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VAGAS CIEE PARA ESTÁGIO E APRENDIZAGEM Agitação REVISTA DO CIEE PARA ESTUDANTES, ESTAGIÁRIOS E APRENDIZES JOVEM VISUAL CERTO AJUDA A CONQUISTAR VAGAS ANO I - Nº 1 20/4/2018 » ESPAÇO ESTUDANTE » ESPAÇO APRENDIZ » ESPAÇO ESTÁGIO Você sabe por que as empresas contratam estagiários? Aprendizes contam suas histórias de sucesso

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VAGAS CIEE PARA ESTÁGIO E APRENDIZAGEM

AgitaçãoREVISTA DO CIEE PARA ESTUDANTES, ESTAGIÁRIOS E APRENDIZES

JOVEM

VISUAL CERTO AJUDA ACONQUISTAR VAGAS

ANO I - Nº 120/4/2018

» ESPAÇO ESTUDANTE

» ESPAÇO APRENDIZ» ESPAÇO ESTÁGIO

Você sabe por que asempresas contratam estagiários?

Aprendizes contam suas histórias de sucesso

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Arevista digital Agitação Jovem émais um serviço gratuito que oCIEE oferece aos estudantes. Acada 15 dias, trará dicas de es-pecialistas, informações sobre as

leis do estágio e da aprendizagem, convitespara eventos e palestras, e muito mais. Cadaleitor terá seu espaço próprio: estudantesem geral, estagiários e aprendizes. ×

Leia, acompanhe, colabore e divulgue.

Jacyra Octaviano, editora

1) Navegar nas páginas da revista podevariar de acordo com seu APP:• Deslize o dedo na horizontal ou verticalpara chegar na página desejada.

2) Para ler os textos:Agitação Jovem é desenhada pensando na

leitura no celular.• Toque duas vezes na área que deseja ler.

• A área irá aumentar. • Caso o tamanho não agrade, ajuste

manualmente usando dois dedossimultaneamente, em movimento

diagonal, para ajustar o zoom.

3) Para continuar a leitura:• Toque duas vezes para voltar a visualizara página inteira.

Pronto! Escolha outra área para ler oupasse para outra página.

BOA LEITURA!

Agitação Jovem nº 1/Abril 20182 » DA REDAÇÃO

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2X

O textos sãootimizados para

leiturahorizontal e

vertical.

AgitaçãoREVISTA DO CIEE PARA ESTUDANTES, ESTAGIÁRIOS E APRENDIZES

JOVEM

Venha navegar conosco

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Como o jovem decide o voto

CIEE E VOCÊ

NÍVEL SUPERIOR1º Direito2º Pedagogia3º Administração de empresas4º Ciências contábeis5º Engenharia civil

NÍVEL TÉCNICO1º Técnico em administração2º Técnico em enfermagem3º Técnico em informática4º Técnico em segurança do trabalho5º Técnico em eletrotécnica

Éverdade que a internet é a principalfonte de informação para os jovens.Mas se engana quem pensa que as re-

des sociais têm a maior influência na escolhados candidatos para as próximas eleições.No topo da lista dos formadores de opinião,estão os canais de notícias, como os gran-des portais (tipo UOL, G1), os sites oficiaise similares, com 50% das preferências, con-tra 16% das redes sociais, que aparecem em-patadas com os jornais.

3 » ESPAÇO ESTUDANTE

Página 3 » CIEE e Você || Dicas de Português || Página 4 » Entrevista Página 5 » CIEE Saber Virtual

VOCÊ SABIA?

DICAS DE PORTUGUÊS | POR DAD SQUARISI

Etiqueta do Whatsapp

Cursos mais procurados para estágio

Fonte: CIEE, 5 mil respondentes, 26/1 a 6/2/2018

Redes sociais - 16%

Outros canais denotícias na internet(grandes portais tipoUOL, G1, sites oficiais,etc.) - 50%

Televisão - 12%

Rádios - 1%

Revistas - 1%

Jornais - 16%

USE PALAVRAS CURTAS E SIMPLES- Só ou somente? Só- Colocar ou pôr? Pôr- Obviamente ou é claro? É claro- Matrimônio ou casamento?

Casamento- Óbito ou morte? Morte- Falecer ou morrer? Morrer- Esposo e esposa ou marido e mulher?

