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Ao abrir uma empresa, o sonho de todo empreendedor é atingir o sucesso. É ver aquele pequeno negócio transformar-se numa empresa próspera, que gera empregos e renda, que faça a diferença na comunidade onde está inserida. O Orca Contabilidade nasceu de um sonho de três pessoas que acreditaram no trabalho, na competência, na economia local e, principalmente, na importância da contabili- dade comprometida, séria e ética para com os seus clientes. Hoje, ao comemorar 25 anos, o Escritório é uma empresa sólida, que cresceu, criou raízes, mais do que isso, que fez e faz a diferença junto às centenas de clientes em Toledo, Cascavel e toda região oferecendo uma assessoria contábil da mais alta qualidade, bem como na vida profissional e pessoal dos colaboradores que compõem o quadro de profissionais do escritório e indiretamente de seus familiares. Ao longo dos anos, buscamos participar de importantes Projetos Sociais no município, em Escolas Municipais e na área de esportes como o Tênis de Mesa e o Futsal Feminino, que realizam importante trabalho voltado às crianças e adolescentes em Toledo. JUBILEU DE PRATA COMO TUDO COMEÇOU Estamos completando 25 anos com muitos desafios e grandes conquistas. Nossa história começou no dia 1º de janeiro de 1994, quando os empresários Celso Lopes da Silva, Adhemar Lascoski e Argemiro Moreira de Bastos inaugur- aram o Orca Contabilidade na Rua Estilac Leal, centro de Toledo. Além dos sócios fundadores, a empresa contava com um colaborador. EXPANSÃO O escritório cresceu rapidamente, novos clientes foram surgindo, era imprescindível expandir o espaço físico e aumentar o quadro de profis- sionais. Com amplos investimentos em infraestrutura e tecnologia de ponta, em janeiro de 1996 o Orca Contabilidade passou a atender na Avenida Parigot de Souza, esquina com a Rua São João. Nessa data surgiu a nova sociedade da empresa, com Celso Lopes da Silva, Neiva Maria Theobald da Silva e Adhemar Lascoski. ISO 9001:2000 Com uma equipe de profissionais especializada em vários segmentos, o Orca buscou uma importante ferramenta de Gestão da Qualidade reconhecida internacionalmente e em 2005 conquistou a ISO 9001:2000. A certificação chegou em um momento muito importante para o escritório e veio para coroar o trabalho realizado. PRÊMIO SUCESSO EMPRESARIAL Neste mesmo ano, o escritório conquistou o segundo lugar na categoria Contabilidade, sexto lugar na categoria Serviços e sétimo na classificação geral do Prêmio Sucesso Empresarial, promovido pelo Sebrae. O Orca disputou com mais de 400 empresas de todo o Paraná e o prêmio foi recebido na sede da Federação das Indústrias do Estado do Paraná (Fiep), em Curitiba. LANÇAMENTO BOLETIM Ainda em 2005, lançamos o Boletim Orca Contabilidade, com publicação mensal, momento em que a empresa passou a ficar mais próxima de seus clientes, levando notícias e atualizações relevantes do setor. Atualmente, o boletim está disponível na versão digital na homepage da empresa, com a mesma periodicidade. Confira em www.orca- BOLETIM Informativo Institucional do Orca Contabilidade Publicação mensal Toledo / Cascavel - PR “OPÇÃO EM QUALIDADE” ISO 9001-2015 Janeiro de 2019 - ANO IX Nº 127 | CRC PR nº 004346/0-7 25 ANOS DE HISTÓRIA - muitos desafios e grandes conquistas

JUBILEU DE PRATA 25 ANOS DE HISTÓRIA - muitos ......O Orca recebeu no dia 8 de maio de 2017, a certi˜cação ISO 9001:2015, que substituiu a versão ISO 9001:2008, na mesma oportuni-dade

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Page 1: JUBILEU DE PRATA 25 ANOS DE HISTÓRIA - muitos ......O Orca recebeu no dia 8 de maio de 2017, a certi˜cação ISO 9001:2015, que substituiu a versão ISO 9001:2008, na mesma oportuni-dade

