade mais um dos

associados efetivos, em pleno gozo de seus direitos. Nesta

segunda chamada serão necessários votos favoráveis de

maioria simples dos votantes, não computados os votos nulos e

os em branco (Art. 16, § 1º e 2º, do Estatuto atual).

Parágrafo Único Os votos relativos à primeira chamada serão

considerados na apuração da segunda chamada.

5ª Por se tratar de alterações estatutárias, serão colocadas em

votação apenas aquelas que sofreram mudanças de conteúdo.

As de ordem gramatical, numérica ou legal (adequação ao novo

Código Civil) não são passíveis de consulta, bastando a

aprovação, já efetuada, pelo Conselho Deliberativo.

6ª A votação terá início com o recebimento, pelo associado, do kit

contendo o Material de Votação.

7ª. Os votos postados após o prazo final para postagem, não

serão considerados na apuração.

8ª O Kit é composto de:

I - Folheto explicativo contendo a Convocação, a manifestação

do Presidente do Conselho Deliberativo e as justificativas das

alterações propostas;

II - Estatuto atual com as propostas de alterações;

III Cédula de Votação contendo três opções:

A -“Aprovo todas as propostas”;

B -”Aprovo as propostas, exceto aquela(s) abaixo marcada(s)”;

C -“Não aprovo nenhuma das propostas”.

IV - Envelope Carta Resposta para encaminhar a Cédula de

Votação.

9ª A apuração será realizada em Brasília (DF), sob a supervisão

da Comissão de Reforma Estatutária da ANABB. 10ª Será aprovada a proposta que obtiver o número de votos, conforme estabelecido na 4ª cláusula desta convocação. ( Art. 16, § 1º e 2º, do Estatuto)11 Na apuração será considerado nulo o voto que:a) contiver mais de uma opção marcada;b) permitir, por qualquer sinal, a identificação do votante.12 O prazo para protocolar na comissão a impetração de recurso é de até 3 (três) dias após a data da divulgação do resultado.§ 1º No requerimento encaminhado à Comissão de Reforma Estatutária da ANABB, deverá, obrigatoriamente, constar o nome, a matrícula, o RG, o CPF, a assinatura com firma reconhecida, o item gerador e o motivo de sua impugnação.§ 2º O recurso será julgado pela Comissão de Reforma Estatutária da ANABB. Se necessário, em última instância pelo Presidente do Conselho Deliberativo, com base nos documentos e informações recebidas da Comissão.

II Cronograma:

Até 05.10.2009

03.06.2009

13.07 a 17.07.2009

10.07.2009

14.07.2009

21.08.2009

26.08.2009

02.09.2009

Até 02.10.2009

17.09 a 25.09.2009

3 dias apóso Resultado

Formação da Comissão de ReformaEstatutária da ANABB

Remessa dos Material de Votaçãoe Folheto Explicativo

Divulgação da Convocação

Início da Votação

Primeira Chamada Conforme Relatório do Correio

Segunda Chamada Conforme Relatório do Correio

Impetração de Recursos

Término da Votação e Prazo Finalpara Postagem do Voto

Julgamento de Recursos

Promulgação dos Resultados

Contagem dos Votos/Apuraçãoe Divulgação dos Resultados

PROCEDIMENTOPROCEDIMENTO

Antonio GonçalvesPresidente do Conselho Deliberativo da ANABB

EDITALEDITAL

CONVOCAÇÃO DO CORPO SOCIAL DA ANABB PARA SE MANIFESTAR SOBRE A REFORMA ESTATUTÁRIAPROPOSTA PELO CONSELHO DELIBERATIVO

CONVOCAÇÃO DO CORPO SOCIAL DA ANABB PARA SE MANIFESTAR SOBRE A REFORMA ESTATUTÁRIAPROPOSTA PELO CONSELHO DELIBERATIVO

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Brasília-DF, 10 de julho de 2009

§ 1° - Respeitada a competência sindical prevista nos incisos III e Vl do Art. 8° da Constituição Federal, poderá a ANABB representar seus associados, judicialmente e extrajudicialmente, na forma do Art. 5°, item XXI, da Carta Magna.

§ 2° - A ANABB poderá prestar a seus associados quaisquer serviços, auxílios e benefícios não defesos em lei.

§ 3° - Para todos os efeitos deste Estatuto, considerar-se-á o quadro permanente do Banco do Brasil como sendo composto de funcionários da ativa e aposentados

Art. 3° - A ANABB, com personalidade e patrimônio distintos dos de seus associados, reger-se-á pela legislação que Ihe for aplicável, por este Estatuto, pelo Regimento, Regulamentos e demais atos emanados de seus órgãos competentes.

CAPÍTULO II - Dos Associados, de suas Prerrogativas

e de seus Deveres:

Art. 4° - A ANABB manterá as seguintes categorias de associados:I - SÓCIO EFETIVO - o integrante do quadro permanente ou o pensionista do Banco do Brasil, inscrito na forma do presente Estatuto;

IX - promover ações, programas e empreendimentos que possibilitem melhor qualidade de vida aos associados, podendo, para isso, instituir planos de saúde (médico e odontológico), planos habitacionais, planos previdenciários, criar institutos vinculados às questões de cidadania e firmar parcerias;

XI - prestar defesa, de qualquer natureza, aos associados, em juízo ou fora dele, em especial aos direitos inerentes à defesa do consumidor, nos termos do art. 82 do Código de Defesa do Consumidor e do art. 5°, inciso II, da Lei no 7.347/1985.

Será substituído pelas propostas n° 5 e 6

CAPÍTULO II DOS ASSOCIADOS: SEUS DIREITOS

E DEVERES

Art. 4° A ANABB manterá as seguintes categorias de associados:I - SÓCIO EFETIVO: a) funcionário do Banco do Brasil de qualquer categoria;

b) aposentados que recebem benefícios da PREVI e/ou do Banco do Brasil. 1. São considerados aposentados os ex-empregados que se desligaram do Banco do Brasil pa ra r eceb imen to de comp lemen to de aposentadoria, inclusive antecipada, pela PREVI.

II - SÓCIO CONTRIBUINTE INTERNO: a) ex-funcionário do Banco do Brasil, não enquadrado no inciso I deste artigo;

b) pensionista que recebe pela PREVI.

III - SÓCIO CONTRIBUINTE EXTERNO:

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II - SÓCIO BENEMÉRITO - a pessoa que tenha prestado serviços relevantes ao funcionalismo do Banco do Brasil, ao próprio Banco ou à ANABB, segundo decisão do Conselho Deliberativo.