Marido e mulher

- Genitor e genitora ou pai e mãe? Pai e mãe

- Data natalícia ou aniversário? Aniversário

Viu? Palavras longas e pomposas fun-cionam como cortina de fumaça entrequem escreve e quem lê. Poupar sílabas,ser simples e apostar na naturalidade é amelhor receita. ×

Propaganda partidária - 4%

Agitação Jovem nº 1/Abril 2018

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Com que roupa eu vou?

COMPORTAMENTO/ENTREVISTA

» Jeans, calça, saia, vestido tradicionais

» Camisa, bata, t-shirt » Sapatos ou sandálias finas

» Maquiagem discreta

» Bermuda, shortinho, míni muito curta » Regata, top, camiseta» Tênis, chinelos de dedo, saltões» Bijuterias e joias exageradas

Já deu pra perceber que a dica é: nada deexageros ou visual chocante. Você podeachar careta, mais aí vai a primeira lição: noambiente corporativo, quem quer fazer su-cesso precisa se adaptar à cultura da empresa.

Conheça mais sobre essa e outras orien-tações para se sair bem no processo se-letivo acessando os cursos à distância doCIEE. São gratuitos. Para saber mais, continue lendo.×

Você está procurando uma vaga e foiconvocado para a entrevista. Oh,dúvida! O que vestir? É bom mesmo

se preocupar, porque a aparência causaráa primeira impressão ao recrutador. O vi-sual adequado depende do tipo de em-presa. Bancos e escritórios de advocaciapedem paletó e gravata. Agências de pu-

blicidade e startups encaram um visual maisdescolado.

Mas há dicas que valem para todos, co-meçando pelo cuidado com a higiene pes-soal: um bom banho, cabelos penteados,roupas limpas e bem passadas, unhas apa-radas. Depois é só escolher o visual, se-guindo algumas regrinhas.

4 » ESPAÇO ESTUDANTE

» Calça jeans tradicional » Camisa social » Sapatos ou sapatênis » Anel discreto e relógio

» Bermuda» Regata

» Tênis, chinelos de dedo

» Piercings, cordãozões, anelões etc.

PODE E NÃO PODE PARA GAROTOS PODE E NÃO PODE PARA GAROTAS

Sim

Não

Sim

Não

Agitação Jovem nº 1/Abril 2018

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Não há mais desculpa para o candi-dato chegar mal preparado paraconcorrer a uma vaga de estágio ou

de aprendizagem. Versão reformulada dobem sucedido programa de educação à dis-tância, acaba de ser lançado o CIEE SaberVirtual. Já começa com 11 cursos gratuitos,de curta duração, voltados a habilidades ati-tudinais e técnicas. Ministrados pela inter-

net, todos contam com monitoria (chat ee.mail) e apostilas para download. Sem falarno certificado de conclusão, que turbinarámuitos currículos e poderá ser usado comocrédito para atividades extraclasses.

Para se inscrever, clique aquiwww.ciee.org.br. É rápido, eficiente e degraça. É CIEE Saber Virtual. ×

CURSOS• Processo seletivo (currículo,

testes, dinâmicas e entrevista)• Postura profissional• Microsoft Word 2010• Microsoft Excel 2010• Microsoft Power Point 2010• Microsoft Access 2010• Orientação e informação

profissional• Profissões do futuro• Seja empreendedor• Técnicas de expressão verbal• Produção de textos

Bem preparado. E de graça

5 » O CIEE E VOCÊ

CIEE SABER VIRTUAL

EVENTOS CIEE

Vem aí a 21ª Feira do Estudante. Não perca!

Já estão abertas as inscrições para a21ª Feira do Estudante-Expo CIEE2018, que espera 80 mil visitantes no

fim de semana de 25, 26 e 27 de maio. Éuma ajuda e tanto para os 80 mil jovensvisitantes que os organizadores esperamno Pavilhão da Bienal, um amplo espaçolocalizado no Parque do Ibirapuera, em SãoPaulo. Na programação:

» Encaminhamento para 5 mil vagas deestágio e aprendizagem;

» 100 palestras sobre profissões e outrostemas de interesse;

» 70 expositores (empresas e escolas)que oferecerão vagas, informações so-bre cursos e outros serviços

» Várias atividades esportivas, culturaise científicas.