Ao abrir uma empresa, o sonho de todo empreendedor é atingir o sucesso. É ver aquele pequeno negócio transformar-se numa empresa próspera, que gera empregos e renda, que faça a diferença na comunidade onde está inserida. O Orca Contabilidade nasceu de um sonho de três pessoas que acreditaram no trabalho, na competência, na economia local e, principalmente, na importância da contabili-dade comprometida, séria e ética para com os seus clientes. Hoje, ao comemorar 25 anos, o Escritório é uma empresa sólida, que cresceu, criou raízes, mais do que isso, que fez e faz a diferença junto às centenas de clientes em Toledo, Cascavel e toda região oferecendo uma assessoria contábil da mais alta qualidade, bem como na vida pro�ssional e pessoal dos colaboradores que compõem o quadro de pro�ssionais do escritório e indiretamente de seus familiares. Ao longo dos anos, buscamos participar de importantes Projetos Sociais no município, em Escolas Municipais e na área de esportes como o Tênis de Mesa e o Futsal Feminino, que realizam importante trabalho voltado às crianças e adolescentes em Toledo.

JUBILEU DE PRATA

COMO TUDO COMEÇOU Estamos completando 25 anos com muitos desa�os e grandes conquistas. Nossa história começou no dia 1º de janeiro de 1994, quando os empresários Celso Lopes da Silva, Adhemar Lascoski e Argemiro Moreira de Bastos inaugur-aram o Orca Contabilidade na Rua Estilac Leal, centro de Toledo. Além dos sócios fundadores, a empresa contava com um colaborador.

EXPANSÃOO escritório cresceu rapidamente, novos clientes foram surgindo, era imprescindível expandir o espaço físico e aumentar o quadro de pro�s-sionais. Com amplos investimentos em infraestrutura e tecnologia de ponta, em janeiro de 1996 o Orca Contabilidade passou a atender na Avenida Parigot de Souza, esquina com a Rua São João. Nessa data surgiu a nova sociedade da empresa, com Celso Lopes da Silva, Neiva Maria Theobald da Silva e Adhemar Lascoski.

ISO 9001:2000Com uma equipe de pro�ssionais especializada em vários segmentos, o Orca buscou uma importante ferramenta de Gestão da Qualidade

reconhecida internacionalmente e em 2005 conquistou a ISO 9001:2000. A certi�cação chegou em um momento muito importante para o escritório e veio para coroar o trabalho realizado.

PRÊMIO SUCESSO EMPRESARIALNeste mesmo ano, o escritório conquistou o segundo lugar na categoria Contabilidade, sexto lugar na categoria Serviços e sétimo na classi�cação geral do Prêmio Sucesso Empresarial, promovido pelo Sebrae. O Orca disputou com mais de 400 empresas de todo o Paraná e o prêmio foi recebido na sede da Federação das Indústrias do Estado do Paraná (Fiep), em Curitiba.

LANÇAMENTO BOLETIM Ainda em 2005, lançamos o Boletim Orca Contabilidade, com publicação mensal, momento em que a empresa passou a �car mais próxima de seus clientes, levando notícias e atualizações relevantes do setor. Atualmente, o boletim está disponível na versão digital na homepage da empresa, com a mesma periodicidade. Con�ra em www.orca-

Foto: www.toledo.pr.gov.br

BOLETIMInformativo Institucionaldo Orca ContabilidadePublicação mensalToledo / Cascavel - PR

“OPÇÃO EM QUALIDADE”

ISO 9001-2015

Janeiro de 2019 - ANO IXNº 127 | CRC PR nº 004346/0-7

25 ANOS DE HISTÓRIA - muitos desafios e grandes conquistas

Page 2: JUBILEU DE PRATA 25 ANOS DE HISTÓRIA - muitos ......O Orca recebeu no dia 8 de maio de 2017, a certi˜cação ISO 9001:2015, que substituiu a versão ISO 9001:2008, na mesma oportuni-dade

Enfoque

TOLEDORua Ledoino José Biavatti, 1606, Vila

Industrial | CEP 85.904-26045 3055-2439 / 3378-2439

CASCAVEL

Rua São Paulo, 1185 - Centro Comercial 4 Estações | Sala 8 | Cep 85801-020

45 3037-2439

Bem VindosJornalista Responsável: Jane Rita LentcshDRT-PR 9996Colaboração: Equipe do Orca ContabilidadeDiagramação: Luiz Felipe R. Lentcsh

- KDMED DISTRIBUIDORA DEMEDICAMENTOS- HIGIEMED COSMÉTICOS EPERFUMARIA EIRELI

BOLETIM

“OPÇÃO EM QUALIDADE”

ISO 9001-2015

contabilidade.com.br

ENTRE AS 500 MELHORES EMPRE-SAS DO MUNDOEm 2006, o Orca conquistou o Prêmio Interna-cional pela Confederação Mundial de Negócios, sendo indicado como uma das 500 melhores empresas do mundo. Além disso, a empresa recebeu outros 16 benefícios, entre eles o título de Membro Honorário, troféu, medalhas e certi�cado.