Parágrafo único Somente poderá votar o Sócio Efetivo, integrante do quadro permanente do Banco do Brasil, em pleno gozo de seus direitos estatutários e nas condições estabelecidas pelo presente Estatuto.

a) parente, em até quarto grau, de associado da ANABB;

b) empregado da Associação Nacional dos Funcionários do Banco do Brasil (ANABB);

c) empregado da Caixa de Previdência dos Funcionários do Banco do Brasil S.A. (PREVI);

d) empregado da Caixa de Assistência dos Funcionários do Banco do Brasil S.A. (CASSI);

e) empregado de empresa integrante do Conglomerado Banco do Brasil S.A.;

f) empregado das Empresas Bancorbrás;

g) empregado da Cooperativa de Economia e Crédito Mútuo dos Funcionários de Instituições Financeiras Públicas Federais Ltda. (COOPERFORTE);

h) empregado das Entidades do Sistema AABB (Federação Nacional das Associações Atléticas Banco do Brasil - FENABB; Conselho Estadual de AABBs CESABBs e Associações Atléticas Banco do Brasil AABBs);

i) cooperado da Cooperativa Habitacional ANABB Ltda.(COOP-ANABB);

Será substituído pela proposta n° 108

§ 1° Somente poderá votar o Associado em dia com suas contribuições, em pleno gozo de seus direitos estatutários e nas condições estabelecidas pelo presente Estatuto.

§ 2° A qualidade de associado é intransferível.

§ 3º São considerados dependentes dos associados de qualquer categoria:I - o cônjuge;

II - a companheira ou o companheiro;

III - os filhos, de qualquer condição, menores de 24 (vinte e quatro anos);

IV - os enteados menores de 24 (vinte e quatro) anos;

V - outros dependentes, por determinação judicial.

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Art. 5° - A filiação à ANABB é espontânea e dar-se-á mediante proposta formalizada pelo candidato e aprovada pela Diretoria Executiva.

Art. 6° - A exclusão do Corpo Social far-se-á:I - a requerimento do associado;

II - por falta de pagamento das mensalidades;

III - por decisão da Diretoria Executiva, se o associado praticar atos que firam os interesses, normas, objetivos ou finalidades da ANABB, após processo administrativo que assegure ao interessado oportunidade de ampla defesa, cabendo recurso ao Conselho Deliberativo, se não provido em primeira instância pela Diretoria Executiva.

Art. 7° - A readmissão ao Corpo Social é da competência da Diretoria Executiva ou decisão do Conselho Deliberativo, se derem provimento a recurso. Só poderá ser autorizada após comprovada a inexistência de débitos em nome do pretendente ou a quitação deles, se for o caso.

Art. 8° - O associado não responde, direta ou subsidiariamente, pelas obrigações da ANABB.

Art. 9° - São prerrogativas do Sócio Efetivo:I - votar e ser votado, nos termos do presente Estatuto;

Art. 6° O associado deixará de pertencer ao Corpo Social por:I - morte;

II - demissão a pedido;

III - exclusão:a) por falta de pagamento das mensalidades;

b) por decisão da Diretoria Executiva, quando houver justa causa decorrente da prática, pelo associado, de atos que firam ou contrariem os interesses, as normas, os objetivos ou as finalidades da ANABB.

1. A justa causa será reconhecida em procedimento administrativo conduzido pela Diretoria Executiva que assegure direito de defesa e de recurso, conforme prazos previstos em Regimento Interno.

2. Da decisão da Diretoria Executiva cabe recurso, que, se não provido, será encaminhado para decisão definitiva, no âmbito administrativo, pelo Conselho Deliberativo.

Art. 7° A readmissão ao Corpo Social é da competência da Diretoria Executiva e de sua decisão cabe recurso, que, se não provido, será encaminhado ao Conselho Deliberativo para decisão definitiva, no âmbito administrativo.

Parágrafo único. A readmissão ao Corpo Social só será autorizada após comprovada a inexistência de qualquer débito junto à ANABB em nome do pretendente.

Art. 8° O associado não responde, direta ou subsidiariamente, pelas obrigações da ANABB.

Parágrafo único. Não há, entre os associados, direitos e obrigações recíprocas.

Art. 9° São direitos do Sócio Efetivo:I - votar e ser votado, nos termos deste Estatuto e do Regimento Interno;

II - participar de assembleia que decida sobre:a) reforma estatutária;

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ESTATUTO ATUALESTATUTO ATUAL ALTERAÇÕES PROPOSTASALTERAÇÕES PROPOSTAS INDIND ESTATUTO ATUALESTATUTO ATUAL ALTERAÇÕES PROPOSTASALTERAÇÕES PROPOSTAS INDINDESTATUTO ATUALESTATUTO ATUAL ALTERAÇÕES PROPOSTASALTERAÇÕES PROPOSTAS INDIND

II - requerer ao Conselho Deliberativo, mediante petição subscrita por pelo menos cinco por cento dos associados, devidamente identificados e em gozo de seus direitos, a realização de consulta extraordinária ao Corpo Social;

III - requerer ao Conselho Deliberativo, mediante petição subscrita por pelo menos um por cento dos associados, devidamente identificados e em gozo de seus direitos estatutários, a realização de reunião extraordinária daquele Conselho;

IV formular consultas, encaminhar proposições e denunciar irregularidades aos órgãos da ANABB.

Art. 10º - São deveres do associado:I - cumprir o presente Estatuto;

II - zelar pelo bom nome da ANABB, evitando ações ou situações que deturpem seus objetivos;

III - cooperar com as iniciativas e campanhas voltadas para os objetivos da ANABB;

IV - desempenhar com zelo e responsabilidade os cargos ou funções para os quais tenha sido eleito ou indicado;

V - manter em dia as contribuições financeiras estabelecidas;

VI - comunicar as alterações em seu cadastro de associado, especialmente seu endereço para correspondência.

b) dissolução da Associação.

Deslocado para o Art. 16, inciso II (das alterações propostas).

Deslocado para o Art. 16, inciso III (das alterações propostas).

III - formular consultas, encaminhar proposições e denunciar irregularidades aos órgãos da ANABB.

Art. 10° . São direitos do Sócio: Contribuinte: § 1º Contribuinte Interno:I - votar, nos termos deste Estatuto e do Regimento Interno;

II - participar de assembleia que decida sobre:a) reforma estatutária;

b) dissolução da Associação.

III - formular consultas, encaminhar proposições e denunciar irregularidades aos órgãos da ANABB.

§ 2º Contribuinte Externo:I - participar das assembleias e reuniões, vedado o direito de voto;

II - formular consultas, encaminhar proposições e denunciar irregularidades aos órgãos da ANABB.

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CAPÍTULO III SEÇÃO IDos Órgãos da ANABB:

Art. 11 - Os órgãos da ANABB são os seguintes:I - CORPO SOCIALII - CONSELHO DELIBERATIVOIII - CONSELHO FISCALIV - DIRETORIA EXECUTIVAV - CONSELHO CONSULTIVO

§ 1º - Não é permitido a qualquer membro do Conselho Deliberativo, do Conselho Fiscal, da Diretoria Executiva ou do Conselho Consultivo, exercer, simultaneamente, função em mais de um desses órgãos da ANABB.

§ 2º - Será reconduzido automaticamente ao Conselho Deliberativo, enquanto durar seu mandato, o membro do Conselho Deliberativo que deixar de exercer função na Diretoria Executiva, para a qual também tenha sido eleito.

Art. 12 - O mandato dos membros do Conselho Deliberativo, do Conselho Fiscal, da Diretoria Executiva e do Conselho Consultivo será de três anos, e o prazo de gestão estender-se-á até a investidura dos novos membros.

