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Apresentação dos dados de pesquisa realizada pela ACATE (www.acate.com.br) e Prefeitura de Florianópolis sobre a demanda de recursos humanos em TIC da Capital Catarinense. Dados apresentados em evento na ACATE no dia 9 de maio de 2011.
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MAPEAMENTO DOS RECURSOS HUMANOS E CURSOSEM TECNOLOGIA DA
INFORMAÇÃO E COMUNICAÇÃO:FLORIANÓPOLIS/SC
Florianópolis/SCMaio de 2011
Problema:
Falta de profissionais no mercado,
estrangulando o crescimento do setor
de TIC.
1
HISTÓRICO DA INICIATIVA
HISTÓRICO DA INICIATIVA
Motivação:
Ausência de dados concretos da
demanda por recursos humanos no
setor de TIC.
2
HISTÓRICO DA INICIATIVA
Apoio PMF - SMCTDES:
Convênio com a Prefeitura Municipal de
Florianópolis, por meio da Secretaria Municipal de
Ciência, Tecnologia e Desenvolvimento Econômico
Sustentável.
3
OBJETIVOS
Obter dados concretos para desenvolvimento
de ações coordenadas, fundamentadas em
dados de demanda e oferta;
Contribuir para diminuir o gargalo da falta de
recursos humanos no setor de TIC.
AÇÕES
Mapear a demanda por profissionais qualificados ecarreiras;
Identificar o perfil dos profissionais maisrequisitados: habilidades e competências;
Analisar os cursos mais demandados pelasempresas para seus profissionais;
Conhecer a oferta de cursos de TIC emFlorianópolis e região;
Desenvolver ferramenta para atualização periódicadeste diagnóstico.
RESULTADOS: MAPEAMENTO RH
Resultado 1ª. Edição (até 31/12/2010):
112 Empresas participantes de Florianópolis.
112EMPRESAS RESPONDERAM
AO QUESTIONÁRIO
PERFIL DAS EMPRESAS
EMPRESAS DE ACORDO COM O PORTE (CONSIDERANDO O FBA)
EMPRESAS DE ACORDO COM O SETOR
34%
55%
9%
Grandes
Micro
Pequenas
Médias
2%
42,73%
14,54%
42,73%
Serviços
Hardware
Software
DESAFIO
O número de profissionais de TIC no setor precisa crescer
70% em 4 anos
para acompanhar o crescimento das empresas
1. Mapear todo o Estado de SC;
2. Adequar o currículo dos cursos à demanda das empresas;
3. Capacitar profissionais de acordo com a demandaapresentada;
4. Tratar seriamente o tema da evasão;
5. Oferecer bolsas a estudantes carentes;
6. Aproximar empresas, instituições de ensino e governo;
7. Angariar recursos anuais para manter a periodicidade dacoleta dos dados;
8. Criar o Observatório Catarinense de TIC.
INICIATIVAS SUGERIDAS