FILIAL EM CASCAVELO Orca Contabilidade inaugurou a �lial do escritório em Cascavel no dia 23 de março de 2007, uma iniciativa ousada que fez parte dos planos de expansão da empresa, pois um dos objetivos era estar mais próximo dos clientes de Cascavel e região e hoje o Orca é reconheci-do como um dos principais escritórios de contabilidade da região.

ISO 9001:2008Mais uma grande conquista do escritório aconteceu em 2009 quando recebeu a Certi�-cação ISO 9001:2008, que substituiu a versão ISO 9001:2000, na mesma oportunidade em que foi certi�cada a �lial de Cascavel.

NOVA SEDE Com muita alegria, o Orca comemorou em 2014 os 20 anos da empresa. Já o dia 21 de Novem-bro de 2015, �cou marcado na nossa história. Nesta data, a família Orca Contabilidade recebeu clientes e demais convidados para a inauguração da nova sede. Após conhecer toda a estrutura os convidados foram recepcionados com um coquetel que brindou mais esta importante conquista. A inauguração do novo espaço deu início à nova fase da empresa, uma ampla e moderna estrutura para melhor receber e atender os clientes. Ouve mudanças no quadro societário da empresa, permaneceu Neiva Maria Theobald e Ingressou na sociedade Juceli Stefanski.

ISO 9001:2015 O Orca recebeu no dia 8 de maio de 2017, a certi�cação ISO 9001:2015, que substituiu a versão ISO 9001:2008, na mesma oportuni-dade em que foi certi�cada a �lial de Cascavel.

JUBILEU DE PRATANo dia 10 de Janeiro de 2019 a empresa estará completando 25 anos de fundação. Para comemorar a data está lançando o Cartão Clube de Benefícios Orca Contabilidade, exclusivo para clientes do escritório. Em nossa história, não podemos deixar de ressaltar a importância da nossa equipe de pro�ssionais e os clientes do Orca Contabili-dade que fazem parte desse sucesso. Vamos continuar investindo, trabalhando com transparência, ética e com dedicação total aos clientes com o compromisso em oferecer o que há de melhor em assessoria contábil.

O Orca Contabilidade está completando 25 anos de fundação e, para comemorar com todos os envolvidos em sua história, está lançando o CLUBE DE BENEFÍCIOS exclusivo para clientes do escritório. O objetivo deste projeto consiste em oferecer vantagens exclusivas para clientes Orca, de forma a criar vínculos e fortalecer ligações comerciais entre todos, ocasionando um funil de crescimento único.

COMO FUNCIONA Cada empresa que está participando do projeto está oferecendo um benefício - como desconto, exclusivo para os seus parceiros de negócios (outros clientes Orca), diferenciando de vantagens já oferecidas no mercado para o público em geral. Em toda negociação realizada entre esses parceiros, deve ser concedido o desconto exclusivo na apresen-tação do CARTÃO do bene�ciário.Página web - A lista com as empresas e os descontos está disponível no www.orcacontab-ilidade.com.br. Para visualizar é fácil, basta clicar no link Cartão Clube de Benefícios onde

estão disponíveis os nomes das empresas, descontos oferecidos, endereço e número de telefone. Para maiores informações é só ligar no Orca Contabilidade, estaremos a disposição para tirar todas as dúvidas. As empresas clientes do Orca que desejam participar do Clube é só entrar em contato.