Art. 13 - Os Conselhos e as Diretorias da ANABB terão regulamentação própria, aprovada pelo Conselho Deliberativo, sendo que o Regimento definirá atribuições e responsabilidades.

CAPÍTULO III - SEÇÃO IIDo Corpo Social:

Art. 14 - O Corpo Social é o poder máximo da ANABB, constituído por todos os associados em pleno gozo de seus direitos, e tem competência para tomar qualquer decisão que julgar conveniente e necessária à defesa dos interesses da Associação e à consecução de suas finalidades.

Art. 15 - Compete privativamente ao Corpo Social:I - eleger ou destituir os membros dos Conselhos Deliberativo e Fiscal, por sufrágio entre os associados e pelo voto direto e secreto, com valor igual para todos;

CAPÍTULO III SEÇÃO IDOS ÓRGÃOS DA ANABB

Art. 12. Os órgãos da ANABB são os seguintes:I - CORPO SOCIAL;II - CONSELHO DELIBERATIVO;III - CONSELHO FISCAL;IV - DIRETORIA EXECUTIVA.

§ 1° Não é permitido a qualquer membro dos Conselhos Deliberativo ou Fiscal ou da Diretoria Executiva exercer, simultaneamente, cargo em mais de um desses órgãos da ANABB.

§ 2° É assegurado ao Conselheiro eleito para compor a Diretoria Executiva, dispensado qualquer ato formal, o direito de reassumir, imediatamente, seu posto no Conselho Deliberativo, caso deixe de exercer o cargo de Diretor. Concomitantemente dispensado o ato formal, o respectivo suplente deixará de exercer o cargo de Conselheiro Deliberativo.

Art. 13. O mandato dos membros do Conselho Deliberativo, do Conselho Fiscal e da Diretoria Executiva será de quatro anos, e o prazo de gestão estender-se-á até a investidura dos novos membros.

CAPÍTULO III - SEÇÃO IIDO CORPO SOCIAL:

Art. 16. Compete privativamente ao Corpo Social, respeitadas as competências de cada categoria:I - eleger ou destituir os membros dos Conselhos Deliberativo e Fiscal, por sufrágio entre os associados efetivos e contribuintes internos e pelo voto direto e secreto, com valor igual para todos;

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ESTATUTO ATUALESTATUTO ATUAL ALTERAÇÕES PROPOSTASALTERAÇÕES PROPOSTAS INDIND ESTATUTO ATUALESTATUTO ATUAL ALTERAÇÕES PROPOSTASALTERAÇÕES PROPOSTAS INDINDESTATUTO ATUALESTATUTO ATUAL ALTERAÇÕES PROPOSTASALTERAÇÕES PROPOSTAS INDIND

II - deliberar sobre qualquer assunto submetido a sua decisão, na forma deste Estatuto;

III - alterar o presente Estatuto, observando o quorum específico.

Art. 16 - A manifestação do Corpo Social será aferida por meio de consultas ordinárias ou extraordinárias, realizadas pela Diretoria Executiva, sob a responsabilidade do Conselho Deliberativo.

I - A consulta ordinária será realizada trienalmente, no período de setembro a novembro, para que o Corpo Social possa eleger os membros dos Conselhos Deliberativo e Fiscal e seus suplentes;

II - As consultas extraordinárias ao Corpo Social serão promovidas pelo Conselho Deliberativo, de oficio ou a requerimento do Conselho Fiscal, da Diretoria Executiva ou de, pelo menos, cinco por cento dos associados em pleno gozo de seus direitos.

§ 1º - O quorum exigido para que o Corpo Social delibere, em consulta extraordinária, é de metade mais um dos associados em pleno gozo de seus direitos. E a aprovação da matéria objeto da consulta dependerá dos votos favoráveis da maioria simples dos votantes, não computados os votos nulos e os em branco.

II - requerer ao Conselho Deliberativo, mediante petição subscrita por pelo menos 1/5 (um quinto) dos associados, devidamente identificados e em pleno gozo de seus direitos estatutários e regimentais, a realização de assembleia por meio de consulta, ordinária ou extraordinária, ao Corpo Social para deliberar sobre assuntos previamente identificados e caracterizados;

III - requerer ao Conselho Deliberativo, mediante petição subscrita por pelo menos 1% (um por cento) dos associados, devidamente identificados e em pleno gozo de seus direitos estatutários e regimentais, a realização de reunião, ordinária ou extraordinária, do Conselho Deliberativo para tratar de assuntos previamente identif icados e caracterizados;

I - a consulta ordinária será realizada a cada quatro anos, no período de 1o de setembro a 30 de novembro, para que o Corpo Social possa eleger os membros dos Conselhos Deliberativo e Fiscal, os Diretores Regionais e o representante de cada dependência do Banco do Brasil e seus suplentes;

Art. 18. O quórum exigido para que o Corpo Social delibere em consulta extraordinária é de:I - 40% (quarenta por cento) dos associados efetivos em pleno gozo de seus direitos estatutários, em primeira consulta, sendo aprovada a matéria objeto da consulta que contar com votos favoráveis da maioria simples dos votantes, não computados os votos nulos e os em branco; ou

II - 25% (vinte e cinco por cento) dos associados efetivos em pleno gozo de seus direitos estatutários, em segunda consulta, sendo aprovada a matéria

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§ 2º - Para aprovação de reforma estatutária, em primeira convocação, é necessário o quorum de sessenta por cento dos associados efetivos e votos favoráveis de quarenta por cento do número de associados efetivos em pleno gozo de seus direitos. E, em segunda convocação, serão exigidas as mesmas condições da consulta do parágrafo anterior.

CAPÍTULO III - SEÇÃO IIIDo Conselho Deliberativo:

objeto da consulta que contar com votos favoráveis da maioria simples dos votantes, não computados os votos nulos e os em branco.

Art. 19. O quórum exigido para aprovação de reforma estatutária é de:I - metade mais um dos associados efetivos e contribuintes internos em pleno gozo de seus direitos estatutários, em primeira consulta, sendo aprovada a proposta de reforma estatutária objeto da consulta que contar com votos favoráveis de, pelo menos, 1/3 (um terço) dos associados efetivos e contribuintes internos, em pleno gozo de seus direitos estatutários, não computados os votos nulos e os em branco; ou

II - 40% (quarenta por cento) dos associados efetivos e contribuintes internos em pleno gozo de seus direitos estatutários, em segunda consulta, sendo aprovada a proposta de reforma estatutária objeto da consulta que contar com votos favoráveis da maioria simples dos votantes, não computados os votos nulos e os em branco.

Parágrafo único. Para efeito de alteração estatutária do art. 24, seus parágrafos e do que trate da dissolução da ANABB, em primeira convocação, será exigido o quórum de 90% (noventa por cento) dos associados efetivos e contribuintes internos, votos favoráveis de 70% (setenta por cento) dos associados efetivos e contribuintes internos em pleno gozo de seus direitos. E, em segunda convocação, será exigido o quórum de 75% (setenta e cinco por cento), com votos favoráveis de maioria simples dos associados efetivos e contribuintes internos em pleno gozo de seus direitos.