Acompanhe as próximas edições commais novidades.

Para se inscrever, clique aquiwww.ciee.org.br ×

5 » ESPAÇO ESTUDANTE

GRÁTIS

Agitação Jovem nº 1/Abril 2018

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FALA O GESTOR

“Se hoje me encontro na posição emque estou, posso dizer que o CIEEtem grande participação nesse re-

sultado”, afirma Luiz Mourato Neto, diretorexecutivo da Fundação Regional Educacionalde Avaré (Frea), interior de São Paulo. “Mesenti a pessoa mais importante da cidade de-pois de ser contratado”, conta, lembrando oprimeiro estágio na agência da Caixa em Ce-res/Goiás. A bolsa-auxílio era bem maior doque o salário que ganhava antes e ainda tinhade trabalhar com camisa social e gravata.“Talvez hoje pareça banal, mas na época,numa pequena cidade com alto índice de de-semprego, era uma oportunidade única.”Para retribuir, Mourato procurava ser o me-lhor colaborador. Terminado um ano de con-trato, o gerente da agência o indicou paraestágio em outra instituição bancária. “Hoje,procuro replicar a atitude daquele gerentee, em parceria com o CIEE, proporcionooportunidades para, pelo menos, 15 estagiá-rios e quatro aprendizes por ano.” Resultado?A satisfação de ver vários de seus ex-esta-giários ocupando posições cobiçadas nomercado de trabalho. ×

Estágio que deu

frutos

“Hoje, procuroreplicar a atitudedo gerente quesupervisionou meuprimeiro estágio e,em parceria com oCIEE, proporcionooportunidades para,pelo menos, 15 estagiários equatro aprendizespor ano.”

6 » ESPAÇO ESTÁGIO

Página 6 » Ponto de Partida || Fala o Gestor || Página 7 » Empresas Página 8 » O CIEE e você || Direitos e deveres do estagiário || Página 9 » Painel de Vagas

“O melhor caminho para o empreendedorismo écomeçar com um bomprograma de estágio, emque os jovens possamcombinar estudo e trabalho.”Oscar Rodrigues, » Sócio fundador do Grupo Líder

COM A PALAVRA O CIEE

Ozires Silva » Reitor da Unimonte, ex-presidente da Petrobráse da Embraer, conselheiro

do CIEE

“O estágio é oportunidade paraqualificação profissional, tanto noconteúdo quanto na forma. Não bastasaber o que fazer, mas como fazer,como se fazer entender, como serelacionar no ambiente de trabalho ecosturar as redes profissionais queserão importantes para abrir portasdurante e após a conclusão do curso.”Liana l. P. Dani, » Secretária-geral executiva daDefensoria Pública da União

“Com bons brasileiros trabalhandocom entusiasmo, um dia poderemosdeixar para nossos descendentes umpaís de horizontes azuis e promissores.”

PONTO DE PARTIDA

Div

ulga

ção

Agitação Jovem nº 1/Abril 2018

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Está ficando bem pra trás o tempo emque o estagiário era tratado quasecomo um boy de luxo. Hoje, para a

maioria das empresas, ele é um investi-mento para o futuro. Entenda por que:

O estudante chega sem vícios, o quefacilita a sua formação de acordo com acultura da empresa e as boas práticas dotrabalho.

Tem garra para colaborar, aprender einteragir com o quadro funcional.

Oxigena o ambiente de trabalho,estimulando os veteranos um tantoacomodados.

Traz nova visão e novos conhecimentosaprendidos em sala de aula.

O estágio é o melhor e mais completoprocesso seletivo para identificar perfisalinhados ao plano estratégico daempresa.

Nesta época de mudanças de paradigmas,é uma ferramenta que ajuda a evitarconflitos geracionais, possibilitando umaprodutiva convivência entre as faixasetárias.

Promover a inclusão socioprofissional dosjovens é uma ação de responsabilidadesocial, que reforça a imagem daempresa.×

EMPRESAS

Você sabe por que asempresas contratam estagiários?

Se a visão da empresa mudou, os re-quisitos também mudaram para o jo-vem. Hoje, o estágio é o melhor co-

meço de carreira, se o estudante chegarpreparado para colaborar, interagir coma equipe e ter interesse em evoluir. Veja opasso a passo para chegar lá.