NOVOS CLIENTES Os novos clientes do escritório serão informa-dos do CLUBE DE BENEFÍCIOS e poderão participar oferecendo desconto, em contra-partida receberão desconto das demais empresas participantes. Produtos e serviços – Farmácias, construtora, �oricultura e paisagismo, locação e promoção de eventos, comércio varejista de gás, clínicas odontológicas, loja de rações pets, postos de combustíveis, transportadora, grá�ca, clínica médica de imagem, energia solar, mecânicas, comércio varejista de calçados, comércio varejista de roupas, pet shop, artefatos de concreto, casas pré-fabricadas, engenheiro civil, laticínios, chopp artesanal, comércio de madeiras e artefatos, agropecuária, empresas de informática, relojoaria e fabricação de joias, indústria de móveis para escritório, viagens e turismo, salgados e confeitaria, restaurante, estética, comércio de parafusos, indústria de pani�cação, embalagens no atacado e varejo, entre outros segmentos podem ser parceiros de negócios dentro do Clube.

Orca Contabilidade lançaCartão Clube de Benefícios

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EnfoqueBOLETIM

Os proprietários de veículos automotores do Paraná terão um prazo maior para pagar o IPVA 2019. A data de vencimento para pagamento em cota única (à vista). O prazo será entre os dias 24 e 30 de janeiro de 2019, variando de acordo com os números �nais da placa. No ano passado foi entre os dias 10 e 16 de janeiro.O prazo para pagamento sda primeira cota também teve pequeno aumento. Em 2019 será entre os dias 24 a 30 de janeiro. Em 2018 o prazo foi de 22 a 26 de janeiro. Caso opte pelo pagamento à vista, o contribuinte terá um desconto de 3% no valor �nal.

Já o contribuinte que preferir dividir o pagamento do IPVA 2019 em três cotas, deverá �car atendo aos prazos, de acordo com a tabela abaixo. O pagamento da primeira cota será entre os dias 24 e 30 de janeiro; o da segunda cota será entre os dias 21 e 27 de fevereiro e a terceira e última deverá ser quitada entre os dias 21 e 27 de março de 2019, de acordo com os números �nais das placas.

MUDANÇA NO PAGAMENTONeste exercício, os contribuintes receberão

IPVA 2019 – prazo maior para pagar à vistaem casa apenas uma correspondência, contendo a Guia de Recolhimento para pagamento em cota única (à vista) do IPVA 2019. Quem optar por parcelar o IPVA em três cotas, deve entrar no Portal da Secretaria da Fazenda (www.fazenda.pr.gov.br) e imprimir as guias de recolhimento.O pagamento também poderá ser feito usando somente o número do Renavam nos bancos credenciados - Banco do Brasil, Bancoob, Bradesco, Itaú, Rendimento, Santander e Sicredi. (ANPr)

O estudo anual sobre práticas e expectativas dos industriais paranaenses revela que 81% dos empresários estão otimistas para 2019. Este é o melhor resultado desde 2013, quando a pesquisa revelou que 84% deles acreditavam num bom ano para a economia em 2014. O percentual é mais positivo que o do ano passado, que foi de 63,57%. Desde 1996, o pior ano em relação ao otimismo foi 2016, quando apenas 33% dos industriais mostraram boas expectativas em relação ao próximo ano.Participaram da pesquisa cerca de 620 indústrias de todas as regiões do Paraná, e de todos os portes, sendo 425 delas com matriz no estado. No total, as empresas ouvidas são responsáveis pela geração de 75,7 mil empregos. A 23ª edição da Sondagem Industrial, pesquisa anual da Fiep, revela ainda que entre os otimistas, 37% preveem aumento de vendas, 36% con�rmaram que farão investimentos e 27% que devem aumentar as contratações de trabalhadores no próximo ano. O estudo da Fiep também mostra que o percentual de industriais pessimistas é de 0,81%, o menor de toda a série desde 1996, e

que 18% estão em dúvida de como será o cenário do próximo ano. Os índices são melhores do que os divulgados no ano anterior, quando os pessimistas somaram 5,78% e outros 30,65% não souberam opinar sobre como seria 2018 para sua empresa.  “Os leves sinais de recuperação da economia ao longo de 2018 e, principal-mente, a de�nição do quadro eleitoral trouxeram de volta o otimismo dos industri-ais”, a�rma o presidente da Fiep, Edson Campagnolo. “Esse novo cenário abre uma grande oportunidade para a realização de reformas que melhorem o ambiente de negócios no Brasil, e isso se re�ete no aumento da con�ança dos industriais, com boa parte deles inclusive prevendo novos investimentos para 2019”, acrescenta.