Art. 20. O quórum para a destituição de membro do Conselho Deliberativo ou do Conselho Fiscal é o mesmo previsto para aprovação de reforma estatutária, no art.19, em primeira ou segunda consulta.

Art. 21. O quórum para destituição de Diretores Regionais é o mesmo previsto para aprovação de reforma estatutária, no art. 19, em primeira ou segunda consulta, restrito, porém, à Assembleia de cada jurisdição administrativa.

Art. 22. O quórum para destituição de representante de dependência é o de maioria simples dos associados efetivos e contribuintes internos em pleno gozo de seus direitos estatutários vinculados à dependência.

CAPÍTULO III SEÇÃO IIIDO CONSELHO DELIBERATIVO

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ESTATUTO ATUALESTATUTO ATUAL ALTERAÇÕES PROPOSTASALTERAÇÕES PROPOSTAS INDIND ESTATUTO ATUALESTATUTO ATUAL ALTERAÇÕES PROPOSTASALTERAÇÕES PROPOSTAS INDINDESTATUTO ATUALESTATUTO ATUAL ALTERAÇÕES PROPOSTASALTERAÇÕES PROPOSTAS INDIND

Art. 17 - O Conselho Deliberativo é órgão que estabelece as diretrizes de atuação da ANABB, cabendo-lhe:

I - eleger dentre seus membros, por voto secreto, seu Presidente e os componentes da Diretoria Executiva, imediatamente após a posse;

II - fiscalizar o cumprimento deste Estatuto;

III - aprovar, cumprir e fazer cumprir o Regimento da ANABB, em que se especificam atribuições e responsabilidades dos membros dos Conselhos e da Diretoria Executiva;

IV - declarar a perda de mandato, de membros da Diretoria Executiva, por voto secreto, após conceder ao interessado ampla oportunidade de defesa;

V - eleger novos membros da Diretoria Executiva, na vacância de cargos;

VI - apreciar os recursos interpostos contra atos da Diretoria Executiva, decidir sobre eles e transmitir o resultado ao interessado;

Vll - apreciar e aprovar, até o final do mês de novembro de cada ano, o planejamento e o orçamento para o exercício seguinte;

VIII - manifestar-se sobre os pareceres do Conselho Fiscal;

IX - decidir, por solicitação da Diretoria Executiva, sobre a suplementação de verbas que implique aumento da despesa global;

X - conceder título de sócio benemérito;

XI - determinar à Diretoria Executiva a realização de consulta ao Corpo Social;

XII - autorizar a alienação ou gravame de bens móveis e imóveis, não de uso, de valor superior a dez mil Unidades de Contribuição (UC);

XIII - autorizar a alienação ou gravame de bens imóveis de uso, com a manifestação favorável de, pelo menos, oitenta por cento dos componentes do Conselho Deliberativo;

XIV - autorizar doação de bens e valores em espécie superiores a duzentas e inferiores a dez mil Unidades de Contribuição (UC);

Art. 23. O Conselho Deliberativo é o órgão responsável pelo direcionamento estratégico da ANABB, compreendendo a orientação político-administrativa, cabendo-lhe:

V - eleger novos membros da Diretoria Executiva, por voto secreto, na vacância de cargos;

X - conceder título honorífico à pessoa de destaque;

XIII - autorizar a alienação ou gravame de bens imóveis de uso, com a manifestação favorável de, pelo menos, 16 (dezesseis) Conselheiros Deliberativos;

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XV - propor reforma deste Estatuto ao Corpo Social;

XVI - fixar o critério para estipulação do valor da Unidade de Contribuição (UC) financeira mensal ordinária do associado;

XVII - decidir sobre contribuições extraordinárias;

XVIII - estabelecer critérios para aquisição e alienação de bens imóveis;

XIX - dirimir questões sobre a interpretação do Estatuto;

XX - julgar as contas, apreciar o relatório da Diretoria Executiva e o parecer do Conselho Fiscal, anualmente.

Art. 18 - O Conselho Deliberativo será composto por vinte e um membros, eleitos os que receberem maior votação em consulta ao Corpo Social. Os demais candidatos votados são considerados suplentes.

§ 1° - A eleição dos membros do Conselho Deliberativo será realizada trienalmente, entre setembro e novembro, e poderá candidatar-se o associado que, na data do registro de sua candidatura, contar com o mínimo de três anos de filiação à ANABB e de dez anos de serviço efetivo no Banco do Brasil.

§ 2° - A posse dos membros eleitos para o Conselho Deliberativo será na primeira quinzena do mês de dezembro subseqüente à eleição.

XX - julgar as contas, apreciar o relatório da Diretoria Executiva e o parecer do Conselho Fiscal, até o dia 30 de abril de cada ano, e o eventual parecer de auditoria independente;

XXI - autorizar a constituição, composição, instalação e funcionamento de Grupos Temáticos;

XXII - autorizar o afastamento temporário, em período superior a 90 (noventa) dias, de membro da Diretoria Executiva;

XXIII - destituir, do cargo, integrante da Diretoria Executiva, com voto secreto, favorável, de 16 (dezesseis) Conselheiros, após conceder ao interessado ampla oportunidade de defesa;

XXIV - autorizar a retenção, por mais de trinta dias, de documentos, livros, balancetes e balanços da ANABB em poder do Conselho Fiscal, por motivo notório relevante;

XXV - proceder alterações nos estatutos, quando houver mudança de lei que discipline o assunto.

§ 1° A eleição dos membros do Conselho Deliberativo será realizada, entre 1º de setembro e 30 de novembro, e poderá candidatar-se o associado efetivo que, na data do registro de sua candidatura, contar com o mínimo de três anos de filiação à ANABB e de cinco anos de serviço efetivo no Banco do Brasil.

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ESTATUTO ATUALESTATUTO ATUAL ALTERAÇÕES PROPOSTASALTERAÇÕES PROPOSTAS INDIND ESTATUTO ATUALESTATUTO ATUAL ALTERAÇÕES PROPOSTASALTERAÇÕES PROPOSTAS INDINDESTATUTO ATUALESTATUTO ATUAL ALTERAÇÕES PROPOSTASALTERAÇÕES PROPOSTAS INDIND

§ 3° - As vagas que se verificarem no Conselho Deliberativo, mesmo em decorrência da escolha de Conselheiros para ocupar cargos na Diretoria Executiva, serão preenchidas, automaticamente, pelos suplentes, convocados de acordo com a ordem decrescente de votos recebidos.

§ 4° - No caso de o Conselho Deliberativo ficar reduzido a onze membros, convocar-se-á eleição extraordinária para preencher as vagas de efetivos e suplentes, no prazo máximo de quarenta e cinco dias.

Art. 19 - O Conselho Deliberativo, mediante convocação de seu Presidente, reunir-se-á:I - ordinariamente, para:a) - tomar posse e empossar os componentes eleitos do Conselho Fiscal;

b) - eleger, dentre seus membros, por voto secreto, o Presidente do próprio Conselho, para posse imediata;

c) - eleger, dentre seus membros, por voto secreto, a Diretoria Executiva, para posse na primeira quinzena de janeiro;

d) - apreciar proposta orçamentária anual da Diretoria Executiva, para o exercício seguinte;

II - extraordinariamente, sempre que necessário.