Olho no mercado: além do curso,desenvolva diferenciais valorizados,como informática, comunicação,trabalho em equipe, etc.

Conheça a empresa: antes de secandidatar a uma vaga, veja em qual áreaquer estagiar e se a ofertante preenchesuas expectativas.

Sempre em dia: mantenha seucurrículo atualizado, informando áreasde interesse, conhecimentos, atividadesextracurriculares (esporte, voluntariado,hobby, etc.).

Não caia na rede. Cuidado com oque posta nas redes sociais, pois elas sãocada vez mais pesquisadas pelosrecrutadores para formar o perfil docandidato.

Não invente, nem aumente. Sócoloque informações verdadeiras no seucurrículo e nas redes sociais. Lembreque mentira tem pernas curtas.

Antenas ligadas. Acompanhe o queacontece no mundo e no país,acumulando bagagem para manterconversas, contribuir com ideias e ajudara desenvolver projetos.

Use e abuse. O CIEE é seu grandeapoiador, desde o momento em quevocê se cadastra para estágio. Sempagar nada, você pode percorrer a trilhade cursos do CIEE Saber Virtual (p.5),consultar vagas em oferta, participar defeiras, palestras e seminários,acompanhar as redes sociais, assistir aeventos culturais e muito mais. ×

7 » ESPAÇO ESTÁGIO

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Para começar o estágio com pé direito

Jeff Dias

Agitação Jovem nº 1/Abril 2018

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8 » ESPAÇO ESTÁGIO

Direitos e deveres do estagiárioLEIS

O trabalho noturno é proibido? Em que idade e de que horas a que horas?Sim, o trabalho noturno é proibido paraquem ainda não completou 18 anos, entre22h de um dia e 5h do outro na zonaurbana; das 21h às 5h se for na lavoura; edas 20h às 4h se for na pecuária.

1Há outros tipos de trabalho proibidospara quem ainda não completou 18 anos?Sim, é proibido trabalho insalubre,perigoso ou penoso, além daqueles quesão prejudiciais à formação doadolescente, ao seu desenvolvimentofísico, psíquico, moral e social, e emhorários e locais que não permitam afrequência à escola.

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O CIEE E VOCÊ

Boas novas no Portal do CIEE

OInclui CIEE é o novo espaço total-mente adaptado para atendimentode pessoas com deficiência (PCDs),

interessados em participar de programas deestágio e de aprendizagem em empresas par-ceiras. O CIEE já realizava atendimento simi-lar, tendo beneficiado mais de 40 mil PCDscom acesso ao mercado de trabalho. Agora,dando mais um passo na sua política de estí-mulo à inclusão, inaugura o novo espaço, apri-morando as condições de atendimento dejovens com deficiência. O CIEE Inclui fica naRua Tabapuã, 469, Itaim Bibi, São Paulo. ×

Acessibilidade total

Equipe Inclui CIEE: atendimento a jovens e empresas interessadosem inserção de pessoas com deficiência no mercado de trabalho.

Agitação Jovem nº 1/Abril 2018

Edith Schmdith

“Após ouvirmos estudantes, em-presas e escolas, iniciamos umaatualização tecnológica com-

pleta do Portal CIEE. A partir de julho, te-remos muitas novidades, que já começarãoa eliminar as dificuldades que foram apon-tadas. Será um Portal remodelado, in-cluindo novos cadastros com o apoio demapas e filtros facilitadores, integração

com redes sociais e maior interatividade,entre outras inovações. E muitas outrasmelhorias virão neste segundo semestrede 2018.” A afirmação é de Mauricio An-dreatta, gerente de Sistemas e Processosdo CIEE. ”. A afirmação é de Mauricio An-dreatta, gerente de tecnologia do CIEE,que convida você para conferir as novida-des em www.ciee.org.br .×

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9 » ESPAÇO ESTÁGIO

» Curso: propaganda, publicidade, marketing/1º a 7º sem. Área: marketing. Horário: 9 às16h. Bolsa-auxílio: R$ 1.200. Benefícios: au-xilio-transporte mensal, recesso remunerado,possibilidade de prorrogação e efetivação.Local: Vila Ribeiro de Barros (São Paulo/SP).Contato (11) 3003-2433, informar o código02513772.