ESTRATÉGIAS DAS EMPRESASPara 2019, a prioridade do industrial será o foco no cliente. Esta foi a estratégia escolhida por 38% dos entrevistados. O desenvolvimen-to de negócios vem em segundo lugar, com 35%, e 20%, responderam que pretendem

avançar em desenvolvimento e inovação de produtos. Outro item que chama a atenção é a intenção do industrial de contribuir para desenvolver e aumentar a satisfação do quadro de colaboradores como principal estratégia do ano, com 19,5%, e de 18,5%, respectivamente. “Durante a crise, pelas imensas di�culdades enfrentadas pela grande maioria das empresas, a prioridade dos industriais era manter vivos seus negócios. Agora, com um cenário mais favorável, eles voltam a se preocupar mais com o aprimoramento de seus negócios, e o investimento na satisfação e na quali�cação dos colaboradores é um aspecto importante dessa estratégia”, diz Campagnolo.Com relação aos investimentos, estão no topo da lista do empresário a aposta em produtivi-dade e em melhoria em processos, ambas em 34% das opiniões divulgadas. Seguem ainda entre as prioridades o investimento em tecnologia, com 32%, e o aumento da capacidade produtiva, com 30%. Desenvolvi-mento de produtos vem logo em seguida, com 29%, e qualidade está em 27% das respostas. (Fonte: Fiep)

Mais de 80% dos industriais para-naenses estão otimistas para 2019

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OUTUBRO NO ANO ULT. 12 MESES

IPC FIP 0,48 2,74 3,61

IGP DI 0,26 8,82 10,50

IGPM 0,89 9,26 10,80

IPCA 0,45 3,80 4,55

INPC IBGE 0,40 3,54 4,00

TAXA SELIC 0,53 6,50 5,46

OUTUBRO NO ANO ULT. 12 MESES

IPC FIP 0,48 2,74 3,61

IGP DI 0,26 8,82 10,50

IGPM 0,89 9,26 10,80

IPCA 0,45 3,80 4,55

INPC IBGE 0,40 3,54 4,00

TAXA SELIC 0,53 6,50 5,46

TABELA INSS a partir de 1º de Janeiro de 2018

Salário-de-contribuição (R$) Alíquota INSS (%)

até R$ 1.693,72 8,00

de R$ 1.693,73, até 2.822,90 9,00

de R$ 2.822,91 até 5,645,80 11,00

TABELA SALÁRIO FAMÍLIA até R$ 877,67 R$ 45,00de R$ 877,68 a R$ 1.319,18 R$ 31,71Acima de R$ 1.319,19 Não tem direito ao Salário Família

TABELA DO IRRF Base de Cálculo (R$) Alíquota (%) Parcela a Deduzir do IR (R$)Até 1.903,98 - -De 1.903,99 até 2.826,65 7,5% 142,80De 2.826,66 até 3.751,05 15% 354,80De 3.751,06 até 4.664,68 22,5% 636,13Acima de 4.664,68 27,5% 869,36Dedução por dependente: R$ 189,59

INDICADORES DE INFLAÇÃO (VARIAÇÕES PERCENTUAIS) ÚLTIMOS 12 MESESFONTE: FGV, IBGE, FIPE E DIEESE

Tabelas Simples Nacional

Salário Mínimo de 1994 a 2018

ANO VIGÊNCIA VALOR R$ BASE LEGAL (LEI NO) DATA1994 01.07.94 64,79 9.069 29.06.951994 01.09.94 70,00 9.063 14.06.951995 01.05.95 100,00 9.032 28.04.951996 01.05.96 112,00 9.971 18.05.001997 01.05.97 120,00 9.971 18.05.001998 01.05.98 130,00 9.971 18.05.001999 01.05.99 136,00 9.971 18.05.002000 03.04.00 151,00 9.971 18.05.002001 01.04.01 160,00 MP no 2194-6 24.08.012002 01.04.02 200,00 10.525 07.08.022003 01.04.03 240,00 10.699 10.07.032004 01.05.04 260,00 10.888 25.06.042005 01.05.05 300,00 MP no 248 22.04.052006 01.04.06 350,00 MP no 288 14.04.062007 01.04.07 380,00 MP no 362 29.03.072008 01.03.08 415,00 MP no 421 29.02.082009 01.02.09 465,002010 01.01.10 510,002011 01.01.11 540,002011 01.03.11 545,002012 01.01.12 622,002013 01.01.13 678,002014 01.01.14 724,002015 01.01.15 788,002016 01.01.16 880,002017 01.01.17 937,002018 01.01.18 954,00 Decreto 9.255/2017 29.12.17

