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7/21/2019 Valores, Atitudes e Satisfao Com o Trabalho
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VALORES,ATITUDES ESATISFAO COM
O TRABALHOProfessora: Raquel !s"!
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Mo#elo B$s!%o #e Co&'or(a&e)(oOr*a)!+a%!o)al
Nvel Individual
Nvel do Grupo
Nvel dos SistemasOrganizacionais
As 'essoas que(ra al"a& e& *ru'os ouequ!'es-
A e&'resa o u& (o#o-
O !)#!./#uo (ra al"a)#oso+!)"o-
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A VSP
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A VSP
0a sua o'!)!1o, 'or que VSP es(1o u(!l!+a)#o as 'esqu!sas
#esa(!sfa21o #os fu)%!o)$r!os3
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Valores
A pena de morte uma coisa certa ou errada? Gostar depoder uma
coisa boa ou ruim?
To&a&os #e%!s4es asea#os)os )ossos %r!(5r!os #e
.alor
Valores indicam que !!!" um modo espec#co de conduta
ou de condi$%o de e&ist'ncia individualmente ousocialmente
pre(ervel a modo contr)rio ou oposto de
conduta ou de e&ist'ncia! *+O,,INS- .//01
2Os valores cont'm um elemento de 3ulgamento- baseadonaquilo que
o indivduo acredita ser correto- bom ou
dese3)vel! *+O,,INS- .//01
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S!s(e&a #e Valores
4lassi#ca$%o dos valores de acordo com aintensidade- ou se3a- o
quanto ela importantepara a pessoa!
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6UAL 7 A IMPORT80CIA DOSVALORES 0O ESTUDO DOCOMPORTAME0TO
OR9A0I ACIO0AL3
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A !&'or(;)%!a #os Valores
S%o importantes no comportamentoorganizacional porque
estabelecem a base
para a compreens%o das atitudes e damotiva$%o- alm de
in5uenciarem nossas
percep$6es!
Os valores geralmente in5uenciam asatitudes e o
comportamento!
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A !&'or(;)%!a #os Valores7uero ser
diretor em 8ano!
*ambi$%o17uero
construiruma
(amlia!
9er umtrabal:o
signi#cativo!
As pessoas entram nas organiza$6es com no$6espreconcebidas das
coisas que 2devem ou 2n%o
devem ser (eitas
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4omo estas pessoas se sentiriam se soubessem que a empresa;
8! Acredita que (uncion)rio comprometido aquele que n%o
seimporta em (azer :oras! N%o segue um c digo de tica muito
claro!
7uero serdiretor em 8
ano!*ambi$%o1
7ueroconstruir
uma(amlia!
9er umtrabal:o
signi#cativo!
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@ rustrados
@Besmotivados@Insatis(eitos
,ai&a =rodutividade=ssimo clima organizacional
Nunca vouconseguirsubir decargo!!!
4om tantas:oras
e&tras etrabal:os
no #nal de
semana-como vouconstruir
uma(amlia?
Os lderesn%o se
importam
em pagarpropinas!!!
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T!'os #e Valores
Valores 9erminais C refere&)%!a #ese?$.e!s-E=-: Ser *ere)(e
#e .e)#as @&e(as que se?a&osa(!)*!r #ura)(e a .!#a -
Valores Instrumentais C %o)(>& os &o#os'refere)%!a!s
#e %o&'or(a&e)(o ou os &e!os 'arase %"e*ar s &e(as
#os .alores (er&!)a!s-
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T!'os #e Valores
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Co) !(osPro#u(!.!#a#e
A& !21oPre&!a21oI)#!.!#ual
I*ual#a#e
Cora*e&Ser 'res(a(!.o
4on5itos
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Valores #os E=e%u(!.os, S!)#!%al!s(as eA(!.!s(as
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Valores ao Lo)*o #o Te&'o
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Valores e& D!fere)(es Cul(uras
=as Valor
Es(a#os U)!#os Asser(!.!#a#e
Ca)a#$ Or!e)(a21o 'ara o Fu(uro
Marro%os D!fere)2as e)(re os se=os
E*!(o Or!e)(a21o Hu&a)!s(a
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A(!(u#es
Atitudes C s1o a r&a24es a.al!a#oras fa.or$.e!sou
#esfa.or$.e!s< e& rela21o a o ?e(os, 'essoas oue.e)(os-Re
e(e& %o&o u& !)#!./#uo se se)(e e& rela21o a
al*u&a %o!sa-
9os(o #o &eu (ra al"oG e='ress1o #a a(!(u#ee& rela21o ao
(ra al"o-
A(!(u#es e .alores s1o #!fere)(es, &as es(1o !)(er
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A(!(u#es
As a(!(u#es 'esqu!sa#as )a $rea #e
%o&'or(a&e)(oor*a)!+a%!o)al:
- Sa(!sfa21o %o& o (ra al"o
J- E).ol.!&e)(o %o& o (ra al"o
- Co&'ro&e(!&e)(o or*a)!+a%!o)al
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Co&'o)e)(es #a A(!(u#e1. Satisfao com o trabalho refere
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Re'os(as 'ara I)sa(!sfa21o )o Tra al"o
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Co)s!s(>)%!a #as A(!(u#es e #o Co&'or(a&e)(o
4onsist'ncia dasAtitudes e do4omportamento
BiscrepEncia entreatitudes ecomportamento
*dissonEnciacognitiva1
Inconsist'ncia
or$as
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Co)s!s(>)%!a #as A(!(u#es e #o Co&'or(a&e)(o
4onsist'ncia dasAtitudes e do
4omportamento
BiscrepEncia entreatitudes e
comportamento
Inconsist'ncia
or$as
A(!(u#e: %!*arro fa+ &al saN#e-
Co&'or(a&e)(o: Tra al"ar e& u&a f$ r!%a#e
%!*arro
Tra al"ar e& u&a f$ r!%a que fa r!%a u&'ro#u(o
)o%!.o saN#e-
Ra%!o)al!+a21o- Pro#u+!r %!*arros &e)os )o%!.os-
Ar*u&e)(ar que )1o "$ 'ro.as- La.a*e& %ere ral e& s!:
fala)#o
%o)(!)ua#a&e)(e #os e)ef/%!os #o fu&o-Es(a#o #e Equ!l/
r!o
Se a dissonEncia (or grande demais- o (uncion)rio demitir
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Es(u#o #e Caso
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Es(u#o #e Caso
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Re.!s1o
- O que s1o .alores3 6ual a !&'or(;)%!a #os .alores'ara o
es(u#o #o Co&'or(a&e)(o Or*a)!+a%!o)al3J- 6ua!s s1o os
(!'os #e .alores3 E='l!que