§ 1° - As reuniões extraordinárias do Conselho Deliberativo serão convocadas por seu Presidente, de oficio ou a requerimento de um terço de seus membros, por solicitação do Conselho Fiscal, da Diretoria Executiva ou ainda por, pelo menos, um por cento dos associados efetivos da ANABB, na forma de Regimento.

§ 2° - As reuniões do Conselho Deliberativo, convocadas com antecedência mínima de 48 (quarenta e oito) horas, serão realizadas em primeira chamada com a presença mínima de dois terços de seus membros e, em segunda chamada, uma hora após, com mínimo de onze Conselheiros.

§ 3° - Poderá, excepcionalmente, ser adotada consulta epistolar ou por outra forma viável de comunicação, sempre que a natureza do assunto a justificar, a critério do Presidente do Conselho Deliberativo.

§ 4° - A escolha do nome do Conselheiro para ocupar o cargo de Secretário do Conselho Deliberativo é da competência de seu Presidente.

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§ 5° - Na reunião do Conselho Deliberativo em que não constar a presença de seu Presidente, caberá aos presentes promover, por maioria de votos, processo específico de escolha do substituto do Presidente para dirigir aquela reunião.

§ 6° - Em cada reunião do Conselho Deliberativo será lavrada a respectiva ata, registrada em livro ou arquivo apropriado, com cópia ao Conselho Fiscal e à Diretoria Executiva.

Art. 20 - Observado o quorum de onze conselheiros, as decisões do Conselho Deliberativo serão tomadas por maioria simples dos votantes. Em caso de empate, ter-se-á por aprovada a proposta que tiver contado com o voto do Presidente.

Art. 21 - Perderá automaticamente o mandato o membro do Conselho Deliberativo que faltar a duas reuniões consecutivas ou a três alternadas, sem justificativa. Caso haja justificativa, esta deverá ser apresentada ao Conselho Deliberativo, no prazo de dez dias, a contar da data da reunião.

CAPÍTULO III - SEÇÃO IVDo Conselho Fiscal:

Art. 22 - O Conselho Fiscal é órgão fiscalizador, cabendo-lhe:I - determinar a contratação de auditoria especializada para verificar a exatidão dos registros contábeis e econômico-financeiros da ANABB;

II - emitir parecer sobre balancetes mensais, relatórios financeiros, balanços e demonstrações respectivas, encaminhando-os ao Conselho Deliberativo, sugerindo, se for o caso, medidas saneadoras em benefício da organização e desenvolvimento das finanças sociais.

§ 1° - O parecer sobre o balanço anual e respectivas demonstrações será encaminhado ao Conselho Deliberativo até o último dia do mês de fevereiro de cada ano.

§ 2° - É vedado ao Conselho Fiscal reter em seu poder, por mais de trinta dias, documentos, livros,

§ 5° A reunião do Conselho Deliberativo requerida, conforme estabelecido no § 1o, deste artigo, e não convocada pelo Presidente do Conselho Deliberativo no prazo de dez dias corridos da data de formalização do requerimento, deverá ser realizada nos quinze dias corridos seguintes, observado o quórum e demais formalidades para instalação e deliberação.

CAPÍTULO III - SEÇÃO IVDO CONSELHO FISCAL

Art. 28. O Conselho Fiscal é órgão fiscalizador, cabendo-lhe:I - determinar a contratação de auditoria independente para verificar a exatidão dos registros contábeis e econômico-financeiros da ANABB;

§ 2° É vedado ao Conselho Fiscal reter em seu poder, por mais de trinta dias, documentos, livros,

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balancetes e balanços da ANABB, salvo quando houver motivo notoriamente relevante.

Art. 23 - O Conselho Fiscal é constituído de três membros efetivos e três suplentes, eleitos no período de setembro a novembro, em consulta direta ao Corpo Social.

§ 1° - A eleição dos membros do Conselho Fiscal será realizada trienalmente, e poderá candidatar-se o associado que, na data do registro de sua candidatura, contar com o mínimo de um ano de filiação à ANABB e de oito anos de serviço efetivo no Banco do Brasil.

§ 2° - A posse dos membros titulares e suplentes eleitos para o Conselho Fiscal será na primeira quinzena do mês de janeiro subseqüente à eleição.

§ 3° - O Conselho Fiscal poderá deliberar com o quorum de dois membros presentes.

§ 4° - No caso de ausência de membro efetivo assume, automaticamente, o suplente convocado de acordo com a ordem decrescente de votos recebidos, até o retorno do titular.

§ 5° - Se o Conselho Fiscal ficar reduzido a apenas dois titulares, sem suplentes, convocar-se-á, no prazo de quarenta e cinco dias, consulta ao Corpo Social para preenchimento das vagas.

§ 6° - Os membros efetivos do Conselho Fiscal elegerão dentre eles o Presidente e o Secretário, na primeira reunião após sua posse.

§ 7° - Em cada reunião do Conselho Fiscal será

balancetes e balanços da ANABB, salvo quando houver motivo notoriamente relevante, definido como tal pelo Conselho Deliberativo.

III - requerer ao Presidente do Conselho Deliberativo que convoque reunião do Conselho Deliberativo para exame e deliberação, sempre que ocorrerem motivos graves ou urgentes assim previamente definidos e pontualmente identificados por decisão tomada em reunião do Conselho Fiscal;

IV - solicitar à Diretoria Executiva, a pedido de q u a l q u e r d e s e u s m e m b r o s t i t u l a r e s , esclarecimentos ou informações, desde que relativos à sua função fiscalizadora.

§ 3° Os membros, titulares e suplentes, do Conselho Fiscal obrigam-se a manter sigilo de informações ou negócios da ANABB, desde que não se torne fator impeditivo ao seu livre exercício de fiscalização.

Art. 29. O Conselho Fiscal será composto por três membros, eleitos os que receberem maior votação em consulta ao Corpo Social. Os demais candidatos votados são considerados suplentes, observada a ordem decrescente de votação.

§ 1° Poderá candidatar-se a membro do Conselho Fiscal o associado efetivo que, na data do registro de sua candidatura, contar com o mínimo de um ano de filiação à ANABB e de três anos de serviço efetivo no Banco do Brasil.

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lavrada a respectiva ata, registrada em livro ou arquivo apropriado, com cópia ao Conselho Deliberativo e à Diretoria Executiva.

Art. 24 - Não poderão compor o Conselho Fiscal:I - os membros da Diretoria Executiva do mandato imediatamente anterior;

II - os parentes consangüíneos ou afins, até segundo grau, dos membros da Diretoria Executiva.