Lei 11.944/2009Lei 12.255/2010

MP 516/2010Lei 12.382/2011

Decreto 7.655/2011Decreto 7.872/2012Decreto 8.166/2013Decreto 8.381/2014Decreto 8.618/2015Decreto 8.948/2016

29.05.0916.06.1031.12.1028.02.1126.12.1126.12.1224.12.1330.12.1430.12.1530.12.16

Vigência a partir de 01/01/2018 Lei 155/2016

FONTE NOV DEZ JAN FEV MAR ABRIL MAIO JUNHO JULHO AGOSTO SET OUT NO ANO ULT. 12 M.

0,IPC/FIPE 0,29 0,55 0,46 -0,42 0,00 -0,03 0,19 0,01 0,23 0,41 0,39 0,48 2,74 3,61

IGP/DI 0,80 0,74 0,58 0,15 0,56 0,93 1,64 1,48 1,48 0,68 1,79 0,26 8,82 10,50

IGP/M 0,89 0,89 0,76 0,07 0,64 0,57 1,38 1,87 0,51 0,70 1,52 0,89 9,26 10,80

IPCA 0,28 0,44 0,29 0,32 0,09 0,22 0,40 1,26 0,33 -0,09 0,48 0,45 3,80 4,55

INPC/IBGE 0,18 0,26 0,23 0,18 0,07 0,21 0,43 1,43 0,25 0,00 0,30 0,40 3,54 4,00

TAXA SELIC 0,59 0,58 0,57 0,50 0,50 0,51 0,53 0,53 0,53 0,53 0,51 0,53 6,50 5,46

OUTUBRO NO ANO ULT. 12 MESES

IPC FIP 0,48 2,74 3,61

IGP DI 0,26 8,82 10,50

IGPM 0,89 9,26 10,80

IPCA 0,45 3,80 4,55

INPC IBGE 0,40 3,54 4,00

TAXA SELIC 0,53 6,50 5,46

TABELA INSS a partir de 1º de Janeiro de 2018

Salário-de-contribuição (R$) Alíquota INSS (%)

até R$ 1.693,72 8,00

de R$ 1.693,73, até 2.822,90 9,00

de R$ 2.822,91 até 5,645,80 11,00

TABELA SALÁRIO FAMÍLIA até R$ 877,67 R$ 45,00de R$ 877,68 a R$ 1.319,18 R$ 31,71Acima de R$ 1.319,19 Não tem direito ao Salário Família

TABELA DO IRRF Base de Cálculo (R$) Alíquota (%) Parcela a Deduzir do IR (R$)Até 1.903,98 - -De 1.903,99 até 2.826,65 7,5% 142,80De 2.826,66 até 3.751,05 15% 354,80De 3.751,06 até 4.664,68 22,5% 636,13Acima de 4.664,68 27,5% 869,36Dedução por dependente: R$ 189,59

INDICADORES DE INFLAÇÃO (VARIAÇÕES PERCENTUAIS) ÚLTIMOS 12 MESESFONTE: FGV, IBGE, FIPE E DIEESE

Tabelas Simples Nacional

Salário Mínimo de 1994 a 2018

ANO VIGÊNCIA VALOR R$ BASE LEGAL (LEI NO) DATA1994 01.07.94 64,79 9.069 29.06.951994 01.09.94 70,00 9.063 14.06.951995 01.05.95 100,00 9.032 28.04.951996 01.05.96 112,00 9.971 18.05.001997 01.05.97 120,00 9.971 18.05.001998 01.05.98 130,00 9.971 18.05.001999 01.05.99 136,00 9.971 18.05.002000 03.04.00 151,00 9.971 18.05.002001 01.04.01 160,00 MP no 2194-6 24.08.012002 01.04.02 200,00 10.525 07.08.022003 01.04.03 240,00 10.699 10.07.032004 01.05.04 260,00 10.888 25.06.042005 01.05.05 300,00 MP no 248 22.04.052006 01.04.06 350,00 MP no 288 14.04.062007 01.04.07 380,00 MP no 362 29.03.072008 01.03.08 415,00 MP no 421 29.02.082009 01.02.09 465,002010 01.01.10 510,002011 01.01.11 540,002011 01.03.11 545,002012 01.01.12 622,002013 01.01.13 678,002014 01.01.14 724,002015 01.01.15 788,002016 01.01.16 880,002017 01.01.17 937,002018 01.01.18 954,00 Decreto 9.255/2017 29.12.17