» Curso: comunicação e marketing/ 5º a 6ºsem. Área: criação. Horário: 10 às 17, inter-valo de 1h. Bolsa-auxilio: R$ 1.000. Benefí-cios: auxilio-transporte R$ 8/dia, recesso re-munerado, possibilidade de prorrogação eefetivação. Requisito: inglês. Local: CidadeMonções (São Paulo/SP). Contato (11) 3003-2433, informar o código 02492418.

» Curso: biomedicina/ 6º a 7º sem. Área: la-boratório/análise. Horário: 9 às 16h, intervalode 1h. Bolsa-auxilio: R$ 1.000. Benefícios:auxilio-transporte R$ 8/dia, vale-refeição R$20/dia, recesso remunerado, possibilidade deprorrogação e efetivação. Local: CidadeMonções (São Paulo/SP). Contato (11) 3003-2433, informar o código 02477339.

» Curso: administração, comércio exterior/5º a 6º sem. Área: administrativa. Horário: 9às 16h, intervalo de 1h. Bolsa-auxílio: R$ 954.Benefícios: auxílio-transporte mensal, re-cesso remunerado, vale-refeição R$ 25/dia,possibilidade de prorrogação e efetivação.Requisitos: inglês intermediário. Local: Mo-rumbi (São Paulo/SP). Contato (11) 3003-2433, informar o código 02510901.

» Curso: administração/ 2º ao 7º sem. Área:administrativa/gestão. Horário: 9 às 15h.Bolsa-auxílio: R$ 954. Benefícios: auxílio-transporte, recesso remunerado, possibili-dade de prorrogação e efetivação. Requisi-tos: word, excel. Local: Jardim Ângela (SãoPaulo/SP). Contato (11) 3003-2433, informaro código 02487565.

» Curso: propaganda, publicidade, marketing/1º a 7º sem. Área: marketing. Horário: 10 às17h. Bolsa-auxilio: R$ 1.100. Benefícios: au-xilio-transporte mensal, recesso remunerado,possibilidade de prorrogação e efetivação.Requisitos: inglês intermediário, excel, po-werpoint, word. Local: Vila Leopoldina (SãoPaulo/SP). Contato (11) 3003-2433, informaro código 02494483.

» Curso: técnico em secretariado/ 1º a 2º sem.Área: administrativa/comércio-tec. Horário:14 às 19h. Bolsa-auxílio: R$ 900. Benefícios:auxílios transporte e alimentação, recesso re-munerado, possibilidade de prorrogação eefetivação. Local: Vila Prudente (São Paulo/SP). Contato (11) 3003-2433, informar o có-digo 02519382.

» Curso: administração e secretariado/ 2ºa 6º semestre. Área: administrativa/ secre-tariado. Horário: 11 às 17h. Bolsa-auxílio: R$700. Benefícios: auxílio-transporte e re-cesso escolar. Requisito: morar próximo.Local: Jardim João XXIII (São Paulo/SP).Contato (11) 3003-2433, informar o código02501698. ×

Vagas CIEE para estágio

8.900*VAGAS

PARA ESTÁGIOEM OFERTA

NO CIEE

Consulta paraestudantes jáinscritos no

Banco CIEE deTalentos e

inscrições paraos não

cadastrados:

www.ciee.org

IMPORTANTE TODOS OS SERVIÇOS CIEE SÃO GRATUITOSPARA OS ESTUDANTES CADASTRADOS.

ESTÁGIO PARA PCDs

Agitação Jovem nº 1/Abril 2018

» Empresa na Vila Clementino (São Paulo/SP)oferece vaga de estágio para estudante comdeficiência cursando psicologia a partir do 2ºsemestre. Bolsa-auxílio: R$ 900. Benefícios:vale-transporte e seguro de vida. Enviar cvpara: [email protected]/ Assunto:Vaga 02450613.

» Empresa na Vila Nova Conceição (SãoPaulo/SP) oferece vaga CLT para estu-dantes de curso superior de psicologia erecursos humanos ou com ensino médiocompleto. Salário: R$ 1.300. Benefícios:assistência médica e odontológica, valestransporte e refeição. Enviar cv para: [email protected]/ Assunto: Vaga 476.