CAPÍTULO III - SEÇÃO VDa Diretoria Executiva:

Art. 25 - A Diretoria Executiva é órgão colegiado, encarregado de superintender as atividades da ANABB, cabendo-lhe:I - cumprir e fazer cumprir as decisões do Corpo Social, do Conselho Deliberativo, do Conselho Fiscal e os normativos da ANABB;

II - realizar consultas ao Corpo Social, quando aprovadas pelo Conselho Deliberativo;

III - planejar, orientar e coordenar as atividades da ANABB;

IV - fixar o número de empregados da ANABB e seus salários;

V - solicitar reunião do Conselho Deliberativo, a fim de apreciar matéria de interesse da Associação;

VI - autorizar a alienação ou gravame de bens móveis e de imóveis não de uso, de valor até dez mil Unidades de Contribuição (UC);

VII - autorizar, ad referendum do Conselho Deliberativo, o remanejamento de verbas que não implique aumento do orçamento global;

VIII - submeter ao Conselho Fiscal os balancetes mensais até o último dia útil do mês seguinte, e até o dia 16 de fevereiro de cada ano, os relatórios financeiros e o balanço anual da ANABB referentes ao exercício anterior;

IX - sugerir ao Conselho Deliberativo a cobrança de contribuições extraordinárias;

X - decidir sobre a participação da ANABB em eventos promovidos por terceiros;

XI - autorizar doação de bens móveis inservíveis e de valores em espécie até duzentas Unidades de Contribuição (UC);

II - os parentes consanguíneos ou afins, até o quarto grau, dos membros da Diretoria Executiva.

CAPÍTULO III - SEÇÃO VDA DIRETORIA EXECUTIVA

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XII - autorizar os pedidos de afastamento temporário do Presidente e dos Diretores.

Art. 26 - A Diretoria Executiva, com mandato de três anos, compõe-se dos Diretor de Comunicação (DICOM) e Desenvolvimento (DICOM); Diretor de Relações Funcionais, Aposentadoria e Previdência (DIFAP); e Diretor de Relações Externas e Parlamentares (DIPAR), eleitos dentre os membros do Conselho Deliberativo, imediatamente após a posse dos Conselheiros.

§ 1° - A posse dos membros eleitos para a Diretoria Executiva será na primeira quinzena do mês de janeiro subseqüente ao da eleição.

§ 2° - Na ausência eventual do Presidente, não superior a noventa dias ininterruptos, assumirá o Diretor Administrativo e Financeiro (DIAFI) ou outro Diretor, na ordem mencionada no caput deste Artigo.

Art. 27 - A Diretoria Executiva reunir-se-á em caráter ordinário, no mínimo, quinzenalmente e, em caráter extraordinário, sempre que necessário, mediante convocação do Presidente ou a requerimento de um de seus membros.

§1° - As decisões da Diretoria Executiva serão tomadas por maioria simples, observado um quorum de três de seus membros, devendo ser um deles o Presidente Efetivo ou seu substituto estatutário.

§ 2° - Em caso de empate na votação, será considerada aprovada a proposta que tiver contado com o voto favorável do Presidente da Diretoria Executiva.

§ 3° - Em cada reunião formal da Diretoria Executiva, será lavrada a respectiva ata, registrada em livro ou arquivo apropriado, com cópia ao Conselho Fiscal e ao Conselho Deliberativo.

Art. 28 - Será considerado como ato de renúncia, com automática perda do respectivo mandato, ausência injustificada, por prazo superior a trinta dias ininterruptos, de qualquer dos membros da Diretoria Executiva.

Art. 29 - Os membros da Diretoria Executiva não são p e s s o a l m e n t e r e s p o n s á v e i s , d i r e t a o u subsidiariamente, pelas obrigações da ANABB que tiverem autorizado ou firmado em virtude de ato regular de gestão.

Parágrafo único - Responderão, entretanto, pelos

XII - autorizar os pedidos de afastamento temporário, em período inferior a 90 dias, de membro da Diretoria Executiva.

Art. 32. A Diretoria Executiva compõe-se dos seguintes membros: Presidente; Vice Presidente Administrativo e Financeiro; Vice Presidente de Comunicação; Vice Presidente de Relações Funcionais; e Vice Presidente de Relações Institucionais, eleitos entre os membros do Conselho Deliberativo, imediatamente após a posse dos Conselheiros.

§ 2° Na ausência de qualquer membro da Diretoria Executiva, não superior a noventa dias ininterruptos, assumirá o Vice Presidente, na ordem mencionada no caput deste artigo.

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prejuízos que causarem à Associação, a associados ou a terceiros quando, no exercício de suas funções, procederem com culpa, dolo ou ainda com violação de lei, do Estatuto, do Regimento ou dos Regulamentos.

Art. 30 - Compete ao Presidente:I - administrar a ANABB conforme legislação pertinente, Estatuto, Regimento, Regulamentos e Resoluções dos Conselhos Deliberativo, Fiscal e da Diretoria Executiva;

II - autorizar a realização de despesas orçamentárias e extraorçamentárias aprovadas pelo Conselho Deliberativo;

III - aprovar admissão, afastamento, punição e demissão de empregados da ANABB;

IV - autorizar, ad referendum do Conselho Deliberativo, a realização de despesas inadiáveis e não previstas, solicitando, no prazo de cinco dias úteis da ocorrência, a apreciação da matéria por aquele Conselho;

V - coordenar a elaboração do orçamento anual e submetê-lo à apreciação do Conselho Deliberativo, até o último dia útil do mês de outubro;

Vl - presidir, com voto de qualidade, às reuniões da Diretoria Executiva;

VII - representar a ANABB ativa, passiva, judicial ou extrajudicialmente, podendo constituir procuradores com poderes específicos, observando os limites de suas atribuições e ouvida a Diretoria Executiva;

VIII - coordenar as atividades de natureza política junto a parlamentares, autoridades governamentais e a Administração do Banco do Brasil no interesse dos associados da ANABB;

IX - Em conjunto com o Diretor Administrativo e Financeiro (DIAFI) ou seu substituto, assinar os documentos que envolvam compromissos financeiros, pagamentos e saques; abrir, movimentar e encerrar contas bancárias; emitir e endossar cheques; receber, passar recibo e dar quitação; autorizar débitos, transferências e pagamentos; requisitar talonários de cheques; emitir e receber ordens de pagamento; realizar as aplicações das disponibilidades financeiras da ANABB.

Parágrafo único - O presidente poderá delegar a outro membro da Diretoria Executiva poderes relativos aos assuntos de sua competência.

IV - autorizar, ad referendum do Conselho Deliberativo, a realização de despesas inadiáveis e não previstas, solicitando a apreciação da matéria na próxima reunião daquele Conselho;

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Art. 31 - Compete ao Diretor Administrativo e Financeiro:I - dirigir os serviços administrativos e financeiros, com observância da legislação pertinente, dos normativos internos e das deliberações dos Conselhos Deliberativo, Fiscal e da Diretoria Executiva;

II - substituir o Presidente em suas ausências e impedimentos;

III - manter atualizado o pagamento de impostos, taxas e serviços públicos e compromissos assumidos;

IV - realizar, em conjunto com o Presidente, as aplicações das disponibilidades financeiras em nome da ANABB, prioritariamente no Banco do Brasil ou nas empresas a ele correlacionadas;

V - zelar pelos bens e valores pertencentes à Associação;

VI - elaborar e submeter ao Presidente da Diretoria Executiva, até 15 de outubro de cada ano, o orçamento anual da ANABB para o exercício seguinte;

VII - encaminhar à Diretoria Executiva, até o dia 20 de cada mês, o balancete do mês anterior e, até 31 de janeiro de cada ano, o balanço e demonstrativos de receitas e despesas do ano anterior;

VIII - submeter à apreciação da Diretoria Executiva os r esu l t ados da apu ração de p rocessos administrativos sobre irregularidades;

IX - supervisionar o centro de processamento de dados.