Lei 11.944/2009Lei 12.255/2010

MP 516/2010Lei 12.382/2011

Decreto 7.655/2011Decreto 7.872/2012Decreto 8.166/2013Decreto 8.381/2014Decreto 8.618/2015Decreto 8.948/2016

29.05.0916.06.1031.12.1028.02.1126.12.1126.12.1224.12.1330.12.1430.12.1530.12.16

Vigência a partir de 01/01/2018 Lei 155/2016

FONTE NOV DEZ JAN FEV MAR ABRIL MAIO JUNHO JULHO AGOSTO SET OUT NO ANO ULT. 12 M.

0,IPC/FIPE 0,29 0,55 0,46 -0,42 0,00 -0,03 0,19 0,01 0,23 0,41 0,39 0,48 2,74 3,61

IGP/DI 0,80 0,74 0,58 0,15 0,56 0,93 1,64 1,48 1,48 0,68 1,79 0,26 8,82 10,50

IGP/M 0,89 0,89 0,76 0,07 0,64 0,57 1,38 1,87 0,51 0,70 1,52 0,89 9,26 10,80

IPCA 0,28 0,44 0,29 0,32 0,09 0,22 0,40 1,26 0,33 -0,09 0,48 0,45 3,80 4,55

INPC/IBGE 0,18 0,26 0,23 0,18 0,07 0,21 0,43 1,43 0,25 0,00 0,30 0,40 3,54 4,00

TAXA SELIC 0,59 0,58 0,57 0,50 0,50 0,51 0,53 0,53 0,53 0,53 0,51 0,53 6,50 5,46

OUTUBRO NO ANO ULT. 12 MESES

IPC FIP 0,48 2,74 3,61

IGP DI 0,26 8,82 10,50

IGPM 0,89 9,26 10,80

IPCA 0,45 3,80 4,55

INPC IBGE 0,40 3,54 4,00

TAXA SELIC 0,53 6,50 5,46

TABELA INSS a partir de 1º de Janeiro de 2018

Salário-de-contribuição (R$) Alíquota INSS (%)

até R$ 1.693,72 8,00

de R$ 1.693,73, até 2.822,90 9,00

de R$ 2.822,91 até 5,645,80 11,00

TABELA SALÁRIO FAMÍLIA até R$ 877,67 R$ 45,00de R$ 877,68 a R$ 1.319,18 R$ 31,71Acima de R$ 1.319,19 Não tem direito ao Salário Família

TABELA DO IRRF Base de Cálculo (R$) Alíquota (%) Parcela a Deduzir do IR (R$)Até 1.903,98 - -De 1.903,99 até 2.826,65 7,5% 142,80De 2.826,66 até 3.751,05 15% 354,80De 3.751,06 até 4.664,68 22,5% 636,13Acima de 4.664,68 27,5% 869,36Dedução por dependente: R$ 189,59

INDICADORES DE INFLAÇÃO (VARIAÇÕES PERCENTUAIS) ÚLTIMOS 12 MESESFONTE: FGV, IBGE, FIPE E DIEESE

Tabelas Simples Nacional

Salário Mínimo de 1994 a 2018

ANO VIGÊNCIA VALOR R$ BASE LEGAL (LEI NO) DATA1994 01.07.94 64,79 9.069 29.06.951994 01.09.94 70,00 9.063 14.06.951995 01.05.95 100,00 9.032 28.04.951996 01.05.96 112,00 9.971 18.05.001997 01.05.97 120,00 9.971 18.05.001998 01.05.98 130,00 9.971 18.05.001999 01.05.99 136,00 9.971 18.05.002000 03.04.00 151,00 9.971 18.05.002001 01.04.01 160,00 MP no 2194-6 24.08.012002 01.04.02 200,00 10.525 07.08.022003 01.04.03 240,00 10.699 10.07.032004 01.05.04 260,00 10.888 25.06.042005 01.05.05 300,00 MP no 248 22.04.052006 01.04.06 350,00 MP no 288 14.04.062007 01.04.07 380,00 MP no 362 29.03.072008 01.03.08 415,00 MP no 421 29.02.082009 01.02.09 465,002010 01.01.10 510,002011 01.01.11 540,002011 01.03.11 545,002012 01.01.12 622,002013 01.01.13 678,002014 01.01.14 724,002015 01.01.15 788,002016 01.01.16 880,002017 01.01.17 937,002018 01.01.18 954,00 Decreto 9.255/2017 29.12.17