*OBS.: total em 20/4/2018, podendo haver pequena variação diária para mais ou menos.

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Página 10 » Ponto de Partida || Fala o Gestor || Página 11 » Aprendiz Legal e Você || Você Sabia|| Direitos e Deveres do Aprendiz || Página 12 » Painel de Vagas

Lucas Willian Martins Daniel Gonzagatem 18 anos e mora sozinho em CidadeTiradentes, bairro da periferia de São

Paulo. Aos 11 anos, começou a trabalhar nainformalidade, portanto, sem qualquer direitogarantido. Um de seus sonhos – ter carteiraassinada – só se realizou quando conseguiuuma vaga de aprendiz na empresa aérea Gol.“Fiquei muito feliz, pois sou filho de presidiá-rios e não enxergava um futuro pra mim”,conta. “Depois que comecei a trabalhar noaeroporto internacional de Guarulhos, am-pliei meus horizontes." Mais que isso, pois,com a vaga, Lucas conquistou o futuro: éyoutuber e já trilha o caminho para concreti-zar seu maior sonho, que é mudar de vida. ×

Da informalidade para o Youtube

“Posso não ter sido a melhor aluna,a mais inteligente, mas eu te ga-ranto que me tornei outra pes-

soa e uma ótima profissional”, diz GeovannaFernandes de Souza, 17 anos, numa men-sagem à sua instrutora no programa Apren-diz Legal. Sua primeira experiência nomundo do trabalho foi a aprendizagem.Graças a seu desempenho, logo foi efeti-

vada na Ordem dos Advogados do Brasil –Seção Goiás (OAB-GO), Não parou aí. Ummês depois, ganhou uma promoção e hojeatua no atendimento aos advogados. “Agente entra criança e sai com outra ca-beça”, avalia. Na carta, diz ainda: “queroque meus filhos passem por essa mesmaetapa de serem chamados de aprendizesdo CIEE”. ×

Quer que os filhos também sejam aprendizes

PONTO DE PARTIDA

Lune Comunicação

10 » ESPAÇO APRENDIZ

Lucimaria Neves, » Tokio Marine Seguradora

“Temos lista de espera de gestores que queremaprendizes”.

FALA O GESTOR

Agitação Jovem nº 1/Abril 2018

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APRENDIZ LEGAL E VOCÊ

Direitos e deveres do aprendizLEIS

O aprendiz precisa ir à escola? Se o aprendiz, independentemente daidade, não tiver concluído o ensino médio,precisa matricular-se e frequentar a escolapara que essa modalidade especial de con-tratação seja válida. Há exceção apenasem locais em que não seja oferecido en-sino médio, quando estará dispensado daescola, desde que haja concluído o ensinofundamental.

1O contrato de aprendizagem é de emprego? Sim, o aprendiz é empregado. Não é umcontrato comum, pois tem contornos es-peciais. Distingue-se dos demais especial-mente pela natureza formativa-educacio-nal voltada para a qualificação profissional,mas tem como pressuposto de validade,inclusive, a anotação na carteira de traba-lho e previdência social.

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11 » ESPAÇO APRENDIZ

“Sempre acreditamos nacapacidade de realizaçãoe no empenho dobrasileiro para correr embusca de seus sonhos. Osaprendizes que se

formaram em 2017 são um exemplo claro: aenergia e a vontade de vencer farão com queeles sejam cidadãos diferenciados no futuro.”Philipp Schiemer » Presidente da Mercedes-Benz Brasil e CEOAmérica Latina

1º Arco Administrativo2º Comércio e varejo3º Produção (indústria)4º Logística5º Arco bancário

VOCÊ SABIA?

São cinco as áreas deatuação que mais contratam aprendizes:

O Aprendiz Legal é o programa que abreoportunidade de formação profissional parajovens de 14 a 24 anos. Contratado, o jovemrecebe treinamento prático em empresa ecapacitação teórica ministrada porinstrutores do CIEE.

Na busca de oportunidade deaprendizagem ou estágio, osjovens com deficiência (PCDs)

contam agora com um espaço totalmente adaptado e uma equipetreinada para prestar atendimento eorientação (foto). É o Inclui CIEE, umavanço no esforço, promovido pela

organização desde 1999 e com mais de40 mil PCDs beneficiados (Ver pág. 8).