Art. 32 - Compete ao Diretor de Comunicação e Desenvolvimento:I - dirigir os serviços de comunicação com o corpo social e promover o desenvolvimento de estratégia para formação especializada dos associados;

§ 2° O presidente poderá delegar a Diretores Regionais ou a representante da dependência poderes para firmar convênios, mediante procuração.

III - realizar, em conjunto com o Presidente, as aplicações das disponibilidades financeiras em nome da ANABB;

IV - coordenar ações que permitam:a) submeter à Diretoria Executiva, com prazo até o dia 15 de outubro de cada ano, o planejamento e orçamento anual da ANABB para o exercício seguinte;

c) conduzir e submeter à apreciação da Diretoria Executiva os processos administrativos sobre irregularidades;

e) promover e coordenar eventos institucionais direcionados ao público interno da ANABB; f) zelar pelos bens e valores pertencentes à Associação.

Art. 38. Compete ao Vice Presidente de Comunicação:I - dirigir as atividades de comunicação com o corpo social;

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II - promover cursos e seminários especiais para a formação permanente dos associados e dos servidores da ANABB;.

III - promover eventos, palestras e debates sobre assuntos de interesse da Associação e de seu corpo de associados;

IV - divulgar as atividades da ANABB e os atos e resoluções de seus órgãos;

V - administrar o quadro de associados e estabelecer políticas para sua expansão.

Art. 33 - Compete ao Diretor de Relações Funcionais, Aposentadoria e Previdência:I - dirigir área encarregada da análise dos assuntos relativos ao quadro de carreira, aos benefícios e a outras questões de interesse do funcionalismo do Banco do Brasil, de seus aposentados e pensionistas;

II - manter permanente relacionamento com setores de recursos humanos e de assistência médica e previdenciária do Banco do Brasil;

III - prestar assessoramento aos aposentados e pensionistas quanto ao relacionamento com organismos de previdência;

IV - manter-se atualizado quanto às características e critérios dos planos de pagamento de benefícios, complementações e pensões, para prestar informações aos associados

Art. 34 - Compete ao Diretor de Relações Externas e Parlamentares:I - dirigir área encarregada do relacionamento externo, de interesse da ANABB e de seus

II - coordenar as atividades que permitam:a) desenvolver a comunicação interna e promover estratégias para formação especializada dos Conselheiros, Diretores Regionais, Vices Presidentes e Funcionários da ANABB;

b) desenvolver projetos de comunicação que auxiliem na imagem interna e externa da entidade;

c) desenvolver e monitorar a comunicação visual da ANABB;

d) desenvolver projetos de divulgação dos eventos institucionais da ANABB relativos a fóruns, debates, seminários, encontros, congressos, workshops, palestras, além de eventos comemorativos, direcionados ao público externo, órgãos da ANABB e empregados, bem como a promoção da imagem da ANABB nesses eventos;

II - coordenar as ações que permitam:a) manter permanente atualização com setores de recursos humanos e de assistência médica e previdenciária do Banco do Brasil;

Art. 40. Compete ao Vice Presidente de Relações Institucionais:I - dirigir área encarregada do relacionamento externo e promover o desenvolvimento de

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associados;

II - manter permanente relacionamento com os parlamentares que possam atuar nas áreas de interesse da ANABB;

III - prestar assessoramento a organismos e entidades externas no tocante aos assuntos de interesse da ANABB;

IV - propor e manter infra-estrutura de suporte para o relacionamento parlamentar no Congresso.

Art. 35 - Os membros da Diretoria Executiva exercerão seus mandatos, obrigatoriamente, em Brasília, Distrito Federal.

Parágrafo único - Durante o exercício do mandato, os membros da Diretoria Executiva fixarão residência em Brasília, Distrito Federal.

estratégias de interesse da ANABB e de seus associados;

II - coordenar as ações que permitam:a) manter permanente relacionamento com os parlamentares que possam atuar nas áreas de interesse da ANABB e de seus associados;

b) prestar assessoramento a organismos e entidades externas no tocante aos assuntos de interesse da ANABB e de seus associados;

c) promover estratégias e acompanhar as atividades dos Diretores Regionais e dos representantes de dependências;

d) prospectar e efetivar parcerias com fornecedores de bens e serviços, para efeito de convênios;

e) administrar o quadro de associados e estabelecer políticas para sua expansão;

f) promover e coordenar eventos institucionais direcionados ao público externo e órgãos da ANABB relativos a fóruns, debates, seminários, encontros, congressos, workshops, palestras, além de eventos comemorativos.

CAPÍTULO IV DOS ÓRGÃOS DE ASSESSORAMENTO

DA ANABB

Art. 41. Os órgãos de assessoramento da ANABB são os seguintes:I - Diretorias Regionais;

II - Representações nas dependências do Banco do Brasil;

III - Grupos Temáticos.

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CAPÍTULO III - SEÇÃO VIDo Conselho Consultivo:

Art. 36 - O Conselho Consultivo é órgão de assessoramento e de apoio à Diretoria Executiva.§ 1° - O Conselho Consultivo é composto de Diretores Estaduais, de Coordenadores Regionais e de Representantes nas dependências do Banco do Brasil.

§ 2º - O Regimento disporá sobre eleição, competência, jurisdição, responsabil idade, composição e funcionamento das Diretorias Estaduais, Coordenadorias Regionais e das Representações nas dependências do Banco do Brasil.

§ 3º- Os Diretores Estaduais e Representantes serão eleitos pelo Corpo Social de suas respectivas jurisdições, conforme Regimento.

§ 4º - Os Coordenadores Regionais serão eleitos pelos Representantes de suas respectivas jurisdições, conforme Regimento.

CAPÍTULO IVDa Economia da ANABB:

Art. 37 - O patrimônio da ANABB é constituído de:I - bens móveis e imóveis adquiridos;

II - legados e doações;

III - quaisquer outros bens adventícios.

Parágrafo único - Em caso de dissolução da ANABB, seu patrimônio será integralmente doado à Caixa de Assistência dos Funcionários do Banco do Brasil (CASSI).

Art. 38 - O movimento financeiro da ANABB orientar-se-á por orçamento elaborado e aprovado anualmente na forma deste Estatuto, devendo os elementos constitutivos de ordem econômica, financeira e orçamentária ser registrados e comprovados de acordo com a lei.

§ 1° Os Diretores Regionais e os representantes de dependências estão vinculados administrativamente à Vice-Presidência de Relações Institucionais.

§ 2° Os Diretores Regionais e representantes serão eleitos pelo Corpo Social de suas respectivas jurisdições, conforme Regimento.