Lei 11.944/2009Lei 12.255/2010

MP 516/2010Lei 12.382/2011

Decreto 7.655/2011Decreto 7.872/2012Decreto 8.166/2013Decreto 8.381/2014Decreto 8.618/2015Decreto 8.948/2016

29.05.0916.06.1031.12.1028.02.1126.12.1126.12.1224.12.1330.12.1430.12.1530.12.16

Vigência a partir de 01/01/2018 Lei 155/2016

FONTE NOV DEZ JAN FEV MAR ABRIL MAIO JUNHO JULHO AGOSTO SET OUT NO ANO ULT. 12 M.

0,IPC/FIPE 0,29 0,55 0,46 -0,42 0,00 -0,03 0,19 0,01 0,23 0,41 0,39 0,48 2,74 3,61

IGP/DI 0,80 0,74 0,58 0,15 0,56 0,93 1,64 1,48 1,48 0,68 1,79 0,26 8,82 10,50

IGP/M 0,89 0,89 0,76 0,07 0,64 0,57 1,38 1,87 0,51 0,70 1,52 0,89 9,26 10,80

IPCA 0,28 0,44 0,29 0,32 0,09 0,22 0,40 1,26 0,33 -0,09 0,48 0,45 3,80 4,55

INPC/IBGE 0,18 0,26 0,23 0,18 0,07 0,21 0,43 1,43 0,25 0,00 0,30 0,40 3,54 4,00

TAXA SELIC 0,59 0,58 0,57 0,50 0,50 0,51 0,53 0,53 0,53 0,53 0,51 0,53 6,50 5,46

OUTUBRO NO ANO ULT. 12 MESES

IPC FIP 0,48 2,74 3,61

IGP DI 0,26 8,82 10,50

IGPM 0,89 9,26 10,80

IPCA 0,45 3,80 4,55

INPC IBGE 0,40 3,54 4,00

TAXA SELIC 0,53 6,50 5,46

NOV NO ANO ULT. 12 M.

0,15 2,90 3,46

1,14 7,58 8,38

-0,49 8,72 9,69

-0,21 3,59 4,04

-0,25 3,28 3,55

0,51 6,50 6,01

ANO VIGÊNCIA VALOR R$ BASE LEGAL (LEI N.) DATA

1994 01.07.94 64,79 9.069 29.06.951994 01.09.94 70,00 9.063 14.06.951995 01.05.95 100,00 9.032 28.04.951996 01.05.96 112,00 9.971 18.05.001997 01.05.97 120,00 9.971 18.05.001998 01.05.98 130,00 9.971 18.05.001999 01.05.99 136,00 9.971 18.05.002000 03.04.00 151,00 9.971 18.05.002001 01.04.01 160,00 MP no 2194-6 24.08.012002 01.04.02 200,00 10.525 07.08.022003 01.04.03 240,00 10.699 10.07.032004 01.05.04 260,00 10.888 25.06.042005 01.05.05 300,00 MP no 248 22.04.052006 01.04.06 350,00 MP no 288 14.04.062007 01.04.07 380,00 MP no 362 29.03.072008 01.03.08 415,00 MP no 421 29.02.082009 01.02.09 465,002010 01.01.10 510,002011 01.01.11 540,002011 01.03.11 545,002012 01.01.12 622,002013 01.01.13 678,002014 01.01.14 724,002015 01.01.15 788,002016 01.01.16 880,002017 01.01.17 937,002018 01.01.18 954,00 Decreto 9.255/2017 29.12.17

Lei 11.944/2009Lei 12.255/2010

MP 516/2010Lei 12.382/2011

Decreto 7.655/2011Decreto 7.872/2012Decreto 8.166/2013Decreto 8.381/2014Decreto 8.618/2015Decreto 8.948/2016

29.05.0916.06.1031.12.1028.02.1126.12.1126.12.1224.12.1330.12.1430.12.1530.12.16

2019 01.01.19 998,00 Decreto 9.661/2019 01.01.19