É importante lembrar que, ao ingressarno programa Aprendiz Legal, o jovem comdeficiência não perde o benefício deprestação continuada. Assim, além deganhar autonomia, ele também passa areceber o salário de aprendiz.×

Duplo benefício e boa ação

Agitação Jovem nº 1/Abril 2018

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12 » ESPAÇO APRENDIZ

» Curso: ensino médio cursando ou com-pleto. Área: arco administrativo. Horário:9 às 15h. Salário: R$ 1.380. Benefícios: vale-transporte mensal, férias, assistências médicae odontológica, seguro de vida. Local: JardimSão Luís (São Paulo/SP). Contato (11) 3003-2433, informar o código 02483499.

» Curso: ensino médio/ 1º a 3º ano. Área:logística. Horário: 12 às 18h. Salário: R$1.117,50. Benefícios: auxílio-transporte men-sal. Requisito: morar próximo. Local: Butantã(São Paulo/SP). Contato (11) 3003-2433,informar o código 02513136.

» Curso: ensino médio cursando ou com-pleto. Área: produção. Horário: 7 às 11h.Salário: R$ 6,45/hora. Benefícios: vale-transporte mensal, férias, possibilidade deprorrogação e efetivação. Requisito: 18 a21 anos. Local: Vila Bertioga (São Paulo/SP).Contato (11) 3003-2433, informar o código02512864.

» Curso: ensino médio/ 1º a 3º ano. Área:arco administrativo. Horário: 13 às 17h. Be-nefícios: salário, cesta básica, auxílio-trans-porte mensal. Local: Jardim Jabaquara (SãoPaulo/SP). Contato (11) 3003-2433, informaro código 02518756.×

» Empresa em Barueri/SP oferece vaga deaprendiz para pessoas com deficiência, comensino médio cursando ou completo. Salário:R$ 672,69. Benefícios: assistência médica,assistência odontológica, ônibus da empresa,estacionamento, vales refeição e transporte.Enviar cv para: [email protected] /Assunto: Vaga 02482854

» Empresa no Centro São Paulo/SP ofe-rece vaga de aprendiz para pessoas comdeficiência, ensino médio cursando oucompleto. Salário: R$ 1.056. Benefícios:vales transporte, refeição e alimentação+ plano de saúde. Enviar cv para: [email protected]/ Assunto: Vaga 02412128.

Vagas CIEE para aprendiz

2.200*VAGAS

EM OFERTA NO CIEE:

Consulta paraestudantes jáinscritos no

Banco CIEE deTalentos e

inscrições paraos não

cadastrados:

www.ciee.org

IMPORTANTE TODOS OS SERVIÇOS CIEE SÃO GRATUITOSPARA OS JOVENS CADASTRADOS.

VAGAS PARA PCDs

Agitação Jovem nº 1/Abril 2018

*OBS.: total em 20/4/2018, podendo haver pequena variação diária para mais ou menos.

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FATOS QUE VOCÊPRECISA SABER

O CIEE é uma organizaçãonão governamental

especializada em oferta deestágio e aprendizagem

O CIEE não cobra nada dosjovens cadastrados em seu

Banco de Talentos

Disponibiliza cursosgratuitos online epresenciais para

desenvolvimento pessoal eprofissional

Oferece atendimentopresencial, online e

telefônico para esclarecerdúvidas e receber sugestões

Promove amplaprogramação cultural, compalestras, seminários, ciclosde cinema, shows musicais,

concertos

POR QUE SECADASTRAR NO CIEE? Porque o CIEE: » tem o maior número deempresas e órgãos públicosparceiros do Brasil

» tem também a maior oferta devagas para estágio eaprendizagem

» tem o maior volume de serviçose apoios para facilitar o ingressono mercado de trabalho

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Agitação Jovem é um informativo quinzenal dirigido a inscritos no Banco de Talentos do CIEE / Editora executiva: Jacyra Octaviano / Coordenação editorial e conteúdo: Álber Comunicação / Diagramação e projeto visual: MORE-AI - Mozart Acs | Paula Rindeika /Contatos: [email protected] e tel (11) 3040-6526.

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