§ 3° O Regimento disporá sobre a forma de constituição, composição e responsabilidades dos grupos temáticos.

CAPÍTULO VDA ECONOMIA DA ANABB

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Parágrafo único - O orçamento e o exercício econômico-financeiro da ANABB coincidirão com o ano civil.

Art. 39 - Constituem receitas da ANABB:I - ordinárias: a) as contribuições obrigatórias e taxas;

b) a renda patrimonial;

II - extraordinárias:a) as contribuições voluntárias;

b) as doações, os legados, os auxílios e as subvenções proporcionados por qualquer pessoa física ou jurídica;

c) os resultados das aplicações financeiras das disponibilidades;

d) as rendas oriundas de aplicações mobiliárias;e) as rendas eventuais.

Art. 40 - Constituem despesas da ANABB:I - o ressarcimento ao Banco do Brasil das despesas de proventos gerais, respectivos encargos sociais, provisões incidentes e outras vantagens devidas, como se em efetivo exercício estivesse no Banco, de funcionário cedido à ANABB, em disponibilidade integral, e que esteja investido em cargo da Diretoria Executiva;

II - o ressarcimento de prejuízos financeiros decorrentes do exercício do mandato - e enquanto nele investido - de membro da Diretoria Executiva, não cedido pelo Banco, conforme dispuser o Regimento;

III - os salários e as gratificações a empregados e trabalhadores autônomos, bem como os encargos sociais correspondentes;

IV - os honorários e ressarcimentos de despesas devidas à empresa privadas ou a profissionais liberais, por serviços prestados à Associação;

V - os impostos, taxas e gastos necessários à manutenção da ANABB;

Vl - a aquisição de material de expediente e de equipamentos necessários às atividades da Associação;

VII A conservação dos bens móveis e imóveis da ANABB.

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VIII - os aluguéis de instalações e equipamentos necessários a seu funcionamento;

IX - os gastos com deslocamento e estada dos componentes dos órgãos da ANABB, seus associados, funcionários e outras pessoas, quando a serviço da Associação e devidamente autorizados;

X - os gastos com a realização de reuniões, encontros, cursos, seminários, divulgação e propaganda de interesse da ANABB;

XI - os gastos com a movimentação e instalação na Capital Federal e pagamento de aluguel de unidade residencial em Brasília-DF, de associado eleito membro da Diretoria Executiva, residente em outra localidade, bem assim os gastos com transportes em seu retorno, conforme dispuser o Regimento.

Art. 41 - Para os fins previstos neste Estatuto, considera-se como Unidade de Contribuição (UC) o valor da mensalidade devida pelo associado efetivo.

CAPÍTULO V - Das Disposições Gerais: SECÃO I

Art. 42 - Para a consecução de seus objetivos, a ANABB adotará neutralidade político-partidária, podendo firmar convênios ou acordos de cooperação com qualquer entidade legalmente constituída, desde que o objeto da ação conjunta possibilite a difusão ou fortalecimento do Banco do Brasil, de seu funcionalismo, de suas instituições e de seus valores, bem como propicie a colaboração em projetos de apoio e desenvolvimento das comunidades, em todo o território nacional.

Art. 43 - Poderá, também, para o desenvolvimento de

XI - os gastos com a movimentação e instalação, na Capital Federal, de associado eleito membro da Diretoria Executiva, residente em outra localidade, assim como os gastos com transportes em seu retorno à cidade de origem, desde que efetivado em até noventa dias corridos do término do exercício do cargo, conforme dispuser o Regimento.

CAPÍTULO VI - SEÇÃO IDAS DISPOSIÇÕES GERAIS

Art. 47. Os membros da Diretoria Executiva exercerão seus mandatos, obrigatoriamente, em Brasília, Distrito Federal, sem qualquer ônus para a ANABB, no que se refere a auxílio moradia.

Art. 48. Durante o exercício do mandato, os membros da Diretoria Executiva fixarão residência em Brasília, Distrito Federal.

Parágrafo único. Decorridos noventa dias da posse, o membro da Diretoria Executiva que não fixar residência e domicílio em Brasília, Distrito Federal, perderá o cargo.

Art. 49. Para a consecução de seus objetivos, a ANABB: I - adotará neutralidade político-partidária;

II - poderá firmar convênios ou acordos de cooperação com qualquer entidade legalmente constituída, desde que o objeto da ação conjunta possibilite a difusão ou o fortalecimento do Banco do Brasil, de seu funcionalismo, de suas instituições e de seus valores, bem como propicie a colaboração em projetos de apoio e desenvolvimento das comunidades, em todo o território nacional.

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suas at ividades e sem prejuízo de sua independência, estabelecer convênios com o Banco do Brasil.

Art. 44 - A ANABB manterá Regimento, Regulamentos e Resoluções em complemento ao presente Estatuto.

Art. 45 - A eleições serão normatizadas pelo Regimento e não é permitido voto por procuração.

Art. 46 - Os casos omissos no presente Estatuto serão resolvidos pelo Conselho Deliberativo, de ofício ou a requerimento da Diretoria Executiva ou do Conselho Fiscal.

Art. 1° - Para a primeira eleição após a aprovação deste Estatuto, poderá candidatar-se o associado que na data do registro de sua candidatura contar com o mínimo de um ano de filiação à ANABB e de cinco anos de serviço no Banco do Brasil.

Art. 2° - O prazo para elaboração do Regimento será de seis meses, contados da data de vigência deste Estatuto, a ser apresentado pela Diretoria Executiva ao Conselho Deliberativo, para aprovação.

Art. 3° - Para a primeira eleição a ser realizada após aprovação deste Estatuto, serão elaboradas normas especiais pela Diretoria Executiva e submetidas à aprovação do Conselho Deliberativo.

Art. 4° - O valor da Unidade de Contribuição (UC) equivale a meio por cento do valor do vencimento padrão inicial da carreira administrativa do Banco do Brasil.

Aprovado em Brasília (DF), 12 de outubro de 1992

Art. 54. A ANABB, mediante decisão do seu Conselho Deliberativo, poderá conceder título honorífico a pessoas de destaque e que tenham prestado serviços relevantes ao Banco do Brasil ou à própria ANABB.

CAPÍTULO VI SEÇÃO II DAS DISPOSIÇÕES TRANSITÓRIAS

Art. 1° O dispositivo estabelecido no art. 18, § 1o não altera o tempo do mandato dos atuais dirigentes da ANABB e dos Diretores Estaduais e terá vigência a partir do próximo processo eleitoral, que ocorrerá, obrigatoriamente, entre 1o de setembro a 30 de novembro de 2011.

ESTATUTO ATUALESTATUTO ATUAL ALTERAÇÕES PROPOSTASALTERAÇÕES PROPOSTAS INDIND ESTATUTO ATUALESTATUTO ATUAL ALTERAÇÕES PROPOSTASALTERAÇÕES PROPOSTAS INDINDESTATUTO ATUALESTATUTO ATUAL ALTERAÇÕES PROPOSTASALTERAÇÕES PROPOSTAS INDIND

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Cédula para VotaçãoComplete totalmente o retângulo que indica a opção de sua

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